有關護士的演講稿范文6篇
演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。隨著社會一步步向前發(fā)展，演講稿在演講中起到的作用越來越大，相信許多人會覺得演講稿很難寫吧，下面是小編精心整理的護士的演講稿6篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
護士的演講稿 篇1
全院的護士同志們：
云霞開錦繡，萬物啟芳華!值此哈醫(yī)大四院第一個5.12國際護士節(jié)來臨之際，我謹向在本次護士節(jié)上接受表彰的十佳護士長、十佳護士表示祝賀，同時向奮斗在全院護理戰(zhàn)線上的同志們送上節(jié)日的問候，并向你們道一聲：大家辛苦了!
5月12日，是全世界護士的節(jié)日。這一天，你們接受鮮花、祝福、贊美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。今天，包括我在內(nèi)的醫(yī)院所有職工也將毫不吝惜對你們的贊美：在醫(yī)大四院，你們從來都是最具奉獻精神和親和力的一群。在醫(yī)生們用精湛的技術驅(qū)除病人肉體痛苦的同時，是你們用愛心和真誠治愈了他們精神的創(chuàng)傷。醫(yī)大四院的存在，因你們的微笑和汗水而煥發(fā)出人性的風采，因你們溫柔的服務而更(具誠信的光輝!如果說醫(yī)大四院是一座春色繽紛的大花園，你們就是這座園地中最嬌艷的花朵!
護士同志們，自xx年10月醫(yī)院成立以來，我們一起進步，共同成長。在全院1120名職工共同努力下，這所醫(yī)院已經(jīng)成為我們成熟的沃土和事業(yè)的家園。醫(yī)院的繁榮不但是我們責無旁貸的使命，更是我們衣食生計的源泉。因此，在這里，我對全院x名護士寄予期望，希望你們在以后的工作中能繼續(xù)崇尚科學，傳承責任，尊重醫(yī)患，以院為家。我相信，在我們的眾志一心和團結協(xié)作下，醫(yī)大四院的道路將越走越寬，醫(yī)大四院的輝煌將指日可待!
最后，我再次代表院領導班子向全院的護士們送出祝福：祝每一位護士天使健康、平安!
護士的演講稿 篇2
尊敬的評委老師、可愛的姐妹同仁：
大家好！
我今天演講的題目是：“最人文的科學——最科學的人文”。
這句話是我在一次收看詩詞大會時聽到的。一位正讀臨床醫(yī)學的選手在自我介紹時這樣形容自己的專業(yè)，他說：“我認為的醫(yī)學，就是最人文的科學，最科學的人文！”這句話讓我聽來當時就為之一振，無比贊同！
“最人文的科學”，是醫(yī)學本質(zhì)的精煉概括。護理先輩南丁格爾曾說：“護士的工作對象不是冰冷的石塊、木頭和紙片，而是有熱血和生命的人類�！庇纱丝梢姡t(yī)學是最應具備人文溫度的科學；“最科學的人文”，我想應是從醫(yī)者對不同病人、不同病理、生理、心理變化轉歸所做的科學預見和保護。
這些有關科學與人文的釋義，也讓我想到近期護理部正倡導大家閱讀的一本書——《喚醒護理》。該書重點闡述的“人本位整體護理”的本質(zhì)與內(nèi)涵，也正是科學與人文的相輔相成、緊密融合。
書中有個案例讓人印象深刻：一位護士在給病人擦洗過程中發(fā)現(xiàn)病人前胸出了兩個紅點，不一會兒很快增到十幾個，這時她沒有掉以輕心，而是立即讓病人平臥吸氧、建立靜脈通路，同時讓其它護士喊來醫(yī)生。經(jīng)診察后判斷病人為過敏性紫殿性休克，病人迅速神志不清、呼吸心跳停止，因已建立吸氧靜脈通路，對癥搶救及時，病人最終轉危為安。
