2017投資學(xué)專業(yè)求職簡歷
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趙X
三年以上工作經(jīng)驗(yàn) | 男 | 27歲(1982年4月21日)
居住地:上海
電 話:139********(手機(jī))
E-mail:zhaoX@XXX.com
最近工作 [1 年9個(gè)月]
公 司:XX金融投資有限公司
行 業(yè):金融/投資/證券
職 位:項(xiàng)目經(jīng)理
最高學(xué)歷
學(xué) 歷:碩士
!I(yè):投資學(xué)
學(xué) 校:湖南大學(xué)金融學(xué)院
自我評價(jià)
本人性格溫和、成熟穩(wěn)重、勤奮誠實(shí),善于溝通,熟悉各種金融租賃模式,能夠從事投融資、證券上市等相關(guān)工作;有多年的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具有豐富的財(cái)務(wù)審計(jì)和法律知識,尤其熟悉經(jīng)濟(jì)法律法規(guī),而且了解資本市場。
求職意向
到崗時(shí)間: 一個(gè)月內(nèi)
工作性質(zhì): 全職
希望行業(yè): 金融/投資/證券
目標(biāo)地點(diǎn): 上海
期望月薪: 面議/月
目標(biāo)職能: 項(xiàng)目經(jīng)理
工作經(jīng)驗(yàn)
20XX/7—至今: XX金融投資有限公司 [ 1 年9個(gè)月]
所屬行業(yè): 金融/投資/證券
建設(shè)系統(tǒng)事業(yè)部 項(xiàng)目經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)中國區(qū)的大型基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目投資;
2. 維護(hù)國際著名品牌制造商的合作關(guān)系;
3. 獨(dú)立尋找客戶信息,對項(xiàng)目信息進(jìn)行初步分析和評估,完成初步篩選,談判并報(bào)價(jià);
4. 進(jìn)行盡職分析調(diào)查,全流程參與項(xiàng)目投資過程,協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方關(guān)系;協(xié)助開展投資后管理工作。
20XX/8—20XX/6: XX物流有限公司 [2年10個(gè)月]
所屬行業(yè): 交通/運(yùn)輸/物流
財(cái)務(wù)部 財(cái)務(wù)分析員
1. 根據(jù)每月公司財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行整體財(cái)務(wù)分析,做出Management Reports;
2. 對公司資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益情況進(jìn)行具體量化分析,通過期間比較,發(fā)現(xiàn)問題與異常,提出合理化建議;
3. 對預(yù)算執(zhí)行情況、費(fèi)用開支、資金收支計(jì)劃進(jìn)行分析;甄別異常情況,提出改進(jìn)意見。
4. 負(fù)責(zé)提交相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,保證準(zhǔn)確及時(shí);
5. 分析公司收入、利潤實(shí)現(xiàn)情況;
6. 協(xié)助銀行進(jìn)行收款工作;
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
教育經(jīng)歷
20XX/9—20XX/6 湖南大學(xué)金融學(xué)院 投資學(xué) 碩士
20XX/9—20XX/7 湖南大學(xué)金融學(xué)院 投資學(xué) 本科
證書
20XX/6 大學(xué)英語六級
20XX/6 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(精通) 聽說(精通),讀寫(精通)
相關(guān)閱讀:招聘會(huì),這是很多求職人士特別注重的,但是在填寫個(gè)人簡歷的時(shí)候卻無比頭痛,不知道如何去填寫。其實(shí)大家完全沒有必要把個(gè)人簡歷想的太過于復(fù)雜,只要真實(shí)性比較強(qiáng),而且自己也比較有優(yōu)勢的時(shí)候,那么這樣的一份個(gè)人簡歷就非常優(yōu)秀了,而且優(yōu)秀的個(gè)人簡歷足以應(yīng)對多個(gè)求職招聘會(huì),讓你的機(jī)會(huì)更大。
有時(shí)候可能大家都會(huì)針對一個(gè)或者兩個(gè)企業(yè)進(jìn)行求職,其實(shí)并不需要這樣,對于一些工作經(jīng)歷比較豐富的人來說,哪怕是多應(yīng)征幾個(gè)企業(yè),對自己也是只有好處沒有壞處的。一般來說這種求職者的適應(yīng)力非常強(qiáng),一定要給自己頂下一個(gè)求職的目標(biāo),首先確定薪資,而后根據(jù)自己的個(gè)人簡歷內(nèi)容找到相關(guān)企業(yè),那么這就是一個(gè)很好的方式了。
一份完美的個(gè)人簡歷能夠讓你備受矚目,這一點(diǎn)絕對是值得重視的',招聘者會(huì)從個(gè)人簡歷當(dāng)中認(rèn)識你,同樣也可以以這個(gè)個(gè)人簡歷來判斷你的工作能力。在這個(gè)時(shí)候只需要讓自己的能力展現(xiàn)出來,那么自己的被錄取的機(jī)會(huì)就大了很多。
哪怕是沒有相關(guān)企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)都無所謂,畢竟這種招聘并非是針對這種人群來的,很多都是想要找到一些有能力且可以培養(yǎng)的人才,這樣的人才才是以后公司的骨干。這種方式要比自己僅僅是找單一企業(yè)機(jī)會(huì)要大的多,不要太過于死板,有的時(shí)候要廣闊的自己的選擇,工作就會(huì)隨之而來了。
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