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小學班主任工作心得

時間:2023-09-13 15:00:28 心得體會 我要投稿

小學班主任工作心得(精選14篇)

  我們從一些事情上得到感悟后,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。那么問題來了,應該如何寫心得體會呢?下面是小編精心整理的小學班主任工作心得,僅供參考,歡迎大家閱讀。

小學班主任工作心得(精選14篇)

  小學班主任工作心得 篇1

  本學期是我踏上教壇的第一年。從開學懷著無比激動興奮的心情,經(jīng)過一學期的洗禮,讓我深深感到當一名教師不基本 ,當一名班主任更是不基本 。以下是我作為小學班主任的工作總結內(nèi)容:

  班主任工作是維護 人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲強的一年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體維護 ,又要有微觀的`性格 成長 ;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康完全 成長 。作為一年級班主任,我真對咱們 班活潑好動的特征 ,做了如下的工作:

  1、培養(yǎng)學生的良好習慣。

  一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上執(zhí)行 趣味教程 ,盡量吸引學生的留心 力,組織好學生的紀律。運用 晨會課、思品課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后留心 觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻留心 調動學生的積極性,逐步 養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  2、培養(yǎng)良好的班集體

  班集體是培養(yǎng)學生性格 的沃土,有了這塊沃土,學生的性格 才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、體育花會比賽,六星評比等。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,放學了就協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,這樣,學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,并且 時刻想為自身 的班集體爭光。通過黑板報展示學生各方面的才能,成長 性格 。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。

  3、增強 與家長聯(lián)系。

  日常 ,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我時常 和他們談心,抓住他們的閃點鼓勵他們。當他們有難處 的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發(fā)覺 他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系,向他們明白 情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理會 和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

  小學班主任工作心得 篇2

  一、調節(jié)好心態(tài),樹立正確的學生觀。

  陶行知先生曾告誡我們說“你的教鞭下可能有瓦特,你的冷眼里可能有牛頓,你的譏笑中可能有愛迪生,你的罵聲中可能有愛因斯坦”。我們的學生由于智商、家庭教育、生活條件等因素的影響,在學習、紀律、思想上形成了差別,使班級內(nèi)存在形形色色的學生。不管是哪類學生我們都要允許他們存在,不能過分地追求完美,造成工作中產(chǎn)生過激的行為,從而使自己處于被動的地位。要明白,我們教育學生的目的`最應該考慮的是讓他們首先有德,其次才是有智。因此,我們必須面向現(xiàn)實,放眼未來,從受教育者人生發(fā)展的精神需要出發(fā),為學生營造全面發(fā)展、健康成長的學習氛圍,在注重全體學生的全面發(fā)展的同時,又不忽略學生個性的培養(yǎng),使學生樹立正確的人生觀、是非觀。

  二、班主任注意從細微之處,以行為感化學生。

  對老師來說每一個學生都是一本值得認真閱讀的書,相反的,每一個老師對學生來說也同樣是一本值得細細欣賞的書,教師時時刻刻都起著言傳身教的作用。記得前幾年的一次年級拔河賽,我給同年級的一個班當拉拉隊,過后,一位學生在日記中寫到“我們跟二班的比賽輸了,大家都很不開心,輪到二班跟三班比了,我站在一旁暗暗地說著三八婆減油,眼看著二班就要被三班拉過去了,這時我耳邊傳來了班主任加油的叫喊聲,我尋聲望去,只見我們的班主任站在二班那使勁地喊加油,剎時,我的臉紅了,老師就象面鏡子照出了我自己、”學生的日記使我明白了,原來我的學生也在品味著我這本書呀,而我的一舉一動也都在感染、造就我的學生啊。因此,工作中,我們要注意引導學生對“是非”、“善惡”、“美丑”作出正確的認識,教師還要注意言傳身教應以自身行為樹立良好的形象,教會學生學會做人從而培養(yǎng)學生良好的道德感和集體榮譽感。

  小學班主任工作心得 篇3

  “愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是好人,而愛別人不愛的孩子才是教師的崇高境界!保ㄕ洠┠切┰趯W習、思想、行為等方面存在一定偏差的學生,我們稱之為“問題學生”。他們往往被忽視、被冷落,殊不知,學生看起來最不值得愛的時候,恰恰是學生最需要愛的時候;殊不知,錯過學生的一個教育機會,沒準就錯過學生的一輩子。 “問題學生”同樣擁有一顆真誠純潔的心靈,也有被尊重被賞識的愿望。對“問題學生”只有誠摯的師愛,才能填補他們心理的缺陷,消除他們心理的障礙。所以,班主任應當對他們給予更多的教育引導和關愛,最大限度地理解、寬容、善待“問題學生”。

  一次,我去家訪,來到學生文海家,剛一進門,孩子的媽媽迎上來就問:“老師,這小子在校是不是不聽話?”又有一次,我家訪完走出家門。聽到隔壁鄰居七嘴八舌地議論著,“瞧,老師追到家里來了!辈浑y看出,有些家長(特別是問題學生的學生家長)把家訪看成了告狀。究其根源在于以往的教師家訪,總是以報“憂”不報“喜”的行式出現(xiàn)。報“憂”不報“喜”的家訪行式,其中的弊端是顯而易見的。它不利于發(fā)展教師和家長的聯(lián)系;也不能使家長很理智的對待自己的孩子,要么痛打一頓,要么無可奈何。

  通過學習1+3+1的模式的學習,針對這種情況,我做了點嘗試,舉例如下:我班有個學生趙孜韌,他課上不專心,課后作業(yè)不完成,不遵守紀律。教育過幾次,效果不佳。告之家長,好景不長。有一次偶然的機會,我與語文老師閑談中,得知他的美術成績較好,我抓住這個機會,當著他的面向他的父母報喜,并提出如果在學習上也能這樣出色,做個懂事的孩子就更好了。這下可真奏效,他上課認真了,課間能與同學和睦相處了。這時我又不失時機地寫了家校聯(lián)系單?傊,該生一有進步,我就設法給他“報喜”,使他感到老師時刻在關注他,希望他進步。這樣他就增強了自信心和自覺性,從而獲得了更大的進步。幾次成功家訪給我的啟示是:家訪時“報喜”有時比“報憂”更管用。作為教育工作者,作為班主任應以賞識的眼光和心態(tài)看待每一個學生和每一個孩子,使他們找到好孩子的感覺。也正由于有了老師對他的信任、尊重、理解、激勵、寬容和提醒,才使他找回了自信。讓每一個學生都健康向上地成長、快樂地學習

  我教學“加減法的簡便算法”一課時,2個教學班我都創(chuàng)設了這樣的情景:在班上選擇了全班公認數(shù)學最優(yōu)秀的和最差的進行口算“比賽”,兩組題目如下:1、324 198 5968—3999 396 498 2、324 200 5968—4000400 500比賽的結果當然是成績差的獲勝,頓時全班學生從疑惑不解到熱情高漲,紛紛舉手表達自己的意見,“氣憤”比賽的:兩組題中,加減整百、整千當然簡單一些

  課的發(fā)展如設計一樣順暢,但是“比賽”學生的表現(xiàn)卻令我時至今日仍然不能平靜:2名“優(yōu)秀”學生都在不發(fā)表任何意見的基礎上獨自傷心的哭了,而2名“差生”表現(xiàn)大同小異:眼里閃過一絲得意,但是臉上沒有一絲的笑容,他們體現(xiàn)出的“榮辱不驚”令我記憶猶新,那不是許多成大事者追求的境界嗎?

