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護(hù)士演講稿

時間:2022-04-12 11:16:03 演講 我要投稿

【實用】護(hù)士演講稿范文集合八篇

  演講稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個重要的準(zhǔn)備工作,F(xiàn)如今,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,那么你有了解過演講稿嗎?下面是小編幫大家整理的護(hù)士演講稿8篇,希望對大家有所幫助。

【實用】護(hù)士演講稿范文集合八篇

護(hù)士演講稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)老師同事的兄弟姐妹們:

  大家好!

  五月,百花齊放,我們再次迎來自己的節(jié)日“五月十二日國際護(hù)士節(jié)”。今天,當(dāng)我們在這里重逢的時候,我的心里有一種無言的喜悅,因為我有幸站在白藥天使的行列中,成為一個永遠(yuǎn)穿越生命的人。

  時光荏苒,時光飛逝。轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)從事護(hù)理工作兩年多了。風(fēng)濕病學(xué)是我從象牙塔到臨床工作的第一站。我在這里學(xué)到了很多,技術(shù)上的,心理上的。類風(fēng)濕是一種自身免疫性疾病,被稱為“不可治愈的腫瘤,不可治愈的癌癥”。我們每天面對的都是永遠(yuǎn)處于生死邊緣,被疾病折磨摧殘的人。每當(dāng)看到他們痛苦無助的表情,我的心里就充滿了自責(zé),覺得自己好渺小,好無力。心無力量!所以當(dāng)時我就想,雖然我治不好他們的病,但是我一定要盡力幫他們解除痛苦。于是我對自己提出了更高的要求:靜脈穿刺、抽血、無痛肌內(nèi)注射,但是注射器針頭刺入肌肉怎么能不疼呢?于是我開始琢磨,比如進(jìn)針的手法,轉(zhuǎn)移患者的注意力等等。在主任和護(hù)士長的帶領(lǐng)下,我們又開始了心理護(hù)理,多和患者溝通,讓他們不孤獨,不抑郁。

  一年很快過去了,20號8月22號我被轉(zhuǎn)到產(chǎn)房。產(chǎn)房是一個危險的部門,也是一個技術(shù)部門,其工作極具挑戰(zhàn)性。我們面對的是即將成為母親的人,所以一定要密切觀察產(chǎn)程,確保新生兒順利安全到達(dá)。我們工作的特殊性要求我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任感。因為你手里拿的是兩個人的命,沒有任何疏忽的余地。因為分娩時間本身是無法控制的,如果生了二胎,扭頭就有可能錯過分娩。一點都不夸張,所以經(jīng)常讓我們緊張。另外很危險,因為我們經(jīng)常接觸血液,不小心可能會感染傳染病。雖然我們的工作又臟又累,但是當(dāng)我們聽到新生兒來到這個世界上的第一聲強(qiáng)哭時,我們會很高興。我們的工作是迎接新生活的到來,我們是拉開生活帷幕的人。

  兩年的工作經(jīng)驗讓我覺得護(hù)士的工作并沒有別人說的那么偉大平凡。但可貴的是,我們都在堅守這個平凡,都在平凡中默默奉獻(xiàn)。馬克思說:如果我們選擇了最能為人類服務(wù)的職業(yè),我們就不會被任何沉重的負(fù)擔(dān)壓垮,因為這是全人類的犧牲。那時,我們不會得到貧窮、有限和自私的快樂,但我們的幸福將屬于億萬人民。我們的事業(yè)雖然一時脫穎而出,但總會發(fā)揮作用。這句話不是很好的反映了我們選擇的職業(yè)嗎?

  平時我們付出,在付出中,我們更有義務(wù)把護(hù)理工作推向更高的起點。

  很久以前就有人提出“三點治療七點護(hù)理”,明確指出了護(hù)理工作的重要性。南丁格爾說:“護(hù)理是一門藝術(shù),護(hù)士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí),塑造護(hù)士的新形象。轉(zhuǎn)變觀念,善于學(xué)習(xí),不斷提升自己,充實自己,實踐護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變。而不是像以前那樣簡單的執(zhí)行醫(yī)囑,要積極執(zhí)行醫(yī)囑,整體對待患者,為患者提供更加全面、綜合、系統(tǒng)的服務(wù)。我們必須盡最大努力幫助他們減輕痛苦,支持他們虛弱的生活。

  醫(yī)院的搬遷給我們帶來了更大更好的發(fā)展前景。作為一名新時代的年輕護(hù)士,我一定會適應(yīng)時代護(hù)理發(fā)展的要求,適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的需要,孜孜不倦地學(xué)習(xí),為我們偉大的護(hù)理事業(yè)而奮斗!

  最后,祝大家節(jié)日快樂,祝邢臺縣醫(yī)院明天更加輝煌。

  我的演講結(jié)束了,謝謝。

護(hù)士演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的護(hù)士姐妹們:

  大家晚上好!

