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英文電話面試應(yīng)對(duì)策略
電話英語(yǔ)面試是很多外企在面試之前最常見的一個(gè)面試環(huán)節(jié)，時(shí)間一般在20-30分鐘左右，用以核實(shí)求職者的背景和英文表達(dá)力。做簡(jiǎn)歷可以有充足的時(shí)間去考慮、去查資料，但面試要靠隨機(jī)反應(yīng)和應(yīng)有盡有變能力，這英語(yǔ)電話面試難度就更大了。中國(guó)人才網(wǎng)建議，求職者在投遞簡(jiǎn)歷以后要做好各種充分的準(zhǔn)備，有備無(wú)患嘛!以下就是英語(yǔ)電話面試技巧。
一、如何處理聽不清?
如果有話語(yǔ)沒有聽清楚，求職者不必緊張，可以鎮(zhèn)定地請(qǐng)求再說(shuō)一遍�？梢杂玫降木渥�:
■pardon?請(qǐng)?jiān)僬f(shuō)一遍
■Would you please simplify the question?您能把這個(gè)問(wèn)題說(shuō)得簡(jiǎn)單些嗎?
■Would you please say iti nother words?您能用別的話來(lái)表達(dá)您的意思嗎?
■Would you please speak a little bit louder?I can not hear you clearly。您說(shuō)話聲音能大一點(diǎn)好嗎?我聽不清楚。
二、提問(wèn)
如果你提前知道了電話面試的時(shí)間，則可以在面試時(shí)把簡(jiǎn)歷、coverletter放在你旁邊的桌子上，直接運(yùn)用里面的句子回答問(wèn)題。一些基本的問(wèn)題，你可以事先準(zhǔn)備好答案。通常，在電話英語(yǔ)面試的時(shí)候會(huì)提道:
Please tell me something unreflected at yourC。V。/about yourself/your experience/your activities。談?wù)勀愫?jiǎn)歷中沒有提及的一些事情/談?wù)勀阕约?你的經(jīng)歷/你參與的活動(dòng)。
An example of team work。舉出一個(gè)你參與團(tuán)體合作的例子。
Why do you choose this position?你為什么選擇這個(gè)職位。
Why should we hireyou?為什么我們應(yīng)該雇用你?
開放式討論如In formationTechnology(信息技術(shù))或者theroleofuniversityinso鄄ciety(大學(xué)的社會(huì)角色)等，主要考查求職者的思維方式。
三、回答技巧
認(rèn)真的聽你被問(wèn)到的問(wèn)題。注意面試者的用詞，他(她)所說(shuō)的大部分都是專業(yè)術(shù)語(yǔ)嗎?要讓你的答案顯示你對(duì)那些專業(yè)術(shù)語(yǔ)是如此的熟悉--但同時(shí)也要讓他(她)知道你可以跟普通人交流。不要讓你的回答局限于行話之中--要讓面試者可以評(píng)價(jià)你。chddh。cn/xuesheng/和普通人交流專業(yè)知識(shí)的能力。不必?fù)?dān)心在回答一個(gè)問(wèn)題之前你需要花一點(diǎn)時(shí)間去思考。不過(guò)不管怎樣，因?yàn)槊嬖囌卟荒軌蚩匆娔�，所以你需要給他(她)一些口頭的暗示，比如:“我希望能夠給你一個(gè)完整的答案，請(qǐng)給我一點(diǎn)時(shí)間來(lái)整理一下我所想到的。”
四、以英語(yǔ)為載體，展示工作才能。
一般而言，對(duì)于非英語(yǔ)專業(yè)要求的工作，面試常常主要是英語(yǔ)口試形式。但是要注意的是這與英語(yǔ)考試的口試不同，面試人員通常是由公司的人事主管，應(yīng)聘部門主管或公司高層組成，他們更關(guān)心和器重的是你的專業(yè)知識(shí)和工作能力，而英語(yǔ)此時(shí)只是一種交流工具，或者說(shuō)是你要展示的眾多技能中的一種，因此要切忌為說(shuō)英語(yǔ)而說(shuō)英語(yǔ)，有些人就怕自己的英語(yǔ)減分，為了希望給面試官留下英語(yǔ)水平高的印象，常常會(huì)大量的使用事先準(zhǔn)備好的花哨的詞匯及句式，而真正針對(duì)面試官所提問(wèn)題的、與工作有關(guān)的個(gè)人見解卻很少，內(nèi)容空泛，邏輯混亂。最后除了得到一句英語(yǔ)不錯(cuò)的夸獎(jiǎng)之外，恐怕很難有理想的收獲。因?yàn)樵谄劣⒄Z(yǔ)和聰明頭腦之間，面試官總是會(huì)選擇后者的。
五、面試結(jié)束后
立即掛上電話，寫一份關(guān)于面試的簡(jiǎn)短的感謝信，如果你發(fā)電子郵件的話必須在一個(gè)小時(shí)內(nèi)發(fā)出，如果是發(fā)普通信件的話在這一天之內(nèi)就可以了。在你的感謝信里面，重申你對(duì)占用了面試者的時(shí)間的感激以及給一些其它的問(wèn)題的答復(fù)是很重要的。如果你發(fā)現(xiàn)在面試的時(shí)候你有一個(gè)很重要的經(jīng)歷沒有被提到，那么這封感謝信將是補(bǔ)充這些附加信息的最好的地方。
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