安徽事業(yè)單位面試試題及答案
事業(yè)單位的實質(zhì)就是提供公共服務。本文將介紹安徽事業(yè)單位面試試題及答案。
安徽事業(yè)單位面試試題及答案(1)
【題目】小峰的爸媽很支持他考公務員,讓她連續(xù)考了6年,你怎么看待這件事?
【參考答案】小峰在爸媽的支持下連考6年公務員的行為,只是我國當前公考熱的一個縮影。近幾年來,隨著社會就業(yè)壓力的逐年遞增,公考熱也成愈演愈烈之勢。對此,我們應該理性、客觀、全面的看待。
【破題表態(tài)】
首先,中國古代就有“學而優(yōu)則仕”的官本位傳統(tǒng),而如今進入公務員隊伍也是意味著取得較高的社會地位和穩(wěn)定的收入。一方面,公務員擁有國家賦予的權利,在政府決策中發(fā)揮著重要作用,他們直接參與國家大政方針的制定,參與國家的管理,處理和社會公共權力相聯(lián)系的事務,在全社會具有代表性和權威性,公務員也因在經(jīng)濟建設中通過參與政府決策獲得較高的人生價值的體現(xiàn),因其職業(yè)的崇高性而獲得大眾的愛戴和尊敬;另一方面,公務員的穩(wěn)定性優(yōu)于其他行業(yè),有“鐵飯碗”之稱。一旦進入公務員隊伍“流動風險”基本消失,工作穩(wěn)定性好是公務員被追捧的原因之一,加之目前我國公務員的養(yǎng)老和醫(yī)療醫(yī)療雖已采取政府和個人分別負擔的積累與統(tǒng)籌相結合的社會保障制度,但是公務員的退休金和醫(yī)療保障仍要要比其他參加社會保險相同人員的養(yǎng)老金高很多,這使得綜合而言公務員具有比其他行業(yè)更優(yōu)越的待遇和保障。有相當多的年輕人把報考公務員作為擇業(yè)的第一選擇和人生追求的唯一目標。
【原因分析】
其次,近幾年來日益嚴峻的就業(yè)壓力的影響。從2001年到2014年全國高校畢業(yè)生由115萬增加到727萬,平均每年以20%左右的速度增長,畢業(yè)生就業(yè)難的問題日益突出,雖然政府做出了巨大努力,但由于就業(yè)市場存在著供需矛盾等因素,全社會的就業(yè)形勢依舊十分嚴峻,在日益較大的就業(yè)壓力下,相當多的高校畢業(yè)生把報考公務員作為就業(yè)的重要選擇,甚至作為通向就業(yè)成功之路的唯一途徑。
【原因分析】
綜合以上因素,公務員作為一種職業(yè)被很多人向往和追求本身無可厚非,但是由于公務員考試費用不高,也存在在很多盲目跟風者,他們在就業(yè)不考慮個人興趣,只是不放過任何可能就業(yè)的機會,抱著試試看的心態(tài)參加公務員考試,還有一些人因把考上公務員作為唯一的就業(yè)途徑,出現(xiàn)了屢考屢敗,屢敗屢戰(zhàn)的不正,F(xiàn)象,歷時數(shù)年損失巨大。丟掉了專業(yè),錯過了其他就業(yè)機會,損失了大量精力。
【影響分析】
為了更好的給公考熱降溫,各級人事部門和高校應該加大就業(yè)指導的投入和力度,充分認識到做好就業(yè)指導,職業(yè)生涯設計對廣大畢業(yè)生和求職者實現(xiàn)人生目標的重要意義;考生在公務員考試的報考過程中應消除對公務員這一職位的認識誤區(qū),客觀公正地看待自己的能力,要考慮自身素質(zhì)與公務員要求是否匹配,進而理性報考。
安徽事業(yè)單位面試試題及答案(2)
【例題】領導帶你出差一個重要會議,讓你負責放幻燈片,結果開會前15分鐘,幻燈片突然打不開。這時,你該怎么辦?
【分析】針對這樣的題目,答題可以遵循四部法:分析情況--確定任務--解決問題--總結提高。
1、分析情況
可以從角色定位分析入手,也可以從事件分析入手。
角色分析:領導帶我出席這次重要的會議,說明領導信任我,我作為會議的負責人之一,一定要保證會議的順利進行。
事件分析:出現(xiàn)幻燈片不能放映的事情,如果不能及時解決,那么一定會影響到會議的開展,同時也會影響到公司的形象。
2、確定任務
明確當前最主要的任務是什么?
任務:調(diào)試好幻燈片
那么,實際上在答題過程中,我們可以將第一步和第二部合并進行分析。
3、解決問題
此步驟也是答題當中的重點內(nèi)容,因此一定要條理清晰,尤其是提出對策部分。針對題目當中出現(xiàn)的突發(fā)情況,盡管并不能明確出現(xiàn)該種情況的原因,但也可以采用層層假設的方法來進行答題。
如果是設備出現(xiàn)了問題,那么我會尋找備用的幻燈片播放設備,然后進行更換;如果不是設備的問題,并且我事前就準備好了備用的幻燈片,那么我會去尋找我所帶的備用幻燈片,進行更換;如果沒有帶備用幻燈片,且幻燈片的內(nèi)容不多,那么我就將幻燈片的內(nèi)容打印出來,各位與會人員人手一份,。最后如果還是來不及,那么我會跟我的領導溝通,先請他就稿講話,然后繼續(xù)打印資料,人手發(fā)一份。
4、總結提高
為了避免下次出現(xiàn)類似的情況,最后可以進行一個簡單的總結?偨Y的內(nèi)容可以是制定應急預案、完善預防措施、健全管理機制、轉變思維觀念等。
在今后的工作中,我要做好事前工作的準備,保證類似急忙的事件不再發(fā)生,而我更應該養(yǎng)成凡事都預先備案的思維,這樣一來即便是有突發(fā)情況發(fā)生,我也依然能夠有條不紊地處理完。
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