【熱】勞動協(xié)議書
在社會一步步向前發(fā)展的今天,大家逐漸認(rèn)識到協(xié)議的重要性,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。擬起協(xié)議來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的勞動協(xié)議書,歡迎大家分享。
勞動協(xié)議書1
甲方:xx有限公司
乙方:
20__年01月22日,甲乙雙方訂立一份《合作協(xié)議書》,就多媒體咖啡機(jī)項目加盟經(jīng)營進(jìn)行合作,合作期限至20__年1月21日止,現(xiàn)乙方提出終止該《合作協(xié)議書》,經(jīng)雙方賬目結(jié)算后充分協(xié)商一致,自愿訂立如下協(xié)議:
一:甲乙雙方自愿解除上述《合作協(xié)議書》;
二:截至本協(xié)議書訂立之日止,甲乙雙方確認(rèn)賬目如下:甲方于年月日之前,將退款人民幣元(大寫:_____)打入乙方指定賬戶;蚣追接谀暝氯罩,將第一批退款人民幣_____元(大寫:_____)打入乙方指定賬戶,于年月日之前,將第二批退款人民幣_____元(大寫:_____)打入乙方指定賬戶,共計退款人民幣_____元,(大寫:_____)。
三:自本協(xié)議書訂立之日起,甲方取消乙方在_____區(qū)域代理經(jīng)營權(quán)。
四:自本協(xié)議書訂立之日起_____日內(nèi),甲方按照第二條付清款項之前,乙方應(yīng)把原來合作經(jīng)營期間相關(guān)技術(shù)資料、宣傳資料和合同文本、收據(jù)等交還給甲方,乙方應(yīng)遵守誠實信用原則,保守合作經(jīng)營期間商業(yè)秘密,不得有損于對方之行為。否則,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并甲方有追究乙方法律責(zé)任。
五:甲乙雙方承諾:本協(xié)議生效后,雙方再無任何糾葛;除本協(xié)議所規(guī)定義務(wù)外,一方不得再向另一方提出任何要求。凡涉及到原《合作協(xié)議書》所有事務(wù)以此為斷,甲乙雙方均不得再以任何理由挑起事端,如任一方挑起事端,由挑起事端方承擔(dān)全部責(zé)任。
六:本協(xié)議自雙方簽章之日起生效,協(xié)議文本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
七:雙方確認(rèn):本協(xié)議是雙方共同協(xié)商結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。
甲方:(簽字蓋章)
乙方:(簽字蓋章)
20xx年xx月xx日
勞動協(xié)議書2
(范 本)
徐州X X X X X X X X X X文件
關(guān)于解除勞動合同證明書
本單位與 先生/女士(身份證號,個人社保代碼 )簽訂的勞動合同(關(guān)系),根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第 條第 款規(guī)定,于年 月 日 解除。(如選擇第三十六條,須注明是誰先提出協(xié)商解除勞動合同)。
本單位與 先生/女士(身份證號,個人社保代碼 )簽訂的勞動合同(關(guān)系),根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第 條第 款規(guī)定,于年 月 日 解除。(如選擇第三十六條,須注明是誰先提出協(xié)商解除勞動合同)。 。
單位經(jīng)辦人用人單位(公 章)
年 月 日
說明:
1、《勞動合同法》第五十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或終止勞動合同書面證明的,給勞動者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、如果用人單位依據(jù)《勞動合同法》第三十六條與職工協(xié)商解除勞動合同,須同時注明是誰先提出協(xié)商解除勞動合同的。
3、本證明書由用人單位打印,手寫或涂改無效。此證明書作為用人單位辦理退工登記、失業(yè)保險備案等業(yè)務(wù)時規(guī)范性文書,由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)留存,用人單位同時留存。
4、用人單位解除或終止勞動合同的原因所選擇條款,必須是《勞動合同法》明確規(guī)定的條款,否則此證明書無效。
5、此證明書可以同時為多名解除或終止勞動合同人員出具。
6、附:《勞動合同法》關(guān)于勞動合同解除或終止的規(guī)定。
附:《勞動合同法》關(guān)于勞動合同解除或終止的規(guī)定:
第三十六條 用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
注:(一)用人單位向勞動者提出解除勞動合同,并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同。
。ǘ﹦趧诱呦蛴萌藛挝惶岢鼋獬齽趧雍贤,并與用人單位協(xié)商一致解除勞動合同。 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。
第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;
。ǘ┪醇皶r足額支付勞動報酬的;
。ㄈ┪匆婪閯趧诱呃U納社會保險費的.;
。ㄋ模┯萌藛挝坏囊(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;
(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
第三十九條 勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:
。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;
。ǘ﹪(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
。ㄈ﹪(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
(六)被依法追究刑事責(zé)任的。
第四十條 有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同:
。ㄒ唬﹦趧诱呋疾』蛘叻且蚬へ(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
。ǘ﹦趧诱卟荒軇偃喂ぷ鳎(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
。ㄈ﹦趧雍贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
第四十四條 有下列情形之一的,勞動合同終止:
。ㄒ唬﹦趧雍贤跐M的;
(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
。ㄈ﹦趧诱咚劳,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
。ㄋ模┯萌藛挝槐灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)的;
