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從面試反應(yīng)體現(xiàn)你的職業(yè)素質(zhì)

  你去一家大的公司面試,當(dāng)事人忙著手頭的文件,叫你先坐下,可發(fā)現(xiàn)辦公室里并沒有椅子,這時你會怎么辦?

  1.規(guī)規(guī)矩矩地站在一旁,一直等到面試者辦完事再說

  2.很有禮貌地對面試者說:對不起,先生,這兒并沒有椅子

  3.先答應(yīng)“好的!”然后就手足無措地呆立在一旁

  4.“可是這里并沒有椅子啊?”勇敢的把話直接了當(dāng)說出來

  5.直接走出辦公室,去找一把椅子進來

  測試結(jié)果:

  1. 選“規(guī)規(guī)矩矩地站在一旁,一直等到面試者辦完事”

  工作當(dāng)中你有很好的適應(yīng)性,不做驚人的言論,領(lǐng)導(dǎo)能力較差,只適合計算、看管等機械性的工作。

  2. 選“很有禮貌地對面試者說:對不起,先生,這兒并沒有椅子”

  你的反應(yīng)方法和一般人不一樣,你雖然認真地把對方要求的不合理指出,但是你同時也考慮到對方(上司)的立場,屬開拓型領(lǐng)導(dǎo)人才。

  3. 選“先答應(yīng)好,然后手足無措呆立在一旁”

  工作當(dāng)中你有很好的適應(yīng)性,不做驚人的言論,領(lǐng)導(dǎo)能力較差,只適合計算、看管等機械性的工作。

  4. 選“可是這里并沒有椅子啊,勇敢的把話直接了當(dāng)說出來”

  你適合于做業(yè)務(wù)員和推銷員,有積極的推銷才能,性格堅韌,勇于向目標挑戰(zhàn)。

  5. 選“走出辦公室,去找一把椅子進來”

  你反應(yīng)非常特殊,你的言語行為是在時代最前端的,你的猜測力很強,但會比常人多管閑事。

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