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競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿

時(shí)間:2021-02-12 12:40:07 演講稿 我要投稿

【推薦】競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿錦集5篇

  演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書(shū)面材料。在不斷進(jìn)步的時(shí)代,越來(lái)越多地方需要用到演講稿,那么,怎么去寫(xiě)演講稿呢?以下是小編整理的競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿5篇,歡迎大家分享。

【推薦】競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿錦集5篇

競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

  大家好!

  記得有人說(shuō)過(guò),人最大的不足不在于看不到市場(chǎng)所所長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個(gè)人能力的20%。受這句話的激勵(lì),同時(shí)也憑著多年的土地管理的工作經(jīng)驗(yàn),今天,我滿懷信心和激情地前來(lái)參加宅基地所長(zhǎng)的競(jìng)聘,自信有能力挑起這副重?fù)?dān)!

  我今年?歲,本科學(xué)歷,中共黨員。199?大學(xué)畢業(yè)后被分配到??土地管理所工作。彈指一揮間。?年的土地管理工作經(jīng)歷鍛煉了我的意志,豐富了我的知識(shí),增強(qiáng)了我的能力,拓展了我的視野,更重要的是培養(yǎng)了我樂(lè)觀豁達(dá)、冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神和作風(fēng),而這樣的性格和作風(fēng),無(wú)疑是一個(gè)宅基地所長(zhǎng)所必備的基本素質(zhì)。

  綜合權(quán)衡分析了一下自己,我認(rèn)為參加競(jìng)聘我具有如下優(yōu)勢(shì):

  首先,我具有一定的個(gè)人素養(yǎng)。多年的工作磨練,使我具備了良好的自身素質(zhì),培養(yǎng)了光明磊落、有正義感、樂(lè)于助人的品德。其次,我是土地管理專業(yè)科班出身,掌握了扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。再次,我具有豐富的土地管理工作經(jīng)驗(yàn)。自參加工作以來(lái)我一直在土地管理部門工作,多年的工作積累,使我對(duì)土地管理,特別是宅基地的管理積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)ぷ髦谐霈F(xiàn)的一些矛盾和棘手問(wèn)題做出及時(shí)妥善的處理。第四,我出生在當(dāng)?shù)剞r(nóng)村,對(duì)所屬基層國(guó)土所所長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿鄉(xiāng)鎮(zhèn)情況非常熟悉,?年來(lái)的土地管理工作,更使我對(duì)基層工作有了較為深入的了解,對(duì)當(dāng)?shù)氐娜罕姷囊恍┫敕ê兔袼滓灿邢喈?dāng)?shù)牧私,這無(wú)疑為我工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  同時(shí),我還具有真誠(chéng)、隨和、寬容、積極、樂(lè)觀的態(tài)度,具有較強(qiáng)的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力,這是做好宅基地所長(zhǎng)不可或缺的。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,農(nóng)村宅基地是承載著農(nóng)村居民幾代人的生活,生產(chǎn)的必需條件,如何做好農(nóng)村宅基地規(guī)劃,是關(guān)系著成千上萬(wàn)農(nóng)村居民的切實(shí)需要,關(guān)系到農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。如果承蒙各位厚愛(ài),讓我走上宅基地所長(zhǎng)的工作崗位,我將不辱使命,勤奮工作,開(kāi)拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),用自己的行動(dòng)來(lái)回報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚望。具體來(lái)講,我將做到:

  第一、突出重點(diǎn),切實(shí)加大宅基地整理和改造力度。

  我將在符合土地利用總體規(guī)劃的前提下,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),大力整治閑置宅基地,做好全區(qū)礦產(chǎn)企業(yè)的關(guān)停處理工作,實(shí)行退宅還耕,從而達(dá)到全額置換出建設(shè)用地指標(biāo)。對(duì)全區(qū)農(nóng)村貧困家庭危房進(jìn)行改造,對(duì)一些困難戶通過(guò)區(qū)政府的補(bǔ)貼幫助其進(jìn)行修繕,大力營(yíng)造全社會(huì)共同參與宅基地整治、盤活存量土地的良好氛圍。

  第二,堅(jiān)持依法行政,執(zhí)政為民。

  多年的工作告訴我,做好宅基地管理工作重在堅(jiān)持依法行政,只有環(huán)衛(wèi)所副所長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿堅(jiān)持依法行政,才能保證各項(xiàng)國(guó)土資源管理政策法規(guī)的和貫徹落實(shí)。工作中,我將做到堅(jiān)持原則,廉潔奉公,依法審批,規(guī)范管理,牢記權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀權(quán)。

  第三,做好與相關(guān)部門的溝通。

  我將積極配合土地監(jiān)察科開(kāi)展違章查處工作,同時(shí)加強(qiáng)與信訪、城建、法院等部門的溝通,取得共識(shí),以便更好的做好宅基地管理工作。

