教育演講稿

時間：2022-06-01 11:24:51 演講我要投稿

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　　演講稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定，要求情感真實，尊重觀眾。隨著社會一步步向前發(fā)展，演講稿在演講中起到的作用越來越大，來參考自己需要的演講稿吧！以下是小編收集整理的教育演講稿5篇，希望對大家有所幫助。

【熱門】教育演講稿范文集合5篇

教育演講稿篇1

　　各位領導、各位同事：

　　大家好！

　　我是來自咱們XXX所的科員XXX，今天站在這里，見到了一起工作過的同事，一塊戰(zhàn)斗過的戰(zhàn)友，心里十分的激動和高興。今年我45歲，自參加工作以來，與在坐的大部分領導和同志們并肩作戰(zhàn)，同桌吃飯，同鋪睡覺，可以說是同呼吸共患難。幾年來，在領導和同事們的幫助和關心下，我20xx年被市局評為先進個人，多次被分局評為優(yōu)秀共產黨員，獲得嘉獎次。今天感謝組織上給了我這樣一個展示自我，挑戰(zhàn)自我的機會，在此請允許我對關心、幫助、支持和一路走來的所有同事們說一聲謝謝，并致以崇高的敬意。提起咱們的工作，我們都知道是“服從紀律、懲惡揚善、維護正義”。對于這一點，自穿上制這套服之日起我就做了四點準備。第一是有服務群眾的熱心。在農村出生，貧困中長大，深知老百姓的酸甜苦辣。立志要為群眾服好務，辦好事。第二是有健康的體魄。從小參加生產勞動，工作中強化鍛煉，煉就了強壯的體格，歷練了克難攻堅的意志，養(yǎng)成了吃苦耐勞的作風。第三是有扎實的理論基礎。自學的同時參加了黨校的法律�？茖W習，邊學邊干，邊干邊學，養(yǎng)成了學法知法用法的好習慣。第四有組織管理經驗。當過學生干部，做過多位所隊領導的參謀助手，受到了良好的熏陶，積極了一定的經驗。

　　我競選的目的，就是要發(fā)揮個人優(yōu)勢，更好的服從和服務于公安工作。我的優(yōu)勢用一句話12個字概括，就是“政治強、業(yè)務精、作風硬、素質高”。雖然我已不惑之年，但政治理論學習沒有松緊，時刻以優(yōu)秀黨員的標準要求自已。先后在XX隊和XX所等4個單位多個崗位上鍛煉，對業(yè)務知識掌握和應運比較全面。一直以來把群眾的事當自己的事來辦，堅持放下架子，沉下心思，撲下身子，辦理案子，連續(xù)三年無一投訴和復議。在所里也算一個老同志了，經常提醒自己要為新同事樹立好榜樣，上為局黨委分憂，下為群眾解難。

　　回想這幾年的經歷，參與過百日大會戰(zhàn)、兩節(jié)一會安保等工作，組織參與了日常防范和重點排查活動，本轄區(qū)工作業(yè)績直線上升，業(yè)務硬指標全局排名靠前。這些成績的取得與大家共同的付出是分不開的。如果今天，組織上給我這個機會，在新的崗位上，我承諾“服從領導、聽從指揮、嚴于律已、大膽工作”。在局里的正確領導下，在班子成員的支持和全體同事的共同努力下，我將按照“抓班子、帶隊伍、嚴管理、重防范、狠打擊”的要求，開拓創(chuàng)新，認真履行職責，讓組織放心。

　　最后再說一句話，雖然我們的工作會很繁重，也許更艱苦，但是我相信明天會更加美好。

　　謝謝大家！

教育演講稿篇2

　　各位老師、同學們：

　　大家好！

　　“xxxx”是我校的辦學宗旨，也是我們每一位教師的追求。

　　我們期待能讓每一位學生成功，但并不是說每一個走進清華附中的學生將來必定會成為一個成功的人，而是說學校盡可能地為大家打起一個成功的舞臺，最終能不能表演好，還在于每一個學生自己。事實上任何一所學校，任何一種管理制度都不可能是完美的，只要他不是絕對完美的，那么在這種制度下就總會有人成功、有人失敗。我們的目標是最大限度地增加成功者的數(shù)量。

