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會計述職報告

時間:2024-01-02 10:54:32 述職報告 我要投稿

會計述職報告經(jīng)典14篇

  在當(dāng)下社會,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的會計述職報告,希望能夠幫助到大家。

會計述職報告經(jīng)典14篇

  會計述職報告 篇1

  首先,我非常感謝公司的決策層能為我們青年員工提供這次鍛煉自我、展示才能、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的機(jī)會。同時,也再次向三年來一如既往地關(guān)心、支持和幫助我成長的主管領(lǐng)導(dǎo)、同事們道一聲真誠的謝謝,謝謝大家在事業(yè)和生活上對我的無私關(guān)愛!今天,我想占用大家?guī)追昼姷膶氋F時間,對受聘以來負(fù)責(zé)的各項工作進(jìn)行簡要的小結(jié)和回顧,并向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行具體的陳述和匯報。

  8月,我從石家莊郵政高等專科學(xué)校會計電算化專業(yè)畢業(yè)后,被吉林省網(wǎng)通實業(yè)公司計劃財務(wù)部招聘,主要負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)的財務(wù)核算工,為了不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能,我開始函授學(xué)習(xí)吉林師范大學(xué)計算機(jī)通信專業(yè)課程。5月,我被調(diào)配到吉林省萬維通信科技有限公司財務(wù)部任主辦會計崗位,負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)報賬、編制月報、企業(yè)報稅等方面的工作?梢哉f,我的工作職責(zé)和任務(wù)更加具體明確了,肩頭的擔(dān)子更重了,也逐

  步適應(yīng)了公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)機(jī)制改革創(chuàng)新的步伐。今年,我還有幸參與了公司的中期財務(wù)決算和吉林省通信公司的資產(chǎn)清查工作,真真正正得到了鍛煉和提高,工作業(yè)績受到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事的贊同。

  回顧既緊張而又充實的三年聘期,感覺到這是我個人工作、學(xué)習(xí)和生活上收獲大的三年。我由一名初出茅廬沒有任何經(jīng)驗的學(xué)生,一下子擔(dān)負(fù)起主辦會計崗位的重要職責(zé),肩頭的擔(dān)子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的動力更大,任何一項業(yè)務(wù)核算對于我來說都是嶄新的一頁。每當(dāng)工作中遇到棘手的問題,象生疏的統(tǒng)計指標(biāo)、會計核算中的疑問,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到三人行必有我?guī)煟e人之長,補(bǔ)已之短。

  在我擔(dān)任萬維公司主辦會計期間,由于上級主管部門對財務(wù)核算工作日益重視,我對公司各項財務(wù)數(shù)據(jù)的報送質(zhì)量不斷提出了更高要求。由以往單一的.報送統(tǒng)計月報、年報、企業(yè)基本情況調(diào)查表的同時,還積極開展各項專業(yè)調(diào)查工作,認(rèn)真進(jìn)行各個專業(yè)和各項業(yè)務(wù)間的數(shù)據(jù)比較分析,一旦發(fā)現(xiàn)個別指標(biāo)偏離幅度過大,就及時同相關(guān)部門取得聯(lián)系,共同查找原因,及時糾正多報、露報現(xiàn)象的發(fā)生,保證量收匹配和統(tǒng)計數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)部門實際發(fā)生情況一致,避免數(shù)出多門。另外,我每月還測算各項收支計劃的完成進(jìn)度并及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報,使領(lǐng)導(dǎo)及時掌握了業(yè)務(wù)開展完成情況,確保了公司收支計劃的圓滿完成。

  作為一名財務(wù)會計,我深知財務(wù)管理工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當(dāng)重要的。作為一名財務(wù)人員,重要的就是堅持實事求是的原則。從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,每一項工作都需要財務(wù)會計一絲不茍的對待。終生成準(zhǔn)確無誤的財務(wù)會計報表,為相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門了解企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量,并據(jù)以作出經(jīng)濟(jì)決策、進(jìn)行宏觀經(jīng)濟(jì)管理提供真實、可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)信息。當(dāng)然,一名財務(wù)會計只是實事求是,一絲不茍是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的知識素質(zhì)。企業(yè)財務(wù)工作是一項專業(yè)性相當(dāng)強(qiáng)的工作,一名財務(wù)人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,要善于借助先進(jìn)的信息處理技術(shù),才能搞好企業(yè)財務(wù)核算工作,為企業(yè)提供快捷可靠的財務(wù)信息,這也是一名財務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力。后,我想用如下這段話結(jié)束我的述職演講。

  逆水行舟,不進(jìn)則退,物竟天擇,適者生存,只有不斷的強(qiáng)化進(jìn)取和競爭的意識,在工作中不斷充實和完善自己,才能適應(yīng)社會和時代的發(fā)展,才能促進(jìn)學(xué)習(xí)和事業(yè)的進(jìn)步,才能實現(xiàn)工作和生活中的美好理想。

  謝謝大家!

  會計述職報告 篇2

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同事大家好!

  我自xx年xx月份到公司上班,xx月底被分配到合肥辦事處擔(dān)任委派公司會計,現(xiàn)在已有6個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務(wù)。

  下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要匯報:

  一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志。

  自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說。

  二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)

  我在合肥辦事處主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、嚴(yán)格控制合肥辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費(fèi)用報銷范圍的費(fèi)用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將合肥辦事處發(fā)生的費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進(jìn)行嚴(yán)格控制,提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費(fèi)用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。

  2、認(rèn)真審核需支付第三方物流承運(yùn)商的承運(yùn)費(fèi)。費(fèi)用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費(fèi)用認(rèn)真審核,詢問相關(guān)人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求承運(yùn)商重新開據(jù)或者拒絕報銷。

  3、按時結(jié)算。按時與美菱物流部及長虹銷售分公司核對配送費(fèi)用,及時向總部申請開票,開票時嚴(yán)格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交美菱物流部結(jié)算費(fèi)用。

  4、正確計算工資薪酬。根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。

  5、及時向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析。根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確的填制財務(wù)分析表,監(jiān)督該月各項指標(biāo)執(zhí)行情況,分析各項指標(biāo)異常因素,制定下月預(yù)計目標(biāo);及時填制經(jīng)營分析,反應(yīng)該月合肥辦事處經(jīng)營情況、財務(wù)狀況及存在的問題。

  6、及時完成總部的其他要求。如及時完成對09年合肥辦事處收入預(yù)算的編制、及時配合完成10年公司財務(wù)決算工作,為公司的正常工作當(dāng)好助手。

  三、存在的問題

  半年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的`努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。

  最后,還想說三點:

  一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。

  二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財務(wù)經(jīng)理李靜及財務(wù)部對口會計薛春燕,她們對我的工作給予許多幫助和配合。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。

  三是希望大家在09年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。

  會計述職報告 篇3

  經(jīng)過7個月緊急的工作實踐和總結(jié),出納工作是會計工作不行缺少的一個部分,它是公司財務(wù)管理的一個重要崗位,因此,它要求出納員要有嫻熟的業(yè)務(wù)技能,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),作為一個合格的出納,我認(rèn)為必需具備以下的根本要求:

  1、學(xué)習(xí)、了解和把握相關(guān)的政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的理論水平。

  2、出納工作需要很強(qiáng)的操作技巧。準(zhǔn)備盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深沉的根本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務(wù)會計專業(yè)根本學(xué)問,還要具備處理出納事務(wù)的出納專業(yè)學(xué)問水平和較強(qiáng)的數(shù)字運(yùn)算力量。

  3、做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)和職業(yè)道德。

  4、出納人員要有較強(qiáng)的`安全意識,現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負(fù)其責(zé),并互相牽制;也要有對外的保安措施,維護(hù)個人安全和公司的利益不受到損失。

  5、出納人員必需具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),要熱愛本職工作,精業(yè)、敬業(yè),要竭力為公司工作,為公司的總體利益、為全體職工效勞。

  以上是我7個月工作以來的一些體會和熟悉,也是我不斷在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程。在工作中學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能,使自身的工作力量和工作效率得到了快速提高,在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作。

  我任職七個月來的述職報告,不妥之處,敬請公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們批判指正。

  會計述職報告 篇4

  根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,我現(xiàn)將自己一年以來的思想學(xué)習(xí)和工作情況向大家作簡短匯報,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁予以評議。

  一、堅持原則,實事求是履行職責(zé)

  一年以來,我在校領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)下,在全體老師的大力支持下積極開展自己的本職工作,工作中緊緊圍繞教育局的財務(wù)管理制度與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求,顧全工作大局,發(fā)揮務(wù)實的作風(fēng),依法、依制度規(guī)范辦事,以公開、公正的態(tài)度履行好自己的職責(zé),規(guī)范財務(wù)操作與財務(wù)運(yùn)行,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線。

  1、做好開學(xué)收費(fèi)工作,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)部門的文件精神,決不多收,不亂收。

  2、堅決做到不坐支,不亂支,不私設(shè)“小金庫”。

  3、支出采取公示制度,大宗物品采購多人參與,校長把關(guān)。

  4、及時向校長匯報學(xué)校的財務(wù)狀況,讓校長便于支配好學(xué)校的經(jīng)費(fèi),讓每筆錢花在刀刃上。學(xué)期即將結(jié)束時,由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,進(jìn)行民主理財,增強(qiáng)財務(wù)收支的透明度。

  二、增強(qiáng)服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量

  我是一名報賬員,我工作的職責(zé)就是要服務(wù)于并服務(wù)好全體師生員工,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù),努力做到及時、準(zhǔn)確無誤。

  1、做好學(xué)校各種統(tǒng)計工作,及時準(zhǔn)確上報相關(guān)統(tǒng)計材料。我時刻關(guān)注上級部門近期的工作安排,對于上級交給的任務(wù),我都能按時保質(zhì)保量的完成,因此受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

  2、做好后勤保障工作,對學(xué)校所需物品購置,及時提供資金保障,保證學(xué)校的各項工作正常運(yùn)作。

  3、做好票據(jù)報銷工作,對票據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格審核把關(guān),每張票據(jù)都要求有經(jīng)辦人、證明人、分管領(lǐng)導(dǎo)和校長簽字。校長簽核過的發(fā)票集中辦理,做到及時、無誤。

  4、做好教師的服務(wù)工作。對于教師的外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn),我校一直都能提供較好的財務(wù)保障;與教師切身利益相關(guān),雖是我職責(zé)之外事宜,我都會主動熱情的幫助老師們解決實際困難,努力創(chuàng)造彼此之間的`和諧氛圍。

  作為一名財務(wù)人員,工作中必須做到實事求是,公平、公正,廉潔自律,嚴(yán)格按照“自省、自警”的要求,從小事做起,從點滴做起,管住自己,為學(xué)校服務(wù),為職工服務(wù)。一年來順利的工作,是領(lǐng)導(dǎo)信任和大家支持的結(jié)果,更是大家齊心努力工作的成果,在此,我向過去一年來在工作上給予我大力支持和厚愛的領(lǐng)導(dǎo)和老師表示衷心的感謝!在今后的工作中,我將以更加飽滿的工作熱情,爭取把各項工作完成得更圓滿。由于經(jīng)驗不足,我的工作中肯定還存在一些問題,今后還要不斷學(xué)習(xí),進(jìn)一步明確思想,提高認(rèn)識,同時也希望能繼續(xù)得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助與支持,爭取把工作做的更好。

  謝謝!

