培訓(xùn)協(xié)議書(shū)(匯編15篇)
在學(xué)習(xí)、工作生活中，各種協(xié)議頻頻出現(xiàn)，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。那么協(xié)議的格式，你掌握了嗎下面是小編為大家收集的培訓(xùn)協(xié)議書(shū)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)1
甲方：xx公司
乙方： 身份證號(hào)碼： 戶籍地：
甲乙雙方秉持誠(chéng)信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達(dá)成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴___________進(jìn)行_____________。
2.乙方___________培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用，依照人事管理制度和財(cái)務(wù)作業(yè)流程報(bào)支。
3.乙方目前任職于_______公司______部門，擔(dān)任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限_______年，即勞動(dòng)合同至________年______月_________日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動(dòng)合同時(shí)，乙方承諾不單方面提出解除勞動(dòng)合同。
4.乙方要求提前解除勞動(dòng)合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時(shí)，勞動(dòng)合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方__________培訓(xùn)交流支付的費(fèi)用。
賠償金額依下列公式計(jì)算：賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額未服滿勞動(dòng)合同期/應(yīng)延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期
5.甲方不同意乙方提前解除勞動(dòng)合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀(jì)被公司辭退的，除按上述公式計(jì)算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。違約金依下列公式計(jì)算：賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額未服滿勞動(dòng)合同期/應(yīng)延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期(培訓(xùn)所產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用包括：培訓(xùn)之學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補(bǔ)助、技術(shù)交流費(fèi)用等在甲方實(shí)際報(bào)支或由甲方實(shí)際支付的費(fèi)用)
6.乙方提前解除勞動(dòng)合同的`違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方提供擔(dān)保人______________(身份證號(hào)碼___________________，戶籍地?_____________________，任職?__________________，擔(dān)任________________)，保人應(yīng)向甲方出具擔(dān)保書(shū)，保證乙方履行本協(xié)議書(shū)的義務(wù)。在乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，擔(dān)保人向甲方承擔(dān)的保證責(zé)任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動(dòng)合同期滿后終止。
9.本協(xié)議書(shū)一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)： 乙方：
年 月 日 年 月 日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)2
甲方：
乙方：
風(fēng)險(xiǎn)提示：
注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)�，按法律�?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。甲方根據(jù)公司的特殊發(fā)展需要，安排乙方進(jìn)行特殊工種的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，依據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款：
第一條 培訓(xùn)的項(xiàng)目
1、培訓(xùn)項(xiàng)目：
2、培訓(xùn)主要內(nèi)容：
第二條 培訓(xùn)時(shí)間及培訓(xùn)費(fèi)用
1、培訓(xùn)時(shí)間：________年____月____日起，至________年____月____日止。
2、培訓(xùn)費(fèi)用由公司全部負(fù)擔(dān)，如乙方有違約事由，乙方要賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用。
第三條 工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：
對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的`住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫(xiě)明。
1、乙方通過(guò)甲方培訓(xùn)期考核的，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲，補(bǔ)助具體金額為_(kāi)_____元月；
2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動(dòng)合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母＠觯?/p>
3、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假，參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請(qǐng)假期間，甲方不承擔(dān)對(duì)乙方的管理義務(wù)。
第四條 乙方的義務(wù)乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國(guó)家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過(guò)甲方培訓(xùn)考核，甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任、甲方對(duì)乙方將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù)，該合同自行終止。
第五條 違約責(zé)任發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：
1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象，按規(guī)定給予處罰；
2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失。
第六條 其他此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
法定代表人：
________年____月____日
乙方（簽字）：
________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)3
甲方：
乙方：
年齡：
性別：
出生年月：
學(xué)歷：
專業(yè)：
身份證號(hào)碼：
家庭住址：
為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵(lì)并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方赴______學(xué)習(xí)______專業(yè)，學(xué)習(xí)期自________年____月____日起至________年____月____日，實(shí)計(jì)為期______.二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。
