職業(yè)錨定位測(cè)評(píng)(適合在職員工)
職業(yè)錨的概念是最早由美國(guó)的施恩教授在1978年出版的《職業(yè)動(dòng)力論》這本書中提到的。但是對(duì)職業(yè)錨下一個(gè)準(zhǔn)確的定義是在26年以后才有的。2004年,筆者在浙江巨化股份有限公司進(jìn)行職業(yè)生涯開發(fā)與管理培訓(xùn)時(shí),與該公司的黨委書記苗育先生共同研討確定了一個(gè)職業(yè)錨的定義:
職業(yè)錨就是最佳職業(yè)定位,是一個(gè)人在長(zhǎng)期的職業(yè)生涯實(shí)踐中通過(guò)內(nèi)外部條件、因素的比較,自覺主動(dòng)選擇能最有利于自身發(fā)展和作出最大貢獻(xiàn)的職業(yè)定位,簡(jiǎn)稱職業(yè)錨。
應(yīng)用:職業(yè)錨主要用于在職員工,已經(jīng)對(duì)自己的職業(yè)有所了解,尤其是前五年的工作,是處于職業(yè)轉(zhuǎn)變期,需要在一次次的職業(yè)轉(zhuǎn)變成找到真正屬于自己的那份職業(yè)錨。主要用于轉(zhuǎn)行、跳槽等員工先使用職業(yè)錨測(cè)評(píng)對(duì)自我的定位有個(gè)真實(shí)的認(rèn)識(shí)。
俗話說(shuō):"找到職業(yè)錨,做人生之舟的船長(zhǎng)"
職業(yè)錨問(wèn)卷(Career Anchor Questionaire)是國(guó)外職業(yè)測(cè)評(píng)運(yùn)用最廣泛、最有效的工具之一。職業(yè)錨問(wèn)卷是一種職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢、自我了解的工具,能夠協(xié)助組織或個(gè)人進(jìn)行更理想的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃。職業(yè)錨傾向沒(méi)有好壞,請(qǐng)根據(jù)第一感覺,不假思索迅速答題。
這些描述有多少符合你的想法: | 不符 | 較不符 | 一般 | 較符合 | 符合 |
1.在工作中不必?fù)?dān)心會(huì)因?yàn)樗龅氖虑轭I(lǐng)導(dǎo)不滿意,而受到訓(xùn)斥或經(jīng)濟(jì)懲罰。 | |||||
2.我夢(mèng)想著創(chuàng)建自己的事業(yè)。 | |||||
3.由于我的工作,經(jīng)常有許多人來(lái)感謝我,讓我感到滿足。 | |||||
4.我追求需要計(jì)劃和組織別人的工作。 | |||||
5.如果工作中能經(jīng)常用到我特別的技巧和才能,我會(huì)感到特別滿意。 | |||||
6.我一直在尋找一份能最小化與個(gè)人和家庭之間沖突的工作機(jī)會(huì)。 | |||||
7.去解決那些幾乎無(wú)法解決的難題比獲得一個(gè)高的管理 職位更重要。 | |||||
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8.在工作中,我能試行一些自己的新想法。 | |||||
9.只要干上這份工作,我不再被調(diào)到其他意想不到的工作上。 | |||||
10.如果我能成功地實(shí)現(xiàn)完全屬于自己的產(chǎn)品(點(diǎn)子),我會(huì)感到非常成功。 | |||||
11.我希望從事對(duì)人類和社會(huì)真正有貢獻(xiàn)的工作。 | |||||
12.在工作中,我寧可做一個(gè)負(fù)責(zé)人,盡管只領(lǐng)導(dǎo)很少幾個(gè)人,我信奉“寧做兵頭,不做將尾”的俗語(yǔ)。 | |||||
13.我希望在工作中常常要我提出許多新的想法。 | |||||
14.能夠很好的平衡個(gè)人生活與工作,比達(dá)到一個(gè)高的管理職位更重要。 | |||||
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15.我希望工作中有很多的機(jī)會(huì)能不斷地挑戰(zhàn)我解決問(wèn)題的能力(或競(jìng)爭(zhēng)力)。 | |||||
16.在我的工作中,不會(huì)有人常來(lái)打擾我。 | |||||
17.我愿意在能給我安全感和穩(wěn)定感的公司中工作。 | |||||
18.當(dāng)通過(guò)自己的努力或想法完成工作,我工作的成就感最強(qiáng)。 | |||||
19.在工作中,我為他人服務(wù),使他人感到很滿意,我自己也很高興。 | |||||
20.我希望我的工作賦予我高于別人的權(quán)力。 | |||||
21.對(duì)我而言,做一個(gè)專業(yè)領(lǐng)域的部門經(jīng)理比做總經(jīng)理更具有吸引力。 | |||||
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22.我認(rèn)為只有很好地平衡個(gè)人、家庭、職業(yè)三者關(guān)系的生活才是成功的。 | |||||
23.當(dāng)我解決了看上去不可能解決的問(wèn)題,或者在必輸?shù)母?jìng)爭(zhēng)中勝出,我會(huì)感到非常有成就感。 | |||||
24.我能在我的工作范圍內(nèi)自由發(fā)揮。 | |||||
25.在工作中我不會(huì)因?yàn)樯眢w或能力等因素,被人瞧不起。 | |||||
26.對(duì)我而言,創(chuàng)辦自己的公司比在其它的公司中爭(zhēng)取一個(gè)高管位置更重要。 | |||||
27.我的工作使我能常常幫助別人。 | |||||
28.我希望能夠管理一個(gè)大的公司(組織),我的決策將會(huì)影響許多人。 | |||||
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29.將我的技術(shù)和專業(yè)水平發(fā)展到一個(gè)更具有競(jìng)爭(zhēng)力的層次是成功的'必要條件。 | |||||
30.我希望我的職業(yè)允許兼顧到個(gè)人、家庭和工作的需要。 | |||||
31.我認(rèn)為職業(yè)的成功來(lái)自于克服自己面臨的非常困難的挑戰(zhàn)。 | |||||
32.如果職業(yè)允許自由地決定自己的工作內(nèi)容,計(jì)劃,過(guò)程中,我會(huì)非常滿意。 | |||||
33.不論我怎么干,我總能和大多數(shù)人一樣晉級(jí)和長(zhǎng)工資。 | |||||
34.我一直在尋找可以讓我創(chuàng)立自己事業(yè)(公司)的創(chuàng)意(點(diǎn)子)。 | |||||
35.我的工作能為社會(huì)福利帶來(lái)看得見的效果。 | |||||
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36.在工作中,當(dāng)我整合并管理其他人的努力時(shí),我非常有成就感。 | |||||
37.我希望能做我擅長(zhǎng)的工作,這樣我的內(nèi)行建議可以不斷被采納。 | |||||
38.我寧愿離開公司,也不愿從事需要個(gè)人和家庭做出一定犧牲的工作。 | |||||
39.在工作中,我希望去解決那些有挑戰(zhàn)性的問(wèn)題,并且勝出。 | |||||
40.在工作中我是不受別人差遣的。 | |||||
41.你的性別: | 男 | 女 |
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