輔導(dǎo)員年終總結(jié)合集七篇
總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,快快來寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編整理的輔導(dǎo)員年終總結(jié)7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
輔導(dǎo)員年終總結(jié) 篇1
第一、認清電大工作的重點以及輔導(dǎo)員的責任
進入20世紀,終身學習已經(jīng)成為教育體制的核心概念和主題。電大教育是一種新型的教育模式,是新時代終身學習的一種主要的手段,他主要是一種以學員自學為主,集中輔導(dǎo)為輔的學習形式的一種教育。進入電大學習的學員,以成人為主,他們脫離學校的時間已久,對于我們?yōu)樗麄儬I造出來的學習環(huán)境,大都感到陌生,不知如何去學習,這時,開放教育輔導(dǎo)員的工作就尤為重要。因為,學員們進入電大,最初,也是最常接觸到,甚至是最為熟悉的人員就是本班級的輔導(dǎo)員老師,電大為學生提供的學習支持服務(wù)及各方面的管理,如教學管理、成績管理、作業(yè)管理等,都是由輔導(dǎo)員老師去組織,去引導(dǎo),去實施的,可以說,輔導(dǎo)員老師是為學生提供了一個服務(wù)的窗口,是一個學員們在電大順利學習的重要引導(dǎo)者。
第二、不斷加強學習,逐步提升自身素質(zhì)和管理水平
1、學習理論與制度,努力提升作為電大輔導(dǎo)員的綜合素質(zhì)。學習中央廣播電視大學和安徽省電視大學的教學管理相關(guān)文件,不斷給自己“養(yǎng)腦”,名曲自己工作的內(nèi)容以及流程。
2、學習計算機的相關(guān)知識,提高自己計算機操作能力。開放教育采用的是一種新型的教育模式,因此,作為電大輔導(dǎo)員老師必須學習一些現(xiàn)代化的學習方法和技能。如“三級教學平臺”的登錄、操作和使用,等等。
3、學習新的交流方式。開放教育的學生大都是成年人,過去和他們交流大都都是通過打電話的方式,但是打電話的傳統(tǒng)交流方式也逐步顯現(xiàn)出他的缺點,電大班級的學員眾多,和他們一一打電話,花費的時間長,資金投入多,給電大輔導(dǎo)員老師造成不小的負擔。新的形勢下,學校給我們電大輔導(dǎo)員每人配置一臺電腦,我們也開始學習如何利用飛信平臺進行短信發(fā)送、如何充分使用QQ群的功能和學員們進行聯(lián)系。
第三、重視常規(guī)活動,做好對學員的支持與服務(wù)。
1、抓好始業(yè)教育、始學教育,幫助學員了解學習常規(guī)與學習情況。開放教育是充分利用現(xiàn)代化教育手段和現(xiàn)代化信息技術(shù),實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,社會化,進行開放網(wǎng)絡(luò)教育和終身教育的一種新型教育形式,電大的學員們對于我們所為他們營造出來的學習環(huán)境多感到陌生,茫然,不知如何去學習,因此,作為電大輔導(dǎo)員老師,我們在每學期開學初階段,總是要給學員們開一個班會,指導(dǎo)他們遵循課表準時來上課,何時進行期中考試,何時上交各項作業(yè),等等。
2、樹立學員的學習信心,克服他們的畏難情緒。電大的很多學員離開課堂已久,隨著學習進度的深入,他們對于學習越來越感到吃力,產(chǎn)生了放棄學習的念頭,有很多的學員在中途棄學,在這種情況之下,輔導(dǎo)員老師必須幫助他們分析學習困難的主客觀的原因,引導(dǎo)他們控制自己,從緊張和焦慮的情緒中解脫出來,使他們擺脫困境,走入學習的正軌,增強信心,提高學習的能力。
對于電大開放教育,輔導(dǎo)員的工作越來越顯現(xiàn)出其重要性,隨著教育改革的深入輔導(dǎo)員工作的艱辛也日益突出。這學期輔導(dǎo)員的工作從總體上來看,也算是兢兢業(yè)業(yè),但是我們班級在出勤率等方面還是做的不夠,希望在來年,我的工作可以更上一層樓。