　　至于什么是成功的標志，固然我們可以有各種冠冕堂皇的解釋，但對于清華附中這樣一所知名重點中學來說，無論是老師、學生、還是家長乃至社會，都會把考上清華北大這樣的一流大學作為成功的標志。這雖然有所偏頗，但確是非常現(xiàn)實、是我們無法回避的。清華附中每年的高考無論是重點大學的上線率還是被清華北大錄取的人數(shù)都是同類學校中的佼佼者，但即使是這樣，每一屆畢業(yè)生中也都會有一些同學不能升入理想的一流大學，甚至會有個別同學不能升入重點大學。那么在座的各位同學誰將成為三年后高考的成功者，因素是多方面的。在這里我提醒大家進入清華附中后處理好以下幾組關系。

　　第一、關于想象和現(xiàn)實

　　想象和現(xiàn)實會有差距，這是大家首先應該注意的。同學們雖然才十幾歲，但一定也有過這樣的人生體驗：那就是，對于你所向往的xx，為解除之前，你會把他想象得非常完美，進而朝思暮想，而一旦你走進它，你可能會大發(fā)感慨：原來也不過如此。進入清華附中后，你恐怕也會經歷這樣的過程，客觀地講，清華附中是一所知名重點中學，在北京市享有很高聲譽，為任何一位憧憬一所好高中的初中畢業(yè)生所向往、所追求，清華附中經得起也賠得起你的美好想象。因為它有美麗的景色、井然的秩序，更有求真務實的領導、奮發(fā)向上的教師。進入清華附中后，相信你的這種美好感受仍然會得到延續(xù)。

　　但是，我還想告訴大家，想象更多是超越現(xiàn)實的。說到底清華附中只是一所學校，而非一所金碧輝煌的殿堂、癔病點石成金的魔杖，這里的每一位老師都是平凡的人，他們靠的是自己豐富的學識，健全的人格，強烈的社會責任感，靠的是自己起早貪黑的艱辛和汗水。清華附中正是有了這樣的領導和老師，才有了今天輝煌的成就，所以大家進入課堂，感受每天平常而真實的學習生活時，無須失落，更不應驚訝。因為這就是真實的清華附中。無數(shù)金榜題名、獨占鰲頭、學有所成的學子，就是在這個平凡而真實的教學過程中順利起步，走向成功的。

　　第二、關于情緒和理智

　　大家剛剛入學，這是的情緒是最不穩(wěn)定的時候，而xx六歲的年齡也正是心理波動最大的時候。當然一個人若沒有一點情緒，他的人生會是死水一潭，但一個人若不能駕馭自己的情緒，他的人生也會使狂風惡浪。試想，老師表揚一句，你有三天的干勁，老師批評一句，你又五天垂頭喪氣；一場新年晚會，你激動幾天；一次校運動會，你歡呼半月。你的行為常常受你的情緒支配，你又如何能有一顆平靜的心態(tài)全身心地投入學習？

　　所以，雖然處于這個年齡的'你們不一定能時時理性，但最起碼你應該明白，人的行為應該由理性來支配，而不是由情緒來支配。當大家情緒化的時候一定要冷靜，對人對事要有自己相對理性的分析、認識。

　　第三、關于個性和包容

　　在座的絕大多數(shù)是獨生子女，而我們這個時代又是張揚個性的時代，我們提倡揚長教育，最大限度地發(fā)揮每一個學生的個性特長。但我想讓大家明白，集體生活與個性張揚是一對天然的矛盾。集體生活若容忍過多的個性要求，那必然是無序的，最終是誰的個性也不能支持。因為你有個性，別人也有，你要張揚個性，那就的尊重別人的個性，容忍他人的個性。在集體里，你必須要有一顆包容的心，住在一個宿舍，每一位同學都應該考慮到別人的需要。比如你怕冷他嫌熱，拿開不開窗戶、開不開空調就會成為兩人的矛盾，事情雖小，但若處理不好兩人就會翻臉兒矛盾重重，這時就需要有人體諒、會寬容。