三、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計(jì)。
四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費(fèi)______元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。
五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應(yīng)接受甲方指令，終止學(xué)習(xí)，返回甲方，并依有關(guān)規(guī)定處理。
六、乙方在學(xué)習(xí)期間，必須每隔______天向甲方書(shū)面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等方面的記錄。
七、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的.，視同在甲方內(nèi)的違紀(jì)，甲方將按規(guī)章制度處理。
八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi)、書(shū)費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)、上機(jī)費(fèi)、住宿費(fèi)、來(lái)回往返甲方的交通費(fèi)（需有事招回）由甲方全額承擔(dān)。
九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用的雙倍的違約金，不足______元的按______元計(jì)算。
十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)________年，從培訓(xùn)結(jié)束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動(dòng)合同期限。在服務(wù)期內(nèi)，乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用，具體支付方法是：按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費(fèi)，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足一年的按實(shí)際月份計(jì)算。服務(wù)期滿解除的可免交培訓(xùn)費(fèi)用；因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。
十一、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元；因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。
十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起____日內(nèi)向甲方報(bào)到。乙方逾期不向甲方報(bào)到，視作乙方解除勞動(dòng)合同，按本協(xié)議第十條、第十一條處理。
十三、乙方在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)，甲方將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽章： 乙方簽章：
________年____月____日 ________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)4
甲方：___________________
乙方：___________________
甲乙雙方于________年____月____日簽訂《勞動(dòng)合同》，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，對(duì)員工外派培訓(xùn)事宜及《勞動(dòng)合同》相關(guān)內(nèi)容達(dá)成如下條款，以共同遵守。
第一條甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，同意出資送乙方參加培訓(xùn)，乙方同意參加培訓(xùn)結(jié)束后，回到甲方單位繼續(xù)工作服務(wù)。
第二條培訓(xùn)時(shí)間從________年____月____日至________年____月____日。
第三條乙方參加培訓(xùn)及考試需占用工作時(shí)間時(shí)，視為正常出勤。
第四條培訓(xùn)效果與要求
1、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，保證取得國(guó)家部門頒發(fā)的相關(guān)資格證書(shū)；
2、乙方榮獲的相關(guān)資格證書(shū)由甲方保存，待乙方離職日（按甲方規(guī)定辦理完畢離職手續(xù)和工作交接之日）或協(xié)議服務(wù)滿年限后交付乙方。
3、乙方完成培訓(xùn)后，需能夠熟練掌握應(yīng)用專業(yè)或相關(guān)理論知識(shí)，并具備甲方安排的崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力。
第五條培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用
1、本次培訓(xùn)總成本費(fèi)用預(yù)計(jì)元，分別包括：培訓(xùn)費(fèi)、考試費(fèi)等與資格證書(shū)有直接關(guān)系的費(fèi)用。（以上費(fèi)用需經(jīng)公司財(cái)務(wù)及管理部門核對(duì)批準(zhǔn)后，才可根據(jù)實(shí)際票據(jù)進(jìn)行結(jié)算。）
2、除乙方在培訓(xùn)期間的培訓(xùn)總成本費(fèi)用由甲方承擔(dān)外，其他費(fèi)用（如因培訓(xùn)產(chǎn)生的交通費(fèi)、飲食費(fèi)、住宿費(fèi)等其他費(fèi)用）均由乙方承擔(dān)。
第六條甲方的權(quán)利與義務(wù)
1、甲方保證及時(shí)支付乙方約定范圍內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用；
2、乙方參加培訓(xùn)及考試需占用工作時(shí)間時(shí)，甲方保證正常支付乙方期間的工資；
3、乙方在培訓(xùn)期間自行提出中止培訓(xùn)或解除勞動(dòng)合同，或在培訓(xùn)后未取得國(guó)家頒發(fā)的證書(shū)前解除勞動(dòng)合同，或在培訓(xùn)后因未通過(guò)相關(guān)考試或其他原因而未取得國(guó)家頒發(fā)的證書(shū)的，甲方有權(quán)要求乙方全額賠償已產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用；
4、乙方在培訓(xùn)期間違反甲方管理制度或勞動(dòng)合同約定內(nèi)容，甲方有權(quán)終止乙方的培訓(xùn)，并有權(quán)要求乙方全額賠償已產(chǎn)生的'培訓(xùn)費(fèi)用；
5、乙方出現(xiàn)本協(xié)議第六條第3款、第4款及第七條第4款任意一種情況時(shí)，甲方有權(quán)在乙方的工資里扣除乙方需承擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)用，若乙方工資不足以彌補(bǔ)甲方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用的，乙方應(yīng)當(dāng)補(bǔ)足。
第七條乙方的權(quán)利與義務(wù)
1、乙方保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，取得國(guó)家頒發(fā)的相關(guān)證書(shū)；
2、乙方在培訓(xùn)期仍需履行崗位職責(zé)，不可因此影響甲方工作；
3、乙方保證培訓(xùn)結(jié)束后，服從甲方分配，并為甲方服務(wù)個(gè)月（由________年____月____日至________年____月____日止）；
4、乙方在培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前，要求離職或因乙方原因被甲方解除勞動(dòng)合同的，乙方需按照約定辦法承擔(dān)相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。
第八條法律效力
本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定《勞動(dòng)合同》的補(bǔ)充協(xié)議，經(jīng)雙方簽字后，與《勞動(dòng)合同》具有同等法律效力，若與《勞動(dòng)合同》約定不一致的，以本協(xié)議為準(zhǔn)。
如本協(xié)議的服務(wù)期限長(zhǎng)于《勞動(dòng)合同》約定的期限，《勞動(dòng)合同》期限應(yīng)按本協(xié)議之期限相應(yīng)延長(zhǎng)，即《勞動(dòng)合同》期限屆滿日期與本協(xié)議服務(wù)期限屆滿日期一致。
