日韩欧美另类久久久精品_亚洲大色堂人在线无码_国产三级aⅴ在线播放_在线无码aⅴ精品动漫_国产精品精品国产专区

我要投稿 投訴建議

入職申請書

時間:2022-08-22 10:21:05 入職申請書 我要投稿

實用的入職申請書(通用15篇)

  在當今社會高速發(fā)展的今天我們都會用到申請書,寫作層面上,申請書下級向上級的行文方式。什么樣的申請書才是合理的呢?以下是小編精心整理的入職申請書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

實用的入職申請書(通用15篇)

  入職申請書 篇1

尊敬的領導:

  自XX年9月20日我來到公司連連發(fā)項目部工作,經過半個月的實踐學習,通過部門及連連發(fā)項目組一系列的學習和鍛煉,使我進一步增強了業(yè)務性,更加明確了作為一名項目人員在實際工作中要實事求是、勇于進取,作一名合格的項目人員,不僅要勤勉,還要有方法。

  在公司嚴格要求下,在部門領導和同事們幫助教育下,思想理論上日漸成熟。業(yè)務頭腦也更加清醒。在業(yè)務方面,取得了一定進步,掌握了作為一名項目人員的基本職責,在為人處事方面,學會團結同事,關心集體。通過多次的實踐接觸鍛煉了我堅強的意志和信念。使自己容入金石這個大家庭。

  在過去的半個月中,項目組的同事都主動我和溝通,幫助我解決問題。我很感激他們。通過他們的指點我掌握了連連發(fā)數(shù)據(jù)庫的架構,業(yè)務平臺及流程,系統(tǒng)軟件的工作方式等各項技術,使我受益匪淺。行政部的領導們也讓我更快的熟悉了公司制度,公司文化,使我能更快的容入金石這個優(yōu)秀的團隊。再此我深表感謝。

  在以后,我會盡我所能,做好日常工作。不斷總結經驗、學習知識、為公司提供優(yōu)秀的技術方案,用我所學解決遇到的技術問題,做好與客戶及技術提供商的技術交流。熟練公司業(yè)務,學習新的業(yè)務知識,使技術與業(yè)務結合,發(fā)揮技術的作用更好的為業(yè)務服務。多和同事交流經驗、探討問題,注重發(fā)揮團隊的力量。

  望我能被批準入職,我保證:在以后的工作中將更加盡職盡責,一心一意為公司的利益努力工作;如果我沒有被批準,我也不會灰心,將對自己的工作做認真仔細的檢查,并不斷改善工作方式,以提高工作效率。

  我愿意接受公司的長期考驗!

  此致

敬禮 

 申請人:

  申請日期:

  入職申請書 篇2

尊敬的領導:

  您好!首先感謝您給我到公司從事XXX工作的機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我必須會珍惜這來之不易的機會,在今后的工作中,好好表現(xiàn)自己,全身心地投入到工作中去,為公司明天的發(fā)展,貢獻自己全部的力量。

  我于XXXX年XX月XX日成為貴公司的試用員工,來到貴公司是我人生的重大轉折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要,目前在公司任XX一職。我深知一名XX人員,不僅僅需要有耐心、細心,還要具有較強的職責心,能夠為自己的工作負起全部職責,并在工作中不斷進取,努力提高自己的專業(yè)素質,力爭使自己的工作登上一個新的臺階,為公司的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道。我深信自己必須能做到這些。

  本人工作認真,極富工作熱情,善于與他人溝通,注重團隊的合作協(xié)調,職責感強。更關鍵的一點是,做一名XX人員是我一向以來最大的愿望,我愛好XX這一行,所以我自信,并能夠把所有的精力都投入到工作中去。用心配合各部門負責人,成功地完成各項工作。今后,我會更用心學習新知識,新技能,注重自身發(fā)展和進步,努力提高自己的綜合素質,努力成為公司所需要的合格人才。雖然我來公司時間不算長,但我已經深深被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。公司的領導注重人性化管理,工作環(huán)境寬松,在這樣的氛圍中,能夠極大地激發(fā)我的自身潛力,使我以更用心的心態(tài)投入到每一天的工作中。

  這段時間來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,期望能夠和公司一起成長。貢獻自己一份微薄的力量。同公司一起展望完美的未來!

  此致

敬禮!

