2015常德生育津貼支付天數(shù)新規(guī)定
常德生育津貼支付天數(shù)增加到98天
從常德市人社局生育保險中心獲悉，我市生育保險生育津貼支付天數(shù)有了新的調(diào)整，凡2015年10月1日以后生育的女職工，領(lǐng)取生育津貼的天數(shù)增加8天，即由原來的90天調(diào)整為98天，實際支付天數(shù)按法定產(chǎn)假天數(shù)計算。
常德的生育保險自2000年啟動以來，在保障女職工生育期間的基本生活和基本醫(yī)療保健方面發(fā)揮了很大作用。并且，隨著生育基金支付能力的提高，生育保險待遇也在不斷調(diào)整和提高。這次調(diào)整后由生育保險基金支付的`生育津貼天數(shù)，具體按以下方法計算：參加職工生育保險的女職工生育享受98天產(chǎn)假，女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。其他情形支付生育津貼天數(shù)及標準仍按此前的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
市生育保險中心相關(guān)負責人表示，隨著“單獨二胎”的政策落地一年，生“二寶”和生“大寶”在生育保險政策上面不會有差別，同樣可以享受生育保險待遇，包括門診檢查費用、住院費用、新生兒補助等，但不享受生育津貼中的晚育待遇。
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