新的一年，職業(yè)的道路上我該往哪走？
小露，26歲的她是一個很可愛的女孩兒，有著美麗的長發(fā)和一對迷人的酒窩，只是眼神里那絲迷茫卻總是揮之不去。她三年前大學(xué)本科畢業(yè)后，進(jìn)入了一家專業(yè)代理機(jī)構(gòu)工作，從基層的業(yè)務(wù)人員做起，一步一步走到了現(xiàn)在部門主管的位置�？墒墙衲甏汗�(jié)過后，回到工作崗位的她卻突然感到失去了繼續(xù)走下去的方向，原因是對新的管理崗位她其實(shí)沒有太多的興趣，也不再覺得工作有任何樂趣可言。她想離開卻不知道該去哪里，可是留下來的又失去了繼續(xù)工作下去的熱情。小露說：都說春節(jié)過后是跳槽的最佳時機(jī)，我身邊也有很多朋友都跳槽了，我也想跳，可是該往哪去呢？
專家分析：小露之所以出現(xiàn)這樣的迷茫，是因?yàn)樗チ寺殬I(yè)方向感的緣故，也就是說，因?yàn)椴恢雷约壕烤瓜胍裁�，于是不知道接下來的路該往哪里走。要解決這樣的困惑，首先要做的，就是幫助小露找到她的職業(yè)方向。
職業(yè)路標(biāo)之一：職業(yè)發(fā)展講究"知己知彼"，且"知己"先于"知彼"！職業(yè)發(fā)展講究知己知彼。知己是指對自己全面深入的分析了解，知彼是指對行業(yè)發(fā)展、企業(yè)需求以及發(fā)展規(guī)則的掌握，二者相比較，知己先于知彼！如果希望從工作中得到快樂，一個最起碼的要求就是找到適合自己的職業(yè)！越來越多的人都已經(jīng)意識到這個問題的重要性，只是苦于找不到適合的方法與途徑。其實(shí)方法十分的簡單，首先要對自己進(jìn)行深入地分析與了解。只有知道了自己究竟希望從工作中得到什么，才能有的放矢地去尋找。
在和小露進(jìn)行了充分的溝通之后，并且結(jié)合她的測評報告顯示，我們發(fā)現(xiàn)小露是一個對人的因素十分敏感的人，喜歡從事帶有不斷挑戰(zhàn)性的工作，并且她最大的一個特點(diǎn)就是十分在意組織中和諧的人際氛圍。因此在以往的.工作里，她可以與各種各樣的人打交道，與同事相處也十分融洽，自然就覺得工作十分有勁頭，現(xiàn)在做了管理工作，與客戶交往的機(jī)會大大減少，而且更重要的是管理就要求在一定程度上約束下屬的行為，這就讓很在意同事關(guān)系的小露頭痛非常，逐漸失去了工作的熱情。
職業(yè)路標(biāo)之二：一旦改變職業(yè)環(huán)境，"劣勢"就可能變成"優(yōu)勢".我們每個人都有著自己的個性特點(diǎn)，這些特點(diǎn)在不同的職業(yè)環(huán)境中會分別體現(xiàn)為工作中的"長與短"，而且隨著職業(yè)的改變，這些優(yōu)勢與劣勢之間是可以轉(zhuǎn)換的！比如一個年輕人，他有著奔放的熱情和無限的創(chuàng)意，當(dāng)他在一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯繖C(jī)構(gòu)從事數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，就一定顯得格格不入，性格的特點(diǎn)反而成了缺陷，但是如果他在廣告公司從事創(chuàng)意設(shè)計，卻有著絕對的優(yōu)勢。
結(jié)合小露的具體情況，曾經(jīng)的工作內(nèi)容是與她的個性特點(diǎn)相符合的，因此她也取得了良好的成績。但是專業(yè)機(jī)構(gòu)的管理是十分嚴(yán)格的，后來從事這樣的管理就與她注重人際親和的性格特點(diǎn)產(chǎn)生了沖突：過于遷就于人際的和諧就不利于管理，嚴(yán)于制度的推行又一定會造成人際上的矛盾；但是如果是一個強(qiáng)調(diào)個人感染力的環(huán)境，就十分適合她了。因此，是否具有一個和諧的人際氛圍，是否可以突出她的親和優(yōu)勢，是她選擇新職業(yè)的重要考慮因素。
職業(yè)路標(biāo)之三：不同的內(nèi)在動力結(jié)構(gòu)，適合不同的職業(yè)。動力結(jié)構(gòu)其實(shí)是指每個人不同的激勵點(diǎn)：有的人希望得到個人快速的成長；有的人希望帶領(lǐng)組織更好的發(fā)展；有的人希望面臨風(fēng)險，沖鋒陷陣；有的人希望穩(wěn)步發(fā)展，安全第一。如果企業(yè)所提供的環(huán)境與個人的動力結(jié)構(gòu)相符，就會使人覺得工作起來動力十足，相反則會很快失去工作的熱情。不同的職業(yè)，需要的內(nèi)在動力是不同的。
測評結(jié)果表明，小露是一個十分注重個人成長的人。對自己有著高標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)信心的她，希望可以在不斷的挑戰(zhàn)中使自己的素質(zhì)得到快速的提高，并且從中可以感受到所期望的成就感。相對而言，在主動承擔(dān)組織責(zé)任等其他方面的動力就不是很強(qiáng)。因此，那些突出個人能力，便于形成個人品牌的職業(yè)就比較適合她了。
給小露支招：1，轉(zhuǎn)換的方向是那些需要突出個人能力，能夠發(fā)揮她善于親和的特點(diǎn)為主的職業(yè)，諸如保險代理人、咨詢師、顧問、記者等職業(yè)都比較適合她。
2，結(jié)合小露職業(yè)能力的積累狀況，想轉(zhuǎn)換到顧問、咨詢師等職業(yè)難度相對比較大，而從事保險代理人、記者等職業(yè)難度就相對容易一些。
3，因?yàn)樾÷兜哪挲g尚輕，需要提醒她的就是在注重個人成長的過程中，要給自己足夠的耐心。如果個人追求的成長速度過快，就容易與企業(yè)所能提供的空間發(fā)生沖突。其實(shí)，積累是一個循序漸進(jìn)的過程。
后記：經(jīng)過深入的溝通和分析，小露最終決定選擇保險代理人這一富有挑戰(zhàn)的職業(yè)，她相信這份職業(yè)能夠能好的發(fā)揮她的特點(diǎn)，對于這個行業(yè)的工作風(fēng)格她也十分的喜歡。看到她明朗的眼神，我也相信優(yōu)秀的她一定可以獲得成就和快樂！
專家箴言：過去的說法是"女怕嫁錯郎，男怕入錯行"，現(xiàn)在的狀況應(yīng)該是"男女都怕入錯行"了。去或留，升或降，都是年關(guān)過后職業(yè)人不得不面對的問題。此時是否具有清晰的職業(yè)方向，將直接關(guān)系著我們的選擇，而這選擇又會對今后的工作與生活產(chǎn)生巨大的影響。因此，請廣大的職業(yè)人在做出決策之前，先問問自己，找到屬于你的職業(yè)方向了嗎？
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