  當學生作業(yè)時,我立即叫過“優(yōu)生”,向他進行了簡單的解釋。課后我向學生道歉(老師沒有考慮你的感受),并重點幫助他分析了“哭泣”的原因,希望他在遇到困難時,變得更堅強和從容。對差生我問他為什么勝了不高興呢?我表揚了他的進步,鼓勵他繼續(xù)努力,那時我看到了他開心的笑容。

  《數(shù)學課程標準解讀》有這樣一段:“作為促進學生一般性發(fā)展的數(shù)學學習,應該更多關注學習的情感因素。事實上,健康與富有活力的學習活動、獨立思考與合作交流的學習方式、自信以及相互尊重的學習氛圍非常有利于學生非智力與智力因素協(xié)調發(fā)展,有利于健康人格的形成!庇纱丝梢姡虒W中關注學生情感的重要。

  本節(jié)課的情景創(chuàng)設目的是為了激起全班學生的情感共鳴,通過差生比優(yōu)生算得快的“意外”,吸引學生的注意力,激發(fā)學生的學習興趣,積極思考發(fā)現(xiàn)題目特征,理解簡便算法的實質是“湊整”。教育家贊可夫說“教學法一旦觸及學生的情緒和意志領域,觸及學生的精神需要,這種教學方法就發(fā)揮高度有效的作用!睂τ诙鄶(shù)學生而言,課的設計達到了預期的效果,但是當我看到“優(yōu)生”那哭泣的表情,差生體現(xiàn)出的“榮辱不驚”時,我知道對他們我失敗了,顯然這不是他們的精神需要。

  反思二:教學中應該考慮對差生更多鼓勵,對優(yōu)生進行挫折教育

  差生體現(xiàn)出的“榮辱不驚”使我想到了“小學數(shù)學教育網(wǎng)”上網(wǎng)友講的一個寓意深刻的故事:一位老教師到農(nóng)貿(mào)市場去買菜,遇到當年他教的一名做小生意發(fā)了財?shù)膶W生,正在賣雞蛋的學生熱情的邀請老師去吃飯,老師說:“賣雞蛋這樣的工作你不覺得難為情嗎?”學生說:“這和當年您教育我的情形相比,算不了什么”。

  這個故事主要諷刺老師對待差生教學行為,是值得我們反思的,正如學生比賽勝了也不敢“聲張”,是!我們真的應該給差生更多的陽光,不僅讓他們可以經(jīng)受挫折,還能正常的沐浴燦爛的陽光,擁有健全的人格。

  從另一個層面看:學生得益最大的竟然是老師的“關照”。他在無數(shù)次的挫折和打擊面前變得堅強,而這種品質將使他終生都會享用它的利息。所以挫折教育是人生重要的一課,而學習上一帆風順的優(yōu)生,卻很少遭受挫折,所以才會在一次不正規(guī)的比賽“輸”掉后哭泣不已。有人專門研究過國外293個著名文藝家的傳記,發(fā)現(xiàn)其中有127人在生活中都遭受過重大的挫折。 “自古英雄多磨難,從來紈绔少偉男”的`說法,表明有成就的人大多是由磨難而成的。孟子指出:“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,”這些都表明挫折教育是兒童成長中不可缺少的營養(yǎng),對于優(yōu)生也是如此。回想前一教學片斷,教師對自己忽視尊重學生人格的無意識行為表示歉疚。但心理活動明顯是傾向于優(yōu)生。在家庭和學校環(huán)境中,“優(yōu)生”幾乎是在“優(yōu)待”中成長。身上存在害怕困難、承受挫折的心理能力差等特點。事實上,孩子們的一生中不遇挫折是不可能的。老師有責任早一點讓他們具有“免疫”能力。讓他們在困難和挫折面前從容不迫,不產(chǎn)生的緊張狀態(tài)和消極的情緒反應。面對挫折能夠從容不迫僅靠說教是無法達到的,兒童必須經(jīng)歷挫折才有可能超越挫折。因此,老師在教育教學中還應注意設計教育環(huán)境,不要一味給學生營造一切需求都能輕易得到滿足的教育環(huán)境,更不要阻礙他們適當接受困難和挫折磨練的機會。

  后進生做好后進生轉化,是廣大教師常抓不懈的工作?捎袝r又成了人們喊的口號。在一個班級真正能讓一兩名學生后進轉先進絕非易事。需要教師認真的觀察、分析、座談、鼓勵付出常人難以付出的勞動。而后進生轉化工作應從草根抓起。

  今年教一年級,從未教過一年級的我真有些不適應。天真的孩子們?nèi)缤粡垙埌准。如何在一張張白紙上繪制他們喜歡的顏色、書寫輝煌。我茫然。

  記得在開學兩三個月的時間里一名女同學悄悄的告訴我:某某同學讓我給她明天請假就說她病了。給我的第一感覺就是這個孩子要逃學。悄悄的找到她問其原因,小女孩怯怯的說:“我笨,啥都不會。明天不想來了!甭牶笪覟橹痼@,一個八歲的孩子就承認自己笨,開學不到三個月就想要逃學,祖國的花朵還沒有開就要枯萎了!如果是我的孩子我會怎么辦?一種強烈的教師責任感驅使著我,看看你到底有多笨。

  第二天把她從最后一桌調到了第一桌,從此這個孩子成了我特殊關注的對象,上課觀察他的一舉一動、一言一行。找其座談、到家家訪?偨Y出學困原因如下。

  1、學前基礎差。部分學生一百以內(nèi)的加減法能口算,而她五以內(nèi)的加減法數(shù)手指都困難。

  2、上課不聽講。傾聽是現(xiàn)代公民應具備的一種能力。要學會傾聽、善于傾聽。我曾經(jīng)做過一個實驗,課堂上讓學生看黑板,大多數(shù)學生抬起了頭。提高聲音再說一遍看黑板,還有幾個人沒反應。用教鞭敲一下桌子,會把他們嚇一跳,不知干什么?

  3、沒有良好的行為習慣、丟三落四。上學前不檢查書包,書本無序排放,用時找不到。上課愛搞小動作。自習課不知自己該干什么,沒主見。膽小,不會的從來不問。

  4、父母不在家和爺爺奶奶在一起基本上不做家庭作業(yè)。

  找到了病根就要對癥下藥,通過幾個月的努力孩子有了實質性的變化。孩子的臉上有笑容了,課堂中善于表達了。見到師長主動打招呼,課下和同學們玩的很開心。成績從原來的二三十分上升到七八十分。也許不是那名同學悄悄告訴我我真的要誤人子弟。孩子是無辜的,在這個連烏鴉飛來都要哭著飛走的窮山村,教師更應該多一些愛心。

  從教近二十年,從剛走上講臺到現(xiàn)在一直從事數(shù)學教學,學生都喜歡上我的數(shù)學課,當然在教學中也發(fā)生了許多的事情,有時自己也非常的生氣,但我對數(shù)學課卻樂此不疲,鐘愛有加。小學數(shù)學在許多人眼中是簡單的,是枯燥無味的。但是在我眼里它有許多誘人之處。我感謝校領導讓我做了一名數(shù)學老師,是數(shù)學科的教學伴我愉快地走過了每一天,我可以自豪地說我是一名合格的數(shù)學老師、也是一名受學生喜愛的數(shù)學教師。

  作為一名數(shù)學老師可以利用數(shù)學課的教學引導學生去享受數(shù)學知識結構的整體美,數(shù)學概括的簡潔美;帶領學生去探索數(shù)學的的奧秘、在數(shù)學的王國里傲游,使學生對數(shù)學知識產(chǎn)生了濃厚的興趣。當然在教學生活中也有許多另我感到無奈的時候,例如在課堂上一道題有時講上好幾遍部分學生仍聽不懂,看到學生臉上的忙然,自己心中對這部分學生也缺乏信心,課下競有部分同學主動來讓我再給他們講,并說自己聽不懂的原因,也有他們自己的基礎問題,也有是我講的過快他們跟不上。這時我也自己進行反思,對他們的要求是不是過高,讓他們在學習上感到壓力過大。記得有一次有一道綜合應用題,在課上已經(jīng)講過了思考的方法,可是一名張寧的學生在課堂作業(yè)中仍然做錯了,再讓她訂正時她急的眼淚到掉了下來,最后她說我在課上講的太快了許多同學都沒有聽懂,他們的作業(yè)都是抄別同學的。我聽后對自己的教學方法進行了深刻的反思,課上我對優(yōu)等生關注的多一些,對差生關注的太少,才造成今天的這種情況。在今后的教學中我對差生多一些愛心,他們發(fā)現(xiàn)老師并不是不關心他們,對數(shù)學的興趣也慢慢提高了,作業(yè)也能獨力完成。課下也能愿和老師一起談一談自己的學習情況,提問的問題也越來越多。