  第四,擴(kuò)大宣傳,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  一是深入宣傳《中華人民共和國(guó)土地管理法》、《國(guó)土資源部關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村宅基地管理的意見(jiàn)》等相關(guān)法律法規(guī),廣泛發(fā)動(dòng),取得各級(jí)政府和廣大人民群眾對(duì)我們宅基地管理工作的理解和支持;二是加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法工作人員的培訓(xùn),建立一支知識(shí)型、業(yè)務(wù)型的團(tuán)隊(duì)。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評(píng)委們,記得香港首富李嘉誠(chéng)說(shuō)過(guò),他在用人方面不喜歡“大材小用”,也不喜歡“量才適用”,而是喜歡“小材大用”。因?yàn)椤按蟛男∮谩奔儗倮速M(fèi),“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰,只有“小材大用”才有利于激發(fā)員工的潛能,促進(jìn)工作的創(chuàng)新,從而達(dá)到事業(yè)和個(gè)人的共同發(fā)展的目的。如果各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁給我一個(gè)“小材大用”的機(jī)會(huì),我將盡我所能,做好自己的工作!作為宅基地所長(zhǎng),目前或許我不是最優(yōu)秀的,但我一定做最努力的,請(qǐng)排水管理所副所長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿領(lǐng)導(dǎo)和同志們相信我,考驗(yàn)我!

  謝謝大家!

競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿 篇2

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、各位同事們:大家好!

  非常感謝省科學(xué)院黨委給予我參與競(jìng)聘的機(jī)會(huì),更加感謝微生物研究所全體職工對(duì)我的信任,同時(shí)本著對(duì)研究所負(fù)責(zé)的態(tài)度,我有責(zé)任參加這次競(jìng)選,謝謝大家。這次競(jìng)聘對(duì)我而言是一次機(jī)遇,但更重要的我認(rèn)為是一種挑戰(zhàn)。

  眾所周知,微生物所由于各方面的原因已經(jīng)滑落到了歷史的最低點(diǎn),目前已徘徊在生與死的邊緣,而此時(shí)此刻對(duì)于每一位職工已別無(wú)選擇,我認(rèn)為我們只有團(tuán)結(jié),我們只有努力,我們只有拼搏,微生物所才有希望。

  我1993年畢業(yè)于**大學(xué)分析化學(xué)專業(yè),同年7月開(kāi)始了我的工作,近12年來(lái),我從各位老師、各位同事身上學(xué)到了許多非常寶貴的東西,與你們也一道經(jīng)歷了微生物所的興衰變化,微生物所留給了我太多太深的記憶和感情;正是由于我對(duì)微生所的深厚感情,促使我在這里工作并將繼續(xù)工作下去,同時(shí)也正是由于上述原因使我走到這里參加微生物所所長(zhǎng)的競(jìng)聘。下面我將以下幾個(gè)方面闡述本人競(jìng)聘原因。

  一、競(jìng)聘動(dòng)機(jī)

  1、我所有一批國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的科研技術(shù)成果,具有成熟的生產(chǎn)工藝技術(shù)和完善的生產(chǎn)配套設(shè)施。同時(shí)我所有一批從事生物肥料、酶制劑、食用菌等技術(shù)研究、生產(chǎn)和開(kāi)發(fā)的專業(yè)人員,這是我所最可寶貴的財(cái)富。

  歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子為微生物所的發(fā)展積累了大量的有形、無(wú)形資產(chǎn),取得了許多非常寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。

  有科學(xué)院做為我所的堅(jiān)強(qiáng)后盾,還有一大批關(guān)心熱愛(ài)視所為家的職工隊(duì)伍。因此我對(duì)微生物所的發(fā)展充滿信心。

  2、作為研究所的所長(zhǎng),首先他是掌舵人,研究所的成功與失敗,與所長(zhǎng)密切相關(guān)。其次,作為研究所的一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),不僅僅是是一個(gè)管理者,同時(shí)又是一個(gè)服務(wù)者。上級(jí)和職工賦予他一定的權(quán)力,但權(quán)力是用來(lái)為全體職工服務(wù)的,不是為自己謀求私人利益的,因此必須堅(jiān)持研究所和職工的利益高于一切,吃苦在前,享受在后,不計(jì)較自己的得與失,一心一意地為職工服務(wù),滿腔熱情為所做貢獻(xiàn)。

  3、由于我是老班子成員,對(duì)所情況比較了解,通過(guò)與所長(zhǎng)和職工的配合,我覺(jué)得我是一個(gè)有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感的職工,并且已有一定的領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織能力、文化水平和專業(yè)知識(shí);谝陨显,此次我參加競(jìng)選所長(zhǎng)。

  二、工作設(shè)想及措施

  1、產(chǎn)業(yè)化建設(shè)

