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總裁致離職員工的感謝信
隨著人們自身素質(zhì)提升,感謝信起到的作用越來越大,在寫作上,感謝信有一定的書寫規(guī)范。我們?cè)撛趺磳懜兄x信呢?下面是小編精心整理的總裁致離職員工的感謝信,希望對(duì)大家有所幫助。
總裁致離職員工的感謝信1
尊敬的員工:
從5月份開始,我們拉開了公司調(diào)整的步伐,目的是在暑假前完成調(diào)整,經(jīng)過這一暑假,在全體高管們以及全體員工們的共同努力下,xx業(yè)績(jī)凸顯,xx也變得更強(qiáng)壯,更有戰(zhàn)斗力,更能擋風(fēng)雨。
現(xiàn)在是時(shí)候,對(duì)那些曾經(jīng)為公司努力工作、辛勤付出的而在6、7、8月,離開的員工們一個(gè)詮釋了。他們?yōu)閤x的成長(zhǎng)付出了自己的力量,有些是因?yàn)榧依镉惺禄蛘邆(gè)人原因離開,有些是因?yàn)楣镜母母锒x開,以下人員在上一季度的人力資源中有主動(dòng)退潮的也有黯然退潮的,無論是怎么退潮的,他們都是xx曾經(jīng)的一員,都是我們?cè)?jīng)的同事,走過了風(fēng)雨,也走過了彩虹,所以他們的名字和成績(jī),永遠(yuǎn)銘刻在華成的成長(zhǎng)史冊(cè)上,他們是:總部市場(chǎng)部,......,......
他們把情義和熱血拋灑在這里,我謹(jǐn)代表公司全體管理層向他們表示感謝。感謝他們的`付出。
誠(chéng)如柳傳志說的一樣,當(dāng)我們?yōu)榱伺c現(xiàn)在在職的所有員工相比,為了對(duì)公司現(xiàn)在的每一個(gè)人負(fù)責(zé),曾經(jīng)離開的員工或者被裁掉的員工對(duì)于他們來說我們是“小愛”,為我們現(xiàn)在能夠坐在這里的每一個(gè)人負(fù)責(zé),這是一種大愛。這種大愛的具體表現(xiàn)就是:讓工作效率提升起來,對(duì)在職的每個(gè)員工的收入提高、能力提高和發(fā)展提高負(fù)責(zé);讓更多的人先富起來;讓更多的人能夠付出了辛勞而又能幸福的繼續(xù)生活在這里負(fù)責(zé)。
謝謝!
總裁:xxx
20xx年xx月xx日
總裁致離職員工的感謝信2
尊敬的員工:
你好!
你在公司服務(wù)整整一年,一年,就漫長(zhǎng)的人類世界來說,也許只是短暫的一瞬,但就個(gè)人而言,也算不短的歲月。
在你提出離職的那一刻,我有種酸酸的感覺,畢竟,我不只一次跟你們說,大家一起努力,共同退休。
但你因?yàn)閭(gè)人發(fā)展,在勞動(dòng)合同到期的那一天,選擇離開服務(wù)過365天的瀟湘文化,真有一種說不出的.滋味。
就設(shè)計(jì)能力而言,你并不占優(yōu)勢(shì),但你忠厚坦誠(chéng)、任勞任怨,在這物欲橫流的社會(huì),是難得的美德。所以,我一直非常喜歡你。
不知你以后會(huì)做些什么,希望以你的美德去感染更多愿意支持與幫助你的人,焉知,人格魅力才是人生發(fā)展最大的銳器。
你已經(jīng)離開公司了,我將這封遲到的感謝信發(fā)給你哥哥,希望他轉(zhuǎn)交給你,真誠(chéng)感謝你為公司所做的艱辛付出,瀟湘文化永遠(yuǎn)不會(huì)忘記你的功勞。方便的時(shí)候,;亍凹摇笨纯。
此致
敬禮!
總裁:xxx
20xx年xx月xx日
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