  會計述職報告 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  我是財務(wù)部經(jīng)理助理______,主要分管資金和營業(yè)大廳的管理工作,上半年,在財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持和同事們的幫助下,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),為圓滿完成全年工作任務(wù)指標(biāo)打下了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)將半年來的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做一匯報,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們給予監(jiān)督、批評和指正。

  一、認(rèn)真履行崗位職責(zé)

  作為經(jīng)理助理,我能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé),不斷嚴(yán)格要求自己,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度干好自己的工作。一是認(rèn)真對現(xiàn)金出納分管現(xiàn)金的報銷業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查及審核。今年以來,因公司報銷現(xiàn)金的票據(jù)比較多,現(xiàn)金出納需要每天到銀行提取備用金,我能夠堅持每天對庫存現(xiàn)金進(jìn)行清點,做到明細(xì)賬要與總分類賬核對,賬賬相符。

  二是在銀行出納的資金計劃編制的審查工作上,我不斷加強(qiáng)資金計劃的制訂和控制。根據(jù)程序要求,銀行出納每月根據(jù)各部門上報的資金計劃編制上報集團(tuán)的資金計劃表。我們財務(wù)部門再根據(jù)各部門的資金計劃合理規(guī)劃資金優(yōu)先使用順序,保證了資金的及時付出。三是對銀行到期的授信情況及時準(zhǔn)備提供資料,遇到有不懂得問題,我積極與部門經(jīng)理和銀行信貸員溝通協(xié)調(diào),今年共完成授信協(xié)議8份。四是嚴(yán)格對公司財務(wù)印章的管理和使用,在出納員每天業(yè)務(wù)量大、開出的支票多的情況下,我能夠一絲不茍的對出納付出的支票進(jìn)行審核,嚴(yán)格按照公司下發(fā)的印章管理制度執(zhí)行。

  對不符合規(guī)定堅決不予蓋章,符合規(guī)定盡快加蓋財務(wù)印鑒,努力提高辦事效率,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的普遍認(rèn)可。五是嚴(yán)格對月末銷售報表中的庫存核算進(jìn)行檢查與監(jiān)督。我認(rèn)真對會計填制銷售明細(xì)表進(jìn)行審核,確保了項費(fèi)用款項筆筆清楚。六是對每月銀行余額調(diào)節(jié)表進(jìn)行事后檢查。以上是自己工作的主要工作,雖然平時的工作比較煩瑣,工作量大,但是,作為一名財務(wù)人員,我深切認(rèn)識到財務(wù)工作的重要性,一個小小的失誤就可能造成巨大的損失,為此,在自己的崗位上,我堅決做到認(rèn)真、細(xì)致、快捷、高效,為我行的發(fā)展不斷貢獻(xiàn)力量。

  二、加強(qiáng)窗口服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平。

  提高服務(wù)質(zhì)量是我們干好工作的基礎(chǔ),我和同事們一道,堅持一手抓服務(wù)質(zhì)量的提高,一手抓管理的規(guī)范,使財務(wù)人員的整體服務(wù)形象得到了不斷提高。我行財務(wù)大廳開具票據(jù)的工作主要分為正常的提貨票、增值稅、促銷品票、押金票的退辦等等,為了規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險,我們在大廳開票方面一直嚴(yán)抓不懈,通過不斷的努力,使大廳開票人員養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣:能夠自動自覺地嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事,除提酒票以外,其它票據(jù)的開出都要有相關(guān)部門的申請和領(lǐng)導(dǎo)的批示簽字,堅決不違開、亂開、私開。我們要求財務(wù)人員與客戶溝通態(tài)度要積極,話語要誠懇,做到有問必答,熱情服務(wù),因系統(tǒng)不穩(wěn)定開不出票據(jù)使客戶出現(xiàn)急躁情緒的`情況下能夠及時做好解釋工作,使客戶到我們這里辦理業(yè)務(wù)心情舒暢,在與其它部門的工作溝通中我們本著積極認(rèn)真的態(tài)度,做到溝通暢通、信息和政策透明,爭取做到無客戶投訴和出錯票率為零。

  三、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),發(fā)揮帶頭作用

  我時刻從單位的大局出發(fā),自覺維護(hù)整體的利益,工作中,我充分發(fā)揮自身的模范帶頭作用,配合領(lǐng)導(dǎo),幫助同事們一起完成各項工作任務(wù)。遇到軟件和硬件異常而開不出發(fā)票情況時,我能夠及時趕到現(xiàn)場與開票人員一起解決問題,積極發(fā)揮帶頭作用,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致認(rèn)可。日常工作中,我注重關(guān)心、幫助部門員工,有話講在明處,有事提上桌面,積極主動幫助他們解決實際生活困難,使大家心里話能夠愿意和我講,困難事愿意找我辦,切實保證了部門員工思想穩(wěn)定,形成了工作一盤棋的良好局面;我積極配合領(lǐng)導(dǎo)通過嚴(yán)格與合理的績效考核辦法,提高員工工作熱情及效率。在工作安排方面,能夠做到事先溝通到人,責(zé)任落實到人,明確完成時間及所要達(dá)到的結(jié)果,事中及時跟進(jìn),通過不斷的努力,在我們部門內(nèi)部形成了以公司利益為重,以部門利益為重,講團(tuán)結(jié),講協(xié)作的良好工作氛圍,為各項工作的順利開展提供了切實保障。

  四、不斷改進(jìn)工作,提高工作效率

  上半年,我們的工作有了一個良好的開端,下半年,我們將在總結(jié)日常工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上,對大廳的開票收款人員崗位再進(jìn)行調(diào)整,通過調(diào)整,使重新分配后的崗位人員和工作內(nèi)容較以前更為合理。使每個開票人員在會開票的基礎(chǔ)上都能接觸到支票結(jié)算和與客戶的對帳,這一分配的好處已經(jīng)體現(xiàn)在工作中,大大提高了工作效率,既節(jié)省了客戶的時間,也不會使開票人員因工作過于雜亂而出現(xiàn)手忙腳亂的情況,既保證了工作的準(zhǔn)確率又使工作質(zhì)量得到了提高,因此受到大廳工作人員的歡迎,從而使大家的思想發(fā)生了變化,工作意識得到了提升,責(zé)任心也隨之增強(qiáng),便大家更加意識到了開票工作的重要性。在今后的工作中,我們將不斷制定和完善各項規(guī)章制度,明確職責(zé)、細(xì)化任務(wù),使各項工作有序開展。

  五、工作中問題和今后的努力方向

  財務(wù)營業(yè)大廳面臨的工作任務(wù)十分艱巨和繁重,我們的開票收款員每天都要與客戶、承運(yùn)商進(jìn)行不斷的交流和溝通。有時客戶到公司來開酒銀行卡沒有及時存款,我們的開票收款員就不能給客戶開酒票,客戶就在柜臺外罵罵唧唧,很不滿意,但是,我們必須不厭其煩的做好解釋工作,請求客戶的諒解;在開出酒票因折扣政策沒有及時維護(hù),客戶要求沖票,我們就耐心地給客戶沖票沖帳而后再沖銷財務(wù)帳,我們每天都要和客戶打交道,每天都會遇到這樣或那樣的一些問題和情況,我們必須樹立整體服務(wù)形象和大局意識,從自身工作做起,端正工作態(tài)度,多從自身上找原因、查問題,積極樹立良好的外部形象。特別是營業(yè)大廳是公司的對外服務(wù)窗口,我們的形象直接影響著銷售工作和公司利益。因此,我會繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng),提高自身素質(zhì),積極適應(yīng)環(huán)境的變化。

  會計述職報告 篇6

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!今天我向大家匯報一年來的工作情況,作為村里的會計,在工作崗位上我始終如一、嚴(yán)謹(jǐn)求實、勤奮刻苦、兢兢業(yè)業(yè),能夠較好的完成各項工作任務(wù);作為一名黨員,嚴(yán)格履行黨員義務(wù),時時處處以黨的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

  一、 服從組織安排,搞好各項工作

  村里的工作千頭萬緒,錯綜復(fù)雜,如土地整治、計劃生育、村組道路修建等等,各項工作我都積極參與,具體如下:

  (一)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作:我具體負(fù)責(zé)*****四個自然村,六個村民小組,每年十一月份收取新農(nóng)合籌資款,我都逐戶上門收取,通過努力,使我村的新農(nóng)合參合率達(dá)98%。

 。ǘⅰ耙皇乱蛔h”工作:這是一項民生工程,我都能夠為村民辦實事,嚴(yán)格按照程序搞好項目申報,編制項目書,填寫各項表格并及時上報。

 。ㄈ、黨建工作:村會計一般兼做文書,分配給我的黨建工作我都會認(rèn)真對待,再和選聘的書記助理一起,完成各項工作。

 。ㄋ模⒋鍎(wù)公開工作:我們設(shè)置了政策宣傳欄、信息發(fā)布欄、黨務(wù)公開欄、村務(wù)公開欄,每個季度及時公開一次。

 。ㄎ澹、創(chuàng)先爭優(yōu)工作:根據(jù)上級要求,我們認(rèn)真制定計劃,編制實施方案,努力擴(kuò)大參與面,充分認(rèn)識到創(chuàng)先爭優(yōu)是實踐科學(xué)發(fā)展觀的

  繼續(xù)、是實現(xiàn)新農(nóng)村建設(shè)的需要、是能夠化解社會矛盾、服務(wù)人民群眾、爭創(chuàng)公仆意識的需要。

 。、陽光村務(wù)工程工作:在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我們進(jìn)行了資金、資產(chǎn)、資源的“三資”清理工作,盤清家底,規(guī)范村務(wù)工作。

