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教師個人師德師風學習心得體會

時間:2024-03-22 09:38:55 心得體會 我要投稿

教師個人師德師風學習心得體會

  當我們對人生或者事物有了新的思考時,馬上將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。那么要如何寫呢?以下是小編精心整理的教師個人師德師風學習心得體會,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

教師個人師德師風學習心得體會

  教師個人師德師風學習心得體會 篇1

  第一,嚴以律己,注重言行。為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的面對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中?梢哉f每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來干實實在在的事情。

  第二,培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)。天生麗質(zhì)固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造內(nèi)在的修養(yǎng),這樣教師本人的學識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識,提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學生。在教學中我們要做到有效地備課,體現(xiàn)教師教學的智慧,常規(guī)教學做到扎實有效。

  第三,刻苦鉆研業(yè)務(wù)。精通教學業(yè)務(wù)是教師之所以成為教師的關(guān)鍵。只有精通業(yè)務(wù),才能將科學文化知識準確地傳授給學生。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,教師要提高教學業(yè)務(wù)水平,就必須自覺堅持學習和參加業(yè)務(wù)培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。

  第四,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”,與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì),正確處理教師與孩子家長的關(guān)系。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂。

  第五,注重團隊合作。幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結(jié)、協(xié)作、配合、互相幫助。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此,在工作中我們應(yīng)該注意與老師的合作,不計較個人得失,以集體榮譽為前提,做好每一項工作。

  因此,師德不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)!在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,讓自己在不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超越中實現(xiàn)我的人生價值!

  非常榮幸的參加這次暑假學習培訓,聽取了各位的園長講座以及經(jīng)驗豐富老師的示范課。通過這次的培訓使我在教學教育工作認識從模糊到清晰,從茫然到豁達,不光是教學業(yè)務(wù)上面學到很多,更多的是在教師的道德素質(zhì)以及生活態(tài)度和清楚自己的人生規(guī)劃。

  在這個只是迅速更新的時代里,作為教師面對的是祖國的未來和希望,只有不斷的學習和提高完善自己才能更好的履行教育的圣神職責,作為教師不光學習自身專業(yè)知識外,同事還要學會做事人際交往。我們要做如何與家長溝通。如何善于觀察,思考,研究。做好和家長、學生、同事關(guān)系,相對的來說,工作起來就會更得心應(yīng)手。

  做到讓學生喜歡你,喜歡上你的課,進而喜歡聽你的`指導(dǎo)。這是需要不斷的提升個人魅力,在平時積累經(jīng)驗中獲得平和優(yōu)雅的心境。在和幼兒相處中要獲得幼兒的信賴。多讀書,提升自己,要再教學業(yè)務(wù)提高需要在工作不斷的反思自己。在教師這一行沒有最好的,只有更好了。在不斷的反思與積累中獲得自己的經(jīng)驗與方法。這就做為一個好的老師的標準。

  在教育一行最重要的就愛心,有愛才有教育。良好的師德師風事教育的前提和保證。教育是需要公平的,教育是需要高質(zhì)量的。

  總之在次學習培訓中,體現(xiàn)了幼兒園領(lǐng)導(dǎo)對我們老師的關(guān)心,也體現(xiàn)了幼兒園對教學工作的不斷改進和完善。大大的激勵老師的工作熱情,我也相信老師們從這次培訓中學習了許多的寶貴的經(jīng)驗,我也不例外,我會更加努力學習,提高自己的教學水平。向經(jīng)驗豐富的老師不斷學習。

  教師是以人育人的事業(yè),直接擔負著培養(yǎng)下一代健康快樂成長的歷史重任。其中師德是最主要的。師德,即教師的職業(yè)道德,是教師和一切教育工作及活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則。通過對幼兒教師師德的學習,本人深刻地體會到:

  一、愛崗敬業(yè)。

  首先,要忠誠于教育事業(yè),服從領(lǐng)導(dǎo),認真完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。要對幼兒教育盡心盡力。積極進取,努力創(chuàng)新。認真設(shè)計每一節(jié)課,讓孩子在每節(jié)課中都能學到知識,在工作中嚴于律己,加強自身的學習,不斷地更新知識,認識自身的不足,虛心學習,不斷進取。努力提高自己的文化知識,工作能力等的培養(yǎng)。只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務(wù),才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。

  二、尊重每一個孩子。

  每個幼兒都渴望得到老師的愛和尊重,要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒,把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會尊重和喜歡老師。愛生是教師必須具備的美德,教師一個關(guān)注的眼神,一句親切的話語,一個手勢都能給幼兒帶來安慰和鼓舞,

  發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,少一點批評,多一點鼓勵。老師要以寬大的胸懷去愛每一個孩子,以真誠的愛心和關(guān)懷的態(tài)度去對待每一個孩子,做到一視同仁,不帶任何偏見。應(yīng)用欣賞的眼光去善待每位孩子,在他們的心田中播種“自信與自尊”、善良與寬厚“的種子,讓他們在獲得知識的同時享受美好快樂的童年。

  三、努力進取。

  作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷地完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。老師要正確的面對自己的工作責任心,提高自身的素質(zhì),這要求自己不斷地學習,充實自己,積極探索,不斷開辟新的教法。

  四、以身作則。

  教師的言行對幼兒的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒都喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為孩子做好榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。

  行動實踐遠勝于說教。師德不是簡單的說教,師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要每位教師自身的修養(yǎng)。我深深的體會到,教師必須具備良好的職業(yè)道德,讓我們加強師德修養(yǎng),“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”,以高尚的師德情操去陶冶孩子的品格,照亮他們的人生道路。

  具有神圣的品質(zhì)、非凡的魅力。世上的愛有很多種:戀人之間的情愛,朋友之間的友愛,長輩對小輩的疼愛,小輩對長輩的關(guān)愛等等。而老師對孩子的愛卻與眾不同,更博大精深,愛是老師和孩子之間無形的情感紐帶,沒有愛就沒有心靈的相通,沒有情感的融洽。愛是“催化劑”,知識的傳授借住愛的力量往往會事辦功倍,心靈的塑造借助愛的感染會水到渠成。

  五、關(guān)心是一種愛。

  對于教師來說,第一要素是“愛”。教師僅有淵博的知識、精湛的教學技能還不夠,還要有慈善愛心,能愛,會愛。幼兒園的孩子年齡比較小,離開父母的懷抱,他們根本不會照顧自己,那么他們在幼兒園一天的生活就需要老師來處處關(guān)心、照顧。如天冷了,不忘提醒孩子加件衣服,天熱了,幼兒活動量比較大,隨時提醒他們脫衣服;

  中午吃飯時詢問飯、菜夠不夠,教會他們正確進餐,囑咐他們健康用餐,以保證身體發(fā)育所需的營養(yǎng);

  離園時提醒給孩子穿好衣服,提醒他們把自己的東西都整理好;

  孩子沒有到園,打個電話問一下原因……等等諸多方面。教師只有時時刻刻把幼兒當成自己的孩子來關(guān)心、照顧、愛護,才能贏得家長的信任,才能拉近師生之間的距離,使孩子們對老師產(chǎn)生一種親近感,打心眼兒里喜歡老師,愿意聽老師的話,老師在他們心目中的地位會更高。

  六、尊重是一種愛。

  每一個孩子都是有思想、有感情、有無限發(fā)展?jié)摿Φ娜,他們每一個人作為獨一無二的個體都有其存在的價值;

  每一個孩子都有一種對自尊、自重和來自他人的尊重的需要。老師不能因為某個孩子的表現(xiàn)不是很好,對于他熱情的招呼卻視而不見、充耳不聞;

  學習成績優(yōu)秀的孩子與成績差的孩子都犯錯誤時,不能采取兩種截然不同的態(tài)度對待;

  教師應(yīng)尊重每一個孩子,尊重聰明守紀律的孩子,表明自己對好孩子的贊美和追求;

  尊重調(diào)皮失敗的孩子,表明自己對失敗的孩子的同情、安慰和鼓勵。教師只有尊重孩子的需求和保護孩子的自尊心,才能讓學生在健康發(fā)展中發(fā)揮他們的潛能。一個善于尊重孩子的老師,會時時體驗到教育過程的幸福和快樂。

  七、寬容是一種愛。

  犯錯誤對每一個人來說是在所難免的,人非圣賢,孰能無過,對于孩子來說更是如此。畢竟孩子的辨別是非的能力還不強,有時所犯的錯誤并不是自己意識所支配的,而是一種過激行為,是可以原諒的,可以接受的,這就需要老師用一顆寬容、大度的心去接受、教育,不能因為一時的沖動而失態(tài),給孩子的心靈造成傷害。班上有個孩子,平時非常好動,喜歡幫助小朋友做事,可做起事來往往比較毛躁,總是幫倒忙,有一次他要幫小朋友發(fā)畫筆,我就允許了,結(jié)果把一盒畫筆撒在地上,其他孩子都發(fā)出了驚訝的叫聲和笑聲,看到他滿臉害怕的樣子,故作驚訝地說:“哎呀,不好,我聽見小畫筆傷心得哭了,眼淚都流出來了,快來幫助它呀!”于是其他孩子過來和他一起,一會兒就收拾好了,從那以后,我仍然給他機會讓他發(fā)畫筆,他很小心,也沒有再弄撒過。