。ㄎ澹┯萌藛挝槐坏蹁N營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;
勞動協(xié)議書3
甲方:_________
乙方:_________
甲乙雙方于_________年_________月_________日簽定的勞動合同,提前解除甲乙雙方之間的勞動合同,經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議。
一、雙方一致同意于_________年_________月_________日解除勞動合同,即日雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。不存在任何爭議。乙方同意并放棄就其他勞動關(guān)系問題提起仲裁或訴訟等的`權(quán)利,彼此不再追究雙方責(zé)任。
二、因是甲乙雙方協(xié)議提前解除勞動合同,甲方需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,乙方同意根據(jù)離職前12個月所得工資的平均工資計算,共計:3000元人民幣。工資結(jié)算至_________年_________月_________日,結(jié)清應(yīng)得所有工資共計:3529元人民幣,合計:6529元,大寫:陸仟伍佰貳拾玖元整。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,同意接受甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與方式。
三、甲方為乙方繳納社會保險費至_________年_________月_________日止。
四、甲乙雙方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù)。雙方無違反勞動法,解除勞動合同之日前的勞動報酬已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補(bǔ)償或賠償。
五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后3日內(nèi)與甲方有關(guān)部門辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對外業(yè)務(wù)沒有清算完畢,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認(rèn)的對賬單(或欠款證明)交甲方財務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負(fù)責(zé)賠償。
六、勞動合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金:000元人民幣。
七、乙方應(yīng)于勞動合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理檔案、社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負(fù)。
八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進(jìn)行詆毀、、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究對方相應(yīng)的法律責(zé)任。
九、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章與乙方簽字后即時生效。
甲方:_________乙方:_________
日期:_________日期:_________
勞動協(xié)議書4
甲方(用人單位):
統(tǒng)一社會信用代碼:
通訊地址:
乙方(勞動者):
身份證號:
通訊地址:
聯(lián)系電話:
甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,因提出解除勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方協(xié)商一致并達(dá)成如下約定:
一、甲乙雙方于年 月 日解除勞動合同關(guān)系。
二、乙方按照甲方離職規(guī)定及要求辦理離職手續(xù)。
三、需要結(jié)算的事項如下:
1、工資結(jié)至____年____月____日止。
2、社保、公積金交至____年____月____日。
3、甲方需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元。
四、甲方根據(jù)勞動法等相關(guān)規(guī)定及甲方制度規(guī)定,為乙方辦理相關(guān)手續(xù),并出具相應(yīng)離職證明。
五、本協(xié)議系解決雙方勞動爭議所有安排,雙方再無其他任何勞動爭議。
六、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
。ㄒ韵聼o正文)
甲方(簽名或蓋章) 乙方(簽名或蓋章):
年 月 日 年 月 日
勞動協(xié)議書5
甲方:_____________
統(tǒng)一社會信用代碼:_____________
住所:_____________
聯(lián)系電話:_____________
乙方:_____________
身份證號:_____________
住所地:_____________
聯(lián)系電話:_____________
鑒于乙方已于__年__月__日向甲方提出解除勞動關(guān)系并書面提請辭去所有職務(wù),甲方已同意乙方的辭職申請,甲、乙雙方依據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,遵照平等自愿、誠實信用、協(xié)商一致的原則,經(jīng)雙方充分協(xié)商,就雙方解除勞動關(guān)系有關(guān)事宜達(dá)成協(xié)議如下,并承諾共同遵守:
1 、甲乙雙方協(xié)商一致,雙方自愿于__年__月__日解除勞動關(guān)系,雙方基于勞動關(guān)系所產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)隨之終止。
2 、雙方協(xié)商一致,甲方向乙方一次性支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等費用共計____元(大寫:____)。乙方同意并認(rèn)可前述金額。
3 、甲方支付上述款項后,甲乙雙方不存在任何經(jīng)濟(jì)糾紛及勞動爭議,包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等各個方面。
4 、乙方應(yīng)當(dāng)于20__年__月__日前辦理完畢工作移交,歸還借用甲方的財產(chǎn)、結(jié)清財務(wù)賬目和離職等各項手續(xù)。
5 、經(jīng)乙方確認(rèn),乙方已明確知悉相關(guān)法律或政策規(guī)定的各項權(quán)利,在甲方工作期間的所有薪酬福利、報銷等已結(jié)算完畢,雙方不存在任何糾紛,乙方承諾不再就勞動關(guān)系等各項內(nèi)容向甲方主張任何權(quán)利。
