在面試時，大多數(shù)面試官會要求面試者做一個自我介紹，一方面以此了解面試者的大概情況，另一方面考察應(yīng)聘者的語言、應(yīng)變和心理承受、邏輯思維等能力。千萬不要小視這個自我介紹，它既是打動面試考官的敲門磚，也是推銷自己的極好機會，因此一定要好好把握。很多時候，面試考官都會叫面試者進行一分鐘自我介紹，而很多人對于面試如何自我介紹會感到無從下手，但恰到好處的自我介紹，可以大大提高面試的好感，那么面試自我介紹技巧就顯得尤為重要了。

　　1、首先禮貌地做一個極簡短的開場白，向所有的面試官示意，面試官注意別的東西，可稍等一下，等面試官注意力集中在你這個“焦點”的時候再開始。

　　2、把握好時間，如果規(guī)定了自我介紹時間，注意把握好時間的長短，不要太長，更不要過于簡短，所以一般在家可以先準(zhǔn)備好兩份自我介紹，可以準(zhǔn)備個1分鐘自我介紹，3分鐘自我介紹。

　　3、自我介紹的內(nèi)容：如姓名、專業(yè)班級、實踐經(jīng)歷、個人評價等簡歷有的應(yīng)該一下帶過，因為你的簡歷上已經(jīng)有了足夠多的介紹，這個時候你就把時間重點放在簡歷上所沒有的東西，即你的優(yōu)勢，實踐經(jīng)驗，用以證明你能夠勝任。但有一點，一定要實事求是，適當(dāng)?shù)拇祰u一下是可以的， 但切記吹噓過頭，一定要誠實。

　　4、作自我簡介過程中，注意力一定要集中，這也是最起碼的禮貌，如果你四處張望，漫不經(jīng)心，如果你是面試官，你會要這樣的人嘛?姿勢可以保持一個姿勢，畢竟很短暫的時間。

　　5、自我介紹結(jié)束后一定要謝謝面試官，耐心的聽你的介紹，一段短短的自我介紹，就是為了下次更深入的了解而做的準(zhǔn)備而已。

　　面試者在自我介紹環(huán)節(jié)中一定要特別注意，因為缺乏面試經(jīng)驗，一不小心講自我介紹弄成詳細的個人情況，世界觀，哲學(xué)觀等等的介紹。自我介紹一定要簡明扼要，一定要能體現(xiàn)出簡歷上沒有的特點，增加自己的競爭力。