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經(jīng)典成功的語錄

時間:2022-06-01 12:03:16 經(jīng)典語錄 我要投稿

經(jīng)典成功的語錄大集合90句

  只要下定決心克服恐懼,便幾乎能克服任何恐懼。因為,請記住,除了在腦海中,恐懼無處藏身。作者:戴爾卡耐基下面是小編幫大家整理的成功的語錄90句,一起來欣賞吧。

經(jīng)典成功的語錄大集合90句

1、人活著并不是反覆研究自己的缺點,而是用自己的優(yōu)點和長處走向成功。

2、如果你不知道失敗是什么,你就永遠(yuǎn)都不會知道怎樣才能獲得成功。如果你真的不知道,你就最好不要來參加比賽。

3、所謂的成功并不需要你比所有的人都強(qiáng),你只需要強(qiáng)過自己的對手或同行,就是夠能顯示你的價值。

4、生死在片刻間,成功在片刻間,失敗同樣也在片刻間。一切的一切,都要抓住當(dāng)下一念不放過。

5、寧愿去碰壁,也不要在家里面壁!o思

6、人生之要義,莫過于抬得起頭、沉得住氣、彎得下腰。無論順境逆境,無論成功失敗,唯有挺直身板,才能保持樂觀進(jìn)取的心態(tài),才不會丟失做人的尊嚴(yán)底線;身處迷局,不要自亂方寸,要善于在亂象中找找出口,在繁雜中把握機(jī)遇;要有容人之雅量,妥協(xié)之性格,謙卑之品質(zhì),這些足以讓你在縱橫捭闔中游刃有余。

7、如果你有夢想,那就去捍衛(wèi);如果你有目標(biāo),那就去爭取。醒過來,走起來!因為成功不在前方,而在當(dāng)下。早安!

8、不要看他趴下多少次,要看他爬起來多少次,只要他站起來的次數(shù)比趴下的次數(shù)多,那就是成功。

9、者都成功了可以叫老婆或大學(xué)或教堂。

10、展開一段生活,開始一段幸福,開啟一個店面,做起一段經(jīng)營,料理一份生意,收獲一份成功,積攢一點財力,收獲一份希望,吉祥火熱送你,愿你萬事如意。

11、這個年齡已經(jīng)不允許你不成熟,當(dāng)你無力把握命運中的某種愛,某種緣,某種現(xiàn)實,學(xué)會放手。給自己身心一個全新的開始,只要信心在,勇氣就在;努力在,成功就在。

12、努力是成功背后的艱辛,努力是光輝后的汗水,努力是努力后的疲憊。

13、我堅信,我努力,我成功!

14、如果走很保險的路也不一定成功,那我選擇做自己熱愛的事不論結(jié)果。

15、勝利貴在堅持,要取得勝利就要堅持不懈地努力,只有飽嘗了許多次的失敗之后才能成功。

16、成功之前別人都會譏笑你那些失敗的經(jīng)歷,只有你才知道,沒有昨天的失敗,就沒有今天的成功。

17、別人幾年后都是成功人士,我估計幾年后就是城郊人士了。一個成功人士的背后,都有個女人,常常這個女人是他的丈母娘。

18、把自己變強(qiáng)大,變可愛,讓你身邊的人快樂,這就是最大的成功。

19、想要成就一顆竹子,總要經(jīng)歷幾個"節(jié)";想要看見彩虹,總要熬過風(fēng)吹雨打;想要事業(yè)的成功,總要遇到許多難題。兄弟姐妹,你只但是是遇到了常人都會遇到的事,要堅強(qiáng)的走下去。

20、凡事都想成功,搞不好你就失敗。

21、成功者找辦法,失敗者找借口,生活。

22、這世界上有很多東西無與倫比,比如說成功和愛情。

23、堅忍是成功的一大要素,只要在門上敲得夠久、夠大聲,終會把人喚醒的。

24、男人要會享受寂寞,要看起來像個君子,即使你不是…如果沒有才華,就要有氣魄,沒有好的外貌,就要學(xué)會有品味…事業(yè)遠(yuǎn)比愛情重要。如果說事業(yè)都不能永恒,那么愛情只能是曇花一現(xiàn),先有實力,才有魅力…談太多戀愛會讓人倦怠貶值,學(xué)會裝傻,學(xué)會漠視,學(xué)會忍耐。

