辦公室自查報(bào)告集錦15篇
在生活中，報(bào)告十分的重要，其在寫作上具有一定的竅門。那么大家知道標(biāo)準(zhǔn)正式的報(bào)告格式嗎？以下是小編幫大家整理的辦公室自查報(bào)告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
辦公室自查報(bào)告1
為加強(qiáng)對(duì)辦公室的安全管理，保證公司財(cái)產(chǎn)及員工人身財(cái)產(chǎn)安全，創(chuàng)造一個(gè)安全、和諧的工作環(huán)境，確保員工身心健康，安全、快樂的生活、工作，現(xiàn)就有關(guān)安全管理事項(xiàng)通知如下：
一、各部門辦公室門及窗戶管理
原則上按照“誰使用，誰負(fù)責(zé)”的原則，各部門所在辦公區(qū)域由本部門主管負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的安全管理。請(qǐng)各部門主管認(rèn)真做好安全管理工作，安排專人管理各辦公片區(qū)的安全工作。
�。�1）下班時(shí)確保關(guān)好本辦公區(qū)域內(nèi)的所有照明、用電設(shè)備、窗戶和門鎖。
�。�2）檢查辦公室用電安全，不準(zhǔn)亂接電源，不準(zhǔn)擅自使用大容量電器。
二、公共辦公區(qū)域安全管理
�。�1）所在辦公區(qū)域的人員下班時(shí)要確保關(guān)好本辦公區(qū)域內(nèi)的所有照明、用電設(shè)備。
�。�2）檢查辦公區(qū)域用電安全，不準(zhǔn)亂接電源，不準(zhǔn)擅自使用大容量電器。
三、辦公區(qū)域物品保管
重要的文件、資料要及時(shí)存檔并保存，個(gè)人存放文件、資料要妥善保管，不要亂放亂丟。
個(gè)人使用的辦公電腦、設(shè)備應(yīng)妥善保管，特別是放在辦公室內(nèi)個(gè)人的'現(xiàn)金（錢包）及其他貴重物品（如私家車鑰匙、手機(jī)、相機(jī)等）要妥善安放，以防被外來人員順手牽羊造成損失。
四、辦公室的鑰匙不得隨意轉(zhuǎn)交本室以外的人員使用
嚴(yán)禁將外人單獨(dú)留在辦公室內(nèi)。
五、不準(zhǔn)在辦公室內(nèi)焚燒雜物、紙張，辦公區(qū)域內(nèi)一律禁煙
認(rèn)真做好防火工作。
六、下班時(shí)最后一名離開公司的員工要全面檢查確保關(guān)閉全公司辦公區(qū)域所有用電設(shè)備、窗戶和門鎖
并在《辦公區(qū)域電源檢查記錄表》上簽字。
辦公室自查報(bào)告2
為加大巡視整改力度，促進(jìn)政治生態(tài)優(yōu)化，省委決定自2月起至6月底，在全省開展“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)，著力解決巡視中發(fā)現(xiàn)的黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、紀(jì)律松弛、有章不循、怠政懶政、侵害群眾利益等制約和影響我省改革發(fā)展穩(wěn)定大局的突出問題，進(jìn)一步推動(dòng)全省黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
“一問責(zé)”，是對(duì)黨的.領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力、發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，抓住典型，嚴(yán)肅問責(zé)，公開處理，嚴(yán)肅問責(zé)和通報(bào)曝光一批落實(shí) “兩個(gè)責(zé)任”不力的典型，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。重點(diǎn)解決嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、黨組織政治核心作用弱化、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任缺失、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任缺位四個(gè)方面問題。
“八清理”，是對(duì)超職數(shù)配備干部、違規(guī)進(jìn)人問題，違規(guī)公費(fèi)出國(guó)(境)、公款旅游問題，亂收費(fèi)、亂攤派問題，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商辦企業(yè)及其親屬利用其職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益問題，滯留截留套取挪用財(cái)政專項(xiàng)資金特別是涉農(nóng)資金問題，省屬企業(yè)違規(guī)配車、用車問題，招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范、違規(guī)出讓土地、違反規(guī)劃調(diào)整容積率等問題，懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問題，進(jìn)行清理
對(duì)超職數(shù)配備干部、違規(guī)進(jìn)人問題進(jìn)行清理，加大清糾力度，完善規(guī)章制度，全面促進(jìn)和增強(qiáng)干部選拔任用和機(jī)關(guān)事業(yè)單位進(jìn)人工作的規(guī)范化和紀(jì)律性。重點(diǎn)解決超職數(shù)配備干部問題、違規(guī)進(jìn)人兩個(gè)方面問題。
對(duì)違規(guī)公費(fèi)出國(guó)(境)、公款旅游問題進(jìn)行清理，嚴(yán)格執(zhí)行外事工作紀(jì)律，堅(jiān)決清理和查處20xx年以來在因公臨時(shí)出國(guó)(境)活動(dòng)中的違規(guī)違紀(jì)行為，進(jìn)一步完善有關(guān)規(guī)章制度，確保我省因公臨時(shí)出國(guó)(境)工作健康有序開展。重點(diǎn)解決虛報(bào)出國(guó)(境)任務(wù)、審核把關(guān)不嚴(yán)，違規(guī)使用出國(guó)(境)經(jīng)費(fèi)，借機(jī)公款旅游三個(gè)方面問題。
對(duì)亂收費(fèi)、亂攤派問題進(jìn)行清理，建立于法有據(jù)、科學(xué)規(guī)范、公開透明的監(jiān)管機(jī)制，堅(jiān)決防止問題反彈，切實(shí)保障企業(yè)和群眾利益，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境。重點(diǎn)解決行政事業(yè)性亂收費(fèi)、行政許可中介服務(wù)違規(guī)收費(fèi)、亂攤派三個(gè)方面問題。
