招聘會(huì)注意事項(xiàng)
面臨 校園招聘的畢業(yè)生多少會(huì)感到些迷茫，在招聘會(huì)上應(yīng)該要注意哪些事項(xiàng)，這樣才能更好的向公司展示自己，又不會(huì)因?yàn)樽约撼醭雒⿵]，而犯下一些致命的錯(cuò)誤。所以跟著喬布小編一起來(lái)看看招聘會(huì)的注意事項(xiàng)，給自己的校園招聘加分添彩。
注意的事項(xiàng)一：
要明確自身?xiàng)l件，不要眼高手低，更不能自卑。事先打印出簡(jiǎn)歷，把自己的工作經(jīng)歷及求職意向清楚表達(dá)。尋找對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)要求相對(duì)較低或無(wú)明確經(jīng)驗(yàn)要求的職位，因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)是大學(xué)生的空白或弱勢(shì)參會(huì)時(shí)要充滿自信,敢于表達(dá)出自己的'條件和愿望。敢于爭(zhēng)取,不怕失敗,表示出你能很快地適應(yīng)工作,并創(chuàng)造出業(yè)績(jī)來(lái)的信心。會(huì)后二三天內(nèi)及時(shí)與感興趣的用人單位進(jìn)行聯(lián)系,不能被動(dòng)等待。如果你感覺(jué)雙方都很滿意,你當(dāng)時(shí)應(yīng)及時(shí)記下這家單位的聯(lián)系方式及負(fù)責(zé)人電話，以便及時(shí)聯(lián)系。
注意的事項(xiàng)二：
保證良好的精神面貌。應(yīng)該朝氣蓬勃、充滿自信，要相信自己所掌握的技能一定能勝任要從事的工作。但是也要根據(jù)自己的實(shí)際出發(fā)，找一份自己合適，可以勝任的工作。應(yīng)該先到招聘單位的展臺(tái)前,看看招聘介紹材料,與招聘人員誠(chéng)懇地交談,問(wèn)一些得體的問(wèn)題,簡(jiǎn)單地介紹一下自己,適時(shí)地留下你的簡(jiǎn)歷。注意自己的態(tài)度，態(tài)度有時(shí)決定你的成敗。真誠(chéng)、合作、善于溝通、重視對(duì)方等都可以反應(yīng)出你的態(tài)度，進(jìn)一步映照你的素質(zhì)和能力
注意事項(xiàng)三：
不要一到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)就開(kāi)始奔波于各個(gè)招聘展臺(tái)前，留下一堆求職材料，然后轉(zhuǎn)身就走。最好先到招聘單位的展臺(tái)前，看看招聘介紹材料，與招聘人員誠(chéng)懇地交談，問(wèn)一些得體的問(wèn)題，簡(jiǎn)單地介紹一下自己。當(dāng)招聘人員表露出一定的興趣時(shí)，你可以適時(shí)地留下你的簡(jiǎn)歷。這樣有利于有限時(shí)間的充分而合理的運(yùn)用。調(diào)整自己的心態(tài)，應(yīng)聘上了，值得高興，但是要針對(duì)自己崗位需要充實(shí)新的知識(shí);如果失敗，絕不是問(wèn)題，更不用煩惱，沒(méi)有人會(huì)被所有單位看中。
注意事項(xiàng)四：
現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)面試中不要過(guò)分強(qiáng)調(diào)報(bào)酬，現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)面試是用人單位和應(yīng)聘者的初次接觸，互相還在試探階段，主動(dòng)詢(xún)問(wèn)報(bào)酬的具體數(shù)額這種做法是錯(cuò)誤的。其實(shí)，對(duì)于某一職位的市場(chǎng)價(jià)格，大家心里都有數(shù)，只要充分發(fā)揮，表現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì)，你得到的報(bào)酬就很有可能超出平均值。
注意事項(xiàng)五：
面試中要表現(xiàn)出對(duì)該應(yīng)聘單位和業(yè)務(wù)的了解和熱愛(ài)，生活中常說(shuō)到“熱愛(ài)是最好的老師，也是最好的自薦函”。在面試中，你對(duì)業(yè)務(wù)的熱愛(ài)和精通會(huì)感染面試官，會(huì)讓他做出有利于你的選擇。面試的時(shí)候需要給面試官一種重視這次面試的感覺(jué)，給面試官留下一個(gè)良好的印象。
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