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離退休人員聘用協(xié)議書

時(shí)間:2021-01-25 16:48:05 協(xié)議書 我要投稿

離退休人員聘用協(xié)議書

  離退休人員聘用協(xié)議,怎么擬定呢?下面為大家?guī)淼氖请x退休人員聘用協(xié)議書范本,歡迎參考。

離退休人員聘用協(xié)議書

  甲方:_________________________________

  地址:_________________________________

  乙方:_________________________________

  性別:_________________________________

  居民身份證號碼:_______________________

  出生日期:_____年_____月_____日

  在甲方工作起始時(shí)間:_____年____月____日

  家庭住址:_____________________________

  郵政編碼:_____________________________

  根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、本協(xié)議所稱離退休人員是指已達(dá)到國家規(guī)定退休年齡的人員,或雖未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員。

  二、聘用期限:

  本協(xié)議期限為___年,自___年___月___日起___年___月___日止。

  三、工作內(nèi)容及工作要求:

  1、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,安排乙方____。

  2、乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的崗位職責(zé)要求(詳見《崗位說明書》),按時(shí)按質(zhì)按量完成甲方要求或布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  3、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排乙方每日按《崗位說明書》規(guī)定時(shí)間值班。

  四、工作時(shí)間:

  甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容、任務(wù)實(shí)行責(zé)任制,乙方應(yīng)本著誠信原則按甲方要求完成,工作時(shí)間一般按國家規(guī)定執(zhí)行,如遇工作需要,乙方必須配合甲方的安排在規(guī)定期限內(nèi)完成。

  五、聘用報(bào)酬:

  1、甲方每月支付乙方勞務(wù)費(fèi)____元(稅后),包含固定部分和績效兩部分。

  2、乙方工作形式和勞務(wù)費(fèi)用發(fā)放同甲方正式員工規(guī)定操作。

  六、其他待遇:

  1、甲方不承擔(dān)乙方的社會保險(xiǎn)費(fèi)用及住房公積金;

  2、甲方出資為乙方購買商業(yè)性人身意外險(xiǎn)之類的保險(xiǎn),費(fèi)用已含約定工資中。

  3、甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定,提供乙方必要的勞動防護(hù)用品。

  七、相關(guān)紀(jì)律:

  1、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方追究賠償責(zé)任。

  3、乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致甲方財(cái)物損毀滅失,按照國家民事規(guī)定應(yīng)向甲方賠償損失;乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致第三人財(cái)物、人身傷害的,按照國家民事規(guī)定應(yīng)自行向第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,甲方鑒于各種因素為乙方向第三人墊付有關(guān)費(fèi)用的,甲方有權(quán)向乙方追償。甲方對乙方行使損害賠償請求權(quán)或追償權(quán)的方式包括但不限于直接全額扣取乙方勞務(wù)報(bào)酬、向乙方收取有關(guān)款項(xiàng)等等。

  八、協(xié)議的變更、解除、終止:

  1、協(xié)議期限屆滿,本協(xié)議終止。

  2、訂立本協(xié)議所依據(jù)的.客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行,或經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議解除。

  3、甲、乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以變更。

  4、乙方由于健康原因不能履行本勞務(wù)協(xié)議義務(wù)的。

  5、甲乙雙方若單方面解除本勞務(wù)協(xié)議,需要提前三日口頭通知另一方即可,雙方互不支付違約金。乙方提出解除協(xié)議后需依照甲方規(guī)定辦理完成工作交接程序后方可離職,否則造成的甲方相關(guān)損失由乙方賠償。

  6、本協(xié)議的解除或終止不適用《勞動法》等勞動和社會保障法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)范性文件中有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等)的規(guī)定。

  九、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng):

  1、乙方必須按規(guī)定提供各項(xiàng)真實(shí)、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現(xiàn)象,甲方將解除本協(xié)議,不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;如因乙方行為造成甲方損失,甲方有權(quán)向乙方要求賠償。

  2、在簽訂本協(xié)議時(shí),乙方確實(shí)已熟知甲方之規(guī)章制度,并承諾自覺遵守。協(xié)議期間,如乙方違反公司規(guī)章制度及政府的法律法規(guī),甲方按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理直至解除聘用協(xié)議,不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  3、勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放日如遇休息日或法定節(jié)假日,甲方可以提前或推后三個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放勞務(wù)報(bào)酬。

  十、其它:

  1、甲方所訂立的規(guī)章制度作為本協(xié)議的附件;

  2、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)民事規(guī)定執(zhí)行;

  3、本協(xié)議如與國家法律法規(guī)相抵觸,以國家法律法規(guī)為準(zhǔn);

  4、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方: 乙方:

  法人代表(簽名): (簽名):

  或委托代理人(簽名):

  公 章

  日期:__年__月__日 日期:__年__月__日

  乙方確認(rèn)已于年月日收到雙方簽字蓋章后的本協(xié)議文本。簽名:______

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