  申請人:

  申請日期:

  入職申請書 篇3

尊敬的xx:

  您好!首先感謝您給我機會到xxx公司從事行政文員工作。我于20xx年7月10日成為公司的試用員工,F(xiàn)試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,特申請轉為公司正式員工,F(xiàn)對試用期間的思想、工作、學習情況作以匯報總結。

  自入職為xxx公司的一名員工起,就一直本著學習的態(tài)度盡我所能,嚴格要求自己,努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為公司、為自己做出最好的成績。在試用期期間,積極熟悉自己的工作,認真閱讀完了《請給我結果》《工作就是責任》《你在為誰工作》三本書,并寫了深刻的讀書心得,印象最深的是我們做事工作要以結果為導向,這樣才會達到領導的要求。接下來的時間里,上級領導開始逐漸的安排一些工作,并開始學習招標投標方面的一些文件,雖然以前沒有從事過關于招投標的工作,不過,在漸漸的學習過程中也有了初步的了解和認識。雖然期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領導指正,但這些經歷讓也我不斷的成熟,之后在處理各種問題時也考慮的更加全面,杜絕以后類似失誤的發(fā)生。之后的試用期間,我被調到了前臺任職,主要負責電話的接聽以及傳真的收發(fā)、打印復印資料等等。在工作中,遇到問題也積極與同事及上級領導溝通并向他們學習,培養(yǎng)自己的工作協(xié)調能力。

  在今后的工作中,我會再接再厲,不斷學習進取,發(fā)揮自己的特長,以公司利益為前提,將工作做得更好。同時請公司領導考慮我的轉正申請。 

 申請人:

  申請日期:

  入職申請書 篇4

尊敬的領導:

  來到公司有三個月了,本人申請轉正,成為公司正式員工。

  三個月很難改變一個人,但是可以使一個人的思想境界提升。我在這三個月里著實在思想上上了一個臺階。畢業(yè)時只是一心想上工地做一個施工員,看看自己學的混凝土結構設計原理和土木工程施工原理怎么與實踐相結合。我想那種理論用到實踐從而得到認可的感覺是十分美妙的。后來公司為我們新員工作培訓,我才發(fā)現(xiàn)自己的想法是非常單純與片面的。聽了肖總作的關于成本的報告后,我才意識到一個全面的工程人不能只光懂工程結構,還要會造價。畢竟建筑是一個產業(yè),要投入才有產出,最后以贏利為終極目的。只沉迷于結構,沉迷于鋼筋混凝土與力學的完美結合,而偏廢了造價那不是市場經濟。這也是我最初忍痛割愛學習造價的原因。要做這樣一個決定是要一定思想覺悟的,也是對自己能力的一次挑戰(zhàn),更是一次思想的變革,暫時的放下為的是以后的成就。我在思想上還有一個重大變革就是對管理人員的重新了解。以前我一直不怎么看得起管理工作人員,認為他們天天待在辦公室,只要下達命令給手下去做就可以的,沒有一點技術含量。然而后來通過開房地產事業(yè)部的會議以及與邱總的平時談話,才發(fā)現(xiàn)老總難當!他們不僅要有相當高的專業(yè)知識素養(yǎng)而且各個領域都要懂一點。這樣討論問題和作決策才不會泛泛而談,言之無物。另外他們還得具備過人的膽識,敏銳的判斷力,超強的協(xié)調能力。如果說把一個部門比作一只船,那么老總就是舵手,只有他們思路清晰了,這條船才能避開暗礁與漩渦,否則就會翻船。管理者做一個決策要比在工程技術難題上找一個正確答案難得多。

  我的工作是做預算,可能是由于對建筑的癡迷,我對預算也十分感興趣,其實預算和工程施工有很多相通的東西,而且我發(fā)現(xiàn)如果先學會預算再去搞施工,相信對工程的做法以及一些細節(jié)的把握會更加到位。我認為做預算是在解剖一棟建筑,由表及里、由皮到筋骨的解剖。梁、板、柱、墻、基礎、樓梯、鋼筋、防水、防潮、保溫、隔熱、裝飾……這樣就增加了自己對建筑內部更深層次的理解。可能是學結構的優(yōu)勢,對于做預算也顯得較易接受,得心應手。然而我現(xiàn)在的還存在著許多問題:

 、佻F(xiàn)場施工經驗的缺乏。由于缺乏現(xiàn)場經驗,我做的預算還只是停留在圖紙上,沒有找到設計與工程實踐的契合點,所以我無法把握工程預算的精準。所以相對而言我的預算有些粗糙。

 、诒旧韺υ靸r的理解還不深入。缺乏對工程經濟的理解,雖然在肖總的引導下少走了不少彎路,但是只浮在水面,沒有潛下去。我想既然要學就要學個究竟,學個徹底。

 、蹖σ恍┏S密浖氖褂眠不夠熟練。比如用Excel做預算,用魯班算量算鋼筋工程量。這些問題需要花大量的時間和精力才能解決。我從不回避問題,相反我總喜歡給自己找問題,因為發(fā)現(xiàn)了、改進了,那么我就進步了!

