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入職的邀請(qǐng)函6篇
邀請(qǐng)函書寫應(yīng)該簡要精練,大方得體,首尾呼應(yīng)。在日常生活和工作中,邀請(qǐng)函在活動(dòng)中起到的作用越來越大,想寫邀請(qǐng)函卻不知道該請(qǐng)教誰?下面是小編精心整理的入職的邀請(qǐng)函6篇,希望對(duì)大家有所幫助。
入職的邀請(qǐng)函 篇1
尊敬的_____先生:
我們很榮幸地通知您,您順利地通過了xxx公司的面試,我們想邀請(qǐng)您擔(dān)任_____一職。入職時(shí)間為:_____年 _____月_____ 日。該崗位的薪資為稅前_____元,試用期3個(gè)月,試用期按照薪酬的80%發(fā)放。
回復(fù)該郵件,確認(rèn)是否能如期到職。
我們非常期待您加盟xxx!
xxx公司
____年 _____月_____ 日
入職的邀請(qǐng)函 篇2
親愛的 女士/先生 :
你好!感謝你對(duì)我們公司的關(guān)注和支持!很高興的'通知你通過了我們公司崗位的面試,將要成為我們公司的一員!
請(qǐng)你在年月 日前前來我們公司報(bào)到。
報(bào)到所需資料:身份證、學(xué)歷證書等原件及一寸彩色照片一張。
公司工作時(shí)間: 上午:8:00--12:00 下午:13:30--17:30
地址:
聯(lián)系人:
電話:
有限公司
人力資源部
入職的邀請(qǐng)函 篇3
親愛的_____ 女士/先生 :
您好!感謝您對(duì)我們公司的關(guān)注和支持!很高興的通知您通過了我們公司_____ 的面試,將要成為我們公司的一員!請(qǐng)你在_____年 _____月_____ 日前來我們報(bào)到。
報(bào)到所需資料:身份證、學(xué)歷證書等原件及一寸彩色照片一張。
公司工作時(shí)間: 上午:8:00——12:00 下午:13:30——17:30
地址:
聯(lián)系人:
電話:
xxxx建設(shè)集團(tuán)人力資源部
____年 _____月_____ 日
入職的邀請(qǐng)函 篇4
我很榮幸地通知您于20xx年XX月XX日到我公司XX部入職,擔(dān)任XXX一職。祝賀您即將成為XX公司的一員!
請(qǐng)?jiān)谏习嗟谝惶鞌y帶個(gè)人資料(畢業(yè)證復(fù)印件、身份證復(fù)印件及近期體檢結(jié)果)到人事行政部辦理入職手續(xù),在人事專員協(xié)助下詳細(xì)填寫好《員工登記表》辦理入職手續(xù)。員工須知:在入職到崗后請(qǐng)您仔細(xì)閱讀公司各項(xiàng)規(guī)章制度并請(qǐng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,對(duì)于因個(gè)人原因未能及時(shí)依據(jù)公司各項(xiàng)制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔(dān)全部責(zé)任。期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個(gè)美好的未來!