對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商辦企業(yè)及其親屬利用其職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益問題進(jìn)行清理，摸清情況、發(fā)現(xiàn)問題、嚴(yán)肅糾正、嚴(yán)格追責(zé)，探索建立長(zhǎng)效監(jiān)督制度，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)。重點(diǎn)解決領(lǐng)導(dǎo)干部參與或變相參與經(jīng)商辦企業(yè);領(lǐng)導(dǎo)干部親屬在其管轄的地方和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)、社會(huì)中介服務(wù)等活動(dòng);領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件;領(lǐng)導(dǎo)干部之間利用職權(quán)互相為對(duì)方親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件;國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人親屬做關(guān)聯(lián)生意，涉嫌利益輸送等五個(gè)方面問題。
對(duì)滯留截留套取挪用財(cái)政專項(xiàng)資金特別是涉農(nóng)資金問題進(jìn)行清理，健全機(jī)制，完善制度，提高財(cái)政專項(xiàng)資金管理水平和使用效益。重點(diǎn)解決利用資金、項(xiàng)目管理權(quán)，貪污、受賄，謀取私利;基層干部冒領(lǐng)、私分農(nóng)民補(bǔ)貼資金和補(bǔ)償款;項(xiàng)目申報(bào)中弄虛作假，套取和騙取財(cái)政資金;截留、挪用財(cái)政專項(xiàng)資金;滯留、延壓項(xiàng)目資金;未經(jīng)批準(zhǔn)擅自變更項(xiàng)目實(shí)施內(nèi)容、地點(diǎn)六個(gè)方面問題。
對(duì)省屬企業(yè)違規(guī)配車、用車問題進(jìn)行清理，切實(shí)扭轉(zhuǎn)在配車、用車上的不正之風(fēng)，推動(dòng)省屬企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。重點(diǎn)解決違規(guī)配備公務(wù)用車、使用公務(wù)用車、處置公務(wù)用車和費(fèi)用、發(fā)放公務(wù)交通補(bǔ)貼四個(gè)方面問題。
對(duì)招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范、違規(guī)出讓土地、違反規(guī)劃調(diào)整容積率等問題進(jìn)行清理，完善機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)管，營(yíng)造良好的經(jīng)濟(jì)秩序和發(fā)展環(huán)境。重點(diǎn)解決招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范、違規(guī)出讓土地、違反規(guī)劃調(diào)整容積率三個(gè)方面問題。
對(duì)懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問題進(jìn)行清理，促進(jìn)全省各級(jí)干部精神面貌明顯改觀、擔(dān)當(dāng)意識(shí)明顯增強(qiáng)、服務(wù)效能明顯提高。重點(diǎn)解決懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)三個(gè)方面問題。
按照此次活動(dòng)的安排，專項(xiàng)行動(dòng)共分為制定方案、動(dòng)員部署，集中清理、解決問題，完善制度、總結(jié)提高三個(gè)階段。省委要求各級(jí)黨委、政府和有關(guān)責(zé)任單位要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持分類處置、健全長(zhǎng)效機(jī)制、強(qiáng)化責(zé)任追究，確保各項(xiàng)要求不折不扣落實(shí)，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
辦公室自查報(bào)告3
按照學(xué)院《落實(shí)省委第三巡視組反饋意見有關(guān)作風(fēng)建設(shè)問題整改工作實(shí)施方案》和《作風(fēng)建設(shè)問題整改責(zé)任清單》的要求，結(jié)合辦公室實(shí)際，進(jìn)行了深入的自查剖析，并及時(shí)整改，現(xiàn)將具體開展情況報(bào)告如下：
一、存在問題
1.工作紀(jì)律有待進(jìn)一步加強(qiáng)，辦公室人員雖然能夠按照要求做到中午不飲酒、上班不遲到早退，但仍存在工作之余看手機(jī)，處理私人事務(wù)的現(xiàn)象。
2.干部能力素質(zhì)有待進(jìn)一步提升，辦公室由于人少，工作繁雜，因此工作主動(dòng)性和條理性不夠，遇到棘手問題總是等待領(lǐng)導(dǎo)指示處理，對(duì)如何創(chuàng)新的開展工作及對(duì)工作預(yù)見性研究不夠，導(dǎo)致工作效率不高。
3.執(zhí)行力有待進(jìn)一步提升，辦公室雖然能很好的執(zhí)行學(xué)院各項(xiàng)規(guī)章制度，但是對(duì)辦公室權(quán)責(zé)、工作流程的'理解和把握還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情只滿足于一般的完成，工作缺少創(chuàng)造性。
二、整改措施
1.進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，嚴(yán)于律己。針對(duì)工作紀(jì)律有待加強(qiáng)的問題，嚴(yán)格履行“六個(gè)嚴(yán)禁”，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以高度的政治責(zé)任心和扎實(shí)的工作作風(fēng)，做好辦公室的各項(xiàng)工作。
2.強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，扎實(shí)開展工作。針對(duì)干部能力素質(zhì)有待提升問題，一是要強(qiáng)化工作的責(zé)任意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，工作中做到踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精，要以高度的責(zé)任感做最好的工作，用最好的服務(wù)為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。二是要站在全局的高度思考問題，站在全院發(fā)展大局的高度思考工作，積極創(chuàng)新，使辦公室工作更好地為學(xué)院發(fā)展服務(wù)。