第九條附則
1、未盡事宜雙方可另作約定；
2、當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí)，由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁部門或人民法院處理；
3、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽章）：____________
乙方（簽章）：____________
________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)5
甲方：法定代表人：
乙方：身份證號(hào)：
風(fēng)險(xiǎn)提示：
注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)�，按法律�?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。為提高乙方的基本素質(zhì)及廣告專業(yè)職業(yè)技能，甲方鼓勵(lì)并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
第一條 培訓(xùn)情況
1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，內(nèi)容為：廣告專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；
2、培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)________年____月____日起至________年____月____日止；
3、培訓(xùn)地點(diǎn)：乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。
第二條 工資及其福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：
對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的.住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫(xiě)明。學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費(fèi)______元月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。
第三條 乙方的義務(wù)
1、乙方在學(xué)習(xí)期間，必須每隔______天向甲方書(shū)面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等方面的記錄；
2、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀(jì)，甲方將按規(guī)章制度處理；
3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起____日內(nèi)向甲方報(bào)到。乙方逾期不向甲方報(bào)到，視作乙方解除勞動(dòng)合同。
第四條 服務(wù)期限風(fēng)險(xiǎn)提示：
服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。合同約定乙方的服務(wù)期限為合同期限。自合同簽訂之日起始至合同期滿之日止。
第五條 違約責(zé)任
在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元；因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。
第六條 協(xié)議的效力及其他
本協(xié)議至簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方：________年____月____日
乙方：________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)6
甲方：___________
法定代表人：___________
住所：___________
聯(lián)系電話：___________
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：___________
乙方：___________
法定代表人：___________
住所：___________
聯(lián)系電話：___________
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：___________
經(jīng)過(guò)甲、乙雙方充分協(xié)商，就乙方為甲方舉辦培訓(xùn)班事宜達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本協(xié)議書(shū)。
一、培訓(xùn)目的：為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)員工的教育和管理，使其更好地適應(yīng)新的工作要求，特委托乙方對(duì)甲方新員工進(jìn)行培訓(xùn)，現(xiàn)雙方就委托培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
二、培訓(xùn)對(duì)象：新進(jìn)員工人。
三、培訓(xùn)日期：第一期：年月日至日，共天;第二期：年月日至日，共天。
四、培訓(xùn)內(nèi)容：企業(yè)文化、禮儀禮貌、職業(yè)道德、。
五、培訓(xùn)地點(diǎn)：
六、培訓(xùn)形式：全日制脫產(chǎn)
七、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式1.培訓(xùn)費(fèi)：共計(jì)人民幣元(大寫(xiě)：)整。
2.支付時(shí)間：甲方在培訓(xùn)班開(kāi)始前先支付元(大寫(xiě)：)培訓(xùn)費(fèi)給乙方，余款在培訓(xùn)班結(jié)束前付清，乙方提供行政事業(yè)單位正規(guī)收據(jù)給甲方。
3.支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬。
八、雙方職責(zé)
1.甲方職責(zé)：負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)要求;負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)員工;配合乙方搞好參訓(xùn)學(xué)員的日常紀(jì)律管理;負(fù)責(zé)按本協(xié)議書(shū)約定向乙方支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
2.乙方職責(zé)：負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案(計(jì)劃)，并按雙方確認(rèn)的`培訓(xùn)方案(計(jì)劃)組織合適的教師實(shí)施培訓(xùn)。
九、違約責(zé)任及糾紛處理方式甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議，任何一方在未征得對(duì)方同意之前不得單方終止或變更本協(xié)議。
如因本協(xié)議發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向人民法院起訴。
本協(xié)議書(shū)一式肆份，甲方一份，乙方一份，雙方財(cái)務(wù)各一份，簽字蓋章后生效。
本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商處理。
甲方(蓋章)：___________乙方(蓋章)：___________
甲方代表簽名：___________簽訂地點(diǎn)：___________
乙方代表簽名：___________簽訂地點(diǎn)：___________
_______年___月___日 ________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)7
雙方為共創(chuàng)“南寧三中足球訓(xùn)練基地”，建立“校園足球戰(zhàn)略合作伙伴”關(guān)系，經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著“資源共享，合作共贏”的原則，雙方達(dá)成培訓(xùn)合作協(xié)議如下：
甲方： （以下簡(jiǎn)稱甲方）
乙方： （以下簡(jiǎn)稱乙方）
一、合作方式：
甲方出資委托乙方派遣專業(yè)足球教練團(tuán)隊(duì)，在甲方校園范圍內(nèi)開(kāi)展足球訓(xùn)練，負(fù)責(zé)甲方學(xué)校足球隊(duì)伍建設(shè)，協(xié)助甲方打造品牌足球訓(xùn)練基地。
