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企業(yè)員工辭退通知書

時間:2022-11-29 08:36:03 職場維權(quán) 我要投稿

企業(yè)員工辭退通知書8篇

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,用到通知的地方越來越多,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機(jī)關(guān)級別的限制,可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文,布置工作、傳達(dá)事項(xiàng)等。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ?以下是小編整理的企業(yè)員工辭退通知書,歡迎閱讀與收藏。

企業(yè)員工辭退通知書8篇

企業(yè)員工辭退通知書1

xxx先生/女士:

  根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xxxx條第xxxx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xxxx月xxxx日離開本公司。

  您的一切待遇按照xxx規(guī)定辦理。

xxx有限責(zé)任公司

xx年x月x日

企業(yè)員工辭退通知書2

__先生/小姐:

  因你試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項(xiàng)的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同”予以辭退。請于_____年____月____日點(diǎn)至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。

  ____公司人力資源部

  _____年____月____日

企業(yè)員工辭退通知書3

___

  我公司與你于_____年____月____日簽訂了勞動合同,雙方建立了勞動關(guān)系。但在勞動合同履行過程中,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動關(guān)系。請你接到本辭退通知后,到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù),本公司將依照勞動法的規(guī)定,給予你一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及相應(yīng)保險費(fèi)補(bǔ)償。

  同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動,否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。

  ________有限責(zé)任公司

  ____年__月__日

企業(yè)員工辭退通知書4

_________:

  感謝您在職期間的工作付出!

  基于公司業(yè)務(wù)的發(fā)展需求,我們對在職員工執(zhí)業(yè)資質(zhì)進(jìn)行的客觀評估中,確認(rèn)您的'資質(zhì)已不能滿足所在崗位的工作需求。在此,遺憾地通知您從即日起不再繼續(xù)先前的工作,請持本通知到人事部辦理離職等相關(guān)事宜。

  謝謝合作!

  ____年____月____日

企業(yè)員工辭退通知書5

公司人力資源部:

  本人___,于____年__月__日與單位建立了勞動關(guān)系,至今已在單位工作了__個月,F(xiàn)由于個人原因,本人依據(jù)《勞動合同法》第三十七條之規(guī)定提出解除勞動關(guān)系,我將于30天(在試用期提出辭職,最短為3天)后離開單位,請單位找人做好接替工作,我也會在30天內(nèi)做好工作交接。

  屆時還請公司依據(jù)勞動部頒布的《工資支付暫行規(guī)定》第九條之規(guī)定,在解除勞動關(guān)系時一次性支付本人工資,并按照《勞動合同法》第五十條的規(guī)定及時辦理離職手續(xù),出具解除勞動合同證明。

此致

  ___(手寫簽名)

  _____年____月____日

企業(yè)員工辭退通知書6

xxx:

  感謝您在職期間的工作付出!

  基于公司業(yè)務(wù)的發(fā)展需求,我們對在職員工執(zhí)業(yè)資質(zhì)進(jìn)行的客觀評估中,確認(rèn)您的資質(zhì)已不能滿足所在崗位的工作需求。在此,遺憾地通知您從即日起不再繼續(xù)先前的工作,請持本通知到人事部辦理離職等相關(guān)事宜。

  謝謝合作!

xxxx年xx月xx日

企業(yè)員工辭退通知書7

丁林先生:

  由于您在試用期內(nèi)未向公司提供任何書面請假手續(xù)并連續(xù)多日未向公司報到(按公司規(guī)章制度員工曠工三日屬自動離職),在公司人事部多次主動聯(lián)系您后仍未向公司領(lǐng)導(dǎo)說明情況并履行請假手續(xù),鑒于您在公司有暫支錢款及攜帶公司物品情況,公司財務(wù)部通知您到公司結(jié)清欠款并領(lǐng)取工資遭到拒絕,并出言頂撞及誣陷誹謗公司致電您詢問情況的領(lǐng)導(dǎo),公司人事部現(xiàn)正式通知您:因嚴(yán)重違反公司相關(guān)規(guī)章制度,公司決定解除與您的勞動合同關(guān)系,請盡快至公司辦理完畢各項(xiàng)工作移交手續(xù),并憑《工作移交清單》,到財務(wù)部結(jié)清各項(xiàng)費(fèi)用和薪資并歸還公司物品,否則公司將追究您法律責(zé)任。

  特此通知。

  常州中科前方自動化裝備科技有限公司人事部

  20xx年7月19日

企業(yè)員工辭退通知書8

________先生/女士:

  根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第____條第____款的規(guī)定,決定終止合同,請您于____年____月____日離開本公司。

  您的一切待遇按照________規(guī)定辦理。

  ________有限責(zé)任公司

  _____年____月____日

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