  首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這次施展能力的舞臺和展示才華的機(jī)會,在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域發(fā)展這么快的今天,在市場競爭何等激烈的今天,我們中醫(yī)院正在穩(wěn)步健康的發(fā)展、成長、壯大,作為醫(yī)院的一員,我有義務(wù)為醫(yī)院更盡一份犬馬之力。所以今天我站在護(hù)士長競聘的舞臺上。

  我.吳xx,地地道道的侗家人,82年5月出生于農(nóng)民家庭,所以從小養(yǎng)成了不怕苦不怕累、積極樂觀向上的精神。20xx年畢業(yè)于懷化衛(wèi)校護(hù)理專業(yè)。已婚,家庭幸福,家人非常支持我的工作。先后曾到xx縣人民醫(yī)院、深圳瑪利亞女子醫(yī)院、波洲醫(yī)院、中寨醫(yī)院工作過。

  今天我競聘的內(nèi)容主要分三部分:一是我競聘護(hù)士長的優(yōu)勢;二是談?wù)勎覍ψo(hù)士長這一職位的認(rèn)識;三是我的工作思路。

  從97年踏入衛(wèi)校至今我對護(hù)理這一職業(yè)從認(rèn)知到親身體會日復(fù)一日一直在追隨著。從20xx年4月至今 11年的臨床工作有艱辛也有喜悅,讓自己對所經(jīng)歷、閱歷的每一件護(hù)理疏忽 護(hù)理差錯 護(hù)理事故都深深的反思著、防范著、鞭策著。曾于20xx年至20xx年在深圳瑪利亞女子醫(yī)院管理集團(tuán)任門診護(hù)士長。于20xx年底以總分第二名的優(yōu)異成績成功通過縣衛(wèi)生系統(tǒng)的招工考試。

  現(xiàn)在我談?wù)勛约簩ψo(hù)士長這一職位的認(rèn)識。作為一個護(hù)士長首先找準(zhǔn)自己的位置,一句話:在其位,謀好政!,護(hù)士長的作用我用四點概括:一、紐帶作用:做好院領(lǐng)導(dǎo)與護(hù)理部政策和思想上傳下達(dá)工作。二、協(xié)助作用:應(yīng)密切和主任配合,遇到不同意見時謙虛謹(jǐn)慎,去異求同;三、領(lǐng)頭作用:嚴(yán)與律己,寬已待人,相互信任,團(tuán)結(jié)向上。四、協(xié)調(diào)作用:既要管理好內(nèi)部事務(wù),又要處理好同各科室的協(xié)調(diào)關(guān)系。做到遇到難辦的事不推諉、不回避、有落實、肯負(fù)責(zé)。

  最后就現(xiàn)在我在臨床護(hù)理工作中的難點問題和重點問題簡要談一下我的工作思路,如果我競聘上了,我將著重從以下幾個方面做好工作:

  1.以整體護(hù)理為中心。為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),在現(xiàn)在醫(yī)院已有的硬件設(shè)施上以優(yōu)異的服務(wù)在廣大社會群眾中創(chuàng)中醫(yī)院口碑,樹立中醫(yī)人美好的醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)形象。

  2.重視以人為本管理,凈化心靈、轉(zhuǎn)變意識,激發(fā)每一位姐妹融入大家庭,營造一個好的工作氛圍。靈活授權(quán),整體互動,分工合作,團(tuán)結(jié)共進(jìn),為我們的病人提供最好的服務(wù)技術(shù)和就醫(yī)環(huán)境。

  3.根據(jù)醫(yī)院的總體思想和整體目標(biāo) 做好周計劃/月安排/年計劃環(huán)環(huán)相扣;重視請示匯報制度。不捂、不蓋、不推諉、不回避,實效辦事,集思廣益,出現(xiàn)情況,負(fù)起責(zé)任,敢于擔(dān)當(dāng)。

  4.加強(qiáng)五大意識:超前意識、協(xié)調(diào)意識、勤奮意識、質(zhì)量意識、法律意識的管理思路。重點管理護(hù)理安全,杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理差錯.安全重在防范. 現(xiàn)在是太多的問題擺在我們的面前,例如醫(yī)護(hù)之間醫(yī)囑執(zhí)行矛盾:不管是年輕護(hù)士還是資歷深的老護(hù)士值夜班時 堅決杜絕醫(yī)生只張嘴,護(hù)士去跑腿的現(xiàn)象,堅決杜絕在非搶救病人時執(zhí)行口頭醫(yī)囑。護(hù)士是醫(yī)生醫(yī)囑最后的監(jiān)護(hù)者,所以護(hù)士有責(zé)任提醒有異議的醫(yī)囑,同時不隨意更改或不執(zhí)行醫(yī)囑。還例如護(hù)士與患者的矛盾,在我們的工作中一定要使用文明用語,一定要落實好告知后記錄,必要時讓患者或家屬簽名,一定要對本科視病人基本情況要了解,正確靈活的回答病人提出的問題。

  思想決定于意識,并指導(dǎo)行動。如果我競聘成功,我的工作目標(biāo)是:以為爭位,以位促為。使科室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓我們的科室成為宣傳中醫(yī)人精神文明的窗口,傳播護(hù)理文化的陣地,連結(jié)護(hù)患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接我們大家庭輝煌燦爛的明天。

  謝謝大家!

