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國(guó)家法定婚假規(guī)定最新版

時(shí)間:2018-04-06 18:01:57 職場(chǎng)維權(quán) 我要投稿

國(guó)家法定婚假規(guī)定(最新版)

  根據(jù)《婚姻法》以及《計(jì)劃生育條例》的規(guī)定,符合法定結(jié)婚年齡的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假)。下面我們來(lái)了解一下最新國(guó)家法定婚假規(guī)定。

國(guó)家法定婚假規(guī)定(最新版)

  國(guó)家關(guān)于婚假的規(guī)定

  1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。

  2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

  3、結(jié)婚時(shí)男女雙方不在一地工作的,可視路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。

  4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。

  5、婚假包括公休假和法定假。

  6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

  婚假和路程假期間的工資待遇

  在婚假和路程假期間,工資照發(fā),也就是說(shuō),帶薪休假。如果是在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位工作的,除了享受規(guī)定的最多3天的婚假外,晚婚會(huì)額外得到7天假期的獎(jiǎng)勵(lì)。如果晚婚者在城鎮(zhèn)里居住但是沒(méi)有工作的,或者是私營(yíng)企業(yè)的老板,一般由居委會(huì)或者鎮(zhèn)政府給予相應(yīng)的晚婚獎(jiǎng)勵(lì)。如果晚婚者是私營(yíng)企業(yè)的雇員,老板也應(yīng)當(dāng)給他們婚假,假期時(shí)間和在國(guó)有企業(yè)一樣。

  二婚婚假規(guī)定

  二婚婚假,符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

  再婚者與初婚者一樣,均應(yīng)享受婚假待遇。根據(jù)我國(guó)的相關(guān)規(guī)定,職工享受三天的婚假。對(duì)于再婚者的婚假問(wèn)題,勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)曾有明確答復(fù),即“根據(jù)《中華人民共和國(guó)婚姻法》和國(guó)家有關(guān)職工婚假的規(guī)定精神,再婚者與初婚者的法律地位相同,用人單位對(duì)再婚職工應(yīng)當(dāng)參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,給予同初婚職工一樣的婚假待遇”。

  再婚者不享受晚婚假的規(guī)定。晚婚是男年滿(mǎn)25周歲、女年滿(mǎn)23周歲初次依法登記結(jié)婚的為晚婚。