 。ㄆ撸┤丝谄詹楣ぷ鳎20xx年我參加了第六次全國人口普查,這項工作時間緊、任務(wù)重、并且質(zhì)量要求特別嚴(yán),通過我和全村普查員的集體努力,我們出色的完成了我村的人口普查工作。

 。ò耍⒂媱澤ぷ鳎哼@項工作我具體負(fù)責(zé)*****五個村民組,我積極采集計劃生育方面的'各項信息,認(rèn)真對待此項工作。

 。ň牛、土地整治工作:這是一項新的工作,以前沒有涉及過,也就沒有任何經(jīng)驗,只是在探索中進(jìn)行工作,我被分配在*村土地整治點,雖然完成的不夠理想,但也付出了許多艱辛。

  二、努力做好基本工作,積極為村民辦實事

  村會計這項工作,任務(wù)重、強(qiáng)度大、是村里最苦最累的差事,白天參加村里的各項工作,晚上還要準(zhǔn)備村里的各項軟件資料。在工作中,我虛心學(xué)習(xí),在實踐中不斷探索,提高業(yè)務(wù)水平。在多年的工作中,我所參與或負(fù)責(zé)的工作,從未出現(xiàn)任何紕漏,沒有出現(xiàn)過任何違規(guī)違紀(jì)問題。

  本著積極為村民辦實事、辦好事、為村民服務(wù)的工作態(tài)度,對村民提出需要辦理的事情,能辦到的立即著手辦理,不能辦到的要做好解釋工作,努力使村民理解并滿意。如:為村民辦理戶口登記和戶口遷移、為村民辦理小額農(nóng)業(yè)貸款、開具各種證明等等。只要是村民提

  出的合理要求,我都盡力去辦理,竭誠為村民服務(wù)。

  總之,自己所做的這些努力,離上級和村民的要求還相差很多,為此,在今后的工作中,我要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、嚴(yán)于律己、努力工作、更好的為村民服務(wù)。

  **村會計 ***

  20xx年4月

  會計述職報告 篇7

  一、主要工作:

  1、制定并貫徹實施酒店財務(wù)管理和采購物資管理辦法,從根本上查找漏洞,確保財務(wù)各崗位的規(guī)章制度能嚴(yán)格執(zhí)行。

  2、組織財務(wù)部全體員工學(xué)習(xí)酒店財務(wù)內(nèi)控管理制定,將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計聯(lián)系起來,每月進(jìn)行調(diào)價、盤點等自查與監(jiān)督工作,從各項單據(jù)票據(jù)的審核、票據(jù)的填制及印章保管等工作抓起,遵循酒店財務(wù)報賬流程,加強(qiáng)財務(wù)工作的規(guī)范性,爭取酒店利潤空間的化。

  二、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作

  財務(wù)部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動提供了應(yīng)有的`支持;旧蠞M足了各部門對我部的財務(wù)要求。

  1、加強(qiáng)了財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度信息是一個企業(yè)的神經(jīng),而這些信息來源的科學(xué)性就給財務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),現(xiàn)在

  稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大我們在基礎(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn),因此我們強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作,規(guī)范了會計核算,嚴(yán)格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),及時、準(zhǔn)確填制各項財務(wù)報表,保證會計信息的真實、準(zhǔn)確、合法。

  2、持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理,提高前瞻性財務(wù)規(guī)劃力度。

  由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務(wù)計劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù),并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算,以實現(xiàn)企業(yè)的運(yùn)營策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中,也是向各級員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息,及企業(yè)面臨的風(fēng)險和優(yōu)勢,明確個人的任務(wù)和責(zé)任的過程,說到底是逐級的過程。在執(zhí)行過程中,更注重跟蹤差異分析,及時調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù),因此,一年來全面預(yù)算管理工作初見成效,在指導(dǎo)經(jīng)營發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮作用。

  3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升理論水平,建設(shè)優(yōu)秀財務(wù)隊伍。

  人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具備扎實的理論基礎(chǔ),才能指導(dǎo)實踐!八嚩嗖粔荷怼,因此,我們有計劃組織全體財務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識,提升把握政策的水平,增強(qiáng)團(tuán)隊學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,并運(yùn)用于工作實踐。

  三、需要加強(qiáng)的工作:

  1、通過管理企業(yè)審計小組每季度考核工作指出存在的一些問題,我們意識到財務(wù)工作中還是存在管理漏洞,需要完善和落實,比如說原始單據(jù)附件的規(guī)范性、付款憑據(jù)的合理依據(jù)、賬務(wù)處理的及時性及

  加強(qiáng)酒店各項收入的監(jiān)督等

  2、堅持嚴(yán)格貫徹執(zhí)行年度預(yù)算,重點抓成本費(fèi)用的控制,合理、高效的支配酒店的每一分錢財。爭取利潤的化。

  3、不斷加強(qiáng)財務(wù)各崗位的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),及時了解、掌握國家頒發(fā)的稅法政策、法律法規(guī)。

  以上述職如有疏漏和不當(dāng)之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)及廣大員工批評指正。

  謝謝大家!

  會計述職報告 篇8

各位領(lǐng)導(dǎo):

  本人被委派到工程公司任總會計師,任職時間為20xx年1月,按照分工,我的工作主要是協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理、會計核算等財務(wù)會計工作,分管資產(chǎn)財務(wù)部。任職以來,在公司班子成員的幫助下,在各部門、各單位的支持下,適應(yīng)環(huán)境,調(diào)整思路,進(jìn)入狀態(tài),面向業(yè)務(wù)和基層,積極開展財務(wù)會計工作,認(rèn)真落實公司年度經(jīng)營目標(biāo);建設(shè)集團(tuán)下達(dá)的各項年度考核指標(biāo)均已完成或超額完成,F(xiàn)將一年來我的履職情況向各位領(lǐng)導(dǎo)予以匯報,請審議。

  一、主要業(yè)務(wù)工作與履職情況

  工程公司近幾年發(fā)展較快,連續(xù)三年營業(yè)收入突破30億元,年平均增長11.8%,連續(xù)兩年實現(xiàn)利潤總額超過五千萬元,三年平均增長26%。20xx年,公司能夠圍繞建設(shè)集團(tuán)的工作部署和公司實際,各項工作穩(wěn)步推進(jìn),各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)再創(chuàng)新高。適應(yīng)公司快速發(fā)展的需要,20xx年公司繼續(xù)抓制度建設(shè),強(qiáng)化業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作,為財務(wù)會計工作的開展,創(chuàng)造了制度保障。20xx年公司財務(wù)會計工作,認(rèn)真落實建設(shè)集團(tuán)財務(wù)工作的安排,年初制定工作目標(biāo),明確責(zé)任。一年來,在建設(shè)集團(tuán)引領(lǐng)和廣大財務(wù)人員的共同努力下,公司財務(wù)會計工作在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)揮了積極作用。

 。ㄒ唬┙M織完善制度、規(guī)范流程,推動財務(wù)基礎(chǔ)工作。一是財務(wù)方面。制定《關(guān)于加強(qiáng)資金管理有關(guān)事項的通知》,對資金管理工作從七個方面提出了具體要求,公司及所屬各單位的資金預(yù)算執(zhí)行度有所提高;制定《有關(guān)費(fèi)用支出管理的規(guī)定》和《備用金管理辦法》,加強(qiáng)了非生產(chǎn)性費(fèi)用的控制,進(jìn)一步規(guī)范了備用金管理,20xx年公司非生產(chǎn)性費(fèi)用明顯比上年有所降低,“四項”費(fèi)用425萬元,比控制指標(biāo)降低3。9%;備用金年末余額125萬元,較年初降低350多萬元。二是會計方面。制定《報賬制管理補(bǔ)充規(guī)定》,深化了公司對所屬單位報賬管理工作,體現(xiàn)了報賬制在項目成本費(fèi)用管控中的作用;同時,制定《項目收尾管理補(bǔ)充規(guī)定》,加強(qiáng)收尾項目成本費(fèi)用的清理,采取一系列措施,控制項目的無效支出。三是梳理、完善會計核算基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)流程。進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各種報銷和資金支付單據(jù)內(nèi)容,理順審批程序,提高管控能力,為不斷提高會計信息質(zhì)量打下了基礎(chǔ);另外,在修訂、完善財務(wù)會計崗位責(zé)任的基礎(chǔ)上,對日常財務(wù)會計業(yè)務(wù)重新進(jìn)行了梳理,制定了財務(wù)會計日常工作流程。

  (二)強(qiáng)化資金管控,為公司運(yùn)營提供資金保障。一是銀行賬戶管理方面。按照建設(shè)集團(tuán)銀行賬戶管理的相關(guān)規(guī)定,公司嚴(yán)格履行銀行賬戶的開立申請、變更、撤銷等相關(guān)手續(xù),加強(qiáng)長期閑置或日常利用率不高的銀行賬戶的清理力度,嚴(yán)格管理資金平臺的授權(quán)、加密等程序及平臺操作的交接手續(xù),加強(qiáng)平臺內(nèi)資金的動態(tài)監(jiān)管,確保資金安全使用。20xx年新開設(shè)賬戶13個,撤銷賬戶8個,年末共有銀行賬戶36個,已全部辦理了銀行授權(quán)手續(xù),納入集團(tuán)公司資金管理平臺監(jiān)管,其中包括一個農(nóng)民工工資保證金專用賬戶,沒有應(yīng)撤銷未銷賬戶。二是調(diào)配和使用資金方面。20xx年通過公司內(nèi)部或建設(shè)集團(tuán)為所屬單位直接調(diào)劑資金50000多萬元,確保了公司生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常開展。按照建設(shè)集團(tuán)《票據(jù)使用與管理辦法》(工建財[20xx]119號),公司從票據(jù)收取、驗證、交接、保管、支付等各方面加強(qiáng)票據(jù)的日常管理,建立和完善票據(jù)收支臺賬,在公司內(nèi)部加強(qiáng)票據(jù)調(diào)劑力度,積極推行票據(jù)優(yōu)先結(jié)算,努力提高票據(jù)結(jié)算比例。20xx年累計收取票據(jù)106,468萬元,其中:銀行承兌匯票95,555萬元,占收取票據(jù)總額的89.7%;銀行匯票10,913萬元,占收取票據(jù)總額的10.3%。20xx年累計支付票據(jù)107,808萬元,其中:銀行承兌匯票95,535萬元,占支付票據(jù)總額的88.6%;銀行匯票12,273萬元,占支付票據(jù)總額的11.4%。期末結(jié)存銀行承兌匯票1,070萬元。三是利用銀行信用方面。20xx年公司新增銀行授信額度6.5億元,辦理銀行承兌匯票9,860萬元,開具銀行保,5,330萬元,緩解了公司營運(yùn)資金不足的狀況,降低了資金運(yùn)用成本。