　　再次，希望你們能夠自強不息、勇于創(chuàng)新。作為清華附中人，你們要秉承“樸實剛毅”的精神，不僅純樸，更要自強不息、奮發(fā)有為，面對困難依然不屈不撓，身處逆境敢于開拓進取。除此之外，你們作為新世紀的青年，還應該深刻意識到“創(chuàng)新”是一個國家、一個民族、一個學校得以發(fā)展的不竭的動力和源泉�！耙粋€沒有創(chuàng)新的民族是一個沒有希望的民族，一個沒有創(chuàng)新的國家必將被歷史淘汰�！爆F(xiàn)在，我們的學校已經在這方面孕育了良好的氛圍，創(chuàng)造了良好的條件。希望同學們能夠自信地、大膽地去發(fā)掘自己的潛力，培養(yǎng)出較強的創(chuàng)新意識，勇于創(chuàng)新，樂于創(chuàng)新，作一個新世紀的創(chuàng)新人才。

　　最后，希望你們能夠鉆研學術、博學深思。據測算，當今互聯(lián)網上的數(shù)字化信息每12個月就會翻一番。宇宙空間技術、納米技術、人類基因組計劃等令人目不暇接。世界的發(fā)展，時代的緊迫感催促我們不可懈怠。作為未來的“研究型”大學，我們將努力創(chuàng)建一流的學科、一流的人才和一流的科研成果，形成濃郁的學術氛圍。而作為“研究型”大學的學生，你們則更應努力學習，刻苦鉆研，向淵博的學術邁進，向精深的科學沖刺！

教育演講稿篇3

　　這次召開高規(guī)格的教育工作會，體現(xiàn)了縣委、縣政府對教育工作的高度重視。這是我縣“十三五”開局之年召開的第一個行業(yè)專題大會，充分說明縣委、縣政府對教育工作的高度重視。

　　會上，縣委、縣政府出臺了《xx縣教育改革發(fā)展意見》《xx縣標準化學校建設實施方案》，以及《xx縣“十三五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（征求意見稿）》。剛才，盧紅縣長做了一個非常好的主題報告，把方方面面的工作講得很清楚，請大家按照這個要求抓好落實。剛才，兩個部門、一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和一所學校，也作了很好的發(fā)言，我都表示贊成。下面，我想著重強調這么幾點。

　　一、肯定成績，堅定教育發(fā)展的信心

　　到xx一年多來，xx的教育給我留下了很深刻的印象。xx作為一個國家級貧困縣，教育能發(fā)展到目前這個樣子,取得這些成績，凝聚了歷屆縣四大班子的努力，凝聚了全縣各級各部門的努力，更凝聚了教育系統(tǒng)、各個學校的干部職工、教師的辛勤勞動。我首先要代表縣四大家班子，對為xx教育事業(yè)作出貢獻的各級干部、教育工作者、全體教師表示衷心的感謝！

　　五年來，全縣教育工作有這樣幾點值得肯定。一是尊師重教的氛圍很濃厚。歷屆縣委、縣政府把教育作為頭等大事，加以推進和支持，全社會尊師重教的氛圍很濃厚，各系統(tǒng)各部門支持教育發(fā)展的氛圍很濃厚。我們形成了“1名縣領導+N個縣級部門或企業(yè)”的支教集團，每個支教集團對口幫扶一所學校；對教育的投入遠遠高于國家要求的占GDP的4%，我縣達到了8%—9%。二是獲得的榮譽難能可貴。獲得了全國“兩基”工作先進地區(qū)、全國成人教育先進單位、全國關心下一代工作先進集體、重慶市“兩基”工作先進集體等一系列榮譽稱號。這些榮譽凝聚了全縣上下，特別是教育系統(tǒng)的艱辛努力。三是辦學條件在不斷改善。我走了不少學校，發(fā)現(xiàn)學校的辦學條件還是在一年一個樣的改善。各校也在積極創(chuàng)新，進行了很多探索。比如，實驗小學創(chuàng)建的蘭亭小學、實驗二校倡導的雅正文化，等等，都很不錯。四是特色教育逐漸彰顯。每一個學校根據自身的發(fā)展，根據自身的特長和重點，培育了一批特色課程，各校有自己抓教育的一些招數(shù)，有一定的特色。五是師資隊伍素質在逐漸提升。全縣有一大批樂于奉獻、甘為人梯的師資隊伍，正是這些老師的無私奉獻、辛勤勞動，才培育了這么多有作為的學生。六是全縣的教育質量在穩(wěn)步提升。高考的成績接連攀升，重點本科人數(shù)也年年創(chuàng)新高，這折射出我縣的教育水平和質量在逐漸提升。

