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教育機構崗位職責

時間:2023-08-01 16:18:10 職場百態(tài) 我要投稿
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教育機構崗位職責

  在學習、工作、生活中,各種崗位職責頻頻出現,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編為大家整理的教育機構崗位職責,希望能夠幫助到大家。

教育機構崗位職責

教育機構崗位職責1

  1、依據英語課程標準實施教學,并優(yōu)質完成教學任務;并積極引導家長及時反饋問題及建議;

  2、參加園所的`備課與做課,教具與教案領用與維護;

  3、積極配合開展招生宣傳活動,并做好示范課程,以達成銷售目標;

  4、教具的自制、采購、清潔與消毒;

  5、安全責任區(qū)、衛(wèi)生責任區(qū)管理與維護完成上級臨時交辦的其它工作。

教育機構崗位職責2

  崗位職責:

  1. 服務于廣告投放團隊,拓寬公司互聯網流量渠道,包括投放計劃的`制定與執(zhí)行,推廣預算與成本控制,基于roi的管理,為結果負責。

  2. 渠道包括但不限于:sem、app、展示類聯盟、dsp、各種新媒體與媒介代理廣告。

  3. 不斷優(yōu)化廣告創(chuàng)意與素材,設計符合用戶需求的landing頁,并持續(xù)優(yōu)化跟蹤。

  4. 做好數據監(jiān)測與競爭對手監(jiān)測工作。

  5. 管控銷售團隊,完成既定銷售任務指標。

  任職要求:

  1. 熟悉并操作過sem、app、網盟、廣點通、dsp等渠道賬戶,理解各渠道推廣原理。

  2. 對于電商、在線旅游、教育等行業(yè)流量變現與商業(yè)模式有自己的思考。

  3. 了解市場營銷學,消費者心理學、廣告學科優(yōu)先。

  4. 對數據敏感且有一定的數據分析能力。

  5、有知名網站、軟件廣告投放一年以上經驗者;知名大學畢業(yè)生;自考生,優(yōu)先錄取。

教育機構崗位職責3

  1、負責來訪接待,引導候選人完成面試;

  2、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記及費用報備;

  3、負責前臺、辦公環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督,及會議室使用管理;

  4、協助校區(qū)租賃、改造、裝修事項跟蹤落實;

  5、固定資產盤點及有效利用,減少閑置及浪費;

  6、校區(qū)維慘支持。積極響應,確保安全運營;

  7、協助政府關系維護及日常投訴等處理;

  8、協助行政制度類文件輸出及更新:

  9、協助公司資質證照類跟進辦理:

  10、會務接待、活動類組織。

教育機構崗位職責4

  一、常規(guī)工作

  1、制定與調整各學科全年工作計劃及教學目標;制定周工作計劃,并按質按量完成;

  2、協助校長召開每周工作例會,傳達并推動執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度和工作;

  3、及時了解學生學習情況,聽取學生意見,搜集學生和教師雙方的教學反饋信息;

  4、配合前臺做好咨詢報名、測試工作,負責培訓前臺咨詢專業(yè)課程方面。

  5、做好教師的'本職工作,積極主動做好學員服務,起模范帶頭、榜樣作用。

  二、教研活動

  1、研究制定學科教學標準流程;

  2、研究公立學校教材重難點;

  3、每周主持教研會,帶動各老師認真?zhèn)湔n、過課、演課、磨課,探討教學問題。

  4、對課程模式進行改進設計,含教材、授課安排、教學模式等,研究制定行之有效的提高成績方法。

  三、教學管理

  1、進班聽課并作出質量評價,每周不少于6課時,對教師不足之處與其進行溝通和調整;

  2、主持安排室外、室內展示課;

  3、主持安排公開課;

  4、監(jiān)督教學流程的實施情況。

  四、家校服務

  1、監(jiān)督實施電訪工作;

  2、監(jiān)督實施學生補課工作;

  3、解決家長教學投訴工作;

  4、掌握各班學習、紀律等情況。

  五、續(xù)班與招生

  1、參與制定、實施續(xù)班和招生工作計劃、方案;

  2、組織家長會;

  3、組織校內招生活動;

  4、合理分配班級,并對招生提出合理化建議。

  六、教師團隊建設

  1、負責學校的教師招聘、培訓、考核制度制定及執(zhí)行;

  2、組織教師培訓活動,負責學校授課教師的專業(yè)素質提升;

  3、掌握最新教師動向,了解教師心態(tài),及時溝通并反饋給校長;