  (三)狠抓稅務(wù)和應(yīng)收管理,提升財務(wù)價值創(chuàng)造能力。一是稅務(wù)管理方面。加強(qiáng)溝通,積極應(yīng)對,順利完成北京東城地稅稽查局對公司20xx—20xx年納稅情況的稽查工作;強(qiáng)化和規(guī)范總分包項目營業(yè)稅費(fèi)抵扣工作,20xx年抵減稅額6,000多萬元,減少了現(xiàn)金流出,降低了公司稅負(fù);認(rèn)真組織勞務(wù)費(fèi)發(fā)票專項檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改,有效防范了稅務(wù)風(fēng)險。二是應(yīng)收賬款方面。年初按單位逐筆下達(dá)最低清欠指標(biāo),將清欠結(jié)果納入年度績效考核;并實行動態(tài)監(jiān)測制度,按月匯總分析清欠情況,抓重點找原因定措施;通過協(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)外部單位,收回工程款或抹賬,加速資金回收。

 。ㄋ模┪赐晔┕熨~及存貨管理情況。按照建設(shè)集團(tuán)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)應(yīng)收賬款與存貨管理的若干意見》(工建財[20xx]218號),公司20xx年通過加大工程項目結(jié)算力度,加強(qiáng)了完工項目剩余物資的管理及未完施工掛賬的清理,降低了存貨占用的資金。20xx年末公司存貨凈額26,732萬元,比年初30,824萬元減少4,092萬元,降低13.3%。其中:原材料年末凈額950萬元,比年初減少450萬元,降低32.1%,均屬于正常未耗用材料;周轉(zhuǎn)材料及低值易耗品年末凈額279萬元,比年初下降302萬元,降低52%;其他在產(chǎn)品年末凈額15,987萬元,比年初增加5701萬元,增長55.4%,為房地產(chǎn)開發(fā)項目新增的開發(fā)成本;未完施工年末掛賬9,587萬元,比年初減少8.970萬元,降低48.3%,降幅較大的原因主要是,本年度完成了采育工程項目的結(jié)算,減少未完施工掛賬743萬元;珠水大酒店項目本年結(jié)算以前年度完成的工作量1300萬元;分公司對外合作施工項目年末較年初未完施工下降5600萬元。

 。ㄎ澹┠昴百Y產(chǎn)盤點”落實情況。按照建設(shè)集團(tuán)《關(guān)于做好20xx年資產(chǎn)盤點工作的通知》(資產(chǎn)財務(wù)函[20xx]79號)文件要求,公司認(rèn)真組織資產(chǎn)盤點工作,明確公司及所屬各單位負(fù)責(zé)人、相關(guān)部門及盤點人員的工作職責(zé),制定了資產(chǎn)盤點工作計劃和實施方案,下發(fā)了重要資產(chǎn)盤點工作指引,分別對現(xiàn)金、票據(jù)、存貨、固定資產(chǎn)、在建工程、未完施工等資產(chǎn)進(jìn)行了全面的清查盤點核實。公司財務(wù)部門作為資產(chǎn)盤點牽頭部門,具體負(fù)責(zé)資產(chǎn)盤點的組織、協(xié)調(diào)、技術(shù)指導(dǎo)和實施監(jiān)控工作,并及時就盤點工作與主審會計師事務(wù)所進(jìn)行溝通,將審計監(jiān)盤與企業(yè)資產(chǎn)盤點工作相結(jié)合,盤點實施過程與審計監(jiān)盤過程同時進(jìn)行,確保了資產(chǎn)盤點工作質(zhì)量。按照盤點工作計劃和時間節(jié)點,按時完成了資產(chǎn)盤點工作表的填報和逐級匯總工作,并將盤點結(jié)果分別報送建設(shè)集團(tuán)和主審會計師事務(wù)所。

 。﹨⑴c經(jīng)營檢查與考核,發(fā)揮財務(wù)信息的作用。20xx年,積極參與經(jīng)營檢查與考核工作。按照年初工作目標(biāo),財務(wù)工作努力改變“只算不管”、“只算不用”的工作現(xiàn)狀。通過定期對所屬單位的經(jīng)營檢查和不定期的成本專項調(diào)研,對項目成本支出情況形成了有效監(jiān)督,促進(jìn)了項目部管理提升和降本增效工作的落實。財務(wù)工作在上下半年的經(jīng)營檢查和不定期的成本專項調(diào)研中,工作要點是核實項目盈虧、工程款回收,及有關(guān)經(jīng)營考核指標(biāo)的進(jìn)度或完成情況分析;重點梳理和分析“工程施工—合同成本”與“主營業(yè)務(wù)成本”、“工程施工”與“工程結(jié)算”的差異,尋求降低差異的措施和方法,為項目經(jīng)營及其考核提供信息支撐。

 。ㄆ撸┳ヂ鋵,發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用。在財務(wù)會計工作中認(rèn)真抓落實,堅持原則性與靈活性相協(xié)調(diào),通過深入基層調(diào)研,積極推動財務(wù)會計工作服務(wù)于基層;積極組織內(nèi)外對標(biāo)工作,推動公司內(nèi)部經(jīng)營考核制度進(jìn)一步完善;組織財務(wù)與銀行的溝通協(xié)調(diào),提出銀企合作方式和目標(biāo);通過召開預(yù)決算協(xié)調(diào)會、專題會等形式,推動部門之間的溝通協(xié)調(diào);注重培養(yǎng)適應(yīng)公司的財務(wù)隊伍,通過培訓(xùn)、多溝通、多交流等形式和組織參加集團(tuán)的各種業(yè)務(wù)活動,財務(wù)人員專業(yè)和技能水平有提升、學(xué)習(xí)能力有提高、業(yè)務(wù)工作有思路,提高了財務(wù)執(zhí)行力;通過定期組織分析會,查問題定對策,努力推動全年各項指標(biāo)按進(jìn)度完成。

  二、工作中自身存在的不足及努力方向

  一是對工程公司下一步的發(fā)展還需要進(jìn)一步提高認(rèn)識,理清工作思路;二是相關(guān)專業(yè)知識還有待進(jìn)一步拓展,距離綜合性素質(zhì)管理人才還有差距;三是財務(wù)工作如何跟上公司發(fā)展,還缺少一套有效的措施保障,財務(wù)人員素質(zhì)參差不齊,還跟不上公司發(fā)展要求,距離集團(tuán)公司要求的培養(yǎng)綜合素質(zhì)人才還有較大差距。為此,今后要進(jìn)一步加強(qiáng)各種理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升工作能力,提高工作效率,不斷提升自己的綜合素質(zhì)和工作業(yè)績;引領(lǐng)財務(wù)隊伍在積極推動財務(wù)業(yè)務(wù)一體化的工作思路下,以成本管理和應(yīng)收賬款管理為抓手,防范財務(wù)風(fēng)險,為實現(xiàn)公司穩(wěn)定健康發(fā)展而努力。

  三、下一步工作打算和對建設(shè)集團(tuán)財務(wù)工作的建議

  下一步的工作打算,主要有:

  一是利用公司媒體,采用多種措施和形式,在公司內(nèi)部廣泛宣傳財務(wù)、稅法等方面的'基礎(chǔ)知識,使大部分員工,尤其是與財務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)人員增強(qiáng)對財務(wù)的認(rèn)知,以促進(jìn)財務(wù)會計制度執(zhí)行質(zhì)量的提高。

  二是密切關(guān)注國家稅收政策的變化,高度重視“營改增”轉(zhuǎn)換工作,積極清理以前年度應(yīng)交未交的營業(yè)稅款,防范稅務(wù)風(fēng)險;同時,積極組織有關(guān)人員學(xué)習(xí)稅收政策,為實施建筑業(yè)“營改增”做好準(zhǔn)備。

  三是進(jìn)一步加強(qiáng)項目報賬制管理,補(bǔ)充修改報表格式和內(nèi)容,組織相關(guān)部門按月(季)監(jiān)控項目收入與實際成本的配比性、可靠性,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決,督促落實降本增效措施,不斷提高項目盈利水平。

  四是繼續(xù)加強(qiáng)應(yīng)收賬款和存貨管理,總結(jié)經(jīng)驗與不足,建立和完善月度動態(tài)監(jiān)測體系,及時反饋應(yīng)收賬款和存貨的增減變化信息,謹(jǐn)防應(yīng)收賬款和存貨過快和非正常增長,減少“兩金”占用,降低經(jīng)營風(fēng)險。

  五是進(jìn)一步強(qiáng)化會計基礎(chǔ)工作,規(guī)范會計核算;認(rèn)真落實施工成本核算制度,細(xì)化成本核算對象和成本核算方法,不斷提升會計核算質(zhì)量;加強(qiáng)竣工收尾項目債權(quán)債務(wù)清理,減少資金風(fēng)險。

  六是在集團(tuán)公司的統(tǒng)籌和領(lǐng)導(dǎo)下,不斷加強(qiáng)ERP系統(tǒng)的財務(wù)信息應(yīng)用,提高ERP系統(tǒng)運(yùn)行效率,進(jìn)一步規(guī)范ERP財務(wù)系統(tǒng)日常操作,為海波龍報表上線和ERP人力資源板塊成功對接創(chuàng)造條件。

  七是積極參與公司經(jīng)營管理工作,發(fā)揮財務(wù)信息綜合、協(xié)同服務(wù)的功能,實現(xiàn)業(yè)務(wù)、統(tǒng)計、會計的核算口徑統(tǒng)一和信息共享,“在服務(wù)中監(jiān)督,在監(jiān)督中服務(wù)”,努力推動財務(wù)業(yè)務(wù)一體化工作。

  八是繼續(xù)加強(qiáng)財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),尤其是對近二年新分配畢業(yè)生的培訓(xùn),提高他們在會計核算、財務(wù)信息利用、稅務(wù)管理等方面的能力;采取措施,引導(dǎo)廣大財務(wù)人員學(xué)習(xí)的主動性,推動其工作能力的提高。

  有關(guān)建議:建議建設(shè)集團(tuán)財務(wù)多組織內(nèi)外部業(yè)務(wù)交流和建立財務(wù)日常工作和財務(wù)決算工作的評比獎懲制度。

  以上是我的述職匯報,謝謝大家!