  八、贊賞、鼓勵是一種愛。

  事實上,我們在對待那些比較調(diào)皮的孩子的問題時,往往過于注重他們的缺點,常常忽略了贊賞和鼓勵,而一味地批評、指責、就會讓孩子失去自我;

  其實在這些孩子的心目中,是多么渴望得到老師的贊揚和鼓勵,一旦他們所做的努力沒有得到老師的一點贊賞、肯定,那他們的內(nèi)心是多么失望!他們剛剛?cè)计鸬南M蜁茰。因而我們在工作中要盡量發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他;

  孩子取得點滴進步時,能衷心地祝賀他、鼓勵他,讓他永遠生活在希望中。

  九、嚴格是一種愛。

  良好的行為習慣是孩子搞好學習的基本保障,而幼兒園大班更是形成良好行為習慣的重要時期。要想形成良好的行為習慣,必須在實踐中長期、反復(fù)、嚴格的培養(yǎng)和訓練。高爾基說過:“誰愛孩子,孩子就愛誰。只有愛孩子的人才會教育孩子。”做一個好老師,最基本的就是要擁有一顆愛孩子的心,一顆愛心滋潤千萬顆“愛心”,猶如鮮花在春天的大地上連綿不絕競相開放。但愿我們的愛,能像縷縷陽光灑向顆顆嫩芽,能像滴滴雨露澆灌株株幼苗。感悟:教學多年,我深深地感受到師愛育人的重要。深刻地認識到教育的真諦是愛。愛是生命世界得以生存的基礎(chǔ)。教師要以強烈的愛心責任心關(guān)心愛護孩子,既要了解孩子的學習,又要關(guān)心他們的生活和身體健康。

  當孩子遇到困難時教師要主動幫助出主意、想辦法。當孩子犯了錯誤后能耐心引導(dǎo),講清道理,以贏得孩子的信任和依賴。幼兒教師更需要足夠的涵養(yǎng)和耐心;

  教育是愛的事業(yè),來自老師的愛與尊重遠比任何說教、批評都更有效、更持久,這種情感的暖流觸及孩子的心靈,促進其高尚情操的形成和發(fā)展,釋放其潛在的才能與熱情。教育的真諦是愛,愛是教育過程中的靈魂。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇2

  經(jīng)過本學期的德育學習,我對師德有了更進一步的相識。師德師風對一個老師特殊的重要,因為,老師是學生行動的標準。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。對于師德師風問題,我們清晰地意識到:正確相識自身的職業(yè)價值,提倡愛崗敬業(yè),強化責隨意識,是社會對教化職業(yè)道德的必定要求。

  一、關(guān)愛學生

  老師最崇高的愛是全心去愛每一個學生。學生是老師的天職,也是對老師職業(yè)道德評價的重要標記。沒有對學生的愛就不會有真正的教化,愛是教化學生的前提。所以老師要真正實意關(guān)切、敬重、信任并嚴格要求學生,老師才會事事從學生的利益動身,到處為學生著想,維護他們的自尊心,在他們須要幫助時伸出救濟之手,在他們?nèi)〉命c滴成果時投去贊許的眼光,同時老師的愛能拉近師生間的距離,是增加師生關(guān)系的潤滑劑。

  老師敬重學生,愛學生,不僅意味著最終贏得學生的信任和擁護,提高教化的功效,也還意味著老師能虛心地向?qū)W生學習,在教與學的過程中,與學生一起成長,共同進步。我留意敬重學生的人格,了解學生的特性,信任學生,關(guān)切學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又留意學生的個體差異,區(qū)分對待。

  對程度、水平不同的學生,實行不同的教化方法。關(guān)愛每一個學生,特殊是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊 。

  二、酷愛事業(yè)

  教化要發(fā)展,老師是關(guān)鍵。一是教化要以育人為本,學生是教化的主體。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),聽從領(lǐng)導(dǎo),不打折扣,仔細、圓滿完成學校領(lǐng)導(dǎo)教給的各項工作任務(wù)。工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時到處對自己嚴格要求,查找不足,剛好訂正,對別人的缺點,則盡量寬容。

  為人師表是師德的靈魂。老師在教化中的示范作用是巨大的,學生總是以老師做為仿照效法的對象,老師的思想、品德、行為、習慣都會在學生的心靈深處留下烙印,對學生的成長起著潛移默化的作用。 因此,老師必需非常留意自身的修養(yǎng),嚴格要求自己,把做人與育人統(tǒng)一起來,時時到處做學生的良好榜樣,以大方得體的儀表,穩(wěn)重端莊的舉止,親切親善的看法,文明禮貌的語言,嚴謹持重的行為和高尚的道德情操等,形成一種無聲無形的教化動力,去感召學生,啟迪學生,最終達到為人師表,教書育人的目的。

  三、 學問廣博

  作為一個光榮的.人民老師,必需具備高深的學識和高尚的情操。首先要具備高尚的師德和無私的奉獻精神,還要具有淵博的學問。 在工作中,虛心向有老老師學習、請教,取長補短。大膽實踐,勇于創(chuàng)新,仔細鉆研教材,探討教法,選擇敏捷多樣的教學方法進行教學,取得了較好的教學效果。學問無止境。在我的工作中,我留意從各個方面來充溢自己。

  當前,我們只有實事求是的學習,要對立良好的職業(yè)道德,時時以育人者的標準嚴格要求自己,努力塑造好自己的人格,到處為人師表。要仔細鉆研教化學、心理學、人才學,關(guān)切現(xiàn)代信息,要打破門戶之見,相互溝通,相互學習,博取眾長,使自己的常識專精博覽,以適應(yīng)兩教化的要求,為培育現(xiàn)代化高素養(yǎng)人才而努力。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇3

  8月13——8月15日在本校舉辦的新進教師培訓已接近尾聲,雖然時間緊促,但在領(lǐng)導(dǎo)和各科室主任的精心準備下,呈現(xiàn)給了大家豐富而深刻的相關(guān)知識,作為受訓的一員也從中得到了一些新的認識和感受,現(xiàn)呈現(xiàn)如下:

  在師德認識方面,從問心無愧向全身心關(guān)注教育轉(zhuǎn)變。雖然一直以來都是以學生作為自己工作的重心,把學生的學習、問題及生活困惑作為自己工作的主要內(nèi)容,力求不讓自己在學生成長過程中留有遺憾,做到問心無愧!但是,由于隨著時間的推移,師生關(guān)系的深入體會和認識,以及本次培訓的深入剖析,越來越迫切地認識到全身心主動關(guān)注教育的重要性。誠然,無愧于學生和自我很重要。但是倘若僅僅是當事實凸顯出來了進行解答、解決,并不能全方位地培養(yǎng)自我能力,促進自我成長。只有時時刻刻關(guān)注學生及其家庭、社會及相關(guān)事件才能于浮躁世界中掘出自我的本色,唯此才能在教育中體現(xiàn)出發(fā)自心底的關(guān)懷,對學生的啟迪也將更具震醒力。

  教學方面,對學科教學有進一步反思。經(jīng)過一年的教學,對備課、上課、反思和作業(yè)方面有了一定的進步,但在學生成效上仍有困惑。而困惑的主要來源在于作業(yè)的設(shè)計、實施和完成效果上,自己的經(jīng)驗匱乏,操作效果不明顯。經(jīng)過李玉國老師的作業(yè)指導(dǎo)和司彩貞主任關(guān)于教學工作常規(guī)的深入剖析,對教學常規(guī)特別是作業(yè)建設(shè)方面有了更深入的認識,希望在以后的教學工作中能積極應(yīng)用并取得成效。

  從教學管理方面,從原來的客觀關(guān)注到現(xiàn)在的`有能力并且敢于積極參與。剛進入崗位時,更多地關(guān)注自我生存能力,將備課、上課、學生的聽懂與否作為自我的生命點。但是隨著教學工作的開展,意識到教學管理的重要性,唯有課堂上氛圍好了,學生的信任度和積極性上去了,知識才有傳播的空間和價值。自己在上一年的工作中也經(jīng)常詢問其他老師或參閱書籍搜集方法、策略,也會在問題出現(xiàn)時積極嘗試,但畢竟經(jīng)驗不足,有事仍會在處理問題之后,自我認為處理的不夠完美或者讓學生心里不盡順暢,因此在管理上仍有待學習。本次講座中段校長、講到了相關(guān)的內(nèi)容,特別是在楚校長的“做專家型教師”專題講座中,認識到了管理的靈活性和藝術(shù)性,受益匪淺。特別是在楚校長講到不同的學生學習困難問題時,他對不同學生的類型分析之準確之到位,聽了之后讓我茅塞頓開,有種躍躍欲試的沖動,希望在以后的教學中能充分利用。