這個案例讓我們看到，看似尋常的護理環(huán)節(jié)，即便我們在給病人細致關懷，如果沒有深厚的醫(yī)學專業(yè)知識，出現(xiàn)異常情況不能及時判斷和處理，也許病人就會在瞬間永遠失去生命。這位護士正是有深厚的專業(yè)知識支撐，才能在細微處明察秋毫，反應敏捷。我想，這就是我們非同一般的“最科學的人文”。
多年前，有一件小事讓我終身難忘。有天夜班，來了位哮喘發(fā)作、即將待產(chǎn)的孕婦，病人來時已喘得大汗淋漓，我很快給她吸上氧扎好靜脈通路，遵醫(yī)囑用上了平喘藥，但孕婦還是很緊張，我安慰她讓她放松些，跟她說對癥處理后很快會緩解，并且所用藥物不會對孩子有影響，媽媽放松些孩子在肚子里也會好受些。看她汗?jié)竦念^發(fā)有些凌亂，我就輕輕幫她梳攏扎好頭發(fā)。沒想到幾天后，護士長忽然在晨會上表揚了我，原來是那位孕婦好轉后和家人找到院領導表示感謝，特別提出要表揚我，說人民醫(yī)院的護士讓她覺得很安心、很有安全感，病好得也快。
這個表揚讓我覺得意外又難忘，當時的我壓根沒覺得自己特別做了什么。后來想想，也許除了迅速為她采取的治療處置，還有我告訴她怎樣做對孩子有益才讓她更安心�？赡芫驮谖逸p輕為她扎好頭發(fā)的剎那，已給了她莫大的安慰和力量。
護理工作的性質(zhì)決定了她的平凡瑣碎。也許日復一日的繁瑣讓人看不見這個職業(yè)的拓展與高度，簡單重復的操作似乎模糊了這份工作的內(nèi)涵和價值。但通讀《喚醒護理》后會發(fā)現(xiàn)，這些迷失和困頓，都能在書中得到答案。全書用大量真實的案例，從不同層面、多個環(huán)節(jié)告訴我們，護理的高度就在于用科學嚴謹?shù)膽B(tài)度和知識來預見并保護病人的安危，護理的內(nèi)涵就在于用體貼溫暖的關懷給病人以安心和安慰。我們的工作平凡卻并不單薄，她的意義和價值，就蘊藏在科學與人文相融的點滴平常。
特魯多醫(yī)生曾說：“有時去治愈，常常去幫助，總是去安慰�！弊鳛榭茖W的醫(yī)學，總有尚未破的難題�！秵拘炎o理》不僅要喚醒我們對疾病手腦并用的觀察洞悉，更是要喚醒我們?nèi)タ匆娙宋年P懷所特有的`溫情和光芒，即便是面對失敗甚至死亡，都能給病人安慰，給自己柔和與力量。
護士的演講稿 篇3
大家下午好！
我于1997年畢業(yè)分到我院從事臨床護理工作至今已15年，在于20xx年進進血透室成了一位血液凈化�？谱o士，在這期間前后獲得護理大專、本科文憑。我是來自內(nèi)一科的護士***。今天，在此參加血液透析護士長競聘。于20xx年在四川省空軍總醫(yī)院進修血液凈化專業(yè)，又于20xx年在四川省人民醫(yī)院參加了四川省首屆血液凈化�？谱o士培訓班，以優(yōu)秀的成績獲得了《�？谱o士培訓合格證書》，并順利通過了護理中級專業(yè)技術資歷、職稱英語和計算機考試。
今天，我很興奮自己有資歷參加此次競聘，作為一位血透室專科護士，我服從科主任和護士長的領導及工作安排，遵守醫(yī)院及科室的一切規(guī)章制度，從未接受過病人的紅包，履行了醫(yī)務職員“五不準”原則。