輔導(dǎo)員年終總結(jié) 篇2
作為少先隊輔導(dǎo)員,我兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍并且創(chuàng)造性地開展工作。我根據(jù)學校實際、學生特點,結(jié)合時代要求,設(shè)計、組織全校少先隊員開展了豐富多彩的活動,自擔任輔導(dǎo)員以來,積累了較豐富的工作經(jīng)驗,以輔導(dǎo)員特有的敏銳和細致,針對孩子點點滴滴的小事,塑造他們的心靈,培養(yǎng)他們的品質(zhì),譜寫了一曲曲動人的樂章。先將這學期的工作總結(jié)如下:
一、提高自身素質(zhì)是做好少先隊工作的基礎(chǔ)。
為了能夠更好的做好少先隊工作,我堅持學習理論知識,積極參與少先隊理論學習,提高政治思想覺悟和良好的道德修養(yǎng),忠誠黨的教育事業(yè),熱愛少先隊工作,以“愛生理念”作為指導(dǎo)思想,以人為本,把少先隊員當作自己的孩子來培養(yǎng)。工作中,我重點抓養(yǎng)成教育,以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體,設(shè)計、組織全校少先隊員開展豐富多彩的少先隊活動,使他們在少先隊組織中健康成長,全面提高綜合素質(zhì),繼續(xù)把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。
二、全面抓好少先隊常規(guī)工作是大隊輔導(dǎo)員的本職。
(1)規(guī)范升旗儀式。每周一次的升旗儀式工作是少先隊大隊的一項重要工作,本學年我組織各中隊輔導(dǎo)員規(guī)范了升國旗儀式,出旗、升旗、國旗下講話等過程莊嚴而規(guī)范,護旗手、升旗手、演講者嚴肅而自豪,讓隊員們能夠更好的受到愛國教育。
(2)堅持隊員良好習慣的培養(yǎng)。良好習慣的培養(yǎng)是艱難而又長遠的工作,我每天組織各班值周人員對衛(wèi)生、課間操、禮儀等方面進行檢查,每周統(tǒng)計公布。我積極更換校園公示欄,做好學校公示工作,并利用校園公示欄,對學校各項工作、喜事及時公示和宣傳,有師生獲獎情況、衛(wèi)生評比情況、好人好事等。同時號召各中隊利用班級的板報、班級文化欄對學生有效地進行德育教育、文明宣傳、節(jié)日教育等。
(3)認真組織好各項教育活動,為學生提供發(fā)展平臺。在大隊活動中開展了豐富多彩的活動。活動中,我認真組織各中隊輔導(dǎo)員和隊員們認真開展,積極參與!靶律傧汝爢T入伍儀式”讓隊員們感受到少先隊的神圣;“班級文化評比”的開展讓隊員們體會到班級文化建設(shè)的重要性等?傊,各種活動的開展,為隊員們提供了發(fā)展的平臺。
三、培養(yǎng)小干部,提高隊員整體工作能力。
搭建舞臺,重視培養(yǎng)小干部。在少先隊工作中我把少先隊小干部的培養(yǎng)工作作為一項重要工作來抓,重視提高少先隊員工作能力和工作熱情。我經(jīng)常組織他們學習,教給他們工作的方法,增強他們的服務(wù)意識。
四、“愛生”是工作的源動力。
對學生的愛就要包容他們,就要有一顆無私的愛心。我像父母愛子女那樣熱愛自己的學生,把愛的感情毫無保留的全心全意地傾注到每個學生身上,用愛的感情去打開她們的心靈之門,啟迪他們的聰明才智,激勵他們的進取心,使他們茁壯成長。基于此,工作才細致入微,平等對待每一位學生,不論成績的優(yōu)與劣,家庭的貧與富。
五、工作中樂于學習,勤于思考。
讀書,對我來說是一種樂趣,也是一種習慣。工作閑暇之時,便會借閱各種有關(guān)教育的書籍,充實自己,方便工作。時常與家長聯(lián)系,與同事討論,聆聽各種各樣的教育方法:取長補短。少先隊工作中,遇到各種個案,加以思考,當作工作調(diào)味品。