  從教學信念上,自己在教學信念上更加堅定執(zhí)著。一直以來就特別佩服段校長的魄力和精神,她自上任18中以來的努力和奮斗有目共睹,她本身就是一座激勵塔,也可以說是一個榜樣,讓人奮斗不息,不斷想法克服困難勇往直前。在13號下午的培訓會上,段校長再次講了學校的各種情況和發(fā)展規(guī)劃,在講到風格教師說到,“應(yīng)先明確干什么,以后再廣泛涉獵,結(jié)合班情況后,選擇一個最終實踐并實現(xiàn)自我特色”。我覺得不單單是對于我們的事業(yè)是這樣,對于我們的人生也是這樣。既然我已經(jīng)教師作為我的立身之本,那么做好做精做透是最根本的要求。只要堅定選擇、信念結(jié)合自己的能力,加之堅持不懈地付出和外在的各種經(jīng)驗外力,這樣一定能成為一名優(yōu)秀的教師。

  在班主任管理方面,進一步認識到了其職能、使命和責任。班主任是一個班級文化的塑造者和引導(dǎo)者,在學生的成長中扮演著猶如向?qū)、朋友或長者等多方面的角色。因此,其能力之要求、其事務(wù)之繁雜是一個普通教師不近所不能知的。經(jīng)過大半年的副班主任工作,在崔老師的指導(dǎo)幫助下自己對事務(wù)處理有了一定的實戰(zhàn)經(jīng)驗,但在一些事件上仍然會沒有頭緒或心有余悸,這次倪海軍主任關(guān)于班主任的各種生活、學習實例的講述和寓言故事的揭示更讓我對班主任工作有了深一層的理解和認識,并對以后的管理工作有了更強的信心。希望自己在以后的教學中多讀書、多實踐,從中也能悟出、摸索出更多的班級管理方法。

  最后,感謝這次班主任培訓給了我如此之多、之全方位的指導(dǎo),我將不遺余力地在以后的教學中充分實踐,相信定能在努力配合促進學校發(fā)展的同時,實現(xiàn)個人的專業(yè)化成長。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇4

  有機會,也很榮幸,看到了各位教師標兵的演講。受益匪淺。以下是我對此寫的心得。

  幾位老師的工作都很優(yōu)秀,成績很突出。從他們的演講中能夠看出,他們?yōu)榱斯ぷ鞲冻隽撕芏,才得來了今天的成績。沒有他們對教師工作的熱忱,也難有今天的成就。

  其實,教師是一個壓力很大,同時責任也很大,也需要很大信心與耐心的工作。在工作中,我們難免遇到各種各樣的困難,需要我們以足夠的智慧與勇氣去面對和解決。其中在一位老師的`演講中我聽到,怎么“讓學生愛上你的課”。這是一位教語文的班主任老師。講的很好。可以說,這樣的教學案例,在我們的工作中也經(jīng)常的遇到,仔細的回顧一下,我們是否兢兢業(yè)業(yè)的對待過?

  我是一個教英語的老師,入行也沒多久,對英語教學也只是略知皮毛而已,常常感覺力不從心。在工作中也曾失望過,氣餒過,放棄過,但很多時候還是堅持著。因為我知道,學生叫你一聲老師,你就有莫大的責任去教育他,去關(guān)心他,去指正他的毛病與不足。這一聲“老師”會牽著你的心,會影響著你是生活,會影響你的心情。

  下面我想分享一下我的看法。對待學生的方法,今年我?guī)Я艘粋文科班和一個理科班。按理說文科班的學生都應(yīng)該對英語很感興趣的。都愛學習,但是有時和學生發(fā)生矛盾后,學生心結(jié)很大,所以老師要主動走過去,主動和她打招呼。和她說出了我心里的不安和歉意。她也表示道歉?墒俏夷芨杏X到我們師生之間有一種莫名的生分。

  但是我想,明明我是為了你好,你為什么就那么敵意呢?!現(xiàn)在我能明白了,聽完了幾位老師的親身經(jīng)歷演講后,我才明白。對于學生,不是一種方法就都可以管理的。要因人而異,要小心教育“與眾不同”的學生,正是我對學生沒有調(diào)查清楚,沒有很大的耐心,也沒有對學生有很大信心,才導(dǎo)致這樣的結(jié)果,F(xiàn)在這個班的情況比以前好多了,但一看到那個空位置,我的心里還是很不舒服的。

  現(xiàn)在我對課堂管理,有了很大的信心,也有很大決心。不能因為他們頑固不化,對他們失去信心;也不能因為他們不好管理,就畏懼而一味的牽就或姑息養(yǎng)奸。而是要積極的有效的去面對,去尋找適合他們的方法和策略。一步步的加以引導(dǎo),慢慢的改正他們的不好的習慣和錯誤。視他們?nèi)缂撼觥N蚁嘈趴傆幸惶,他們會被我的耐心和熱情,勇敢和關(guān)懷,真誠和熱愛感動,使他們成為好學生,成為佼佼者。將來緣了自己的成長夢想,我就成功了。我也不枉學生叫我一聲“老師”!真感謝這些老師的演講!

  教師個人師德師風學習心得體會 篇5

  通過這次寒假的師德學習,我對教師的責任和師德的內(nèi)涵有了更深刻的理解,對教育教學有了更深刻的認識。通過這次寒假對師德師風的學習,我明白了自己應(yīng)該在一切方面做一個表率。教師從事的是培養(yǎng)人的工作,教師勞動中影響最大的部分是“以身作則”,也就是說,教師用自己的知識、思想品質(zhì)和人格魅力教育學生,各級學生都自覺不自覺地把教師當作自己的榜樣。是學生學習做人的參照物,所以常說“老師是鏡子,學生是老師的影子!耙陨碜鲃t要求老師言行一致,要求我們端莊、大方、得體。否則會在不知不覺中對學生產(chǎn)生不良影響。

  多年來,我一直認為“在位者,謀其政”,只要做好自己的教學,就很好地完成了任務(wù)。通過對教師職業(yè)道德的反復(fù)學習,我深深體會到,作為一名教師,不僅僅是在課堂上教好書,給學生講道理這么簡單,而是要從社會、學校、班級乃至每一個學生的實際出發(fā),讓他們掌握科學知識,發(fā)展健全人格,為國家和社會培養(yǎng)負責任的有用人才。

  教師的職責決定了教師必須具有高尚的師德。什么是師德?師德是教師工作的精髓,其內(nèi)涵是“愛師為魂,學高為師,為人師表”。

  第一,高尚的師德必須充滿對學生的愛。

  愛學生就是愛教育。但是,愛學生并不是一件容易的事情,讓學生體會到老師的愛更是難上加難。

  林崇德教授曾經(jīng)說過:“愛自己的孩子是本能,但愛別人的孩子是神圣的!“本質(zhì)上,老師對學生的愛是一種沒有血緣關(guān)系的無私的愛,是一種有恩慈的愛。這種愛是極其神圣和純潔的。這種圣潔的愛是教師教書育人的情感基礎(chǔ)。學生一旦體會到這種真情實感,就會“親親敬師”,從而“信其道”,達到真正教育的目的。在我工作的過程中,我也曾感嘆過為什么有些同學無法體會我對他的愛,有時還對我的愛充滿了警惕和不屑。通過對教育法規(guī)和教師職業(yè)道德的反復(fù)學習,我才真正意識到自己的感情不到位,甚至有點急于求成。其實只要愛一點一滴貫穿日常生活,

  言傳身教,相信同學們會懂的。

  第二,作為教師必須具備豐富的知識、精通的業(yè)務(wù)、嚴謹?shù)闹螌W和某一學科的.創(chuàng)新教學,這也是師德不可或缺的一部分。

  教師在教學過程中,基礎(chǔ)知識扎實,專業(yè)知識深厚,學術(shù)水平高,能使學生產(chǎn)生信任感,進而轉(zhuǎn)化為激勵和鞭策學生的強大人格力量。我們學校有很多優(yōu)秀的骨干教師,他們的課受到學生的歡迎和喜愛。這些都是我可以借鑒的例子和模式。作為未來的老師,我一定要向這些骨干老師學習,不斷提高自己的專業(yè)水平。

  第三,高尚的師德意味著教師自身必須嚴格要求教師“以德為本,以德為先”。

  在日常工作中,要提高職業(yè)道德,嚴格要求自己,自覺遵守學校的規(guī)章制度,以身作則,潔身自好,以德服人,為學生樹立榜樣。不在辦公室打電腦游戲,不在教室打手機,不在學生面前說臟話,等等。這些工作的細節(jié)都是崇高師德的體現(xiàn)。

  通過這次寒假對師德師風的學習,在思想上有了更深的認識和體會。加強和改進教師職業(yè)道德,不僅可以促進我們實現(xiàn)自己的理想,幫助我們不斷提高教育教學水平,也是建立新型民主平等師生關(guān)系的基礎(chǔ)。因此,教師職業(yè)道德是貫穿教育全過程的精神支柱。我會一直用它來鞭策自己,讓它成為我教育中的一盞明燈!