  企業(yè)必須有一個(gè)到幾個(gè)產(chǎn)品作支柱,幾年來(lái)我所上報(bào)的項(xiàng)目很多,但是真正能夠形成產(chǎn)業(yè)化的成果不多,造成人人搞課題,題題不相關(guān),即無(wú)集成,也無(wú)分工,形不成規(guī)模,形不成實(shí)力,經(jīng)營(yíng)越做越分散,規(guī)模越做越小,造成研究所的優(yōu)勢(shì)難于發(fā)揮,綜合實(shí)力下降,技術(shù)后勁不足,競(jìng)爭(zhēng)能力越來(lái)越削弱,因此,我們應(yīng)在鞏固我所原有的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的同時(shí),尋找新的產(chǎn)業(yè),集中全所力量培養(yǎng)一至二項(xiàng)能夠形成產(chǎn)業(yè)、有市場(chǎng)前景的新項(xiàng)目,使我所盡快擺脫目前的困難局面,在市場(chǎng)上求生存,求發(fā)展,使職工有一個(gè)穩(wěn)定的收入來(lái)源。

  具體措施是:研究所對(duì)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目的管理實(shí)行“抓大放小”,對(duì)有發(fā)展前景,市場(chǎng)看好的項(xiàng)目,經(jīng)論證后列為重點(diǎn)項(xiàng)目的,研究所組織力量并投資生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),成立重點(diǎn)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目小組,以便盡快形成研究所的主導(dǎo)產(chǎn)品,帶來(lái)大的經(jīng)濟(jì)效益。投入20-25人到產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)中。發(fā)揮我所在產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)上的突出優(yōu)勢(shì),調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性,在年內(nèi)形成兩個(gè)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品作為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),年創(chuàng)收100萬(wàn)元以上,比如500噸固體生物肥料可創(chuàng)純利潤(rùn)30萬(wàn)元;10噸葡萄糖氧化酶可創(chuàng)收50萬(wàn)元以上;其它食用菌等項(xiàng)目創(chuàng)收15萬(wàn)元;目前,市場(chǎng)上對(duì)糖化酶的需求增加,配合市場(chǎng)調(diào)研后,我所可以投入生產(chǎn),每年可收入20萬(wàn)元。對(duì)暫時(shí)沒(méi)有列入重點(diǎn)開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目,可以采取多種方式、自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、滾動(dòng)發(fā)展,并與研究所簽訂協(xié)議。

  2、科研

  我所現(xiàn)在已轉(zhuǎn)制為企業(yè),相對(duì)于一般企業(yè),我們的優(yōu)勢(shì)是科技成果的吸收、消化能力和應(yīng)用技術(shù)的研究開(kāi)發(fā)能力以及高新技術(shù)的中試轉(zhuǎn)化能力,因此我所必須以科研為基礎(chǔ),發(fā)揮我所的科研優(yōu)勢(shì)?蒲械哪康氖菫槲宜岣吒(jìng)爭(zhēng)力,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益,我們應(yīng)該從市場(chǎng)找課題—投入搞研發(fā)—形成產(chǎn)品或技術(shù)從而獲得效益。鼓勵(lì)技術(shù)人員在項(xiàng)目研發(fā)初始就個(gè)人參與投入,最終取得科研成果,給予研發(fā)人員更加優(yōu)惠的政策,調(diào)動(dòng)他們的積極性,形成利益共享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的科研新模式?萍寂d業(yè)的核心是靠技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)進(jìn)步,推進(jìn)產(chǎn)品升級(jí),力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)一代、研制一代、構(gòu)思一代。

  建立共用實(shí)驗(yàn)室,整合全所的試驗(yàn)室、檢測(cè)、檢驗(yàn)資源,使實(shí)驗(yàn)儀器共用,為科研生產(chǎn)創(chuàng)造條件,避免實(shí)驗(yàn)設(shè)備的重復(fù)投資,建立相對(duì)集中的科研基地。

競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿 篇3

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  今天我走上演講臺(tái),心情十分激動(dòng),一是榮幸自己趕上了挑戰(zhàn)自我,展示自我的大好時(shí)機(jī),二是感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來(lái)對(duì)我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟(jì)、朝夕相處的全體同志對(duì)我的幫助和信任。參加這次競(jìng)爭(zhēng)上崗對(duì)我來(lái)說(shuō)既是一次機(jī)會(huì),又是一次挑戰(zhàn),我衷心地希望大家給我一次挑戰(zhàn)未來(lái)的機(jī)會(huì),我將肩負(fù)您的信任和期望,竭盡全力,恪盡職守,為社會(huì)和人民貢獻(xiàn)自己的全部力量。

  我叫 19 年出生, 19 年畢業(yè)于 19 年 工作 。工作十幾年來(lái),我始終堅(jiān)信,為國(guó)聚財(cái)是我生命的全部,是黨和人民賦予我光榮而神圣的使命。風(fēng)霜雪雨,幾度春秋,鑄就了我堅(jiān)強(qiáng)的意志,為了自己鐘愛(ài)的稅收事業(yè),充分實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,我今天競(jìng)選所長(zhǎng)職務(wù),如果組織能夠通過(guò)我的任職,我將在所長(zhǎng)的崗位上,緊緊圍繞全局中心工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅(jiān)持勵(lì)精圖治,務(wù)實(shí)高效,努力做到以下幾點(diǎn):