25、大器之人,語氣不驚不懼,性格不驕不躁,氣勢不張不揚,舉止不猥不瑣,靜得優(yōu)雅,動得從容,行得灑脫。就像一朵花,花香淡雅而悠長;就像一棵樹,枝葉茂盛而常青。他們能安安心心做好分內(nèi)的工作,認(rèn)認(rèn)真真干好手頭的事情,不為名利而爭斗,不為錢財而糾結(jié)。

26、成功就是,二十幾歲時,給優(yōu)秀的人工作;三十幾歲時,跟優(yōu)秀的人合作;四十幾歲時,找優(yōu)秀的人給您工作;五十幾歲時,把別人變成優(yōu)秀的人。

27、畢業(yè)生應(yīng)如何做職業(yè)規(guī)劃,如何在職場中得到發(fā)展?1.善于規(guī)劃職業(yè)生涯;2.待工作精益求精;3.表現(xiàn)自己,但要注重團(tuán)隊協(xié)作;4.適當(dāng)跳槽,但不要成為職場跳蚤;5.注重人際關(guān)系、注重小節(jié)。

28、長期以來,企業(yè)在選聘與選拔人才時,一直強(qiáng)調(diào)能力與經(jīng)驗。在今天,所謂能力高強(qiáng)、經(jīng)驗豐富的人在幾年后很可能沒有用武之地,F(xiàn)在的關(guān)鍵是他們是否具有學(xué)習(xí)新能力的潛力。

29、人的一生,注定要經(jīng)歷很多。經(jīng)歷的事情多了、也許心態(tài)會變的更廣闊、一個職業(yè)、一種事情、既然存在、肯定有其原因、有人需要、才會有市場、只是還幺有觸摸到這個頁面而已吧。

30、如果自己的專業(yè)技術(shù)很過硬,如果老板非常賞識你,這些就能夠成為你炫耀的資本了嗎?再有能耐,在職場生命中也應(yīng)該小心謹(jǐn)慎,強(qiáng)中自有強(qiáng)中手,倘若哪天來了個更加能干的員工,那你一定馬上成為別人的笑料。

31、畢業(yè)生要想適應(yīng)當(dāng)今的職場環(huán)境,就必須具備明確的工作目標(biāo)與強(qiáng)烈的責(zé)任心,帶著激情去工作,踏實、有效率地完成自己的本職工作。作態(tài)度很大程度上能夠決定一個人的工作成果,有良好的態(tài)度才有可能塑造一個值得信賴的形象,獲得同事、上司及客戶的信任。

32、老板在決定給一些員工升職的時候,一定會考慮其他員工,特別是能力相當(dāng)?shù)膯T工的反應(yīng)。以升他(她)不升你,老板早已權(quán)衡過利弊,然后作出決定,幾乎不可能更改。以不必去質(zhì)問。

33、職業(yè)規(guī)劃就是個人針對自身的性格、能力、特長、興趣、潛能,根據(jù)市場的行業(yè)發(fā)展與從業(yè)準(zhǔn)則進(jìn)行分析與測定,制訂相應(yīng)的職業(yè)計劃,從而達(dá)到個人職業(yè)發(fā)展的終極目標(biāo)。很多人卻很少會考慮到制訂這樣的計劃,以致迷失方向。

34、要學(xué)會察言觀色,對于別人的表情,應(yīng)該進(jìn)行仔細(xì)的觀察和深入的思考。表情中看出一個人內(nèi)心的真實想法,即使再小的細(xì)節(jié)也應(yīng)該注意,那么在交際場合中,你就能夠應(yīng)付自如了。

35、很多職場新人都有好高騖遠(yuǎn)手高眼低的習(xí)慣,其實把小事做好做到位能體現(xiàn)一個人的責(zé)任心,尤其是職場新人,想干大事必須得遵守職場法則樹立工作責(zé)任心。有從小事做起,端正工作態(tài)度,才能真正發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)、成就大業(yè)。