血透患者是一特殊的群體，他們需要長時間、定期的進行血液透析醫(yī)治才能維持生命，這也就決定了血透工作職員的特殊性，不光需要我們護理職員具有很強責任心、愛心和耐心，還要具有忘我的奉獻精神！每當碰到危重、中毒病人需要急診透析時，不管是節(jié)假日、休息、還是在睡夢中，只要是接到科室急診透析的電話，我就會立即趕往我的工作崗位。我于20xx年擔負血透室護理質(zhì)量控制組長至今，能很好的配合科主任和護士長做好血透室的質(zhì)量控制工作。血透室由原來的兩臺透析機增加到6臺，每一年透析次數(shù)由原來的五六百次增加到目前的1400次左右。而我也通過不斷的努力和學習，積累了豐富的專業(yè)知識和純熟的血液透析、血液濾過、血液灌流和CRRT等護理操縱技術及經(jīng)驗。業(yè)余時間自覺學習專業(yè)理論知識和把握國內(nèi)外最新護理動態(tài)。并把外出進修所學的新知識、新技術很好應用到臨床工作中，使病人透析質(zhì)量不斷的進步，在我擔負組長至今，無任何及醫(yī)院感染不良事件發(fā)生。在醫(yī)院創(chuàng)“三乙”時自己根據(jù)科室實際情況制定的醫(yī)院感染相干制度和資料得到了評審專家的認可和好評。今年又增加了透析器復用技術，不但為患者減少了醫(yī)療費用，同時也為醫(yī)院創(chuàng)造了一定的社會效益。還參與了新建血液凈化中心的圖紙規(guī)劃。
尿毒癥患者由于病程較長，加上經(jīng)濟負擔，心理護理是難點也是重點。因此，我們必須對患者進行心理疏導，與家屬懇切的交談，認真聆聽他們的感受并給予鼓勵，幫助他們建立克服疾病的信心。多年的血透室工作生涯，與很多家屬和患者的關系已不再是簡單的護理與被護理了，無形中上升為一種相互信任、相互依靠和親情感！每當工作得到患者和家屬的好評和認可時我感到非常的自豪和欣慰！隨著尿毒癥患者的不斷增加，接受透析醫(yī)治的人數(shù)會愈來愈多，相應就需要更多的醫(yī)療資源和更大的醫(yī)療市場。我們醫(yī)院作為西區(qū)唯一的一家三級綜合性醫(yī)院相信我們的血液凈化中心更大更好的發(fā)展是勢在必行的！
我已具有競聘主管護師的資歷，我以為我能夠勝任主管護師工作,能夠更好地配合科主任和護士長做好血透室的質(zhì)量控制工作。希看院領導及各位評委老師能給我一個展現(xiàn)自我價值的平臺，我會在今后的工作中更加努力，不斷完善充實自己的業(yè)務知識，努力進步自己的專業(yè)技術水平，更好的為廣大患者提供優(yōu)良高效的護理服務。為醫(yī)院的建設貢獻出自己的一份微薄的氣力!
護士的演講稿 篇4
尊敬的各位領導，親愛的同事們：
你們好！
在這春暖花開的季節(jié)，我們又一次迎來了屬于我們自己的節(jié)日"5·12國際護士節(jié)"，今天，當我們團聚在這里的時候，我的內(nèi)心涌動著一股無言的欣喜，因為我也有幸加入了白醫(yī)天使的隊伍中，成了時刻與生命通行的人了。
光陰似箭，轉眼間我踏入護理工作已經(jīng)八年多了。一年前我來到了中山醫(yī)院門診輸液大廳，在蔣主任和護士長的帶領與幫助下，我在這里學到了很多東西，不管是技術上的還是心理意識上，都有了一定的提高與改善。每當看到病人痛苦而又無奈的表情，我的內(nèi)心充滿了心酸與自責，感到自己是那樣的渺小，所以我更加嚴格地要求自己，提升自己！在領導的培養(yǎng)下，我們科室被評了一針見血優(yōu)勝科室。，我們一定要盡心竭力幫助他們減輕痛苦，不辜負領導的期望。我們對自己的要求：靜脈穿刺，抽血盡可能的做到一針見血，肌肉注射盡量做到無痛注射，我們是天使，我愛我的工作，因為我們工作在醫(yī)院，醫(yī)院沒有硝煙而擁有花叢，我們要消除疾病，為人類健康而努力。病人本身在心理上就承受了一定的壓力，所以為了更好的護理病人，達到理想的護理目的，微笑服務在我們的工作中顯得尤為重要，讓我們帶著微笑多與病人交流，讓他們不再寂寞，不再壓抑。