  一、樹(shù)立 與時(shí)俱進(jìn),精益求精的工作態(tài)度。我的口號(hào)是:干工作沒(méi)有任何借口。就是要 認(rèn)真負(fù)責(zé),誠(chéng)信守諾,嚴(yán)格遵守工作制度和工作紀(jì)律,按照區(qū)局的要求,明確責(zé)任、規(guī)范程序,認(rèn)真抓好每一件事情,踏實(shí)做好每一項(xiàng)工作。恪守職責(zé),干實(shí)事、求實(shí)效。以坦誠(chéng)熱情的工作態(tài)度主動(dòng)接受任務(wù)、主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、主動(dòng)完善提高,全身心投入到稅收的組織和征稽當(dāng)中去。

  二、建設(shè)團(tuán)結(jié)一致、英勇善戰(zhàn)的征稽隊(duì)伍。我將從提高工作人員綜合素質(zhì)入手,要求大家把講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣作為立身之本,把領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾滿意作為最高目標(biāo),把愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)作為最高精神追求,使全體稅干一切從大局出發(fā),一切以大局為重,團(tuán)結(jié)一致,通力協(xié)作,不計(jì)名利,相互補(bǔ)臺(tái),充分發(fā)揮各自職能作用,成為一支英勇善戰(zhàn)的區(qū)局鐵軍,創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  三、發(fā)揮注重實(shí)效、靈活全面的協(xié)調(diào)作用。所長(zhǎng)是全所工作的協(xié)調(diào)中樞,我將圍繞創(chuàng)造良好的執(zhí)法氛圍這個(gè)目標(biāo),注重強(qiáng)化大局觀念,協(xié)調(diào)上下左右,堅(jiān)持原則性與靈活性統(tǒng)一,遇事盡可能同有關(guān)單位早通氣、早協(xié)調(diào)、勤溝通、勤交流,贏得各方的支持和配合,較好地發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,有效推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

  各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,如果這次我競(jìng)崗成功,我將嚴(yán)格履行自己的承諾,認(rèn)真做好本職工作,以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任,如果這次會(huì)議未能通過(guò)我的競(jìng)崗,說(shuō)明我還不具備任職資格,我將認(rèn)真反思自己的不足,更加嚴(yán)格要求自己,愉快接受組織的安排,在新的崗位上作出新的貢獻(xiàn)。

  謝謝大家!

競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!今天,我走上競(jìng)職演講臺(tái),心中百感交集。在這里我要感謝組織上給予我展示自我的舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì),也感謝長(zhǎng)期以來(lái),全體同志對(duì)我的幫助和信任,并接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的評(píng)判。我參加的是管理,我認(rèn)為自己具有以下幾個(gè)方面的有利條件:

  一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)。

  我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動(dòng)作,這么多年來(lái)沒(méi)有和任何人當(dāng)面紅過(guò)臉,背后害過(guò)人。始終認(rèn)為:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福!

  在個(gè)人修養(yǎng)上,我堅(jiān)信:高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來(lái)的,而是經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、修練、培養(yǎng)而采的,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養(yǎng)的人。

  在工作作風(fēng)中,我能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿意做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功諉過(guò),假公濟(jì)私,與人爭(zhēng)名利。

  二、我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。

  一是工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、識(shí)大體、顧大局,處理問(wèn)題較為周全。二是我思想比較活躍,接受新事物比較快;愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)思考;有較強(qiáng)的超前意識(shí),有利于開(kāi)拓工作新局面。三是我辦事穩(wěn)妥,處世嚴(yán)謹(jǐn),在廉潔自律上要求嚴(yán)格。

  三、有較多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的工作能力。

  我曾經(jīng)經(jīng)過(guò)多崗訓(xùn)練,能熟練掌握現(xiàn)行稅收法規(guī),業(yè)務(wù)水平較高。對(duì)新接觸的契稅工作也已熟悉并且熟練。自去年9月財(cái)稅體制的改革后,我來(lái)到直屬分局管理二所從事契稅征管工作。因契稅征管對(duì)于我而言我一項(xiàng)全新的工作,我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)契稅相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),與大家一道克服了稅收業(yè)務(wù)不熟的困難,邊學(xué)邊干,確保了契稅征收工作的順利進(jìn)行。

  如果這次能夠競(jìng)聘上管理二所所長(zhǎng)這個(gè)職位,我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛(ài),迅速進(jìn)入角色,并在局班子的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持“一個(gè)原則”、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變、抓好“三個(gè)工作”,具體是:

  一、堅(jiān)持“一個(gè)原則”就是堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂、下為職工服務(wù)的原則”。

  二、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變

 。ㄒ唬┦菍(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,即由一般干部向中層干部的轉(zhuǎn)變。

  (二)是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,從原來(lái)的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變。