二、合作期限：
本協(xié)議有效期二年，自雙方簽字蓋章之日起生效。
三、甲方責(zé)任與義務(wù)：
1、 培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)提供足球場(chǎng)地給乙方教學(xué)使用。
2、 培訓(xùn)期間，甲方指派一名體育教師協(xié)助乙方管理足球運(yùn)動(dòng)員紀(jì)律，負(fù)責(zé)足球運(yùn)動(dòng)員意外保險(xiǎn)。
3、合作期間，維護(hù)好乙方的品牌形象，共同解決訓(xùn)練中的實(shí)際困難，按時(shí)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)，球員出場(chǎng)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。
4、合作期間，甲方提供相關(guān)的宣傳欄給乙方粘貼海報(bào)或傳單。所有宣傳品的內(nèi)容經(jīng)雙方同意方可使用。
5、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作，但不得干涉乙方的正常的`自主教學(xué)。
四、乙方責(zé)任與義務(wù)：
1、 乙方按照甲方的時(shí)間安排定期派出教練團(tuán)隊(duì)，保證教學(xué)的質(zhì)量幫助甲方訓(xùn)練足球運(yùn)動(dòng)員。
2、合作期間，乙方負(fù)責(zé)甲方學(xué)校足球隊(duì)伍建設(shè)、足球訓(xùn)練課程及學(xué)生訓(xùn)練安全。
3、乙方充分利用自身?yè)碛械馁Y源，在甲方建立“南寧三中足球訓(xùn)練基地”的過(guò)程中積極提供相應(yīng)的輔助，協(xié)助甲方打造品牌足球訓(xùn)練基地。
4、乙方協(xié)助甲方球隊(duì)在官方及非官方組織的相關(guān)足球比賽中取得理想成績(jī)。
5、乙方不定期派出裁判、球員與甲方學(xué)員開(kāi)展足球互動(dòng)拉練。
6、乙方遵守甲方校園的各項(xiàng)規(guī)章制度，愛(ài)護(hù)各項(xiàng)設(shè)施。培訓(xùn)期間由于乙方管理不善，導(dǎo)致設(shè)施被盜或損壞，乙方負(fù)全責(zé)。
五、付款方式：（ ）
A、按照乙方設(shè)計(jì)的足球訓(xùn)練課程、課時(shí)，甲方一次性支付一學(xué)期費(fèi)用給乙方。
B、按照乙方設(shè)計(jì)的足球訓(xùn)練課程、課時(shí)，甲方按月支付乙方費(fèi)用，甲方每月3號(hào)前必須支付上月費(fèi)用給乙方。
乙方課程、裁判、球員出場(chǎng)費(fèi)用報(bào)價(jià)單見(jiàn)附表。
乙方賬戶：
六、其他事項(xiàng)
1.、協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方友好協(xié)商解決。
2、甲乙雙方不得單方終止協(xié)議，如單方終止協(xié)議，必須提前15天通知對(duì)方，協(xié)商解決。
3、本協(xié)議尚未涉及的問(wèn)題，由雙方協(xié)商解決。協(xié)議各條款均經(jīng)雙方認(rèn)可，簽字后生效，協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有相同的法律效力。
甲方： 乙方：
代表簽名： 代表簽名：
地點(diǎn)： 地點(diǎn)：
時(shí)間： 時(shí)間
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)8
甲方： （以下簡(jiǎn)稱甲方）
乙方： （以下簡(jiǎn)稱乙方）
為協(xié)助 管理顧問(wèn)有限公司實(shí)施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓(xùn)計(jì)劃，確保本次培訓(xùn)質(zhì)量與效果，雙方就講師邀請(qǐng)派遣等事宜達(dá)成以下協(xié)議：
一、甲方將承擔(dān)以下責(zé)任：
1.甲方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方指定的主講內(nèi)容邀請(qǐng)所需的講師，并于授課前10天提供所請(qǐng)講師的簡(jiǎn)介、講課提綱、行程安排等資料（電子版），并協(xié)助乙方制定宣傳方案，便于乙方在當(dāng)?shù)亻_(kāi)展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經(jīng)甲方審核，否則造成不良后果由乙方承擔(dān)責(zé)任。
2.甲方承擔(dān)所需講師的授課費(fèi)用，并保證授課老師按時(shí)到達(dá)、按時(shí)授課，如變更授課老師或授課時(shí)間須征得乙方同意，否則造成的全部損失由甲方承擔(dān)。
3.特邀授課老師： （簡(jiǎn)介）
4.授課時(shí)間及地點(diǎn)：
年 月 日至 月 日
地 點(diǎn)： 省 市
二、乙方將承擔(dān)以下責(zé)任：
1.乙方承擔(dān)本次培訓(xùn)所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費(fèi)及授課期間的.食宿費(fèi)用。
2.乙方負(fù)責(zé)提供本次培訓(xùn)課程的培訓(xùn)場(chǎng)地、培訓(xùn)設(shè)備和相關(guān)教務(wù)管理工作，并承擔(dān)其相關(guān)費(fèi)用。
3.保證在培訓(xùn)前20個(gè)工作日，將在當(dāng)?shù)氐呐嘤?xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)地點(diǎn)等相關(guān)培訓(xùn)信息以書(shū)面形式提供給甲方，以便甲方安排培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)講師。
三、收益分配：
1.培訓(xùn)費(fèi)用由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況自行制定。
2.乙方向甲方本次培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì) 元（人民幣 整），其中包括講師授課費(fèi)、講義設(shè)計(jì)費(fèi)及相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)。
3.乙方在本合同簽訂后3日內(nèi)向甲方支付 元定金，在甲方邀請(qǐng)的講師講完課當(dāng)日內(nèi)支付余款（甲方不出具發(fā)票）。
4.為保證教學(xué)質(zhì)量及學(xué)習(xí)氛圍，乙方必須組織100人以上高素質(zhì)聽(tīng)課人員。教學(xué)場(chǎng)所應(yīng)有良好的通風(fēng)、供熱系統(tǒng)，要有多媒體電化教學(xué)設(shè)施，要嚴(yán)格教學(xué)管理，嚴(yán)肅課堂紀(jì)律，維護(hù)好教學(xué)秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時(shí)正常進(jìn)行，乙方向甲方先期支付的費(fèi)用作為違約金不退。
5.如果乙方未按時(shí)匯款，甲方有權(quán)取消舉辦相關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目，相關(guān)的損失費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)，并給予賠償。
四、協(xié)議期限：
1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓(xùn)項(xiàng)目完全實(shí)施后終止。
2.在合作期間，如果乙方違背協(xié)議中的合作原則，甲方可以立刻終止該合同，并給予書(shū)面通知。以甲方發(fā)出書(shū)面通知之日，作為雙方合同解除之日。
五、違約責(zé)任：
1.甲乙雙方須向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證照復(fù)印件，并保證所提供證件真實(shí)合法，否則，對(duì)方有權(quán)終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內(nèi)，應(yīng)完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)協(xié)議目標(biāo)。
2.在本協(xié)議有效期內(nèi)，雙方均不得就本協(xié)議合作內(nèi)容和方式與第三方進(jìn)行合作。
3.為了甲乙雙方的共同利益，乙方使用甲方的名義從事任何活動(dòng)，必須事先征得甲方的書(shū)面許可。
4.如果協(xié)議雙方在理解或執(zhí)行此協(xié)議期間內(nèi)出現(xiàn)任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，提交北京仲裁委員會(huì)仲裁解決。
