《工商企業(yè)管理》專業(yè)畢業(yè)論文參考選題

　　1.中國公司治理的現(xiàn)實(shí)選擇——利益相關(guān)者選擇性參與

　　2.企業(yè)多元化戰(zhàn)略研究

　　3.企業(yè)組織設(shè)計(jì)探索

　　4.人力資源外包風(fēng)險及防范措施初探

　　5.企業(yè)并購中的文化整合問題

　　6.我國快速消費(fèi)品行業(yè)營銷渠道管理研究

　　7.基礎(chǔ)設(shè)施產(chǎn)業(yè)反壟斷問題研究

　　8.我國網(wǎng)游產(chǎn)業(yè)開展網(wǎng)絡(luò)營銷的策略分析

　　9.企業(yè)并購中的文化整合問題

　　10.企業(yè)購并擴(kuò)張研究

　　11.基于顧客體驗(yàn)的品牌塑造

　　12.企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略初探

　　13.中美企業(yè)文化比較研究

　　14.中國企業(yè)員工激勵機(jī)制存在的問題及對策初探

　　15.知識員工的開發(fā)與管理

　　16.企業(yè)并購策劃與整合問題初探

　　17.知識員工忠誠管理-基于全程視角的分析

　　18.中國上市公司的虧損問題與重組研究

　　19.企業(yè)家精神內(nèi)涵研究及其測量

　　20.關(guān)于企業(yè)社會責(zé)任的若干思考

　　21.經(jīng)濟(jì)全球化下民族工業(yè)如何發(fā)展

　　22.團(tuán)隊(duì)管理研究

　　23.基于文化視角探索中國企業(yè)跨國并購整合問題

　　24.文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)

　　25.我國農(nóng)村零售業(yè)現(xiàn)狀及業(yè)態(tài)創(chuàng)新

　　26.管理變革與創(chuàng)新研究

　　27.企業(yè)核心員工激勵問題探討

　　28.湖北省城市創(chuàng)新能力差異分析及創(chuàng)新模式選擇

　　29.我國農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈成本管理研究

　　30.企業(yè)并購的文化整合研究

　　31.中小企業(yè)知識型員工流失原因及管理對策分析

　　32.房地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)型研究

　　33.試論城市營銷

　　34.我國民營企業(yè)知識型員工流失問題分析——基于心理契約和經(jīng)濟(jì)

　　契約的角度

　　35.品牌競爭時代我國中小企業(yè)的戰(zhàn)略選擇

　　36.現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)方式發(fā)展趨勢

　　37.企業(yè)多元化經(jīng)營戰(zhàn)略品牌延伸——基于核心競爭力的分析

　　38.淺談品牌推廣戰(zhàn)略

　　39.我國民營企業(yè)激勵問題淺析

　　40.中國家族企業(yè)可持續(xù)發(fā)展思考

　　41.企業(yè)內(nèi)部控制制度研究

　　42.企業(yè)危機(jī)管理研究

　　43.論平衡計(jì)分卡在我國公共部門中的運(yùn)用

　　44.關(guān)于我國鋼鐵行業(yè)競爭力的分析

　　45.城市工業(yè)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)發(fā)展的比較研究

　　46.試論城市營銷

　　47.農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)競爭優(yōu)勢研究

　　48.從消費(fèi)者視角談企業(yè)社會責(zé)任問題

　　49.基于社會責(zé)任的企業(yè)競爭力研究

　　50.我國企業(yè)文化對并購的影響