  學習上,我一直為能留在事業(yè)部工作視為一件非常光榮的事情。“下棋要找高手對弈”,學習也一樣,名師才能出高徒。十幾年的學生生涯使我深有體會。毫不夸張的講事業(yè)部在人力資源配置上應當是相當精良的。各位領導的思想境界以及專業(yè)素質都是相當高的。聚集了這么一群精英,xx房地產的品位上檔次了!如果把事業(yè)部比做一個大的熔爐,那么我就是一塊鐵礦石,這個熔爐里加入了各種合金元素:精湛的專業(yè)知識,積極的處世態(tài)度,超強的管理協(xié)調能力,干大事的魄力,敏銳的判斷力,以及思維的嚴密性。在這么一個好的氛圍里鍛造歷練,相信會成為一塊剛柔并濟、韌勁十足的好鋼。常言道“師傅請進門,修行看個人”這樣的機會可以說是可遇不可求的,最主要的是積極發(fā)揮主觀能動性。謙虛好學,不懂就問,主動承擔任務,發(fā)揚刻苦鉆研的精神,不斷提高自己的專業(yè)知識水平。學習是一個積累的過程,尤其是建筑這個行業(yè),涉及的專業(yè)相當廣泛,必須在平時不斷積累和擴大自己的知識面。為將來拿到相關的職業(yè)資格證書打下堅實的基礎。

  告別了青澀!告別了學生氣!不同的年齡應該玩不同的游戲,掌握不同的游戲規(guī)則。學會告別,才會成長。肩上的書包應該卸下,肩負起的應該是一種責任,一種使命──個人在家庭、企業(yè)、社會中獨當一面的能力!

  申請人:

  申請日期:

  入職申請書 篇5

尊敬的公司領導:

  我于月日面試貴公司的人事助理職位,很高興貴公司能給我一個機會,我感到非常的榮幸。作為一個剛從學校畢業(yè)的學生,深知自己沒有久遠的工作經驗,但是我有熱情,有信心能夠很快的學到東西,能認真的做好工作,努力積極團結奮進。

  我覺得做好這份工作我有以下的幾點優(yōu)點:

  1、樂觀向上,做人踏實,思維敏捷,愛好看書看文檔,善于總結,責任感強,適應能力強,工作勤奮,富于創(chuàng)新精神、頑強、執(zhí)著、永不服輸?shù)木瘢挥鍪鲁林、冷靜;有一定的組織管理能力;

  2、具有良好的組織,策劃,統(tǒng)籌以及交際能力,有良好的口才。

  3、具有較好團隊合作精神,注重集體利益,能以大局為重。思維活躍、思路開闊、邏輯思維及判斷能力較強。

   4.我對工資目前要求不大,我只希望找到一個平臺讓我施展自己的能力和樂趣,我更希望能學習,等學習到了一定能力,能給公司創(chuàng)造一定的利潤時再考慮我的工資,我喜歡平等交換,用我的成績交換公司的報酬。

  這是我的正式的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出入職申請,懇請領導給我鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:

  時間:

  入職申請書 篇6

尊敬的領導:

  我叫xx,于20xx年7月23日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任業(yè)務員一職。初來公司,以前很擔心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快忘記了這種擔心。

  本部門的工作中,我一向嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領導及同事學習請教,不斷提高充實自己,期望能盡早為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要個性的感謝我們的領導和同事對我的入職指引和幫忙,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,用心團結同事,搞好與大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我必須會做好工作,成為優(yōu)秀的富士達中的一份子,不辜負領導對我的期望。

  總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是十分重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。富士達公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,期望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

  申請人:

  時間:

  入職申請書 篇7

尊敬的領導

  我叫xx,于xx年x月x日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任xx一職。初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快忘記了這種擔心。

  本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領導及同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特別的感謝我們的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好與大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。

  總之,在這x個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。xx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

此致

敬禮!

  申請人:

  時間:

  入職申請書 篇8

尊敬的領導

  我于xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這x個月的工作情況總結如下:

  一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

  三、協(xié)助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—1份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給新人。

  總之,經過x個月的。試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

此致

敬禮!