六、協(xié)議構(gòu)成
1.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有相同法律效力。
2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。
甲方： 乙方：
單位蓋章： 單位蓋章：
法人代表： 法人代表：
委托人： 委托人：
時(shí)間： 年 月 日 時(shí)間： 年 月 日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)9
有限公司
北京眾人投網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 年 月 日
甲方： 公司
地址:
法定代表人:
乙方：北京眾人投網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
地址：
法定代表人：
鑒于：
1、 甲方是中國(guó)境內(nèi)一家（銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)□、其他類金融機(jī)構(gòu)□），在 （省、市）及周邊地區(qū)已設(shè)立幾家網(wǎng)點(diǎn)，正處于拓展?fàn)I業(yè)范圍的迅速發(fā)展時(shí)期。
2、 乙方是中國(guó)境內(nèi)合法成立的公司，擁有專業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)、項(xiàng)目投資咨詢、
管理，資產(chǎn)管理，技術(shù)、軟件研發(fā)，市場(chǎng)調(diào)研的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，具備提供專業(yè)的全方位的企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的能力。
為提高甲方增設(shè)網(wǎng)點(diǎn)的管理精細(xì)化與發(fā)展?jié)摿�，提升甲方的整體員工素質(zhì)，甲乙雙方本著公正、公平、互信互利、平等自愿的`原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方實(shí)施企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)等事宜，達(dá)成以下協(xié)議。
第一條 培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)
甲方根據(jù)企業(yè)自身發(fā)展的需要，同意出資委托乙方對(duì)公司各級(jí)各類員工的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)以及員工綜合素質(zhì)進(jìn)行培訓(xùn)。
第二條 培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容及培訓(xùn)方式
2.1培訓(xùn)時(shí)間：自____年____月_____日至_____年____月_____日，共____天；
2.2 培訓(xùn)方式：由乙方派專業(yè)人員定期上課培訓(xùn)。
2.3 培訓(xùn)內(nèi)容：
2.3.1 政策解讀培訓(xùn)：為企業(yè)深入解讀國(guó)家、地方、行業(yè)政策，使企業(yè)更好的把握產(chǎn)業(yè)政策與行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，為企業(yè)發(fā)展奠定良好的信息基礎(chǔ)；
2.3.2 員工素質(zhì)培訓(xùn)：對(duì)甲方員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)以及在職培訓(xùn)，使其達(dá)到上崗資質(zhì)，提高在職人員的專業(yè)素質(zhì)和整體素養(yǎng)。
2.3.3 專題培訓(xùn)：對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行專門的一次性培訓(xùn)，為企業(yè)發(fā)展鋪路。
第三條 甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)
3.1 甲方須嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行，不得對(duì)乙方提出其他要求。
3.2 乙方須在培訓(xùn)期間盡職盡責(zé)負(fù)責(zé)其培訓(xùn)內(nèi)容，并達(dá)到應(yīng)有的培訓(xùn)效果。
乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，要保證甲方員工達(dá)到以下水平與要求：
（一）取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等；
（二）甲方提出的合理學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求：
1、能夠熟練掌握應(yīng)用專業(yè)或相關(guān)理論知識(shí)；
2、具備勝任崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力。
第四條：培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用
4.1合作期限內(nèi)甲方定期（月□、季度□、半年□）支付乙方培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)；
4.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)以該期限300元/課時(shí)計(jì)算；
4.3自本協(xié)議簽訂生效之日起開(kāi)始計(jì)時(shí)，甲方最遲應(yīng)于合作期限內(nèi)每一期末（月末□、季度末□、半年末□）的前三個(gè)工作日內(nèi)，將在本協(xié)議下應(yīng)支付的全部款項(xiàng)劃付至乙方的下列賬戶。
賬戶名： 北京眾人投網(wǎng)絡(luò)科技有限公司；
開(kāi)戶行： ；
賬號(hào)： 。
第五條 違約責(zé)任
5.1發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：
1、 在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí)，未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，未取得相應(yīng)證書(shū)證明材料，乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓(xùn)成本費(fèi)用（全部培訓(xùn)成本費(fèi)用包括甲方出資全部培訓(xùn)費(fèi)用和因乙方參加培訓(xùn)不能為甲方提供服務(wù)所損失的機(jī)會(huì)成本）；
2、 在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益，造成了一定經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失；
3、 培訓(xùn)中期自行提出中止培訓(xùn)或解除培訓(xùn)協(xié)議，乙方向甲方賠償兩倍全部培訓(xùn)成本費(fèi)用和勞動(dòng)合同違約補(bǔ)償金；
5.2發(fā)生下列情況之一，甲方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：
1、 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓(xùn)費(fèi)用，按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用；
2、 因甲方原因提出與乙方終止培訓(xùn)協(xié)議或解除勞動(dòng)用工合同，向乙方支付勞動(dòng)合同違約補(bǔ)償金。
5.3 發(fā)生違約情況時(shí)，除補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)損失外，另一方可提出解除培訓(xùn)協(xié)議或終止勞動(dòng)用工合同。
第六條 法律效力
本協(xié)議作為甲、乙雙方合作期間的指導(dǎo)性文件，經(jīng)雙方簽字后，具有法律效力。
第七條 附則
7.1 未盡事宜雙方可另作約定；
7.2 當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí)，由仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁或向人民法院提起訴訟；
7.3 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
�。ū卷�(yè)為簽字頁(yè)）