人事行政部:xxx
20xx年xx月xx日
入職的邀請(qǐng)函 篇5
先生(女士):
非常榮幸的通知您,您已被銳力博(中國)集團(tuán)錄用。歡迎您的加入,并誠意地提醒您根據(jù)下列陳述,準(zhǔn)時(shí)到公司入職。
1工作信息:
1.1部門:財(cái)務(wù)部
1.2職位:主管會(huì)計(jì)
1.3工作地點(diǎn):上海市徐匯區(qū)
1.4工作時(shí)間:星期一~星期五 上午8:30~12:00 下午13:30~17:30星期六、星期日休息
2勞動(dòng)合同:
2.1勞動(dòng)合同期限: 年,其中試用期個(gè)月;
2.2入職時(shí)間:年 月 日;
3現(xiàn)金薪酬:
3.1您的月度目標(biāo)現(xiàn)金收入為(稅前):¥9000.00,由以下三部分構(gòu)成:
3.1.1月固定工資(稅前):8500元/月
3.1.2月度全勤獎(jiǎng)(稅前):500元/月
3.1.3年度獎(jiǎng)金(稅前):年度結(jié)束后,公司將根據(jù)您的工作表現(xiàn)為您提供年度獎(jiǎng)金; (年度獎(jiǎng)金:入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算,15日前入職按全月計(jì)算,15日后入職按半月計(jì)算。);
4、福利:
根據(jù)公司福利政策,公司為您提供以下福利項(xiàng)目:
4.1社會(huì)保險(xiǎn)(每月15日以前入職,當(dāng)月繳納保險(xiǎn);15日以后入職,次月開始繳納保險(xiǎn));
4.2住房公積金(每月15日以前入職,當(dāng)月繳納住房公積金;15日以后入職,次月開始繳納住房公積金);
4.3通訊補(bǔ)貼(每月15日以前入職,全額支付補(bǔ)貼;15日以后入職,半額支付補(bǔ)貼);
4.4交通補(bǔ)貼(每月15日以前入職,全額支付補(bǔ)貼;15日以后入職,半額支付補(bǔ)貼);
4.5帶薪休假;
5入職時(shí)請(qǐng)攜帶以下材料:
5.1身份證原件;
5.2最高學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件;
5.3原公司離職證明或者失業(yè)證;
5.4銀行卡(必須在員工本人名下,且合法、有效的儲(chǔ)蓄卡);
5.5其他認(rèn)證、資格證書原件;
請(qǐng)于××年××月××日××?xí)r前回復(fù)郵件確認(rèn)是否接受我公司的入職邀請(qǐng),截止時(shí)間前未給予明確回復(fù)的,視為您自愿放棄本公司的工作邀請(qǐng),本入職邀請(qǐng)函作廢;如對(duì)本入職邀請(qǐng)函有任何疑問,請(qǐng)致電021-XXXXXXXX人力資源部XXX聯(lián)系。入職邀請(qǐng)函與勞動(dòng)合同有沖突的,以勞動(dòng)合同的內(nèi)容為準(zhǔn)。(備注:此入職邀請(qǐng)函已確認(rèn)了您的專業(yè)資格,如果您確認(rèn)此入職邀請(qǐng)函,我司相關(guān)人員將通知您入職資格驗(yàn)證的審核事宜。若入職資格的審核驗(yàn)證不符要求,此入職邀請(qǐng)函將自動(dòng)取消。)
應(yīng)聘者承諾:
1、在入職之前,已與原工作單位解除勞動(dòng)合同;
2、如應(yīng)聘者與原工作單位產(chǎn)生勞動(dòng)爭議的,由應(yīng)聘者個(gè)人自行處理,與公司無關(guān);
3、無任何兼職工作;
4、未與其他同類型公司簽訂可能危害公司利益的競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議,如對(duì)競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議是否會(huì)對(duì)公司產(chǎn)生危害,應(yīng)于入職前提交公司人力資源部審核;
此致!
銳力博集團(tuán) 人力資源部
20xx年9月9日
入職的邀請(qǐng)函 篇6
尊敬的先生/女士:
我們很榮幸地通知您,您順利地通過了xxx公司的面試,我們想邀請(qǐng)您擔(dān)任 一職。
入職時(shí)間為:年 月 日。該崗位的薪資為稅前_____元,試用期3個(gè)月,試用期按照薪酬的80%發(fā)放。
對(duì)于xxx的入職邀請(qǐng),是建立在雙方互相信任,互相尊重的基礎(chǔ)上,但是為了后期管理的要求,您在入職時(shí)有責(zé)任和義務(wù)提供教育背景、專業(yè)證書及職業(yè)經(jīng)歷等方面的證明,詳見下文。
請(qǐng)您在接到本入職邀請(qǐng)后回復(fù)該郵件,確認(rèn)是否能如期到職。我們非常期待您加盟xxx!
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