班主任交流會心得
班主任交流會心得1
今天學校舉辦了一次全校性質的班主任工作經(jīng)驗交流會,我們實習生有幸參加了這次經(jīng)驗交流會,來聆聽優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗,參加班主任工作經(jīng)驗交流會的心得體會。
從各位老師的演講中,我得到以下啟發(fā):
首先,作為一個班主任,要了解班里每個學生的特點,因材施教,利用班干部幫助老師管理班集體,充分體現(xiàn)民主,對班級工作做到公平、公正、公開。讓學生們感到自己的重要性。老師要把學生看作是自己的孩子,不僅要在學習上指導他們,還要在他們成長的道路上幫他們解決各種各樣的難題和困難,讓學生們感覺到老師的關愛。和學生做朋友,寓教于樂,大家共同進步。
其次,鼓勵學生認清自己,找準自己的位置,不要盲目的和別人進行攀比,也不要有自卑的心理,對于成績好的學生要告誡他們勝不驕,敗不餒。對于成績差的同學不要一味地對他們進行諷刺挖苦,要多鼓勵他們、幫助他們。鼓勵同學之間互相幫助,為建立團結、友好、凝聚力強的班集體而努力。
第三,用自己的個人魅力去感染他們,從他們的興趣入手調動他們的積極性,鼓勵他們有所創(chuàng)新;對待學生要有耐心,有信心,不拋棄,不放棄,善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點;多理解、多鼓勵,少批評。他們都是大孩子了,不需要我們過多的說教,他們需要的是我們的理解。當他們已經(jīng)認識到自己的錯誤時,就不要再批評了,否則,只能起到相反的效果。
第四,管理學生不僅是學校老師的責任,還需要家長的配合,這就需要老師及時與學生家長取得聯(lián)系和溝通。
我們不僅是班主任,還是任課老師,因此我們要在做好自己的本職工作的同時,管理好班集體。讓班級更好的發(fā)展的方法是:別把自己當老師,而是能引導學生的朋友。
聽著各位老師們獨到的見解,讓我真是受益匪淺。也希望自己在這學期做見習班主任可以得到更多的收獲。
班主任交流會心得2
20xx年的2月18日,雖然寒風吹拂、大地冰封,但我們經(jīng)濟牧場小學的全體班主任在學校領導的組織下,開展了一次熱情洋溢的班主任工作經(jīng)驗交流會。在這次經(jīng)驗交流會上,許多班主任給我們介紹了他們自己的經(jīng)驗與做法,我覺得非常好,對我們今后的工作很有幫助,F(xiàn)將我的一些收獲與心得總結如下:
一、班主任要愛崗敬業(yè)。班主任,是學校德育工作的具體實施者,面對的是一個班級的學生,因此,我們要全身心地熱愛自己的崗位,把班主任工作當作自己的一項事業(yè)來干,消除一切私心雜念,只有這樣,我們工作起來才會快樂;同時,我們還要熱愛班級中的每一位學生,包括那些學困生和一些在其它方面暫時有問題的學生,我們要把他們當作自己的子女來教育,讓他們感受到老師和班里的同學并沒有拋棄他們,而是時刻在關心幫助他們。只有這樣,班主任的工作才能順利開展,學生才樂于接受我們的教導。
二、班主任要善于培養(yǎng)班級中得力的班干。
一個班級的健康成長,必定需要一個善于管理的班主任。所以,班主任要想管理好班級,必須在班級中選取幾個得力的班干做為自己的助手,協(xié)助自己做好班級的管理工作,比如,選一些班干管班級紀律,選一些班干負責同學們的作業(yè)完成情況,再選一些班干負責中隊的一些具體工作等等,學習、生活、紀律等各項工作都有了負責人,班主任的工作就輕松了不少。班級管理工作安排好了,班主任在平時,更要注重對學生的教育,做人的教育。比如教育學生怎樣以禮待人,怎樣與同學相處,怎樣感恩父母和老師,怎樣和同學化解矛盾……有時教育學生做人,比教育學生做事更重要。
三、班主任工作要講究策略和方法。
作為班主任,也要具有一定的策略和方法,只要運用得當,不僅班級管理得好,學風班風也會不錯。那么,班主任在工作中該采取什么樣的策略和方法呢?大隊輔導員韋主任給我們支了招:1、用良好的師德感染學生;2、用博大的愛心打動學生;3、以和諧的氛圍凝聚學生;
4、以心靈的溝通轉化學生。是的,做為班主任,想要管理好一個班,自己的師德很重要,因為老師是學生的榜樣,而且還要用愛心去感化學生,用愛凝聚學生,讓學生感受到班級的溫暖和老師的關愛,這樣,我們的班主任工作才會順利開展,工作起來才會得心應手。
四、班主任要做好家校聯(lián)系工作。
作為班主任,要想做好班級工作,家校聯(lián)系和溝通非常重要,所以,班主任要時常與學生家長聯(lián)系,或打電話,或家訪,及時向家長反映學生在校的一些表現(xiàn),并了解學生的在家情況,教給家長一些教育或輔導孩子學習的方式方法等,并與家長達成共識,共同教育學生。盡量為學生創(chuàng)造好的學習環(huán)境,使他們健康快樂的成長。
總之,這次又學到了不少的知識與道理,老師們的方法很好也很實用,在今后的教育工作中,我一定會取長補短,把老師們的好方法溶入到我的班主任工作中,爭取把我的班主任工作開展得更好。
班主任交流會心得3
20xx年的9月11日,秋風送爽,一個金秋收獲的季節(jié),我們學校在會議室組織開展了一次熱情洋溢的班主任工作經(jīng)驗交流會。在這次經(jīng)驗交流會上,請兩位經(jīng)驗豐富的老班主任給我們介紹了他們自己的經(jīng)驗與教育智慧,我感到收獲很大,對我們今后開展工作很有幫助,F(xiàn)將我的一些心得總結如下:
