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失業(yè)金沒領(lǐng)怎么辦?

時(shí)間:2022-10-25 10:27:52 失業(yè)保險(xiǎn) 我要投稿
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失業(yè)金沒領(lǐng)怎么辦?

  一、失業(yè)金沒領(lǐng)怎么辦?

失業(yè)金沒領(lǐng)怎么辦?

  失業(yè)金是有賬戶的,沒有領(lǐng)取沒有什么關(guān)系,上班之后就有工作了是不能領(lǐng)取的,只有在非因本人原因失業(yè)的時(shí)候才可以領(lǐng)取。

  《失業(yè)保險(xiǎn)條例》 第十四條 具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:

  (一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

  (二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;

  (三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

  第十七條 失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。重新就業(yè)后,再次失業(yè)的,繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算。再次失業(yè)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算,但是最長(zhǎng)不得超過24個(gè)月。

  《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》

  第五條 失業(yè)人員失業(yè)前所在單位,應(yīng)將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)合同之日起7日內(nèi)報(bào)受理其失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案,并按要求提供終止或解除勞動(dòng)合同證明、參加失業(yè)保險(xiǎn)及繳費(fèi)情況證明等有關(guān)材料。

  第六條 失業(yè)人員應(yīng)在終止或者解除勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)到受理其單位失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。

  第七條 失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金應(yīng)填寫《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)表》,并出示下列證明材料:

  (一)本人身份證明;

  (二)所在單位出具的終止或者解除勞動(dòng)合同的證明;

  (三)失業(yè)登記及求職證明;

  (四)省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定的其他材料。 根據(jù)你的情況:

  1.你的合同到期了,屬于非因本人意愿中斷就業(yè);

  2.你上次失業(yè)沒有領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,應(yīng)該就沒有去辦理失業(yè)登記,所以上次失業(yè)能不能算前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金還不一定,這個(gè)要去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局問一問了;

  3.不是按繳費(fèi)年數(shù)來累計(jì),如果上次失業(yè)能算前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,你應(yīng)該可以領(lǐng)24個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金,如果不能算就可以領(lǐng)12個(gè)月的。 以上僅供參考,具體請(qǐng)去當(dāng)?shù)亟宙?zhèn)勞動(dòng)所或區(qū)縣勞動(dòng)局詢問,反正你還是要去辦理失業(yè)登記的。

  二、社保失業(yè)金領(lǐng)取條件

  社保失業(yè)金領(lǐng)取條件

  一、企業(yè)與職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)是法律義務(wù)

  勞動(dòng)法第七十二條“用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。”

  二、職工享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的條件

  第七十三條“勞動(dòng)者在下列情形下,依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇:

  (一)退休;

  (二)患病;

  (三)因工傷殘或者患職業(yè)病;

  (四)失業(yè);

  (五)生育。

  勞動(dòng)者死亡后,其遺屬依法享受遺屬津貼。

  勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的條件和標(biāo)準(zhǔn)由法律、法規(guī)規(guī)定。

  勞動(dòng)者享受的社會(huì)保險(xiǎn)金必須按時(shí)足額支付。 ”

  所以,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)只有到了法定退休年齡才能領(lǐng)取;失業(yè)保險(xiǎn)只有處于失業(yè)狀態(tài)(不包括勞動(dòng)者主動(dòng)與企業(yè)解除勞動(dòng)合同)才能領(lǐng)取。

  三、失業(yè)保險(xiǎn)的領(lǐng)取條件

  國(guó)務(wù)院《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條“具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:

  (一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

  (二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;

  (三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

  失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。”

  第十五條“失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間有下列情形之一的,停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇:

  (一)重新就業(yè)的;

  (二)應(yīng)征服兵役的;

  (三)移居境外的;

  (四)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  (五)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  (六)無正當(dāng)理由,拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的;

  (七)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。”

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