　　“十二五”期間，我縣教育事業(yè)取得了長足的進步和發(fā)展，這是抓好“十三五”教育大發(fā)展的良好基礎。希望大家要總結我們過去所取得的一些經驗，繼承一些好的傳統(tǒng)和做法，加強對未來的謀劃，增強搞好未來工作的信心。

　　二、教育基礎很薄弱，問題不容忽視

　　一是基礎設施仍然非常落后。很多學校還沒有達到標準，基礎設施滯后，用地受限，部分學校十分擁擠，大班額問題十分突出，特別縣城學校，與老百姓的期盼還有差距。二是功能配套不完善。一些學校的功能室嚴重不足，圖書室、實驗室、科技室、計算機室、食堂、文體場所等等。三是教育教學資源分布不均勻。部分農村學校資源閑置，而縣城和一些大鎮(zhèn)學生十分擁擠，這種教育資源的布局與合理性還有差距，必須要通過“十三五”的規(guī)劃來進行合理布局。四是師資隊伍建設還有差距。全縣教師隊伍總體是好的，但名師太少、骨干教師太少，在全市排得上號的學校太少，名校太少。五是教學和科研的特色不明顯。剛才xx中學提出要打造成重慶的名校，我非常贊成。xx中學也應該有這個底氣打造成重慶名校，要緊盯重慶“一三八”這些名校。我們的目標是建設全市的教育強縣和重慶的教育特色縣，這兩個目標是經過反復論證，寫進教育工作意見的。強縣強在什么地方？特色縣有哪些特色？我們還有哪些差距？請教育部門要認真研究，對照比較分析，拿出具體的工作措施。六是教育質量還有差距。教育質量還有提升空間，比如，高考上重點本科的人數(shù)雖然年年都有提升，但相比周邊區(qū)縣還有差距，彭水、秀山等區(qū)縣每年考上重點本科的人數(shù)比我們都多。七是職業(yè)教育名氣不夠、特色不夠彰顯。職業(yè)教育在生態(tài)旅游、特色農業(yè)、生態(tài)工業(yè)等方面應該有幾個叫得響的品牌，應該走在全市前列。

　　以上這些問題，并沒有否定過去取得的成績，否定大家過去奠定的良好基礎。但是，我們看問題，一是要從歷史的角度來看，從發(fā)展的角度來看。我常說：“如果別人在跑，我們在走，當小腳女人，這樣我們的差距就會越來越大”。所以，對教育，我是愛之很深，因為我是從事了幾十年的教育工作；當然，我是希望很切，提的要求也很高，希望大家要有緊迫感、危機感、責任感。否則，全縣的教育和建設“國際知名旅游勝地、生態(tài)工業(yè)經濟強縣、生態(tài)文明示范區(qū)縣和山水園林旅游新城”不相稱。今天，有很多校長在這個地方，我也當過院長，所以作為教育工作者，跟同志們講點實話，務必引起大家的高度重視。教育像逆水行舟一樣，一篙松勁退千尋，何況我們本身還有一定差距。如果不以趕超發(fā)展的態(tài)勢、以時不我待的精神狀態(tài)，增強責任感、緊迫感，那么xx的教育在“十三五”期間是會滑坡的，這個差距是會越來越大的，所以大家頭腦務必高度清醒�，F(xiàn)在，各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重要經濟部門、各類學校的“一把手”都在這個地方，必須高度重視。要用趕超發(fā)展的理念，一步一個腳印，在“十三五”期間把我縣的教育抓上去，真正成為“全市的教育強縣、教育特色縣”。

　　三、認識需再提高，要形成窮縣大辦教育的良好氛圍

　　各級干部要進一步提高以下幾個認識。只有把認識提高了，真正從內心重視教育了，xx的教育才有希望。

　　一是要進一步提升“窮縣辦大教育”的認識。盡管xx是一個窮縣，財政很緊張。但是，必須舉全縣之力強化教育保障，加大投入，加大保障力度。各級各部門務必有“窮縣辦大教育”這根弦，務必全力支持。我來xx后，看到xx一中鬧騰了這么多年落不了地，不知道什么原因，反正就是干不成，現(xiàn)在必須加大力度，務必明年春天入學。中堆壩小學、幼兒園新建，這些都是充分論證了的，沒有什么理由，明年春季必須入學。