首先是羅桂芬老師發(fā)言,她先從本級部的班主任老師談起,稱贊他們工作細致認真。從這兒我可以感到羅主任是一個謙虛團結同事,善于發(fā)現(xiàn)別人長處并虛心學習的人,真正體現(xiàn)了孔子說的三人行必有我?guī)熝,擇其善者而從之其不善者而改之。接著從自己與學生、家長一直保持的一種特別的溝通方式——寫表揚信。這種方式能夠使人真誠傾訴,更能激勵學生、幫學生樹立信心。為了激勵學生吧,她還實行加分制,學生4人一組,組長記錄比如學生晚上的家庭作業(yè)完成優(yōu)秀的、課堂上積極舉手發(fā)言的、聽寫全對的、按時能背過的國學經(jīng)典、課文內(nèi)容的等都會得到相應的加分,當然學生比較困難的取得了進步,小組內(nèi)能夠團結互助的都會給予加分,一周一統(tǒng)計,加分較高的,加分名次有進步的同學,我都會給他寫一封表揚信。這樣就大大的調動了學生的積極性,更好的促進學生的進取心。并且恰到好處的表揚能使學生重新樹立自信,重拾做人的尊嚴,會讓我們收到比批評更好的結果。同時也是對自己工作的反思。
田茂獻老師因為很多事情耽誤了形成一個系列性的材料,會后他把他幾年來的總結發(fā)給了我,他的工作也是很細致,值得我們學習。
羅老師的工作細致,并且樂于學習,對于學校安排的時期從不拖沓,總是積極樂觀的去處理,這是我要學習的地方,遇事不能煩,要想辦法解決,條條大路通羅馬,相信事情總有解決的方法。
再者我認為班主任工作要講究策略和方法。作為班主任,要具有一定的策略和方法,只要運用得當,不僅班級管理得好,學風班風也會不錯。那么,班主任在工作中該采取什么樣的策略和方法呢?大隊輔導員韋主任給我們支了招:1、用良好的師德感染學生;2、用博大的愛心打動學生;3、以和諧的氛圍凝聚學生;4、以心靈的溝通轉化學生。是的,做為班主任,想要管理好一個班,自己的師德很重要,因為老師是學生的榜樣,而且還要用愛心去感化學生,用愛凝聚學生,讓學生感受到班級的溫暖和老師的關愛,這樣,我們的班主任工作才會順利開展,工作起來才會得心應手。
總之,通過這次班主任經(jīng)驗交流會議我又學到了不少的知識與道理,兩位老師的方法很好也很實用,在今后的工作中,我一定會取長補短,爭取把我的工作開展得更好。
班主任交流會心得4
聽了各位優(yōu)秀班主任的工作報告,頗有感觸。我說不出什么高深的理論知識,也無法做到像專家一樣侃侃而談,滔滔不絕。自我從教以來,擔任了6年的班主任了,或多或少也有了些不同的感受。
記得初次見到她的時候,那是20xx年9月。當她被唐主任帶到我面前的時候,我并不覺得有什么異樣。小小的她很瘦,臉色有些許蒼白,頭發(fā)微卷,大大的眼睛很黑很亮,嘴唇帶著一絲不健康的紅。小手緊緊拉著媽媽的衣角,怯怯地小心地偷偷地望著我。唐主任告訴我她是剛來的插班生,情況有些特殊。當時我還沒有意識到這種“特殊”意味著什么?唐主任把我偷偷拉到一邊,小聲地對我說:“這個孩子有先天性心臟病,被分到你們班了!蔽乙宦牼蜕盗耍跋忍煨孕呐K病”這樣的字眼離我太遙遠了,我一時反應不過來了。等我清醒過來的時候,馬上意識到這個“麻煩”千萬不能接。我立刻找搭檔商量,找到楊主任要求抓鬮,抓不到是我幸運,抓到就當是命認了。小小的她眼里是期望還有著一些害怕。我不敢看她,怕看多了就會心軟。這樣的孩子如果我接了,簡直就是在班上裝了一個定時炸彈,隨時會讓我粉身碎骨。我是很自私,但是我不敢想象她出了事的話,這個責任我絕對承擔不起。雖然覺得對她很殘忍,但是我握緊拳頭暗暗告訴自己,不能心軟,千萬不能心軟。最后的結果,我覺得我會愁白了頭。但是我沒想到,我竟然松了一口氣。原來我還不夠心狠。
看到她慢慢地適應了班集體的生活,我覺得稍稍有些安慰。不過心里還是放心不下,打電話叫了她的家長來到學校。我們坐下來好好地懇談了一次,說了說雙方的想法。我想讓她的家長寫一份書面保證,我可以接下她,讓她在班上讀書,但是他們得保證,如果不是我們老師的責任,她發(fā)了病的話,不得追究我們的責任。她的家長答應了,但是我卻遲遲沒有催他們交保證書。我也不知道我是出于一種什么心理,也許是覺得不能對他們過于殘忍,也許是自己良心上過不去那道坎兒。最終這份保證書始終沒有交上來,就這樣不了了之了。
時光就像抓不住的流水一樣,飛快地來到了20xx年。她已經(jīng)完全融入了我們班,其他的孩子也非常樂意和她一起玩。這樣的結果我也很開心,但是我也常?吹疆斊渌⒆釉诓賵錾媳M情地奔跑時,她坐在一邊很安靜地看著;當別人在做廣播體操時,她一個人在教室里坐著;當其他人在上體育課時,她只能在旁邊靜靜的坐著。其他健康的孩子能享受的,她卻只能在一旁看著。其實她也渴望,她也羨慕。我突然開始心疼,我開始著急想做些什么,卻發(fā)現(xiàn)原來我只是一個普普通通的人民教師,我什么也做不了。
20xx年3月開學不久,傳來了一個好消息,有一個專門針對“先天性心臟病”病童的慈善基金會來到了縣里,正在征集病童。我馬上通知了她的家長,填寫申請表遞交了上去。然后,我和她一樣在忐忑不安地等待著。終于,4月接到了她的手術通知。她的媽媽一直陪伴在她的身邊,陪著她接受死神的考驗。我只能呆在教室里,陪在其他孩子身邊,默默地禱告著。也許是上天聽到了我們的心聲,我收到了她手術成功的消息。
現(xiàn)在,她健康地坐在我的視線里。小臉變得紅潤,透著光彩。大眼晴忽閃忽閃黑亮透明如水晶一般;卮饐栴}時,聲音洪亮。小手自信地舉起來,讓人無法忽視。操場上她歡快的身影不時閃現(xiàn)。笑容越來越多的出現(xiàn)在她的臉上。我突然覺得這份工作有了別的意義,變得不再普通。
當了這么多年的班主任,教過很多的孩子。但是給我印象最深的就是她,讓我心疼的是她,讓我覺得生命有了意義的是她。也許我還會遇到別的孩子,讓我有更多的更深的感受,但我會一直記得她。我會把這份班主任工作一直做下去,我為我是一名班主任而自豪!