護(hù)士演講稿 篇3

  我是文海燕,來自兒科重癥監(jiān)護(hù)室,首先感謝院領(lǐng)導(dǎo)給了我這次展示自我的機(jī)會,很幸運(yùn)作為護(hù)理隊伍的代表在此與大家交流與溝通,感動也很激動,我與在座的各位一樣每天默默無聞、踏踏實實的堅守在一線工作崗位上,每天都心懷感恩,在感動中生活,感動中工作。

  南丁格爾的生命之燈為護(hù)士開辟了閃光的天使之路,尊重生命、為人們的健康保駕護(hù)航,是每位醫(yī)務(wù)人員信守的鏗鏘諾言。作為醫(yī)護(hù)工作者,我們的使命就是:治病救人,救死扶傷,時刻奮戰(zhàn)在臨床工作的第一線,用青春和熱血捍衛(wèi)病人的生命健康,我無怨無悔。因為心中有愛,因為有你們相伴著一路同行。

  今天站在這里,我感到,既榮幸,又慚愧。榮幸的是,我代表了兒科重癥監(jiān)護(hù)病房,和每一名辛苦堅守的同事跟大家在這里交流;慚愧的是,我做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還有很多更加優(yōu)秀,更加辛苦的崗位和同志。

  我的戰(zhàn)友們,多少次廢寢忘食,只為那需要爭分奪秒的生命,多少次辛苦堅持,只為那一雙雙熱淚盈眶、滿懷感激的眼睛,多少次全力以赴,只為那平凡而又偉大的事業(yè)。

  一個班次過后,已近14個小時,個個拖著疲憊的身體回到家,下肢已經(jīng)腫脹的不行,已經(jīng)累得精疲力盡,經(jīng)常有同事說“上班來時穿的是喇叭褲,下班后卻成緊身褲了”,雖是玩笑話,卻也真實的反映出了她們的辛苦與付出。

  付靜娜母親身患結(jié)腸癌至今癱瘓在床依靠鼻飼維持生命,候平次母親肝癌全身轉(zhuǎn)移輾轉(zhuǎn)數(shù)次住院,楊彥玲母親直腸癌全身轉(zhuǎn)移、臥床不起,王曉芳父親肺癌腦轉(zhuǎn)移,候恒宇、趙艷娜身患大葉性肺炎......如此的狀況她們?nèi)跃蛨允貚徫,未存私心,就是因為心中有大愛,只想著患兒的安危,堅信自己的一點一滴能夠為患兒的生存多爭取一份希望!

  他們的一點一滴,時時刻刻都在感化著我,我沒有理由不與他們并肩作戰(zhàn),奮斗在臨床工作的第一線。

  兒科ICU的工作不同于普通病房,無家屬陪護(hù),需要24小時重癥監(jiān)護(hù),我身為人母深知每一個孩子都是家庭未來的希望,所以力爭讓大家都能做到以科室為家,先大家后小家。但是,作為子女這個角色來說,自我感覺很不稱職,我的父親曾因急性闌尾炎手術(shù)住院,親友們心急如焚,坐立不安,然而直至出院,我都一無所知,他突發(fā)腦梗住院,家人日夜守護(hù),寸步不離,但是為了能讓我專心工作,也是到病情穩(wěn)定之后,才告知我,我也不想等到“樹欲靜而風(fēng)不止,子欲養(yǎng)而親不待”時再后悔,可是,我別無選擇......

  兒科監(jiān)護(hù)室日常接觸的多是重癥患者,環(huán)境影響人,或許時間久了會讓人產(chǎn)生麻木感。但是,科室的所有工作人員每天都是以飽滿的熱情投入到工作中,我們的很多護(hù)士都已經(jīng)做了母親,她們都是帶著那種母愛的天性在對待每一個生病的孩子,這讓我很感動。正是有了大家的付出與陪伴,才激勵著我一直努力前行。對于科室的患兒我能清楚地說出他的姓名,診斷,病情及治療方案,然而對于自己的孩子我甚至不知道他上的哪個班級,自己孩子的家長會我從未參加過,每當(dāng)旁人問我孩子在學(xué)校的情況時,我都是以瞠目結(jié)舌收場!好多人勸我你這么拼命到底為了什么?除了工作外什么都不管不問,早出晚歸的,多少次回到家,愛人和孩子都已經(jīng)進(jìn)入甜蜜的夢鄉(xiāng),每次看到他們熟睡的臉龐,我的心里總有一絲歉意和愧疚,卻也有滿足,我深深地感謝他們,支持我為了自己的事業(yè)努力、付出!讓我在護(hù)理的天空盡情翱翔!

  我們科室服務(wù)的群體:剛剛出生既面臨死亡,多是在生死邊緣垂死掙扎,還未來得及與父母見上一面就要來接受人生的第一磨難,很痛苦很無助也很無奈,沒有父母的陪護(hù),只有醫(yī)護(hù)人員和一臺臺搶救機(jī)器的滴滴聲陪伴左右,治療、護(hù)理需要我們付出百分之2百的努力都不為過.....