輔導(dǎo)員的工作,是具體的,繁雜的,一份耕耘,一份收獲,有苦有累,有甜有樂。在今后的工作中,我將吸取經(jīng)驗教訓,努力工作,為祖國培養(yǎng)出更多的合格的少先隊員。
總之,我熱愛本職,用心去工作、用心去育人、用心去溫暖、用心去溝通,堅持愛生理念,為探索新時期下的少先隊工作,積極創(chuàng)造和諧的少先隊大隊環(huán)境,做出更大的努力。
輔導(dǎo)員年終總結(jié) 篇3
20xx年已經(jīng)過去,靜下心來,審視自己一年來的工作,感觸頗多。
這一年,是收獲的一年,也是自我提高和發(fā)現(xiàn)不足的一年。本著以學生的“思想教育、學風建設(shè)”為重點開展工作,廉潔自律、勤奮務(wù)實的完成了各項工作任務(wù)。以下我的年終工作總結(jié),希望大家提供寶貴意見。
一、以細致耐心的工作態(tài)度來開展輔導(dǎo)員、班主任工作計劃。
20xx年上半年,我兼任第十四期黨團校、第六屆自律會、學生社管會工作,黨校培訓注重實效,共培訓學員176人,積極發(fā)揮自律會、學生社管會來開展針對學生紀律學生衛(wèi)生的活動。
20xx年9月,我擔任了08年級新生499人12個班的輔導(dǎo)員工作,負責院藝術(shù)團、學院各學生社團的管理工作。有效的利用主題班會、學生組織、社團活動等形式培養(yǎng)他們確的世界觀、人生觀、價值觀。從貧困生到心理有障礙的學生,從教室到學生宿舍,在責任心的驅(qū)使下,我關(guān)注著每位學生的成長。做好班級負責人的選拔任用,號召每位同學發(fā)揮他們的自身優(yōu)勢,積極有效的服務(wù)于學院、學校。在20xx年軍訓中,我院獲得學校的“優(yōu)秀組織”獎。
二、以靈活多變的工作方式來開展院藝術(shù)團、學生社團工作。
我借助其自身優(yōu)勢發(fā)動并引導(dǎo)他們開展好校內(nèi)外各項活動,從學院藝術(shù)團的納新到跆拳道協(xié)會、形意拳協(xié)會活動的有效展開,活動的組織開展豐富了組織活力。其中動漫協(xié)會獲得齊魯國際動漫藝術(shù)展社團cosplay比賽三等獎,社員趙震獲得動漫原畫比賽個人三等獎,社員張洋接受了齊魯電視臺的采訪,而《視周刊》雜志也對動漫協(xié)會的成績做了相關(guān)報道。
20xx年10月以表演嘉賓身份參加齊魯國際動漫藝術(shù)展,社員許菁菁接受了山東有線電視臺的訪問。
三、以嚴謹務(wù)實的工作思路來完成教務(wù)處部門工作任務(wù)。
20xx年上半年,學校正處于迎評的關(guān)鍵階段,我被抽調(diào)至教務(wù)處并從事了半年的教務(wù)處工作。不同的工作環(huán)境和性質(zhì)使我更加清醒的認識到了工作的難度,我以更加嚴謹務(wù)實、嚴格自律的態(tài)度來對待教務(wù)處的部門工作,勤學習、勤詢問、勤實踐的態(tài)度來對待每一次工作實踐經(jīng)歷。工作中得到了幾位處長、國老師與教務(wù)處各位老師的大力支持和幫助,感悟尤深,我所完成的工作也得到了教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)與老師們的認可。
回顧一年的工作,有成績也有不足。我將努力克服自己存在的不足,面對新的工作與任務(wù),我會優(yōu)化工作方法,提高工作效率,做好工作計劃,我將投入全部熱情開展工作,力爭使自己分管的年級班級各項工作走在前列,請領(lǐng)導(dǎo)老師給與批評幫助。
輔導(dǎo)員年終總結(jié) 篇4
——寫在XX年即將結(jié)束的時候,換種方式進行一下我們這個特殊行當?shù)哪杲K總結(jié)。干了一年下來,總的結(jié)論是“我們這個工作挺好的”,呵呵,以下細細分解之:
當輔導(dǎo)員挺好的,一個人管著三、四百人,好像一個企業(yè)主,又像一個大領(lǐng)導(dǎo),雖然實際上既沒錢又沒權(quán),但是一年下來工作量一點不比企業(yè)主少。
