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java軟件工程師求職簡歷

時間:2022-12-23 15:01:48 求職簡歷 我要投稿

java軟件工程師求職簡歷

  日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,新一輪的招聘又在朝我們招手,簡歷也應跟上時間的腳步了哦。你知道寫簡歷需要注意哪些問題嗎?以下是小編整理的java軟件工程師求職簡歷,希望能夠幫助到大家。

java軟件工程師求職簡歷

java軟件工程師求職簡歷1

  姓名:葉先生

  性別:男

  婚姻狀況:未婚

  民族:漢族

  戶籍:江西—贛州

  年齡:22

  現(xiàn)所在地:廣東—廣州

  身高:180cm

  希望地區(qū):廣東—廣州

  希望崗位:計算機IT類—開發(fā)/應用—軟件工程師

  尋求職位:軟件工程師、程序員、開發(fā)工程師

  待遇要求:可面議

  最快到崗:隨時到崗

  教育經(jīng)歷

  20xx—08~20xx—06江西理工大學計算機科學與技術本科

  工作經(jīng)驗至今1年2月工作經(jīng)驗,曾在1家公司工作

  ***公司名稱(20xx—05~20xx—07)

  公司性質(zhì):民營企業(yè)

  行業(yè)類別:計算機軟件

  擔任職位:Java軟件工程師

  崗位類別:軟件設計師

  工作描述:

  1、本人是一名有著一年以上工作經(jīng)驗的java軟件工程師、具備扎實的專業(yè)技術。

  2、主要負責公司java項目的研發(fā)、編寫代碼和設計程序等工作。

  3、熟練運用struts 、hibernate、spring等框架技術、掌握JSP、Servlet、JQuery等Web開發(fā)技術、熟悉JBPM工作流技術

  及JasperReport、JFreeChart等報表技術、數(shù)據(jù)庫方面使用過Oracle、Sqlserver等進行過開發(fā)、熟悉SQL數(shù)據(jù)庫操作語言。

  并掌握團隊開發(fā)的CVS技術。

  4、工作期間主要參與了兩個項目的開發(fā):

 。1)、電力工程綜合管理系統(tǒng)

 。2)、辦公自動化(OA)系統(tǒng)

  5、本人性格開朗,待人真誠、對工作有上進心、有很強的適應能力和團結(jié)精神、并能很好地與同事相處并協(xié)同工作。在工作中,能以謹慎的工作作風,認真積極的工作態(tài)度,細心完成本職工作。

  離職原因:公司的發(fā)展方向和自我發(fā)展方面等因素

  項目經(jīng)驗

  辦公自動化(OA)系統(tǒng)(20xx—02~20xx—07)

  擔任職位:Java軟件工程師

  項目描述:該系統(tǒng)以工程管理為主線,涵蓋了標書管理、合同管理、資金管理、工器具管理、車輛管理、材料管理、安全質(zhì)量管理、工作計劃與安排、綜合查詢、人事管理、權(quán)限管理、基本資料管理等模塊,實現(xiàn)了電子數(shù)據(jù)處理、辦公自動化,提高企業(yè)員工的工作效率、降低企業(yè)成本。

  責任描述:負責合同管理和系統(tǒng)公共的模塊,合同管理包括:合同評審和合同匯總兩部分。

  系統(tǒng)公共實現(xiàn)的是:人事管理和公共管理的操作。

  電力工程綜合管理系統(tǒng)(20xx—07~20xx—02)

  擔任職位:Java軟件工程師

  項目描述:項目功能分為系統(tǒng)基礎模塊和業(yè)務模塊,基礎模塊包括審批管理、權(quán)限管理、組織機構(gòu),業(yè)務模塊包括信息中心、通訊錄考勤管理、人事機構(gòu)、辦公申請、報銷管理、辦公用品管理、資產(chǎn)管理、工作日志等。

  責任描述:負責權(quán)限管理、辦公用品管理、人事管理三個模塊。

  在和小組人員共同的努力下,在規(guī)定的時間內(nèi)出色的完成了項目,

  獲得客戶和公司的一致認可。

  電力工程綜合管理系統(tǒng)(20xx—07~20xx—02)

  擔任職位:Java軟件工程師

  項目描述:項目功能分為系統(tǒng)基礎模塊和業(yè)務模塊,基礎模塊包括審批管理、權(quán)限管理、組織機構(gòu),業(yè)務模塊包括信息中心、通訊錄考勤管理、人事機構(gòu)、辦公申請、報銷管理、辦公用品管理、資產(chǎn)管理、工作日志等。