班主任交流會心得5
為了進一步推進學校德育工作,促進班主任間的交流與合作,讓優(yōu)秀班主任的先進經(jīng)驗更好地發(fā)揮作用,11月19日下午,我們在多媒體教室召開了“智慧論壇——班主任工作經(jīng)驗交流會”。
楊z、張z、伍z、蔡z、張z、宋z、王z八位班主任代表,分別根據(jù)自己的班級情況和工作經(jīng)驗,就如何培養(yǎng)學生行為習慣、如何激勵學生、如何有效加強家校聯(lián)系、如何留住孩子童年、培養(yǎng)學生感恩意識以及書法特色班級的創(chuàng)建等經(jīng)驗做了介紹,班主任通過一個個真實、鮮活的典型案例,詮釋了自己帶班的理念和風格。之后,陳z老師以“我耕耘我快樂我收獲”為題分享了在簡單與平凡中書寫出絢麗的'教師人生的寶貴經(jīng)驗。
我一直在下面認真的聽、認真的記,因為我深知自己教學經(jīng)驗的匱乏,更知道此次機會的難得。楊z老師的《留住童年》,我很喜歡。楊老師是一位有心又有智慧的老師,留住學生的童年,讓學生在將來有一段美好的回憶。她的每一個留住都讓我感覺都她對孩子的用心。
1.留住孩子的故事。
2.留住一個親切的名字。
3.留住擁有音樂的童年。
4.留住寶貴的童年。
5.留住師生之間的語言。
真正的從各個方面為學生考慮。其實我也深知楊老師能夠堅持下來的不容易,要時時、事事用心,面對不同性格的孩子選擇不同的教育方法,她根據(jù)每個孩子的優(yōu)點為孩子取了不同的名字,經(jīng)常與孩子留言交流,給孩子言語上的鼓勵,我想一年級一班的孩子是幸福的,楊老師也是幸福的。
張z老師也說出了她的教育訣竅。“以親為主,以勤為輔”一句話道出了與學生融洽的師生關系。要給學生玩的時間(課上學,課下玩),玩是學生的天性,也是童真的體現(xiàn),因此每天要給學生有足夠玩的時間。抓住教育時機。表揚時公開表揚,批評時課下批評,這樣既讓學生有了自信,懂得了該如何做,又避免了壞習慣的影響。要抓住學生閃光點,及時表揚。抓住契機,及時鼓勵上進。更要充分利用家長會。有了家長的支持教育工作會做的更好。
伍z老師從智慧與愛心兩方面闡述了教育的關鍵,既要對學生有愛心,又要有智慧的教育學生。關注學生的智力更要關注學生的情感,關注學生的今天更要關注學生的明天,充分體現(xiàn)了教育的智慧。做到尊重學生,全面接納、包容的基礎上進行引導。不斷讀書反思,了解學生的精神世界、家庭背景,經(jīng)常與學生商量事情。
蔡z老師更從很多細節(jié)方面說出了她對學生習慣養(yǎng)成的辦法。為人師表,以自己的行動來影響學生。拒當保姆,遠距離遙控。讓學生當家做主,體現(xiàn)了以學生為主的觀念。
張z老師主要從家校攜手方面介紹了經(jīng)驗。要注重家長的支持。重視第一次家長會,鼓勵家長,特別是有學習困難的學生?吹竭M步,給學生家長打一個電話,發(fā)一條短信。平時教學,班級管理。扎實關注每一位學生。用心經(jīng)營班級,站得高,看得遠。共同沐浴書香。與學生共同分享閱讀的快樂,把好書推薦給學生,與學生一起誦讀經(jīng)典,并鼓勵同學之間交流讀書的快樂,把作文發(fā)在網(wǎng)上。表揚和批評都飽含愛。發(fā)揮學生的主動性,相信學生。精心策劃活動,給孩子表達的機會。
宋z老師從各方面說出了她的教育方法。要抓學生行為習慣的養(yǎng)成。班主任要做到嘴勤,腿勤。課本教材與平時重大活動相結合,在生活中教會學生文化知識。
王z老師主要是針對構建書法特色班級做了經(jīng)驗交流,以前我只知道六一班孩子的書法都很好,羨慕者他們小小的年紀,居然能寫出一筆這么好的字,一直不知道原因是什么,今天終于知道了,原來這與王老師的努力是分不開的,這與我們學校書法特色興校的理念也是相一致的,我希望我也能像他們一樣寫出讓人羨慕的好字。
陳z老師最后用她自身切實的經(jīng)歷,用著樸實、詼諧的話語向我們講述著教師路上的彷徨與幸福,我想,不光是對我們年輕老師是一次意義非凡的經(jīng)歷,對每一個老師都有著一些啟發(fā),聽過陳老師所講的,我更深刻的認識到,只要我夠努力,自己現(xiàn)在的不成熟是可以慢慢變好的,對課堂的駕馭能力是可以更好的鍛煉學習的,當我彷徨時,更要站在學生的角度,幫助我更好的學習、思考、反思。
交流在會心的微笑、熱烈的掌聲中結束……
這次班主任工作經(jīng)驗交流會,是一次思想的碰撞、心與心的交流,更是快樂的分享,尤其是對于像我一樣的年輕老師來說,更是一次難得機會,需要我們不斷的學習、反思,好好的在以后的教學實踐中不斷改進,慢慢加強自身能力,提高自己的教育教學水平,不光是對我們自身好,對于我們的學生,我想也是幸運、幸福的。
班主任交流會心得6
田麗霞老師是全國十佳班主任,全國優(yōu)秀教師,是《班主任》、《班主任之友》、《新班主任》封面人物。田老師的講座內(nèi)容非常實在,她所說的一些情況也是新任班主任的我思考的事情。她要求我們作為一個合格的班主任應該學會控制自己。
一、控制自己的情緒
正逢前幾天我正忙于班級的一些瑣事,開會前心情還比較郁悶,但剛聽講座,田老師說“在我們眼里,他們永遠都是孩子”,一句話,讓我的心情平復了下來。是啊,那些惹我們生氣,大發(fā)雷霆,讓你怒不可遏的人竟然是一群孩子,靜心想想,我是多么的不成熟,讓一群孩子控制了我的情緒。因此田老師教導我們要學會控制情緒,學會冷處理,不要輕易激發(fā)矛盾,更不要輕易拍案而已,拂袖而走。
二、控制自己的手
而對于一些恨鐵不成鋼的孩子,田老師要我們要控制好自己的手,她舉了個很生動的例子:經(jīng)常有家長對班主任說“我們家孩子您多管管,只要為他好,隨你怎么打”,很多班主任都信以為真,一旦打出了問題,學生受傷了、出走了,告狀了,您很委屈的說,是家長讓打的呀,那個時候家長就說了“讓您打,您真打。俊焙⒆邮羌议L的心頭肉,沒有一個家長不關心自己的孩子,因此我們要能夠控制好自己的舉止,符合一個教師的規(guī)范。
三、控制自己的嘴