當輔導(dǎo)員挺好的,一點都不無聊,每天頭、口、手、腳馬不停歇地睜眼到天黑,仔細想想好像做著有意義,但是實際上重復(fù)勞動居多。
當輔導(dǎo)員挺好的,一般不用休周末,各種情況、各種活動讓自己應(yīng)接不暇,好充實啊,雖然領(lǐng)導(dǎo)和其他同事都看不見或同時忙得視而不見。
當輔導(dǎo)員挺好的,一個人生活,最好沒有父母、愛人和孩子,因為你有好幾百人要操心,哪有精力再陪侍家人,父母病了、孩子病了,不巧學生也病了或丟了、或生氣了,你就必須先緊學生,雖然自己心里也揪著年老的父母、年幼的孩子,甚至你要外出查寢的時候孩子哇哇大哭,但是不去也不行哇。
當輔導(dǎo)員挺好的,一個月有那么點津貼,少的幾十多的幾百,這個其他人真沒有,但就因為這倒霉的這點錢讓自己成了領(lǐng)導(dǎo)和其他部門同事眼里的孺子牛,雖然自己的工作量多了不知多少。
當輔導(dǎo)員挺好的,一個人頂好幾個人,說是能力強吧,還老挨領(lǐng)導(dǎo)批評,總有事情沒做好總有材料交晚了;說是素質(zhì)高吧,老有學生出岔子,給單位年底考核添堵,雖然自己已經(jīng)累的把骨頭都擺那里了。
當輔導(dǎo)員挺好的,一個人要有好幾副面孔,對領(lǐng)導(dǎo)得卑微,對同事得謙虛,對學生有時得和藹至極,有時得兇的連自己都想笑,雖然自己本來是個很傻很天真的人。
當輔導(dǎo)員挺好的,一個人要演好幾個角色,一會兒扮演及時向上級匯報情況的偵查員,一會兒扮演與問題學生同進退的家長,一會兒扮演心理咨詢師,一會兒扮演就業(yè)指導(dǎo)師,一會兒扮演創(chuàng)業(yè)培訓師,一會兒扮演安全教育師,一會兒扮演時政講師,一會兒扮演獎貸助補勤各項涉及學生利益的平衡師,一會兒扮演底蘊深厚能指導(dǎo)學生建設(shè)宿舍文化、校園文化的大師,雖然我其實是個什么師也不算的良心師。
當輔導(dǎo)員挺好的,一周要進教室查課查早晚自習好幾次,只因為學校對學風學紀的高要求,學生明里暗里的謾罵對自己早已絕緣,家長眼里的自己是如何吹毛求疵也不屑一顧。
當輔導(dǎo)員挺好的,一到年底前一兩個月就忙著當黃世仁,因為要完成考核任務(wù),就要把欠學費學生來回翻個底朝天,恩威并濟,好話說盡,丑話說絕,割斷了師生本已下滑的情誼,雖然自己清楚,從管理角度看這本不是自己應(yīng)該做的事情。
當輔導(dǎo)員挺好的,一個小小的心靈承擔著無限的壓力,學生不敢有曠課的,遲到的,上課玩手機的,睡懶覺的,不收拾宿舍衛(wèi)生的,不疊被子的,宿舍鬧矛盾的,考試掛科的,更不敢有作弊的,打架的,沉溺網(wǎng)絡(luò)的,甚至出走的,傳銷的,自殺的和殺人的就絕對不敢有甚至不敢想啦,雖然自己的手機1年365天或者366天,每天24小時開機,也生怕漏掉蛛絲馬跡發(fā)生任何突發(fā)事件,我的小心臟呀。
當輔導(dǎo)員挺好的,一個小小的身軀,要在學校千條線壓下來的任務(wù)和學生千條的多元化訴求之間的巨大矛盾之間搭起坦途,還有時間要求,美觀要求,質(zhì)量要求,效果要求,真的挺難,雖然滿肚苦水卻沒地方述說,每天受著夾板氣,我的小身板呀。
當輔導(dǎo)員挺好的,一定是上輩子修的福分,中央都下了個16號文件說重視咱們,可到了省市校,到了一些具體問題上,就只能望著16號止渴了,但一想到有幾百雙眼睛流露著對自己的信任與留戀時,別說轉(zhuǎn)崗,就是有病也要等放假了再去醫(yī)院,這不是覺悟,是良心。
當輔導(dǎo)員挺好的,因為放眼中國千百所高校,放眼數(shù)以萬計的高校教師,再沒有一個崗位實實在在的每天都在讓學生如此依賴,讓家長如此信賴,讓學校和社會如此期待。
當輔導(dǎo)員挺好的,因為若干年后,當你白發(fā)蒼蒼的時候,一屆屆校友返校的時候,總有人像記得學校的宿舍課桌一樣深刻的記得你,無論你是批評過他還是表揚過他,當你發(fā)現(xiàn)在別人的生命里留下了痕跡的時候,難道還不是挺好的嗎?