36、在職場上打拼,有時候做的事情難免瑣碎,時間久了,人就會被瑣碎埋葬,像騰不出蹄子摘掉眼罩的騾子一般,老是不能跳出來,以致去忽視了從全局上把握具體工作的重要性。

37、安泰是古希臘神話中的大力神,他力大無窮,無往不勝。為他只要靠在大地上,就能從大地那里汲取無窮的力量。的對手發(fā)現(xiàn)了這個秘密,便誘使他離開地面,在空中殺死了他。此,不論你是多強(qiáng)大的人,都要學(xué)會依靠大家、依靠集體,不要想著任何事情都自己扛。

38、1.面帶微笑;2.氣質(zhì)純樸;3.背后說別人好話;4.聽到某人說別人壞話時只微笑;5.過去的事不全讓人知道;6.尊敬不喜歡你的人;7.對事無情,對人有情;8.多做自我批評;9.為別人喝彩;10.知道感恩;11.說話常用我們開頭。2.學(xué)會聆聽;13.相信自己。

39、對付特別喜歡打聽別人隱私的同事要有禮有節(jié),不想說的可以禮貌堅決地說不,對有傷名譽的傳言一定要表現(xiàn)堅決的反對態(tài)度,同時注意言語還要有風(fēng)度。果回答得巧妙,就不但不會傷害同事間的與氣,又保護(hù)了自己不想談?wù)摰氖虑椤?/p>

40、如果搞不好同事關(guān)系,同事變成敵人的可能性大過做朋友的可能性。事之間,最怕糾纏。休止的糾纏,損人不利己。就要求職場人把握這種關(guān)系的溫度。最好的溫度就是要用嘴巴多贊美你的同事。

41、在不同的場合要穿不同的衣服,這樣才能讓自己在任何場合都能保持良好的形象。的人對穿衣服十分不講究,在某些場合會讓別人感覺很不舒服,這樣怎么能與別人展開良好的交往呢?所以樹立良好形象,必定從穿衣開始。

42、一個太過"聰明"的管理者,如果處處咄咄逼人,把有害無利的東西表達(dá)出來,只會給自己帶來麻煩,而這除了能滿足下自己的虛榮心之外,實在毫無好處。那些裝笨的人就不同了,他們故意收斂鋒芒,把會引發(fā)別人嫉妒的光輝都掩蓋起來。么做,除了不會有裝聰明的威脅外,還能令別人都小瞧他們,以為他們毫無威脅力。

43、剛?cè)肼殘,切忌心浮氣躁,眼高手低,?yīng)心態(tài)平與,不驕不躁,立足本崗位,從一點一滴做起,認(rèn)認(rèn)真真,勤勤懇懇,用行動來證明自己的價值,只要肯努力、肯付出、肯堅持、肯吃苦,職場之路就會越走越順。

44、節(jié)日送禮是人際交往中非常重要的一點,可能有人不看重送禮這些,但適當(dāng)?shù)乃投Y還是要的,且送禮也是有技巧的。如遇到圣誕節(jié)這些現(xiàn)代職場默認(rèn)的禮物交換日,你就需要為你身邊平常交往多的人準(zhǔn)備好精致的小禮物。

45、要想創(chuàng)業(yè)成功,必須肯吃虧,肯吃苦,不要把自己想得很偉大。職場的路上,主動吃虧,因為這是積累工作經(jīng)驗、提高做事能力、擴(kuò)張人際網(wǎng)絡(luò)最好的方法。虧不丟人,丟人的是,自己吃虧了還不長記性;丟人的是,吃虧了不分析自己到底為什么吃虧;丟人的是,把吃虧全部的責(zé)任歸結(jié)到別人。

46、有些求職者善于踢皮球,按貴公司的薪資規(guī)定辦,我沒意見。實在現(xiàn)在的社會對薪資要求到隨便的狀態(tài)是不太可能,說隨便其實是最不隨便的,這較具隱蔽性而已。