  三、抓好三項(xiàng)工作

  (一)是做到三個(gè)依靠,構(gòu)筑稅收“平臺(tái)”。首先,要依靠局班子的領(lǐng)導(dǎo),營(yíng)造寬松環(huán)境,構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)后盾。其次,要依靠國(guó)土、房管等職能部門的協(xié)調(diào)配合,嚴(yán)把契稅計(jì)稅價(jià)格審核關(guān),繼續(xù)推行以契稅“先稅后證”為抓手的房地產(chǎn)稅收“一體化”管理。再次,要依靠納稅單位和個(gè)人的支持,編織征納紐帶,密切稅企關(guān)系,讓他們成為稅務(wù)部門稅收動(dòng)態(tài)的“了望塔”,經(jīng)濟(jì)走向的“情報(bào)所”,社情民意的“咨詢臺(tái)”為國(guó)聚財(cái)?shù)摹凹佑驼尽薄?/p>

 。ǘ┦亲⒅厝齻(gè)實(shí)字,打造稅收“鐵軍”。一是講實(shí)干,抓好全盤運(yùn)籌。二是求實(shí)效。三是創(chuàng)實(shí)績(jī)。

 。ㄈ┦且ψズ酶鞫惙N管理。按照“以票控稅、網(wǎng)絡(luò)比對(duì)、稅源監(jiān)控、綜合管理”的要求,強(qiáng)化營(yíng)業(yè)稅管理。按照“管好稅基、完善匯繳、加強(qiáng)評(píng)估、分類管理”的要求,強(qiáng)化企業(yè)所得稅征管。

  為了自己鐘愛(ài)的稅收事業(yè),充分實(shí)現(xiàn)人生的自我價(jià)值,我義無(wú)反顧地走上臺(tái),借此機(jī)會(huì),談?wù)劶偃缥夷墚?dāng)上地稅所長(zhǎng)后的工作思路,希望能與大家共勉。

  一、加強(qiáng)修養(yǎng),提高素質(zhì)。作為稅收?qǐng)?zhí)法者,在工作中,首先要把稅德規(guī)范做為內(nèi)心信念;其次,要在“穩(wěn)”和“微”處著手,要時(shí)刻從細(xì)微小事上鍛煉自己廉潔奉公的品德。

  二、把握方向,明確目標(biāo)。認(rèn)真貫徹依法治國(guó)方略和市局提出的"定好位、帶好隊(duì)、收好稅"的總要求,以提高稅務(wù)執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)為著力點(diǎn),以信息化建設(shè)為切入點(diǎn),以建立健全內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制為突破點(diǎn),以社會(huì)綜合治稅為重點(diǎn),進(jìn)一步規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為,全面提升全系統(tǒng)依法治稅工作水平,確保實(shí)現(xiàn)依法治稅社會(huì)環(huán)境明顯改善、執(zhí)法行為全面規(guī)范、執(zhí)法監(jiān)督有力、隊(duì)伍素質(zhì)顯著提高等"四個(gè)目標(biāo)"。

  三、夯實(shí)基礎(chǔ),創(chuàng)新機(jī)制。對(duì)外,要嚴(yán)格履行法定程序。對(duì)內(nèi),要規(guī)范執(zhí)法,強(qiáng)化監(jiān)督。

  四、依法治稅,處理關(guān)系。一要處理好征納雙方的法律關(guān)系;二要處理好執(zhí)法與執(zhí)法監(jiān)督的關(guān)系;三要處理好整體利益與地方利益的關(guān)系。

  五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí)。如果我當(dāng)選,我會(huì)高度重視依法治稅工作,定期召開(kāi)會(huì)議研究,分析形勢(shì),查找存在的問(wèn)題和不足,采取有效措施,進(jìn)一步強(qiáng)化稅收?qǐng)?zhí)法工作,堵塞管理漏洞,完善工作措施,促進(jìn)規(guī)范執(zhí)法,達(dá)到自我完善、提高,從根本上杜絕違法問(wèn)題發(fā)生,促進(jìn)地稅工作上水平。

  古人云“不可以一時(shí)之得意,而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志”。借今天競(jìng)聘演講這個(gè)機(jī)會(huì),我表個(gè)態(tài):如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們把我推上管理二所所長(zhǎng)這個(gè)崗位,我將不負(fù)眾望,用心、用情、用良心干好工作。如果我今天競(jìng)聘失利,我也決不氣餒,我將珍惜自己的工作崗位,一如既往地在以后的崗位上盡心、盡力、盡職的工作。

  各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們,最后我只想說(shuō)一句話,那就是:給我一次機(jī)會(huì),還您一個(gè)滿意!