  教師個人師德師風學習心得體會 篇6

  教師被人們稱為人類靈魂的工程師。教師要塑造學生的靈魂,首先要塑造自己的靈魂。教師教育學生既要言教,又要身教,而身教重于言教,所以教師必須加強職業(yè)道德修養(yǎng),應(yīng)具有優(yōu)良的品德和高尚的情操。

  一、 熱愛學生,是師德的核心內(nèi)容。

  原蘇聯(lián)教育家贊科夫以為:當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質(zhì)就是熱愛學生。熱愛學生,必須了解學生,尊重學生,時刻把學生放在心上,體察學生的內(nèi)心世界,關(guān)注他們在學習、生活等方面的健康發(fā)展,同情學生的痛苦與不幸,與學生建立起和諧、友愛的師生關(guān)系。

  一位師德高尚的老師,不只是愛少數(shù)學生,而是愛每一個學生,愛全體學生,尤其要關(guān)心、愛護、幫助家庭有困難、學習落后、身患疾病的同學。

  于程和王茂宇同學是兩個聽力有嚴重障礙的聾童,他們戴上助聽器后的聽力也不及正常兒童的十分之一。這給他們的學習和交往帶來了很大的障礙,也給老師傳授知識帶來了很多難以想象的困難。面對著聰明可愛,渴求新知的孩子,我的心靈感到了強烈的震憾。作為一名人民教師有責任讓他們接受正常的教育,讓他享受到其他孩子能夠享受到的一切權(quán)利。課堂上,為了讓他聽懂我說的一句話,我經(jīng)?趯诘貫樗麊为氄f上五、六遍。下課了,為了使他讀準一個字母,我?guī)资榈睾退麄円黄鹬貜?fù)那些單調(diào)的發(fā)音;為了和他掃除交流障礙,課下我刻苦學習聾童心理學,仔細揣摩他們的獨特個性;為了樹立他們的自信心,我更是捉住一切機會鼓勵他們的點滴進步,讓他和其他正常同學一樣參加唱歌、舞蹈等集體活動;面對他們的調(diào)皮和惡作劇,我一次次苦口婆心地與他們進行談心交流,幫助他養(yǎng)成良好的行為習慣。功夫不負有心人。經(jīng)過我的不懈努力,孫浩同學在聽、說、讀、寫、算、唱、跳、動手實踐等各個方面都達到了正常兒童的水平。

  二、 尊重家長,是師德修養(yǎng)的重要體現(xiàn)。

  父母是兒童的第一位和永久的教師,他們在人的一天生長中具有舉足輕重、不可替換的作用。蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基以為:;學校與家庭是兩個并肩工作的雕塑家,有著相同的理想觀念,并朝著一個方向行動。在創(chuàng)造人的工作上,兩個雕塑家沒有相對對立的態(tài)度是極其重要的。;尊重家長,引導(dǎo)家長了解、參與、監(jiān)視學校的教育工作,才能充分發(fā)揮家長的監(jiān)視教育作用,使學校教育和家庭教育有機地結(jié)合起來。家長是一支蘊躲著巨大教育潛力的隊伍,他們中間很多人的素質(zhì)并不低于教師,教師只有放下架子,經(jīng)常虛心地聽取家長的批評和建議,才能調(diào)動家長參與學校教育教學的積極性,精益求精自己的工作。

  二、 樂教勤業(yè),是師德規(guī)范的最高境界。

  通過師德學習,我深刻熟悉到全國優(yōu)秀教師魏書生的關(guān)于老師勞動有;三重收獲;的觀念非常正確。他以為老師的勞動一是收獲各類人才,二是收獲學生真摯的感情,三是收獲科研成果。正是這;三重收獲;的`觀念,指引我在教育教學的征途上不斷地調(diào)整自己的步伐,潛心鉆研學與教的規(guī)律,在教育教學的過程中,細細地體會著教書育人帶給我的樂趣。

  為了培養(yǎng)更多更優(yōu)秀的人才,今天的我倍加珍惜自己的崗位,備課、上課、批改作業(yè)、治理班級對我來說不再是平凡、瑣碎的單調(diào)勞動,而是成了我展示個人才能的舞臺。

  教師工作的熟練性源于他的積極進取和勤奮精業(yè)精神,只有樂教勤業(yè)的老師,才能全面、深刻地熟悉到教育工作的偉大意義,才能為教育工作本身所具有的樂趣而深深吸引。我越是勤奮工作,越是能體會到教師工作的無窮魅力。

  總而言之,通過師德學習,我熟悉到加強師德修養(yǎng)對自己教育教學工作的推動作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定會不斷進步對教師道德的再熟悉,規(guī)范自己的行為,隨著時代的前進,不斷地更新自我,以身作則,率先垂范,真正做到寓德于教,為人師表。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇7

  _老師自20xx年8月在__學校任教,已從教十八年,他自覺踐行《中學校老師職業(yè)道德規(guī)范》,有猛烈的事業(yè)心和高度的責任感,一心撲在訓練教學工作上,任勞任怨、盡心竭力,悄悄耕耘,訓練教學效果突出,具有良好的社會主義道德和高尚的師德修養(yǎng),是一個同學寵愛、家長滿足、同事敬重和領(lǐng)導(dǎo)賞心的好老師。多次被評為學校和鄉(xiāng)政府的先進工。1999、20xx、20xx分別被評為學校先進老師;20xx被評為學校的教學能手、20xx年被評為學校學科帶頭人;20xx年所輔導(dǎo)同學在全國物理競賽中榮獲天水市三等獎,個人被評為市級輔導(dǎo)三等獎。

  一、踐行師德,勤于學習

  陳老師能認真學習《中學校老師職業(yè)道德規(guī)范》、《老師法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等法律、法規(guī)。不斷將這些理論學問進行內(nèi)化,不斷提高自身的師德素養(yǎng),并在訓練教學教過程中得以踐行。多年來,他以高度的責任感和事業(yè)心全身心地投入到教書育人的工作中!皩Φ闷鹱约旱耐瑢W,對得起自己的職業(yè)”是他工作的座右銘,所以他懂法、守法、愛崗、敬業(yè)、樂業(yè),對訓練訓練工作上的每一件事都精益求精,從不敷衍塞責。他堅信“德高為師,身正為范”。他處處都做到為人師表,以身作則,始終用他自己的人格魅力和師德情操去感染、影響著他的每一位同學。

  陳老師是位謙遜樂學的老師。由于他知道:沒有先進的教學理念、科學的教學方法、淵博的學問便難以為“師”。為了不斷地提升自身各方面的素養(yǎng),他不斷地學習,更新自己的學問結(jié)構(gòu),不斷地參與各種培訓,提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和訓練教學水平。在20xx年7月,他參與了天水市進行的新課程培訓班,平常還樂觀參與各種校內(nèi)外的培訓,現(xiàn)在還參與了“國培方案(20xx)”—義務(wù)訓練骨干老師遠程培訓”的培訓。他樂觀地學習別人先進的教學理念和教學方法,不斷地內(nèi)化、提升自己,以不斷提高自己的“教”的水平與滿足同學的“學”的要求。

  二、關(guān)愛同學、教書育人

  多年來,陳老師始終謹記陶行知先生的名言:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑里有愛迪生”。他的一言一行、一舉一動都體現(xiàn)了用一顆“愛心”去塑造同學的心靈,用“大手”去挽回同學生活中的不良習慣,用“人格”去淘冶同學的思想情操,用“急躁”去引導(dǎo)同學的進步。因此,他在教書的同時沒有遺忘去育人,他時刻關(guān)注著每一位同學的健康成長。自從1998年擔當了班主任以來,他對同學的關(guān)愛更加微小。尤其是對一些后進生,他從不放棄,做到公平公正地對待,做他們的良師益友。陳老師還接受多種方法、途徑去輔導(dǎo)他們,激勵他們把心思集中到學習上去,與其他同學一起進步。他還進行家訪了解,分析家庭狀況及后進的成因,平常留意觀看、留意他們,挖掘他們的閃光點,對他們進行準時的誘導(dǎo)和鼓舞。做到:多親近、多信任、多關(guān)懷、多鼓舞、多掛念。經(jīng)過一短時間的堅持與訓練,這些同學有了飛躍的進步,學習上努力了,上課認真了,紀律上遵守了,勞動也更樂觀了,以往的壞習慣一去不返。由于陳老師有著對“后進生”這種“鍥而不舍”的精神,并抓住點滴進步準時鼓舞,一步一個腳印地促使同學提高,進而有了“滴水穿石”的效果。