當輔導(dǎo)員挺好的,無論工資多少,精神永不貧瘠,無論能力多大,一輩子都在提升中。
輔導(dǎo)員年終總結(jié) 篇5
20xx年即將過去,回首這一年,本人工作取得了一定的成績,同時也存在一些缺點。擔任輔導(dǎo)員工作,我感到責任重大,F(xiàn)將本學期輔導(dǎo)員工作從一下三個方面總結(jié)如下:
一、班級管理工作
本年度,擔任兩個海外直通車班級商務(wù)XX32、XX33和英語XX32、日語XX31、XX32、英語XX32班和四個新生班會計XX31、2、英語XX31、2班主任。這么多的班級,管理起來需要很大的精力和能力,這對我是個很大的挑戰(zhàn)。本年度,各項工作有條不紊的進行中,班級建設(shè)工作從以下兩個方面著手:
。ㄒ唬┌嗉壍陌囡L建設(shè)
針對本班學生入學成績水平比較集中,高分學生少,中低分學生較多,性格偏內(nèi)向,不善于表現(xiàn)自己,生活比較節(jié)儉,思想上都積極要求進步的特點,從入學伊始,就提出了團結(jié),緊張,活潑,共進的班風口號。班風建設(shè)的措施如下:
1、抓好學生的思想教育工作,開學伊始就在班集體中形成了良好的奮進,團結(jié)的氛圍,努力幫助他們樹立正確地人生觀,價值觀,尋找制定適合自己的人生目標,重新樹立學習的自信心。舉行了新老生經(jīng)驗交流會,以自身的經(jīng)歷現(xiàn)身說法,幫助學生正確認識自己的學習,思想水平及能力,以更好的樹立個人的目標。舉辦了“職業(yè)生涯規(guī)劃”為主題班會,幫助學生正確認識現(xiàn)在的人才需求形勢。
2、組織了一支有能力,有號召力,團結(jié)向上的班委會,充分發(fā)揮學生的力量。培養(yǎng)他們自我學習,自我管理的能力。班委會及各科課代表能與各位任課老師積極配合,抓好日常的考勤和良好的課堂紀律,為同學們創(chuàng)造良好的學習環(huán)境。管理好班級的日常工作。
3、利用多種機會有班里的每位同學進行溝通,談心,根據(jù)各自不同的特點,幫助他樹立正確的人生目標和奮斗目標。針對班級中學習拔尖,但家庭貧困的學生,幫助他申請了勤工儉學的崗位,其工作和學習得到了各位老師的認可;對于對專業(yè)沒有興趣的,打算換專業(yè)的學生,耐心疏導(dǎo),講明道理,幫助他認識到認真學習也可以實現(xiàn)自己的目標。
(二)班級的學風建設(shè)
針對本班學生入學成績水平比較集中,高分學生少,中低分學生較多,性格偏內(nèi)向,不善于表現(xiàn)自己的特點,狠抓班級學風建設(shè)。措施如下;
1、嚴格考勤制度和晚自習制度,輔導(dǎo)員和輔導(dǎo)員助理不定期抽查。對于無故缺課的同學,決不姑息。凡是無故缺課的同學一律向全班同學做檢查,起到很好效果。
2、召開學習經(jīng)驗交流會等主題班會,讓學習成績優(yōu)越的同學將自己的學習經(jīng)驗與大家交流,提高全班學習水平。
二、公寓管理方面
1、確保無公寓內(nèi)無安全事故。20xx-13-2學期和20xx-14-1學期,在我系公寓內(nèi)未發(fā)生一起重大安全事故。
2、組織豐富多彩的公寓文化活動。上半年組織開展內(nèi)容豐富的第十屆社區(qū)文化節(jié),活動有“吸煙有害身體健康”圖片展、班會:重溫《禁煙規(guī)定》,簽訂責任書、學生社區(qū)禁煙手抄報比賽、班級示范宿舍建設(shè)、黨員模范宿舍建設(shè)、“倡明理修身與優(yōu)秀同行”征文比賽和“我愛我家”生活物品DIY大賽。下半年,針對剛剛進校不久的新生,組織開展了新生疊軍被比賽、雅室設(shè)計大賽等等活動。既充實了學生的大學生活,也豐富了公寓文化。