6 、乙方承諾并確認(rèn):自甲方依據(jù)雙方于20__年__月__日簽訂的《解除勞動關(guān)系協(xié)議書》,向乙方支付該協(xié)議中所約定的'全部款項后,乙方與甲方及甲方的總分公司、母子公司及其他所有關(guān)聯(lián)公司均已解除勞動關(guān)系,乙方與上述公司均不存在任何經(jīng)濟(jì)糾紛及勞動爭議糾紛,乙方不得以任何形式向上述公司主張任何權(quán)利。
7 、如乙方違反本承諾,愿以《解除勞動關(guān)系協(xié)議書》中所約定的甲方應(yīng)當(dāng)支付的全部款項的雙倍金額作為違約金,賠償甲方。
9 、任何一方不得將本協(xié)議的任何內(nèi)容向任何第三方透露,否則違約方應(yīng)當(dāng)向守約方支付元違約金作為賠償。
10 、本協(xié)議簽訂后甲方應(yīng)于個工作日內(nèi),將本協(xié)議所約定的所有款項支付至乙方指定賬戶。
戶名:_____________
帳號:___________
開戶行:_______。
11 、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):_____________
乙方(簽字):_____________
簽署日期:_____________
簽署日期:_____________
勞動協(xié)議書6
甲方:____________________________(聘用方)
乙方:____________________________(受聘方)
現(xiàn)通信地址____________________________________聯(lián)系電話_________________為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)勞動法、勞動合同法等有關(guān)法律規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。
第一條:本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。其中試用期為____________年______月______日起至____________年______月______日止。
第二條:甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在____________工作崗位,乙方的工作任務(wù)為____________,工作地點為________________________.經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的.工種或崗位及工作地點。
乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務(wù)。
第三條:乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方于每月_______日支付工資,支付的工資為___________元/月,其中試用期的工資為______________元/月;蛘邔嵭杏嫾,計件單價為_________.
第四條:工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。
第五條:雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第六條:其他未盡事項按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條:雙方其他約定_____________________________________________。
第八條:本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
甲方(蓋章):__________________乙方(簽章):__________________
___________年_________月_______日___________年_________月_______日
勞動協(xié)議書7
甲 方:
乙 方: (員工工號: )
甲、乙雙方于 年 月日簽訂了有/無固定期限勞動合同,現(xiàn)由 方提出協(xié)商解除勞動合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達(dá)成如下協(xié)議:
一、解除勞動合同的日期為: 年 月 日;
二、方支付 方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金) 元;
三、 ;
四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;
解除勞動合同協(xié)議書
甲方:
乙方: 性別:
由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿,現(xiàn)乙方因個人原因于 年 月
日提出解除勞動合同,經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商,共同就解除勞動合同事宜達(dá)成以下協(xié)議:
1、雙方同意于 年 月 日解除勞動合同,工薪及福利同時截止。
2、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內(nèi),按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),包括但不限于:項目的移交,資產(chǎn)的回收,工作的匯報,轉(zhuǎn)單的簽返,付清對甲方的應(yīng)付款項,提供客戶信息等,與此同時,雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。
3、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級公司的總經(jīng)理,為保障甲方的權(quán)益,乙方保證在離職后遵守如下約定:
(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;
。2)自解除勞動合同之日起一年內(nèi),不得參與二級公司主營業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動。
(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的'行為。
4、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失,甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金 元人民幣(大寫:)(稅后)
5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后,甲方將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日,將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上。
6、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金。
7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)。
8、甲乙雙方一致同意,除本協(xié)議內(nèi)容以外,不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>