  三、敬業(yè)善教、嚴謹教學

  陳老師多年來都始終從事物理教學。他的同事們都很清楚,他每次接的班都是在班級里最難啃、成果最不抱負的班。但他從不埋怨,他信任,靠著他“敬業(yè)善教、嚴謹教學”的精神,肯定會趕上甚至超過其他好班的。結(jié)果每一次,他都沒有令家長、行政和同事絕望。他的課堂教學充分利用圖片、掛圖、實物、幻燈、錄音、錄像等開展多種形式的活動,做到寓教于樂。

  他深化地鉆研、分析教材內(nèi)容及課程標準要求,分析所教同學的年齡、性格和心理特征,圍繞中學物理教學目標進行組織教學。在“備、講、批、輔”等幾個教學環(huán)節(jié)中進行大膽的開拓與創(chuàng)新,以課堂教學為突破口和主陣地。課堂上,無論是從學問的預(yù)備、呈現(xiàn)操練、學問的擴展與延長、鞏固與小結(jié),他都進行悉心的支配。留意對同學進行學法的指引與愛好的激發(fā)。同時,他還依據(jù)課型和所教同學的特點,接受機敏多變的方法或玩耍,制造輕松的課堂氛圍,真正讓同學在輕松愉悅的環(huán)境中學物理。很快,兩班的同學都轉(zhuǎn)變了對學習物理的態(tài)度,變得寵愛起來,成果也有了起色。

  在培育習慣方面,陳老師在開展機敏多樣的教學活動的同時,多為同學制造一些運用物理的語言環(huán)境,讓同學多聽、多說、敢于大膽開口,要體現(xiàn)出同學的主體作用,使同學養(yǎng)成良好的語言習慣。在同學面前是一名老師外,書寫也是中學教學的一個內(nèi)容,從學校起老師就應(yīng)當狠抓同學的書寫教學,并常抓不懈。為了培育同學良好的`書寫習慣,老師要起到示范和身教的作用,老師自己的書寫首先要做到工整和規(guī)范,這樣才能做到言傳身教。

  四、嘗試管理,享受樂趣

  陳老師對“學困生”和“頑皮”同學也沒有放棄,并適當引導(dǎo)和傾斜政策,激發(fā)并鼓舞他們努力做出成果,并樂觀制造條件,讓他們有爭取表現(xiàn)和受表揚的機會。例如,“學困生”各科學習成果一般,在測驗中一旦有進步、獲合格或優(yōu)秀的可獲“嘉獎”。課堂上把更多的發(fā)言機會留給同學,把問題分犯難、中、易三類,讓優(yōu)等生回答較難的問題,讓學習有困難的同學回答較易的問題,使每位同學在課堂上都有施展自己的機會,都能嘗到受表揚的成功喜悅,變苦學為樂學,變要我學為我要學。

  陳龍兵老師是聚“師品,師表,師能”于一身的老師。教書育人是他無悔的選擇,做一名師德高尚的老師是他不懈的追求。每天都在家人的睡夢中上班,又在家人的癡癡等待中下班。他雖然有愧于家人,但他對得起同學,對得起良心,對得起他的育人事業(yè)。他真的用生命書寫著一名人民老師的人生真諦!

  教師個人師德師風學習心得體會 篇8

  轉(zhuǎn)眼間,我走上講臺當老師三年了,一路走來,有迷茫,也有收獲。曾經(jīng)的迷茫慢慢釋然,找到了清晰的答案。師德是一種職業(yè)道德,是教師和一切教育工作者在教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則!盀槿藥煴怼币殉蔀樾聲r期師德師風建設(shè)的重點,如何在新環(huán)境下建立良好的師生關(guān)系是重中之重。師德是教師的靈魂,師德是教師人格特征的直接體現(xiàn)。我認為,要提高師德,我們應(yīng)該從以下幾個方面入手,努力提高自己的綜合素質(zhì)。

  1.愛和奉獻。

  既然選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,努力做好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學任務(wù),力求更好而不是最好,不斷挑戰(zhàn)自我,超越自我。只有發(fā)自內(nèi)心的愛上這個職業(yè),才不會抱怨,才不會累。學習讓我明白了,作為老師,要甘當天梯,兢兢業(yè)業(yè),靜下心來教書育人。

  2.加強政治學習,不斷提高政治素養(yǎng)。

  按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,嚴格要求自己,遵紀守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民教育事業(yè),為人師表。

  3.尊重和關(guān)心每一個學生。

  每個學生都渴望得到老師的理解和尊重。只有當我們重視學生,學生受到老師的尊重時,他們才會尊重老師。在教育上,要嚴于愛,嚴于愛。

  4.以身作則。

  教師的言行對學生的思想、行為、素質(zhì)都有潛移默化的影響。學生喜歡模仿老師的言行,這將對學生的成長產(chǎn)生終身影響。因此,教師必須始終為學生樹立一個好榜樣。如果要求學生做自己想做的事,首先要做到,堅持嚴格要求自己。教師要知道,教育是一朵云吹另一朵云,一棵樹搖另一棵樹,一顆心觸另一顆心。我們要學會喜歡學生,和學生在一起,這樣才能發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點。我認為“身臨其境”是最好的教育。

  5.好好學習業(yè)務(wù)。

  熟練掌握教學業(yè)務(wù)是教師成為教師的關(guān)鍵。如果學生的問題總是得不到老師準確的回答,老師在學生心目中的威信就會逐漸喪失,學生對老師也就沒有信心,也就沒有興趣學習自己所教的學科。當然,學好這門課是不可能的。提高教育教學質(zhì)量也將成為“空”的言論。提高教學專業(yè)水平,教師必須自覺堅持學習和參加專業(yè)培訓,在教學實踐中鍛煉和提高。要與時俱進,孜孜不倦,積極進取,治學嚴謹,教書育人,精益求精。

  以上是我對師德的一些學習體會。我會堅持不斷的學習,讓自己從不斷更新的知識中汲取營養(yǎng),把所學奉獻給學生,提高自己的研究精神,發(fā)揮自己敢于和一切困難作斗爭的思想和作風。努力學習業(yè)務(wù)知識,做到政商兩優(yōu)。始終高標準、嚴要求自己,努力工作、積極進取,進一步加強師德建設(shè)。

  師德是教師的靈魂,是做好教育教學工作的前提,是教師的立身之本。中國古代偉大的教育家孔子曾經(jīng)說過:“如果你是正直的,你會做你被告知的事情;它的身體不直,雖然它不服從。“作為幼師,要在日常教學中起到表率作用,注意自己的行為、言語、作風。老師的一言一行都對孩子產(chǎn)生潛移默化的影響。教師需要從小事做起,從自身做起,率先垂范,以高尚的人格感染人,以整潔的外表影響人,以善良的態(tài)度待人,以豐富的知識引導(dǎo)人,以寬廣的胸懷愛人。這樣才能保證教書育人的實際效果,孩子才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。師德建設(shè)必須依靠多種途徑,才不會流于空談、流于形式。我園主要開展了以下活動:

  是教育與愛的.共鳴,是心與心的呼應(yīng)。教師要想有效發(fā)揮教育的影響力,首先要贏得學生的尊重和信任。學生是人,是有主觀能動性的人。他們可以選擇如何處理教育信息。他們有正常的心理需求,渴望理解和尊重。所以,每個老師都要盡可能地為學生創(chuàng)造和諧輕松的教育。

  氛圍,尊重學生的個性和差異,讓每一個學生都能平等、健康、積極地發(fā)展。事業(yè)心還體現(xiàn)在對學生培養(yǎng)目標的關(guān)注上。傳統(tǒng)上,我們關(guān)注的是“分數(shù)、優(yōu)秀率、通過率”。現(xiàn)在,我們關(guān)注的是它是否有利于學生的全面發(fā)展。知識的無限性和教學時間的有限性促使我們注重學生能力的培養(yǎng)、思維的發(fā)展、心理的發(fā)展和人格的塑造,這一切都符合有利于全體學生身心和諧健康發(fā)展的原則,是對學生事業(yè)高度負責的表現(xiàn)。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇9

  作為一名學生管理工作的輔導(dǎo)員,我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質(zhì):