　　二是要進一步提升“教育扶貧”的認識。說實話，我們的扶貧真正要鞏固成果，教育是關鍵。培養(yǎng)一個貧困家庭的子女考上重點大學，學生畢業(yè)就業(yè)后，一家人就脫貧了，并帶動一家人，轉移進城。教育是最好的扶貧手段，教育是最好的人口轉移手段。

　　三是要進一步提升“全社會助學”的認識。大家一定要有這樣一個認識，我們是共產黨在地方的執(zhí)政機關，教育資助是鞏固共產黨執(zhí)政基礎的一個重大舉措。我們提出了不讓一個孩子因貧困而輟學，實現(xiàn)了建卡貧困戶子女上普高、上職高、上大學財政資助“全覆蓋”，把失依兒童全部納入政府資助范圍。我們寧愿少干幾個工程，也不能讓我縣貧困孩子上不起學。

　　四是進一步提升“教育是一把手工程”的認識。我們要把教育當成“書記工程、縣長工程”，我要爭取當一名合格的“教育書記”，盧紅縣長爭取當一名合格的“教育縣長”。全縣各級“一把手”要親自聯(lián)系、親自參與、親自研究教育工作，務必重視教育、支持教育，要抓好、抓出成效。

　　五是進一步提升“教育是最大的民生”的認識。老百姓呼吁最多的是教育、就業(yè)、醫(yī)療、出行、飲水等問題，這就是最大的民生。我們不要把口號喊得很高，把這些最基礎的民生做好了，老百姓的獲得感就大大提升了。

　　認識是行動的先導。只有認識提高了，才能有具體的行動。各級各部門一定要在思想上高度重視，行動上全力支持，形成“舉全縣之力辦大教育”的濃厚氛圍，xx的教育才有希望，教育強縣、特色教育縣才有希望。

　　四、務實創(chuàng)新，把xx建成重慶市教育強縣和教育特色縣

　　第一，大力實施標準化建設工程。一是標準化建設一定要實施好。要提檔升級各個學校的辦學能力。由縣教委、縣發(fā)改委、縣財政局等牽頭，對照標準化學校建設方案，列出時間表，分期分批，力爭用三年時間，讓全縣所有學�；具_到標準。二是合理規(guī)劃全縣學校的布局�？h教委要認真調查研究，結合教育“十三五”規(guī)劃，優(yōu)化學校的規(guī)劃布局，研究未來五年教育發(fā)展的規(guī)律，要有前瞻性，不能浪費資源。三是加快推進在建項目建設。xx一中、中堆壩小學、江北幼兒園擴建等城市建設里面論證的項目，必須加大力度全力推進，明年春季必須招生入學。四是全力提升校園環(huán)境。校園環(huán)境很重要，要搞好綠化、美化、凈化和設施配套，加大完善配套設施、配套功能。五是加大農村學校的達標工作。要結合農村義務學校均衡發(fā)展達標驗收，進一步推進農村學校的標準化建設。六是加強職業(yè)教育的規(guī)劃。要借助旅游等相關龍頭專業(yè)來搞點在全市有影響的職業(yè)教育品牌。例如，在仙女山探索引進一所職業(yè)院校，辦一些特色專業(yè)。