甲方（蓋章）： 公司
乙方（蓋章）：
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)10
甲方：
法人代表：
乙方：
身份證號(hào)：
根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
一、培訓(xùn)期限
培訓(xùn)日期從_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
1、硬件維修和維護(hù)；
2、軟件開(kāi)發(fā)；
3、軟件應(yīng)用；
4、網(wǎng)站制作；
5、軟件測(cè)試。
三、培訓(xùn)費(fèi)用
培訓(xùn)費(fèi)用由甲方繳納，如乙方中途退出學(xué)習(xí)，或者無(wú)故退出培訓(xùn)，則要將培訓(xùn)費(fèi)用賠給甲方。
四、服務(wù)期
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開(kāi)始起；
2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第____種：
�。�1）至____年____月____日止；
（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。
五、工資及福利待遇
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎(jiǎng)金按通常支付額的`____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
六、乙方義務(wù)
受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書(shū)面報(bào)告學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等記錄。
受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。
七、違約責(zé)任
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：
�。ㄒ唬┡嘤�(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象，按規(guī)定給予處罰；
（二）在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失；
�。ㄈ┳匀∽C之日起，乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職，乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費(fèi)用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費(fèi)用。
八、協(xié)議的效力
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽字蓋章）：
____年____月____日
乙方（簽字）：
____年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)11
甲方：______________________
乙方（員工）：______________________
為了提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵(lì)并支持員工參加專項(xiàng)職業(yè)培訓(xùn)。甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議，此協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等法律作用：
一、根據(jù)乙方自愿申請(qǐng)和門店推薦，甲方同意乙方參加相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)具體內(nèi)容見(jiàn)附件《員工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》。
二、乙方應(yīng)在甲方指定或與絲域總部約定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則，以曠工論處。
三、員工在被批準(zhǔn)的學(xué)習(xí)時(shí)間，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計(jì)，受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的100%支付。
四、員工應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到培訓(xùn)方處分的`，門店將追加懲處，視同在門店內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。
五、乙方必須填寫(xiě)《員工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》得到甲方同意后方可參加培訓(xùn)，培訓(xùn)期間必須努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識(shí)并通過(guò)培訓(xùn)的考核，考核合格者培訓(xùn)期間產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)、交通、食宿費(fèi)由乙方承擔(dān)50%、甲方承擔(dān)50%，餐費(fèi)以20元/天為標(biāo)準(zhǔn)予以核報(bào),超出部分由乙方自行承擔(dān)。
六、接受培訓(xùn)的員工的培訓(xùn)費(fèi)、交通食宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按《員工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》確定的金額執(zhí)行，乙方先行支出，培訓(xùn)結(jié)束后憑培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出具的培訓(xùn)考核合格證明及費(fèi)用證明書(shū)、《員工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》到所在門店一次性報(bào)銷甲方應(yīng)承擔(dān)部分。
七、乙方培訓(xùn)考核合格并在培訓(xùn)結(jié)束之日起在門店工作滿一年后，甲方給予培訓(xùn)費(fèi)的50%予作為獎(jiǎng)勵(lì)，相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)于工作滿一年次月的工資中計(jì)發(fā)；乙方工作未滿一年離職或因嚴(yán)重違紀(jì)一年內(nèi)被甲方依法辭退的，乙方則需向甲方交納甲方承擔(dān)的本次培訓(xùn)費(fèi)用，甲方可從乙方工資中扣除。
八、乙方嚴(yán)格執(zhí)行甲方的保密制度，未經(jīng)甲方許可，不得將培訓(xùn)所學(xué)的專業(yè)技術(shù)及營(yíng)銷方案、管理制度傳播外泄給第三者，培訓(xùn)期間所有重要資料交還給甲方保存。
九、乙方經(jīng)甲方培訓(xùn)合格后在本合同期滿一年內(nèi)不得在絲域體系外從事同類工作。否則，甲方以“泄露技術(shù)機(jī)密”為由追究乙方的法律責(zé)任并要求其作出十倍于原培訓(xùn)費(fèi)用的經(jīng)濟(jì)賠償。
十、員工在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)，公司將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。
甲方：______________________
乙方：______________________
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)12
甲方：______學(xué)院
乙方：
為了推動(dòng)學(xué)生校外實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展，培養(yǎng)具有較高專業(yè)實(shí)踐能力的技術(shù)性人才，______學(xué)院（甲方）與______（乙方）本著互相協(xié)作，各施所長(zhǎng)，互補(bǔ)所需的精神，建立校企合作關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。
一、雙方責(zé)任：
（一）甲方：
1、優(yōu)先為乙方提供有關(guān)專業(yè)的新信息，技術(shù)咨詢和開(kāi)展技術(shù)協(xié)作；
2、為乙方培訓(xùn)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員或轉(zhuǎn)崗工人提供服務(wù)；