  在教學中與學生一起去探索數(shù)學王國的奇妙世界時,學習數(shù)學也就樂在其中了。同時我對學生也非常的關心,能平等的對待每一名同學,記得在教三年級的時候,有一個叫李新的同學,他的家長在學校因為作業(yè)的問題與老師吵架了,結果別的同學都認為是這個學生的事情,都不愿理他,當我接班時經(jīng)常發(fā)現(xiàn)她自己課下有時獨自坐在座位上不與別的同學交流,要不就是自己獨自一人在教室外面走來走去,顯得是那么的孤單,我問她為什么不與其他的同學一起做游戲時,她也不回答,經(jīng)過詢問別的同學才知道其中原因。在這已后我課上經(jīng)常提問他,,與其他的同學說明那件事情并不是她的原因,同時叫幾個同學特意去叫他一起做游戲,李新同學慢慢才融入這個班集體,后來他的家長與我談了很長的時間,說孩子在家中對他說老師是如何關心她的,對我十分的感謝,也說自已以前做的不對,對孩子的影響太大。其時這只是我應該做的,沒有想到家長是這么的感激,讓我進一步的認識到教師的重要性。

  我記得教師節(jié)的那天,有一名叫郭琳的學生把我叫到了一邊,對我說:“老師,今天是教師節(jié),我沒有能給你買什么禮物,我送你一句話行嗎?老師祝您教師節(jié)快樂,今后我要好好學習!蔽壹拥恼f:“孩子,老師不要你為我買什么禮物,這就是你給老師最好的禮物,你以后要好好學習!睂嶋H上對這名同學我并沒有進行特殊的照顧,只是這名同學比較胖,別同學笑話時我進行了及時的制止,叫他們要尊重別人,沒有想到他競把這件事情記在了心中。經(jīng)過這兩件事對的感觸很深,如果我對這兩名同學不理的話會產(chǎn)生怎樣的后果,他們也感覺到老師不關心他們,會產(chǎn)生抵觸的情緒,也會影響他們的成績,甚至會影響到他們的一生。。

  通過許多的事情讓我感到教師的責任是重大的,只要你負出一定會得到學生的愛戴、家長的認可。同時教師這個職業(yè)也給我?guī)砹藷o窮的快樂,所以我說:“我幸福,因為我是教師!

  小學班主任工作心得 篇4

  一、思想是人生航線上的指南針

  一個擁有良好的學習風氣的班級取決于班級學生們的思想,而學生們的思想品德靠教師去陶冶,良好的學習風氣主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在思想品質方面要做好表率,以自己的人格力量去影響教育學生。

  首先,我凡事身體力行,表里如一,言行一致,各方面盡量起模范帶頭作用。

  其次,每天跑操后召開短班會,每周日晚三自習課召開周班會,采用集中學習,講座或者勵志小故事的方式,學習和探討教育教學新理論、新形式并總結上周的方方面面及其解決之道。從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次,積極配合學校的工作要求,根據(jù)每一位科任教師的課堂反饋,盡可能地批評和鼓勵學生。

  第三,通過各種民主方式,征求學生的建議和意見,努力創(chuàng)建寬松和諧的班級環(huán)境,讓學生充分感受到自己是學校的主人,從而充分調動他們的積極性和創(chuàng)造性。

  第四,生活上,抓住各種細節(jié)和機會,真誠地關心和幫助每個學生生活中出現(xiàn)的各種困難,注意協(xié)調好學生間的各種關系,形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。一個班集體,只有思想統(tǒng)一了,才能成為一個有戰(zhàn)斗力和競爭力強大集體,才能向著一個目標共同邁進。

  二、班級的正能量----班委會

  統(tǒng)一了班級思想,師生同心之后,還需要一股正能量,那就是班委會。這個學期我調整了班干部的人選,我有意識地通過各科教師的意見和想法結合自己的聽課活動觀察和分析,發(fā)展并挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創(chuàng)精神和奉獻精神的學生來擔任班干部。當班干部選定后,給予他們班干部的權力,又根據(jù)實際對他們加強指導,利用每天學生晨訓后的時間讓班干部們自行組織開小組會議,總結昨天的內(nèi)容,對新的一天的目標進行部署,做到每天一總結,每天一部署。特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經(jīng)常佩戴校牌、穿校服等,學習成績優(yōu)秀,團結同學、處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經(jīng)過不斷的培養(yǎng)和努力,終于提高了學生干部的工作能力,讓他們分工協(xié)作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的.優(yōu)良班風。

  三、我在班集體中教育學生學好功課,也加強思想教育

  我認為,作為學生,學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一項重要任務。因此,在我在工作中,既引導學生學好功課,以同科任教師密切配合。

  針對這個普通的班級,學生對學習積極性不高,上課時間有的經(jīng)常睡覺、講話、開小差、做小動作等不良現(xiàn)象,極少數(shù)學生竟然與教師唱對臺戲,引起課堂的騷動,嚴重影響正常的上課,因此,我有針對性的找出這些學生,對他們進行嚴厲批評,告誡他們要學會尊重別人,做到認真聽課,做好課堂紀律,但是有一位來自于離異家庭的孩子,性格特別叛逆叫吳杭,對于這個孩子一開始他被分到四班時,我就對這個學生進行了特殊教育和關心,甚至我利用課余時間,積極地和各科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求時,都是特別提到吳杭同學的學習情況和課堂表現(xiàn),與所有的任課教師共同研究解決的辦法,甚至到這個孩子每一次犯錯誤后我這個班主任該怎樣處理這件事情,我都要向王濤助理請教后,再針對該生的特點來處理發(fā)生在他身上的每一件事情,可是這個孩子因為父母的原因最后離開了學校,所以,我認為對“問題學生”的教育轉化工作是一項長期而艱巨的任務。

  在完成這項任務時,我仍然有許多的方式方法要去學習。在教育要求上,我不求過高,但求具體。通過建立班級公約的辦法,約束每個人的言行。通過建立落實紀律要求的班級評比,約束集體行為。在這條道路上我還是會一如既往的探索下去,教育是一件很有趣的事情,值得我們?nèi)パ芯,去實踐,去探索。

  小學班主任工作心得 篇5

  許多老師對優(yōu)秀學生非常喜歡,對差生則左看不順眼,右看不順心。的確,由于優(yōu)秀學生守紀律、愛學習,在各方面表現(xiàn)不錯,容易給人留下非常好的印象,這樣,往往就認為他們一切都好,便忽略了對其缺點的發(fā)現(xiàn)。而比較差的學生由于學習成績差,組織紀律差等,老師容易忽略其優(yōu)點,看不到他們身上的積極因素。在上學期課堂上發(fā)生了一件事,讓我久久不能忘記,也使我真正明白了賞識那些“差等生”才是真正愛學生。

  那是我在教二年級《會說“對不起”》一課時,為了引出課題,我播放了一首《潑水歌》,我驚奇地說:“這個男孩鞋被弄濕了,怎么還那么開心呢”?話剛落就有許多學生舉起了右手,但坐在最后一位學生引起了我的注意,他不僅把手舉得很高,嘴里還大聲喊:“白老師,我知道……”。由于對學生各方面還不夠了解。當時我就不假思索地說:“我們請坐在最后一排的這位同學來回答”。話還沒說完,只見絕大多數(shù)的.學生異口同聲地說:“白老師,他很笨的,學習很差,不會回答的……”。當時,我注意到這位同學紅著臉低下了頭?梢钥闯鐾瑢W們已經(jīng)深深地傷害了他的自尊心,也削弱了他的自信心。等全班同學都靜了下來,我便說:“同學們,常言道金無足金,人無完人。每一個人都有他的缺點,同樣每一個人也都有他的優(yōu)點。而我相信這位同學能夠很好地回答這個問題,不信的話,讓我們一起來聽聽他是怎么回答的”。于是,他用顫抖的聲音回答:“因為女孩給男孩道歉了,他就變得開心起來”。我隨機夸了他一句,說他回答得非常好,接著在上課的時候我及時表揚了他,希望其他同學學習他這種精神。此后我發(fā)覺他各方面都有不同程度的提高。他在課堂上逐漸開始認真聽講,也開始踴躍積極回答問題了,成績也慢慢好了起來。