3.進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，針對(duì)執(zhí)行力有待提升問題，要強(qiáng)化對(duì)辦公室權(quán)責(zé)、工作流程的理解，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，從學(xué)院全局工作出發(fā)，創(chuàng)新工作方法，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、中心意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，提升工作效率。
辦公室自查報(bào)告4
20xx—xx年中心幼兒園在市政府和主管部門的關(guān)心和支持下，以開展精神文明建設(shè)為載體促進(jìn)全園教職工思想道德建設(shè)，樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、服務(wù)教育的工作新風(fēng)尚，以促進(jìn)精神文明建設(shè)上臺(tái)階為動(dòng)力，帶動(dòng)和提高其他各項(xiàng)工作，不斷創(chuàng)新發(fā)展。一年來，在全園教職工共同努力下，各項(xiàng)工作取得了顯著成績(jī)，圓滿完成了年初制定的各項(xiàng)計(jì)劃，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：
一、基本情況
前陽中心幼兒園是教育局直屬事業(yè)單位�，F(xiàn)有教職員工33人，12個(gè)班級(jí)，400多名幼兒。20xx年被授予遼寧省省級(jí)示范幼兒園。20xx年東港市綠色學(xué)校。20xx年東港市花園式單位。20xx年丹東市學(xué)前教育先進(jìn)集體。20xx年丹東市幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)競(jìng)賽二等獎(jiǎng)。06、07、08連續(xù)三年獲得教育系統(tǒng)社會(huì)綜合治安治理優(yōu)勝單位，20xx年丹東市幼兒教師業(yè)務(wù)素質(zhì)大賽先進(jìn)集體。20xx年東港市文明單位。
二、主要做法
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、周密部署，確保精神文明建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，鞏固和促進(jìn)我園精神文明建設(shè)等各項(xiàng)工作，確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，我園成立了以園長(zhǎng)王曉華為組長(zhǎng)，李瑞丹、張秀玉為副組長(zhǎng)，群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人為成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將精神文明建設(shè)工作細(xì)分到個(gè)人，切實(shí)把精神文明建設(shè)列入我園重要議事日程中，做到精神文明與政治文明、物質(zhì)文明三個(gè)指標(biāo)一起下、三項(xiàng)工作一起抓，促進(jìn)了我園“三個(gè)文明”建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
2、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，強(qiáng)化教育效果
20xx—20xx年度年以來，我園狠抓思想政治建設(shè)工作，積極開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的精神。除了開展了以《中華人民共和國(guó)教師法》、社會(huì)主義榮辱觀、《中華人民共和國(guó)憲法》等為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容的思想教育學(xué)習(xí)活動(dòng)外，為引導(dǎo)教職工道德規(guī)范，開展了社會(huì)公德，職業(yè)道德，家庭美德和愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義及艱苦創(chuàng)業(yè)教育。通過各類學(xué)教活動(dòng)，潛移默化地教育影響了教職工，提高了教職工的思想道德觀念，人格風(fēng)骨和精神需求，并以此為動(dòng)力推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開展。
3、強(qiáng)化措施，注重實(shí)效，各項(xiàng)工作成績(jī)顯著
年初，為使各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展，我園制定了各項(xiàng)工作計(jì)劃、制度、措施，加大平時(shí)自查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，形成了年初有計(jì)劃，平時(shí)有記錄，年中和年終有總結(jié)的良好工作格局，真正做到思想上、組織上、措施上、力量上“四到位”。
4、計(jì)劃生育工作方面。為貫徹計(jì)劃生育國(guó)策，不斷開創(chuàng)人口與計(jì)劃生育的新局面，加大人口與計(jì)劃生育工作的改革力度。不斷提高計(jì)劃生育和生殖保健服務(wù)水平，建立和完善了利益導(dǎo)向和社會(huì)制約機(jī)制相結(jié)合，宣傳教育，科學(xué)管理，綜合服務(wù)相統(tǒng)一的工作機(jī)制，開辦了人口學(xué)校，大力宣傳優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)教。在宣傳內(nèi)容上由控制人口數(shù)量向穩(wěn)定生育水平，提高人口素質(zhì)，改善人口結(jié)構(gòu)上轉(zhuǎn)變。由于強(qiáng)化了管理，已婚婦女都按國(guó)家政策計(jì)劃生育，無一人超生，
5、精神文明創(chuàng)建工作方面。為使精神文明創(chuàng)建工作上臺(tái)階上水平，為各項(xiàng)工作開展提供思想保證和精神動(dòng)力，我園根據(jù)制定的精神文明創(chuàng)建計(jì)劃和具體工作制度，定期召開教職工大會(huì)對(duì)職工進(jìn)行社會(huì)道德、職業(yè)道德、家庭美德等方面的教育。同時(shí)為了家長(zhǎng)和本園、社會(huì)密切配合，教育一致的原則開辦了家長(zhǎng)學(xué)校，成立家長(zhǎng)委員會(huì)，定期召開會(huì)議，發(fā)宣傳單等形式已達(dá)到培訓(xùn)家長(zhǎng)的目的。