3、根據(jù)乙方企業(yè)的要求，培養(yǎng)我院的優(yōu)秀學(xué)生成為乙方的專業(yè)技術(shù)人員，或優(yōu)先、或擇優(yōu)推薦我院的畢業(yè)生；
4、做好實(shí)習(xí)基地的建設(shè)工作。
（1）按照上級(jí)有關(guān)部門規(guī)定，提前三個(gè)月至半年申報(bào)實(shí)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真制訂實(shí)習(xí)大綱，指派較好的實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，于實(shí)習(xí)前1個(gè)月到實(shí)習(xí)單位共同商訂實(shí)習(xí)實(shí)施方案，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
�。�2）加強(qiáng)學(xué)生政治思想教育和安全教育，教育學(xué)生遵守乙方的'保密制度的其他有關(guān)規(guī)章制度。
（二）乙方：
1、為甲方______學(xué)院提供實(shí)習(xí)基地，委派帶教人員指導(dǎo)實(shí)習(xí)，并對(duì)實(shí)習(xí)提出考核意見(jiàn)；
2、為學(xué)生實(shí)習(xí)、教學(xué)參觀提供方便。為支持教育，在實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)方面按有關(guān)規(guī)定予以優(yōu)惠；
3、為學(xué)生就餐、休息等活動(dòng)提供條件；
4、提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品；
5、提供實(shí)習(xí)必需的技術(shù)資料和樣品。
二、組織保障措施：
為認(rèn)真執(zhí)行協(xié)議條款，雙方組成校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組，由雙方領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員和教師組成，乙方任組長(zhǎng)，甲方任副組長(zhǎng)，定期研究有關(guān)協(xié)作事宜。
三、協(xié)議期限：
本協(xié)議有效期為四年，自______年______月至______年______月止，如需要延長(zhǎng)雙方另行協(xié)商。
四、本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另兩份分別送上級(jí)主管部門備案。
甲方代表簽字： 乙方代表簽字：
單位公章 單位公章
___年___月___日 ___年___月___日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)13
甲方（出資培訓(xùn)單位）： 地址： 。
乙方（培訓(xùn)人員）： 姓名： 部門： 職務(wù)： 學(xué)歷： 身份證號(hào)碼：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，同時(shí)為了提高乙方的職業(yè)技能，獲得國(guó)家相關(guān)資格證書(shū)，統(tǒng)一出資送乙方參加培訓(xùn)。
根據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以共同遵守。
一、參加培訓(xùn)，時(shí)間從 年 月 日止。
二、培訓(xùn)是以脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的形式進(jìn)行。
三、培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)元（人民幣），由甲方全部承擔(dān)；培訓(xùn)所需的差旅費(fèi)以及誤餐補(bǔ)貼費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
四、乙方參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的`薪水，計(jì)入正�？记�，按照乙方當(dāng)前在甲方服務(wù)的基本月薪計(jì)算，由甲方支付。
五、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)機(jī)關(guān)制定的有關(guān)培訓(xùn)紀(jì)律；若有違反，將按公司的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
六、乙方如果在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方交納所負(fù)擔(dān)的全部培訓(xùn)費(fèi)用。
七、在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方如損壞甲方形象和利益，造成了一定經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失。
八、乙方通過(guò)培訓(xùn)，未取得合格成績(jī)者，培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。
九、培訓(xùn)結(jié)束后，乙方回到甲方工作（自培訓(xùn)結(jié)束之日起計(jì)算），應(yīng)在甲方服務(wù)至少年時(shí)間，從年月日起至年
十、乙方在培訓(xùn)時(shí)獲得的相應(yīng)證書(shū)應(yīng)交由甲方保管，至雙方約定的服務(wù)年限滿后方可歸還。
十一、乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)的期限未達(dá)到規(guī)定年限時(shí)離職，甲方將扣除乙方一個(gè)月薪金作為培訓(xùn)賠償金；因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理。
十二、未盡事宜雙方可約定用附件形式補(bǔ)充。
十三、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后，具有法律效應(yīng)。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________ 乙方：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)14
為確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行，并達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)，以及企業(yè)和員工雙方的權(quán)益，經(jīng)協(xié)商，同意就xxx酒店（以下簡(jiǎn)稱甲方）與____部員工____（以下簡(jiǎn)稱乙方）就外派培訓(xùn)事宜訂立本培訓(xùn)協(xié)議書(shū)。
1．甲方于___年___月___日自___年___月___日（含路途日期，共___天）送乙方至___參加學(xué)習(xí)（培訓(xùn)）。
2．乙方在學(xué)期間，仍享受在甲方工作期間同等級(jí)別的福利待遇，甲方負(fù)責(zé)支付乙方在該期間的保險(xiǎn)費(fèi)、膳宿費(fèi)、學(xué)費(fèi)、其他雜費(fèi)以及往返差旅費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi)（按甲方有關(guān)規(guī)定報(bào)銷）。
3．乙方在學(xué)期間，需認(rèn)真學(xué)習(xí)，圓滿完成甲方指定的學(xué)習(xí)任務(wù)，自覺(jué)遵守學(xué)習(xí)所在地的規(guī)章制度和學(xué)習(xí)紀(jì)律，違者由甲方按其在工作期間違規(guī)處理。
4．甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)總計(jì)為人民幣_(tái)__元，乙方學(xué)習(xí)結(jié)束后，需在甲方服務(wù)___年。
5．在協(xié)議生效的服務(wù)期限內(nèi)，若乙方按照甲方勞動(dòng)管理?xiàng)l例有關(guān)規(guī)定，通過(guò)正常的.流動(dòng)程序向甲方提出調(diào)動(dòng)或辭職申請(qǐng)的，在向甲方一次性付清全部培訓(xùn)費(fèi)后，方可辦理有關(guān)手續(xù)。
6．若乙方擅自離職或因違反紀(jì)律被甲方解雇、除名、開(kāi)除者，在離店前須向甲方付清全部培訓(xùn)費(fèi)，拒不交納者將付諸司法程序解決。
7．若乙方因甲方工作需要或經(jīng)甲方同意做本系統(tǒng)內(nèi)部工作調(diào)動(dòng)時(shí)，其培訓(xùn)費(fèi)用問(wèn)題由甲乙雙方協(xié)商解決。
8．本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，交公證處一份。
