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廣西提高農村義務教育階段教師工資待遇
我們的工作過人員從廣西教育廳獲悉，為加強農村師資隊伍建設，改善農村教師生活，增強農村教師職業(yè)吸引力，廣西采取積極措施，支持提高農村義務教育階段教師待遇。
實施教師生活補助計劃，改善農村教師生活水平。自2014年起，廣西實施連片特殊困難地區(qū)鄉(xiāng)村義務教育學校及其他地區(qū)教學點教師生活補助計劃，由各市、縣(市、區(qū))根據(jù)實際情況制定實施辦法，明確實施時間、補助范圍、發(fā)放對象、補助檔次標準、發(fā)放形式以及公開公示方式等。自治區(qū)將統(tǒng)籌中央和自治區(qū)財政資金，按每人每月不低于200元的標準對連片特困地區(qū)鄉(xiāng)、村學校、教學點以及其他地區(qū)教學點的義務教育教師給予獎勵補助。
建設保障性安居工程和教師周轉宿舍，切實解決農村教師住房問題。廣西將解決農村中小學教職工住房困難問題列入新一輪扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)范圍，計劃到2015 年，通過集資建房、限價商品房、教師公共租賃住房、教師周轉宿舍等方式、基本解決農村中小學教師住房困難問題。為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師公共租賃住房建設資金的需求，廣西在年度保障性安居工程建設中，優(yōu)先安排市縣上報的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師公共租賃住房建設項目。2012—2013年，自治區(qū)財政籌措資金14.14億元，支持全區(qū)33785套鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師公共租賃住房建設;籌措中央基建投資4.7億元，專項支持邊遠艱苦地區(qū)農村義務教育階段學校周轉宿舍的土建、水暖等配套設施建設，以及簡單裝修和配備基本生活用具。項目的實施，緩解了農村教師“住房難”問題。
規(guī)范績效工資水平，提高農村教師工資福利水平。根據(jù)自治區(qū)相關文件要求，廣西自2009年1月1日起實施績效工資，并要求縣級以上人民政府人事、財政部門在確定規(guī)范后績效工資水平時，必須保證義務教育階段教師的平均工資水平不低于當?shù)毓珓諉T平均工資水平。實施績效工資改革以來，廣西各級財政部門嚴格按照文件要求，將義務教育學校實施績效工資所需經費納入預算，足額予以保障，確保了改革工資的順利實施，有效維護了義務教育階段老師的合法權益。
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