控制好自己的嘴。很多老師,包括我在內(nèi),都認為自己是刀子嘴,豆腐心,覺得自己是為了學生們好,就算學生們不理解也沒有關系,因此我們一再的訓話,卻發(fā)現(xiàn)效果沒有出來,我們可能付出了比別人更多的辛苦,希望能夠得到學生的感激,而這所有的辛苦都不被學生所理解,我們又何苦呢?田老師說,你有一個刀子嘴,就必定有顆刀子心,不然你怎么會說出傷人的話?就算你有顆豆腐心,刀子嘴讓人傷痕累累,有怎么能夠感受得到你的豆腐心呢?控制好自己的嘴還包括我們找學生的目的是為了引領學生健康向上,而不是為了去制服他人,F(xiàn)在的孩子從作文中我們可以看出懂得的道理一堆一堆的,說出來比我們還流利,因此我們找他談話,和他講理是沒有用的,轉身他就忘記了,變成了我們所說的“老油條”、“壞學生”,我們要能夠用自己的語言去激勵他,可以通過鼓勵他的優(yōu)點,也可以通過找他的榜樣來激勵他,很多學生不是不想學好,只是不知道該如何去做,通過鼓勵,通過榜樣力量,我們可以讓他慢慢轉好。
再次感激校領導給我的這次學習機會,這次學習中我的收獲很多,同時我也發(fā)現(xiàn)了自己的理論知識還有待提高,通過培訓,我的班主任的理念得到了進一步加強,在今后的教學中,我將不斷去學習,盡力做好這份工作。
班主任交流會心得7
今天參加了班主任交流會,真的是受益匪淺。在擔任班主任的這兩個多月里,自己確實遇到了許多困難和疑惑,今天的交流會給自己處理班級存在的問題指出了方向,而且王校長和楊主任從教育理念上的一番講話,讓我對教師這個職業(yè)有了新的見解。以前認為教師就是教好書,把學生的成績提上去,而會議后我認為作為一名教師不能把眼光放在學生的書本知識的學習上,而是要尊重學生的全面發(fā)展,引導學生樹立正確的人生觀,價值觀,世界觀,讓學生的人格得到全面發(fā)展,一生過得幸福。
對于自身,要在教學過程中樹立自己的教育理念,要與自己的教育追求,不能像現(xiàn)在這樣為教學而教學,要不斷地學習,以提高自己,全面發(fā)展自己。同時讓自身的發(fā)展與教育過程有機的結合起來,即,在學習中進步,并且是與學生共同進步。
由于自己擔任班主任僅僅兩個多月,那么要想管理好一個班級我還有非常多的東西學,那么在以后,我要勤讀書籍,多請教他人。從書中汲取經(jīng)驗,從他人處學習方法,不斷充實自己,提高自己。
在管理中逐漸創(chuàng)建自己的管理模式,并且持之以恒的去實行。在高一階段,注重班主任的引導作用,讓學生認識到什么是對的,什么是不對的。此外,注重班級的學風班風建設,這一點我要通過三位優(yōu)秀的班主任講的“勤”字上下功夫。
此外,我要學習如何較好的利用班干部,那么首先要培養(yǎng)班委,
與班委多交流談話,然后放手讓他們?nèi)ス芾戆嗉墶?/p>
在管理過程中,要始終心存著對學生們的愛,做一個好的榜樣,無論是在學習上還是在生活上都要關心學生,讓他們感到教師的溫暖,從而使其親其師,信其道。對學習好的學生,要注重挖掘他們的興趣點,是學習成為快樂,使其更大限度的開發(fā)自己的潛力;對于學困生要多關心,多交流,樹立他們的自信,使其對學習,對生活充滿信心,然后自覺地快樂的投入學習。
我始終相信,愛可以融化一切堅冰,當冰融花開了,我會看到奇跡。
班主任交流會心得8
今天,能在這里跟大家一起交流班主任工作心得,我感到非常榮幸。學校一貫的習慣就是讓班級考的好的班主任發(fā)言,介紹經(jīng)驗,我覺得這并不完全正確。我認為,經(jīng)驗與教訓不是事物的正反兩面,而是孿生兄弟,其本質完全一樣。教訓可以成為避免失敗的經(jīng)驗,經(jīng)驗也可能成為阻礙成功的教訓。所以,無論班級考試成績好還是不好,我覺得學校都應該給我們提供介紹經(jīng)驗的機會。
我的經(jīng)驗如果用一句話概括的話,那就是:不要借鑒學校內(nèi)其他任何人的經(jīng)驗。當然這句話說的有點夸張。比如說,有人認為班主任要“惡”才能管住學生,而我要說的是班主任要“善”才能讓學生佩服。很多人都很強調學習時間,而我只強調學習興趣,我認為,有了興趣就有了一切。有人強調早上早起,周末提前返校,而我已經(jīng)向學生公開承諾,即使到了三年級,我也不會規(guī)定你們早起的時間,周末也不會要求你們提前返校。因為我的工作不是強迫你早起,而是給你知識,給你快樂,給你幸福。
當然,我說不要借鑒校內(nèi)其他任何人的經(jīng)驗是為了強調要有自己的創(chuàng)新,有自己的主見。
我的經(jīng)驗如果用一個詞概括的話,那就是:自信。比如說,第一次月考我班的成績很差,可我一點兒都沒有覺得是因為我教的不好,我也不覺得是因為學生沒好好學,我就認為那是一次偶然。所以,開會時我并沒有因為成績不好而不好意思,仍然做在班級隊伍的后面。我是在用實際行動給學生一個暗示,那就是:我是好樣的,你們也是好樣的,這一次雖然沒有考好,下一次應該能夠考好。
當然,我說的自信是在勤奮的土壤中,在汗水的澆灌下長出的花朵,沒有經(jīng)過汗水浸泡的自信是自大,我說的“松”的背后蘊涵著比“嚴”要多得多的付出。
現(xiàn)代的企業(yè)有企業(yè)文化,學校更有學校文化,班級當然也應該有班級文化:
我的治班理念:用熱情去工作,用真誠來溝通,用知識教學生,用人品育棟梁。
我的治班方針:公平、民主。
我的治班策略:
一、培養(yǎng)主動學習的習慣;
二、樹立快樂學習的心態(tài);
三、創(chuàng)造輕松學習的環(huán)境;
四、發(fā)現(xiàn)幸福學習的樂趣。
我的治班方法:
一、用個人魅力吸引學生
這一點是最重要的。學生只要喜歡你這個老師,就會接受你說的話,愿意聽你講的課。我也許在同事面前沒有魅力,但我覺得我在學生面前是有魅力的,尤其在男生面前。
1、講好課。我追求內(nèi)容連貫,邏輯性強。遇到不會的題,不要搪塞,承認不會。