9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元。
10、本協(xié)議書壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,于雙方簽字或蓋章之日起生效。 甲方:
乙方:
年 月 日
年 月 日
勞動協(xié)議書8
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議條款如下:
一、臨時工勞動協(xié)議期限為乙方在甲方工作于年月日起到年月日止。
二、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作和崗位擔(dān)任職務(wù)。
三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工作制度,乙方每日工作八小時。根據(jù)工廠的具體條件、情況,每月休息一天。
四、甲方生產(chǎn)任務(wù)超大,需要乙方延長工作時間或進(jìn)行加班的,按加班時間給予報酬。
五、甲方應(yīng)每月以貨幣形式支付乙方工資,每月工資為__________元(含個人所得稅、各種社會保險費用),甲方負(fù)責(zé)食宿。
六、甲方安排乙方外出工地工作應(yīng)每天補(bǔ)貼伙食費元。
七、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足時,甲方可安排其他工作,乙方待工的應(yīng)按正常月工資計算工資。
八、乙方違反安全規(guī)程和操作規(guī)程,出現(xiàn)工傷事故的',其責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。乙方外出應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行書面請假報告制度,否則視為私自出行,出現(xiàn)的一切安全問題全部由乙方自行負(fù)責(zé)。
九、甲乙雙方約定:甲方絕不容許以暴力、威脅或非法限制乙方人身自由和強(qiáng)迫勞動;乙方必須遵守勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度;在協(xié)議期間乙方違反甲方勞動管理制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的,負(fù)責(zé)賠償責(zé)任。
十、甲方克扣或無故拖欠乙方工資,以及拒不支付延長工作時間的工資報酬,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,雙方可申請勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、乙方違反協(xié)議約定或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,雙方在履行義務(wù)中發(fā)生爭執(zhí),經(jīng)勞動協(xié)議調(diào)節(jié)部門調(diào)劑不成的,從爭議期起60天內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、本協(xié)議未盡事宜,雙方共同協(xié)商或按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十三、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,共同遵守。
甲方(公章):____________________________________
乙方(簽字或蓋章)________________________________
簽訂日期____________年__________月________日
勞動協(xié)議書9
甲方:
乙方:
甲乙雙方于20xx年xx月xx日簽訂為期xx年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
1、 自20xx年xx月xx日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;
2、 乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機(jī)費等費用合計xx元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
3、 甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計人民幣xx元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。
4、 甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至20xx年xx月xx日止。
5、 甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);
6、 乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
7、 乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金xx元。
8、 甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。
9、 本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的'所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權(quán)委托人
(簽字或簽章):
年 月 日 年 月 日
勞動協(xié)議書10
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
(一)甲方
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
注冊地址
經(jīng)營地址
。ǘ┮曳
性別
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
居民身份證號碼或者其他有效證件名稱證件號碼
在甲方工作起始時間年月日
家庭住址郵政編碼
戶口所在地。ㄊ校﹨^(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
(三)本合同于年月日生效。
(四)乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任以下工作:
。ㄎ澹┮曳降墓ぷ鲿r間為
。┮曳酵瓿杀竞贤s定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日。
(七)甲方應(yīng)當(dāng)按照××市工傷保險的規(guī)定為乙方繳納工傷保險費。
。ò耍┘追礁鶕(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動條件:
(九)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
。ㄊ┘滓译p方可以隨時終止勞動合同。
。ㄊ唬┘追竭`反本合同的約定,支付勞動報酬或支付的小時工資低于××市非全日制從業(yè)人員小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動保障監(jiān)察部門舉報。