  通過這件事,給我以新的啟迪:賞識、肯定,是孩子成長的加油站。尤其學習成績較差的學生更需要我們的關愛和賞識?吹絻(yōu)點就表揚,發(fā)現(xiàn)長處就扶持,有了進步就鼓勵。只有這樣才會增強他們的自信心,消除自卑感,也才會在陽光下健康快樂的成長。

  小學班主任工作心得 篇6

  通過《中小學班主任工作規(guī)定》的學習,我受益匪淺,不但明確了自己身為一名班主任應肩負的使命和責任,在教育工作中的重要作用,同時明確了自己工作的特殊性和享有的待遇與權利。班主任不僅僅是學校的一個工作崗位,更是一種責任,一種精神,一種使命和義務。這一工作過程也是自身生命質量不斷提高的過程。我們要自尊、自愛、自強,要以“天行健,君子以自強不息”的人生進取精神,“地勢坤,君子以厚德載物”的博大胸懷。做學生的道德榜樣,所以能被選聘為班主任,我驕傲、我自豪,我也決不辜負學校、家長、社會對我們給予的信任和期望,努力做好班主任工作。

  一、給學生愛。

  只有愛生,才能贏得學生的親與尊,親其師,才能信其道。小學班主任工作是一項十分瑣碎、忙碌、辛苦的工作。要做好這份工作,就必須用無私的愛作底色,用忘我的工作熱情去投入,對學生極端的愛護,時刻心系班級,想著學生,珍惜自己的權利,竭心盡力做好班主任工作。如果班主任都做到了愛生如子,我們的班級管理就會少一點隨意,多一些計劃與理性,因為我們的工作多了一些親情和人性;我們的課堂教學就會少一點遺憾,多一些精彩,因為我們會精心備課、精心組織課堂教學、精心教學反饋。盡一個慈母般的責任心,精心哺育學生健康成長。這是我做班主任最大的體會之一。

  二、教書育人。

  學生是沒有長大的孩子,犯錯誤時很正常的,沒有批評、沒有懲罰的教育是不完整的教育。對于受到老師批評的同學,在個別交流的時候,班主任要以最平和的心態(tài)、最平等的狀態(tài),從親人的角度告訴學生。老師為什么要在很多同學面前批評他,并且從他的立場出發(fā),分析學生的心理感受,表示同情和理解,盡量消除他心中一些很氣憤的想法。最終目的是要讓學生心情愉悅地接受。教師的`天職就是教書,我們每一位教師都承擔著雙重的任務,就是既要教書,又要育人,作為班主任更需要如此,也更有必要如此。對于班主任來說,要更側重于育人,當然是育人是在教好書的前提下的育人。

  三、抓班風建設。

  建立良好的班風是建設好良好學風的前提。班風好壞直接反映出這個班集體的學生有沒有良好的成才與成長環(huán)境,班風正的班級學風濃,考風嚴,學習整體成績好,學生精神氣足,學生是非觀念強,集體榮譽感強,各種活動雷厲風行。班風差的班級樹不起正氣,學風也差,學生的是非觀念也相對較差,特別是對學生健康成長會產(chǎn)生不良影響,班級學生也極容易產(chǎn)生兩極分化,差生越來越多。因此,班主任必須把班風建設當做班主任工作的頭等大事和要事來抓,并投入大量的時間與精力。班主任從學生一進校就要開始著手班風建設,選任得力的班干部,調動更廣大同學參與班級管理及班風建設的積極性,從班級中或學生熟悉的一些典型的案例入手,樹正氣,除陋習,揚善避惡,增強學生的紀律約束力、團隊意識和集體榮譽感。

  四、與家長相處要放低姿態(tài)

  要把學生教育好,家長是我們要積極爭取的一個重要力量,我們要把家長爭取過來,使家長與老師站在同一戰(zhàn)線上,形成合力來教育學生,由于教師家長工作都很繁忙,聯(lián)系的機會很少,老師一請家長,無非是訓話,批評,家長聽著很不舒服。開家長會,一般就是報成績,排名次,家長們又是幾多歡喜,幾多愁。在家長心目中,老師似乎專門是訓人的。這樣的觀點顯然是錯誤的,作為老師應當設身處地為家長想一想家長是成年人,無論誰都不愿意被別人訓話,因此教師不能見到家長就把家長當學生一樣訓話,應當撇開教師的身份,真心與家長聊一聊孩子的優(yōu)缺點,討論怎樣幫孩子改掉壞毛病,要努力把家長爭取過來共同教育孩子,難得的家長會也應當開得有意義,別開生面,可以采用多種形式,老師向家長介紹教育孩子的方法,家長之間互相交流自己是怎樣教育孩子的,讓學生參與到家長會中,讓家長聽聽學生們的心聲,幫助父母子女有效的溝通。

  班主任工作雖不好做,但卻是個很有挑戰(zhàn)性的工作。我工作了十多年,年年擔任班主任工作,深知班主任的工作最為煩瑣,最為繁多,最為辛苦。因為班主任教師既要承擔與其他學科教師一樣的教學任務,還要負責繁重的班主任工作,使得班主任教師工作負擔過重!吨行W班主任規(guī)定》第十四條指出:“班主任工作量按當?shù)亟處煒藴收n時工作量的一半計入教師基本工作量。各地要合理安排班主任的課時工作量,確保班主任做好班級管理工作!泵鞔_了班主任工作量,這充分體現(xiàn)了對班主任工作的尊重和認可,對廣大班主任教師是一個極大的鼓舞和激勵,使班主任教師有更多的時間、精力來關心學生成長和關注自身發(fā)展。當然,權利和義務總是相依相伴的,《中小學班主任規(guī)定》賦予了班主任更多的權利,同時也意味著班主任的責任更大,尤其是《中小學班主任規(guī)定》期望班主任成為學生的人生導師。所以面對《中小學班主任規(guī)定》,班主任應當反思自己是如何管理班級、教育學生的。真正的教育需要的是班主任的愛心、耐心、寬容和智慧。我會繼續(xù)朝著這一目標努力。

  小學班主任工作心得 篇7

  有人說過:“小學班主任太累了,起得比雞還早,睡得比狗還晚,干得比牛還累……”對這句話我深有體會,F(xiàn)在我將自己多年來班主任工作的心得總結如下:

  第一個問題:如何對待和處分違紀的學生?

  學生違反紀律一定要受到紀律處分,這一點可以說是天經(jīng)地義,所謂國有國法、校有校紀、班有班歸,無規(guī)矩不成方圓。但是怎么樣才能使受到處分的學生心悅誠服的接受處罰而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?學生違反紀律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉變?yōu)楹檬?最近一年多來,我在班上大力推行這樣一種處罰方式:對違反紀律情節(jié)比較輕的學生,我罰他上講臺唱一首好聽的歌或者將一個動聽的故事,對于違反紀律情節(jié)比較嚴重的學生我罰他們用正楷字寫一份內(nèi)200字左右的違紀心理報告,描述他當時的違紀心理,請大家注意心理報告書不是保證書更加不是檢討書。經(jīng)過一段時間的實踐后,我發(fā)現(xiàn)這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多。第一:受這種處罰方式的學生一般不會對老師產(chǎn)生心理上的抵觸情緒,因為他在上面唱歌或者講故事時下面的.同學會給他熱烈的掌聲,可以說他是在一種很快樂的氛圍中受到教育。第二:學生在眾目睽睽之下唱歌或者將故事,大家的目光都集中在他身上,對他的口才及膽量是一個考驗和訓練,寫心理報告的學生要用正楷字來寫間接的幫他們練字和培養(yǎng)了組織語言的能力。第三:可以令到學生的心態(tài)更加積極、可以發(fā)掘到一部分學生的潛能。

  第二個問題:如何批評學生,怎樣才能夠令學生虛心接受批評?