申請人:xx

  20xx年x月x日

  入職申請書 篇9

尊敬的領導

  到XXX人民醫(yī)院工作已一年時間,這一年來,在醫(yī)院領導的教導和培養(yǎng)下,在同事的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面取得了一定的成績,個人的綜合素質得到了很大的提高,現(xiàn)將本人工作以來的情況做簡要總結

  一、思想上,不斷加強政治理論學習,努力提高政治思想素質。

  在醫(yī)院各級組織安排下,深入學習并實踐,使自己的'思想素質有了長足進步,牢固樹立了竭盡全力、一心一意為患者服務的思想。

  二、業(yè)務上,努力夯實醫(yī)學專業(yè)知識,強化“三基”,力求更優(yōu)秀的完成自己的本職工作。

  作為一名剛畢業(yè)的大學生,雖然有五年的醫(yī)學專業(yè)知識學習,但仍缺乏對臨床實際問題的辨證處理能力,在上一年的工作中,我深入病房,刻苦鉆研,關愛病人,加強醫(yī)患溝通,使自己的獨立工作能力得到了更進一步的提高,在應對各種醫(yī)療事務時都能做到以人為本,精益求精。

  回首這一年,是不斷學習,不斷充實的一年,是積極探索,逐步成長的一年。醫(yī)學知識日新月異,我也深知在業(yè)務上存在不足,但我有信心,在以后的工作中集眾所長,克服不足,不辭艱辛,執(zhí)著追求,竭盡全力去完成醫(yī)師所承擔的“幫助病患,救死扶傷”的神圣使命!

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

  入職申請書 篇10

尊敬的領導

  您好!

  我于20xx年3月26日通過面試成為北京地鐵8號線三期工程05標項目經理部工程部的試用員工,至今已近兩個月了,為能更好的服從公司管理制度和個人意愿,現(xiàn)懇向公司提出申請轉正為公司的正式員工,讓我能夠有機會繼續(xù)為公司工作,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

  首先感謝項目領導能給我這樣一個工作機會,讓我很榮幸能成為項目部的一員,雖然來項目工作不足兩個月,但已深深的感受到這里的和諧氣氛,領導平易近人,關心員工,同事相處融洽,互相幫助,讓我早已融入了這個集體。

  在崗工作期間,我一直嚴格要求自己,認真及時地做好對施工現(xiàn)場的質量、技術管理、認真完成技術交底等本職工作。工作中明確自己的工作職責,明確自己每天的工作重點、制定自己每周工作計劃,努力地做好自己對現(xiàn)場施工環(huán)節(jié)上薄弱和不足的地方的學習與控制。認真主動地了解施工現(xiàn)場情況,和班組成員之間的協(xié)調溝通,了解他們對現(xiàn)場工序的看法與認識性,并能夠利用自己在別的公司的一些工作經驗、管理方法,有針對性地對個別員工進行一些工序施工方法的指導。

  總之,在這近兩個月的工作中,我深深的體會到一個和諧、共進的團隊是非常重要的,了解到公司的迅速發(fā)展,我深深的感到驕傲與自豪,也更加迫切的希望以一個正式員工的身份在此工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長,在此我提出轉正申請,懇請領導批準,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好未來。

此致

敬禮!

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

  入職申請書 篇11

尊敬的XXX領導

  我于2011年1月20日來到供銷社實習,作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。在這我要感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  這是我的第一份工作,這六個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已六個月有余。初,;袒滩话玻簧w因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請入職,望領導批準:

  1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助,現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。

  2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標。

  3、希望懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  我愿意接受公司的長期考驗!

此致

敬禮!

申請人:XXX

  2011年07月27日

  入職申請書 篇12

尊敬的各位領導

  首先,感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的聘用申請。我于20XX年2月很幸運成為隨州市藥檢所的試用員工,作為一個畢業(yè)不久的大學生,初來單位,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是單位和諧融洽的工作氛圍讓我很快完成了從學生到職工的轉變,讓我較快適應了單位的工作環(huán)境。本人一直在藥檢所生測室實習,經過這段時間的工作,我更加深刻地感受到了這一份工作的神圣性和重要性,我為自己能從事這樣一個為廣大人民群眾安全用藥檢驗把關的工作感到自豪。作為一名共產員,能夠以藥品檢驗工作人員的身份為人民服務,是光榮的,同樣也是幸運的。我會時刻以員的先進性嚴格要求自己,積極團結在藥檢所組織的周圍。

  在生測室的工作中,我一直謹記所長和科室主任的教導,認真及時做好領導布置的每一項任務,除了平時的日常工作以外,我還一直利用空余的時間加強專業(yè)知識和實踐知識的再學習,專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向主任和老師學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,做出更大的貢獻。在此,我要特地感謝所里各級領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。相信自己只要肯努力,肯付出,加之持之以恒,一定可以在做好本職工作的同時實現(xiàn)自己的人生價值。作為一名試用員工,我渴望成為正式聘用人員。請領導考慮我的申請,我將虛心接受領導對我的審查和考驗