47、[職場人必知的秘密]必須有一個圈子。論如何做都是畫地為牢:不加入一個圈子,就成為所有人的敵人;加入一個圈子,就成為另一個圈子的敵人;加入兩個圈子,就等于沒有加入圈子。有獨孤求敗的精英才可完全避免圈子的困擾——這種人通常只有一個圈子,圈子里只站著老板一個人。

48、無論我們處在何種地位,從事何種職業(yè),對于失,都要像劉墉那樣看得平淡;對于現(xiàn)實中的悲劇,常能處之泰然。

49、職場新人,要用自己的工作激情感染同事,主動而不急于求成,積極而不咄咄逼人。使平日總是面臨不感興趣的工作時,也努力去做好,因為沒有人能夠一開始就找到十全十美的工作。

50、在職場,找搭檔就要找趙云這樣的人。鋒時趙云會沖在你前面,你只要壓陣就行了;撤退時他會替你斷后,你只要先走就行了;你被包圍的時候趙云會來救你,只要你還沒死就行了;領(lǐng)功勞的時候趙云會分你一半,你只要站在他的身邊就行了。

51、女性的內(nèi)省能力較之男性發(fā)達(dá),因為傳統(tǒng)的制約,女性在生活,特別是職業(yè)生命中,具有很強(qiáng)的劣等感,職業(yè)女性常常夸大自己的劣勢與弱點,傾向于這樣的考慮:自己什么都不行,因而很容易轉(zhuǎn)入消沉。

52、人生就像餃子,歲月是皮,經(jīng)歷是餡。耐是一種以退為進(jìn)的生存智慧,一種明心見性的處世哲學(xué)。耐不是軟弱,不是逃避,而是一種心靈的超越。虧能養(yǎng)德,忍耐能養(yǎng)心。虧時不計較,不比較,想得開,能成事。

53、親和力是管理者綜合素質(zhì)的集中反映,是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、道德修養(yǎng)和人格魅力的集中體現(xiàn)。只有在融洽的上下級關(guān)系氛圍中,員工才會把領(lǐng)導(dǎo)的批評看作是對自己的愛護(hù),把領(lǐng)導(dǎo)的表揚看作是對自己的鼓勵,從而自覺規(guī)范自己的行為,形成積極的工作態(tài)度。

54、在一個團(tuán)隊之中,每個人為了滿足團(tuán)隊的要求,就必須調(diào)整自己,保證自己長期處于巔峰狀態(tài)。只有當(dāng)團(tuán)隊的每個個體都打起精神互相支持的時候,這個團(tuán)隊才是一個無堅不摧的團(tuán)隊。在一個企業(yè)中,當(dāng)員工之間、各部門之間都以共同目標(biāo)為基礎(chǔ),并在此基礎(chǔ)之上建立起信任,分享各自的信息,為了同一個目標(biāo)而努力,那這個企業(yè)就是一個生機(jī)勃勃的企業(yè),這個企業(yè)才會得到長足的發(fā)展,在市場競爭中立于不敗之地。

55、團(tuán)隊精神最重要的核心就是無私奉獻(xiàn),或者說是相互之間無條件的合作。既然是團(tuán)隊中的一員,就應(yīng)該時時、處處、事事為這個團(tuán)隊的利益著想,盡量r把自己塑造成為適合這個團(tuán)隊的'一部分,就如同一部完美運作的機(jī)器上的一顆螺絲釘。也許就單個而言你這一部分是微不足道的,很平凡的,但正是這許許多多平凡的零件組合在一起,才使得公司這部機(jī)器靈活高效地運轉(zhuǎn)起來。

56、團(tuán)隊成員之間的高度互賴及利益共享,每一位成員都是面臨著是否合作的困境:如果自己不合作,而其他成員皆是努力付出,那就能坐享團(tuán)隊的成果;但如果所有團(tuán)隊成員都作此想,那該團(tuán)隊將一事無成,結(jié)果每個人都受到懲罰。

57、握手時,不能昂首挺胸,身體可稍微前傾,以示尊重,但也不能因?qū)Ψ绞琴F賓就顯得膽小拘謹(jǐn),只把手指輕輕接碰對方的手掌就算握手,也不能因感到"榮幸"而久握對方的手不放。