  一、對學生工作要熱心

  俗話說:三百六十行,行行出狀元。做任何工作都是如此,學生工作也不例外。這也說明了熱心在工作中的重要性。熱心可以說是做好工作的首要因素,做任何事情都需要熱心和熱情。要做好學生工作,首要的是要熱愛這份工作,喜歡這份工作。只有在此根底上我們輔導(dǎo)員才能以飽滿的熱情熱心地為學生效勞、做好學生工作。學生第一天報到,輔導(dǎo)員作為處在接待第一線的工作人員,應(yīng)熱情地接待新生和隨同的家長,讓他們對學校不產(chǎn)生陌生感,而是讓他們有家的歸屬感。輔導(dǎo)員也應(yīng)該利用這個時機,與他們建立信任感,先了解他們的一些根本情況,這對于以后的工作是大有幫助的。

  二、對學生工作要有信心

  由于我院分高職和中職,學習成績上、自制力上不如其他院校的學生,所以學生工作也就相對復(fù)雜。我們面臨的事情、出現(xiàn)的問題也相對較多。這也許是讓我們輔導(dǎo)員缺乏信心的重要原因,輔導(dǎo)員對寧夏建立職業(yè)技術(shù)學院的學生工作有疑慮,心態(tài)上不是很好。這就要求我們輔導(dǎo)員在做學生工作時,一定要對自己有信心,對做好學生工作有信心。我們在做工作之前,最好做一些詳細的工作方案,我們要對自己的工作心里有數(shù)。這樣能使我們的工作具有針對性和目標性,在無形中就增強了我們的自信心。我們有信心,工作做好了,學生才相信我們。

  三、對學生要有愛心

  學生是輔導(dǎo)員工作目標對象。我們在做學生工作時,要以學生為中心。學生到了學校,就是我們學校這個大家庭中的一分子。我們的輔導(dǎo)員要愛我們的學生,把他們真正地納入我們的這個大家庭之中。在做學生工作時,時時保護我們的同學。要讓他們感覺到我們這樣一個大家庭對他們的.愛。不能由于自身的疏忽、錯誤而傷害我們的同學。作為輔導(dǎo)員,我們應(yīng)時刻注意自己的言行,要管好自己的嘴。該說的說,不該說的一定不能說。即使是我們的同學犯錯誤了。我們也要換一種方式,對他們進展說理,積極引導(dǎo)。在工作中說一些他們能夠容易承受的話。我們輔導(dǎo)員自己犯了錯誤,要作自我批評。我們要經(jīng)常深入學生宿舍和他們進展溝通,對于出現(xiàn)問題的同學,要給予關(guān)愛。

  四、對待學生要真心

  我們輔導(dǎo)員和同學們的接觸過程中,要真心地對待每一位同學。同學們出現(xiàn)問題,遇到了什么解決不了的事情,作為輔導(dǎo)員要真情實意地為其解決。要讓同學們感覺到我們是確確實實地為其解決問題,實實在在地為其解決困難。而不能讓學生感到我們是在擺花架子。只有真心地對待我們的每一位學生,我們才能贏得他們的信任,出現(xiàn)了問題他們就會第一個想到的就是我們輔導(dǎo)員。他們才會讓我們來為他們解決問題。

  五、對學生要耐心

  我院男生比較多,比較頑皮的學生、不愛學習的學生和不聽話的學生可能占有相當?shù)牟糠。我們在工作中如果遇到這樣的學生,我們首先要把自己穩(wěn)住,要有心平氣和,要有耐心。我們要耐心地為他們做好出現(xiàn)的每個問題和每件事情,要耐心勸說每一位出現(xiàn)問題的同學,耐心地聽取每一位同學的傾訴。輔導(dǎo)員耐心了,我們的學生才能安下心來。在同學們的日常學習生活中,我們應(yīng)該有方案地找一些同學談話,耐心地聽取他們近期的看法和想法。遇到頑皮的、不聽話的、不愛學習的學生,要耐心地勸說,積極引導(dǎo)使其逐漸步入正軌。

  六、對學生要關(guān)心

  同學們從踏入的那一刻開始,也就真正地進入了我們的視線,走進了我們的生活中。這就要求我們關(guān)心學生的生活,關(guān)心學生的學習,關(guān)心他們的安康。學生來報到了,要幫助他們做好入學工作。學生在學習生活中遇到了一些問題,我們要認真地傾聽,認真地做筆記,并及時地解決他們遇到的問題。自己解決不了的,要及時的向上級反映,也可以和各位輔導(dǎo)員討論尋求解決的方法。千萬不能拖沓,更不能不解決。

  七、對學生要有寬容心

  學生們在日常的生活中,難免地會發(fā)生這樣那樣的問題,一旦學生出現(xiàn)問題時,我們不能一味地批評,總說他們的不是,說他們這不應(yīng)該,那也不應(yīng)該。這樣就在無形中增加了他們的心理負擔,不但解決不了問題,甚至有可能使問題激化。這就要求我們對學生要有寬容心。同學們出現(xiàn)了問題,該批評的還是要批評的,但是要以說理為主,在此根底上指出他們所犯的錯誤,并為他們指正,這樣同學們在今后的學習生活中才能信任我們。八、對學生要有責任心

  作為輔導(dǎo)員,我們應(yīng)該對我們的學生有責任心。我們要對他們在校中的生活學習負責,對他們的身心健康負責。同學們既然來到了學校,他們的一舉一動我們都要負責。這就要求我們在工作中,認真負責,積極主動。學生出現(xiàn)問題了,要及時解決。我們要經(jīng)常深入到同學中,了解他們學習生活的最新動態(tài)。只有我們對學生負責了,學校才會信任我們,學生才會信任我們,社會才會信任我們。

  通過師德師風學習,也讓我發(fā)現(xiàn)了自身的缺乏。做人民滿意的教師不能光作為一種口號,要付出實際行動,在教育教學中首先要學會不斷學習,以學習來豐富自己的學識,提高自身能力,業(yè)務(wù)水平;其次,在實際教學中要勤于鉆研,傾心育人,要用心去傳授知識,培養(yǎng)學生多方面的智力;另外,師是效勞于學生的,在效勞學生的同時,要教會學生怎樣做人,做一個對社會有用的人。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇10

  通過這次培訓和我自己在教學中的親身經(jīng)歷,我覺得作為一名現(xiàn)代教師,師德師愛是一切工作的基礎(chǔ),在教學中尤為重要。教師對工作的奉獻精神必須通過他們對學生的愛來體現(xiàn);教師職業(yè)道德的其他要求也必須著眼于更好地為學生服務(wù)。學生不僅從老師那里獲得了知識和營養(yǎng),還得到了愛和支持。有了這種愛和支持,學生就會全力以赴地學習,即使學習是一項需要耗費大量身心精力的艱苦工作!皭凼墙逃幕A(chǔ)。”這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學生的情感基礎(chǔ)。學生一旦意識到這種感情,就會“親師”,從而“信其道”。正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了它的基本功能。

  那么如何才能體現(xiàn)這種更好的師愛呢?

  第一,關(guān)心學生,理解學生。

  我們應(yīng)該關(guān)心學生,不僅僅是從他們的學習和生活上,更重要的是我們需要了解他們的心理狀態(tài),從他們的心理特點入手來更好地關(guān)心他們。作為老師,我們需要愛我們的學生,不是拋棄和歧視,而是用我們老師的愛給予他們真誠的愛,引導(dǎo)他們進步。要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點”,并給予合理的表揚,讓他們對自己、對學習、對未來充滿信心。

  第二,尊重和信任學生。

  現(xiàn)在的學生對人對事都有獨特的看法,個性很強,自尊心很強。不允許傷害他們的自尊心,不管是老師還是家長。基于此,在對學生的教育中應(yīng)注意正確的方法。

  1.平等友好地對待學生。

  在教育過程中,教師要以朋友般的態(tài)度平等對待學生,不能因為學生自認為高人一等而粗暴對待學生。尤其是高職生,他們自尊心低,自尊心強。簡單粗暴的對待學生,會深深的傷害學生的自尊心,讓學生自卑。教師只有全心全意、平等友好地接近他們,才能克服他們的缺點,引領(lǐng)他們走向成熟。

  2.理解和信任學生。

  教師和學生在年齡、社會經(jīng)驗、知識水平等方面存在差異。教師只有善于理解和信任學生,才能建立良好的`師生關(guān)系。當學生遇到困難和挫折時,教師應(yīng)給予同情、理解和幫助,決不能采取冷漠和教條的態(tài)度。信任學生,對學生產(chǎn)生毫無根據(jù)的懷疑,是對學生不尊重的表現(xiàn)。要把學生塑造成什么樣的人,首先要相信他能成為什么樣的人。在教育中,老師對學生的信任是對學生上進的暗示和鼓勵。