  醫(yī)院是沒有硝煙的戰(zhàn)場,每時每刻都進(jìn)行著生與死的爭奪。去年12 月份凌晨2點鐘,一陣急促的電話鈴聲驚醒了睡夢中的我,說科室收治了一例急性重癥溶血性黃疸新生兒需緊急行換血術(shù),我迅速趕到科室臨時了成立了急救換血小組,“社敏,你準(zhǔn)備呼吸機(jī)、心電監(jiān)護(hù)、微量泵、輸液泵、”“麗君,你準(zhǔn)備鹽水、肝素、儲血瓶,三通,注射器,延長管,輸血器”搶救器材和物品都已全部就位。患兒的動靜脈也已經(jīng)穿刺完畢,并有醒目的.標(biāo)志,紅細(xì)胞和血漿已復(fù)溫好待用,準(zhǔn)備配合醫(yī)生與死神展開殊死搏斗,“慧娟,注意監(jiān)測患兒的生命體征,有什么異常及時向醫(yī)生匯報,還有出血量和進(jìn)血量一定要記清楚”......兩個多小時后,在同事們的團(tuán)結(jié)協(xié)作下孩子的生命體征漸趨平穩(wěn),換血在孩子均勻的呼吸中順利結(jié)束。每個人的臉上都露出了欣慰的笑容。團(tuán)隊的力量真的是無窮的!

  每位醫(yī)務(wù)人員背后都有著一段感人的故事,每次搶救都是一次不尋常的經(jīng)歷,我們工作著,學(xué)習(xí)著,用專業(yè)展現(xiàn)風(fēng)采,用知識充實靈魂。

  從事護(hù)理工作20余載,我把對技術(shù)的追求、對生命的尊重與呵護(hù)化為對病人無微不至的關(guān)懷,視患者如親人,秉著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。只要是患者的事情,即使很小,我也會當(dāng)做大事去對待,反之,對自己卻很苛刻,不負(fù)責(zé),去年做了一個小手術(shù),為了不影響正常工作等到下班后忙到7點多才去做,當(dāng)時做了椎管外麻醉,一直到凌晨一點麻醉勁才漸漸散去,但是第二天上午我不顧護(hù)士阻攔,執(zhí)意帶病回到了工作崗位中,渾身無力,走路像踩了棉花似得,輕飄飄的,我依舊堅持了下來,晚上需要回到醫(yī)院繼續(xù)輸液,醫(yī)生對我一頓訓(xùn)斥:“你對自己也太不負(fù)責(zé)任了”。我笑臉相對,不曾后悔!

  我喜歡說,將心比心!如果每一位護(hù)士都把患者當(dāng)做親人般看待,設(shè)身處地的去為病人著想,站在患者的角度去感同身受,將心比心,那么,這個世界就會變成美好的人間,人與人之間只有感恩,再也沒有無休止的埋怨與爭論。

  濮陽市婦幼保健院從一個院區(qū)近100名員工發(fā)展到現(xiàn)在的三個院區(qū)近500名員工,工作近20年的我也見證了我院突飛猛進(jìn)、翻天覆地的變化,取得的榮譽(yù),大家都有目共睹。感謝保健院為我們每個人提供了施展才華、展示自我、鍛煉自我的平臺,感謝保健院人多年來無私的幫助、關(guān)心和大力支持,同事間的相互理解與包容,一幕一幕時時刻刻都在感化著我,激勵著我,提醒著我,始終秉持一顆感恩的心做人,敬業(yè)的心做事,一定要以身作則,做好表率,不辜負(fù)前輩的諄諄教誨,也為后輩做好榜樣,我會牢記南丁格爾誓言,以一切為了孩子,為了孩子的一切為理想信念,傾注自己全身的心血和精力,實現(xiàn)自己的人生價值觀,實現(xiàn)自己的天使夢!

  每個小生命都是上天賜給父母最好的禮物,每對父母都想給予孩子最好的生活,都不愿孩子與病痛沾上一絲一毫的聯(lián)系,所以每當(dāng)看到患兒康復(fù)出院,家屬滿意的笑容,我們的成就感就油然而生,為我們盡責(zé)盡職的付出而欣慰,為我們的團(tuán)隊而驕傲!

  燕帽頂在頭,誓言記在心,微笑掛臉上。選擇了護(hù)理,就選擇了奉獻(xiàn)。而這一路,你我相伴,一路同行,我們用青春與奉獻(xiàn)譜寫著愛的贊歌!

  有人說有什么樣的理想信念就有什么樣的人生軌跡和生活方式,而我選擇用自己的全部智慧與精力奉獻(xiàn)給市婦幼保健院!奉獻(xiàn)給我所至愛的事業(yè)!當(dāng)今我們面臨著全新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),如今的市婦幼保健院已踏上JCI認(rèn)證之路,所以我們每時每刻都要有奮發(fā)有為,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),飽滿的工作熱情,只有這樣我們才能更好地為全市婦女兒童提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),也會為社會文明,醫(yī)院的快速發(fā)展傳遞自己最大的正能量,最后祝愿我們醫(yī)院的明天更加燦爛輝煌,謝謝大家!