  我的完畢,謝謝大家。

競(jìng)聘所長(zhǎng)演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

  我院這次機(jī)構(gòu)調(diào)整改革,對(duì)新設(shè)立機(jī)構(gòu)的部門負(fù)責(zé)人采取公開(kāi)競(jìng)聘的方式招聘,為全體干部職工提供了一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境,我非常擁護(hù),并積極參與競(jìng)爭(zhēng)。同時(shí)感謝院領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我這次難得的機(jī)會(huì)。

  一、我競(jìng)爭(zhēng)的條件:

  按照公布的《專業(yè)所所長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)》規(guī)定的任職資歷,我認(rèn)為,自己具備以下條件:

  1、原則性強(qiáng),有責(zé)任感,具有全局意識(shí)。

  工作中,我時(shí)刻注重加強(qiáng)自身政治修養(yǎng),做事堅(jiān)持原則,思想進(jìn)步,對(duì)工作富有責(zé)任感,具有全局意識(shí),深受院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

  2、奉獻(xiàn)無(wú)悔。

  在冶化所稀有室工作,我經(jīng)常加班加點(diǎn),但從來(lái)沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)訴苦,也從來(lái)沒(méi)有開(kāi)口向領(lǐng)導(dǎo)要過(guò)補(bǔ)償,力求按照“視名利淡如水,看事業(yè)重于山”的原則來(lái)做人做事。

  3、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,辦事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。

  我具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,十多年的工作經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)了我處理問(wèn)題小心謹(jǐn)慎、周到細(xì)致的工作作風(fēng),工作中能夠妥善處理一些棘手的事情。

  4、具有嫻熟的專業(yè)知識(shí),了解業(yè)務(wù)流程,熟悉設(shè)計(jì)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)。

  參加工作12年來(lái),我主要從事半導(dǎo)體材料及稀有金屬的科研和工程設(shè)計(jì)工作,使我對(duì)相關(guān)的業(yè)務(wù)流程和設(shè)計(jì)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)有了較為嫻熟的掌握,同時(shí)培養(yǎng)了自己質(zhì)量控制能力。作為總設(shè)計(jì)師、專業(yè)負(fù)責(zé)人及主要設(shè)計(jì)者,主持和承擔(dān)過(guò)大、中型項(xiàng)目高階段設(shè)計(jì)40多項(xiàng);施工圖設(shè)計(jì)10多項(xiàng),具有從廠址選擇、項(xiàng)目建議書(shū)、可行性研究、初步設(shè)計(jì)、施工圖、施工安裝、試車投產(chǎn)、試驗(yàn)研究等全過(guò)程的經(jīng)歷。多次獲全國(guó)優(yōu)秀工程獎(jiǎng)和部級(jí)優(yōu)秀工程等獎(jiǎng)項(xiàng)。扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),為我做好下步的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和組織協(xié)調(diào)控制能力。

  我歷任冶金二所半導(dǎo)體材料室室主任、冶金化工所稀有金屬及半導(dǎo)體材料室室副主任、主任等職務(wù)。7年的領(lǐng)導(dǎo)工作,使我積累了一些基層管理經(jīng)驗(yàn),具備了較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)控制能力。我所在的集體是一個(gè)團(tuán)結(jié)、特別能戰(zhàn)斗的集體,每位員工集體觀念都比較強(qiáng)、作風(fēng)正派、不謀私利,見(jiàn)困難就上、見(jiàn)榮譽(yù)就讓。在設(shè)計(jì)市場(chǎng)不景氣的.時(shí)期,不等不靠,積極尋找、跟蹤項(xiàng)目,克服各種各樣的困難連續(xù)超額完成承包的設(shè)計(jì)任務(wù)。20xx年被中央企業(yè)團(tuán)工委授予“青年文明號(hào)”稱號(hào);多年連續(xù)被院里評(píng)為“先進(jìn)工作集體”、“先進(jìn)質(zhì)量集體”和“青年文明號(hào)”。

  6、具有獨(dú)立處理問(wèn)題的應(yīng)變能力和較強(qiáng)的分析綜合能力。

  工作中,我能夠按領(lǐng)導(dǎo)的意圖,運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法和所學(xué)專業(yè)知識(shí),對(duì)問(wèn)題進(jìn)行分析、歸納、綜合,能較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

  7、遵紀(jì)保密。

  多年來(lái),我能夠自覺(jué)遵守組織紀(jì)律,切實(shí)做到“鐵嘴一張”,不該說(shuō)的不說(shuō),不該問(wèn)的不問(wèn),不該看的不看,“不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)”。

  二、我談一下對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)