2、自信、樂觀、向上。這是我最大的特點。在應聘工作時,我就說:你不要我肯定是一個損失,你要我絕對不會后悔。即使我班考的不是第一名,我仍然認為我是最棒的,只不過我成功標準與其他人的成功標準不一樣而已。我對我自己這樣說,我對學生也是這樣說。我要用我的自信,樹立學生的自信。
3、以教書為樂,以學習為趣。讓學生做到的自己首先應該做到才具有說服力。我讓學生主動學習,以學習為樂,我就自然以教書為樂,以學習為趣。我本身就是一個愛學習的人,我常把自己學到的新觀點說給學生,一同體會學習的樂趣。比如說,校長說的《把信送給加西亞》這本書,我在高一時已經(jīng)把整本書一字不剩地用我的兩節(jié)數(shù)學輔導時間給學生讀過了,高二剛開學時又重復讀了一部分。
4、每天都有創(chuàng)新。每天上課爭取利用環(huán)境等各個方面的情況,使說話或講課有所創(chuàng)新,讓學生在輕松愉快中學習。很多學生都說上我的課感覺很輕松,甚至有懈怠的感覺。比如說,前一段時間,學校有一個讓班主任樹立服務意識的文件,其實,在高二開學之初,我已經(jīng)給學生說過:我當班主任就是為你們服務的,你們有什么困難、想法、創(chuàng)意等盡管說,我會為你們提供幫助與服務。(班主任 )這個服務意識在歌詠比賽時最突出,我們班獲獎原因不是歌唱實力,而是創(chuàng)意,只要學生有了想法,我就去做,所以,那兩天買東西,做東西累得腿都疼了。
5、多理解、多鼓勵,少批評。我把學生看成是與我一樣的成年人,他們有比較成熟的想法,他們不需要我們過多的說教,他們最需要的是我們的理解。當他已經(jīng)認識到自己的錯誤的時候,就不要再批評了,否則,只能起到相反的效果。
6、講話精辟,不羅嗦,富有詩意。我上學時不喜歡班主任羅嗦,所以,我現(xiàn)在盡可能不羅嗦,但我還是經(jīng)常說一些話,不過學生并不覺得很煩,因為我不重復,語言精練,富有詩意。我經(jīng)常把我的意思寫成詩再讀出來或背出來。
二、用文體活動團結學生
如果你舉行一項活動能讓所有學生都參與的話,無論是什么活動都將是極大的成功。比如說學校舉行過的歌詠比賽和運動會,班主任要全力提倡,這是形成和諧的環(huán)境,產(chǎn)生向心力、凝聚力,培養(yǎng)集體榮譽感的絕好機會。如果班主任仍然只強調學習,不主張參加這些活動的話,就等于自己在破壞班級的團結,削弱班級的凝聚力。
三、用公平民主平等學生
都知道應該講公平民主,但肯定沒有人能夠做到。這一點我認為我做的是最好的。我不找學生談話,更不給學生補課,也不拿著學生的卷子或者成績單去指導。因為我不可能每一個學生都給予這樣的指導,所以我一個都不給予指導。這樣是為了公平。雖然學生有一些問題得不到及時的解決,但不會產(chǎn)生逆反和嫉妒心理。如果指導的話,很可能拉攏了一個學生,卻傷害了幾個學生。一旦你給予學生指導了話,就得一直指導下去,不然,學生會覺得越來越看不起他了。所以,我就跟學生說,無論是誰我都不會找你談話,除非你主動找我。
永遠都不要在班里說差生兩字,因為說了就表示有差生,而且差生就不會變好。
永遠都不要在班里說某某有實力干什么,因為這等同于說其他七八十人沒有實力。
所以,我班的學生個個都覺得自己是好樣的,至少我希望是這樣。
四、用理想鼓勵學生
十六七歲的高中生正是有理想的時候,我們應該調動他們的積極性,而不是壓制。所以,學生說個話了,搞個小動作了,接個話把了,違個紀了,這些都應該一笑而過,用不著小題大做。
五、用學習節(jié)奏引導學生
學習是有節(jié)奏的,該玩的時候不要強迫學生學習,否則,只能適得其反。
總之,要想管理好班級,歸根結底我認為有兩條:
1、熱愛班級。
2、讓班級走可持續(xù)發(fā)展之路。
“熱愛班級”的方法是:別把工作當工作,而是當事業(yè)。
“讓班級走可持續(xù)發(fā)展之路”的方法是:別把自己當老師,而是當教育家。
班主任交流會心得9
12月23日到佛山市第二中學聽了兩位經(jīng)驗豐富的班主任開展的班會課,以及能在評課期間聽了李季教授和韓東才教授的點評,獲益良多,對班會課的設計、上好一節(jié)班會課大有裨益。次日到佛山市第一中學參觀,聽了名班主任王建青老師和其工作室成員許靜老師的經(jīng)驗交流,學習了班主任成長方面的許多寶貴的經(jīng)驗。這次學習交流對今后的班級工作的開展,以及本人班主任發(fā)展有著較大的促進作用。
一、 關于班會的設計
23日下午聽了鼎湖中學彭樹康老師和佛山二中鄧碧蘭老師的“做時間的主人”同題異構主題班會課,以及課后聽了李季教授和韓東才教授的點評,我從中收獲較多關于上好一節(jié)班會課的寶貴經(jīng)驗。先把收獲總結如下:
(1) 主題的確立。
首先,班會課主題的確立必須有很強的針對性,可操作性,教育的目的一定要明確。針對學生中近期存在的傾向性問題,班主任應及時作出分析,并能夠正確歸因,尋找解決問題的方法,找到教育的突破口。尤其體現(xiàn)在鄧碧蘭老師的課堂《我的時間我感知》。針對班上較多同學反映的一個問題:晚修的時間太少,不夠用,有時連作業(yè)也完成不了。鄧碧蘭老師課上播放了一段視頻,關于班主任晚修時間、自習時間課室的情況,通過視頻,一目了然,發(fā)現(xiàn)部分同學在晚修、自習期間聊天、打鬧,導致自己和他人的時間在揮霍中度過。鄧老師循循善誘,讓自己班上的學生意識到這個問題,并且引導學生提出解決方案,也提供一些方法供學生參考。我認為這是一節(jié)非常真實、有效的班會課,就是為了解決學生學習時間有效性差這個問題,圍繞這個主題展開的一節(jié)班會課,明確有效,為了解決問題而設計的一節(jié)班會課。班主任在班級管理中應當利用好主題班會這一載體,充分發(fā)揮班會課對學生的教育功能。班會課的順利開展有利于班級優(yōu)良風氣的形成。
。2)要做好準備工作。
