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財務經(jīng)理個人求職簡歷模板
財務經(jīng)理的求職簡歷個人求職簡歷個人信息：
姓 名： 中國人才網(wǎng)
性 別： 男
婚姻狀況： 已婚
民 族： 漢族
戶 籍： 湖南-衡陽
年 齡： 37
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳
身 高： 176cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-廣州
希望崗位： 財務/審(統(tǒng))計類-財務主管/經(jīng)理
財務/審(統(tǒng))計類-成本經(jīng)理/主管
財務/審(統(tǒng))計類-稅務經(jīng)理/主管
財務/審(統(tǒng))計類-財務分析師
財務/審(統(tǒng))計類-審計經(jīng)理/主管
尋求職位：
教育經(jīng)歷
1996-09 ～ 1999-07 湖南廣播電視大學 財務會計 大專
培訓經(jīng)歷
2010-06 ～ 2010-06 金碟東城培訓中心 ERP末來應用趨勢
2009-03 ～ 2009-03 凱諾德 海關帳
2008-12 ～ 2012-10 弟子規(guī)培訓中心 弟子規(guī)等經(jīng)典學習
**公司 (2007-05 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 機械制造、機電設備、重工業(yè)
擔任職位： 財務負責人 崗位類別： 財務主管/經(jīng)理
工作描述： 01、負責指導部門日常管理、人員考核及培訓等工作
02、指導部門人員優(yōu)質(zhì)高效的完成各期財務結(jié)算，及時準確編制年、季、月度財務相關報表。
03、部門SWOT分析.明確部門各步的行動計劃和制訂部門年度計劃
04、監(jiān)控公司的重大經(jīng)濟活動, 降低風險,防范重大經(jīng)濟損失。
05、根據(jù)綜合分析和專題分析的資料及有關信息，進行財務預測，向管理層提供經(jīng)營決策依據(jù)。
06、與海關、稅務、工商、社保、勞動、村委等政府相關部門定期溝通、保持良好關系。
07、參與公司內(nèi)部控制、經(jīng)營管理、成本控制監(jiān)督工作小組
08、指導分析各成本指標的差異，并與各相關部門研討各項差異的控制與改進措施
09、每年10-12月做次年的財務預算，每季初向董事會匯報上季度財務預算與決算分析報告。
10、季(年)度股東會匯報、月(季、年)經(jīng)營報告會及部門總結(jié)與計劃的匯報、每月周例會匯報
11、籌建財務預警體系的前期準備工作
注：在此期間完成如下四個工作難點：
1.為了達到企業(yè)運作目地，在八個月內(nèi)完成對公司注冊資本先申請增資后申請減資的操作
2.主責成本組;成功完成MFG/PRO成本模塊在系統(tǒng)中的實施及運作的測試。
3.在產(chǎn)品工程部PE的協(xié)組下，制訂產(chǎn)品結(jié)構(gòu)表與產(chǎn)品標準成本.并成功導入MFG/PRO系統(tǒng).
4.運用作業(yè)制成本制(ABC制度)決定生產(chǎn)用物品是外發(fā)還是自制.
**公司 (2004-04 ～ 2007-05)
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位： 財務經(jīng)理 崗位類別： 財務主管/經(jīng)理
工作描述： 01.審核單據(jù)、憑證等財務核查工作
02.出具呈報公司財務相關的各類報表(合并報表)
03.制作和參與成本分析報告會
04.出具經(jīng)營報告會的財務資料及講解數(shù)據(jù)形成
任深圳市歐緯科技有限公司財務經(jīng)理.工作如下:
01.新公司成立開辦所有事情的辦理.(公司章程、公司名稱核準、申請、驗資、執(zhí)照、機構(gòu)代碼、消防、環(huán)保、稅務登記證等)
02.新公司財務系統(tǒng)籌建規(guī)劃：財務核算體系及流程、財務監(jiān)督體系及流程、成本核算體系及流程、財務分析及成本分析體系、稅務核算體系及流程等
03.依照企業(yè)自身實際情況和充分利用企業(yè)自有資源;制訂、監(jiān)控、協(xié)調(diào)、規(guī)范和統(tǒng)籌財務管理上的各類財務管理制度和財務行為準則。其間制訂新公司財務制度及細則、各項費用的報銷標準、各級主管的費用簽核職責與范圍，采購、銷售各環(huán)節(jié)的管控與監(jiān)督等，
04.申請兩減三免半.