6、內(nèi)部管理工作方面。為深化改革，加強(qiáng)管理，切實(shí)貫徹全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針，確保教職工直接行使民主權(quán)利，以擴(kuò)大民主政治建設(shè)，密切黨群關(guān)系，干部關(guān)系，加強(qiáng)和完善了本園以“教職工大會(huì)”為基本形式的民主管理制度，強(qiáng)化了園務(wù)公開制，建立了公開臺(tái)帳，制定了具體的公開內(nèi)容和工作制度及措施，以致職工知園情，通園務(wù)，隨時(shí)監(jiān)督。
7、普法工作方面。為進(jìn)一步提高教職工的守法意識(shí)，建立一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)，作風(fēng)硬的保教隊(duì)伍，推進(jìn)依法治理和執(zhí)法工作上臺(tái)階，在主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和帶動(dòng)下，普法并舉、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、積極有效地開展了普法宣傳和學(xué)習(xí)活動(dòng)，對(duì)國(guó)家基本法、專業(yè)法要求全員認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，突出《憲法》、《工會(huì)法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》的學(xué)習(xí)與貫徹。從而使全體教職工的法制觀念和依法治理意識(shí)不斷得到提高以促全園各項(xiàng)工作逐步走向規(guī)范化、法制化的軌道。
8、“三化”工作方面。xx—20xx年我園為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三化”工作精神，提高文明建設(shè)質(zhì)量，為教職工和嬰幼兒創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)良的工作與學(xué)習(xí)生活環(huán)境，充分利用會(huì)議、板報(bào)、專欄等形式加強(qiáng)對(duì)“三化”工作的重視，狠抓了庭院綠化工作，我園在03、20xx年被評(píng)為東港市綠色學(xué)校，花園式學(xué)校。20xx年又投資200百萬左右翻新教學(xué)樓800平米左右，新建一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化食堂，整個(gè)操場(chǎng)全換成彩磚，今年將對(duì)整個(gè)教學(xué)樓外墻畫上墻壁畫，舊樓教學(xué)樓內(nèi)進(jìn)行的全面粉刷，屆時(shí)幼兒園將給幼兒提供一個(gè)更加整潔，干凈的環(huán)境，以全新的面貌展現(xiàn)在大家面前。
這幾年我園一直把開展環(huán)境教育作為推進(jìn)素質(zhì)教育的重要舉措，全園上下大力開展環(huán)境教育，我們的具體做法：
一是在全園通過公民道德學(xué)習(xí)教育和愛國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)，增強(qiáng)了環(huán)保公德，樹立教師為人師表的形象。
二是將環(huán)境教育滲透在幼兒各科教學(xué)中，如：在大班常識(shí)課中，使幼兒在認(rèn)識(shí)水的基礎(chǔ)上進(jìn)一步認(rèn)識(shí)水與人類的關(guān)系，及水污染給人類帶來的危害，培養(yǎng)幼兒愛護(hù)水源及節(jié)約用水的意識(shí)中班常識(shí)課中，在對(duì)聲音的認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)上，初步懂得噪音對(duì)人類的危害，知道保護(hù)耳朵的重要性。除常識(shí)課中滲透環(huán)境知識(shí)外，我們還在美術(shù)、語言等教學(xué)及游戲中引導(dǎo)幼兒用無毒、無害的廢物品進(jìn)行小制作，為幼兒講述一些環(huán)保童話故事，這不僅奠定了孩子的求知欲，又在早期教育中強(qiáng)化了環(huán)保意識(shí)。
三是我們將環(huán)境教育和塑造幼兒健全人格緊密結(jié)合起來。如：通過各種形式的環(huán)境活動(dòng)，使幼兒認(rèn)識(shí)人與環(huán)境的關(guān)系，知道環(huán)境變化將給人類帶來災(zāi)難，懂得人類保護(hù)環(huán)境，形成“保護(hù)環(huán)境光榮，破壞環(huán)境可恥”的是非觀念。我們還把環(huán)境教育與培養(yǎng)幼兒良好行為習(xí)慣緊密結(jié)合。培養(yǎng)幼兒愛護(hù)綠化、保護(hù)小樹苗、愛清潔、講衛(wèi)生、不隨地吐痰、扔果皮雜物，節(jié)約水、電，愛惜糧食等良好習(xí)慣，把幼兒培養(yǎng)成具有環(huán)境公德的高素質(zhì)人才。同時(shí)，我們堅(jiān)持對(duì)環(huán)衛(wèi)工作隨時(shí)抽查，每月檢查，每季評(píng)優(yōu)的工作制度，以強(qiáng)化環(huán)保意識(shí)，促使環(huán)保工作扎實(shí)有效的開展。
9、檔案工作方面。為使檔案工作的開展進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，宏觀控制，微觀搞活，貫徹落實(shí)《檔案法》走依法治檔之路，進(jìn)而也利于我園充分利用檔案為開發(fā)幼兒基礎(chǔ)教育事業(yè)的潛力，降低各項(xiàng)消耗，提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)行業(yè)活力，而專備了各項(xiàng)工作檔案資料，并按具體標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行了整理歸檔，并配備檔案管理員一名。
三、樹立安全意識(shí)，創(chuàng)“平安校園”。
安全是生命之本，是工作之本。離開了安全，工作、生活都顯得毫無意義。對(duì)于幼兒園來說，安全工作更為重要，它是幼兒園開展各項(xiàng)活動(dòng)的基本保障，是幼兒園工作的頭等大事。為此我園一直以來都非常重視安全工作，把安全放在幼兒園工作的中心位置提倡把安全“放在心坎上，捏在手心里，記在腦子里，落在行動(dòng)上”。幾年來，師生平平安安，無一起安全事故。我們主要做了以下工作：
1、以學(xué)為先，樹立安全意識(shí)。學(xué)習(xí)是開展工作的基礎(chǔ)，為將安全工作落到實(shí)處，20xx年我園首先組織教職工學(xué)習(xí)了《道路交通安全法》，消防常識(shí)以及相關(guān)的安全資料，重新修訂了安全規(guī)章制度，注重安全事故的處理，加強(qiáng)制度管理，制定了幼兒園安全處罰條例，要求每位教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)照條例做好安全工作。以致在全園教職工中“安全”深入人心。