。ㄊ┘滓译p方約定本合同增加以下內(nèi)容:
。ㄊ╇p方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的',可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
。ㄊ模┍竞贤母郊缦
。ㄊ澹┍竞贤幢M事宜或與今后國家、××市有關(guān)規(guī)定有悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
。ㄊ┍竞贤皇絻煞荩滓译p各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人(簽名):
簽約日期:
勞動協(xié)議書11
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
身份證號碼:
甲、乙雙方于X年X月X日簽訂【為期X年】的勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議。
一、雙方一致同意于X年X月X日解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。
二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的`規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費用。
三、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護(hù)等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補(bǔ)償或賠償。
四、乙方辦理完各項交接之后5日內(nèi),甲方向乙方提供解除勞動合同的證明。乙方應(yīng)于勞動合同解除后30日內(nèi)辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負(fù)。
五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字)
日期:
勞動協(xié)議書12
甲方:____集團(tuán))有限公司
乙方:____身份證號碼:______
________(集團(tuán))有限公司,與______(集團(tuán))有限公司成本合約部預(yù)算員(______)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就雙方之間勞動法律權(quán)利義務(wù)關(guān)系達(dá)成協(xié)議:
(一)甲乙雙方共同確認(rèn):本協(xié)議系雙方自愿協(xié)商達(dá)成的真實意思表示,不存在欺詐、脅迫、重大誤解等影響協(xié)議效力的情形,雙方均應(yīng)自覺遵守和履行,不得以各種理由要求確認(rèn)無效或者撤銷或者變更。雙方之間不存在本協(xié)議書以外的其他勞動爭議,也不存在本協(xié)議書以外的`其他任何未結(jié)款項。
(二)甲、乙雙方于20____年06月30日起終止勞動關(guān)系。甲乙雙方之間自勞動關(guān)系終止之日起,再無任何(包括但不限于)勞動糾紛在內(nèi)的所有涉法糾紛。
(三)經(jīng)雙方核對無誤,甲方在本協(xié)議簽字生效后十五個工作日內(nèi),一次性支付乙方(含稅)人民幣壹萬伍仟柒佰叁拾玖圓伍角整(包含但不限于乙方服務(wù)期間所應(yīng)享有的各項合法所得及費用:保密費、加班費、離職補(bǔ)償費、帶薪年休假補(bǔ)償、社會保險費等各種形式的勞動報酬等以及相關(guān)全部經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M用)。
(四)乙方自愿放棄其他請求,且不再就勞動報酬、社會保險費繳交及各種社保待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償金及其它涉及勞動爭議事項向有關(guān)部門投訴、提出仲裁申請或提起訴訟。甲乙雙方在勞動合同關(guān)系解除后無任何糾葛,乙方承諾并放棄任何可能存在的權(quán)利和權(quán)益。
(五)乙方不得向除甲、乙雙方外任何個人或單位泄露任職期間接觸到的本公司全部相關(guān)信息及本協(xié)議的內(nèi)容。乙方若違約則無條件承諾:在甲方書面提出賠償要求后一個自然月內(nèi)返還本協(xié)議中乙方所得及賠償甲方人民幣貳拾萬元整。
本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:______(集團(tuán))有限公司
乙方(簽字):
日期:____年____月____日
勞動協(xié)議書13
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
身份證號碼:
甲、乙雙方于____年__月__日簽訂為期3年固定期限的勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。
經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議:
一、雙方一致同意于____年__月__日解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。
二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等,乙方并知悉《勞動合同法》的規(guī)定。
三、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護(hù)等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補(bǔ)償或賠償。
四、勞動合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的'甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,并在2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。
五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份。
甲方(蓋章):安徽天大長運塑業(yè)有限公司
____年__月__日
乙方(簽字):___
____年__月__日
勞動協(xié)議書14
甲方:_____________有限公司
乙方:_____________性別:_____________國家:_____________生于:_____________
日期:___________
地址:_____________
身份證號碼:______
雙方按照《勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定的'基礎(chǔ)上平等協(xié)商、解除勞動關(guān)系問題都同意,本協(xié)議雙方遵守和執(zhí)行。
一、甲、乙雙方當(dāng)事人雙方約定日期,解除勞動關(guān)系。
二、在互惠互利的基礎(chǔ)上,理解和住宿,雙方應(yīng)給予乙方通過一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,共計人民幣___元(大寫)。