三、加強安全教育
通過班會和主題教育活動,進行消防安全、交通安全、財產(chǎn)安全、人身安全等專門的教育。為確保學生安全,不分節(jié)假日,我自己堅持手機每天24小時開機,同時在各班級都建立應(yīng)急反應(yīng)機制,要求各班班委會成員以及各宿舍長,在學生發(fā)生突發(fā)性事件時及時將信息反饋給我,堅持在第一時間到場。特別是有特殊情況的學生,在不涉及學生個人隱私的情況下,要求其同宿舍的其他同學多給予關(guān)注。每次放假都提醒學生在回家和返校途中要時刻注意財產(chǎn)安全和人身安全。
在這一年中,受到學院的領(lǐng)導(dǎo)、學工處、系領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,尤其是在經(jīng)驗豐富的輔導(dǎo)員、班主任的幫助下,收獲很多,增長了許多工作經(jīng)驗,對作為學生輔導(dǎo)員這個工作有了進一步的認識,掌握了許多的工作方法,在這里表示感謝!今后我將一如既往的投入,爭取更大的進步。
輔導(dǎo)員年終總結(jié) 篇6
從事輔導(dǎo)員工作已經(jīng)兩年了;叵肫鹆賯日日夜夜,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助下,在與可愛的學生的朝夕相處中,珍藏了太多太多讓人難以忘懷的回憶,也讓我增長了不少見識,本學期學校的機構(gòu)改革之際,我從藝術(shù)學院到管理學院工作,在學院領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓勵下,比較圓滿地完成了自己承擔的各項工作,在思想認識和工作能力等方面都取得了明顯的進步。接下來我將從以下幾個方面將自己這學期的工作進行總結(jié)。
一、思想教育政治工作 從去年x月份開始,我擔任藝術(shù)學院x級環(huán)境藝術(shù)設(shè)計本科2班,x級廣告本科班,x級裝潢藝術(shù)設(shè)計本科班,x級環(huán)境藝術(shù)設(shè)計?1-4班共計286名學生的輔導(dǎo)員。從迎新工作到新生軍訓,從班級制度建設(shè)到班委選拔培訓,從學生情緒變化到甲流防控,從學生參加比賽獲獎到生活學習中的.種種困惑質(zhì)疑,從學生學習狀況到生活中的寢室矛盾,我都耐心的答疑解惑,通過當面談心交流,短信、網(wǎng)絡(luò)聊天等方式引導(dǎo)學生樹立正確的學習心態(tài),學習情緒及學習習慣,培養(yǎng)積極向上的生活學習態(tài)度,在學習生活中找樂趣,找創(chuàng)意,找成績,通過自己的努力,和學生融成一片,熟悉了大多數(shù)學生的性格特征及職業(yè)規(guī)劃,了解了其家庭狀況及個人目標,與學生建立了良好的師生關(guān)系及朋友友誼。
二、良好的班風學風考風建設(shè)
針對班級藝術(shù)生入校分數(shù)低,學習習慣懶散,情緒敏感,集體主義意識不強但重義氣,自尊心強但積極性差等特點,我經(jīng)常組織各種班級座談會,通過語言交流疏通,文字交流等方式了解大家的心理狀況及感情困惑。在學風建設(shè)上,嚴抓早自習及上課出勤,多次為學生做學習動員,及時抓典型,表揚先進,促進學生的學習意識;在班風建設(shè)上,我制定了完整的班級管理制度,嚴格選拔培養(yǎng)班干部,使他們成為班級工作的得力助手和領(lǐng)頭羊;在考風建設(shè)上,我組織學生認真學習《學生手冊》中關(guān)于課程考核辦法、學籍管理規(guī)定、違紀作弊處理辦法等相關(guān)文件,多次為其舉例說明考試違紀的后果及嚴重性,并制定“誠信考試倡議書”、“誠信考試承諾書”,培養(yǎng)學生良好的考試習慣和考試風氣。