2、以實(shí)為本，做安全文明人。學(xué)習(xí)了《道路交通安全法》之后，園領(lǐng)導(dǎo)一再提醒廣大教職工要注意遵守交通規(guī)則，檢查自己的行為是否符合安全準(zhǔn)則，要求做個(gè)合法公民。同時(shí)，園內(nèi)，通過孩子這一渠道向家長(zhǎng)發(fā)放《道路安全交通法》的資料，讓家長(zhǎng)進(jìn)行學(xué)習(xí)，做個(gè)交通安全文明人。平時(shí)幼兒外出組織活動(dòng)，通過講故事和講實(shí)例的方式，向幼兒進(jìn)行有關(guān)安全防范常識(shí)教育，使幼兒懂得如何保護(hù)自己。
3、營(yíng)造氛圍，開展活動(dòng)。安全教育是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，也是一項(xiàng)細(xì)致的工作，我們根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn)進(jìn)行了“道路交通安全”主題活動(dòng)。各班利用常規(guī)課時(shí)間，對(duì)幼兒進(jìn)行有關(guān)安全知識(shí)教育，教育幼兒不跟不認(rèn)識(shí)的人走，不吃陌生人的東西，行走時(shí)要走人行道，紅燈停、綠燈行、走路要走斑馬線，不橫穿馬路，不跨欄等等。提高自我保護(hù)意識(shí)。
四、加強(qiáng)師德建設(shè)，提高隊(duì)伍素質(zhì)。
師德教育是幼兒園教師隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是精神文明建設(shè)的重要組成部分，它對(duì)于幼教工作有著特別的重要意義，為做好工作，我們主要從以下幾方面著手：
1、加強(qiáng)師德教育，強(qiáng)化“為人師表”意識(shí)。20xx年我園堅(jiān)持以“家崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)幼教”為內(nèi)容，開展形式多樣的.師德教育，職德教育。如組織全體員工學(xué)習(xí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員孔繁檔、任長(zhǎng)霞，優(yōu)秀教師霍茂征的先進(jìn)事跡，他們的事跡深深感染著我們的教職工，使之深受教育和啟發(fā)。
2、豐富活動(dòng)內(nèi)容，增強(qiáng)教育效果。今年我們把師德教育溶入到各種生動(dòng)有趣的活動(dòng)中，如開展了“把青春獻(xiàn)給幼教事業(yè)”、“教師的風(fēng)采”為主題的專題座談會(huì)、演講會(huì)、文藝表演等活動(dòng)，使教職工從情感上得到感化，又通過大力表彰好人好事，評(píng)選“先進(jìn)個(gè)人”、“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班組”等活動(dòng)，激勵(lì)先進(jìn)，鼓勵(lì)全體教職工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)，強(qiáng)化“為人師表”的意識(shí)，樹立”一切為了孩子“的良好風(fēng)氣。20xx年有兩位教師分獲東港市優(yōu)秀師德標(biāo)兵，優(yōu)秀東港市優(yōu)秀教師，1位教師獲鎮(zhèn)優(yōu)秀教師，5位獲校優(yōu)秀教師。
3、加強(qiáng)崗位練兵，增強(qiáng)育人本領(lǐng)。教師擁有顆愛心固然重要，但僅有愛心是不夠的，還要具備過硬的本領(lǐng)，才能培養(yǎng)全面發(fā)展的人才，20xx年我們著重從這幾個(gè)方面提高老師的素質(zhì)：加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高教師的理論修養(yǎng)采取“學(xué)習(xí)與指導(dǎo)”、“座談與討論”、“觀摩與交流”、“總結(jié)與提高”等多種形式，教師們?cè)诮逃芯康倪^程中，教育能力及綜合素質(zhì)不斷提高。
4、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，樹立奉獻(xiàn)思想。服務(wù)幼兒、服務(wù)家長(zhǎng)、服務(wù)社會(huì)是敬業(yè)愛崗思想在我園實(shí)際工作中的具體體現(xiàn)。20xx年我園把服務(wù)作為精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，采取有力措施，使每個(gè)班組都拿出“務(wù)實(shí)”的行動(dòng)來。教師們利用業(yè)余時(shí)間為幼兒制作了大量的教具、學(xué)具等，為幼兒的學(xué)習(xí)提供了豐富的操作材料，為促進(jìn)幼兒全面發(fā)展做出了辛勤的努力。
總之，一年來我園各項(xiàng)工作均取得了顯著的成績(jī)，但還存有許多不足，在經(jīng)后的工作中我們將緊緊圍繞市政府中心工作，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效爭(zhēng)取將工作做得更好。
辦公室自查報(bào)告5
安定區(qū)安監(jiān)局：
根據(jù)《xxx供電公司關(guān)于重要客戶供用電安全隱患排查情況的報(bào)告》（安電司xxx〔20xx〕20號(hào)）文件要求，結(jié)合我院用電實(shí)際情況，于20xx年2月28日我院安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組在內(nèi)官供電所技術(shù)人員的指導(dǎo)下，對(duì)我院的用電安全問題全面檢查，并對(duì)存在的問題全面整改，具體報(bào)告如下：一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定應(yīng)急預(yù)案，分工明確，責(zé)任到人。為應(yīng)對(duì)我院突發(fā)性停電事故，迅速有序地組織和恢復(fù)供電，確保病人生命安全和減少財(cái)產(chǎn)損失，保證醫(yī)院用電暢通，促進(jìn)事故應(yīng)急工作的制度化和規(guī)范化，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我院實(shí)際情況，制訂了《xxx停電事故應(yīng)急預(yù)案》，并送內(nèi)官供電所備案。成立了停電事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確了工作職責(zé)，分工明確，責(zé)任到人。醫(yī)院制定了《變配電室安全管理制度》并嚴(yán)格按制度執(zhí)行。
二、醫(yī)院安裝了自備電源，能夠滿足停電后的應(yīng)急用電需求，與安定區(qū)供電公司內(nèi)官供電所簽訂了自備電源運(yùn)行管理協(xié)議，經(jīng)安定區(qū)供電公司審批同意，核發(fā)了《自備電源使用許可證》。
三、電工作業(yè)證已報(bào)供電公司安
排統(tǒng)一培訓(xùn)、辦理。
