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員工到勞動監(jiān)察部門投訴對戶籍沒要求

時間:2021-02-14 18:06:09 職場維權 我要投稿

員工到勞動監(jiān)察部門投訴對戶籍沒要求

  職工于立成:臨近春節(jié)我想回老家,但我們廠已經兩個月沒發(fā)工資了,經過咨詢,律師讓我到勞動監(jiān)察去舉報。我不是北京人,監(jiān)察部門會受理嗎?

員工到勞動監(jiān)察部門投訴對戶籍沒要求

  北京謙君律師事務所主任武麗君:《關于實施〈勞動保障監(jiān)察條例〉若干規(guī)定》中要求,勞動者對用人單位違反勞動保障法律、侵犯其合法權益的行為,有權向勞動保障行政部門投訴。只要受侵害的事情發(fā)生在北京,勞動者就可以向單位所在地的北京各區(qū)縣勞動監(jiān)察部門進行舉報和投訴,而對于投訴者的戶籍并沒有特殊要求。

  對于勞動監(jiān)察部門的職能范圍,《勞動保障監(jiān)察條例》規(guī)定,勞動保障行政部門對下列事項實施勞動保障監(jiān)察:(一)用人單位制定內部勞動保障規(guī)章制度的情況;(二)用人單位與勞動者訂立勞動合同的情況;(三)用人單位遵守禁止使用童工規(guī)定的情況;(四)用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動保護規(guī)定的情況;(五)用人單位遵守工作時間和休息休假規(guī)定的情況;(六)用人單位支付勞動者工資和執(zhí)行最低工資標準的情況;(七)用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況;(八)職業(yè)介紹機構、職業(yè)技能培訓機構和職業(yè)技能考核鑒定機構遵守國家有關職業(yè)介紹、職業(yè)技能培訓和職業(yè)技能考核鑒定的規(guī)定的'情況;(九)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動保障監(jiān)察事項。從您介紹的情況來看,單位拖欠兩個月工資沒給您,屬于勞動監(jiān)察部門的受理范圍,建議您去投訴,以便維護自己的合法權益。

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