公司員工離職證明

時(shí)間：2024-07-23 07:44:37 離職證明我要投稿

公司員工離職證明合集[15篇]

　　在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中，大家最不陌生的就是證明了吧，根據(jù)用途的不同，證明的種類也不盡相同。一般證明是怎么起草的呢？下面是小編為大家收集的公司員工離職證明，歡迎閱讀與收藏。

公司員工離職證明合集[15篇]

公司員工離職證明1

　　甲方：___公司（單位名稱）

　　乙方：___身份證號(hào)：___

　　乙方原為甲方____（部門(mén)）的____（職務(wù)），于20__年_月_日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方（簽章）：___甲方代表簽字：___

　　乙方簽字：___

　　20__年_月_日

公司員工離職證明2

　　xxx（姓名），x（性別），身份證號(hào)：xxxx，自年xx月xx日至年xx月xx日在我公司擔(dān)任（部門(mén)）的職務(wù)，由于原因提出辭職。經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　年xx月xx日

公司員工離職證明3

　　_____先生/女士/小姐（身份證號(hào)為_(kāi)_________）自20__年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源_____部人力資源助理職務(wù)，至20__年_____月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司名稱（加蓋公章）

　　20__年_____月31日

公司員工離職證明4

　　茲證明xxxx自xxxx年xxxx月xxxx日入職我公司擔(dān)任xxxx部門(mén)xxxx崗位，至xxxx年xxxx月xxxx日因xxxx原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“xxxx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司蓋章xxxxxxxxxxxxxxx

　　日期：xxxxxxxxx年xxx月xxxx日

公司員工離職證明5

　　茲證明先生/女士(身份證號(hào)碼：xxxxxx)于20xx年xx月xx日入職，擔(dān)任我公司xxx職務(wù)，勞動(dòng)合同期限為xx。至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職、交接手續(xù)，終止原勞動(dòng)合同，依法解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。

　　因未簽訂相關(guān)《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　xxxxx有限公司

　　20xx年xx月xx日

公司員工離職證明6

　　茲證明xx自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門(mén)xx崗位，至20xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司蓋章

　　日期：20xx年xx月xx日

公司員工離職證明7

　　姓名：xx，性別：xx，年齡：xx。身份證號(hào)xxxxxx。自20xx年xx月至20xx年xx月于我單位工作，在此期間無(wú)不良表現(xiàn)，因個(gè)人原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此證明！

　　特此證明

　　公司名稱（加蓋公章）

　　20xx年xx月xx日

公司員工離職證明8

　　茲證明xx自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門(mén)xx崗位，至20xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“xx”稱號(hào)（榮譽(yù)）。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

此致

敬禮！

　　公司蓋章

　　日期：20xx年xx月xx日

公司員工離職證明9

　　20__年__日，向該單位申請(qǐng)辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)條第款和《關(guān)于執(zhí)行<全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關(guān)問(wèn)題的通知》第條第款，經(jīng)服務(wù)機(jī)構(gòu))審核(審批)，該同志從20__年__月__日起辭職。

　　特此證明。

　　單位公章

　　20__年xx月xx日

公司員工離職證明10

　　茲證明xx先生/女士(身份證號(hào)碼：xxxxxxxxx)于20xx年xx月xx日入職，擔(dān)任我公司xxx職務(wù)，勞動(dòng)合同期限為xx。至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職、交接手續(xù)，終止原勞動(dòng)合同，依法解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。

　　因未簽訂相關(guān)《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　員工本人確認(rèn)簽字：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司員工離職證明11

　　xxx先生/女士自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù)，至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

　　xxx有限公司（公章）

　　20xx年xx月xx日

公司員工離職證明12

　　姓名：xx，性別：xx，年齡：xx，身份證號(hào)xxxxxxxx。自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日于我單位工作，在此期間無(wú)不良表現(xiàn)，因個(gè)人原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此證明!

　　單位(蓋章)xx

　　20xx年xx月xx日

公司員工離職證明13

　　先生/女士/小姐(身份證號(hào)為)自x年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至x年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司名稱(加蓋公章)

　　x年07月31日

公司員工離職證明14

　　甲方：xxx公司

　　乙方：xxx身份證號(hào) ：

　　乙方原為甲方職工，于20xx-20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。特此證明。

　　甲方(簽章)：乙方簽字：

公司員工離職證明15

　　茲證明：xxxxxxx，性別：xxxxxxx，出生于xxxx年xxxx月xxxxx日，系xxxxxxx省xxxxxxx市(縣)人，于xxxx年xxxx月xxxxx日至xxxx年xxxx月xxxxx日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無(wú)違法違紀(jì)行為，因xxxxxxx離職，最后職務(wù)為xxxxxxxxxx。

　　特此證明

　　xxxxxxx集團(tuán)有限公司人力資源部

　　xxxx年xxxx月xxxxx日

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