四、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，確保用電安全工作全面落實(shí)到位。通過這次整改，使醫(yī)院的`用電安全工作上了一個(gè)新的臺(tái)階，在今后的工作中，我們將虛心接受上級(jí)部門的監(jiān)管，確保醫(yī)院用電安全，更好地為當(dāng)?shù)厝罕姷木歪t(yī)提供方便。
二〇一二年三月五日
主題詞：用電安全 隱患 整改 報(bào)告
抄送：xxx供電公司，內(nèi)官供電所
xxx第二人民醫(yī)院20xx年3月5日印發(fā)篇三：用電安全檢查報(bào)告
郭屯鎮(zhèn)邵南小學(xué)
用電安全工作檢查報(bào)告
為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校用電安全，確保夏季安全用電，根據(jù)學(xué)校安全工作計(jì)劃，落實(shí)《邵南小學(xué)安全檢查制度》，我校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組于7月1日，會(huì)同各責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人和電工等有關(guān)成員，對(duì)學(xué)校電線電路、電氣設(shè)備等硬件設(shè)施，對(duì)管理制度、應(yīng)急預(yù)案等軟件建設(shè)做了全面檢查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、制度建設(shè)：
學(xué)校先后制訂并完善了《用電安全工作計(jì)劃》、《安全
檢查制度》、《學(xué)校安全工作具體實(shí)施措施》、《學(xué)校安全分工責(zé)任制》、《責(zé)任事故匯報(bào)及處理程序》、《“關(guān)愛生命，安全發(fā)展”主題教育月活動(dòng)實(shí)施方案》、《中小學(xué)生安全協(xié)議》以及各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。
二、組織建設(shè)：
成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行了明確分工，實(shí)行責(zé)任到人，校長(zhǎng)為學(xué)校安全第一責(zé)任人，并與各有關(guān)人員簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書。
三、用電現(xiàn)狀：
1、學(xué)校用戶線采用三相接入，用線徑1.5 c㎡鋁質(zhì)護(hù)套線，上接南臺(tái)區(qū)2萬kw變壓器，電表為三只電子式20（60）a單相電能表，60a交流斷路器，60a三相閘刀選配30a保險(xiǎn)絲；
2、配電室配組合式標(biāo)準(zhǔn)配電盤，電壓表、電流表、功率表及漏電保護(hù)器運(yùn)行良好，配電輸出、排線布局合理，各用電場(chǎng)所做到了單獨(dú)控制，便于檢修和處理突發(fā)事故；
3、各室內(nèi)電線能確保具有安全承載能力，且無老化破損現(xiàn)象；
4、大功率用電器安裝可靠、接地良好；
5、室內(nèi)高低壓線路布線合理，沒有安全隱患。四、現(xiàn)存問題：
1、由于村級(jí)變壓器功率過小，負(fù)載能力明顯不足，用電高峰期嚴(yán)重影響學(xué)校精密電子設(shè)備和大功率電器（空調(diào)）的可靠運(yùn)行；
2、自來水廠設(shè)備漏電，產(chǎn)生自激雜波，使學(xué)校無線設(shè)備、廣播、電臺(tái)、報(bào)警器、定時(shí)器等有時(shí)程序出錯(cuò)。
五、整改措施：
學(xué)校已與村委會(huì)、電工、變電所結(jié)合，申請(qǐng)單獨(dú)安裝變壓器，確保電氣設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定。 郭屯鎮(zhèn)邵南小學(xué)學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng)：
電力技術(shù)人員：
20xx年7月1日
辦公室自查報(bào)告6
一、機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介
離退休辦公室共有員工5名，其中辦公室主任一名、黨支部書記一名，科員三名。負(fù)責(zé)全廠離退休150名員工的政治待遇落實(shí)工作、生活待遇落實(shí)工作、黨建工作、文體工作、維穩(wěn)工作、基礎(chǔ)工作、管理者隊(duì)伍建設(shè)工作。
二、業(yè)務(wù)對(duì)標(biāo)情況概述
離退休辦公室共有8大項(xiàng)、26小項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行對(duì)標(biāo)。
對(duì)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)是《離退休職工管理處精細(xì)服務(wù)管理工作考核細(xì)則》，以下簡(jiǎn)稱《細(xì)則》。
通過對(duì)標(biāo)自查，在3大項(xiàng)、4小項(xiàng)上存在問題。
其中制約發(fā)展瓶頸問題有2項(xiàng)。辦公室對(duì)標(biāo)自查報(bào)告辦公室對(duì)標(biāo)自查報(bào)告。
三、問題及產(chǎn)生問題的原因分析
�。ㄒ唬┙M織管理機(jī)構(gòu)方面
1、《細(xì)則》規(guī)定，各單位離退辦每季度組織召開一次離退休職工服務(wù)管理工作專門會(huì)議，與自管委員會(huì)一起，研究解決離退休職工存在的問題。
此項(xiàng)工作我們目前做起來難度較大。（黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報(bào)告）
原因分析：由于自管委員會(huì)成員是離退休職工，他們的居住地分散，集中起來比較困難，即使聯(lián)系上了也因?yàn)楦鞣N各樣的原因，無法確保每名離退休員工及時(shí)參與到各種活動(dòng)中來。
�。ǘ┞鋵�(shí)政治待遇方面
2、《細(xì)則》規(guī)定，在離退休職工黨員中建立健全黨組織，結(jié)合老同志的實(shí)際，堅(jiān)持好"三會(huì)一課"制度，有學(xué)習(xí)記錄，黨員活動(dòng)面達(dá)95%。每年組織離退休職工至少進(jìn)行一次政治和形勢(shì)任務(wù)學(xué)習(xí)，有學(xué)習(xí)內(nèi)容記錄。
這項(xiàng)工作的開展效果不盡如人意。辦公室對(duì)標(biāo)自查報(bào)告
原因分析：原因基本同第一條。由于離退休職工的居住地分散，集中起來比較困難，因?yàn)楦鞣N各樣的原因，無法確保每名離退休員工及時(shí)參與到各種活動(dòng)中來。
�。ㄈ┪捏w活動(dòng)方面
3、《細(xì)則》規(guī)定，組織開展各類文體活動(dòng)，全年參加活動(dòng)的人數(shù)占離退休職工總數(shù)的`85%以上。
此項(xiàng)工作未能達(dá)到規(guī)定人數(shù)比例。
