求職面試時,面試官都會問些問題來了解你,有些面試的問題容易答復(fù),而有些問題則可能會考倒你。不過沒事,中國人才網(wǎng)小編在這里整理這些相對來說比較難的問題,所謂:"知己知彼,百戰(zhàn)不殆".只要做好充分的準備,到時面試時無論遇到什么問題,你都能成竹在胸!
看看這些是否難住你的面試問題
請你講一個故事
哈!在你想要開始講愛麗絲夢游仙境的故事前,你得先要知道面試官想要聽什么樣的故事。能夠先確認澄清一下,就體現(xiàn)出你是一位深思熟慮的人,在辦公室里當重大企劃案還未事先向你詳細說明前不會鹵莽行事。
知道面試官想要聽什么故事后,立即構(gòu)思一篇簡短的故事,像要完成一件重要的事情一樣。故事要簡短又動人,而且要記。阂獣r時刻刻讓人覺得你看起來就像個有才能的人。當面試官問你:“有什么我該知道而不知道的?”或“你具備哪些能夠使你做好這份工作的技能?”時,要記住這一點。
你有什么弱點?
不僅傷腦筋的問題會讓你受窘,有些傳統(tǒng)的老問題也同樣會讓你摔跟頭。大致上是采取否定原則,并且讓弱點聽起來反而就像優(yōu)點。
例如,可以說你是個挑剔的人,為了趕上企劃案最后期限,會緊盯著企劃案直到依照你的標準完成為止,有時還得趕夜班。同樣地,要讓人覺得你聽起來就像個有才能的人。
你會如何應(yīng)付一個神精質(zhì)的人?
如果被問到會如何應(yīng)付具有怪異性格的人,在答覆后要詢問面試官為何問這個問題。如果你面對的是一個精神異常的面試官,要趁早發(fā)現(xiàn)以便放棄應(yīng)征這份工作。
講一些關(guān)于你自己的事
隨時要有心理準備面對這個問題,否則面試的結(jié)果你仍將繼續(xù)過著終日閑混無所事事的日子。答覆要簡短,語調(diào)要甜美溫柔。也可向面試官確認:想聽聽哪方面的事?我的教育情況?我的工作經(jīng)驗?
通常可以將你的答覆鎖定在與你的職業(yè)有關(guān)的一兩個項目上。例如:“我與其他人工作融洽。”“我具備很強的組織能力,使我在參與的企劃案中,成為大部份企劃案的主導(dǎo)人。”或“我做的任何工作我都會樂意而且全心投入。”如果你擅長言詞表達,也可說出來并描述這個專長對你的職業(yè)生涯有何幫助。
如果你把這個問題想成“談?wù)勱P(guān)于你自己最特別的事”,就不會是一個難以答覆的問題,但你必須有所準備。
你覺得你的上一位老板如何?
這個問題要小心應(yīng)對。答覆力求簡潔,要表現(xiàn)出你對權(quán)威的尊重以及和長官相處的能耐。
你認為我是一個什么樣的面試官?
即使你認為面試官簡直像個小丑,也不能有一絲絲批評的聲音。你可以說這是一場非常艱難的面試(如果是的話),并表示希望已經(jīng)提供足夠的資料給作裁決的人。