58、會后兩三天內(nèi)及時與用人單位聯(lián)系,不能被動等待。因為用人單位會收到很多簡歷,可能將你的漏掉。及時電話聯(lián)系,一是表示你對公司的尊重;二是表達(dá)出你迫切想加入公司的愿望,給用人單位又一次深刻印象。

59、簽約一定要慎重。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書是一種就業(yè)合同,具有洼律效力,簽約不可隨便。簽約時應(yīng)基本了解用人單位的大致情況。

60、勤勞不一定有好報,要學(xué)會聰明地工作。身處職場之中,大部分人都不是不想做好工作,而只是不懂得或者是找不到做好工作的方法。

61、不管是在生活中還是在職場上,人當(dāng)然應(yīng)該有進(jìn)取之心,不滿足才會有動力。只不過,每一次當(dāng)你躍躍欲試的時候,不妨先冷靜下來,對別樣生活進(jìn)行個風(fēng)險評估,然后找到最適合你的道路。

62、如果你不喜歡現(xiàn)在的工作,要么辭職不干,要么就閉嘴不言。初出茅廬,往往眼高手低,心高氣傲,大事做不了,小事不愿做。不要養(yǎng)成挑三揀四的習(xí)慣。不要雨天煩打傘,不帶傘又怕淋雨,處處表現(xiàn)出不滿的情緒。記住,不做則已,要做就要做好。

63、可口可樂總裁曾說過:我們每個人都像小丑,玩著五個球。五個球是你的工作、健康、家庭、朋友、靈魂,這五個球只有一個是用橡膠做的,掉下去會彈起來,那就是工作。另外四個球都是用玻璃做的,掉了,就碎了。

64、職場新人,要懂得三多四少。多思考,多歷練,多樂觀,多主動;少議論,少懷疑,少參與老同事之間的恩怨。做的到這些,就是等于給自己貼上了一個能做事,會做人的標(biāo)簽。別覺得為眼下這份工作這么做不值得,要明白這份磨練出來的修養(yǎng),是會讓你一生獲益的。

65、不怕成功來得晚,就怕成長不夠快。最重要的不是去做好別人讓做的事,而是成為最好的自己。

66、識人不必探盡,探盡則多怨。知人不必言盡,言盡則無友。責(zé)人不必苛盡,苛盡則眾遠(yuǎn)。敬人不必卑盡,卑盡則少骨。讓人不必退盡,退盡則路艱。覺人之詐,不憤于言;受人之侮,不動于色;察人之過,不揚于他;施人之惠,不記于心;受人之恩,銘記于心。

67、職話職說: 有問題發(fā)生,不要把問題丟別人,你一定要想辦法解決,職場是一個只要結(jié)果的地方。一定要有解決問題的能力,當(dāng)你開始動腦子想辦法解決了所有的問題,你在思維能力和工作能力上才能有所進(jìn)步。

68、你需要開放包容。這一點在職場中很重要,甚至比技能更重要。心態(tài)要開放,對職場中的各類人保持包容心態(tài),一定會對職場發(fā)展有利,會給你想不到的驚喜。

69、卓越員工和平庸員工的區(qū)別就是,卓越的員工同樣的錯誤只會犯一次,而平庸的員工同樣的錯誤會犯多次,甚至是屢教不改。

70、職場里尋找密友要格外用心,尤其是女性要學(xué)會把握自己的職場角色,逐漸豐滿自我的獨立性,與同事建立恰當(dāng)?shù)男袨榻缦,是保護(hù)自己不被"錯投感情"而傷害的保護(hù)傘。

71、職場中的問題大都不是由外部力量造成的,而是來自自身的原因。許多本是可大有作為的人都是由于自我膨脹而終遭失敗。即使是一個老好人,一旦得意忘形起來,也會變成一個自命不凡惹人討厭的家伙。

