薪酬仍是畢業(yè)生關(guān)注焦點(diǎn) 學(xué)歷越高就業(yè)越“慌”
昨天上午，煙臺(tái)開發(fā)區(qū)人力資源市場(chǎng)舉行綜合企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)，60余家企業(yè)為求職者提供就業(yè)崗位800余個(gè)，吸引了1000余人進(jìn)場(chǎng)求職。記者在招聘現(xiàn)場(chǎng)看到，應(yīng)屆生在招聘會(huì)上依然面臨待遇、經(jīng)驗(yàn)等主要問題，而研究生與本科生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)也愈發(fā)奪人眼球。
“眼下，用‘高不成低不就’來形容研究生就業(yè)很合適。”在招聘大廳的西南角，一位金融行業(yè)長(zhǎng)期從事招聘工作的工作人員劉云麗表示，這些研究生往往都花費(fèi)了很大力氣才有今天，沒人甘心隨隨便便找個(gè)工作。然而，隨著研究生隊(duì)伍越發(fā)龐大，研究生找工作自然也越來越困難。在劉云麗看來，近年來全國(guó)高校擴(kuò)招太快，師資力量等人才培養(yǎng)基礎(chǔ)跟不上的結(jié)果就是高等教育學(xué)歷“縮水”。
吳東是去年在煙臺(tái)畢業(yè)的研究生，本科、研究生都是金融專業(yè)。他對(duì)記者說，自己去年找工作就不太容易，當(dāng)時(shí)剛畢業(yè)的他實(shí)踐經(jīng)歷還不如一些本科生多。吳東坦言，去年就業(yè)時(shí)在幾個(gè)企業(yè)面試中險(xiǎn)些被本科生擠下去，最后還是與他們一同入職。“考研就是為了找個(gè)好工作，這下反而找不到。學(xué)歷越高，就業(yè)越慌。”
招聘會(huì)上記者注意到，“月薪3000元外帶‘五險(xiǎn)一金等以薪酬來招攬人才的話語(yǔ)屢見不鮮。
李芳芳是魯東大學(xué)食品專業(yè)的畢業(yè)生。在幾分鐘的交談后，她向企業(yè)的招聘人員投出了簡(jiǎn)歷。“我的專業(yè)成績(jī)還說得過去，企業(yè)對(duì)我比較滿意，現(xiàn)在就等通知了。”李芳芳顯得有些激動(dòng)，“不過我打算多試幾家，雖然待遇沒有這家好，但有個(gè)小企業(yè)做保底還是比較安全的。”
對(duì)于畢業(yè)生們普遍將“薪酬”作為關(guān)注焦點(diǎn)的現(xiàn)狀，煙臺(tái)開發(fā)區(qū)人力資源市場(chǎng)一位工作人員表示，畢業(yè)生簽約要慎重，在決定前，一定要對(duì)自我、對(duì)單位、對(duì)市場(chǎng)有正確、全面地了解,不要只看重薪酬待遇。
歷來的.招聘會(huì)上，都會(huì)上演“幾家歡喜幾家愁”的景象。這邊一些應(yīng)屆畢業(yè)生還在為薪資與企業(yè)周旋，另一邊的招聘卻熱火朝天地進(jìn)行著，而這些企業(yè)大多涉及機(jī)械工程類專業(yè)。
“這類專業(yè)實(shí)用性、技術(shù)性強(qiáng)，沒有專業(yè)基礎(chǔ)的人很難做，而且一個(gè)學(xué)校、一個(gè)專業(yè)拔尖的學(xué)生就那些，不搶就招不到了。”一家機(jī)械制造企業(yè)的招聘人員說。
宋楠是煙臺(tái)大學(xué)機(jī)電學(xué)院的學(xué)生。“大三我就開始實(shí)習(xí)了，對(duì)自己專業(yè)的工作已經(jīng)比較熟悉了，再說理工類專業(yè)找工作本來就不算難，所以不太愁找工作的事。” “機(jī)械類專業(yè)的就業(yè)率近幾年一直排在畢業(yè)生就業(yè)率的前幾位。”煙臺(tái)開發(fā)區(qū)人力資源市場(chǎng)一位工作人員表示。
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