護(hù)士演講稿 篇4

  根據(jù)我在國外學(xué)到的先進(jìn)經(jīng)驗及結(jié)合當(dāng)前手術(shù)室的實際情況,如果我能競聘成功,我準(zhǔn)備從以下幾點做起:

  一、制定明確嚴(yán)格的工作管理制度。

  只有制訂明確的工作制度和嚴(yán)格的管理制度,工作人員才能夠嚴(yán)格按照手術(shù)工作要求進(jìn)行操作,相互配合,保證手術(shù)的順利進(jìn)行。制訂的制度應(yīng)包括手術(shù)室工作制度、手術(shù)病人查對制度、庫房管理制度、反饋制度、接送病人制度、手術(shù)室護(hù)理制度、手術(shù)室管理制度和衛(wèi)生清潔制度等。以庫房管理制度為例,應(yīng)做到計劃周全,使用合理;出入清楚,帳目明確;及時請領(lǐng),儲備齊全;回收利用,避免浪費(fèi);定人保管,定時分發(fā)。達(dá)到以制度管理人、以制度約束人、以制度強(qiáng)化人的理念。

  二、重視思想道德建設(shè)、樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神。

  作為手術(shù)過程的重要參與者,只有加強(qiáng)的思想道德修養(yǎng),樹立人人愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神,把為病人解除痛苦作為自己神圣職責(zé),以真心、愛心、真情為病人服務(wù),調(diào)動每一名成員的工作積極性和主動性,才能使工作和諧有序,順利進(jìn)行。

  三、切實抓好服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,樹立“以病人為中心的整體護(hù)理”觀念。

  社會對護(hù)理工作的要求越來越高,護(hù)理工作如何以質(zhì)量、服務(wù)、信譽(yù)、人員素質(zhì)、精神風(fēng)貌等總體形象展示給社會公眾,直接關(guān)系到醫(yī)院的生存與發(fā)展,所以,護(hù)士長要有“以質(zhì)量求生存、以質(zhì)量求發(fā)展的意識”。塑造良好的護(hù)理形象,促進(jìn)護(hù)理工作發(fā)展,體現(xiàn)護(hù)理工作信譽(yù)、特長、整體實力,是新形勢下護(hù)理管理人員的奮斗目標(biāo)。為了滿足人們的這種需要,就要求護(hù)理工作者提高自身的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量、要求我們這些“白衣天使”在從事護(hù)理實踐過程中,不但要有真、善的內(nèi)容,還必須要有美好的職業(yè)形象,只有這樣才能更好地顯示出護(hù)士崇高的職業(yè)本質(zhì)。這大體包括兩個方面:一是對病人及其家屬的態(tài)度:病人因病到醫(yī)院來做手術(shù)、其本人和家屬的心情是非常忐忑不安的,護(hù)士在手術(shù)前、手術(shù)中、手術(shù)后可通過自身的一些積極因素來影響病人及其家屬的心態(tài),如術(shù)前訪視、術(shù)中安慰、術(shù)后隨訪等,不僅能消除或改變病人和家屬的焦慮及緊張,而且還能加速病人的術(shù)后恢復(fù),取得他們對護(hù)士工作的理解和支持。二是對外科醫(yī)生的態(tài)度:因外科醫(yī)生是我們每天主要面對的工作對象之一,手術(shù)又是一個團(tuán)隊精神十分緊密的工作,手術(shù)時間的長短與順利進(jìn)行和手術(shù)室的護(hù)士密切配合有很大的關(guān)系,所以加強(qiáng)護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)她們的工作主動性,使得醫(yī)生保持愉快的心情去做手術(shù),就能夠縮短手術(shù)的時間,從而贏得時間和生命。

  四、嚴(yán)把消毒隔離關(guān)。

  嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù),嚴(yán)格限制參觀人員的護(hù)士競聘申請書人數(shù),嚴(yán)格遵循手術(shù)室質(zhì)控要求和醫(yī)院感染質(zhì)量要求,規(guī)范和落實各項清潔衛(wèi)生、消毒隔離制度,從而把術(shù)后感染率的發(fā)生降到最低點。

  五、注重醫(yī)療設(shè)施的充分利用

  整個外科系統(tǒng)的運(yùn)用是否有效,取決于手術(shù)室的利用率,所以我們必須要注重醫(yī)療設(shè)施的充分利用。高效率的利用資源包括:設(shè)立日間手術(shù)服務(wù),使病人做完手術(shù)就可出院的手術(shù)服務(wù);開展手術(shù)日入院的手術(shù)服務(wù),即病人當(dāng)日住院就可做手術(shù)(護(hù)士長競聘面試題范文);手術(shù)后按病情安排住院天數(shù),從而使資源得到充分的利用。

  六、提高效率、降低成本、樹立經(jīng)營意識。

  商品經(jīng)濟(jì)社會等價交換原則,使社會效益和經(jīng)濟(jì)效益不可避免地成為衡量工作的重要指標(biāo),作為護(hù)士長,必須增強(qiáng)經(jīng)營意識,要開源節(jié)流。一方面精打細(xì)算,進(jìn)行成本核算,盡可能降低衛(wèi)生資源無謂的消耗和浪費(fèi),另一方面要以合理的收費(fèi)來吸引病人。讓他們責(zé)任明明白白看病,從而提高醫(yī)院的社會效益。