72、年輕人不要試圖追求安全感,特別是年輕的時候,周遭環(huán)境從來都不會有絕對的安全感,如果你覺得安全,很可能暗藏危機(jī)。真正的安全感,來自你對自己的信心,是你每個階段性目標(biāo)的實現(xiàn),而真正的歸屬感,在于你的內(nèi)心深處,對自己命運的把控,因為你最大的對手永遠(yuǎn)都是自己……

73、正視你的職場敵人,你的敵人恨不得抓到你的小辮子,你一出錯,他們馬上指責(zé),不會保留,他們攻擊你最脆弱的地方。去正視敵人著眼處,這個好機(jī)會讓你可重新修補(bǔ)盔甲,弭補(bǔ)缺點。

74、崇高的職業(yè)道德再加上完美的執(zhí)行能力,相信沒有人能超越你!

75、學(xué)習(xí)沒有捷徑,但是考試有捷徑。當(dāng)大家用屬于自己的思維習(xí)慣成功解出多道題時,就會形成答題習(xí)慣,從而實現(xiàn)快速做題的目的。因此,做題很重要,做題的方式也很重要。

76、給自己一根足夠長的杠桿,希看轉(zhuǎn)動地球。給自己的人生立個志愿,樹個目標(biāo),樹個偶像,腳踏實地,成功的意識需要培養(yǎng),先立志,再與成功約會。一切的一切你都能過去贏取。

77、人與人之間有同情,有仁義,有愛。所以,世上有克己助人的慈悲與舍己救人的豪俠。但是,每一個人終究是一個生物學(xué)上與心理學(xué)上的個體,最切己的痛癢唯有自己能最真切地感知。

78、只把工作當(dāng)"飯碗",這個飯碗就會越來越破;如果不顧一切的愛上工作,工作就不但會變成一只"金飯碗",而且這只"金飯碗"會盛滿成功、幸福與健康的生活態(tài)度,源源不斷的回饋給你。即使做不到很快就熱愛工作,但至少把"厭惡工作"這種負(fù)面情緒從心中排除。

79、[心理健康的十大指標(biāo)]1.正確了解自己;2.生活的目標(biāo)切合實際;3.有個性但不張揚;4.非常顧家,但也廣交朋友;5.安心做好自己的工作;6.有信心有主見;7.能夠正視自己的缺點;8.有較強(qiáng)的抗挫折能力;9.接受環(huán)境的變化,彈性地去面對;10.適度地發(fā)泄情緒與控制情緒。

80、一項心理學(xué)的調(diào)查顯示,一個人是外向還是內(nèi)向,嚴(yán)厲還是隨與,開放還是保守,以及情緒是否穩(wěn)定,都跟一個人做出的業(yè)績無關(guān)。唯一與業(yè)績有關(guān)的個性特征是,一個人是否有責(zé)任心。

81、一個懶惰心理的危險,比懶惰的手足,不知道要超過多少倍。而且醫(yī)治懶惰的心理,比醫(yī)治懶惰的手足還要難。因為我們做一件不愿意不高興的工作,身體的各部分,都感到不安和無助。

82、全職不敗,榮耀不滅。

83、治療可以有殺手意識,但是殺手意識太濃的治療,不會是一個好治療。

84、[20XX]的夏天有人走遍了杭州的每一個十字路口,卻仍沒能挽救他!度毟呤帧

85、同是三大戰(zhàn)隊的微草這邊,卻只是王杰希自己在那孤獨的思考著,他的身邊,并沒有個討論的對象。

86、控制成本在創(chuàng)業(yè)之初很重要。

87、談感情傷錢;作為失敗的典型,你太成功了。

88、在職場里,時間不是金錢,所以常常都得加班;打麻將,時間是金錢,所以人們常常會熬通宵。

89、放棄該放棄的是無價,放棄不該放棄的是無能;不放棄該放棄的是無知,不放棄不該放棄的是無畏。——周雅全等

90、生活,不一定要擁有足夠的財富,心靈的快樂是自足的。如果你的心靈足夠豐富,即使身處最單調(diào)的環(huán)境,你仍能自得其樂。如果你的心靈足夠高貴,即使遭遇最悲慘的災(zāi)難,你仍能自強(qiáng)不息。

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