  記得我剛做班主任的時候火氣是比較大的,很容易在課堂上發(fā)脾氣批評學生,有時弄得自己也很難堪下不了臺,而且我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝于你做班主任的威嚴而心里不服氣。后來在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數(shù)。第一招叫做:“退三進一”,我們看電視時經(jīng)?梢钥吹竭@樣的鏡頭,老虎等兇猛的動物在進攻前首先是身體向后撤退,為什么撤退呢?是為了更好的向前進攻!

  第三個問題:如何營造良好的班級氣氛?

  一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,必然會有少數(shù)學生對于處理不滿意,那么班主任在這個時候應該馬上進行疏導工作,這就是“法”和“情”的關系,法律不外乎人情,我們先將法律在講人情,這是班主任的工作原則。

  四個問題:如何正確的引導班級輿論?

  班主任在教育、教學、生活和各項活動中,根據(jù)是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當?shù)谋硌莺酮剟?該否定的就否定,并給予適當?shù)呐u和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力,在具體實施的過程中我的方法是借力用力,借助集體的力量。

  第五個問題:如何培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍?

  剛開始做班主任的時候,每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問題的癥結就在于沒有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍。班主任、班干部及學生三者之間的關系如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。有的老師曾經(jīng)介紹過給班干部戴高帽子的方法來培養(yǎng)班干部,這一招還是蠻有用的。我以前也用過這種方法,但用起來沒有那么的得心應手,究其原因,主要是自己在時間和場合上把握得不夠好,經(jīng)常在公共場合給班干部雖然可以激勵班干部的斗志,但是無意中也會引起另外一部分學生的不滿情緒,認為老師過分夸大班干部的作用。但每一個人的情緒不可能永遠高漲,班干部遇到挫折的時候也很容易沮喪,這個時候班主任應該教他們一些工作方法和技巧。

  我僅僅是湖光略影、蜻蜓點水般輕輕的點了一下。班主任工作是一門藝術,每個班主任都是一個藝術家,選擇的題材不同創(chuàng)作出的作品也不一樣。

  小學班主任工作心得 篇8

  在這即將過去的三月,終于迎來了一個陽光明媚的周末。在24至25日,我們有幸來到遵義市會展中心,參加了《遵義縣20xx年小學班主任工作培訓及研討會》,這次培訓聆聽了張曼凌、萬平、王萍三位教育專家的講座,講座中既有專家們睿智的教育思想,前沿的教育理念,又有專家們親身而歷的典型案例,還有來自同行們精彩而寶貴的經(jīng)驗交流,這次班主任培訓使我深刻地認識到班主任工作的重要性,明白班主任工作不僅需要認真負責的態(tài)度,更需要創(chuàng)新意識和真誠的對于學生無盡的關愛。

  通過這次培訓,讓我深刻地體會到班主任的工作是需要認真付出的。正如張老師所說,一個老師是否當好,其實就是方向問題、寬容問題。我們的每個孩子都有積極向上的愿望與動力,我們應該放下架子,巧妙地孩子溝通交流,了解他們并且多渠道地完善自己的知識體系,加強對孩子理解能力。用更好的方法來與我們的孩子交流、溝通,了解他們、引導他們,告訴他們未來不是在未知的未來而就在當下,讓他們更接近成功。下面我就這次培訓內(nèi)容及體會更詳細地談一談。

  一、找準定位,用知識和自信裝扮自己。

  首先來說,班主任要找好自己的定位,看清自己的重要作用及自己所扮演的角色。萬平老師總結得很好;班主任是一個最平凡的教育者。正是這樣,我們更成為了幼小心田的播種者;童蒙養(yǎng)正的奠基者;良好習慣的塑造者;理想目標的引導者。作為教師,更應注意自己的文化及素質修養(yǎng),努力成為一個受人尊敬的人,成為一個學生喜歡的人,成為一個家長信賴的人。當然要做好學生各方面工作、單憑一個班主任是絕對做不好的,而應形成以班干部為中心的學生骨干力量。班干部的確定非常關鍵因為班干部是一個班的核心力量,他們可以影響到班集體管理的難度和整體效果,所以對班干部的要求是:他們自身必須自我約束能力一定要強,也就是自己一定要能管得住自己,對自己一定要嚴格要求,在學生當中要有威信是老師和學生敬佩信賴的人。

  二、樹立班級正風、正氣形成自我教育、自我約束、自我激勵、自我進取的大課堂。

  班主任要利用集體的'合力,教會孩子們學會正確處理個人與集體,變他律為自律,調適行為的偏差,從而達到自主管理。讓他們在班集體里學會學習、學會做人、學會交往、學會合作。讓孩子們有集體的榮譽感讓他們?yōu)榘嗉w建設貢獻自己的一份力量。孩子的心,好比是一團火,我們班主任的工作,就是利用班主任、班集體、家庭和孩子自身的力量來精心點燃這團火,讓它更好地燃放在未來。很多時候我們不能站在成年人的角度去看待學生的問題,但當學生出現(xiàn)問題時必須站在成年人的立場幫學生解決問題為了要更加可能地成功,我們必須教會學生養(yǎng)成良好的習慣。比如很簡單的關于閱讀的問題,張老師就舉了例子,讀書是一件好事,當然得好好作,那應該怎么做呢?針對這個問題張老師說了一個未滿14歲的孩子犯法的事。主要意思就是孩子認為做什么壞事都沒事,因為法律中說到了未滿14周歲不用承擔刑事責任。讓人很揪心,他們都是怎么認識我們所教的內(nèi)容的。問題在哪兒呢?其實主要是方法和書籍的問題。我們要培養(yǎng)學生愛讀書的好習慣,因為一個人如果在年幼時沒有養(yǎng)成讀書的習慣,長大了再想讓其養(yǎng)成讀書的習慣,那幾乎是不可能的事情。而作為孩子年幼時的啟蒙者的我們,要多讓學生看書,很多書籍要看過之后才推薦給學生。做到和他們共讀,細心交流其內(nèi)容。在管理班級時,還要注意策略,不在公開場合與學生發(fā)生正面沖突,避其鋒芒,于班主任自己利在不損威望;于學生而言,也無損于自尊心。但有些時候有些沖突在所難免,此時,作為班主任,進行適當?shù)男睦碚{節(jié)便顯得猶為重要。對于好習慣的要求必須持之以恒,因為很多時候,重要的不是我們想到了什么教育的新舉措,而是在于我們堅持做了什么。

  三、“特別的愛給特別的你”——把愛灑向每一個孩子。

  這次培訓說得最多的要算是愛心了。關心、愛護每一個學生是我們班主任的職責。這種愛心,體現(xiàn)在我們每一個細小的行為中。每天一進教室,只要一看到哪個學生未來上學,我會立即打電話與其家長聯(lián)系。寬容地面對學生問題,在班級管理時盡心盡責。作為孩子的教育者和引導者要讓他們在學習中,更自信更快樂;更愿意去學習;讓他們獲得學習的成功和快樂,因為我們應該明白,老師讓學生不快樂的同理,自己也絕對不會快樂!張老師在談對于學生的愛心得提到了一個曾經(jīng)作為學生的我們有過的經(jīng)歷,愛上語文是因為喜歡上語文課的老師。而要成為一個讓學生喜歡的老師,就必須是一個有愛心的人。作為教育者,我們要把愛灑向每一個孩子,要相信好學生是愛出來的,好的成績也是愛出來的。

  教育是教師與學生“零距離、多角度、全方位”的生命互動,我們喚醒心靈,我們期待成長,我們引導生活,我們創(chuàng)造可能,我們彌補缺失,我們給予力量,我們放飛希望。我們正是做著這樣偉大而又平凡的工作的小學教育者。每一位班主任都希望成功,我也不例外,我要用自己的力量去關心每一個學。我想在今后的班主任工作中我一定會不斷的反思總結,力爭做一名稱職的班主任。