  責任描述:負責權(quán)限管理、辦公用品管理、人事管理三個模塊。

  在和小組人員共同的努力下,在規(guī)定的時間內(nèi)出色的完成了項目,

  獲得客戶和公司的一致認可。

  技能專長

  專業(yè)職稱:軟件工程師

  計算機水平:程序員

  計算機詳細技能:專業(yè)課程包括:C/C++程序設計、JAVA語言程序設計、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、Java EE

  程序語言綜合課程設計、計算機組成原理、建模語言、軟件測試等。

  技能專長:熟練運用struts 、hibernate、spring等框架技術、掌握JSP、Servlet、HTML、Javascript、JDBC、XML、JQuery等Web開發(fā)術。熟悉JBPM工作流技術及JasperReport、JFreeChart等報表技術。數(shù)據(jù)庫方面使用過Oracle、Sqlserver等進行過開發(fā)、熟悉SQL數(shù)據(jù)庫操作語言。并掌握團隊開發(fā)的CVS技術。

  溫馨提示:簡歷上不要有這些

  1把“崗位職責”搬來當“工作經(jīng)歷”

  在接收到的簡歷中,幾乎90%以上的簡歷都存在一個嚴重問題,即是把崗位職責和日常工作內(nèi)容填在“工作經(jīng)歷”一欄中,而關于自己的業(yè)績和成果,卻只字未提。

  點評:“崗位職責是某個崗位對在職人員的基本工作要求,是用人單位寫在員工手冊中的內(nèi)容,寫到簡歷中如何體現(xiàn)你的工作業(yè)績和能力?”專家認為,“工作經(jīng)歷”一欄的內(nèi)容,要把過去的工作成果量化表述出來,既簡潔又突出重點。

  建議:把過去的工作內(nèi)容、項目、成績、獎懲情況等認真仔細地回顧一遍,梳理與應聘崗位直接相關的成績,然后盡量進行數(shù)量化的統(tǒng)計和表述。銷售量增長率、網(wǎng)站瀏覽量的增長、稿件點擊量、客戶滿意度提高率等都是關鍵性的量化指標。

  2盡量寫多一點讓HR更了解我

  事無巨細,點點滴滴都寫在簡歷中,生怕漏寫了什么,讓HR不能全面了解自己。結(jié)果兩頁的內(nèi)容瀏覽過去,也沒讓人看到與應聘崗位相關的關鍵信息,如何讓HR有興趣打電話給你呢?

  點評:既然是簡歷,就一定要體現(xiàn)“簡”的特點。簡歷的功能是體現(xiàn)自己的技能、知識、經(jīng)歷與目標崗位匹配,只要把重點信息展示清楚就達到目的了,多余的東西完全沒必要,甚至還會帶來弊病。一是讓HR對你不削,寫個簡歷都不會抓重點,效率太低;二是過長的表述,會占用別人的時間,引起反感。

  建議:HR每天要瀏覽大量的簡歷,不會有時間讀“小說”。濃縮才是精華!一定要注意精簡這一原則。

  3沒什么好寫,就把專業(yè)課目全列上

  剛出校門的.應屆畢業(yè)生大多沒什么工作經(jīng)驗,簡歷中可寫的東西不多。為了讓自己的簡歷看起來有內(nèi)容,很多畢業(yè)生就把專業(yè)課程全部列了上去。

  點評:羅列一大堆專業(yè)課程的名目,從HR的角度來說,只是一堆無效信息。如果認為必要,可以簡單地介紹專業(yè)課程中的核心課目,有助于HR了解你的專業(yè)知識。

  建議:“應屆生缺乏工作經(jīng)驗,簡歷大多只能中規(guī)中矩地寫。但是如果能把相關的知識和技能具體展現(xiàn)在簡歷中,就能為簡歷加分。”專家提醒畢業(yè)生,如果能在畢業(yè)前就對未來的職業(yè)發(fā)展有個初步的規(guī)劃,將專業(yè)學習和社會實踐圍繞一個職業(yè)目標展開,簡歷上必然有東西可寫,找工作時也比別人技高一籌。

  4簡歷上到處都是“我”

  一篇簡歷里出現(xiàn)很多“我”字,仿佛是一份個人自述。有四成的簡歷在表述中存在這個問題。

  點評:簡歷是功能性很強的工作文檔,文字表述一定要體現(xiàn)專業(yè)度和職業(yè)化。處處都是“我想”、“我認為”、“我希望”這樣的表述,容易讓人感覺你是一個很主觀的人,從而削弱了HR對你的職業(yè)成熟度、專業(yè)度的評價。

  建議:盡量少用“我”,多采用客觀的表述方式,在字里行間傳達出“能勝任該工作”的信息,必然會引起HR的注意。當然,偶爾一兩處用“我”字也無礙,但要記住,客觀、理性的陳述工作成功和技能才是重點。

  5不足半年的工作經(jīng)歷也寫上去

  一兩頁簡歷,工作經(jīng)歷五六段,其中半數(shù)以上的從業(yè)經(jīng)歷還不足半年。這樣簡歷如何讓HR不懷疑你的穩(wěn)定性和忠誠度呢?