首先是教師的準備。教師對主題班會的準備要像準備一堂教學課一樣,充分了解學生的情況,特別是思想狀況,搜尋大量的資料,對課堂中的每一個細節(jié)都應予以考慮。在準備一節(jié)班會課一定要做好充足的準備,先要了解學生的情況。鼎湖中學的彭老師與學生第一次見面,師生之間彼此較陌生,他能夠通過較為幽默的語言和臉上的微笑拉近與學生的關系,為班會課的順利開展打好了基礎。因此,我認為除了做好認真充分的準備工作,良好的師生關系是一節(jié)有效班會課的前提條件。班主任要熟悉自己的學生,就像準備一節(jié)教學課一樣,精心準備一節(jié)班會課,尋找素材豐富這節(jié)班會課的內(nèi)容,以期達到預期的目標。
。3) 課堂上,充分發(fā)揮學生的主體作用。
無論什么內(nèi)容,哪種形式的主題班會,都要發(fā)動全體班集體成員共同參與,達到自我教育的目的。教師要相信學生的能力,大膽的放手讓學生去做事。教師在主題班會課中可以是一個幕后工作者。我非常贊同李季教授的看法,一節(jié)好的班會課,要有一個明確的目標和清晰的結構,和良好的設計之外,班會過程非常重要。一節(jié)好的班會課,最好是一節(jié)走心式的課堂,不是按照固定的模式,有很強的技巧和嚴格的流程走下來。例如,在班會過程中,某個學生突然提出一個問題,教師最好能夠積極回應這個問題,巧妙應對。在這個過程中,師生應當共同參與進來,通過班會課,不僅學生,教師也能在這個過程中有所提高,有所收獲。
二、 關于班主任成長方面
24日上午到佛山一中進行參觀學習,在王建青老師的引導下,參觀了佛山一中的校園。校園的一角,一個由學生自主經(jīng)營的咖啡廳吸引了大家的的注意。這是完全由幾個學生自主經(jīng)營,自負盈虧的地方,我認為這是一個很好的平臺,通過經(jīng)營活動,能夠提高這部分同學的各方面能力,經(jīng)營管理能力,與人溝通能力,與人合作能力,提供一個讓他們自主的平臺,能夠充分發(fā)揮聰明才智的平臺。
從王建青老師身上,我感受到一份樸實的感覺。王建青老師作為佛山市的一位名班主任,經(jīng)驗豐富,我能夠感受到一份踏實質樸;蛟S,教師,尤其是班主任工作,就是一份平平淡淡的工作,一份踏踏實實的工作,教師腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),帶著一班勤勤懇懇的學生踏踏實實地學習,腳踏實地做人,盡力實現(xiàn)自己的大學夢。
從王建青名班主任工作室成員許靜老師身上,我又有另一份體會收獲。許靜老師是佛山一中一名年輕、成功的班主任,我從她的身上感受到年輕人那種積極向上的精神。許老師參加了很多比賽,獲得了較多優(yōu)秀的成績。從她身上,我明白:及時總結反思的重要性,從書籍中汲取養(yǎng)分提高自己?磿、結合書中的經(jīng)驗帶班,反思寫心得體會,不斷提高自己;蛟S,我所處的平臺不如許老師那么大,但是只要有類似許老師那種積極向上的態(tài)度,加上切實的行動,我相信自己也能提高,讓自己的班級變得更優(yōu)秀。
非常感謝有鄺杰名班主任工作室這個平臺,讓我從中進行學習,讓我能夠發(fā)現(xiàn)很多優(yōu)秀班主任身上優(yōu)秀的品質,讓我能夠收獲許多寶貴的經(jīng)驗,我會做一個善于反思,積極進取的教師,讓自己的班級變得更好、更精彩。
導師點評:
莫廣森老師20xx年畢業(yè)于華南師范大學,是一位年輕的班主任,有沖勁,有活力,對班主任工作充滿熱情。莫廣森老師所帶的班級是普通班,學生的自我管理意識較差,學習的主動性不夠強,這給莫老師帶來了不小的挑戰(zhàn)。
這次佛山學習,我們所有的成員與學員均收獲了很多;氐綄W校后,莫廣森老師與我談了很多,他從彭老師的主題班會課上,深切地體會到語言的魅力,感受到班主任要會表演的重要性,班主任隨機應變的重要性,深刻地體驗到了以學生為主體的課堂模式。從鄧老師的班會課上,莫廣森老師體會到了真實、有強針對性的主題班會。
關于彭老師的主題班會課,我認為在教師點評學生和各個小階段的總結方面上,可以更精確、更到位一點,且應該在原備課的基礎上,根據(jù)學生的具體表現(xiàn),做出準確的點評與總結。關于鄧老師的主題班會課,我認為時間的把握上不是很到位,教師對課堂的掌控力還需加強,學生的參與程度不太高。
第二天佛山一中的參觀與學習,給莫廣森老師帶來的沖擊非常大,特別是許靜老師的現(xiàn)身說法讓他深受震撼。在我們后來的交流中,莫老師希望以許靜老師為榜樣,在學校積極向有經(jīng)驗的班主任學習,主動承擔年級的各項工作,多參與各種賽事,多寫文章,多反思自己在工作上的得與失,隨時做好提高自己的準備。
通過這次的交流學習,莫廣森老師收獲很多,我也收獲很多,我們會將所收獲到的應用到平時的工作之中,努力地提高自己,爭當一名優(yōu)秀的班主任。
班主任交流會心得10
今天早早的地來到學校,進行班主任讀書報告和工作交流。經(jīng)過一個短暫假期,大家都按照學校的布置進行讀書活動,今天進行班主任讀書報告和工作交流大會。
近幾年每學期都搞班主任交流會,有的學期不止交流一次,所以大家都已經(jīng)鍛煉出來了。今天的報告會歷時將近六個小時,每一位老師都奉獻了精彩的發(fā)言,每一位班主任都說出了自己工作中的亮點以及自己的一些觀點,看到一個個同事們的優(yōu)美的語言,翔實而生動的事例,感動人的一件件小事,每一天默默的辛苦的工作。真的設身處地的想到了英雄就在身邊,模范就在眼前。沒有愛心就沒有教育,很多的班主任都提到了愛心。宋老師的愛心表現(xiàn)在細節(jié),張老師的如何去愛學生,走進學生的心靈。陸老師的走進后進生,用慈母般的愛去溫暖孩子的心靈。隋老師的學生需要關愛,贊揚的重要性。趙老師的關心學生。每一位班主任都有自己獨特的方式和方法向學生表達自己的愛,用老師的愛去關心和愛護每一名學生。用愛去喚醒迷茫而逆反的心靈,用愛去感動一顆顆幼小的心。