三、常規(guī)管理工作
對于學生的日常管理工作,我建立了一套完整的監(jiān)督管理制度,堅持學生的早操早自習點名制度,每周一通報,每月一匯總,及時處理曠課同學。另外我實行學生干部寢室聯(lián)絡(luò)員制度,把所帶學生寢室按區(qū)域劃歸學生干部檢查管理,建立信息員制度,及時了解掌握學生晚歸未歸現(xiàn)象及違規(guī)電器使用收繳情況。另外針對寢室清潔衛(wèi)生普遍較差及學生安全防范意識欠佳的實際情況,我制定了寢室清潔優(yōu)秀獎勵制度及制作寢室防火防盜安全知識宣傳板,提高學生的安全防范意識,促進學生學習講內(nèi)涵,生活講情趣,
四、特殊學生的關(guān)注工作
我堅持每周一到周三每日與每個班級的一名同學當面談話,制定談話提綱,了解學生的家庭背景,興趣愛好,性格習慣,職業(yè)規(guī)劃及不解困惑。根據(jù)了解的情況及日常觀察,將學生分為三大類,家庭情況良好就業(yè)有保障只是奮斗畢業(yè)證的學生、家庭情況一般學習成績良好就業(yè)完全靠學生自己的學生、家庭經(jīng)濟情況較差個人成績較差缺乏斗志的學生,根據(jù)不同種類的學生進行不同的引導(dǎo)、分析和激勵,讓學生客觀認識到自己的主要任務(wù)和學習目標,更加準確的定位自己。另外對于家庭單親學生和身心有疾病的學生進行特殊學生備檔,加強與他們的聯(lián)絡(luò)交流,關(guān)注他們的情感變化及行為動向,有效的減少了不良事件的發(fā)生。對于學習態(tài)度端正但家庭經(jīng)濟貧困的學生進行鼓勵引導(dǎo),鼓勵他們參加勤工助學和社會實踐,并為其評定國家助學金以便圓滿完成學業(yè)。
五、安全穩(wěn)定工作
安穩(wěn)工作是學校的重要工作,也是輔導(dǎo)員的基礎(chǔ)工作。因此在日常工作中我在每個班級寢室都建立了自己的信息員,及時反饋各種突發(fā)情況,我本人也深入班級學生的校園網(wǎng)和聯(lián)絡(luò)群,關(guān)注他們的談話內(nèi)容及關(guān)注問題,及時了解他們每個階段的思想動態(tài),防止不良事件的發(fā)生。另外通過周末集中和主題班會等形式對學生宣傳校園及寢室安全知識,引導(dǎo)學生樹立自我保護,自我防范的安全意識。
六、爭先創(chuàng)優(yōu)工作
學生干部是班級建設(shè)和發(fā)展的主要力量,而藝術(shù)專業(yè)的學生側(cè)重培養(yǎng)的是專業(yè)技能化的實用型知識以便適應(yīng)畢業(yè)后的工作崗位。結(jié)合藝術(shù)專業(yè)的特色,我鼓勵學生多參加各級各類的比賽及活動,爭取加入各類學生組織提高自己的綜合能力,我所帶的很多學生也在國家級、重慶市級、合川區(qū)級的多次比賽中榮獲佳績,而我的很多學生也成為各類學生組織中的重要力量,培養(yǎng)了學生爭先創(chuàng)優(yōu)的意識,增強學生的心理素質(zhì)及工作競爭力。
七、素質(zhì)拓展工作
對于已經(jīng)通過英語及計算機等級考試的學生,在不影響上課及考試成績的基礎(chǔ)上,我鼓勵學生在校外學習實踐,拓展自己的知識技能和實踐能力。我的很多學生也在重慶及合川的公司找到帶薪實習的機會,收獲頗大,對學生的成長成才都起了較大的作用。
