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醫(yī)院財(cái)務(wù)述職報(bào)告

時(shí)間:2023-12-24 10:57:52 述職報(bào)告 我要投稿

醫(yī)院財(cái)務(wù)述職報(bào)告[集錦2篇]

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,報(bào)告的適用范圍越來越廣泛,我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要注意語(yǔ)言要準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔。那么報(bào)告應(yīng)該怎么寫才合適呢?以下是小編為大家整理的醫(yī)院財(cái)務(wù)述職報(bào)告,歡迎閱讀與收藏。

醫(yī)院財(cái)務(wù)述職報(bào)告[集錦2篇]

  醫(yī)院財(cái)務(wù)述職報(bào)告 篇1

  您好!

  非常感謝20xx年的來臨,每到這個(gè)時(shí)候,作為財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的我總是在盤點(diǎn)醫(yī)院的資產(chǎn),但今天,我終于可以靜下來盤點(diǎn)我的人生,盤點(diǎn)我的內(nèi)心的成長(zhǎng),盤點(diǎn)內(nèi)心那寶貴的無法估量的無形資產(chǎn)。

  我在20xx年參加工作,那時(shí)我20歲,總希望自己有一個(gè)輝煌的人生,其實(shí),那時(shí)個(gè)人所希望的輝煌只不過是一種世俗的東西。但是心比天高,我花了整整八年時(shí)間去學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),學(xué)完了之后我卻很迷茫,我究竟需要的是什么?

  我可以在專業(yè)領(lǐng)域做得更好,但是我快樂嗎?我不斷的給自己定了很多目標(biāo),但后來發(fā)現(xiàn)那不是我真正想要的。不是目標(biāo)引領(lǐng)我們前進(jìn),因?yàn)槟繕?biāo)僅僅是個(gè)方向,人生也不是達(dá)到一個(gè)目標(biāo)后再達(dá)到一個(gè)目標(biāo)后的枯燥直線,人生是一個(gè)總是在被動(dòng)調(diào)整目標(biāo)的精彩曲線,因此我們不能執(zhí)著于目標(biāo)更不能擔(dān)心達(dá)不到目標(biāo),執(zhí)著于目標(biāo)叫做“欲望”,擔(dān)心達(dá)不成目標(biāo)叫做“壓力和焦慮”,是欲望我們就可能不擇手段,是壓力我們就可能會(huì)急功近利,如果不是目標(biāo)引領(lǐng)我們前進(jìn),引領(lǐng)我們前進(jìn)的到底是什么?直到今天我才明白,引領(lǐng)我前進(jìn)的其實(shí)是一顆“充滿希望和信念”、“兢兢業(yè)業(yè)活在當(dāng)下”、“踏踏實(shí)實(shí)做好本分”、“凡是都往好處想”的“積極心態(tài)”。

  我從不后悔自己學(xué)習(xí)任何東西所花費(fèi)的時(shí)間和努力,因?yàn)槿瞬豢赡苡邢纫娭鳎涯切┥械狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴事先都串起來;只有在回頭看的時(shí)候,才會(huì)發(fā)現(xiàn)這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴之間的聯(lián)系,生命的軌跡才變得非常清楚。所以,我堅(jiān)信,我現(xiàn)在所經(jīng)歷的,不管是幸福也好,痛苦也罷,將在我未來的.生命中串聯(lián)起來。正是這種信仰讓我從沒有失去希望,它使我的人生開始精彩。

  今年心態(tài)的極大轉(zhuǎn)變,讓我的生活和工作都上了一個(gè)臺(tái)階。記得有一次看過一句話:“當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)停步不前的時(shí)候,其實(shí)是我們的思想境界不夠!”事實(shí)真的如此。每一次當(dāng)我遇到困難,當(dāng)我真正領(lǐng)悟人生的真諦的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)自己所有的生活都起了變化。那就是真正做到了去“愛”!