細節(jié)管理是班主任工作中最重要的管理思路之一。班級每一天都圍繞著一個個小事運轉著,但是就是在這無數(shù)的平凡的小事重蘊含著教育的道理和契機。認真對待學生中的每一件小事,通過問題的表象看到事情的實質,是每一位有心計的班主任的最高明之處。班級中的一些小事本來只是一個人的問題,完全可以單獨的和一個人交談。但是吧這件小事同全班的榮譽聯(lián)系在了一起,讓全班同學都受到一次教育?赡軐τ谝恍]有經(jīng)驗的班主任往往只是就事論事或只有對個別同學進行教育。這樣的結果,會讓全班級同學無動于衷,覺得與己無關,就失去了一次集體主義教育的大好機會。魏老師的細節(jié)養(yǎng)成習慣,中午的時間的利用。王老師的格言的巧妙利用以及感動班級的人物評選。王老師的十分鐘說書王老師的學生獎品的教師的題詞。孫老師的樸實做好每一件小事,程老師的學生錢財?shù)墓芾恚俭w現(xiàn)了細節(jié)管理的重要性。做好每一件小事但是不要拘泥于每日的瑣事是每一位成功班主任的工作的藝術。
轉化后進生是任何一個班級都存在的永和不變的話題。轉變一個人的思想不是說說就算了的,而是需要付出無法用語言表達的付出可能還沒有最后的結果。后進生的轉化是一個長期的過程,是在反復中走向前進的。再學生犯錯誤的時候,我們要充滿希望,相信他再我們的幫助下總會有進步的;再學生取得進步的時候,我們要清醒的認識到,教育的轉化一個學生不是那么簡單的,他隨時都可能反復。王老師的關于后進生的轉化,動情處事的熱淚盈眶,感同身受。陸老師的愛護后進生,催人淚下。住哪花后進生的工作時間男的,但是相信有我們那么多可愛的班主任的細致的工作,前行的腳步一定是堅定的。
一天的工作交流和報告會,真的是一次學習和交流的機會,也是一次生動的教育課。被同事的演講的才能所折服,佩服著大家的語言的功底,感動著一個個活生生的感人的事例,反思著自己的一處處的不足,感謝學校為我們搭建的平臺,感謝同事們的深情的話語,相信榜樣的力量是無窮的,我們會一同前行,為我們的事業(yè)奉獻自己一點微薄之力。
班主任交流會心得11
班主任是班級工作的領導者和組織者,班主任工作是學校管理的一個重要內(nèi)容。為進一步強化班級管理,提高班主任的工作水平,促進班主任間的交流與合作,讓優(yōu)秀班主任的先進經(jīng)驗更好地發(fā)揮作用,9月18日,崇惠學校召開了本學期第一次班主任工作經(jīng)驗交流會,這次班主任經(jīng)驗交流會,給老師們搭建了一個互相交流、互相學習的平臺。本次交流會聽了幾位班主任介紹了工作經(jīng)驗,我受益匪淺,他們先進的管理和豐富的經(jīng)驗,值得我們每位老師學習。在此,我就談談自己學習后的一點體會。
一、班主任工作應從“心”開始
在這次班主任工作經(jīng)驗交流會上,鄧淑艷老師首先提到了我們班主任工作應有三心:愛心、耐心、責任心。
有愛心就是要熱愛每一位學生,發(fā)自內(nèi)心地熱愛。在每一位學生的心中播灑陽光,使其時時處處都生活在老師的關懷之中,這就會使學生在潛移默化中,轉化不好的因素為上進的動力。雖然在學習的過程中有許許多多的困難,但是有了老師的關心愛護,有了讓其茁壯成長的“陽光雨露”,學生不管在學習習慣或行為習慣的養(yǎng)成上,都會堅定信心,鼓足勇氣,并持之以恒。
有耐心就是在當學生有困難時,真誠地給予幫助;學生有困惑時,與學生促膝談心,耐心細致地幫助學生分析原因,走出困惑,從而放下包袱,輕松前進。當學生犯錯誤時,設身處地,將心比心,給予理解。然后從思想深處細加分析,尋找錯誤的根本原因,幫助他及時改正錯誤, 當學生取得進步,要適時地肯定和及時地鼓勵,讓學生真切地感受到老師為他喝采,以他為榮,從而在不知不覺中轉化為一種積極進取的內(nèi)在動力。
在教育教學工作中,我們既是班主任,又是科任老師,所以我們的職責不僅是教育學生如何成長,還要教學生學好知識,這就需要我們老師有很強的責任心,這個責任心是沒有什么東西可以衡量的,靠的是我們的職業(yè)道德,靠的是我們的做人的準則,正如鄧淑艷老師說到的,老師這個職業(yè)是一份“良心”工作,就看你是怎么做的,聽了這一席話,讓我感觸頗深,老師的工作就是一份良心工作,只有加強自己的工作責任心,才能教好學生。
二、做孩子的第二父母
“一年級班主任很不容易,既像慈母,又是嚴師。孩子的心靈就是一張白紙,就看你涂上的是黑點還是帶色彩的亮點! 一年級班主任莫文玲老師道出了自己的心聲。從莫老師的一番話中,讓我知道了,做一年級的老師真的不容易,做一個好老師更不容易,由于低年段的學生年齡小,剛從幼兒園踏入學校,什么都不會,什么都不懂,他們所面對的是和幼兒園完全不一樣的生活環(huán)境和學習環(huán)境,因此低年級的老師必須要從頭開始教他們,教他們的日常行為習慣,教他們的學習習慣,很多的小事情都必須要老師親力親為,手把手地教他們,連學生吃飯上廁所寫作業(yè)都離不開老師的細心和耐心,因此,低年級的老師其實就是孩子的第二父母,孩子父母所要做的事就是他們所要做的事。這讓我體會到了低年級的老師工作看似簡單,其實要求老師必須要具備很高的素質。
三、對學生少些批評,多些了解,多些關愛,做學生的好朋友
首先,作為一個班主任,要了解班里每個學生的特點,因材施教,用愛去教育學生。林桂祥老師在發(fā)言中提到,老師要把學生看作是自己的孩子,不僅要在學習上指導他們,還要在他們成長的道路上幫他們解決各種各樣的難題和困難,讓學生們感覺到老師的關愛。和學生做朋友,寓教于樂,大家共同進步。作為一個老師,尊重每一位學生,與學生之間建立一座心靈相通的愛心橋梁,不溺愛優(yōu)生,不歧視差生,這樣才能增進師生之間的了解,如果我們承認教育的對象是活生生的人,那么教育的過程便不僅僅是一種技巧的施展,而是充滿了人情味的心靈交融。對于后進生我們放下架子親近他,敞開心扉,以關愛之心來觸動他的心弦!皠又谇,曉之于理”:用師愛去溫暖他,用情去感化他,用理去說服他,從而促使后進生主動地認識并改正錯誤。