甲方（代表人）：
聯(lián)系電話：
____年____月____日
乙方：
聯(lián)系電話：
____年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)15
甲方（聘用單位）：北京溥銳達(dá)投資顧問(wèn)有限公司
乙方（受聘人）： 身份證號(hào)
甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)本公司有關(guān)制度規(guī)定，按照自愿、平等、
協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。
第一條 聘用期限
1。 甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任 兼職培訓(xùn)講師 一職，協(xié)議自_20xx_年___月__日至__20xx_年__月__日止。
2。 合作協(xié)議期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽合作協(xié)議。
3。 本協(xié)議期滿后，任何一方不再續(xù)簽合作協(xié)議的，應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
第二條 甲方的權(quán)利
1。 要求乙方按培訓(xùn)計(jì)劃按時(shí)完成授課，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序，并提供最好的 服務(wù)態(tài)度等。
2。 甲方有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，但必須提前通知乙方。
3。 甲方對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行評(píng)估考核。
第三條 甲方的義務(wù)
1。 甲方向乙方支付薪酬，每堂課 個(gè)小時(shí)，薪酬為 （每次/每月）。按月結(jié)算工資。 甲方將于每月20日支付上個(gè)月的工資，若遇周六日以及節(jié)假日順延。（每周授課時(shí)間和時(shí)長(zhǎng)，可按照課程需要和實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整）
2。 向乙方提供學(xué)員的背景資料，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān) 的業(yè)務(wù)資料。
第四條 乙方的權(quán)利
1。 按約定取得薪酬。 （現(xiàn)金支付）
2。 要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和教學(xué)設(shè)施。
第五條 乙方的義務(wù)
1。 為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案；每月提供不少于1次授課（每次不少于3個(gè)小時(shí)）。保證每次課時(shí)的完整，內(nèi)容的充實(shí)；對(duì)學(xué)員進(jìn)行良好的溝通和指導(dǎo)。
2。 乙方在每周課程完成后，須對(duì)學(xué)員出考核試題并給出評(píng)分。
3。 乙方須按照甲方規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行授課。
4。 乙方若因故停課，需提前48小時(shí)通知甲方。
第六條 保密約定
1、雙方當(dāng)事人在兼職期間及離職以后保守甲方的商業(yè)機(jī)密包括但不限于以下：
�。�1）商業(yè)秘密：本合同所稱的商業(yè)秘密，包括技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息，是指不為公眾所知悉的`，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并且經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。
�。�2）技術(shù)信息：本協(xié)議提及的技術(shù)信息，包括但不限于：技術(shù)方案、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)函電以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息。
�。�3）經(jīng)營(yíng)信息：本協(xié)議提及的經(jīng)營(yíng)信息，包括但不限于：客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、管理訣竅、買賣意向以及尚未披露的董事會(huì)決議、股東會(huì)決議、定期報(bào)告、配股方案、分配方案等信息。
2、保密期限自該信息公開(kāi)之日起。甲方期間接觸、知悉的甲方商業(yè)秘密承擔(dān)的保密義務(wù)，直至甲方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)。
3、乙方在保密期間，均有保守甲方商業(yè)機(jī)密的義務(wù)，不得以任何方式侵害甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和經(jīng)濟(jì)利益；不得將甲方的任何非公知性的信息，泄露、披露或提供給任何人士；不得私自復(fù)制或公開(kāi)甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本，對(duì)因工作所保管、接觸的有關(guān)乙方或乙方客戶文件應(yīng)妥善保管和使用，未經(jīng)許可不得超工作范圍使用。并在雙方協(xié)議解除協(xié)議并交接時(shí)，負(fù)有本條所約定的交接義務(wù)。
第七條、協(xié)議變更和終止
1、乙方在服務(wù)期間有下列情形之一的，甲方可以提前解除本協(xié)議：
�。�1）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，對(duì)甲方利益造成損害的；
�。�2）乙方在試用期期間被證明不符合聘用條件的；
（3）乙方提供的課程達(dá)不到甲方的考核標(biāo)準(zhǔn)的；
�。�4）乙方上課遲到、早退、缺勤累計(jì)超過(guò)3次以上或擅自調(diào)課、停課的；
�。�5）乙方講課無(wú)教案或不按授課計(jì)劃進(jìn)行授課；
�。�6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
2、甲方有下列情形之一，乙方可以提前解除本協(xié)議：
�。�1）甲方在實(shí)際工作中違反或擅自變更本協(xié)議條款的；
�。�2）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強(qiáng)迫工作的；、
（3）甲方未能按照聘用協(xié)議規(guī)定提供工作條件和環(huán)境的；
�。�4）甲方拖欠乙方工作應(yīng)得報(bào)酬逾兩個(gè)月以上的。
3、提前告知
甲乙雙方提前解除協(xié)議，應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知對(duì)方，雙方經(jīng)協(xié)商后辦理解除協(xié)議手續(xù)，在30日內(nèi)乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位，保質(zhì)保量完成甲方布置的工作任務(wù)。乙方若未提前30日通知甲方，甲方有權(quán)不予進(jìn)行工資結(jié)算，并且由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，甲方將追究其法律賠償責(zé)任。
第八條、協(xié)議變更及爭(zhēng)議：
1、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議內(nèi)容。
2、因履行本協(xié)議發(fā)生的糾紛，雙方通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條、其他
1、本協(xié)議自簽訂之日起生效。本協(xié)議未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。具有同等法律效力。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
年月日 年月日
【培訓(xùn)協(xié)議書(shū)】相關(guān)文章：
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)12-19
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)11-24
培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書(shū)04-10
學(xué)校培訓(xùn)協(xié)議書(shū)02-04