  只有當(dāng)我們真正去愛的時(shí)候,才會(huì)工作的更好,我們可以選擇在工作上一天天混過去,也可以選擇一件件事情做的完美漂亮。也許我的工作別人并不了解,但那有什么關(guān)系呢?我工作不是為了做給別人看的!做給別人看那是一件很累的事情,充滿愛我將輕裝上陣。把工作當(dāng)負(fù)擔(dān),他就會(huì)真的成為你的負(fù)擔(dān),把工作當(dāng)樂趣,他就會(huì)真的成為你的樂趣。正是由于這個(gè)理念,今年財(cái)政的撥款在10月底就全部到位,而且我和xx代表xx區(qū)去參加xx市財(cái)政局組織的會(huì)計(jì)知識(shí)大賽獲得團(tuán)體第三名。我們知道有很多工作要去做,首先不去抱怨,先坐下來,把所有的工作梳理一遍,什么時(shí)候發(fā)工資,什么時(shí)候做憑證,什么時(shí)候去人事局辦理工資變動(dòng),什么時(shí)候辦理結(jié)賬,一切安排得緊緊有條,每天在忙碌著,但是忙而不亂,雖然有時(shí)也會(huì)加班,雖然有時(shí)也有意外情況需要抽調(diào)人手,但這一切,我們都不覺得累。

  當(dāng)我充滿愛的時(shí)候,我為自己所擁有的一切感到高興。當(dāng)我們醫(yī)院只有100多萬收入的時(shí)候,我去和同行開會(huì),當(dāng)時(shí)大家都愛問你們單位多少收入?我從來都不好意思回答,當(dāng)我聽見別人說幾千萬的時(shí)候,心里那是羨慕啊!而今,有史以來我工作的醫(yī)院創(chuàng)了千萬收入。而且我們的支出都在年初預(yù)算以內(nèi),我們實(shí)行了良好的成本控制。成本只有45%,毛利潤(rùn)達(dá)到55%,比去年增加了3%,人員經(jīng)費(fèi)636萬元,我不再需要個(gè)人的輝煌,只需要知道我在這里工作的時(shí)候,醫(yī)院曾經(jīng)輝煌過就夠了,那里面曾經(jīng)有過有我和大家共同的努力!

  今年我還有一個(gè)感悟,當(dāng)年和我一起參加工作的同事所共有的一個(gè)感悟。大家還記得當(dāng)初我們上班情形吧?感覺醫(yī)院根本不屬于我們,我們只有受欺負(fù),不被重視的份。當(dāng)然,這種情況很正常,因?yàn)槟菚r(shí)的我們還很青澀,還沒有經(jīng)驗(yàn),我們?nèi)鄙俚氖悄芰Γ释氖菐椭。很可惜,我們大多?shù)人沒有被幫助。但我們像野地里的小草自己學(xué)會(huì)了堅(jiān)強(qiáng),而今,我們變成了醫(yī)院的頂梁柱,我們?cè)撛趺慈?duì)待新來的同事?我們是給磨難讓他們自己去領(lǐng)悟還是幫助他們建立正確的工作信念和態(tài)度?

  我們不可能在醫(yī)院工作一輩子,我們當(dāng)然要把自己的好經(jīng)驗(yàn)交給他們。他們?cè)诠ぷ髦幸欢〞?huì)遇到各種困難,有人際關(guān)系的困難,有工作經(jīng)驗(yàn)的困難,我們一定不要人為給他們年輕人設(shè)置這種障礙,我們可以看著他們成長(zhǎng),鼓勵(lì)他們的進(jìn)步,評(píng)價(jià)他們過失,而不是去打擊,去中傷他們,我們希望醫(yī)院越來越好。

  只有內(nèi)心才是真正屬于自己的。這種成長(zhǎng)比成功和金錢更寶貴,隨著年齡的增長(zhǎng),將越來越值得珍藏。我希望在我老去以后,還會(huì)回味今生和大家一起度過的時(shí)光,同時(shí)感到美好!謝謝!