  七、協(xié)調(diào)好與各部門的關(guān)系。

  醫(yī)院的各項工作是在上級領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一布置和各部門的協(xié)調(diào)配合下進(jìn)行的。手術(shù)室的全體人員應(yīng)當(dāng)正確處理好與相關(guān)科室及其人員的關(guān)系,互相配合、互相學(xué)習(xí)、互相支持,使醫(yī)院的各部門工作成為一個有機(jī)整體。

  八、加強(qiáng)學(xué)習(xí)與交流、重視隊伍凝聚力的建設(shè)。

  隨著科技的發(fā)展與我國加入“WTO”,護(hù)理的國際交流在加強(qiáng),為了適應(yīng)時代的發(fā)展需求,要求全體護(hù)理人員不斷努力鉆研、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)交流,加強(qiáng)培訓(xùn),提高整體素質(zhì),本人將充分利用自身外語水平較好的特點,采取各種手段來帶動和提高全體人員的外語水平,樹立良好的語言學(xué)習(xí)氛圍,為手術(shù)室的國際化進(jìn)程奠定一定的基礎(chǔ),在加強(qiáng)護(hù)理隊伍的建設(shè)方面,不僅鼓勵全體成員提供意見、參與管理、注重團(tuán)隊精神和集體協(xié)作精神,而且還采取請進(jìn)來、走出去的方式方法,使這個團(tuán)隊勇于接受挑戰(zhàn),并致力創(chuàng)新,向國際化標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)。

  如果我競聘不成功,我也會一如既往的認(rèn)真工作,做一名出色的護(hù)士。

護(hù)士演講稿 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事:

  大家晚上好,今天我演講的題目是《愛與奉獻(xiàn)》。

  曾幾何時,當(dāng)我聽到人們稱我們?yōu)榘滓绿焓沟臅r候,我就很激動,感到這是對護(hù)理工作由衷的敬意,“天使”是傳說中神仙的使者,是幸福和溫暖的向征,稱我們?yōu)榘滓绿焓,是對我們護(hù)士形象美和內(nèi)在美的深情贊譽(yù)。

  說實在的,當(dāng)我第一次踏進(jìn)醫(yī)院純白的空間,置身于潔白的人群時,確實對護(hù)士產(chǎn)生過光環(huán)的幻覺。然而時間告訴我,護(hù)士的生活空間很實在。護(hù)士作為一種職業(yè),有著不為常人所道酸甜苦辣,因為護(hù)士是一種付出青春,卻不能像體操、舞蹈那樣成為青春偶象的職業(yè),它有凡人的喜怒哀樂。護(hù)士有時是忙得連笑的時間都沒有苦職業(yè),護(hù)士還是半體力勞動的知識女性,是難以成為家里的好妻子,好母親,好女兒的職業(yè)。打針、發(fā)藥、輸液、鋪床,我們的工作辛苦繁雜;交班、接班、白天、黑夜,我們的責(zé)任重于泰山。在醫(yī)院特有的氣味中,我們走過了清純的少女時代,在血染的傷口邊,我們走過了炙熱的青春年華,在白色蒙蒙的氛圍中,我們用一顆寧靜的心丈量無數(shù)個夜晚的漫長,在親人的期待和戀人的哀怨聲中,我們把自己奉獻(xiàn)給了一個個身心痛苦的病人。

  那是年后的一天,科里來一位骶管腫瘤的年輕病人。這突如其來的病魔讓那位原本幸福的母親陷入了痛苦的深淵。害怕、沮喪、流淚。我尋找各種機(jī)會開導(dǎo)她,我和她聊孩子,談到可愛的孩子,她笑了,也哭了。我告訴她:為了孩子,你要勇敢,為了孩子,你要堅強(qiáng)地活著。相信我們,我們這里的設(shè)備是先進(jìn)的,醫(yī)生的技術(shù)是高超的,我們的護(hù)理是一流的。慢慢的,她不哭了。不久,她的孩子成功地接受了手術(shù),術(shù)后恢復(fù)得也很好,康復(fù)出院時,她不止一次地說謝謝!她說:“在你們這里,我覺得很溫暖,很放心,即使多住幾天,我也愿意!

  雖然是普普通通的幾句話,卻讓我再一次意識到我的選擇是對的。冰心的一段話讓我心中的信念升華:“愛在左,同情在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途,點綴得花香彌漫,讓穿杖扶葉的行人,腳踏荊棘,不覺得痛苦,有淚可落,卻不覺得悲涼。”

  我夢想著成為一名優(yōu)秀的護(hù)士,夢想著自己白衣輕盈穿梭于病榻前,卻不僅僅是護(hù)士,而是親人,是朋友。周圍的人們,沒有了疾病,他們的笑臉如陽光般燦爛。這是我夢想的家園,相信也是大家共同的夢想。它的實現(xiàn)要靠我們大家的努力。護(hù)理同仁們,白衣天使們,讓我們行動起來吧,在平凡的崗位上成就不平凡的業(yè)績,讓愛與奉獻(xiàn)成為我們永恒不變的主題。

護(hù)士演講稿 篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!您見過連綿起伏深遠(yuǎn)的山嗎?您看過洶涌澎湃寬廣的海嗎?今天,我演講的題目就是:愛的奉獻(xiàn),護(hù)士的心是那深遠(yuǎn)的山,寬廣的海!