其次,鼓勵學生認清自己,找準自己的位置,不要盲目的和別人進行攀比,也不要有自卑的心理,對于成績好的學生要告誡他們勝不驕,敗不餒。對于成績差的同學不要一味地對他們進行諷刺挖苦,要多鼓勵他們、幫助他們。鼓勵同學之間互相幫助,為建立團結、友好、凝聚力強的班集體而努力。其中林老師舉了一個例子,他們班上有一個小孩有些殘疾,聽力有問題,學習成績很差,在班上沒有朋友,其他同學都不和他玩,林桂祥老師這個學期剛接手這個班,知道這個情況后,就第一時間找到這位同學聊天談心,幫助這個同學樹立信心,并在班上當著全班同學的面,批評了一些欺負他的同學,教育大家要團結起來,作為一個集體,就要互相幫助,團結友愛,林老師所做的這些,讓那個身患殘疾的學生感動得哭了,并跟林老師說出了自己的心里話:“以前的班主任從來沒有像現(xiàn)在這樣對他這么好,從來沒有這樣關心過他”。聽了林老師的敘說,讓我們深深地體會到,作為一個老師,不僅要教好書本知識,還要深入學生內(nèi)心世界,做學生的好朋友,這樣學生才會真正喜歡你,真正和你暢開心扉。高爾基曾說過:“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人才會教育孩子!比绻龅搅诉@些,這個班級才會是一個有凝聚力的班級。
第三,用自己的個人魅力去感染他們,用自己的一言一行去教育他們,做他們的表率和榜樣,學生做錯了,我們要多些理解,少些批評。正如張永老師說的,在教育學生的過程中,用自己的言行來影響學生,并且對待學生要有耐心,有信心,不拋棄,不放棄,善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。多理解、多鼓勵,少批評。他們都是大孩子了,不需要我們過多的說教,他們需要的是我們的理解。當他們已經(jīng)認識到自己的錯誤時,就不要再批評了,否則,只能起到相反的效果。
四、和科任老師作好溝通
謝海林校長在這次交流會中提到,班主任是班級工作的組織者和管理者,沒有務實的有序的班主任工作,任何學科的教學如同逆水行舟;沒有科任老師的全心全意配合,班主任工作的效果就只能是海市蜃樓。只有協(xié)調好班主任與科任老師的關系,才能建立優(yōu)秀的班集體。和科任老師溝通,處理好與科任老師之間的關系,協(xié)助課任老師做好工作也是班主任工作職責的一部分。實踐證明,班主任只靠個人的力量來完成對學生的全部教育任務是不可能的。班主任處于班級管理的中堅力量,如果只管自己的科目,這樣的教育還是有點欠缺。班主任必須努力做到:一要主動與科任教師,互通情況,研究問題,確定方向,討論措施,制定計劃,主動征求科任老師的意見。二是經(jīng)常誠懇地向科任教師征求意見,傾聽科任教師合理意見及個別學生的教育對策,三是班主任要經(jīng)常地教育學生尊敬科任教師,聽從科任教師的指導,樹立科任教師的威信。同時自己要與任課老師密切配合,要經(jīng)常與任課老師取得聯(lián)系,以了解學生的特長、愛好,課堂紀律如何,學習態(tài)度如何,是否能按時按量完成作業(yè)等。對于這些班主任心底都要有數(shù),因為這樣有利于更好的、恰當?shù)淖ズ冒嗉壒ぷ鳌?/p>
五、班主任是學生家長與學校聯(lián)系的橋梁
每一位家長都希望我們來關注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在自己孩子的身上,而我們可能聯(lián)系家長主要的原因,就是孩子沒有按時完成作業(yè)或是在學校違紀了,這樣家長一看到我們的信息或是接到我們的電話,心里就會想到準是老師來投訴了,一個是自己最疼愛的孩子,一個是管教孩子的老師,怎么辦呢,只能是當著老師的面來批評孩子,背著老師的面來指責老師,這也值得我們思考,因為他們接到的信息都是自己不愿意看到和聽到的信息.換一個角度想,這要是我們,我們會是什么樣子呢? 在會上,謝海林校長講到了:每個家長都認為自己的孩子是最好的,是最優(yōu)秀的。因此在與家長的溝通中,要講策略,既要說出學生的缺點,又要讓家長容易接受,這就要看每個班主任與家長的說話藝術了,在說出學生的缺點的同時要適當?shù)卮┎逍⿲W生的表揚,這樣就不會出現(xiàn)尷尬的氣氛,同時也解決了問題。因此在與家長的溝通中,既要講事實,又要講技巧,只有這樣才能解決問題。
魏書生曾這樣說:“走入學生的心靈世界中去,就會發(fā)現(xiàn)那是一個廣闊而又迷人的新天地,許多百思不得其解的教育難題,都會在那里找到答案!卑嘀魅喂ぷ麟m然千絲萬縷,但是只要我們在工作中不斷地學習,不斷地積累經(jīng)驗,走進學生的內(nèi)心世界,和學生做真正的朋友,就會發(fā)現(xiàn)班主任工作是一項學無止境的學問。
班主任交流會心得12
我是一名參加工作15年的體育教師,在工作以來也曾經(jīng)有過當班主任的工作經(jīng)歷。小學的班主任工作平凡而且繁瑣,每天處理不完學生間點滴小事,但是也能體會蘊含其中的幸福感覺。我的班主任工作時間非常短暫,于聽取的張艷萍老師和李楠老師經(jīng)驗相比有很大的差距。
張艷萍、李楠兩位優(yōu)秀的班主任做的工作,無論是對孩子的學習和生活都有著深遠的影響,是我感觸頗深。
首先:親近孩子,愛孩子
“誰愛孩子,孩子就愛誰”這句話直接了當?shù)恼f出了孩子的天真心理。她們兩個會有事沒事就去走進教師,走到孩子的中間,關注孩子,了解孩子的性格、習慣、家庭情況等,用自己最真摯的心去體貼、愛護她們。孩子們回報來的是信任。
第二:注重培養(yǎng)班級小干部,
她們兩位很注重培養(yǎng)班級小干部,根據(jù)孩子的特點給孩子安排適應的崗位。既培養(yǎng)了學生的能力,有能隨時了解學生的情況。
第三:注重學生閱讀習慣的養(yǎng)成
“一個好的習慣影響孩子的一生”,讀書是一個讓孩子受用終生的好習慣!皶凶杂悬S金屋”學生有了讀書的習慣,定能在書中找到自己所需要的寶藏。
聽取她們的經(jīng)驗,我覺得還有一點是起決定性作用的,就是“責任心”,無論是班主任還是任課教師,我們都有責任去教好每一個學生,關愛每一個學生是每個教師應該具有的責任。
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