教育機構崗位職責5

  1.負責校區(qū)前臺接待、電話轉接、日常行政工作及日常報表填寫;

  2.接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;

  3.負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護;

  4.負責校區(qū)合同管理、收費管理、系統錄入;

  5.協助校長做好校區(qū)日常事務管理工作;

  6.與總部人事、行政、財務等部門做好工作對接;

  7.完成上級交給的其它事項。

教育機構崗位職責6

  根據學校的教學安排,具體負責本學科本年級學生的教學工作(授課、試卷出題、批改工作以及學科研究等);

  根據學生的實際情況,制定適宜的教學方案,并進行學習方法指導、學習習慣的'培養(yǎng),在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效;

  與學生、家長保持良好的溝通,對學生進行教學引導和心理疏導工作;

  及時接收學生、家長的反饋意見,不斷提高教學服務質量;

  積極參加教研活動,配合和完成上級布置的教研任務。

教育機構崗位職責7

  崗位職責:

  1、協助制定并組織實施完整的.銷售目標和計劃;

  2、銷售團隊建設,培養(yǎng)、建立、管理、發(fā)展銷售隊伍;

  3、組織團隊開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,專業(yè)不限,特別優(yōu)秀者學歷不限;

  2、具有兩年以上市場營銷或管理工作經驗,有較強的銷售技能;

  3、良好的溝通能力和團隊合作精神,有團隊管理培訓經驗;

  4、有教育培訓行業(yè)銷售經驗優(yōu)先!

教育機構崗位職責8

  崗位職責:

  1.負責搭建呼叫中心,包括整體呼叫中心操作、業(yè)務流程的制定及管理辦法;

  2.負責呼叫中心人員管理,包括編制管理、人員日常管理、kpi考核等,能夠組建團隊優(yōu)先;

  3.負責保障呼叫中心整體客戶服務運作,高效處理各類突發(fā)事件;

  4.把控呼叫中心人員素質與人員專業(yè)度,優(yōu)化與培訓;

  崗位要求:

  1.同等職位三年以上經驗;

  2.搭建呼叫中心經驗;

  3.熟悉完整的呼叫中心流程和各項工作職責(如有教育機構校長/分校校長經驗者最佳);

  教育機構校長崗位

教育機構崗位職責9

  1、授課,保質保量完成教學工作;保證上課時數及個人課消;

  2、教研,參與學校教研工作(過課、備課、教案整理、教材整理);

  3、協助教學主管組織師訓;

  4、學員管理,學員管理手冊填寫,學員月考或家長會組織召開;

  5、學生作業(yè)布置及批改。

  6、協助校區(qū)或教學條線負責人的其他工作,如參與市場推廣活動、公開課等。

教育機構崗位職責10

  崗位職責:

  1、 根據區(qū)域年度銷售目標,協助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標,保證中心銷售目標的有效達成;

  2、根據中心月度銷售計劃,制訂部門月、旬的個人銷售指標,保證中心指標的達標;

  3、積極與各業(yè)務部門配合,開拓多種業(yè)務渠道 ,保證中心目標的達成;

  4、根據中心數據分析業(yè)績完成、客戶類型和需求情況,有效提升團隊效率和能力;

  5、協同中心各部門(客服、教學、市場)解決學員的.投訴與建議,確保學員得到滿意的答復;并與學員建立良好關系,提升客戶對公司的滿意度和忠誠度;

  6、協同教學等部門維護好與學員的關系,確保客戶報名后得到優(yōu)質的服務并完成學習;

  7、根據業(yè)務流程及工作職責,負責工作分配,通過計劃、培訓等溝通,輔導下屬工作及跟蹤下屬工作進度,督促其完成個人績效目標;

  8、關注團隊成員狀態(tài),及時調整,使團隊保持良好的工作狀態(tài);

  9、結合工作經驗,積極對業(yè)務改進、能力提升、流程完善等方面提出需求和建議。

  任職資格:

  1.2年以上銷售、服務工作經驗,1年以上銷售管理工作經驗;

  2、具有專業(yè)的顧問式銷售能力;

  3、形象端莊、氣質佳,有親和力;

  4、有教育類行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先。崗位職責:

  1、 根據區(qū)域年度銷售目標,協助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標,保證中心銷售目標的有效達成;

  2、根據中心月度銷售計劃,制訂部門月、旬的個人銷售指標,保證中心指標的達標;