  自南丁格爾女士開創(chuàng)現(xiàn)代護(hù)理專業(yè)至今,一百多年已經(jīng)過去了,護(hù)理學(xué)科不斷的發(fā)展進(jìn)步。護(hù)理工作的內(nèi)涵與工作模式也發(fā)生了深刻的變化,護(hù)理學(xué)科經(jīng)歷了功能制、責(zé)任制護(hù)理的臨床實踐,順利的完成了以疾病為中心向以人的健康為中心的整體護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變。整體化的護(hù)理模式更加完善:關(guān)懷與照顧病人、更多的考慮病人的需求、提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)……版權(quán)所有

  我們的職業(yè)被人們尊稱為“白衣天使”。在我剛剛受到醫(yī)學(xué)的啟蒙教育時,我的老師就說,你們選擇了這一行,就等于選擇了奉獻(xiàn)。對于“奉獻(xiàn)”二字的深刻含義,當(dāng)時我們并不以為然,直到第一次走進(jìn)病房,戴上白色的燕尾帽,穿上潔白的工作服,我才明白什么是奉獻(xiàn),什么叫做“天使”!從自身經(jīng)歷中,我才真切地感到我們的工作有多苦有多累,又有多重要!打針、發(fā)藥、鋪床、輸液,在苦中感受呵護(hù)生命的快樂;交班、接班、白天、黑夜,在累中體會自身價值的意義!從血染的傷口邊,我們走過了炙熱的青春年華;在白色的氛圍中,我們用真誠來丈量無數(shù)個夜晚的漫長;在親人的期待里,我們把自己奉獻(xiàn)給了一個個身患疾苦的病人……

護(hù)士演講稿 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的姐妹們:

  你們好!大千世界,百花斗艷。有人喜歡山茶,因為它的嬌艷多姿;有人喜歡牡丹,因為它的雍容華貴;有人喜歡玫瑰,因為它的浪漫多情。您見過潔白素凈的玉蘭花嗎?您聞過雨后玉蘭花的清香嗎?今天,我為大家演講的題目就是:《皎潔的玉蘭——天使的心》!

  “天使”是傳說中神仙的使者,是幸福和溫暖的象征。我們的職業(yè)被譽(yù)為“白衣天使”,是人們對護(hù)士形象美和內(nèi)在美的深情贊譽(yù)。一襲飄然白衣,是一顆純潔的心靈;一頂別致的燕帽,是一項守護(hù)生命的重任。無數(shù)個陽光燦爛的早晨,我們傾聽治療碗盤的協(xié)奏曲;無數(shù)個不眠不休的夜晚,我們感受生存和死亡的交響樂章。都說我們崇高偉大,可是又有誰想得到,在這份崇高偉大的背后,其實是一顆顆普通的天使心!

  天使需要責(zé)任心。我的母親是一名急診科護(hù)士,記得我在6歲那年患了急性腮腺炎,恰好父親出差幾個月,于是那段時間照顧我就成了母親一個人的事情,有一夜我發(fā)熱,恰逢母親夜班,她又像往常一樣把我?guī)У结t(yī)院,就在這時來了一個急癥病人,已經(jīng)是奄奄一息了。母親急忙的把我安頓好后,對我說,“雯雯,你是個勇敢的孩子,媽媽現(xiàn)在要去搶救病人。你忍耐下媽媽很快回來陪你!

  我當(dāng)時真?zhèn)。母親只顧別人不顧我,聽著房外母親繁忙的腳步聲,我在哭泣中睡著了。不知道什么時候我被屋外的說話聲吵醒,推開門,只見一個阿姨緊握住母親的手說,感謝你們一夜的忙碌,我的孩子才得以安全。要不然……阿姨居然哭了!突然間我覺得母親好偉大。現(xiàn)在想來:做為一位母親,不能照顧自己生病的孩子是怎樣的無奈;但做為一位護(hù)士能拋開一切去照顧患病的其它孩子,又有著怎樣的無私和愛心呀!平凡白衣天使們?yōu)橹粋不平凡的夢想一如既往默默努力無悔勞作,這不正是一株株玉蘭默默無聞的吐露芬芳嗎?