  沒有學不會的學生,只有教不會的老師。尊重學生是最好的教育手段,懂得尊重學生的老師才是合格的老師。

  3.對學生要求嚴格。

  但松懈的愛不是真愛,嚴格的要求是師愛的另一種表現(xiàn)。高職學生由于基礎(chǔ)差、學習方法等原因,學習效果不佳。但是,他們放不下自己,因為這個原因并沒有嚴格要求他們。要“嚴教”學生,才能“嚴教”。對學生要求嚴格,就是要求教師嚴格按照現(xiàn)行的教學方針和教學大綱的要求去培養(yǎng)和教好每一個學生。老師對學生的嚴格要求體現(xiàn)在日常的小教育、教育工作中,如批改作業(yè)、課內(nèi)外輔導(dǎo)、實訓等。,都要注意對學生進行嚴格的訓練和教導(dǎo),讓他們養(yǎng)成良好的習慣和作風。此外,嚴格要求學生,要求教師掌握合理適度的自由裁量權(quán),做到嚴以律己,嚴以愛人。

  4.公平對待學生。

  教師應(yīng)該公平、全面地關(guān)心和愛護每一個學生。無論外貌、性格或人格差異,無論學生的優(yōu)劣,教師都應(yīng)該平等對待所有學生,不偏袒,不歧視。

  綜上所述,教師要有高尚的職業(yè)道德,淵博的專業(yè)知識,廣博的綜合知識,嫻熟的教育技能。他們應(yīng)該以關(guān)懷和親切的態(tài)度與學生交流,教師應(yīng)該走進學生的內(nèi)心。作為教師,每個人都愿意接近和交往有道德的人,當然也愿意接近有道德的學生。作為學生,他們也愿意親近和交往有道德的人,當然也愿意親近愛他們的老師。

  所以,做一個讓老師和學生愿意靠近的學生,或者做一個讓老師和學生愿意靠近的老師。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇11

  教師是知識的化身,是智慧的靈泉,是道德的典范,是人格的楷模,是學子們?nèi)松煽康囊啡。換而言之,教師是學生美好心靈的塑造者。因此,我時刻以德高為師,身正為范這八個字提醒自己。無私奉獻、以德立教、以身示教,用高尚的人格為每顆純潔心靈的塑造而竭盡全力。

  一、樹立事業(yè)心,增強責任感熱愛教育事業(yè)

  知識便難以為“師〞。為了不斷地提升自身各方面的素養(yǎng),他不斷地學習,更新自己的知識結(jié)構(gòu),不斷地參加各種培訓,提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平。在20xx年7月,他參加了天水市舉行的新課程培訓班,平時還積極參加各種校內(nèi)外的培訓,現(xiàn)在還參加了“國培方案(20xx)〞—義務(wù)教育骨干教師遠程培訓〞的培訓。他積極地學習別人先進的教學理念和教學方法,不斷地內(nèi)化、提升自己,以不斷提高自己的“教〞的水平與滿足學生的“學〞的要求。

  二、關(guān)愛學生、教書育人

  多年來,陳老師一直謹記陶行知先生的名言:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的嘲笑里有愛迪生〞。他的一言一行、一舉一動都表達了用一顆“愛心〞去塑造學生的心靈,用“大手〞去挽回學生生活中的不良習慣,用“人格〞去淘冶學生的思想情操,用“耐心〞去引導(dǎo)學生的進步。因此,他在教書的同時沒有忘記去育人,他時刻關(guān)注著每一位學生的健康成長。自從1998年擔任了班主任以來,他對學生的關(guān)愛更加細微。尤其是對一些后進生,他從不放棄,做到平等公正地對待,做他們的良師益友。陳老師還采用多種方法、途徑去輔導(dǎo)他們,鼓勵他們把心思集中到學習上去,與其他同學一起進步。他還進行家訪了解,分析家庭狀況及后進的成因,平時注意觀察、留意他們,挖掘他們的閃光點,對他們進行及時的誘導(dǎo)和鼓勵。做到:多親近、多信任、多關(guān)心、多鼓勵、多幫助。經(jīng)過一短時間的堅持與教育,這些同學有了飛躍的進步,學習上努力了,上課認真了,紀律上遵守了,勞動也更積極了,以往的壞習慣一去不返。因為陳老師有著對“后進生〞這種“鍥而不舍〞的精神,并抓住點滴進步及時鼓勵,一步一個腳印地促使學生提高,進而有了“滴水穿石〞的效果。

  三、敬業(yè)善教、嚴謹教學

  陳老師多年來都一直從事物理教學。他的同事們都很清楚,他每次接的班都是在年級里最難啃、成績最不理想的班。但他從不抱怨,他相信,憑著他“敬業(yè)善教、嚴謹教學〞的精神,一定會趕上甚至超過其他好班的結(jié)果每一次,他都沒有令家長、行政和同事失望。他的課堂教學充分利用圖片、掛圖、實物、幻燈、錄音、錄像等開展多種形式的活動,做到寓教于樂。

  他深入地鉆研、分析教材內(nèi)容及課程標準要求,分析所教學生的年齡、性格和心理特征,圍繞中學物理教學目標進行組織教學。在“備、講、批、輔〞等幾個教學環(huán)節(jié)中進行大膽的開拓與創(chuàng)新,以課堂教學為突破口和主陣地。課堂上,無論是從知識的準備、呈現(xiàn)操練、知識的擴展與延伸、穩(wěn)固與小結(jié),他都進行悉心的安排。注重對學生進行學法的指引與興趣的激發(fā)。同時,他還根據(jù)課型和所教學生的特點,采用靈活多變的方法或游戲,創(chuàng)造輕松的`課堂氣氛,真正讓學生在輕松愉悅的環(huán)境中學物理。很快,兩班的同學都改變了對學習物理的態(tài)度,變得喜歡起來,成績也有了起色。

  在培養(yǎng)習慣方面,陳老師在開展靈活多樣的教學活動的同時,多為學生創(chuàng)造一些運用物理的語言環(huán)境,讓學生多聽、多說、敢于大膽開口,要表達出學生的主體作用,使學生養(yǎng)成良好的語言習慣。在學生面前是一名教師外,書寫也是中學教學的一個內(nèi)容,從小學起教師就應(yīng)當狠抓學生的書寫教學,并常抓不懈。為了培養(yǎng)學生良好的書寫習慣,教師要起到示范和身教的作用,教師自己的書寫首先要做到工整和標準,這樣才能做到言傳身教。

  四、嘗試管理,享受樂趣

  陳老師對“學困生〞和“淘氣〞同學也沒有放棄,并適當引導(dǎo)和傾斜政策,激發(fā)并鼓勵他們努力做出成績,并積極創(chuàng)造條件,讓他們有爭取表現(xiàn)和受表揚的時機。例如,“學困生〞各科學習成績一般,在測驗中一旦有進步、獲合格或優(yōu)秀的可獲“嘉獎〞。課堂上把更多的發(fā)言時機留給學生,把問題分為難、中、易三類,讓優(yōu)等生答復(fù)較難的問題,讓學習有困難的學生答復(fù)較易的問題,使每位學生在課堂上都有施展自己的時機,都能嘗到受表揚的成功喜悅,變苦學為樂學,變要我學為我要學。

  陳龍兵老師是聚“師品,師表,師能〞于一身的老師。教書育人是他無悔的選擇,做一名師德高尚的老師是他不懈的追求。每天都在家人的睡夢中上班,又在家人的癡癡等待中下班。他雖然有愧于家人,但他對得起學生,對得起良心,對得起他的育人事業(yè)。他真的用生命書寫著一名人民教師的人生真諦。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇12

  法國著名作家雨果曾說過:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的!碧ど先咧v臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。在舉國上下、大力提高民族科學文化素質(zhì)的今天,對于從事教育工作的教師來說,提高師德師風,做一個好的教育工作者顯得十分重要,而好的教師一定要愛崗敬業(yè),在強烈的職業(yè)感、責任感和事業(yè)心上狠下功夫、富有成果。

  一、要具有高尚人格、塑造美好心靈的本領(lǐng)

  教師應(yīng)重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業(yè)的特質(zhì)修養(yǎng)和個性魅力,有更高的人文目標。教師的一言一行,都無時無刻不在影響著學生,教育著學生。當我們的老師用自己的行動給學生作出表率時,也同時給學生指明了行動的方向。如果教師說得天花亂墜,而成為行動的矮子,那所說的也無異于對牛彈琴。教師要嚴格要求自己,自覺遵守學校的規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象。教師要具有高度的工作責任感。一名稱職的教師要以對歷史、對社會、對家長、對學生高度負責的.精神,努力做好教書育人過程中每個環(huán)節(jié)的工作。教育的神圣還在于在我們塑造學生靈魂的同時,也在塑造自我的靈魂,并不斷提升自己的人生境界。這恐怕是其他任何職業(yè)所無法比擬的。的確,在一個個鮮活的孩子面前,只有不斷地提高、完善自己,才能夠讓自己在“教師”這個稱號面前毫無愧色。“榜樣”意識,榜樣的行動,會讓我們坦然面對每一個學生,更會提升教師的自我形象。

