- 相關(guān)推薦
DBA面試技巧和注意要點(diǎn)
這個(gè)市場(chǎng)狀況對(duì)于大多數(shù)DBA來說當(dāng)然是個(gè)好消息，但是它不能看作是一個(gè)新的高薪工作的免費(fèi)門票。具有高學(xué)歷不意味著你所要作的就只是提交你的簡(jiǎn)歷然后等著被聘用。你仍然需要為了落實(shí)下一個(gè)工作而去遵循基本的商業(yè)規(guī)則。換句話說，你需要返回到基礎(chǔ)原則并通過遵循這些原則來獲得這個(gè)工作。
簡(jiǎn)歷
在簡(jiǎn)歷中需要注意的幾個(gè)關(guān)鍵元素：
求職信——這仍然是絕對(duì)必須有的!表達(dá)你為什么對(duì)這個(gè)職位感興趣和你為什么覺得你適合這個(gè)職位。從你的簡(jiǎn)歷中復(fù)制些很鮮明的東西到你的求職信里。不要使用一個(gè)適用所有工作的模版：使這封求職信針對(duì)你要面試的這個(gè)工作。這可能需要你花費(fèi)些時(shí)間去做。
簡(jiǎn)短——雖然對(duì)于一頁簡(jiǎn)歷的爭(zhēng)論已經(jīng)過去，但最糟糕的事情是你做了一個(gè)10頁的簡(jiǎn)歷詳細(xì)描述過去20年你做的每件事。相反，關(guān)注于過去三年的工作或和你應(yīng)聘的職位最相關(guān)的工作。確保你在第一頁的前半部分做總結(jié)。如果你沒有立即引起一個(gè)招聘人員的興趣，那么通常這簡(jiǎn)歷的其余部分都將是無意義的并很不幸的不會(huì)被閱讀。
易讀——絕不要提交一份無格式的純文本簡(jiǎn)歷除非你被指示要這么做。使用MS Word(這是行業(yè)標(biāo)準(zhǔn))并最好還包括一個(gè)HTML或.pdf版本以備安全。不要把字體弄得太奇特。為安全起見，使用10號(hào)字或更高的Arial或Roman字體。這個(gè)底線是：如果我不能讀它，我就不會(huì)去讀它!招聘人員也是這樣。
準(zhǔn)確性——拼寫和語法至關(guān)重要，而這樣的錯(cuò)誤是絕對(duì)無法原諒的。記住，DBA被期望是專業(yè)的并要做到這樣必須能夠通過書寫方式進(jìn)行溝通。不要只依賴于拼寫檢查程序，因?yàn)樗鼈兛赡軙?huì)遺漏一些不合適的，但是是正確的拼寫、單詞和語法的地方。為了安全起見，讓一些你信任的人為你校對(duì)你的簡(jiǎn)歷。別人從他的角度通�？梢圆东@到你可能沒注意到的錯(cuò)誤。
時(shí)間安排和電話環(huán)節(jié)
很多人當(dāng)要改變個(gè)人的時(shí)間安排來適應(yīng)一個(gè)面試的時(shí)候還不夠靈活。當(dāng)一個(gè)面試官犧牲他的或她的個(gè)人時(shí)間提供面試而你拒絕了這個(gè)面試只因?yàn)槟翘炷阌袀�(gè)有氧運(yùn)動(dòng)的測(cè)試，你這樣會(huì)給面試官傳達(dá)什么信息呢?你給他的信息是不夠靈活和不領(lǐng)情的，還有你并不真正的關(guān)心這個(gè)工作。那個(gè)有氧運(yùn)動(dòng)的測(cè)試真的比你的事業(yè)來的重要嗎?
除了要是靈活的，你還必須是熱情的、有禮貌的和在這個(gè)面試過程中對(duì)每一位和你談話的對(duì)象都要保持謙遜的態(tài)度。這點(diǎn)很重要。
第一次面試
沒有什么和面試的第一印象一樣重要的。有很多方法破壞一個(gè)面試，牢記以下幾點(diǎn)，來避免被快速的否決：
準(zhǔn)時(shí)到達(dá)!這很明顯是個(gè)充分的理由，但還不是我否決一個(gè)候選人的第一理由。我的建議是提前計(jì)劃并至少在前一天要知道你要去哪。知道交通和停車狀況是什么樣子的，保險(xiǎn)的路途時(shí)間是多久，乘坐電梯等等。想方設(shè)法并要以最壞的情況來做準(zhǔn)備。
提前打電話!如果你預(yù)計(jì)會(huì)遲到，那么至少有這個(gè)職業(yè)禮貌提前打電話致歉并讓面試官知道。我的小原則是：遲到五分鐘而沒有通知的等于失去了這次面試。尊重別人的時(shí)間是很簡(jiǎn)單的恰當(dāng)?shù)纳虅?wù)禮儀。
準(zhǔn)備和練習(xí)!了解這個(gè)職位是什么，招聘經(jīng)理看重的是什么，誰會(huì)面試你，等等。如果你能預(yù)料你會(huì)被問的種種問題并預(yù)演你的回答，那么你將有一個(gè)很大的優(yōu)勢(shì)。再次，有一些很好的求職網(wǎng)站給出了你可預(yù)料的典型問題，它們通常包括：
描述你的長(zhǎng)處。
描述你的弱點(diǎn)(通常最難談的)。
談?wù)勀愠晒Φ囊患虑椤?/p>
談?wù)勀闶〉囊患虑�。你學(xué)到了什么?