  國(guó)土資源局交易所副所長(zhǎng)崗位競(jìng)聘稿的主要職責(zé)是:根據(jù)全院總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和院年度各項(xiàng)工作目標(biāo),以專業(yè)所所長(zhǎng)的職位總體目標(biāo)和九大具體職責(zé)的要求為行動(dòng)綱領(lǐng),組織制定并實(shí)施本專業(yè)發(fā)展計(jì)劃、專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。制定合理的成本預(yù)算和控制計(jì)劃、實(shí)施有效的組織管理,力爭(zhēng)使冶金工程所在技術(shù)、質(zhì)量、人才等方面為院內(nèi)各職能部門和項(xiàng)目部提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),在外部為我院保持和擴(kuò)大冶金專業(yè)領(lǐng)域已有優(yōu)勢(shì)和地位提供支撐。為了滿足項(xiàng)目部的需求,根據(jù)全院總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和院年度各項(xiàng)工作目標(biāo),負(fù)責(zé)本所各專業(yè)技術(shù)發(fā)展,組織制定并實(shí)施本專業(yè)發(fā)展計(jì)劃、專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。確保本部門質(zhì)量體系的有效運(yùn)行及持續(xù)改進(jìn),組織所級(jí)設(shè)計(jì)評(píng)審,對(duì)技術(shù)方案和設(shè)計(jì)文件進(jìn)行審定。負(fù)責(zé)專業(yè)隊(duì)伍建設(shè),為項(xiàng)目的實(shí)施提供人力資源保障。負(fù)責(zé)員工的管理,進(jìn)行績(jī)效考核,組織員工培訓(xùn)并為員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃。

  三、工作設(shè)想

  如果領(lǐng)導(dǎo)們信任我,讓我走上冶金工程所所長(zhǎng)的工作崗位,我將不負(fù)重托,不辱使命,勤奮工作,開(kāi)拓創(chuàng)新。在這15分鐘之內(nèi),我實(shí)在無(wú)法向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)具體工作怎樣組織。我想如果競(jìng)聘成功,我的工作設(shè)想如下:

  首先,抓好團(tuán)隊(duì)的建設(shè),搞好人力資源管理。

  人是企業(yè)發(fā)展的重要因素,企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)人。堅(jiān)持以人為本,將人力資源視作冶金工程所的生命線,一切管理機(jī)制的制定,都以充分調(diào)動(dòng)職工積極性、創(chuàng)造性和敬業(yè)精神為原則。

  1、實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置

  在對(duì)冶金工程所人力資源現(xiàn)狀和需求進(jìn)行綜合分析的基礎(chǔ)上,根據(jù)本次機(jī)構(gòu)改革對(duì)專業(yè)隊(duì)伍的優(yōu)化配置及組織機(jī)構(gòu)的調(diào)整要求,要做到以下2點(diǎn):鞏固現(xiàn)有隊(duì)伍,進(jìn)行優(yōu)化組合,發(fā)揮主任工程師的作用;通過(guò)引進(jìn)、吸收和培養(yǎng),形成核心隊(duì)伍。把合適的員工放在合適的崗位上,反過(guò)來(lái),把合適的崗位給合適的員工,這是企業(yè)用人之道。在人員安排時(shí),各種層次的員工相互搭配,使每位員工都能實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。

  2、建立科學(xué)的員工考核機(jī)制和薪酬體系

  我將根據(jù)院有關(guān)考核制度和考核辦法,采用或借鑒科學(xué)、有效的方法對(duì)本所員工進(jìn)行績(jī)效考核,結(jié)合員工的技術(shù)水平和客戶滿意度等多種因素對(duì)員工進(jìn)行綜合考評(píng),填寫(xiě)?yīng)劷鸷硕ū聿?duì)崗位級(jí)檔的調(diào)整提出建議,報(bào)人力資源部。我們將建立科學(xué)的員工考核機(jī)制和薪酬體系,使員工和冶金工程所都得到快速的成長(zhǎng)。

  3、按現(xiàn)代企業(yè)的要求,建立科學(xué)、高效的現(xiàn)代管理制度。

  建立完善的內(nèi)部管理流程,使其具體化和量化,具備可操作性。設(shè)置相應(yīng)的規(guī)章制度,使員工有據(jù)可循。明確各崗位職責(zé),使每位員工知道自己需要干什么和怎么去干。

  4、為人才創(chuàng)造良好的發(fā)展空間,培養(yǎng)復(fù)合型人才

  創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍,使每位員工都能夠主動(dòng)地去學(xué)習(xí),形成個(gè)人激勵(lì)和集體激勵(lì)的環(huán)境。根據(jù)員工自身?xiàng)l件的不同,進(jìn)行不同的學(xué)習(xí)培訓(xùn),結(jié)合本部門的實(shí)際生產(chǎn)工作,同時(shí)幫助員工做好個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,有針對(duì)性地培養(yǎng)技術(shù)骨干和復(fù)合型人才。

  其次,加強(qiáng)設(shè)計(jì)過(guò)程控制,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

  質(zhì)量就是生命。我將把質(zhì)量放到重要日程來(lái)抓,不斷加強(qiáng)過(guò)程控制,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。我將采取如下措施:

  1、按照院質(zhì)量體系管理文件,在本部門組織貫徹落實(shí)院質(zhì)量方針和目標(biāo),配備專人兼職對(duì)質(zhì)量體系進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)管理文件的實(shí)施、完善和更新,并定期組織學(xué)習(xí)院質(zhì)量體系管理文件,使質(zhì)量體系落入實(shí)處,而不浮于形式。