三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償在幾天內(nèi)將本協(xié)議簽訂后,甲方一次性支付給乙方。
四,甲方將在接下來的薪資,解除勞動關(guān)系協(xié)議書乙方未進(jìn)入銀行內(nèi)部的工資收入向乙方支付。
五、本協(xié)議簽訂后,甲方和乙方應(yīng)當(dāng)終止該權(quán)利和義務(wù),甲方,乙方概不負(fù)責(zé)任何所需的費用和責(zé)任。此費用和責(zé)任,包括但不限于:解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償金,住房公積金、社會保險、帶薪年假,如要求或不同意。
六、甲方和乙方應(yīng)遵守本協(xié)議另有約定違約方向,賠償守約方相當(dāng)于罰款的數(shù)量。
七、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
八、由甲方同意,乙方應(yīng)采取效應(yīng)即后簽字或者蓋章。
甲方:_________
法定代表人或代理人簽名:_________
乙方簽名:_____________
日期簽署日期:_____________
勞動協(xié)議書15
甲方:
乙方:___________________
身份證號碼:_______________________
電話:________________
地址:________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等協(xié)商的原則,一致同意簽定本合同。
第1條:合同期限
1)甲方聘用____________為俱樂部____________一職,合同有效期自_________年_______月______日至________年_________月_______日止
2)乙方在入職后必須經(jīng)過三個月的試用期,試用期經(jīng)考核合格,方可正式任用。
第2條:工作崗位
1)甲方根據(jù)公司工作需要及市場變化,確定乙方在合同期內(nèi)的工作職責(zé)。
2)甲方可以根據(jù)工作需要和乙方的工作能力、表現(xiàn)及健康狀況,調(diào)整乙方的工作部門和崗位。乙方應(yīng)服從甲方安排的工作任務(wù)和達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第3條:工作時間和勞動保護(hù)
甲方按國家勞動部批準(zhǔn)的工時制度,根據(jù)乙方的工作職閏需要,規(guī)定和調(diào)整乙方的工作時間。
第4條:勞動報酬
按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的`勞動報酬,月收入人民幣基本工資
元。如乙方的職務(wù)、崗位變動時,甲方也可相應(yīng)調(diào)整乙方工資。
第5條:住宿和用餐
如乙方選擇甲方提供的宿舍,則乙方每月應(yīng)支付租金人民幣元,水電費用由乙方自己支付;甲方負(fù)責(zé)乙方飯?zhí)糜貌兔刻靸刹,乙方?yīng)遵守甲方有關(guān)員工宿舍及員工飯?zhí)玫陌踩、衛(wèi)生、防火制度。
第6條:勞動紀(jì)律
1)乙方必須遵守國家的法律法規(guī)。
2)乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及員工守則,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密制度等。乙方如違反俱樂部的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。
3)乙方如毀損或遺失公司財物的,依市場價格給予賠償。
4)乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方商業(yè)秘密,不得對外泄露甲方經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、文件資料和其它機(jī)要信息。
在合同期內(nèi)以及終止或解除勞動合同后,不得以任何方式向第三方泄露商業(yè)秘密。
第7條:勞動合同的終止和解除
7.1符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同,并無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
1)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度的;或有嚴(yán)重?fù)p害甲方利益的行為;或嚴(yán)重失職;或收受客戶回扣的;或收取供應(yīng)商、客戶不正當(dāng)好處的。
2)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余的員工或甲方企業(yè)宣布解散。
3)乙方違反國家法律被認(rèn)定有罪或被勞動教養(yǎng)的。
4)乙方嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī)或者本行規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,具有以下情況之一的。
5)經(jīng)常遲到、早退,經(jīng)兩次書面警告,仍不改進(jìn)的。)無正當(dāng)理由連曠工3個工作日的或一年內(nèi)累計曠工時間達(dá)到5個工作日。
6)索取、提供虛假病假證時,查證屬實的。
7)經(jīng)常消極怠工,未完成工作任務(wù)的。
8)無正當(dāng)理由不服從工作分配、調(diào)動的。
9)無理取鬧,聚眾鬧事、打架斗毆,恐嚇威脅員工或者影響工作秩序的。
10)違反公司規(guī)章制度的。
7.2符合下列情況之一的,甲方不得解除本合同:
1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分勞動能力的。
2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
7.3有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:
1)甲方不按照本合同規(guī)定向乙方支付勞動報酬。
2)甲方違反國家有關(guān)法律、法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益的。
7.4乙方提出解除合同必須提前15天書面通知對方,并經(jīng)甲方同意批準(zhǔn)時間為準(zhǔn),方可辦理解除合同手續(xù)。
第8條:雙方需要約定的其它事項
1)乙方泄露甲方商業(yè)秘密一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必需向甲方支付違約金元,并賠償甲方因此造成的一切經(jīng)濟(jì)損失,無法計算的按元計算
2)甲方配備給乙方的工作用的物品,乙方要妥善保管,如有損壞或遺失,乙方負(fù)責(zé)賠償;
甲方:調(diào)酒術(shù)酒吧乙方:
代表:簽署:
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
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