八、個人提升工作
本學期機構(gòu)改革后,我離開了藝術(shù)學院,離開了我深深愛著的286名藝術(shù)生,來到管理學院,接手了專業(yè)不同但同樣可愛的240名學生,分別是08人力本科1-2班,09酒店管理?萍09財務(wù)管理?1-3班。工作環(huán)境的改變及工作內(nèi)容的增加都使我不得不努力盡快適應(yīng)進入正軌。在機遇和挑戰(zhàn)面前,我除了思考不同專業(yè)的輔導(dǎo)員工作所面臨的問題及工作方向外,還要思考基層團建工作的發(fā)展方向及措施。通過在管理學院將近兩個月的工作,我了解了管理學院的團建工作,組織參加了管理論壇,水果拼盤大賽,籌辦了管理學院的團學簡報,制定團總支學生會章程及工作手冊,組織完成了管理學院第七屆團總支 學生會的換屆選舉工作。通過兩個月的努力,我已基本適應(yīng)了管理學院的學生工作,學校大規(guī)模的機構(gòu)改革和人事變動讓我看到了學校發(fā)展的方向及學院領(lǐng)導(dǎo)對我們學生工作的重視及決心,也讓我看到自己前進的目標和努力的方向。我決心克服自己的不足和缺點,努力提升自己的政治素養(yǎng)、學歷水平、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),為以后的工作打下結(jié)實的基礎(chǔ),為管理學院的學生工作盡自己最大的努力。
輔導(dǎo)員年終總結(jié) 篇7
不知不覺,接手大隊部工作已經(jīng)一個學期了。在這一個學期里,既有初任時新奇和欣喜,又有工作時的苦澀,既有活動成功時的喜悅,也有不被理解的辛酸。五味雜成的工作經(jīng)歷讓我一下子成長不少,同樣,也學到了不少。我一直在思考兩個問題,做為以后自己工作的方向。
首先怎樣做一個大隊輔導(dǎo)員。接手以后才發(fā)現(xiàn)做大隊輔導(dǎo)員不僅是工作任務(wù)重,更重要的是事物相當繁雜。都說大隊輔導(dǎo)的工作如同一個筐,果然從少先隊員的生活到思想,從制定計劃到開展活動,每件事都必須親力親為,我恨不得長上三頭六臂。
在工作中,我逐步了解到: 對待學生要一視同仁,以出于對學生負責的態(tài)度,關(guān)心他們的利益,立足于他們自身的成長和發(fā)展,這樣學生才能聽你的,才會真心把你當作前輩和好朋友。在做學生思想工作的時候,我們也不能用更不需要用簡單的說教,把道理講明白了,無需更多要求,他們也會自覺努力學生工作很瑣碎,但卻沒有小事,不能忽略。學生無論什么時候、無論什么事,只要找到我,都是耐心對待,也許有的事情我也沒有更好的辦法,但是有了好的態(tài)度、愿意傾聽就能使我和學生走得更近。學生管理工作千頭萬緒,卻是聯(lián)系到對學生成長、對家長負責、對學校發(fā)展、對社會穩(wěn)定的大事,做好學生工作,輔導(dǎo)員責無旁貸。同時,還要隨時注意自身角色轉(zhuǎn)換,當好“幾種人”,即平時做他們的朋友,學業(yè)上做他們的師長,生活上做他們的大姐姐,學生犯了錯誤時我就做公正的法官。努力成為學生的人生導(dǎo)師和健康成長的知心朋友。
總的來說,只有堅持以學生為本,竭誠為家長服務(wù),凡事想著學生,心里裝著學生,一切為了學生,我的工作和活動才會被學生接受,才會更加富有成效。期待自己更好的表現(xiàn)!
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