  小學班主任工作心得 篇9

  冰心老人曾說過這樣一句話:"愛是教育的基礎,是老師教育的源泉,有了愛,才有教育的先機!懊總人都需要愛!边@是我的老師當年教給我的一句話,而多年以后,在細細地品味中,我發(fā)現(xiàn)這句話還有另一半,那就是:愛可以改變一切。

  如今的我從事著中年級的語文教學及班主任的工作,中年級的孩子更需要我們愛的澆灌。他們正處于“叛逆期”的邊緣,引導的得當,孩子會往好的一方面發(fā)展,引導不得當,結果可想而知。因為我教過這樣一個學生“王猛”,他性格孤僻,與同學交往不多。課桌上、書包里到處亂七八糟,不收理。作業(yè)時做時不做,時交時不交。上課總是東張西望不集中注意力聽講。經(jīng)常拿一些小刀小槍、奧特曼之類的玩具到校來玩。對任何事情都是一種很冷漠的態(tài)度。我調查了他的家庭情況,父母離異,跟著父親,父親工作不穩(wěn)定,有時在外地,王猛與奶奶一塊生活。長期缺乏父母關愛、被忽視的王猛,在他身上所表現(xiàn)出來的生活態(tài)度,是那么灰暗,沒有陽光與生機,有時候,甚至感覺到的是一種自暴自棄。

  有一次放學后,王猛在校門口轉了半天,也沒有人來接。我發(fā)現(xiàn)之后,急忙打電話聯(lián)系他的奶奶,奶奶告訴我,今天該王猛的爸爸來接,結果兩個都沒有來接。我一直陪王猛在校門口等,等了好久,才等到趕來的奶奶,這才放心離開?粗趺瓦h去的背影,我的心里有一種說不出的心酸,在以后的學校生活中,我經(jīng)常留意這孩子,紅領巾戴歪了,幫他系系正,抽屜里亂了,幫他一起收拾好,生病時,摸摸他的頭,給他泡藥喝,放學時,幫他背上沉重的書包……漸漸地,這孩子與我親近起來,有事情時,他會主動來找我?guī)兔α。?jīng)過一學期的.輔導,王猛有了很大的轉變,上課表現(xiàn)積極多了,作業(yè)也能按時完成,按時上交,做事也不拖拖拉拉了。一些不良的行為得到了很好的轉變。特別是自信心增強了,感覺人陽光了許多。王猛是在老師的愛心澆灌下發(fā)生改變的。

  愛,改變了學生,也改變著自己。為了使自己能夠在所愛的教育事業(yè)中有所作為,在這十幾年的教學生涯中,我不斷改變著自己,使自己逐步成長為優(yōu)秀的班主任和一名出色的語文教師。

  小學班主任工作心得 篇10

  期末了,本來應該進入緊張的復習了,但是學生們認為自己都懂了,復習課不認真聽了,所以天天要批評他們,但是我發(fā)現(xiàn)直接的粗魯?shù)呐u方式對他們沒什么效果。批評是老師教育學生的一個重要手段。相信沒有那個學生喜歡被批評,而粗魯?shù)呐u方式等會讓學生產(chǎn)生抵觸的情緒,傷害學生的自尊心,破壞師生之間的感情。那么,我們在教育工作中怎樣用批評這一個武器呢?我發(fā)現(xiàn)講故事是一個不錯的辦法。好的故事可以喚醒一個人,老師如果善于運用故事感化學生,則勝過你千百次的厲聲批評。

  在最近的一次測驗上,班上幾個小男生在段考考了滿分,挺得意的,上課變得不專心聽講,認為自己都懂了。我發(fā)現(xiàn)后,就在班會課上說:“我們中有一部分同學是屬鼠的,我給大家講個老鼠的故事。有只小老鼠外出旅游,剛好遇見兩個孩子在下獸棋,小老鼠就悄悄地看,還發(fā)現(xiàn)了一個秘密,這就是,盡管獸棋中的老鼠可以被貓吃掉,被狼吃掉,被老虎吃掉,卻可以戰(zhàn)勝大象,于是立刻認定,我才是真正的百獸之王呢!就這么一想,小老鼠就得意起來了,從此瞧不起貓,甚至看不起狗。有一天,他還大搖大擺地爬到老虎的背上,恰好老虎在打瞌睡,懶得動,就抖了抖身子。小老鼠于是更加得意了,他趁著黑夜鉆進了大象的鼻子,大象覺得鼻子癢癢的,就打了個噴嚏,小老鼠立刻像出膛炮彈似的飛了出去,就這么飛呀飛呀飛,飛了好半天,才‘撲通’一聲掉在臭水坑里!好,現(xiàn)在就請大家注意一下,‘臭’字的寫法,怎么寫的?‘自大’再加一點就是‘臭’。那么,我們的.同學們?nèi)〉煤贸煽冎髸粫驳舻匠羲永锬?”這時有些孩子說不會,有的低下了頭。我接著說:“我想不會,但必須有一個條件,那就是永不驕傲!”說到這里,我特意看了看那幾個男同學的神情,從他們的臉上我知道他們明白了。老師妙趣橫生的批評,全包含在那個有趣的故事中了!他們挺感激,很快改正了自己的缺點。對待犯錯誤的學生,老師既要及時批評,更要善于批評。

  小學班主任工作心得 篇11

  當班主任也好幾年了,最近兩年才剛剛找到了點感覺,幸福的、欣慰的、苦惱的…

  當一個班主任,首先要配合好學校的工作與安排。學校安排布置的工作需要我完成的,我會及時、高質量的完成。需要學生做的,我就根據(jù)任務挑選合適的人選并安排分配好相應同學,自己及時監(jiān)督和督促一下,任務就會很容易地完成了。比如,每一次布置的板報任務,同學們都是積極報名要參與出版。我先讓大家舉薦、報名,最后確定人選,安排一個負責人,我再邀請副班主任和我一起去及時地指點一下,確定保證保質保量地完成既定目標。大掃除也是孩子們喜歡的,他們爭先恐后地要求參與。我趁機教育他們---愛勞動是好事,但不能讓參與勞動成為躲避學習的借口,誰作業(yè)完成得好誰參加。這樣他們的作業(yè)也很快完成了,真是一舉兩得。

  其次,我要求自己做一個民主的班主任。我們班的調座位問題,我就考查了很多種方案。最后讓學生選擇方案。因為如果只中間的和兩邊的換,前后排不換,有的學生就一直坐最后一排。我尊重孩子們的選擇,做到盡可能公平、合理:兩星期換一次,第一第二排換,三四排換,五六排換,同時中間和兩邊的也一起換,有表現(xiàn)突出的,還可以破例挑座位挑同桌,一下子調動了孩子的表現(xiàn)欲,哪個老師表揚他了,他做什么好事了,也爭著給我匯報。我暗自高興,自己略施小計,一個小小的換座位就把孩子的熱情調動起來了。還有我們班的'班干部,我也尊重大家的意見,讓他們自己先選舉,自己挑崗位,跟大家商量后再略微調整一下,使班干部的安排更合理,更方便配合老師做好班級工作。

  “愛自己的孩子是人,這是人的本能,而愛其他人的孩子你就是神”,“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。孩子們對一切好奇,不會有一刻安分。當他們老師就必須有極大的愛心,像愛自己孩子一樣去接受他們的喧鬧、不安分,接受他們的無知與錯誤,再去精心教會他們應學的知識、應該遵守的社會規(guī)范,培養(yǎng)他們有一個社會樂于接受的人格。老師教育效應得好壞和他們的成長之成敗是正比例相輔相成的。

  當好一個班主任,還要有足夠的耐心。前段時間半夜經(jīng)常有家長給我打電話,說孩子不知道去哪了,家里人都急死了,我勸家長冷靜一下,先去他常去的同學家找找看,再到村里和附近村里的網(wǎng)吧找找看,最后夜里一點多鐘的時候終于在外村的一個黑網(wǎng)吧找到了三個小學生,我和家長提著的心終于放了下來。我在班上開班會時耐心地給孩子們一再強調不準去黑網(wǎng)吧,出去時一定告訴家人你去哪了,可有的孩子還是不聽話。以后我還要繼續(xù)告誡孩子們,不要去黑網(wǎng)吧。