  會計述職報告 篇9

公司總經(jīng)理及各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好:

  我叫xxx,任職會計助理,我主要工作是項目、介休項目的賬務(wù)處理和成本、費(fèi)用的統(tǒng)計工作,其中去趙石畔項目實地出差2次,介休項目出差1次,蘭州項目出差1次,收獲不僅僅是工作中的歷練,還有生活成長中的喜悅,有機(jī)會見識到陜北的黃土高原,在這感謝馬總對我的信任及工作中的教導(dǎo)。

  通過去年的工作我發(fā)現(xiàn)對這兩個項目缺乏對工地上的認(rèn)識,比如材料的用途和分類,施工隊的具體事項完成的約定,這些還都需要我繼續(xù)熟識工地上工作、更好的為一線的同任們做好服務(wù)。

  在這謝謝馬芳紅主管不厭其煩的給我講解和對我的幫助。 財務(wù)工作不僅僅是記賬憑證這么簡單,更重要的是對原始票據(jù)的分析及發(fā)現(xiàn)問題能及時的改正和驗證。在這一年的工作中我收獲很多,學(xué)會了很多財務(wù)方面的實務(wù)具體工作,還需要繼續(xù)努力跟著工作中的伙伴和領(lǐng)導(dǎo)更深的'學(xué)習(xí)。對于以后的工作中我自己會更加努力做好財務(wù)基礎(chǔ)工作,爭取做到細(xì)致、準(zhǔn)確和及時對數(shù)據(jù)的整理和統(tǒng)計,確保完成劉主管分配的工作任務(wù),查找工作中的不足及時改正,提高業(yè)務(wù)知識水,今年爭取學(xué)會每月的報稅和財務(wù)稅務(wù)報表的填制工作。

  最后祝公司蓬勃發(fā)展、華馳的每位同事安、喜樂。

  會計述職報告 篇10

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  首先,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的時機(jī),同時,也向一年來關(guān)心、支持和幫助我工作的主管領(lǐng)導(dǎo)、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關(guān)愛,一年來,我根本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責(zé),現(xiàn)就我一年來履行職責(zé)的情況作如下述職,請予以評議:

  回憶既緊張而又充實的一年時間,感覺到這是我個人工作、學(xué)習(xí)和生活上收獲最大的一年,企業(yè)財務(wù)工作是一項專業(yè)相當(dāng)強(qiáng)的工作,作為財務(wù)人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,借助先進(jìn)的信息處理技術(shù),才能搞好企業(yè)財務(wù)核算工作,這也是一名財務(wù)人員必須具備的根本素質(zhì)和能力,至此,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學(xué)習(xí)了初級會計實務(wù)、經(jīng)濟(jì)法根底財務(wù)知識、管理制度等,又壓力才有動力,緊張而又充實的工作氣氛給予我積極向上的工作動力,每當(dāng)工作中遇到棘手的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,取別人之長、補(bǔ)自己之短,我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當(dāng)重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,到最終生成準(zhǔn)確無誤的財務(wù)會計報表,為相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門了解企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營本錢和現(xiàn)金流量,并據(jù)以做出經(jīng)濟(jì)決策,進(jìn)行宏觀經(jīng)濟(jì)管理提供真實、可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)信息,當(dāng)然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,每個月末及時收取各工程部工程量報表、材料明細(xì)帳、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費(fèi)、堅持填報各工程部經(jīng)濟(jì)活動分析報告、每個季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證、材料盤點表,做財務(wù)檔案資料的管理工作,盡職盡責(zé),認(rèn)真完成自己份內(nèi)的.事情,此外協(xié)助各個工程部盡我所能去做工作,不僅鍛煉了我的責(zé)任心,也鍛煉了我的耐性,我以熱情的工作態(tài)度來增強(qiáng)素質(zhì),以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來樹立形象。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,回憶自己這一年來的工作,雖然圍繞自身職責(zé)做了一些工作,取得了一定的成績,但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距,尤其是業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高,我決心以這次述職評議為契機(jī),虛心接受評議意見,認(rèn)真履行本職工作,以更飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài),認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的美好理想。

  謝謝大家

此致

敬禮!

  述職人:xx

  20xx年xx月xx日

  會計述職報告 篇11

  一、加強(qiáng)制度建設(shè),擬定和完善公司財務(wù)管理和會計核算制度。

  加強(qiáng)企業(yè)的財務(wù)管理工作,其目的是要為企業(yè)的效益服務(wù)。xx公司,總資產(chǎn)超過4.2億,下轄六家分公司,兩家全資子公司,兼跨制造、房產(chǎn)、租賃、修理、客運(yùn)服務(wù)、商貿(mào)等幾個行業(yè)。各項業(yè)務(wù)的經(jīng)營方式有所差異,會計處理各有特點。我在對公司營運(yùn)情況及日常財務(wù)工作深入了解的基礎(chǔ)上,認(rèn)為當(dāng)時的制度已不能很好適應(yīng)公司管理上的需要。要想公司管理上臺階,首先應(yīng)從制度上下功夫。因此,我從審批程序、資金運(yùn)作、會計核算、審計監(jiān)督幾個方面入手,先后主持出臺了四個制度,基本完善了財務(wù)管理內(nèi)部制度體系:

  1、擬定《xx公司開支審批暫行辦法》,規(guī)范了審批權(quán)限和程序。要求公司所有成本、費(fèi)用支出必須經(jīng)財務(wù)審核并簽字確認(rèn),改變了以往多頭審批,財務(wù)監(jiān)督不力的狀況。經(jīng)過兩年的運(yùn)行,我又重新修訂和完善了《xx公司開支審批辦法》,進(jìn)一步明確了責(zé)權(quán)。

  2、根據(jù)國家新出臺的財務(wù)、會計政策法規(guī),結(jié)合本公司的經(jīng)營特點和管理要求,執(zhí)筆修訂了《xx公司財務(wù)管理暫行辦法》和《xx公司內(nèi)部會計核算暫行辦法》。并就“兩個辦法”的貫徹執(zhí)行作了具體安排。每年對所屬經(jīng)營單位執(zhí)行“辦法”情況進(jìn)行了檢查,對存在的問題出具書面整改通知,逐步規(guī)范了公司財務(wù)管理和會計核算行為。

  3、為完善公司內(nèi)部監(jiān)督管理制度,充分發(fā)揮二級核算體制的優(yōu)勢,針對公司各經(jīng)營單位不同的行業(yè)特性,確保公司各項會計數(shù)據(jù)的真實、完整,于6月重新起草了《xx公司內(nèi)部審計暫行辦法》,現(xiàn)正報公司審批,以切實加強(qiáng)對國有資產(chǎn)的監(jiān)管。

  二、抓管理,促效益。

  預(yù)算是企業(yè)借以設(shè)定一定時期所想要完成的特定目標(biāo),完成目標(biāo)所使用的資源,以及衡量目標(biāo)是否達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn),是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項重要工具。集團(tuán)公司對預(yù)算管理也作為工作考核的一項重要內(nèi)容。基于對預(yù)算管理工作重要性的認(rèn)識,我積極推動公司預(yù)算管理工作,理清工作思緒,將應(yīng)收帳款的回收及開辟公司新的經(jīng)濟(jì)增長點作為工作重點。以此為契機(jī),逐漸轉(zhuǎn)變了公司偏重會計核算,輕財務(wù)管理的局面,促進(jìn)公司管理上臺階。

  1、重視預(yù)算編制的可行性和科學(xué)性。具體負(fù)責(zé)牽頭編制了公司度、度和度的公司財務(wù)預(yù)算。在預(yù)算編制過程中,依據(jù)各經(jīng)營單位近幾年的實際經(jīng)營情況,以及對未來市場經(jīng)營環(huán)境變化的預(yù)測,充分考慮各種有利和不利因素,通過二上二下的協(xié)調(diào)溝通,匯總編制預(yù)算草案,報公司預(yù)算管理委員會通過,最終確定公司預(yù)算目標(biāo),確保各項預(yù)算指標(biāo)的合理性。

  2、以預(yù)算為依據(jù),積極控制成本、費(fèi)用的支出,并在日常的財務(wù)管理中,倡導(dǎo)效益優(yōu)先,注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風(fēng)險控制,充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。在公司整體對外投資效益不佳的情況下,力主壓縮銀行借貸,3月和1月,壓縮了公司長期銀行借貸4000萬元,有效地控制了財務(wù)費(fèi)用的支出,提高了資金的使用效益。

  3、實抓應(yīng)收帳款的管理,預(yù)防呆賬,減少壞賬,保全企業(yè)的經(jīng)營成果。8月上任始,公司帳面應(yīng)收賬款2512.49萬元,占公司流動資產(chǎn)的24.75%。針對現(xiàn)狀,重新制定了公司的信用政策,對客戶的信用程度作出評估,要求各經(jīng)營單位按客戶信用程度的高低,決定應(yīng)收賬款數(shù)額的高低,控制壞賬風(fēng)險。對信用程度較低的單位,如xxx,盡管是集團(tuán)內(nèi)的兄弟單位,管理政策一視同仁,加大現(xiàn)收比率,控制應(yīng)收賬款額;同時加大應(yīng)收賬款的催收力度,有難度的客戶,親自上門參預(yù)催討,起到了一定效果,減少了壞賬損失。7月止,公司賬面應(yīng)收款1834.5萬元,占公司流動資產(chǎn)的12.14%,比三年前減少了677.99萬元,占流動資產(chǎn)比例下降了12個百分點。

  4、積極參預(yù),配合經(jīng)營單位開拓新的經(jīng)濟(jì)增長點。xxxx是公司業(yè)務(wù)發(fā)展的重點,而xxxx經(jīng)營權(quán)的取得必須經(jīng)公開招投標(biāo),針對不同的招標(biāo),帶領(lǐng)財務(wù)人員深入調(diào)研,做出合理的營運(yùn)可行性分析,確保公司投標(biāo)書的質(zhì)量,為開展有效營運(yùn)打好基礎(chǔ)。浙江省xxxx招投標(biāo),公司投標(biāo)中得3條xxxx經(jīng)營權(quán);分別參加省和市xxxx招投標(biāo),公司投標(biāo)綜合得分均為第一,中得了2條跨地區(qū)xx經(jīng)營權(quán)和3條地區(qū)xx的經(jīng)營權(quán),xx投入營運(yùn)給公司帶來了很好的經(jīng)濟(jì)效益。通過上述工作,切實提高了財務(wù)管理工作的成效,一定程度上促進(jìn)了公司經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高,公司實現(xiàn)凈利潤118.2萬元,實現(xiàn)凈利潤925.25萬元,實現(xiàn)利潤1896.42萬元,每年的利潤增長都超過了100%。