05.企業(yè)所得稅申報免稅、減半征收申請
06.主持各期成本分析報告會和財務經(jīng)營報告會
07.協(xié)組會計師事務所出具公司各年審計報告
08.編制公司全年的費用預算、損益預算、資金預算，嚴格執(zhí)行和把關各項財務決算
09.金碟K3實施與運作的測試
**公司 (2000-04 ～ 2004-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位： 財務課長 崗位類別： 會計
工作描述： 01.經(jīng)歷AP/AR/GL/COST的原始資料查核、立帳、審核. (兩個廠)
02.統(tǒng)籌每期會計期間開關帳的時間及人員安排.
03.及時跟進境內(nèi)外應收及應付款項.督促境內(nèi)外及時收付款項,減少公司風險
04.結(jié)帳調(diào)整資產(chǎn)負債表預估及暫估等不合理科目情況.
05.出具每期財務相關的各類報表、財務分析及成本分析等PPT報告
06.出具每期財務方面經(jīng)營檢討會的PPT報告
08.負責對外所有會計報表的編制及報送
09.稅款規(guī)劃及每期上繳稅額的籌備、計劃及安排
10.提供每期及年度的預決算執(zhí)行情況,供管理層決策
11.營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織代碼證、社保及勞動年審等公司證件的年審及變更。
12.在公司經(jīng)歷以下職位的變遷:各模組會計、班長、組長、課長。
離職原因： 發(fā)展突破
技能專長
專業(yè)職稱： 評審中級
計算機水平： 初級
計算機詳細技能： 01. 有實施制造業(yè)ERP的項目經(jīng)驗
02. 熟練操作Oracle、Mfg/Pro、K3、Pb固定資產(chǎn)系統(tǒng)等ERP財務軟件
03. 積累豐富的ERP測試與操作的方法和經(jīng)驗
04. 熟練使用辦公軟件WORD、EXECL、PowerPoint等辦公軟件
技能專長： 擁有十三年的財務從業(yè)經(jīng)歷及項目經(jīng)驗:
01.積累了豐富的企業(yè)財務核算體系、監(jiān)督制度、分析流程及亂賬實務處理方法與經(jīng)驗.( 內(nèi)資、外資及三來一補等企業(yè))
02.具有豐富的稅賬建賬及亂賬處理方法及經(jīng)驗，有應付稅務檢查的實際方法及經(jīng)驗
03.依據(jù)公司具體經(jīng)營情況與行業(yè)稅負標準，制訂稅務規(guī)劃，通過合理避稅與節(jié)稅，使稅負最低
04.視行業(yè)環(huán)境與部門情況,對部門進行SWOT分析.明確部門的行動計劃和制訂部門年度計劃
05.依行業(yè)規(guī)則和結(jié)合部門實際情況,提升部門的工作效果和效率
06.視公司狀況,執(zhí)行和公司戰(zhàn)略和諧的財務政策
07.制訂預算管理和成本控制管理真正提高公司的經(jīng)營效益
08.及時組織部門從業(yè)人員了解和學習世界先進的財務管理方式及培訓方面
09.具有新廠設立開辦的實際經(jīng)歷及運作步驟
10.有ERP實施與運作測試實操成功、提高材料利用率、降低產(chǎn)線報廢率、效率提升、STD等項目經(jīng)驗
語言能力
普通話： 流利 粵語：
英語水平： 口語一般
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 拓寬行業(yè)視野,積累行業(yè)經(jīng)驗,提高從業(yè)層次,成為職業(yè)經(jīng)理人
其他要求：
自身情況
自我評價： 經(jīng)過十幾年財務等方面知識的學習與工作，使我保持優(yōu)良的職業(yè)道德和操守，較強的財務規(guī)劃能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、組織及協(xié)調(diào)能力、溝通與交流能力、參與政策及操作能力、使用與培養(yǎng)人的能力及應變能力。更甚的是，在工作中總結(jié)出如何開展財務工作的思路與方法：以理想的“資產(chǎn)負債表和損益表”的結(jié)構(gòu)及公司具體情況作為公司運作標準，從兩個點對財務活動進行規(guī)劃;一是根據(jù)公司現(xiàn)行財務狀況，遁序漸進使公司財務的三大工作職能(會計、管理、財務)得以完善、提升、擴大及創(chuàng)新。
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