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應(yīng)對面試奇葩問題的技巧
被人說壞話、面試時間沖突、男朋友“劈腿”……這些看似風(fēng)馬牛不相及的“奇怪”話題,卻出現(xiàn)在就業(yè)指導(dǎo)專家現(xiàn)場模擬的求職面試中。29名應(yīng)屆畢業(yè)生就參與了這場模擬求職面試,他們都有何表現(xiàn)?為什么要問這些問題?往下看你就知道了。
被人當(dāng)面說自己不好
你怎么辦?
梁崇妮學(xué)的是新聞專業(yè),在模擬面試時,她一坐下來就開始“自我介紹”。喜歡閱讀,擅長寫作,在很多單位都實習(xí)、實踐過……說起自己的學(xué)習(xí)和實踐經(jīng)歷,梁崇妮口齒清晰,滔滔不絕,對于面試官的問題,她幾乎都能答得出來。
“如果有人當(dāng)面揭你的短,比如說你這里不好、那里不好,你該怎么辦?”面試官突然發(fā)問。前面都在介紹自己,突然跳出一個毫不相關(guān)的問題,梁崇妮有點(diǎn)措手不及。為此,面試官又換了個方式詢問:“如果你和你的同事鬧不愉快,你怎么處理?”聽到這個,梁崇妮選取了自己在學(xué)校與同學(xué)相處的例子,較為淡定地回答了問題。
點(diǎn)評:面試結(jié)束后,有人認(rèn)為梁崇妮還沒能從學(xué)生的角色轉(zhuǎn)換到求職者,也有人認(rèn)為梁崇妮表現(xiàn)挺不錯,值得鼓勵。對此,就業(yè)指導(dǎo)專家周長明表示,梁崇妮的自我介紹雖然說得頭頭是道,但言語過于啰嗦不簡潔,這是求職面試的一大忌諱!岸儐柋唤叶淘趺崔k,也是考驗?zāi)愕奶拐\。”周長明說,用人單位欣賞敢于正視自己缺點(diǎn)的求職者,態(tài)度誠懇不做作,能給用人單位留下好印象。
遭遇男朋友“劈腿”
你有什么反應(yīng)?
如果說前面兩位畢業(yè)生遇到的問題還與求職就業(yè)沾點(diǎn)邊,那么接下來的這位遇到的問題,還真讓不少人摸不著頭腦。
“如果你遭遇男朋友劈腿了,你該怎么辦?”面試面得好好的,突然來了一個毫不相關(guān)的問題,這讓來自某新聞傳播學(xué)院的樊瑞輝有點(diǎn)傻眼!霸趺催上升到情感問題了?”盡管帶著困惑,但樊瑞輝還是一一回答了這個問題,比如先和男朋友談一談,又比如確定誰愛誰之類的,她說的多是圍繞這個話題該怎么辦的話。
點(diǎn)評:為什么面試會問出這樣的問題呢?就業(yè)指導(dǎo)專家周長明現(xiàn)場給出答案!皢柲氵@個問題,考的不是你的回答,而是看你的應(yīng)變能力!敝荛L明說,面試官在意的不是真的圍繞問題本身去探討你該怎么做,而是注重求職者當(dāng)時的神態(tài)動作,從而了解求職者的心態(tài)。為此周長明建議,遇到這樣的問題,求職者應(yīng)表現(xiàn)臨危不懼,讓面試官看到從容自若的自己。
2家公司同時要面試你
你怎么處理?
“我來試試吧!”機(jī)械自動化專業(yè)的王永鵬主動站起身,示意他想體驗?zāi)M面試。在和面試官禮貌地打了個招呼后,王永鵬坐下來,進(jìn)行自我介紹。也許是因為緊張,王永鵬說著說著突然卡殼了,“不好意思,我想一想!焙唵蔚卣{(diào)整后,王永鵬漸漸淡定下來。
“如果有2家公司同時通知你面試,時間沖突了,只能二選一,你該怎么辦?”面試官突然向王永鵬拋出了這樣的問題!拔矣X得我首先會根據(jù)我的興趣愛好做選擇,還會考慮下薪資、發(fā)展前景等問題…….”王永鵬講了很多自己的選擇及原因,一旁的就業(yè)指導(dǎo)師周長明認(rèn)真地傾聽,不時皺了皺眉頭。
點(diǎn)評:這位求職者面對突然發(fā)生的狀況處理得不是很滿意。周長明表示,設(shè)置這個問題,主要是考查求職者在面臨選擇時能不能做到禮貌地拒絕。面臨抉擇時,擇優(yōu)無可厚非,但對于被拒絕掉的那一方,求職者的表現(xiàn)也同樣重要!叭绻銜皶r通知不去的那方,禮貌地婉謝對方,這樣的回答會給面試官會留下一個好印象,覺得你是一個有禮貌有涵養(yǎng)的人!敝荛L明說。
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