  三、明確責(zé)職,提高工效。

  為提高工作效率,首先,通過幾次內(nèi)部調(diào)整,定人定崗,明確職責(zé),減少工作中的磨擦,發(fā)揮出團(tuán)隊作用,調(diào)動起內(nèi)部每個員工的工作積極性。其次,樹立服務(wù)意識。身為經(jīng)理的我?guī)ь^轉(zhuǎn)變工作觀念,主動配合業(yè)務(wù)部門,在切實加強(qiáng)全公司的收入、成本、費(fèi)用、利潤等的日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,做好月度財務(wù)分析;為一線經(jīng)營及時提供真實、準(zhǔn)確的財務(wù)信息。由于工作較為出色,財務(wù)審計部被評為公司度先進(jìn)部室(綜合測評第一)。與此同時,積極推動公司的會計電算化進(jìn)程。初,公司本部會計電算化軟、硬件配置完成,同時派出業(yè)務(wù)骨干參加會計電算化知識培訓(xùn)。同年6月,完成了會計電算化初始工作,通過二年多的平穩(wěn)運(yùn)行,電算化已能滿足公司本部的核算要求,極大地提高了公司會計核算效率。根據(jù)公司對財務(wù)信息和會計核算的進(jìn)一步要求,以及各分公司分散經(jīng)營的狀況,我計劃年內(nèi)在所有分公司推行會計電算化,并與公司本部實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng),實施方案正在擬定中,以提高公司整體財務(wù)管理和會計核算工作的質(zhì)量和效率。

  四、發(fā)揮專長,做好參謀。

  我的'工作重點之一,是通過對月度、年度的財務(wù)分析,及時并動態(tài)地掌握公司營運(yùn)和財務(wù)狀況,發(fā)現(xiàn)工作中的問題,并提出財務(wù)建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的財務(wù)依據(jù)。針對xxxx分公司虧損的現(xiàn)狀,提出了《關(guān)于xxxx分公司經(jīng)營思路》,供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。對公司的投資項目,能使用較為科學(xué)的方法做財務(wù)可行性測算,在xxx更新等項目的測算上,充分考慮貨幣的時間價值和風(fēng)險控制,改變已往靜態(tài)的,不注重現(xiàn)金流量的決策方法,較好地控制了投資風(fēng)險,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了財務(wù)依據(jù)。根據(jù)掌握的財務(wù)信息,匯總?cè)曩Y料編寫了《公司三年經(jīng)營狀況的分析報告》,對公司各經(jīng)營單位現(xiàn)狀進(jìn)行了評述,提出自己的觀點,為公司三年規(guī)劃的編制工作,盡了自己的努力。

  五、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高工作能力。

  堅持執(zhí)行會計人員繼續(xù)再教育的規(guī)定,認(rèn)真組織本部門及下屬各單位會計人員參加每年一次的專業(yè)培訓(xùn)。結(jié)合會計電算化的推行,組織了電腦培訓(xùn)。本人率先通過了計算機(jī)應(yīng)用能力考試,提高了計算機(jī)的實際操作能力。鼓勵會計人員根據(jù)自身不同的學(xué)歷層次和崗位需求,繼續(xù)進(jìn)行在職專業(yè)學(xué)習(xí)。7月,我參加由香港國際商學(xué)院開設(shè)的,為期半年的財務(wù)總監(jiān)(CFO)高級培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)財務(wù)管理的最新理論知識。通過自身的學(xué)習(xí)來帶動所在部門人員的學(xué)習(xí)熱情,目前,公司財會人員中,2人正在進(jìn)修本科,1人進(jìn)修研究生,2人取得注冊會計師資格,2人正參加注冊會計師資格考試。通過學(xué)習(xí),不斷充實了自身的專業(yè)知識,提高了業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。注意對下屬單位會計人員的工作指導(dǎo),通過日常的工作檢查及時向他們傳達(dá)工作要求及方法。通過年終考核來促進(jìn)他們完成工作目標(biāo)。

  六、切實履行集團(tuán)委派職責(zé)。

  作為集團(tuán)公司委派的財務(wù)經(jīng)理,依照《浙江省xxx集團(tuán)公司會計委派管理暫行辦法》的要求,努力規(guī)范企業(yè)財務(wù)管理,維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律,當(dāng)好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的參謀,提供真實的財務(wù)數(shù)據(jù)、合理的分析和建議;對不合理的支出,能頂住壓力,堅持原則;對于發(fā)現(xiàn)的重大問題,能不隱瞞自己的觀點,書面向公司領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)公司匯報,切實履行了委派職責(zé),確保國有資產(chǎn)的有效營運(yùn)和安全。同時,還擔(dān)任集團(tuán)公司工會經(jīng)費(fèi)審查委員會主任一職,承擔(dān)了較多的工會經(jīng)費(fèi)審計工作。本人的工作得到了集團(tuán)公司的肯定,1月,任期屆滿,被集團(tuán)公司繼續(xù)委派在xx公司擔(dān)任財務(wù)審計部經(jīng)理。經(jīng)過這三年的努力,取得了一定的工作成績,也存在著不足。但是這三年工作實踐給了我巨大的空間來提高自己觀察問題、分析問題、處理問題的能力,使我的政策水平和工作能力得到了長足的鍛煉,今后,我將更加注意學(xué)習(xí),努力克服工作中遇到的困難,進(jìn)一步提高職業(yè)道德修養(yǎng),提高業(yè)務(wù)學(xué)識和組織管理水平,工作上新臺階,為企業(yè)作出新貢獻(xiàn)。

  會計述職報告 篇12

  《財務(wù)公司會計人員個人述職報告》適用于財務(wù)公司會計人員個人的述職報告,回顧我的工作,雖然取得了一些成績,但仍有很多不足:一是學(xué)得不夠,沒有掌握相關(guān)的會計知識和稅收政策;第二,對處理困難的事情信心不足,需要進(jìn)一步改進(jìn);第三,創(chuàng)業(yè)不多。針對以上問題,在今后的工作時間里,我將加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力工作,努力工作,努力提高工作質(zhì)量和效率,進(jìn)一步提高自身素質(zhì),發(fā)現(xiàn)差距,克服不足,在今后的工作中取得更大的進(jìn)步。

  自20xx年入職以來,我一直以“成為一名優(yōu)秀的財務(wù)總監(jiān)”為目標(biāo)。自20xx年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下,我一直要求自己從實際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力提高專業(yè)素質(zhì)和道德素質(zhì),圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),朝著成為優(yōu)秀財務(wù)總監(jiān)的目標(biāo)又邁出了堅實的一步。以下將是一年的工作。生活。學(xué)習(xí)和思考報告如下:

  第一,積極思考。能夠以積極的態(tài)度參加公司組織的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷總結(jié)自己不成熟的想法。其次,通過廣播。電視報紙。書刊認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解當(dāng)前的國家政策和經(jīng)濟(jì)形勢,為今后的工作和生活鋪好正確的路線圖。

  二、工作認(rèn)真,盡職盡責(zé)。勤奮和職業(yè)道德是每項工作順利發(fā)展和最終成功的保證。在過去的一年里,我能夠在工作中以正確的態(tài)度對待所有的任務(wù)。本人積極主動,勤奮,有很強(qiáng)的責(zé)任心和積極性,經(jīng)常加班不抱怨。在行動中自覺踐行為公司服務(wù)的宗旨,以熱情和熱情認(rèn)真完成每一項任務(wù),嚴(yán)格遵守各項會計、稅務(wù)、法律法規(guī)以及本單位的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行會計職責(zé),自覺按章辦事。

  第三,在業(yè)務(wù)上不斷積累,提高質(zhì)量。隨著新形式對會計人員業(yè)務(wù)能力要求的提高,我非常注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和積累。積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作主動性。為了更好地完成年度財務(wù)工作,我嚴(yán)格按照財務(wù)制度規(guī)定,認(rèn)真編制了財務(wù)收支計劃,及時、完整、準(zhǔn)確地報送了各種財務(wù)數(shù)據(jù)和納稅報表,并在每個季度和年度末進(jìn)行了詳細(xì)的財務(wù)分析;作為公司的稅務(wù)師,20xx年公司共繳納稅款11166.1萬元,其中增值稅1845.64萬元,企業(yè)所得稅8921.56萬元,印花稅91.5萬元,個人所得稅76.12萬元,城市維護(hù)建設(shè)稅129.21萬元,地方教育費(fèi)附加36.92萬元,教育費(fèi)附加55.37萬元資產(chǎn)購買方面,購買前已經(jīng)審批。在固定費(fèi)用方面,職工福利費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊、長期資產(chǎn)攤銷、應(yīng)付利息等。已經(jīng)精確計算并在全年支付。工作之余,我花時間自學(xué)了商業(yè)知識,認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)會計和稅收的法律、法規(guī)、方針和政策。并在工作中貫徹這些政策法規(guī),為有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門了解企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量,做出經(jīng)濟(jì)決策,進(jìn)行相應(yīng)的宏觀經(jīng)濟(jì)管理提供真實可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)信息。

  做好是關(guān)鍵。在工作中,我從三個方面入手。

  1.用你的心。

  在目前的形式下,對會計人員的要求越來越高,努力工作永遠(yuǎn)是會計工作的生命線。工作態(tài)度可靠嚴(yán)謹(jǐn),堅決遵守公司的財經(jīng)紀(jì)律和管理制度。平時也注重對計算機(jī)和電算化會計工作的深入學(xué)習(xí),使我在日常工作中事半功倍。能夠掌握財務(wù)工作流程,做到條理清晰,賬目一致。從取得原始發(fā)票到填制會計憑證,從編制會計報表到憑證裝訂歸檔,已經(jīng)正規(guī)化。標(biāo)準(zhǔn)化。很全面。及時。準(zhǔn)確的反射。

  2.創(chuàng)新。

  能夠認(rèn)真理解公司的精神、方針、政策,結(jié)合自己的工作實踐,堅決支持和貫徹執(zhí)行,正確理解各項政策的內(nèi)涵,在本質(zhì)上探索新的理論、新的方法、新的層次,適應(yīng)新的要求。

  3.要負(fù)責(zé)任。

  加強(qiáng)個人責(zé)任的培養(yǎng),認(rèn)真履行自己的會計職能,勇于承擔(dān)責(zé)任,敢于負(fù)責(zé),有強(qiáng)烈的.責(zé)任感做好自己的工作。在工作中,他能夠以正確的態(tài)度對待所有的任務(wù),積極主動,勤奮無怨,已經(jīng)基本勝任自己的工作,不斷總結(jié)工作中的成功和失敗,以高度的熱情和責(zé)任感完成所有的任務(wù)。