  點評:這樣的簡歷需要優(yōu)化,多段的工作經(jīng)歷可考慮適當包裝,但注意不能作假。

  建議:很可能一些客觀因素導致了之前的頻繁離職,但HR往往對頻繁跳槽的人比較警惕。選擇出彩的工作經(jīng)歷和成績,進行重點陳述;對于其他短期工作經(jīng)歷則盡量簡略。這樣可以有利于爭取到面試機會,然后在面試環(huán)節(jié)進行解釋,獲得HR的理解和認可,避免一開始就陷入被動。

  6簡歷中的廢話太多

  為了讓自己的簡歷體現(xiàn)自己的能力,很多畢業(yè)生就把各種基礎的技能全部列了上去。自我評價也是“拍胸脯”的空話

  點評:羅列一大客套話,從HR的角度來說,只是一堆無足輕重的信息。如果要消滅簡歷上的廢話,可以從這些無足輕重的信息下手。

  建議:計算機技能:消滅最基本的計算機應用技能,如“熟練使用Windo:0;margin—left:0;text—indent:0;padding:0 0 0 0;vertical—align:baseline;line—height:21px"

java軟件工程師求職簡歷2

  姓名: xxx

  性別:女

  民族:漢

  籍貫:黑龍江大慶

  學歷:大專

  專業(yè):計算機應用與維護

  出生年月:1984年8月

  畢業(yè)學校:大慶石油

  政治面貌:團員

  身體狀況:良好

  聯(lián)系電話:

  E-mail:

  就業(yè)方向:Web開發(fā)、java程序開發(fā)

  專業(yè)技能:

  熟練掌握HTML,XML,CSS,JAVASCRIPT等技術。

  熟練掌握jsp,servlet,jdbc等相關技術,java語言基礎扎實。

  熟悉MySQL,SQL Server,Oracle等數(shù)據(jù)庫開發(fā)。

  熟悉Tomcat應用服務器的使用。

  對struts,spring,hibernate等開源框架有所了解.

  了解C語言,VB程序設計,匯編語言。

  熟練使用開發(fā)工具eclipse。

  實踐經(jīng)驗:

  20xx年11月畢業(yè)設計:開發(fā)藥品管理系統(tǒng),包括管理藥品的進庫、修改、出庫、出庫歷史、庫存查看等功能,使用struts+hibernate+MySQL開發(fā),在應用前端用struts,用戶通過Web瀏覽器進行訪問,使用Hibernate把對象模型映射到數(shù)據(jù)庫。

  20xx年6月獨立開發(fā)本人的個人主頁,具有文章分類顯示功能,后臺動態(tài)管理功能,在后臺動態(tài)發(fā)布文章、修改文章、刪除文章功能,使用jsp+servlet+javabean+MySQL模型開發(fā),jsp只要是用于前臺顯示,servlet只要用于轉(zhuǎn)發(fā),是整個系統(tǒng)的中心,javabean主要用于與后臺數(shù)據(jù)庫打交道。

  20xx年10月參加學校的網(wǎng)店設計策劃大賽(主要是靜態(tài)頁面設計和圖片動畫設計)。

  外語能力:

  具有很強的英語讀與寫能力,能夠閱讀專業(yè)相關的英語文檔

  教育簡歷:

  20xx年9月-20xx年6月:大慶石油(大專)

  獎勵情況:

  20xx-20xx學年獲得優(yōu)秀學生二等獎學金

  必修課程:

  VB程序設計、C語言程序設計、SQL Server 20xx 數(shù)據(jù)庫原理與應用、匯編語言與微原理數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、計算機英語、操作系統(tǒng)、計算網(wǎng)絡基礎、VFP應用系統(tǒng)開發(fā)、微機原理與接口技術、傳感器技術與應用、網(wǎng)頁設計、高等數(shù)學、微機原理與控制技術、模擬電路與數(shù)字電路、馬克思主義哲學原理、鄧小平理論和三個代表、毛澤東思想概論。

  選修課程:

  Photoshop圖像處理、Flash MX、電子商務基礎、市場營銷、現(xiàn)代應用文寫作、企業(yè)管理

  自我評價:

  很高的敬業(yè)精神和團隊精神,很好的溝通能力,良好的英文讀寫技能以及很強的自學能力。本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠,對軟件開發(fā)有濃厚興趣。

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