  當班主任還要有遇到突發(fā)事情靈活應變的能力。那是前兩天(六一兒童節(jié)那天早上)發(fā)生的一件事情,有兩個村里的人氣勢洶洶來學校抓住我們班六個男生就打,非要家長來賠他們錢。我經(jīng)過詢問才知道是幾個孩子去人家的瓜地搞破壞了,把快成熟的瓜砸了砸,還偷走了一部分,作為一個農(nóng)民,就指望這點瓜了,眼看豐收在即,卻遭此厄運,怎會不生氣?我一聽也很生氣,就聯(lián)系了孩子的家長來一起解決問題,有的家長一來上去就打孩子,我耐心地地給每個家長做工作:打了孩子也解決不了問題,不如趁機教育孩子農(nóng)民種地不容易,如果自己家的瓜或者蔬菜被人偷了砸了,你心里什么滋味,換位思考一下?孩子們有的流淚了,有的承認了錯誤,一場沖突得以避免。

  當班主任真是有快樂有苦惱,每當孩子們圍著我七嘴八舌圍著我嘰嘰喳喳地說這說那的時候,就是我最幸福的時候了,這是他們把我當成好朋友了。

  如果學校需要、孩子們需要我當班主任,我還會愉快地接受。當小學班主任可以用自己的愛心去耐心細致地培養(yǎng)孩子們正在茁壯成長的心靈,如果他們以后人生精彩了,就與自己的現(xiàn)在工作的成績不可分離,就是社會給自己的“福報”!當班主任真的挺好!

  小學班主任工作心得 篇12

  轉眼間,我邁入教育工作行列已經(jīng)有一年多的時間。很幸運,剛入職就擔任一年級班主任。回顧這一年來的班主任工作,辛苦與開心交織,真是“痛并快樂著”。老師的幸福源自對學生的愛。當看到孩子們受到表揚靦腆的笑臉時;當看到孩子們做游戲而開懷大笑時;當看到調皮的孩子一點一點懂事時;當看到內(nèi)向的孩子一點一點融入班級時,他們純潔的笑臉、天真的話語、點滴的進步會觸動你內(nèi)心最柔軟的地方,真正體會作為老師是如此的幸福。

  愛孩子就要了解孩子,從根源入手,用愛感化,用心教育,才能真正幫助他們。夏丐尊曾說:“教育上的水是什么?就是情,就是愛。教育沒有了情愛,就成了無水的池,任你四方形也罷、圓形也罷,總逃不出一個空虛。班主任廣博的愛心就是流淌在班級之池中的水,時刻滋潤著學生的心田!

  低段孩子年齡小,自我約束及表達能力較差,結合家庭等各方面原因,我班里有幾名孩子外在表現(xiàn)出的性格不是很好。其中一名學生很內(nèi)向,遇到一些困難或問題就低著頭自己哭,不說話。孩子是外地生源,和爺爺奶奶一起住,奶奶每天很早出去干活兒,爺爺因生病不能說話。了解到他的家庭情況后,我就很關注他,發(fā)現(xiàn)文具不夠用時就給孩子準備一些,希望讓他感到班級的溫暖?墒巧蠈W期發(fā)生的一件事讓我至今記憶猶新。一天放學,這名學生就坐在位置上,不出班站隊。當時天氣不好,快下雨了,全班的孩子都在外面等著他。我過去詢問原因,孩子只哭不說話。無論我怎么勸導,孩子就是不走,沒辦法我先組織其他學生放學,然后領著孩子的爺爺進班接孩子,可孩子還是不走。給孩子奶奶打電話,奶奶說了很長時間,孩子才同意跟爺爺回家。這件事之后,我就向孩子家長了解情況,并更加關注這名學生,課間時候跟他聊天,告訴他有什么困難告訴老師,我安排了善良愛說的孩子和他同位,并囑咐課件間多和他說說話,帶著他玩游戲等等。

  經(jīng)過一學年時間,孩子一點一點開朗起來,遇到?jīng)]帶或沒準備文具的情況,孩子會主動找到我,不會自己哭了。可是,本學期發(fā)生了兩件事,孩子依舊表現(xiàn)出只哭不說的情況。綜合兩件事,都是因為不會當堂課考試內(nèi)容或文具準備不全而不愿上課的情況。無論我怎樣耐心勸導,講道理,孩子就是不為所動。為此,我向學校領導、老班主任請教,在他們的幫助指點下,孩子逐漸知道要通過自己的努力去改變,而不是逃避。領導的指點和孩子的轉變讓我明白,作為班主任對學生不僅要有愛心,還要用心。以愛心與用心去思考如何正確而有效的處理學生遇到的問題,正確疏導學生的心理,讓學生從內(nèi)心得到真正的'成長與改變。

  曾在一篇文章中讀過這樣一句話“不是每個孩子都美麗,但他們一定是可愛的;不是每個孩子都聰明,但他們一定是獨特的。這需要教師用愛心去發(fā)現(xiàn),用愛的陽光去照耀!

  作為班主任,我還年輕,經(jīng)驗與閱歷的不足需要靠時間和工作的積累沉淀。雖然經(jīng)驗不足,但對學生的愛不減。發(fā)自內(nèi)心的愛與關懷,孩子們都能感覺到,用愛去感化,用心去教育,我相信我們的學生會越來越好。

  小學班主任工作心得 篇13

  久別了班主任工作!真有點不舍!不舍孩子們,只有與孩子在一起,為他們排憂解難,才覺得是幸福的!回顧過去的五年班主任經(jīng)歷,點滴皆在我心!

  做一名班主任不易,做好一名農(nóng)村孩子的班主任更要講究學問,要研究,要探索,要尋出一條屬于咱們自己的班主任之路!

  幾年來的班主任工作讓我感受頗深,我在這條路上摸、爬、滾、打一路風風雨雨走來,積累下我對班主任工作的一些膚淺的看法及班主任工作中的一些幸福經(jīng)歷!

  我覺得我們班主任首先應該清楚把我們的孩子培養(yǎng)成什么樣的人?我給自己的教育工作概括為:做真人,真做人,真真做人。好讀書,讀好書,好好讀書。

  教孩子讀書,先教孩子做人,做班主任就要先做好孩子的引路人。

  不重視體育,孩子可能成為廢品,只重視體育,孩子可能成為可悲的獸人;不重視智育,孩子可能成為次品;只重視智育,孩子會成為弱不禁風的病夫,或成為社會的危害;不重視德育,孩子可能成為危險品,只重視德育,孩子可能會無能。

  教書必先育人,只有讓孩子先學會為人,才能去求知。我謹記以上的育人標準,力求把我的孩子們培養(yǎng)成品德、健康、才能三位一體的人。

  班主任的引路人,為了引導孩子們健康積極向上的成長,我做了幸福規(guī)劃:

  責任感在體驗中生成。隨著孩子們一天天成長,責任作為一份厚重的禮物落在他們稚嫩的肩上,為了加強他們的責任意識,我在班級開展了“責任與守紀”、“責任與學習”、“愛心與責任”等活動。通過活動,我的孩子們懂得了遵守學校班級紀律是他們必擔的責任;勤奮學習,努力成長的責任;樂于助人,伸出援助之手是責任,在這些活動中,他們親身體驗到了責任是義不容辭的義務!責任感的培養(yǎng)可以影響孩子的一生,教育孩子做一個有擔當?shù)娜耍撬麄兂扇,成仁的鋪路石?/p>

  永存感恩的心。一顆感恩的心就是一粒愛的種子,當一個人懂得感恩時,便會將感恩化作一種充滿愛意的行為,實踐于行動中。感恩不是報恩,它是一種責任、自立、自尊,是一種追求陽光人生的'精神境界!為了培養(yǎng)孩子們擁有顆感恩的心,做一個陽光快樂的人,我嘗試過:母親節(jié)期間,動員孩子們回去為母親承擔一項家務,晚上為母親洗一次腳;父親節(jié)到了,我讓孩子們?nèi)ビ^察父親的一天工作情況,寫一篇感恩日記!父母不在家的,我建議他們給父母打一個問候電話!跟爺爺奶奶生活的孩子,我常叮囑他們在自己力所能及的情況下為老人們做一些事情!同時結合語文課本,我引導孩子們常常開展愛心小劇場活動。教師節(jié)來了,他們自編自演歌頌教師的節(jié)目。

  校內(nèi)外的感恩教育,讓孩子們的心充盈了,豐滿了,更亮了!