  四.存在的問題和今后的努力。

  回顧我的工作,雖然取得了一些成績,但仍有很多不足:一是學(xué)得不夠,沒有掌握相關(guān)的會計知識和稅收政策;第二,對處理困難的事情信心不足,需要進(jìn)一步改進(jìn);第三,創(chuàng)業(yè)不多。針對以上問題,在今后的工作時間里,我將加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力工作,努力工作,努力提高工作質(zhì)量和效率,進(jìn)一步提高自身素質(zhì),發(fā)現(xiàn)差距,克服不足,在今后的工作中取得更大的進(jìn)步。

  會計述職報告 篇13

  在各級行的重視、正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在各位同事的配合下,一年來,我能緊緊圍繞省行24項履職要求,著重在業(yè)務(wù)經(jīng)營、窗口建設(shè)、基礎(chǔ)管理和財務(wù)核算上下功夫,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體同仁恪盡職守、努力工作,圓滿完成了全年各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來本人的主要履職情況向大家匯報如下:

  一.認(rèn)真貫徹落實會計基礎(chǔ)管理會議精神狠抓會計內(nèi)控建設(shè)

  作為副行長兼會計主管,我的壓力較大。為從根本上解決困擾我行的基礎(chǔ)管理較差,內(nèi)部控制力弱的的問題,我行于年初召開了高規(guī)格的會計基礎(chǔ)管理工作會議。認(rèn)真查找了我行會計基礎(chǔ)管理方面存在的問題,深入分析了問題存在的原因,明確提出、制定了提升我行會計內(nèi)控管理水平的具體措施。作為會計出納部的負(fù)責(zé)人,我把貫徹落實會計基礎(chǔ)管理工作會議精神作為首要任務(wù)和履職工作的切入點,并從以下幾個方面開展了工作:

  1.以抓《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行會計內(nèi)控管理盡職指引》和在年初會計基礎(chǔ)管理工作會議上簽訂的責(zé)任書的落實為契機(jī),把各部室的負(fù)責(zé)人、臨柜柜員、內(nèi)勤主任、監(jiān)管員以及辦公室等相關(guān)職能部門納入會計內(nèi)控管理組織體系,大家各司其職、齊抓共管、相互制約、相互監(jiān)督、一體考核,讓會計內(nèi)控管理關(guān)系更清晰,內(nèi)控管理層次得到顯著提升。

  2.堅持按月組織開展監(jiān)管檢查工作,推動會計內(nèi)控管理水平逐步提升。會計監(jiān)管是內(nèi)控管理的重要組成部分和操作風(fēng)險的重要防線。盡管面臨各種各樣的困難,我還是堅持按計劃、按程序每月對營業(yè)部進(jìn)行一次認(rèn)真細(xì)致的檢查。做到每次檢查都有方案、有通知、有記錄、有整改、對責(zé)任人有處理。

  從已經(jīng)結(jié)束前十個月的檢查監(jiān)管情況來看,累計查出問題37個次,絕大部分問題得到整改或改善,處理或建議處理責(zé)任人2人次,其中扣發(fā)考核性工資4人次,扣款金額400元。我始終把實質(zhì)重于形式作為監(jiān)管的重要原則,通過持續(xù)、認(rèn)真細(xì)致的監(jiān)管,我行的會計內(nèi)控管理水平有了明顯的進(jìn)步。

  3.堅持突擊輪崗帶班制度,充分發(fā)揮會計監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督作用。首先是能促使各崗都能了解掌握不同崗位的業(yè)務(wù)操作,提升操作技能,另一方面讓柜員自身互查,在離崗交接時顯現(xiàn)隱性問題,創(chuàng)新防范風(fēng)險的手段。我每月會不定期突擊要求員工臨時休假,然后自身臨柜代班。今年來我已經(jīng)累計代班23天,涉及柜面所有崗位。通過崗位輪換和全日制代班,已發(fā)現(xiàn)糾正涉及印鑒管理、借據(jù)管理、賬簿記載、檔案歸檔等方面共12處問題。通過調(diào)看監(jiān)控錄像觀察臨柜人員的操作程序是否合規(guī),每周調(diào)看監(jiān)控工作的加強(qiáng)和持續(xù),直接推動了我行臨柜人員工作效率的提升,規(guī)避了操作風(fēng)險,更重要的是對會計人員產(chǎn)生了一種持續(xù)、強(qiáng)大的監(jiān)督和威懾作用。

  4.重視提升副行長兼會計主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力。副行長兼會計主管履職到位與否,是會計內(nèi)控好壞的關(guān)鍵一環(huán)。一年來,我認(rèn)真履行副行長兼會計主管職責(zé),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),分析內(nèi)控形式,學(xué)習(xí)新的文件精神,研究解決管理中存在的實際問題。以會帶訓(xùn),不斷提升副行長兼會計主管的履職能力。

  二.履行崗位職責(zé)積極參與全行經(jīng)營管理

  一年來,我能積極參與全行內(nèi)部管理和業(yè)務(wù)經(jīng)營活動,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),協(xié)助推進(jìn)支行各項事務(wù)的開展。首先是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。定期參加中心組理論學(xué)習(xí),參加支部黨小組活動,組織并上好黨課。其次積極參與“四好”班子、“四強(qiáng)”黨組織創(chuàng)建工作,制定“四優(yōu)”黨員爭創(chuàng)計劃。第三是做好全行財務(wù)狀況分析調(diào)研及經(jīng)營利潤測算,分析將會影響到全行經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)完成的因素,向行長明確提出自身的看法和建議,為全行經(jīng)營獻(xiàn)計獻(xiàn)策。第四是積極參與全行業(yè)務(wù)營銷。截止XX月末,我行存款日均余額0000萬元、中間業(yè)務(wù)收入0000萬元,比同期分別上升27%、39.2%,國際業(yè)務(wù)更是取得歷史性突破,存款余額達(dá)到了25萬美元,提前完成全年任務(wù)。第五是積極投入非現(xiàn)金結(jié)算。今年秋季以來,在原有工行網(wǎng)銀的基礎(chǔ)上,又開通了信用聯(lián)社網(wǎng)上銀行,為售糧農(nóng)戶辦理了工行pos機(jī)及聯(lián)社的.“一卡通”,秋季收購全面實現(xiàn)非現(xiàn)金結(jié)算。

  三.加強(qiáng)隊伍建設(shè)創(chuàng)建文明規(guī)范窗口

  今年以來,我一直將內(nèi)塑隊伍素質(zhì),外樹窗口形象,創(chuàng)建行業(yè)品牌作為重點工作來抓,主要表現(xiàn)為:

  首先是建立獎懲制度,樹立積極的農(nóng)發(fā)行新風(fēng)。

  開展創(chuàng)建行業(yè)品牌活動以來,我明確了考核標(biāo)準(zhǔn)和落實檢查監(jiān)督措施,形成嚴(yán)格的獎罰制度。創(chuàng)新出臺《營業(yè)窗口文明服務(wù)規(guī)范考核辦法》,設(shè)立“周服務(wù)之星”、“月文明之星”、“季規(guī)范之星”、“業(yè)務(wù)精英獎”等,對客戶口碑好、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)、服務(wù)質(zhì)量高的員工進(jìn)行特別獎勵。

  第二是發(fā)揮窗口作用,全員倡導(dǎo)職業(yè)文明。

  在窗口環(huán)境建設(shè)上切實做到“形象統(tǒng)一規(guī)范”、“設(shè)備使用正!、“環(huán)境整潔宜人”、“服務(wù)設(shè)施到位”、“宣傳醒目規(guī)范”;在禮儀形象中嚴(yán)格執(zhí)行“著裝統(tǒng)一規(guī)范”、“形象整潔大方”、“行動文明得體”;要求員工貫徹執(zhí)行“三好一提升”,即:服務(wù)好、態(tài)度好、業(yè)務(wù)好,提升辦事效率的服務(wù)宗旨,還要做到“六聲”,即:來有迎聲、去有送聲、咨詢有答聲、求助有請聲、不足有歉聲、合作有謝聲;做好“五心”,即:服務(wù)態(tài)度要“熱心”、接待客戶要“誠心”、言談舉止要“虛心”、宣傳解釋要“耐心”、關(guān)心他人要“真心”的服務(wù)承諾,切實將職業(yè)文明落到實處。

  第三是嚴(yán)格執(zhí)行晨會制度,保證各項工作的出色完成。

  為了更好地鼓舞士氣,我要求柜面每日的晨會不得低于20分鐘,把它當(dāng)成是柜面工作信息流轉(zhuǎn)、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、提升工作效率和效益的一個平臺。上級的各類會議精神及業(yè)務(wù)更新在晨會上進(jìn)行傳達(dá),上一日的工作情況在晨會上進(jìn)行及時點評,最新的業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗在晨會上進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流,每日工作成績和成功服務(wù)事例也在晨會中進(jìn)行分享,從而充分調(diào)動全體員工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,順利并高效地完成每天的各項工作。

  第四是堅持業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

  在業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)方面我努力三管齊下:1.抓規(guī)章制度學(xué)習(xí)。制訂詳實的學(xué)習(xí)計劃,資料人手一份,晨會時間輪流領(lǐng)學(xué)、工作閑暇時間自學(xué);每周五集中學(xué)、指

  定內(nèi)容討論學(xué);不但組織大家學(xué),更要求自身先學(xué),保證在一起學(xué)時能起講解輔導(dǎo)的作用;不但學(xué)習(xí)傳達(dá)最新文件要求,還對執(zhí)行不到位的文件進(jìn)行溫故以知新。2.抓崗位實戰(zhàn)訓(xùn)練。儲備積累了業(yè)務(wù)理論知識,光紙上談兵是不行的,總得有實戰(zhàn)演練才行。平時要求各崗人員在業(yè)務(wù)操作中嚴(yán)格遵照操作規(guī)程辦事,以老帶新,互相監(jiān)督,互相提醒,重視細(xì)節(jié),重視總結(jié)。3.抓季度測試評講。每季末,我會組織員工測試業(yè)務(wù)知識和技能,內(nèi)容涉及基本制度、系統(tǒng)操作、反洗錢、票據(jù)防偽、點鈔等方面。通過知識技能測試,調(diào)動了柜員學(xué)業(yè)務(wù)練技能的熱情,自覺形成了“傳、幫、帶”,“趕、超、學(xué)”的良性競爭氛圍。

