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60秒拼口才的面試技巧
一個良好準(zhǔn)備技巧是60秒口才法。你把個人簡歷寄給主要決策人后大約一周的時候，就該給他打個電話。不要簡單地問一下你的簡歷是否已收到，這對于面對千百份堆積如山的簡歷的雇主來說是一種煩擾。一個比較好的途徑是用60秒或更少的時間，說明你已經(jīng)把簡歷寄出，并解釋為什么你認(rèn)為你自己是這個職位最好的人選。這60秒鐘的講話應(yīng)該是對自己的情況作簡明扼要的概括，包括以下三個重要因素：
●你做什么工作(或想做什么工作)?
●你的最強項技能是什么和你獲取了什么成就?
●你尋求一個什么樣的職位?
在你和聘用經(jīng)理講過你的情況后，如果你被邀去面試，那太好了!如果沒有，別讓這件事就此結(jié)束!試問他是否想在應(yīng)聘者身上找到一些特殊的能力。你能否做點別的事情或寄一些另外的資料(如書面范例、剪報、文件等)去幫招聘經(jīng)理作決定。即使當(dāng)事人拒絕了，說你的簡歷已經(jīng)夠充分了，但他還是可能會被你的興趣和熱情所感動。
如果你還做不到這些，則明確地問雇主看他是否愿意抽幾分鐘會見你。如果行不通，則問當(dāng)事人是否知道有誰感興趣與具備你這樣條件的人談一下。如果你無法安排一次面談或得不到一個參考意見，則問雇主是否介意你一個月后再給他們打電話。你的目的是從電話里得到一個肯定的答復(fù)——不管是一次面試機會，還是僅僅是一點找工作的建議。不要輕易放棄，但任何時候都要謙虛謹(jǐn)慎和有職業(yè)水準(zhǔn)。
尋找有可能聘用你的雇主
為什么在你找工作的早期應(yīng)該騰出時間來研究一下你關(guān)注范圍內(nèi)的公司?這里有兩個很好的理由：第一，這是尋找有可能聘用你的雇主的好方法。第二，這是你能更多地了解你將為之工作的特定公司的有效方法。
尋找有可能聘用你的雇主是一件耗時間、但值得努力的事情。為了能有效地利用時間，你應(yīng)該把你的研究工作分成兩個不同的階段。第一階段應(yīng)只是盡力搜集眾多不同公司的一些基本信息，包括：
●公司名稱、地址、電話和傳真號碼
●主要聯(lián)系人的名字和工作頭銜
●該公司的性質(zhì)
●產(chǎn)品或服務(wù)
●公司組建時間
●員工數(shù)量
第二階段調(diào)查研究工作應(yīng)始于你著手準(zhǔn)備求職面試的時候。這個階段應(yīng)致力于了解你將面試的每家公司更詳盡的信息。你的目的是通過了解該機構(gòu)的所有情況，進而能夠在面試中起作用。你需要知道該公司的產(chǎn)品、顧客類型、子公司、總公司、地理位置、工業(yè)級別、銷售和利潤趨勢、所有權(quán)形式、規(guī)模、當(dāng)前規(guī)劃、主要競爭對手及它們之間的業(yè)績比較和更多的東西。在你的談話當(dāng)中結(jié)合這些知識，肯定能感動那些鐵石心腸的招聘者，使你在競爭中脫穎而出。你花在這個階段的時間越多，你就會準(zhǔn)備得越好。即使你覺得時間極端緊迫，你也應(yīng)抽出最少半天時間作面試前的調(diào)查。
抓住面試機會十種方法的面試技巧：
1. 深呼吸，不要緊張，其實它很容易。唷!
2. 當(dāng)你第一次接到面試通知時，試著把會見訂在一整周(五天工作日)后。你可能傾向更早些的面試以便“把事情做完”。請不要屈從于這樣的本能反應(yīng)，因為你需要時間來準(zhǔn)備你的面試。(當(dāng)然，如果面試官堅持一個早些的日期，那么請爽快地接受。)
3. 做好準(zhǔn)備工作。上網(wǎng)查找與公司有關(guān)的每一篇文章。不要僅僅讀過這些文章，還要研究，仔細(xì)分析它們。基于你所挖掘的信息，制作一張你自己的、對公司的提問的“主要列表”。
4. 進行更深更廣的調(diào)研。查找公司的網(wǎng)站，獲取公司以往的年報，檢閱它們，如同身臨其境。購買這一領(lǐng)域的商業(yè)出版物，了解公司同行所作所為。一定要在你的問題列表上加入一些競爭者的信息，為你在面試中提問做好準(zhǔn)備。
5. 從公司里找到任何你能聯(lián)系上的人，并從他們那里挖掘一些對你即將來臨的面試有幫助的信息。詢問公司最近發(fā)生的活動;查明公司的管理結(jié)構(gòu);找出面試官在公司的位置。如果你不認(rèn)識公司里的任何一個人，那么請找公司同行中你認(rèn)識的人，從他們那里得到公司的消息。晚上出去和他們喝喝酒，如果有必要，請他們吃頓飯。不要忽視這個重要的步驟!
6. 熟練掌握本書的問與答。更重要的是，稍微改變一下答案以對應(yīng)你的實際情況。(你絕對不會希望自己像“教科書”一樣，你更愿意表現(xiàn)出你的特色，展現(xiàn)最多的自我魅力。)把本書中一些你覺得可能問到的問題與答案，加入到你自己設(shè)計的“主要列表”中。
7. 寫下你的目標(biāo)。不會那么容易就得到工作吧，你會問?是的，當(dāng)然會，如果我做得好。以針對該公司的方式寫下你的目標(biāo)。“我的目標(biāo)是成為ADR公司客戶聯(lián)絡(luò)部的副部長，我希望得到年薪***，***(通過你對公司的調(diào)查，你將知道理想的工資水平)。研究表明寫下目標(biāo)能幫助人們加快實現(xiàn)目標(biāo)。嘗試一下，你又能損失什么呢?
8. 每天復(fù)習(xí)你“主要列表”中的問題、答案、公司的歷史、具有競爭力的見識，直至你面試前的15小時為止。如果有必要的話，在你的家里或公寓中把自己關(guān)在一個安靜的房間里，問自己問題，然后大聲回答。許多候選人都忽略了這一簡單的步驟，其實它可以幫助你預(yù)先記憶你的回答。你會想，這樣聽起來是不是會像錄音一樣?不會的。當(dāng)你真正熟悉了你的材料，在面試中你才能更自然地完成面試。
9. 在面試前預(yù)先決定好你穿什么服裝。這可以避免你到最后一分鐘時去做艱難的決定。確定你的服裝都已經(jīng)放好，且它們適合工作的要求。等到面試那一天時，要洗好澡，刷好牙，清理好指甲和頭發(fā)。帶一卷清香薄荷糖在身邊，以防萬一要用。
10. 在面試前的15小時，請停止學(xué)習(xí)，試著放松自己。如果你喜歡，做做瑜珈或聽聽你喜歡的曲子。請不要喝咖啡，以保證你能睡個好覺。
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