  此致

敬禮

申請人:XX

  20XX年3月1日

  入職申請書 篇13

敬的領導

  你好!首先,感謝您給我機會到XXX公司從事前臺文員工作。 我于2005年3月10日成為公司的試用員工,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

  建筑這個行業(yè)是我以前很少接觸的,和我的專業(yè)知識相差也較大,但是領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。作為一名前臺文員,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能為公司做出更大的貢獻。當然,初入公司,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。

  在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。 經過這三個月,我已經能夠很好的完成我的崗位職責,例如內部接待工作;總經理辦公室雜務;辦公室文件打印、校對、復;辦公用品的管理;公司人員考勤的登記等。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的能力。

  在這三個月的工作中,通過領導的指導與教育,讓我學到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  此致

敬禮!

  申請人

  入職申請書 篇14

尊敬的各位領導

  我于20xx年2月參加工作至今已滿一年,經過這一年的努力工作和學習讓我收獲了很多。在思想上我積極向優(yōu)秀同事靠攏,熱愛工作,熱愛集體。工作上我擔任冶煉xx班班主任,擔任冶煉xx班《氧化鋁生產設備》《電解鋁生產工藝與設備》《板帶箔材生產》《數(shù)學》等課程。這一年來在領導的指導和同事們的熱心幫助下,我成功的實現(xiàn)了從學生到老師的轉變,工作和教學能力有所增強,思想上也有了很大的提高,F(xiàn)在特向領導提出入職申請,并對我一年以來的情況作匯報。

  教學工作:走上講臺我深深的感受到了自己的欠缺,只有利用課余時間反復研究教材,從上閱讀資料作為補充,并且多次聽其他老師講課,虛心向他們請教教學方法。根據(jù)教材和學生特點設計好堂課,讓課堂氛圍盡量輕松。始終堅持精心準備每一堂課,上好每一堂課,關愛學生,注意學法指導。

  班主任工作:感謝學校領導對我的信任和培養(yǎng),讓我擔任冶煉oo班班主任。經過一學期的班主任工作使我認識到,班主任除了維持正常的班級事務順利進行,更重要的是掌握學生的思想狀況,全方位了解學生情況。平時多找學生談話,采用打電話給家長等手段了解學生的切實需要,幫助學生解決困難,減輕學生思想負擔。讓學生真正把班集體當做自己的家一樣愛護。

  生活方面:在生活方面嚴格要求自己,謹遵“正人先正己”的古訓,時時牢記“為人師表”的職業(yè)形象,努力保持正派的工作作風,與學校的領導和同事相處和睦,熱愛生活,熱愛勞動,努力把自己培養(yǎng)成為一名優(yōu)秀的教師。

  經過一年的學習實踐和鍛煉,我已基本能做好教育教學工作,在此之際,我鄭重的向領導提出入職申請。請領導給予批準為盼!

此致

敬禮!

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

  入職申請書 篇15

尊敬的領導

  我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,任職公司技術員,三個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

  在過去的三個月中,領導及同事給予我很大幫助。對于剛畢業(yè)的學生缺少工作實踐,領導安排我進行學習培訓,本人通過不斷的學習和自我提高,現(xiàn)在已經適應了自己的本職工作,已基本掌握工作中所需的技術操作以及相關服務流程,能夠獨立完成公司所賦予的工作任務。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

  本人工作認真,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,富有工作與學習熱情;性格開朗,樂于與他人溝通;認真及時做好領導布置的每一項任務;不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,以便盡早為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時指出,促進了我工作的成熟性、穩(wěn)定性。在此,我要特地感謝部門的領導和同事們的指引和幫助。

  在今后的工作中,我會更加嚴格要求自己,做好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,善于創(chuàng)新,使工作能夠更快、更好、高效率的完成。我相信我一定會做好工作,成為公司優(yōu)秀的一份子,不辜負領導對我的期望。

  三個月來我學到了很多,看到公司的進一步發(fā)展,我很希望以一名正式員工的身份繼續(xù)服務于公司。我會用飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造更多價值,同公司一起展望美好的未來。在此我提出入職申請,懇請領導予以批準。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

【入職申請書】相關文章:

入職申請書12-16

入職申請書06-23

入職轉正申請書04-24

單位入職申請書11-25

文員入職申請書12-16

入職轉正的申請書12-17

員工入職的申請書12-17

經典員工入職申請書12-27

入職轉正申請書12-27

入職轉正申請書12-27