  四.發(fā)揮監(jiān)督職能提升會計核算質(zhì)量

  會計監(jiān)督歷來是會計工作中的一大難點。唯有業(yè)務(wù)知識功底扎實、制度要求掌握充分,會計監(jiān)督職能才能得以淋漓精致地發(fā)揮,會計核算質(zhì)量才能得以保障。

  我部通過構(gòu)建四道防線,時刻繃緊會計監(jiān)督這根弦,充分履行事前、事中、事后全程監(jiān)控職能。第一道為綜合柜員,嚴(yán)密審查受理業(yè)務(wù)的憑證要素、業(yè)務(wù)手續(xù)、資金支付等的合理性、合規(guī)性等,如實記載柜面監(jiān)督登記簿,能糾正的隨即糾正,需要信貸部門調(diào)查反饋的則提交營業(yè)柜面會計監(jiān)督意見及處理單,并按月向行長匯報柜面監(jiān)督情況;第二道為坐班主任,一方面負(fù)責(zé)對當(dāng)日重要業(yè)務(wù)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行授權(quán)把關(guān),對當(dāng)日發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)日糾正,次日再逐筆審核會計憑證,及時解決業(yè)務(wù)處理過程中的問題。另一方面通過查庫、查看賬簿、審核報表、對賬等形式對內(nèi)部管理中的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查監(jiān)督;第三道為財會主管,通過每日對各大業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)行情況的了解、每周調(diào)閱錄像、每旬查庫、資產(chǎn)安全檢查、ic卡檢查和印鑒卡與驗印系統(tǒng)的核對、每日查看柜面人員的工作日志、月末審核銀企同業(yè)對賬、定期核對內(nèi)外賬務(wù)等方式全面檢查輔導(dǎo);第四道為全體臨柜人員。每天組織柜面人員兩次對當(dāng)天業(yè)務(wù)處理進(jìn)行回頭看(上午11:00、下午16:00點),發(fā)現(xiàn)差錯當(dāng)天整改,再次自查自糾,爭取面面俱到,同時利用次日晨會對前一天處理的業(yè)務(wù)進(jìn)行點評。

  五.財務(wù)管理嚴(yán)謹(jǐn)增收節(jié)支成效明顯

  今年以來,我能嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,加強(qiáng)財務(wù)核算,財務(wù)公開透明,真實反映經(jīng)營狀況,按月開展財務(wù)分析,及時提供財務(wù)決策信息。

  首先是思想上重視,行動上落實。年初,按照市行下達(dá)的財務(wù)費(fèi)用指標(biāo),結(jié)合我行實際情況,做好季前預(yù)測,月中控制。對剛性費(fèi)用支出做到預(yù)測細(xì)致、準(zhǔn)確,合理壓縮一些彈性開支,把好關(guān),守住口。月底向行長匯報費(fèi)用支出情況,上墻公布財務(wù)費(fèi)用同期對比和指標(biāo)下達(dá)情況,接受員工監(jiān)督,形成了很好的財務(wù)公開透明的氛圍。

  第二是加強(qiáng)利息、中間業(yè)務(wù)和出租收入的審核。嚴(yán)格執(zhí)行利率政策,按月核對利息結(jié)計與收取,及時向行長和信貸部反饋,配合信貸部加強(qiáng)對欠息的收取。同時認(rèn)真復(fù)核存放同業(yè)款項、存放人行款項、系統(tǒng)內(nèi)資金的利息收支,遇有差異排找原因,保證計息入賬不出差錯。審核代理保險手續(xù)費(fèi)收入、財務(wù)顧問費(fèi)的收取,資產(chǎn)出租收入全額入賬。

  第三是配合辦公室做好資產(chǎn)管理,健全管理臺賬。每月初核對綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)自動計提的折舊,如遇不符,及時查找原因,保證賬實卡簿相符。XX月份對無法繼續(xù)使用的xx件固定資產(chǎn)進(jìn)行報廢申請,目前已得到報廢批復(fù),進(jìn)入報廢處置環(huán)節(jié)。

  副行長兼會計主管,既是領(lǐng)導(dǎo)者又是實際操作者,既是主角又是配角。長期從事財會工作的我,在財會主管的崗位,本以為輕車熟路,卻并非像1+1=2那簡單。

  回顧一年來的履職情況,我發(fā)現(xiàn)自身還存在一些不足,首先是怎樣才能不斷地激活柜面人員的工作熱情,加強(qiáng)財會人員的凝聚力和向心力,這是作為一個主管必須去思考的。其次是基礎(chǔ)管理離規(guī)范化、精細(xì)化尚有距離,需要我拿出具體實施方案,不能拘泥于習(xí)慣性做法,提升員工對業(yè)務(wù)中出現(xiàn)新情況的應(yīng)對能力。第三是以前偏重事后監(jiān)督,今后必須監(jiān)督前移,重視即時性和現(xiàn)場監(jiān)管,改變過去補(bǔ)、堵、糾的模式,在細(xì)、全、精上做文章。

  會計述職報告 篇14

  在聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)下,按照會計委派制管理辦法的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀知識和金融法律法規(guī),以及會計業(yè)務(wù)的操作規(guī)范,嚴(yán)格履行崗位職責(zé)和行使管理與監(jiān)督職能,以貫徹落實聯(lián)社的各項工作為目標(biāo),強(qiáng)化管理,抓落實,規(guī)范財務(wù)核算,完善費(fèi)用管理,在臨柜業(yè)務(wù)方面注重合規(guī)性。努力實現(xiàn)全社財務(wù)狀況的根本好轉(zhuǎn),同時迎接農(nóng)信社在體制和機(jī)制轉(zhuǎn)變中新的工作機(jī)遇和挑戰(zhàn),認(rèn)真完成各項工作任務(wù),F(xiàn)就第上半年主要工作述職如下:

  一、強(qiáng)化管理,抓落實

  1、會計移交后,整理內(nèi)部帳務(wù),規(guī)范各類帳簿和表冊。對未建立的帳簿即時建立,對不清晰的帳冊即時整理規(guī)范和復(fù)核,并作好記錄和備份。

  2、強(qiáng)內(nèi)控,抓管理。根據(jù)年初工作存有問題,提議主任安排具體工作,明確各個崗位的崗位職責(zé)及工作規(guī)范。安全保衛(wèi)制度規(guī)定中的缺失內(nèi)容如應(yīng)急預(yù)案等,作了即時的討論補(bǔ)建,根據(jù)聯(lián)社的規(guī)定對內(nèi)部管理作了詳細(xì)的職責(zé)定位,為管理水平的提升打下了良好的基礎(chǔ);為提升營業(yè)廳環(huán)境衛(wèi)生,明確規(guī)定了員工的值勤表。另外安全保衛(wèi)設(shè)施方面的管理規(guī)范情況,先作了內(nèi)部檢查,一是對庫款、憑證及安全方面實行一次檢查,了解狀況。

  3、百日業(yè)務(wù)竟賽。以此為契機(jī),整改業(yè)務(wù)中的服務(wù)水平,對客戶的態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量提升了。

  4、展開達(dá)標(biāo)規(guī)范活動。為了繼續(xù)提升柜臺帳款核算質(zhì)量,提升營業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),展開優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),增強(qiáng)日常管理和安全保衛(wèi)力度,保障各項業(yè)務(wù)在一個穩(wěn)健安全的環(huán)境中快速健康發(fā)展。

  5、增強(qiáng)會計檢查輔導(dǎo)工作。一是強(qiáng)化了會計檢查輔導(dǎo)工作,搞好了對全社內(nèi)勤人員的管理與考核。上半年中實行了庫款等專項會計檢查輔導(dǎo),通過檢查情況看,庫款核對相符,但也存有很多問題,對存有問題切實做到了整改效果。二是搞好了會出

  二、會計會審

  會計會審增強(qiáng)了自我的業(yè)務(wù)規(guī)范化。在月未時完成會計事務(wù),避免了積壓的后果。

  1、強(qiáng)化業(yè)務(wù)的管理和監(jiān)督。為增強(qiáng)對會計工作的.規(guī)范化管理,使之有章可循,有規(guī)可依,根據(jù)聯(lián)社會計委派制管理辦法要求,確保了各項基本制度、崗位責(zé)任制和各項會計財務(wù)法規(guī)制度的貫徹落實。因為狠抓了委派會計工作的管理,受派會計期間,本人的責(zé)任心明顯增強(qiáng),會計職能作用發(fā)揮明顯。

  2、組織展開對人民幣的宣傳工作。一是按市人行安排,7月份實行人民幣的宣傳,各營業(yè)網(wǎng)點全部發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅,達(dá)到預(yù)期目的。二是按央行反洗錢局的安排

  3、做好協(xié)調(diào)關(guān)系。于3月份和輔處鄉(xiāng)財政核對了農(nóng)民“一折通”帳號,因為工作到位,本次檢查沒有出現(xiàn)其他任何問題。在當(dāng)?shù)卣畠苫ぷ髦,作了一定的支持工作?/p>

  三、增強(qiáng)學(xué)習(xí),提升質(zhì)量

  為了在競爭中求得生存,平時增強(qiáng)了對會計知識的學(xué)習(xí),持續(xù)提升自己思想道德水準(zhǔn)、專業(yè)水平和業(yè)務(wù)技能素質(zhì),以業(yè)務(wù)水平為分支機(jī)構(gòu)提供會計服務(wù)。同時,分支機(jī)構(gòu)對聯(lián)社委派主管會計的素質(zhì)要求也持續(xù)提升,這就要求對具備會計專業(yè)資格、具有會計專業(yè)知識和實際工作經(jīng)驗、經(jīng)過專門培訓(xùn)、責(zé)任心強(qiáng)的一大批專業(yè)人員持續(xù)更新知識,全面提升自身綜合素質(zhì),進(jìn)而有效地推動高素質(zhì)的會計隊伍建設(shè),提升農(nóng)村信用社會計管理水平。

  1、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動

  2、安全消防培訓(xùn)學(xué)習(xí)

  在聯(lián)社的安排下,實行了消防安全知識學(xué)習(xí),并在本社中組織了一次專題目學(xué)習(xí)。

  3、實行定期例會制度。于每周二組織召開學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀及案件專題會議,主要一是對上級行社轉(zhuǎn)發(fā)的相關(guān)學(xué)習(xí)文件及制度規(guī)定實行了全面學(xué)習(xí),專題學(xué)習(xí)和討論,二是對委派會計工作實行專題匯報,三是會議布置近期工作,進(jìn)一步明確思想,統(tǒng)一理解,為做好各項制度的貫徹和落實,打下了良好的基礎(chǔ)。

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