  天使需要愛心和同情心。護(hù)理學(xué)創(chuàng)始人南丁格爾曾說過,“護(hù)士必須要有同情心和一雙愿意工作的手!睔q歲年年多少事,迎來送往何其多。有人算過,一個護(hù)士工作一天走下來的路就有四五十里之多,腿都跑腫了。也許您不相信,但是請您看看護(hù)士姐妹們小腿上那蚯蚓樣盤曲的曲張靜脈,您就明白了。我曾做過一次統(tǒng)計:一個中班下來,我去病房里撥下25個掛完的鹽水瓶,來回跑了50趟;去病房里接換瓶26次,來回跑了52趟;其中不包括輸液不暢需要重新注射的病人,還有重病人半小時一次的生命征監(jiān)測,更換病人污染的床單位以及一些護(hù)理書寫工作。如果再遇到一個新入院病人,真恨自己不會分身術(shù),一個中班下來,走在回家的路上,兩條腿象是灌滿了鉛,有時我會想:我們上的中班,簡直就是在爬一座山。

  雖然辛苦,雖然勞累,但是我們很充實。就像魯迅先生所說的:“雖自覺漸漸瘦弱,但覺快樂!笔窃鯓拥牧α孔屛覀?nèi)绱恕巴础辈ⅰ翱鞓贰敝?是夜深人靜巡視病房時那一張張安然入睡的臉;是在我們精心護(hù)理下,得到康復(fù)的病人熱淚贏眶地道別,更是交接班時病人的一聲“您辛苦了!”疲勞頓時化為力量,每當(dāng)此時我的內(nèi)心便會有一種強(qiáng)烈的震撼,一種自豪與滿足會讓我挺直人生的脊梁。玉蘭從冬到春經(jīng)歷嚴(yán)寒,當(dāng)人們在玉蘭樹下贊嘆玉蘭花香時,你能說沙沙作響的風(fēng)聲不是皎潔的玉蘭在笑嗎?

護(hù)士演講稿 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志:

  大家好!

  首先感謝大家能夠信任我,讓我參加此次醫(yī)院護(hù)士長的競聘。我是在醫(yī)院工作了五年時間的老職工了,也是對醫(yī)院的工作中情況比較熟悉了,在我工作期間能夠做到時刻為病人著想,為病人負(fù)責(zé),在不斷的工作中,自己的工作能力,思想素質(zhì)都得到了很大的提高。我覺得自己擔(dān)任護(hù)士是非常適合自己的!

  現(xiàn)在我主要當(dāng)護(hù)士一職五年來,對護(hù)士長這一角色的認(rèn)識談幾點看法:護(hù)士長是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者,在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位,尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天,護(hù)士長管理水平的高低,直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展,要想做一名稱職的護(hù)士長,我認(rèn)為應(yīng)該做到:

  一、護(hù)士長應(yīng)具備一定的職業(yè)素質(zhì)

  1、做好自己。加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平,帥先接受新知識新技術(shù),做專業(yè)技術(shù)的帶頭人。在日常工作中熱情、誠懇、寬容,經(jīng)常樹立好榜樣,向別人看齊,只有這樣才能達(dá)到下屬全身心的投入與支持。

  2、不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦,一個平衡的心態(tài),井然有序地合理安排好人力、物力,使科室護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。與科室護(hù)士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關(guān)系,以便在護(hù)理管理工作中獲得最佳的心理效益。

  3、醫(yī)院是一個整體,因此應(yīng)建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科與科之間互幫互助,形成濃郁的合作氛圍。

  二、學(xué)管理、懂管理、與時俱進(jìn)、創(chuàng)造性地開展工作

  1、作為一名管理者,首先應(yīng)該能夠調(diào)動科室的一切資源,將之投入到能產(chǎn)生最隹效應(yīng)的機(jī)會中去。要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護(hù)理人員的優(yōu)點,利用其優(yōu)點,指導(dǎo)其工作,發(fā)揮個人專長。其次,建立團(tuán)隊精神,要讓他們在協(xié)同工作中取得成績,充分發(fā)揮個人力量。再者要抓住重點,以點帶面,發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢。

  2、要與時俱進(jìn)創(chuàng)造性的開展工作。標(biāo)準(zhǔn)不只是為科室做出多少成績,而是要讓患者滿意。

  3、逐步探索工作中量化考核標(biāo)準(zhǔn),徹底打破中鍋飯,調(diào)動大家的工作積極性,變被動護(hù)理為主動護(hù)理使責(zé)任分明、優(yōu)劣可視,真正體現(xiàn)了多勞多得,同時也為病人提供了最隹報務(wù)。

  對于醫(yī)院實行公開競聘護(hù)士長,我表示擁護(hù),時代造就人才,能者上,庸者下,如果我沒有競聘上護(hù)士長,我將是一名稱職的護(hù)士,如果競聘上了,那也是領(lǐng)導(dǎo)的信任,同志們的支持,我將努力、再努力!

  無論我競聘成功與否,我都會一直不斷的努力下去的,我相信自己在不斷的工作中會得到很大的進(jìn)步的,無論是工作能力,還是服務(wù)態(tài)度,還是我的思想素質(zhì),我想我都會進(jìn)步的。我會在今后的工作中,繼續(xù)不斷的努力下去,我自己的心態(tài)放的很穩(wěn),我相信自己可以做的更好的,只要自己努力,總有一天我會子啊醫(yī)院中實現(xiàn)我自己的價值的!謝謝大家!

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