  3、積極與各業(yè)務部門配合,開拓多種業(yè)務渠道 ,保證中心目標的達成;

  4、根據中心數據分析業(yè)績完成、客戶類型和需求情況,有效提升團隊效率和能力;

  5、協同中心各部門(客服、教學、市場)解決學員的投訴與建議,確保學員得到滿意的答復;并與學員建立良好關系,提升客戶對公司的滿意度和忠誠度;

  6、協同教學等部門維護好與學員的關系,確?蛻魣竺蟮玫絻(yōu)質的服務并完成學習;

  7、根據業(yè)務流程及工作職責,負責工作分配,通過計劃、培訓等溝通,輔導下屬工作及跟蹤下屬工作進度,督促其完成個人績效目標;

  8、關注團隊成員狀態(tài),及時調整,使團隊保持良好的工作狀態(tài);

  9、結合工作經驗,積極對業(yè)務改進、能力提升、流程完善等方面提出需求和建議。

教育機構崗位職責11

  崗位職責:

  1.負責搭建呼叫中心,包括整體呼叫中心操作、業(yè)務流程的制定及管理辦法;

  2.負責呼叫中心人員管理,包括編制管理、人員日常管理、kpi考核等,能夠組建團隊優(yōu)先;

  3.負責保障呼叫中心整體客戶服務運作,高效處理各類突發(fā)事件;

  4.把控呼叫中心人員素質與人員專業(yè)度,優(yōu)化與培訓;

  崗位要求:

  1.同等職位三年以上經驗;

  2.搭建呼叫中心經驗;

  3.熟悉完整的呼叫中心流程和各項工作職責(如有教育機構校長/分校校長經驗者最佳);

教育機構崗位職責12

  崗位職責:

  1、負責中心整體運營工作的統籌和協調;

  2、負責中心的業(yè)績目標、中心的`預算及支出,并按要求制作報表;

  3、負責管理專、***教師隊伍,負責專、***教師的崗位職責職位要求、培訓、考核、激勵,建立健全專、***師資隊伍;

  4、負責本中心的市場推廣活動的策劃、推廣和實施等,擴大招生,增加會員,提高中心利潤額;

  5、負責管理培訓中心的固定資產及現金,保證中心的穩(wěn)定運營;

  職位要求:

  1、兩年以上教育培訓行業(yè)管理工作經驗,對本行業(yè)日常營運工作及相關流程有嫻熟的處理技巧。

  2、有敏銳的市場洞察力和突出的銷售能力;

  3、相貌端正,善于與他人交流,有較強的親和力,組織協調能力較強;

  4、強烈的主動溝通和服務意識,能在壓力下承擔工作。善于應對各種突發(fā)事件。

  福利待遇:

  五險一金、員工宿舍、出國機會、績效獎金、節(jié)日福利、定期體檢、餐飲補貼、出國帶隊、專業(yè)培訓

  崗位要求:

  學歷要求:不限

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:無工作經驗

教育機構崗位職責13

  1、根據校區(qū)安排與學生情況進行小學或初中語文科目培優(yōu)1對1或小班(15人內)的備課與授課教學,解答學生與家長的提問;

  2、對教學情況進行了解追蹤,改進提升教學質量和水平并轉化可見效果;

  3、與學生和家長保持良好的溝通并反饋,協助建維良好的'家校關系與教學口碑;

  4、參與師訓教研活動和工作,參與教案講義的編寫等;

  5、對協助市場業(yè)務活動提供協助支持,講授公開課等。

教育機構崗位職責14

  1、本科一本及以上學歷,限文史哲相關專業(yè);

  2、工作認真負責,積極主動,對學生有耐心,講課生動、幽默,能夠調動學生的學習興趣。

  3、普通話標準,具有較強的表達能力和溝通能力,能迅速把握學生的'特點,并制訂相應的教學安排,給學生恰當的學習方法指導。

教育機構崗位職責15

  1、負責對用戶提出的學習問題進行解答指導;

  2、負責所帶戰(zhàn)隊的學員日常管理,為整體進度和質量負責,按照標準化流程推進工作;

  3、配合教研老師開發(fā)實戰(zhàn)課程,進行課程內容的`審驗,跟蹤課程后期的編輯制作,以保證平臺內容質量;

  4、監(jiān)測平臺用戶的整體學習服務情況,推進用戶服務的進度,以保障用戶服務效率;

  5、跟蹤用戶學習過程,反饋用戶需求及建議,并為提高學習效果及用戶滿意度提出改進性建議。

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