　　第二，大力實施校園文化工程。一個地方不重視文化就沒有品味，一個地方沒有文化就沒有可持續(xù)發(fā)展的基礎。文化是我們的軟實力，學校是應該最具有文化的地方，是應該最能體現(xiàn)文化的地方。所以，我縣提出了一個校園文化工程。一是對校園文化要加強研究、規(guī)劃。每個學校都要提煉、總結自己的特色文化。二是文化要看得見、摸得著。要有一批文化的工程、文化的載體、文化的符號，體現(xiàn)在學校辦學的方方面面。三是文化要進課堂、進師生的頭腦。如果連學校的老師都不能侃侃而談，沒有點文化的修養(yǎng)，我們的學生就沒有文化的教養(yǎng)，這個學校的教學就是失敗的。比如優(yōu)秀文化元素、傳統(tǒng)文化素養(yǎng)，比如國學、歷史、哲學、文學藝術、書法、仁義禮智信等傳統(tǒng)文化，等等，這些是社會主義核心價值觀的有機組成部份，都應該走進學校教育。教育是非常重要的，不僅要傳授知識，還要學習文化素養(yǎng)，要讓學生在青少年階段形成良好的價值觀、世界觀和良好的修養(yǎng)。四是要加強體育鍛煉。我們下一代如果沒有堅強的體魄，沒有完整的人格，沒有一個健全的心靈，怎樣對國家作出貢獻呢？怎樣承擔起振興中華的重任呢？我們的孩子一定要經風雨、受挫折。老祖宗說過：“治國齊家平天下”“餓其體膚、苦其心志”等，這么點皮肉之苦都受不了，還有什么大的作為。五是學校文化教育必須重視�？�、�；�、校歌、雕塑、出版物、榮譽室、文化館等建設。每個星期都要升國旗、唱國歌，定期要唱校歌，舉行一些重大的文體活動，增強榮譽感，一些重大活動必須把家長叫到學校，讓家長感受孩子的成長。六是各個學校一定要讓學生親近大自然。不要把學生關在學校，像囚犯一樣。要熱愛大自然、親近大自然，讓孩子有健全的心智、奮發(fā)向上的心態(tài)，這比學知識更重要。

　　第三，大力實施名師名校工程。名校建設方面，縣教委要按照學校已有的基礎和未來的發(fā)展、特色，給每個學校作好定位和規(guī)劃，認真打造全市知名、全國有一定影響的名校。名師培育方面，每年要開展骨干教師、教學名師、學科帶頭人的評選；教師節(jié)對骨干教師、教學名師、學科帶頭人等進行隆重的表彰獎勵；每年要舉辦中青年教師的課堂教學比賽。縣委宣傳部要加強對教學骨干、教學名師、學科帶頭人和教學比賽的優(yōu)勝者大力宣傳，營造全社會尊師重教的良好氛圍�？h人力社保局對職稱評定的事要加大力度，特別是中高級職稱，讓教師們取得成績就能想辦法解決。要加大高級人才的引進，讓有水平的人來學校從事教育。縣編辦要加強對各個部門去教育系統(tǒng)招人的控制。縣教委要加大對學校周轉房的建設力度，拿出一部分指標解決中青年教師、外地教師的住宿問題。另外，我提議每年春秋兩季開展教育大論壇，對教師教學科研成果集中展示、集中評價。縣財政解決成果出版集的經費問題。同時，必須加強師德師風教育。學高為師、身正為范。教師是陽光底下最崇高的職業(yè)，走出去別人都非常敬仰的，教師若是自己出了問題，社會影響非常大�？h教委和各個學校一定要加大對教師的師德師風教育。

　　第四，大力實施教育改革工程。一是課堂的創(chuàng)新。課堂的改革非常重要，要根據新的發(fā)展形勢，積極學習先進經驗，對課堂教學的方式方法進行創(chuàng)新、改進和探索。二是課程的創(chuàng)新。對課程的設置、課本的改進作一些研究和探索，體現(xiàn)xx的特色。三是科研創(chuàng)新�？蒲泻徒虒W是相得益彰的。要加大創(chuàng)新力度，加大對教學、科學的研究，每年出成果，這才能使教學水平年年看漲，否則教一門課，備一個教案，十年都不變動，這樣教得出什么好學生？要與時俱進，年年有進步、年年有創(chuàng)新。四是科技創(chuàng)新。組織有興趣的學生，運用現(xiàn)代新的科技手段來搞教學和實驗。五是文化創(chuàng)新。強化地方特色文化的挖掘和打造，不斷創(chuàng)新文化的載體、符號、表現(xiàn)形式等。