  二、要具有春風化雨、言傳身教的技藝。

  我國近代教育家夏沔尊說:“教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣,沒有水就不能稱其為池塘,沒有愛,就沒有教育!苯處煛按猴L化雨,潤物無聲”的愛,能成為一種強大的力量,它不僅能夠提高教育質(zhì)量,也會促進學生的成人和成才,影響學生的身心發(fā)展、人格形成、職業(yè)選擇和人生道路的拓展。

  因此,這是對教師情感素質(zhì)的要求。教育不僅是認知過程,更是情感交流過程。經(jīng)驗表明,情感可促使學生自覺接受教師的教誨,養(yǎng)成良好的認知習慣,行為習慣。師生情感交流是相互作用,相互影響的過程,教師心里有了學生,學生就愿意和教師在一起,且有親近感;教師尊重,理解,關(guān)心學生,學生就將更尊重老師,師生誠坦相待,心心相櫻

  其中熱愛學生是教師必備的道德情感。陶行知提倡“愛滿天下,”魯迅強調(diào)“教育植根于愛”,別林斯基則認為“愛是教育的工具,也是鑒別教育的尺度!苯處煂W生的愛首先表現(xiàn)為對全體學生的尊重、信任、理解、把愛灑向全體學生。愛中意的“王子、公主”無可厚非,但愛看不慣的“丑小鴨”更難能可貴。須知老師一句苛刻的話語,一個“兇狠”的眼神,一頓粗暴的斥責,都可能使學生畏懼不安,緊張無趣,厭惡這門學科,討厭這個老師,甚至還會毀掉一個未來什么“家”。其次,要嚴愛結(jié)合,恩威并重,嚴格管理,嚴格要求,嚴而有格,嚴而有效。對待學生的錯誤與缺點,要盡力幫助,對待學生成長進步熱情肯定,用火熱的心腸,滿腔的熱忱去溫暖學生的心靈。讓學生感到老師勝父母,同學似兄弟。三是在日常生活上對學生友善、溫暖和關(guān)懷。課后與學生交友,讓他們掏心里話,撲捉熱點。難點話題,日常以禮相待。遇到不順心的事要能控制感情,不遷怒于學生,讓學增強克服困難的信心和勇氣,產(chǎn)生前進動力,明確前進方向。

  教師個人師德師風學習心得體會 篇13

  教師是“人類靈魂的工程師”,對學生的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為:傳道、授業(yè)、解惑。這其實只指出了老師教書育人的職責中教書的一面,而為人師表則對老師提出了更高的人格上的要求。作為培養(yǎng)未來人才的教師,其知識結(jié)構(gòu)的狀況和道德水準的高下,愈來愈成為受關(guān)注的焦點!盀槿藥煴怼背蔀樾聲r期師風師德建設(shè)的重點和基礎(chǔ),如何在新的環(huán)境中建立良好的師生關(guān)系更是重中之重。在新的歷史時期,公眾是如何看待這個問題的?而學生們對自己的老師又有什么樣的要求呢?

  師生關(guān)系主導(dǎo)在教師據(jù)有關(guān)調(diào)查表明,教師的行為和態(tài)度是決定師生關(guān)系親疏的決定因素。70%以上的受訪問者認為影響師生關(guān)系的主導(dǎo)因素在于教師,66%的學生認為自己和班主任的關(guān)系還可以,24%的學生認為和老師關(guān)系比較融洽,因為老師和藹可親,或是因為自己學習好,老師喜歡。只有少量學生認為和老師關(guān)系不太好,原因是因為自己的學習成績不好或不守紀律。過去那種認為師生關(guān)系情同父子母女的傳統(tǒng)認知受到了挑戰(zhàn)。而且,師生關(guān)系和學生接受教育程度有一定的聯(lián)系。隨著學生受教育程度的升高,他們與班主任的關(guān)系出現(xiàn)趨于平淡的趨勢,也就是說年級越小的學生與班主任的關(guān)系越好。

  師愛最為公眾期待,教師應(yīng)該熱愛教育事業(yè),熱愛學生,主動經(jīng)常與學生溝通交流,愿意與學生成為朋友,建立起平等和諧的師生關(guān)系,遇事冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對自己所有的學生一視同仁,樹立較高的威信。

  教師要重視教育法規(guī)的學習,具有依法執(zhí)教意識,以及對違法違規(guī)行為的辨識力,要尊重學生,不得變相體罰。教師應(yīng)重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業(yè)的特質(zhì)修養(yǎng)和個性魅力,有更高的人文目標。教師要注意提高自己的思想修養(yǎng)。教師要嚴格要求自己,自覺遵守學校的規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象。教師要具有高度的工作責任感。一名稱職的教師要以對歷史、對社會、對家長、對學生高度負責的精神,努力做好教書育人過程中每個環(huán)節(jié)的工作。熱愛學生的老師最受歡迎學生渴望的不僅僅是從老師那里獲得知識,更重要的是得到老師的關(guān)愛。 如果說沒有愛就沒有教育的話,那么離開了理解和尊重同樣也談不上教育。因為每一位學生都渴望得到他人的理解和尊重,尤其是教師的理解和尊重。因此教師要優(yōu)化自身形象,從樹立“以德立教、率先垂范、嚴于律己、無私奉獻”的教師形象入手,把外樹形象與內(nèi)強素質(zhì)結(jié)合起來,以良好的師風師德感召和熏陶學生,提高教育人的可信性;教師在行為、氣質(zhì)、素養(yǎng)甚至儀表上都應(yīng)提高文明程度,特別要培養(yǎng)對學生的愛心;教師還要轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立以學生為主體的服務(wù)意識,創(chuàng)造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關(guān)系。

  教師個人師德師風學習心得體會百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。那到底什么是師德師風呢?我個人認為所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養(yǎng);師風,就是教師這個行業(yè)的風尚風氣。學習了有關(guān)師德師風的知識后我感觸頗深。主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  一、熱愛學生、尊重學生是教師最基本的道德素養(yǎng)。 一個教師只有熱愛學生,才會依法執(zhí)教,無微不至地關(guān)心學生的健康成長;才會愛崗敬業(yè),樂于奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自愿地約束自己,規(guī)范自己的言行,更好地做到為人師表。

  二、愛崗敬業(yè)、獻身教育是師德的基本要求。

  教師的職業(yè)有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務(wù),才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻身。

  三、以身作則、為人師表是師德的人格力量。

  在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養(yǎng)出言行一致的人。

  四、廉潔從教。

  我國現(xiàn)代教育家夏沔尊說:“教育沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣,沒有水,就不能稱其為池塘,沒有愛就沒有教育。”教師面對的不是冷冰冰的產(chǎn)品,而是一個個有著鮮活生命,正在茁壯成長的孩子。如果說智慧要靠智慧來鑄就,那么愛心要靠愛心來成就。在我的身邊,許多老師敬業(yè)愛生的事跡常常感動著我,尤其是那些班主任,他們是真正將自己的心掏出來給孩子們的,這樣的老師怎能不贏得學生的愛戴!古代教育家早就提出“有教無類”,同在一片藍天下,孩子們應(yīng)該有同等的受教育權(quán)利。熱愛一個學生就等于塑造一個學生,而厭棄一個學生無異于毀壞一個學生。前蘇聯(lián)著名教育學家蘇霍姆林斯基就曾花10年時間,將一名有偷竊習慣的學生培養(yǎng)成一名成功的農(nóng)莊主席。每一位學生都渴望得到老師的愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學生,容易形成特別性格,這就要求教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助,用師愛的溫情去融化他們“心中的堅冰”,讓他們在愉快的`情感體驗中接受教育。雖然我們無法像太陽一樣,將自己的光輝撒遍世界的每個角落,但我們卻可以像母雞愛護小雞一樣,關(guān)愛自己的每一個學生。

  但值得思考的是:為什么老師對學生如此關(guān)愛,卻得不到學生的理解和認可?高爾基曾說過:“愛孩子,那是母雞都會做的事,如何教育孩子才是一件大事!敝挥凶鹬貙W生,才能教育學生;沒有尊重就不可能有真正意義上的教育。在學生心目中,亦師亦友,民主平等,是“好教師”的最重要特征。具有愛心和具有知識,對學生來說,他們更喜愛前者。青少年學生特別渴求和珍惜教師的關(guān)愛,師生間真摯的情感,必定有著神奇的教育效果,會使學生自覺地尊重教師的勞動,愿意接近老師,希望與老師合作,向老師袒露自己的思想。讓我們時常想想教育家們的諄諄告誡:“你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生!

  雨果曾說過:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”我想,教師所從事的就是這種葉的事業(yè)——平凡而偉大!把员匦,行必果”,行動實踐遠勝于說教。師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!其實,在日常的教育教學工作中,許多教師都在用行動詮釋著師德師風的真正內(nèi)涵。師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天!

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