  2、在具體項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,要加強(qiáng)設(shè)計(jì)過(guò)程控制,這也是質(zhì)量管理的有機(jī)組成部分。協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)設(shè)計(jì)全過(guò)程中的設(shè)計(jì)評(píng)審和設(shè)計(jì)驗(yàn)證等2個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行控制,做到對(duì)關(guān)鍵點(diǎn)的控制既要及時(shí),又要準(zhǔn)確。

  3、安排有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員對(duì)設(shè)計(jì)文件進(jìn)行審定,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、水平全面負(fù)責(zé),進(jìn)行把關(guān),監(jiān)督本部門內(nèi)各生產(chǎn)項(xiàng)目的產(chǎn)品質(zhì)量,保證設(shè)計(jì)深度和設(shè)計(jì)質(zhì)量的合格。

  再次,搞好營(yíng)銷工作。

  營(yíng)銷工作對(duì)任何一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。對(duì)于冶金工程所也同樣重要。我將采取如下措施搞好營(yíng)銷工作。

  1、協(xié)助市場(chǎng)營(yíng)銷部進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓

  設(shè)計(jì)是一種高科技的產(chǎn)品,不同與一般的產(chǎn)品,它的市場(chǎng)開(kāi)拓具有一定的技術(shù)難度,因此要積極配合市場(chǎng)營(yíng)銷部來(lái)完成此項(xiàng)工作。對(duì)已經(jīng)合作過(guò)的生產(chǎn)廠家和老朋友積極主動(dòng)地與聯(lián)系,進(jìn)行信息交流和溝通,掌握該企業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和上新的項(xiàng)目的時(shí)機(jī);對(duì)那些沒(méi)有合作過(guò),但有計(jì)劃上項(xiàng)目的生產(chǎn)廠家,充分利用現(xiàn)代通訊手段與他們聯(lián)系,幫他們出謀劃策以及做技術(shù)比較和市場(chǎng)分析,堅(jiān)定其上項(xiàng)目的決心。

  2、使專長(zhǎng)技術(shù)和專長(zhǎng)設(shè)備產(chǎn)生效益

  組織技術(shù)人員對(duì)本部門現(xiàn)有的專長(zhǎng)技術(shù)和專長(zhǎng)設(shè)備進(jìn)行分類匯總。在掌握本專業(yè)國(guó)內(nèi)外生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)狀、信息、動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)的基礎(chǔ)上,跟蹤本專業(yè)科技發(fā)展的前沿,對(duì)這些技術(shù)成果做一個(gè)客觀的判斷,使其產(chǎn)生較大的效益。根據(jù)技術(shù)的發(fā)展對(duì)專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行補(bǔ)充、完善或增減。

  3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)人員的營(yíng)銷培訓(xùn),建立一支強(qiáng)有力的營(yíng)銷隊(duì)伍。

  當(dāng)今是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,沒(méi)有市場(chǎng)營(yíng)銷就沒(méi)有經(jīng)濟(jì)效益。我將

  聘請(qǐng)富有經(jīng)驗(yàn)的營(yíng)銷策劃師定期或不定期對(duì)業(yè)務(wù)人員的進(jìn)行營(yíng)銷培訓(xùn),幫助他們掌握營(yíng)銷知識(shí),幫助他們走向市場(chǎng),拓展市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的最大化。

  四、崗位承諾

  如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛(ài),讓我走上冶金工程所所長(zhǎng)這一崗位,我將做到:

  第一,真誠(chéng)講團(tuán)結(jié)。在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到說(shuō)真話,辦實(shí)事,求實(shí)效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團(tuán)結(jié)他們一道工作。

  第二,提高服務(wù)意識(shí)。我認(rèn)為,做好冶金工程所所長(zhǎng),首先要做好公仆,必須把服務(wù)放在首位,為所屬的各職能管理部門、各項(xiàng)目部、其他專業(yè)所等部門搞好服務(wù)。所以,必須提高自己的服務(wù)意識(shí),切實(shí)搞好服務(wù)。

  第三、努力使自己做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律。工作中我將以身作則,以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事團(tuán)結(jié),辦事講效率,用人不疑。用真情和愛(ài)心去善待我的每一位員工,使他們的人格得到充分的尊重,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的下屬,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無(wú)私;像太陽(yáng)一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每進(jìn)一步,小結(jié)一次。

  “千磨萬(wàn)擊終無(wú)悔,獻(xiàn)身何惜人憔悴”。參加工作十二年以來(lái),不論是以前還是現(xiàn)在,我都沒(méi)有碌碌無(wú)為,我也不隨波逐流,我始終堅(jiān)持堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)辦事,兢兢業(yè)業(yè)工作,曾為自己也為集體贏得了不少榮譽(yù),但這一切都離不開(kāi)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和教誨,離不開(kāi)同志們對(duì)我的關(guān)心和支持。此刻,我站在這里參加競(jìng)聘,如果能當(dāng)選,我將絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛(ài),我想,有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和同志們的支持,我一定會(huì)干好的。

  謝謝大家!

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