　　第五，大力實施教育保障工程。一是要抓好“十三五”規(guī)劃落地。請李志勇同志牽頭，由縣教委負責制定實施方案和年度計劃，把責任分解，并落實到相關部門。二是責任的分解要作為縣督查室、考核辦督查的重點工作，作為考核各級各部門的重要內容。三是教育經費、機構編制等方面，盡最大努力保障。四是在學校建設用地方面，縣國土房管局必須全力以赴。五是要給教師足夠的榮譽和待遇。只要市上有規(guī)定的津貼和待遇，我們都走高限，不會打折扣；對評選出來的一系列榮譽給予物質和精神的獎勵。六是縣委、縣政府將定期研究教育工作�？h委常委會半年聽取1次教育工作專題報告，縣委在一年之內必須全面調研1次教育工作。同時，要加大對校園環(huán)境的保障力度，校園及周邊必須清清爽爽，校鬧等事件必須依法嚴懲，要營造一個風清氣正、干干凈凈、人人支持教育發(fā)展的良好氛圍。

　　我相信，有全縣各級領導干部的共同努力，有教育系統(tǒng)同志們的艱辛付出，有各級教師、校長們的無私奉獻，我們的教育在“十三五”時期一定能上一個新臺階，我堅信一定能夠建成全市教育強縣和教育特色縣。

教育演講稿篇4

各位領導、同志們：

　　我們＊＊隊現(xiàn)有職工87人，下屬8個生產班組，一個后勤小組。今年以來，我們深入貫徹礦黨委“關于開展誠信建設教育年活動的意見”，有重點、有針對性地加強教育，切實轉變服務觀念，不斷提高全員工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，有力地促進了各項工作健康開展。

　　下面，就誠信建設教育活動開展情況和一些粗淺做法向各位領導和同志們作一簡要匯報。

　　一、統(tǒng)一思想，提高認識，增強誠信觀念

　�。牫袚V井下生產主要運輸任務。由于服務工作的多項性和不規(guī)則性，不得不分為8個生產班組，遍布各個班次。其中，井下三八制＊＊司機班主要擔負工作面安撤，掘進排矸、迎頭轉換及其他無軌運輸任務。＊＊班有早班、中班兩個班次，負責井上支護材料向井下的運輸及各迎頭和工作面配件的運送。＊＊班由早中夜及大班四個班次組成，承擔井下三八制人員接送及部分支護材料裝運。供料班分為早班和大班，負責所有下井支護材料的裝車。維修班分成三八制和大班四個班次，分管所轄9種車型，34部車的維修與維護。電修班也分別由大白大夜和大班三個班次組成，承擔著井下大型設備及器材的換裝和車輛電器系統(tǒng)的維修維護。概括的講，我們單位的特點是：單位不大，工種不少，人員不多，班次崗位不少。因此，人員分散，管理難度大，始終是組織和制約生產的重要因素。面對這個現(xiàn)實，如何抓裝誠信教育”這一有利時機，把職工的工作熱情激發(fā)出來，把全隊的力量凝聚起來，把職工的思想連結起來，是我們充分認識和把握開展誠信建設的出發(fā)點和落腳點。班子成員清醒地認識到：無論做什么工作，熱情和動力均來自內心參與的熱望，要不斷挖掘這種動力，就必須首先轉變觀念，提高認識，明確目標，找準方向。為此，我們充分利用班前班后會進行廣泛發(fā)動的同時，班子成員作出分工，要求按照各自分管范圍，把發(fā)動工作做深做細做到崗位，把任務落實到人頭，把宣傳發(fā)動工作貫穿活動之中，從而達到家喻戶曉，人人明白，個個都能自覺參與。在此基礎上，全隊職工人人都寫出保證書，積極開展征集誠信宣言活動。截至目前，共收繳誠信宣言78分，以此引導職工不斷提升誠信意念，樹立質量理念，增強任務觀念，堅定服務信念，全隊上下形成了“人人講誠信，事事想誠信”的～氛圍。

　　二、理清思路，突出重點，明確標準抓提高

　　誠信建設教育活動是礦黨政為全面提升礦井形象，打造濟三品牌而推出的重大舉措，是關系到礦井實現(xiàn)三年三大步的大手筆，它不僅要求全員參與，而且是一項長期帶有戰(zhàn)略意義的艱巨任務。我們認為，開展誠信建設教育活動，要著眼長遠，抓住重點，突出當前。否則，就會出現(xiàn)大呼隆一陣風，雨過地皮濕的局面。然而，我們始終保持頭腦清、眼睛明，工作有標準，教育有重點，方法要靈活。我們當前工作的思路是“構建崗位誠信、工作誠信、質量誠信、經營誠信”格局，形成服務誠信工作體系，為加快礦井實現(xiàn)千萬噸目標提供強有力保障。為此，我們突出抓了三個重點。