八年的工作經(jīng)驗讓我感覺到護士的工作不像別人說的那樣偉大，很平凡。但可貴的是，我們都在堅守著這種平凡，都在平凡中默默奉獻。馬克思說過：如果我們選擇最能為人類服務的職業(yè)，我們就不會為任何沉重負擔所壓倒，因為這是為全人類作出的犧牲，那時我們得到的將是無限的歡樂，我們的幸福將屬于億萬人。"三分治療，七分護理"這很鮮明的指出了護理工作的重要性。南丁格爾說過"護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手"。我們應該努力學習，塑造新形象的護士，轉變觀念，善于學習，不斷完善自己，充實自己，實踐護理模式的轉變，讓病人得到更全面，更整體，更系統(tǒng)的服務。我們一定要盡自己最大的能力和愛心幫助他們減輕痛苦，為他們支撐起無力的生命。
醫(yī)院的改進，為我們帶來了更大更好的發(fā)展前景，我做為一名新時代的年輕護士，我一定會順應時代護理發(fā)展的要求，順應醫(yī)院發(fā)展的需要，堅持不懈地學習，為我們偉大的護理事業(yè)努力奮斗！
最后，祝大家節(jié)日快樂，祝我們中山醫(yī)院有更加輝煌的明天！
我的演講完畢，謝謝大家！
護士的演講稿 篇5
各位領導，同事：
大家好!
我是***，來到**已經(jīng)快一年了，我現(xiàn)在已經(jīng)完全融入到這個大家庭中了，時刻關注著它的進步和成長，以自己是它的一員為榮。在這里，我每天都有新的收獲，在這里，我有了工作的動力和前進的方向。在今后的工作中，我將努力的工作，努力向優(yōu)秀護士一步步邁進!
在我看來，優(yōu)秀護士并不是高不可及的，是通過一點一滴的積累，一步一個腳印走出來的。不要小看每天都很程序化的消毒，誰能保證經(jīng)手的每把手機都注油了?這是細節(jié)問題，同樣，也是關鍵所在。所以，看來我們還有進步的空間。
服務意識一直是我們所關注的。曾經(jīng)有一個患者對我說了這樣一句話“哎，在你們這看牙真好!我再也不會因為空恐懼而害怕看牙了!”我認為沒有比患者這么發(fā)自內(nèi)心的話更能激勵我的工作熱情的了。想一想患者為什么這么說呢?因為她感到了被關懷，而且親切自然。這些服務意識也是體現(xiàn)在細節(jié)上的，看到患者朝我們門診走，我會立刻迎上前去，在打開門的同時送給她(他)一個微笑，一句“我能幫助您嗎?”立刻縮短了雙方的距離。
最核心的一點就是溝通意識。我所說的溝通包括大夫與患者之間的溝通、大夫與護士之間的溝通以及護士與患者之間的溝通。在這兒我只講后兩者：護士與大夫之間的溝通、護士與患者之間的溝通。在醫(yī)生操作過程中，作為助手的我們在遞上紙巾的同時也可以送上一句話：你還好吧?這會讓患者感覺到被關懷，那種‘你們只想掙我錢’的想法就會消除了。
不僅這樣，護士與大夫之間的溝通也很重要，我們要主動與大夫進行溝通，看看哪里做得還不夠好，再不斷進步。每個大夫都有自己不同的習慣，我們要熟悉每個大夫的不同習慣，以便順利地配合好大夫的操作。要想成為一名優(yōu)秀的護士，還要不斷學習本專業(yè)的專業(yè)知識，定期的參加培訓，并把這些知識運用到實踐中。
總的來講，我以這些內(nèi)容來要求自己，努力向著優(yōu)秀護士的方向一步步邁進，希望同事和領導們進行鼓勵和監(jiān)督!
我的演講完畢，謝謝大家!