原因分析：部分離退休員工對(duì)參與文體活動(dòng)的積極性不夠高。
4、《細(xì)則》規(guī)定，各單位要建立圖書閱覽室并堅(jiān)持經(jīng)常開館，圖書種類全，管理規(guī)范。
還沒有建立起針對(duì)離退休員工的圖書閱覽室。
制約發(fā)展的瓶頸問題主要有兩條。辦公室對(duì)標(biāo)自查報(bào)告各類報(bào)告。
一是離退休員工居住地分散，組織進(jìn)行文體活動(dòng)、政治學(xué)習(xí)都比較困難，黨員學(xué)習(xí)筆記的完成數(shù)量和完成時(shí)間難以保證。
二是由于廠區(qū)距離離退休員工的居住地都很遠(yuǎn)，上歲數(shù)的員工到廠里來辦事，都存在不同程度上的困難，某些員工對(duì)此有些反映。
四、下一步采取的改進(jìn)措施
針對(duì)上述問題，考慮到這些退休員工大多是年紀(jì)大、身體不是很好，下一步我們決定采取親自到離退休員工中去開展活動(dòng)的方式，將以往圍繞廠區(qū)和離退處為活動(dòng)區(qū)域改為圍繞員工居住地為活動(dòng)區(qū)域，在每個(gè)社區(qū)建立離退休員工聯(lián)系活動(dòng)點(diǎn)，健全完善社區(qū)黨小組建設(shè)，設(shè)立社區(qū)黨小組組長(zhǎng)，采取獎(jiǎng)勵(lì)的方式，充分發(fā)揮社區(qū)黨小組的作用，將發(fā)放員工福利、組織政治學(xué)習(xí)等各項(xiàng)工作落實(shí)在社區(qū)。
辦公室自查報(bào)告7
根據(jù)高職院期中工作檢查通知的要求，現(xiàn)就本學(xué)期開學(xué)以來做的招生及管理工作做如下總結(jié)：
一、完成的主要工作
1、開學(xué)初，和院領(lǐng)導(dǎo)北上大慶、齊齊哈爾等地，檢查各教學(xué)點(diǎn)的.教學(xué)管理工作和聯(lián)系新的辦學(xué)點(diǎn)，了解各辦學(xué)點(diǎn)專業(yè)需求情況，為制訂xx年的成人招生計(jì)劃做好準(zhǔn)備。
2、4月份，按省招辦的要求，成人高校20xx年入學(xué)專升本新生�？飘厴I(yè)證的審驗(yàn)。將xx年錄取的專升本新生的專科證原件及有效證明材料，收集上來，集中到省里驗(yàn)印。 4、為做好xx年的招生計(jì)劃，與哈爾濱學(xué)區(qū)周邊各辦學(xué)點(diǎn)進(jìn)行電話聯(lián)系，爭(zhēng)求需設(shè)專業(yè)。
5、報(bào)審?fù)ㄟ^xx年普通高職�？贫ㄏ蛘猩�(jì)劃
6、做好哈嵩山學(xué)區(qū)人的日常工作。
二、存在問題
招生宣傳工作力度做的還不夠細(xì)。
三、下一步工作
1、進(jìn)一步加大招生宣傳工作的力度。
2、參加省招辦召開的計(jì)劃工作會(huì)。
3、做好xx年普通高職學(xué)生的招生工作。
4、6月份準(zhǔn)備xx年夏季的開課。
20xx年5月31日
辦公室自查報(bào)告8
中心幼兒園在區(qū)政府和主管部門的關(guān)心和支持下，以建黨90周年為契機(jī)，以“打造特色，樹立品牌，和諧發(fā)展”為目標(biāo)，以“自信、開放、和諧、快樂”為發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持“發(fā)展孩子，服務(wù)家長(zhǎng)，成就教師”的教育理念，用科學(xué)的方法引領(lǐng)教育，全面提升保教質(zhì)量，滿足家長(zhǎng)需求，不斷提升辦園水平。圍繞區(qū)文明單位創(chuàng)建工作測(cè)評(píng)內(nèi)容，自查自評(píng)，現(xiàn)將自查報(bào)告匯報(bào)如下：
一、基本情況
中心幼兒園初建于20xx年6月，現(xiàn)占地面積3200多平方米，建筑面積2300余平方米。辦學(xué)規(guī)模為11個(gè)班級(jí)，370余名幼兒。
二、主要做法
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，為幼兒園發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證
幼兒園按照“理論學(xué)習(xí)好、作風(fēng)形象好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、廉潔自律好、工作實(shí)績(jī)好”的五好班子目標(biāo)要求，高度重視并著力從各個(gè)方面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)，為促進(jìn)幼兒園發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
通過落實(shí)“堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度、堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體研究、堅(jiān)持班子成員的思想交流與溝通、堅(jiān)持民主管理”等措施，增進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)，園黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體教職工全面完成了20xx——20xx年工作任務(wù)。
�。ǘ┘訌�(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，為幼兒園發(fā)展造就優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)
一是開展職工思想、法制、誠(chéng)信、文明禮儀教育，構(gòu)建和諧幼兒
園。幼兒園堅(jiān)持教職工理論學(xué)習(xí)制度，每月至少組織學(xué)習(xí)兩次，針對(duì)幼兒園女職工多，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)少，閱歷淺的`特點(diǎn)，在學(xué)習(xí)中盡量做到方法活、分層次、有重點(diǎn)，今年重點(diǎn)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀理論，社會(huì)主義核心價(jià)值體系，公民基本道德規(guī)范，臨沂市民文明禮儀讀本，新頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《國(guó)家法律知識(shí)讀本》等，通過學(xué)習(xí)，提高了職工的道德修養(yǎng)水平和法律意識(shí)。
二是通過道德實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。幼兒園的工作性質(zhì)，確定了幼兒教師必須具備良好的職業(yè)道德與文化素養(yǎng)。幼兒園狠抓隊(duì)伍建設(shè)工作，舉辦了師德報(bào)告會(huì)、發(fā)放家長(zhǎng)調(diào)查問卷、舉辦“校園家長(zhǎng)開放日”活動(dòng)。通過教育活動(dòng)，強(qiáng)化了師德師風(fēng)建設(shè)。一年來，幼兒園未發(fā)生一起家長(zhǎng)告狀事件，教職工也無一人違法亂紀(jì)，無一例違背教育規(guī)律事件，全園已經(jīng)形成了自覺遵守師德行為風(fēng)尚的良好氛圍，教職工職業(yè)道德修養(yǎng)得到了凈化。