　　一是針對＊＊運人安全程度要求高，時間性要求強的特點，明確了“立足崗位、上標準崗、干標準活”的崗位誠信內容。

　　二是針對＊＊司機服務單位頭多，運輸量大，條件艱苦的工作性質，制定了“作風扎實，服務生產，優(yōu)質高效”的工作誠信標準。

　　三是針對車輛故障率高，維修難度大的現(xiàn)狀，在維修班中制定了“質量第一、精益求精、追求效率”的質量誠信標準。

　　與此同時，還區(qū)分層次，突出重點，根據不同的班次和崗位性質確定相應的教育內容。

　�。�1）領導干部的教育重點是：忠于職守，廉潔自律，無私奉獻，敬業(yè)務實。

　　（2）司機崗位的教育重點是：愛車護車，講求質量，態(tài)度端正，遵章操作。

　　（3）維修班的教育重點是：鉆研技術，精益求精，學以致用，勤儉節(jié)約。

　�。�4）電修班的教育重點是：樂于奉獻，專心操作，綜合治理，提高形象。

　�。�5）供料班的教育重點是：科學組織，合理搭配，先急后緩，服務生產。

　�。�6）50鈴班的教育重點是：服從調度，規(guī)范操作，積極協(xié)調，確保安全。

　　這不僅明確了工作標準，推動了活動開展，而且增強了教育的針對性和實效性。

教育演講稿篇5

尊敬的領導、老師們：

　　大家好！

　　今天我演講的題目是《我們的教育情懷》。

　　我感謝我過去所教過的學生，是他們純真的笑臉與渴望的眼神，不僅讓我體驗到了實現(xiàn)人生價值的快樂與幸福，更讓我認識到，教育原來就是師生共同成長的一個生命過程；我還要感謝給予我無私幫助和密切合作的領導和老師們，是他們對教育的執(zhí)著與熱愛，對事業(yè)的奉獻與付出，對教育生命本質的渴望與探索，讓我對教育有了更多的思考與追求。

　　教壇九年，我經歷了好幾所學校，教過了很多學生，也經歷了教育的不同崗位，但在我的靈魂深處，始終保留著一份赤誠的教育情懷。

　　還記得那一年冬天，一個晚自習放學后，由于白天課多，晚上加班批改作業(yè)。突然，一個學生撞開辦公室門跑到我的辦公桌前，氣喘吁吁的說：“剛才咱們班宋曉磊和一個同學在校園追著玩，不小心撞到了墻角，頭上撞了一個大口子，都流血了。”聽到這，我心里一咯噔，立馬來到現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)宋曉磊的眉頭上破了一個大口子，臉上身上都是血。我打電話通知宋曉磊的媽媽，他媽媽說：“曉磊他爸爸跑車去外地了，家里就剩我和不到一歲的女兒，要不谷老師你帶曉磊去醫(yī)院吧�！蔽覓炝穗娫挍Q定自己騎摩托送他去醫(yī)院。怕它的傷口見風，于是我脫了棉襖包住宋曉磊的頭。冒著寒風騎摩托把他送到離學校十里之外的人民醫(yī)院。繳費領藥，醫(yī)生在宋曉磊的頭上縫了六七針。晚上守著宋曉磊一宿沒敢合眼，直到第二天早上6點宋曉磊的媽媽和他叔叔才來。我沒有來得及聽他們說感激的話，就急匆匆的趕回學校帶學生跑早操�，F(xiàn)在回想起來，我自己還有點感動。

　　也不知道多少次為了幫助因想家、生病的學生，我用自己的手機撥打山東、河北的電話，那時候，手機費很貴啊，但我真的不在乎，我只傻傻地在乎我該做的事。有原來的同事曾問我后悔嗎？我不后悔，因為學生需要我，尊重我，信任我，我的付出有價值。

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