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應(yīng)屆畢業(yè)生癡迷金融業(yè):平均年薪99659元

時(shí)間:2020-12-28 11:03:27 薪資行情 我要投稿

2014年應(yīng)屆畢業(yè)生癡迷金融業(yè):平均年薪99659元

  進(jìn)入7月,2014屆大學(xué)畢業(yè)生陸續(xù)走向工作崗位。

2014年應(yīng)屆畢業(yè)生癡迷金融業(yè):平均年薪99659元

  即將赴某知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)任職的華中科技大學(xué)計(jì)算機(jī)學(xué)院2014級畢業(yè)生張奇軍顯得并不開心,“我在國泰君安證券都走到終面了,最終還是被拒了。太遺憾了!”他如今的想法是:“先在這家互聯(lián)網(wǎng)公司干著吧,一邊干一邊尋找往金融業(yè)跳的機(jī)會。”

  就在此時(shí),他的師兄,就職于國內(nèi)某知名的基金公司的陳杰,正準(zhǔn)備赴上海某證券公司就任新崗位。他的情緒卻是十分高昂:“我之前一直在做技術(shù)后臺工作,這次好不容易得到了這個(gè)把技術(shù)后臺和金融業(yè)務(wù)前臺結(jié)合起來的工作,一定得好好干一場。”

  教育部的數(shù)據(jù)顯示,2014年全國高校畢業(yè)生總?cè)藬?shù)為727萬,再次創(chuàng)下歷史新高。

  “癡迷”金融業(yè)

  和張奇軍、陳杰有著同樣想法的,還有上財(cái)、復(fù)旦等滬上知名高校的應(yīng)屆畢業(yè)生們,在21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者的調(diào)查中,他們中的大多數(shù)表現(xiàn)出對金融行業(yè)職位的向往。在以建設(shè)國際金融中心為己任的上海,在金融機(jī)構(gòu)扎堆的陸家嘴擁有一張辦公桌,成了很多畢業(yè)生的夢想。

  記者了解到,不僅經(jīng)管類畢業(yè)生渴望投身金融行業(yè),不少計(jì)算機(jī)、機(jī)械等理工科畢業(yè)生,社會學(xué)、法學(xué)等文科畢業(yè)生也在期望在金融行業(yè)謀得一職。甚至有的不惜中途轉(zhuǎn)至金融類專業(yè),以期在求職時(shí)更有針對性。

  在多個(gè)面向應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘網(wǎng)站中,金融相關(guān)板塊是最熱門的板塊,簡歷投遞量爆棚。金融機(jī)構(gòu)的招聘現(xiàn)場更是十分“火爆”。中國建設(shè)銀行總行直屬中心針對2014屆畢業(yè)生在華中科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院舉辦的`宣講會上,會場內(nèi)外被求職學(xué)生擠得水泄不通。該機(jī)構(gòu)本計(jì)劃在2個(gè)教室中進(jìn)行面談和面試,由于人數(shù)實(shí)在太多,不得不擴(kuò)充一倍。

  即便如此,教室外面等待投遞簡歷的學(xué)生仍然排起了長隊(duì)。“我當(dāng)時(shí)排了大概兩個(gè)小時(shí)的隊(duì)投簡歷。其他銀行的面試場面基本也是這樣。”華中科技大學(xué)管理學(xué)院金融專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生袁燕燕告訴21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者。

  金融行業(yè)競爭激烈,各金融行業(yè)錄用人才的標(biāo)準(zhǔn)水漲船高。據(jù)悉,知名的券商和基金公司直接開出了只要北大、清華、人大和復(fù)旦“四大校”的隱性條件。海通證券宏觀債券研究部今年招聘了四名新人,一位是浙大的博士,一位是海歸碩士,另外兩位都是“四大校”的碩士。

  “現(xiàn)在想在金融行業(yè)找到一份工作太難了。我們學(xué)校雖然是985學(xué)校,但是肯定沒法跟清華和北大那些學(xué)校比啊。那些學(xué)理工科的也來和我們競爭,一些券商的行業(yè)研究部門還特別青睞理工科背景的人。”袁燕燕說。

  局部飽和與結(jié)構(gòu)性矛盾

  金融業(yè)作為“高端服務(wù)業(yè)”,具有地位高和薪資高等特征。據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局5月27日公布的各行業(yè)平均工資數(shù)據(jù),金融業(yè)以平均年薪99659元居首。

  在許多平均收入較低的二、三、四線城市中,國有銀行提供的薪資具有相當(dāng)?shù)母偁幜Α?/p>

  “我在網(wǎng)點(diǎn)做柜員,每個(gè)月的收入大概在五千。這個(gè)收入在我們這個(gè)小城市算不錯(cuò)了,比我很多從事其他行業(yè)的同學(xué)都要高。”就職于湖北省潛江市中國銀行某網(wǎng)點(diǎn)的黃萱告訴21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者。

  朝陽行業(yè)的高薪、高職和創(chuàng)業(yè)神話吸引了很多學(xué)生選擇相關(guān)專業(yè)。而“人才熱”現(xiàn)象導(dǎo)致這些行業(yè)人才局部飽和。從畢業(yè)生簡歷投遞情況來看,多扎堆在金融和IT等朝陽產(chǎn)業(yè),傳統(tǒng)醫(yī)藥、制造、加工等傳統(tǒng)行業(yè)遇冷。

  21世紀(jì)教育研究院副院長熊丙奇認(rèn)為,行業(yè)的行業(yè)形象和工作環(huán)境都是大學(xué)生考量的因素。另一方面,現(xiàn)在很多制造業(yè)其實(shí)很缺人,卻找不到合適的大學(xué)生。這反映了我國高校的專業(yè)設(shè)置等因素導(dǎo)致培養(yǎng)的大學(xué)生可能根本就不適合制造業(yè)。

  但即使在人才飽和的金融行業(yè)內(nèi)部,也出現(xiàn)了結(jié)構(gòu)性的矛盾。

  “我們現(xiàn)在有些崗位招不到人,比如像在網(wǎng)點(diǎn)客戶經(jīng)理這樣的崗位很缺人?赡苁怯捎诘仔讲桓,工作也很辛苦,畢業(yè)生都不愿意選擇這些崗位。而投行部門和研究部門這樣的崗位每年會收到上千份簡歷,最終只會錄用不到二十人,甚至更少。”長江證券人力資源部門的一名管理人員告訴記者。

  從某招聘網(wǎng)站統(tǒng)計(jì)的2010年至2014年的薪酬趨勢來看,朝陽行業(yè)的高薪優(yōu)勢逐漸喪失,而行業(yè)人才過剩、職位低、壓力大等問題也逐漸暴露出來。

  “大學(xué)生對冷熱門的判斷可能并不清晰。金融行業(yè)表現(xiàn)上看起來比較光鮮。其實(shí)金融行業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)供需失衡的狀況了,許多學(xué)金融專業(yè)的學(xué)生就業(yè)相當(dāng)難。大學(xué)生在就業(yè)的時(shí)候也必須適當(dāng)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。”熊丙奇說。

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