你為什么離開現(xiàn)在的工作?
不要抱怨!避免接受任何使你抱怨你現(xiàn)在或先前的公司、老板或同事的邀請(qǐng)。抱怨別人會(huì)傳達(dá)一個(gè)訊息，就是你可能對(duì)其它工作不滿。Dale Carnegie曾經(jīng)說過，“任何笨蛋可以批評(píng)、譴責(zé)和抱怨——并且大多數(shù)笨蛋都這么做。”請(qǐng)不要做一個(gè)笨蛋!
研究公司!了解這個(gè)公司是做什么的和準(zhǔn)備提問好問題——那些不能通過公司網(wǎng)站很容易得到答案的問題。相反，把你的問題聚焦于公司文化。不管你信不信，我面試的50%的應(yīng)聘者不知道我公司是做什么的。不了解該公司說明你過于自信和自大，而且肯定會(huì)讓你回去不再做進(jìn)一步考慮。
要自信!永遠(yuǎn)不要低估你的能力。如果你不了解什么問題的答案，承認(rèn)它。重點(diǎn)放在你找出答案的能力和你學(xué)習(xí)的意愿。
不要自大!是的，你可能過于自信而被認(rèn)為是驕傲的、輕率的，甚至是魯莽的。這里一個(gè)很好的經(jīng)驗(yàn)規(guī)則是把重點(diǎn)放在團(tuán)隊(duì)的成就，以及“我”的成就上。
避免過早談判。在討論薪水和職位之前先表現(xiàn)出你的價(jià)值。如果你可以避免它，絕不要談?wù)撔剿钡侥愦_定你證明了你的價(jià)值。因?yàn)槊嬖嚬俣枷Ｍ麑⒄勁斜Ａ舻浇o出錄用之后。
要避免的10句話
以下都是真實(shí)的引自候選人的話：
1. “我五個(gè)星期之內(nèi)不能開始工作，因?yàn)槲矣幸粋�(gè)度假計(jì)劃。”
2. “我并不真的需要這個(gè)工作，我只是看看外邊是否有更好的工作。”
3. “我們現(xiàn)在可以總結(jié)了嗎?我必須要離開了因?yàn)檫�有另一個(gè)面試。”
4. “我在那個(gè)時(shí)間不能接受電話面試。我要工作，然后要去吃飯，再然后，看電視和睡覺。”
5. “你得今天錄取我，我有其它幾個(gè)公司對(duì)我感興趣。”
6. “我討厭和我共事的那些人，他們是一群笨蛋。”
7. “我不該告訴你的，你應(yīng)該已經(jīng)知道了為什么我是最適合這一職位的人。”
8. “我真的不想通過電話或在非工作的時(shí)間，它會(huì)妨礙我的“個(gè)人”時(shí)間。”
9. “你可以告訴我你的公司是做什么的嗎?”
10. “我參加了一個(gè)SQL調(diào)整的課程，但是它遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出我所能理解的。”
后續(xù)動(dòng)作
這個(gè)后續(xù)動(dòng)作可能促成也可能打破這整個(gè)應(yīng)聘，它也是面試過程中最容易忽視掉的一個(gè)要素。我曾面試了3個(gè)能力都非常強(qiáng)的候選人，在我評(píng)估要聘用誰的時(shí)候，我在郵箱里收到了候選人A的一封很好的感謝信。候選人A感謝了我花費(fèi)的時(shí)間，說她很高興和我談話，重復(fù)了我們的談話內(nèi)容，告訴我為什么她很適合這個(gè)職位，并且描述了她自信會(huì)給我的公司帶來價(jià)值。我從候選人B那里收到了一封簡(jiǎn)單寫著“謝謝你花費(fèi)時(shí)間來面試”的信，而我沒有從候選人C那里得到任何回復(fù)。你認(rèn)為誰會(huì)被聘用?
總結(jié)
總之，如果你想落實(shí)下一個(gè)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的工作，你必須回顧和承認(rèn)這些進(jìn)行面試的基礎(chǔ)原則。你還必須記住在整個(gè)過程中要保持非常自信、有禮貌、謙遜和專業(yè)。
雇主希望應(yīng)聘者有那個(gè)熱忱去為其工作。你做的最糟糕的事情就是以為別人需要你或者認(rèn)為你非常適合，你所要做的就是公開你的簡(jiǎn)歷然后等著別人來找你。當(dāng)然，你通過這么做可能會(huì)得到一個(gè)工作，但是它很可能并不是一個(gè)好工作。那里有很多好工作，但是最好的工作需要你為其努力而不是理所當(dāng)然會(huì)獲得的。遵循這些羅列的基礎(chǔ)原則，不要錯(cuò)過你真的想要的絕好機(jī)會(huì)。
http://www.fuchuonang.cn/【DBA面試技巧和注意要點(diǎn)】相關(guān)文章：
面試技巧和注意07-22
學(xué)生會(huì)面試技巧注意要點(diǎn)07-24
面試技巧和注意事項(xiàng)07-19
面試的技巧和注意事項(xiàng)08-03
注意面試技巧和禁忌08-08
面試技巧和注意事項(xiàng)07-25
it面試技巧和注意事項(xiàng)07-22
面試必備面試技巧和注意事項(xiàng)07-29