護士的演講稿 篇6
在門診掛號處工作的這段時間里，我深刻體會到一個導醫(yī)護士崗位的重要性。導診臺是個非常重要的窗口，是患者進院后與醫(yī)院接觸的第一站，掛號是病人就醫(yī)的第一道手續(xù)，導醫(yī)護士是醫(yī)院與患者見面的第一人。所以，“三個第一”給病人留下的印象好壞直接關系到患者的就醫(yī)心態(tài)和對醫(yī)院的信任度，也關系到他們對醫(yī)院整體形象的認可度和滿意度。醫(yī)院建立門診導醫(yī)制度是優(yōu)化門診服務流程的有效措施，面對激烈的市場競爭和患者們越來越高的就醫(yī)需求，只有下力度提高服務質(zhì)量，全方位的提供優(yōu)質(zhì)服務才能樹立醫(yī)院的良好形象，贏得患者的青睞。
實踐證明，導診護士的正確引診，既節(jié)省了病人不必要的醫(yī)療花費，又縮短了病人的診治時間，實施“人性化服務”越來越廣泛的得到了患者的認可。所以，為了提高窗口服務的質(zhì)量，就要不斷的進行窗口形象的建設，我認為要從以下幾個方面做起：
一 培養(yǎng)良好的職業(yè)道德： 加強主人翁責任感，做到病人第一，質(zhì)量第一，服務第一的理念，不斷重新審視自己，總結自己，提高自己。
二 培養(yǎng)精湛的業(yè)務素質(zhì)：從思想上強化業(yè)務知識的重要性，不斷加強業(yè)務學習，熟練掌握各項護理技術。對于初診病人、危重病人更需要導診護士的熱情幫助。及時恰當?shù)囊龑В粌H能給病人提供便利，而且能使他們能在最短的時間內(nèi)合理就醫(yī)，挽救病人的生命。做到從容鎮(zhèn)定隨時應對各種危重急癥的搶救和護送任務。
三 塑造美好的整體形象：包括外在的形象氣質(zhì)和豐富的內(nèi)涵知識，美好的形象就如柔柔的春風掠過，使病人感到從心里舒暢，天使的親切，穩(wěn)重大方的微笑，更會使患者感到有被尊重和理解的關愛，得當?shù)膯柡蚝图皶r的幫助更是縮短護患距離的催化劑。
目前，無論我院的門診導診護士還是病房護士，都非常需要進一步對“規(guī)范的護士禮儀”進行系統(tǒng)學習，禮儀是護士綜合素質(zhì)的體現(xiàn)，是無聲的的語言，是責任心和專業(yè)知識的自然展現(xiàn)，具有良好禮儀風范的護士，會很快博得病人的信任，贏得社會的認可。達到這一點，應該從一下三方面進行規(guī)范：
首先是職業(yè)形象的塑造：衣帽整潔，佩戴胸卡，要求淡妝上崗，創(chuàng)造和挖掘自身魅力，面對患者，要展現(xiàn)出榮光煥發(fā)、充滿活力的健康身姿。
其次是儀態(tài)舉止的訓練：正確的站姿，端正穩(wěn)重的坐姿，都能處處表現(xiàn)出職業(yè)護士的端莊優(yōu)雅、謙虛嫻靜以及良好的教養(yǎng)，從而贏得患者的尊重和認可。
最后是適度的微笑：文明用語的應用，天使般親切的微笑象萬縷春風滋潤患者緊張焦慮的心田，加上禮貌得體的稱呼，文明用語的應用，是很快取信于患者的重要方式。
掛號、導醫(yī)的工作簡單而又繁瑣，平凡而又崇高。隨著我院的不斷發(fā)展，環(huán)境的不斷改善，門診導醫(yī)工作也會不斷走向正規(guī);將導醫(yī)、咨詢、分診、護理觀察、護理管理等集于一體，貫穿于整個病人的就醫(yī)過程中，讓患者真正感受到人性化服務的精神實質(zhì)，是我們力爭達到的目標。相信有院領導的重視，同志們的支持，二院導醫(yī)組將會帶著強烈的主人翁責任感，以最優(yōu)質(zhì)的服務，提升醫(yī)院知名度，增強在醫(yī)療市場中的競爭力。
“二院是我家，建設靠大家!”讓我們?nèi)巳硕极I出自己的愛心、誠心和熱心，我們的家將會迎來更美好的明天!
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