  精神成長的道路上,我一直把“責任與感恩“作為我班主任工作的首要任務。

  做班主任,做好引路人,做引路人是幸福的!

  小學班主任工作心得 篇14

  在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、是充實的。一個好的集體,沒有每個老師的辛勤工作,沒有領導的支持,沒有同事的合作,沒有家長和社會的密切配合,班主任就是再有本事,也難以發(fā)揮作用,所以我在班主任這個崗位上的一點一滴,也就是只做了班主任該做的工作。至于班級管理方面,我沒有太多經(jīng)驗,在領導,老師的幫助下,剛有些頭緒。今天主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法和體會:

  一、親近學生,研究學生;展現(xiàn)自我,樹立威望

  “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛”。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察,了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點。班主任要想展示自我,樹立威望,最佳的渠道就是課堂教學,精練的語言,博學的知識,生動有趣的教學方法,自然而然地與學生產(chǎn)生共鳴,讓學生喜歡上你的課,崇拜你,敬重你,甚至把你作為心中的偶像,師生之間的距離縮短,班主任的工作也就會收到事半功倍的效果。

  (一)、以“親”為主,以“勤”為輔。

  這一點我是從劉娟老師那里學到的!坝H”就是班主任對學生的態(tài)度和藹可親。一個好的班主任,他不會動不動就發(fā)怒,(以前剛當干班主任的時候時常發(fā)火而且是真生氣)而會耐心地給予教育和引導;當學生有異常表現(xiàn)或行為時,他能觀察入微,及時地與學生談心并幫助解決問題;當學生遭受挫折時,他能“扶”起學生,鼓勵其樹立堅定的意志和信心。學生只有得到班主任的愛,才會向班主任傾吐自己的真情,特別是班中的“后進生”,他們最容易產(chǎn)生自卑感,班主任若給他們更多的關心,更多的信任和更多的愛,必然會點燃他們奮發(fā)向上的火花。

  “勤”即工作要勤懇。班主任要帶好六七十個學生,就必須兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,主要應做到“五勤”即:勤觀察、勤動腦、勤動手、勤家訪、勤談心。勤觀察指的`是不論上課或下課,注意觀察學生細微的變化,掌握他們思想的動向,以便隨時對學生進行教育,防范于未然。勤動腦指的是學生出現(xiàn)的問題千變?nèi)f化,你得根據(jù)學生的年齡,性格,同學關系,家庭狀況或社會關系等各方面的因素,找出一個適合于這個學生的方法,解決他所遇到的問題,使他不至于在學習和思想上掉隊。勤動手指的是學生在具體工作中,不會或做得不好的時候,老師要親自手把手的教學生,幫助他們干好每一項工作,讓他們從不會到會。勤家訪指的是經(jīng)常和家長取得聯(lián)系,可以通過打電話了解學生,了解學生在家的表現(xiàn),向家長通報學生在校的表現(xiàn),這要花去老師很多時間,但卻能防止學生出現(xiàn)意外,幫助學生更好的學習。勤談心指的是平時多與學生交流,把學生當朋友,推心置腹地與學生談話,談談自己的想法,傾聽他們的意見,不斷改進自己的工作方法。最后還要勤于學習現(xiàn)代教育理論,以適應新形式的需要。

 。ǘ、做學生的良師益友

  1、發(fā)揮自身表率作用。班主任老師往往是小學生心中的偶像,班主任的一言一行直接影響到他們的健康發(fā)展,因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力!捌渖碚涣疃。其身不正,雖令不從。”在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。

  2、做學生的知心朋友。工作中我時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生;始終以期待的目光關注著每一個學生。從不因學生學習成績差而歧視學生。既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到我既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。在教學工作中,我認真遵循教育教學規(guī)律,認真鉆研業(yè)務,不但精通了自己所教學科,而且認真鉆研其他學科,由于自己不懈地努力,我所教的學生都愿意把自己生活中和學習上的問題請教我。而我也愿意回答學生提出的各種問題,成了學生們真正的知心朋友。

  3、處理好每個“突發(fā)事件!蔽以诎嗉壒芾碇,既注重了尖子生的培養(yǎng),又抓好了后進生的轉化工作。20xx年9月份,我接任一年級三班的班主任并執(zhí)教語文課。我接任以后首先從抓好課堂紀律入手,培養(yǎng)學生的學習興趣,激發(fā)了學生的學習積極性。記得剛接任班主任的第一周,我班紀律較差的一名男學生,把小狗帶進了課堂,小狗的叫聲引起了課堂上的波動——有的同學笑,有的同學責怪,有的同學圍觀。我看到此景后,沒有訓斥他,而讓他把小狗送到了我的辦公室。我首先表揚他愛護小動物的精神,而后又委婉地告訴他,把小狗帶進教室,擾亂課堂秩序是不應該的。這位同學非常高興地接受了我的批評,并在我的建議下,去了解如何才是真正的愛護小動物。這樣,不但平息了風波,還激發(fā)了他的學習興趣。從此他更加認真地觀察生活,同時更加遵守課堂紀律,成為班里的守紀模范。為了有的放矢,提高每個學生的學習成績,我把全班學生暗中分成好、中、差三類,每類學生都幫他們制訂適合他們期望的詳細學習目標,每周的班會都要表揚班內(nèi)學習進步的學生,使每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想,班內(nèi)很快形成了你追我趕,互幫互助的學習風氣,同學們的學習成績一天比一天好。

 。ㄈ、要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

  二、優(yōu)良的學風,是班級的生命線

  身為班主任,抓好班級學風,是義不容辭的責任,因為,優(yōu)良的學風,是班集體的生命線。一個班集體,是否優(yōu)秀,最主要的是看它在學習上的表現(xiàn)。勤奮的學風是促進班級不斷發(fā)展的動力,可以有效地增強班級的凝聚力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過這些年的探索,我認為在學風建設上,班主任應注意以下幾點:

  1、讓學生多問,使學生養(yǎng)成善思好問的習慣。

  在學習中,“問”是開啟知識殿堂的鑰匙,讓學生主動發(fā)問,可以增加學生的自信心,交流師生情感,縮短師生間的距離,教師的主導地位和學生的主體地位都得到落實,教學相長,能起到事半功倍的效果。同時也能培養(yǎng)學生善思好問的習慣。

  2、嚴把作業(yè)關,使學生獨立思考,培養(yǎng)學生的戰(zhàn)斗力。

  作業(yè)是知識的實踐,不交、遲交或抄襲作業(yè)是學生學習進步的幾大障礙,對于作業(yè),我采取了相應措施:一是突出學習委員,課代表的地位與作用。讓學習委員、課代表在同學們中樹立威信,進行作業(yè)的監(jiān)督、檢查。二是組織學習好的同學成立“學習幫扶小組”,對學習差的同學進行輔導,幫助,啟發(fā)他們獨立思考,獨立完成作業(yè)。在這種制度下,同學們獨立思考,獨立作業(yè)的習慣養(yǎng)成了,班級的戰(zhàn)斗力增強了。

  3、課后復習,課前預習并重,使學生養(yǎng)成自覺學習的好習慣。

  課后復習和課前預習,是學習中非常重要的兩個環(huán)節(jié),因此,我非常重視。首先是讓學生科學分配課余時間,有效地深化課內(nèi)知識,搞好復習。二是讓學生學會尋找知識重點,搞好課前預習。久而久之,學生們養(yǎng)成了自覺學習的好習慣,學習成績?nèi)諠u上升。

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