  醫(yī)院財(cái)務(wù)述職報(bào)告 篇2

  xx年,醫(yī)院財(cái)務(wù)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞全院的總體目標(biāo)和任務(wù),結(jié)合科室的工作性質(zhì),樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,規(guī)范醫(yī)療行為,落實(shí)醫(yī)療服務(wù)規(guī)范,認(rèn)真開展各項(xiàng)醫(yī)療工作,使工作有計(jì)劃、有落實(shí),做到了“醫(yī)院管理年活動(dòng)”的各項(xiàng)工作。較好地完成了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì)

  堅(jiān)持業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過思想學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了法律法規(guī),學(xué)習(xí)了新的醫(yī)療知識(shí)及醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療安全教育,使病人滿意,并認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。

  二、加強(qiáng)醫(yī)療業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教育|行政管理

  1、醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院管理的核心,醫(yī)療質(zhì)量管理的優(yōu)劣,直接關(guān)系到醫(yī)院的社會(huì)形象,關(guān)系到科室的生存,關(guān)系到醫(yī)院的.可持續(xù)發(fā)展。醫(yī)院始終把醫(yī)療質(zhì)量管理放在各項(xiàng)工作的首位來抓,定期召開全科醫(yī)療質(zhì)量管理會(huì)議,研究、解決醫(yī)療質(zhì)量管理中存在的問題,形成了全科醫(yī)療質(zhì)量管理小組及全院醫(yī)療質(zhì)量管理“質(zhì)量管理小組”的質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)。由于全科醫(yī)療質(zhì)量管理以及醫(yī)療安全教育“橫向到邊、縱向到底”,醫(yī)療安全工作形成了質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò),從而推動(dòng)了我院醫(yī)療工作的發(fā)展。在醫(yī)療質(zhì)量管理方面,嚴(yán)格醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程,加大醫(yī)療安全管理力度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)核心制度和技術(shù)操作規(guī)程,醫(yī)療質(zhì)量管理組織有效的進(jìn)行,全科醫(yī)療安全管理水平有了一定的提高。

  三、加強(qiáng)思想教育,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀

  我科全體醫(yī)護(hù)人員,能夠樹立牢固的醫(yī)療安全意識(shí),具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德,熱愛本職工作,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,不斷改進(jìn)工作方式方法,從而保證了醫(yī)療安全。全科無醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯(cuò)及責(zé)任事故的發(fā)生,無醫(yī)療差錯(cuò)事故。

  四、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,建立科學(xué)管理模式

  在日常工作中我們十分注重醫(yī)療環(huán)節(jié)上的管理和嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度,從而使醫(yī)療質(zhì)量管理更加規(guī)范化和科學(xué)化。在院各科室及醫(yī)護(hù)人員的積極配合下我科順利完成“兩證通過”的年審工作,并通過了“三級(jí)甲等”復(fù)審。全科人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療核心制度,嚴(yán)格按規(guī)章制度執(zhí)行,從而使醫(yī)療質(zhì)量管理進(jìn)一步得到加強(qiáng),病歷書寫更進(jìn)一步規(guī)范化,并能嚴(yán)格按醫(yī)療文書及會(huì)計(jì)記錄,核心制度的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查。

  五、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理

  我科在院院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在兄弟科室的密切配合下,我科順利完成了醫(yī)療保險(xiǎn)和社會(huì)保險(xiǎn)的各項(xiàng)保險(xiǎn)工作。今年我科完成住院病人240人次,其中新入院病人70人次,轉(zhuǎn)出40人次;病員住院224人次。

  六、積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)活動(dòng),豐富臨床經(jīng)驗(yàn)

  今年我科除積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)活動(dòng)外,還積極參加各項(xiàng)文體活動(dòng)及其他各項(xiàng)臨床活動(dòng),并鼓勵(lì)廣大醫(yī)務(wù)人員積極參加,增強(qiáng)了醫(yī)院的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  總之,在過去的xx年里,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),但也存在不足,比如:個(gè)別科室的醫(yī)療質(zhì)量管理有待進(jìn)一步的提高,醫(yī)療糾紛的發(fā)生有待我科進(jìn)一步加以解決。今后,我們將努力做好以下幾點(diǎn):

  2、加強(qiáng)醫(yī)療安全教育,使全科人員樹立安全意識(shí),杜絕醫(yī)療事故隱患,盡最大努力做到醫(yī)療安全“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,以病人的滿意度為最高標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù)。

  3、加強(qiáng)醫(yī)療安全管理,杜絕醫(yī)療事故隱患,確保醫(yī)療安全,努力為患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  4、加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,使全科人員真正樹立“醫(yī)療安全無小事”的意識(shí),