�。ㄈ┳ズ脙身�(xiàng)建設(shè)，為幼兒園發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)
一是加強(qiáng)園所環(huán)境建設(shè)，為幼兒園發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。
區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)高度重視幼教工作，倡導(dǎo)教師發(fā)揮特長(zhǎng)，自己動(dòng)手進(jìn)行美化、彩畫、綠化、凈化幼兒園，使幼兒園在內(nèi)外辦園環(huán)境條件上不斷上臺(tái)階，上規(guī)模，上檔次。同時(shí)規(guī)范裝備管理，確保專人負(fù)責(zé)，制度到人，崗位到人，落實(shí)到人，責(zé)任到人。幼兒園一年內(nèi)無治安、消防隱患、無衛(wèi)生死角、無臟亂差現(xiàn)象；無造成環(huán)境污染現(xiàn)象；無重大交通責(zé)任事故；無違反計(jì)劃生育事件；無發(fā)生職工集體越級(jí)上訪事件。
二是加強(qiáng)校園文化建設(shè)，為幼兒園發(fā)展增添活力
幼兒園貫徹《綱要》精神，堅(jiān)持先進(jìn)的理念，堅(jiān)持核心價(jià)值，代表先進(jìn)的文化。注重幼兒園的文化建設(shè)，就是要確定幼兒園的價(jià)值理念，宣傳幼兒園的價(jià)值理想，形成幼兒園的價(jià)值共識(shí)，顯現(xiàn)幼兒園文化的育人功能，牢牢把握正確的辦園方向。傅莊街道中心幼兒園注重校園文化建設(shè)，努力營(yíng)造文明和諧精神家園。幼兒園教師自行設(shè)計(jì)，自己動(dòng)手，上墻彩畫，使幼兒園舊貌換新顏。
一年來我園各項(xiàng)工作均取得了顯著的成績(jī)，幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子和教師隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)，育人環(huán)境更加優(yōu)美，兩個(gè)建設(shè)呈現(xiàn)可喜局面。但我們?nèi)砸庾R(shí)到，這是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作，必須常抓不懈，持之以恒。只有這樣，幼兒園才能保持健康有序的發(fā)展，才能取得長(zhǎng)足的進(jìn)步。
辦公室自查報(bào)告9
我是20xx年xx月初來到某這個(gè)大家庭的，作為一名四級(jí)機(jī)構(gòu)的綜合內(nèi)勤走過了整個(gè)20xx年。對(duì)于剛走出校園涉世未深的我來說，勝任這份工作是一個(gè)不小的挑戰(zhàn)。在這一年的工作中我收獲了很多，也成長(zhǎng)了很多，同時(shí)也看清了自己很多缺點(diǎn)與不足。
一、運(yùn)營(yíng)方面
1、新契約。崗位職責(zé)：審核投保資料，及時(shí)做好業(yè)務(wù)登記。分類準(zhǔn)確、掃描投保資料。審核通知書/系統(tǒng)問題件的通知、發(fā)放、追蹤、回銷。承保前撤件的及時(shí)處理，保單的登記發(fā)放，與三級(jí)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)交接，數(shù)據(jù)核對(duì)，回執(zhí)的追蹤、登記、掃描、錄入。要求：當(dāng)日完成，初審差錯(cuò)率≤2%，影像刪除率≤4%。
2、保全。審核、輔導(dǎo)填寫各類保全申請(qǐng)書，完備保全資料，勸阻退保，解釋條款。受理客戶、業(yè)務(wù)條線、系統(tǒng)內(nèi)的`業(yè)務(wù)查詢、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。要求：資料齊全，及時(shí)準(zhǔn)確，主動(dòng)積極。
3、理賠。受理理賠報(bào)案，了解保險(xiǎn)事故，提醒注意事項(xiàng)，重大案件及時(shí)上報(bào)。受理理賠申請(qǐng)，確認(rèn)申請(qǐng)主體，審核各類材料的有效性，指導(dǎo)填寫理賠申請(qǐng)書，及時(shí)與三級(jí)機(jī)構(gòu)進(jìn)行交接。及時(shí)發(fā)放《結(jié)案通知書》，做好理賠結(jié)論的解釋。要求：判斷準(zhǔn)確，處置妥當(dāng)，資料齊全無差錯(cuò)。
4、調(diào)查（契約/理賠）。聯(lián)系契約體檢客戶，提醒相關(guān)注意事項(xiàng)，仔細(xì)核對(duì)體檢項(xiàng)目，避免漏項(xiàng)，全程陪同完成各項(xiàng)體檢項(xiàng)目，及時(shí)領(lǐng)取體檢報(bào)告，及時(shí)與三級(jí)機(jī)構(gòu)進(jìn)行交接。約見客戶進(jìn)行契約調(diào)查，配合三級(jí)機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)人員詳實(shí)了解投保經(jīng)過和客戶重要信息，指導(dǎo)客戶完成各類問卷。配合三級(jí)機(jī)構(gòu)相關(guān)人員進(jìn)行理賠查勘，走訪醫(yī)院、公安等相關(guān)部門。
二、財(cái)務(wù)方面
1、現(xiàn)金的收取，包括現(xiàn)金保費(fèi)，單證保證金的收取，現(xiàn)金收入要及時(shí)送存開戶銀行，及時(shí)將存款憑條送至中支財(cái)務(wù)。制作現(xiàn)金保費(fèi)收入明細(xì)，及時(shí)與中支財(cái)務(wù)進(jìn)行交接。
2、費(fèi)用報(bào)銷。報(bào)銷單的填寫，發(fā)票的黏貼，報(bào)銷款的登記與分發(fā)。
3、倉庫物品的管理，包括卡單、投保單的、行銷輔助品的買賣，建立電子臺(tái)賬。第三是行政方面，
4、行銷用品的購(gòu)買與領(lǐng)用，留存好領(lǐng)料單。
5、服務(wù)部日常必需品的購(gòu)買。
6、提供打印復(fù)印服務(wù)，以及打印復(fù)印費(fèi)用的收取和及時(shí)上繳。
7、倉庫的保管，做好物品的出庫與入庫登記。
8、積極配合產(chǎn)說會(huì)、創(chuàng)說會(huì)等活動(dòng)。
9、內(nèi)勤的考勤、以及資產(chǎn)的登記、計(jì)劃書打印、簽報(bào)的流轉(zhuǎn)與存檔。
綜合內(nèi)勤的工作事情很多也比較雜，要想面面俱到每個(gè)方面做得很圓滿確實(shí)不容易，在很多事情的處理上需要靈活把控，剛開始接手這份工作時(shí)我由于經(jīng)驗(yàn)不足，做的比較吃力而且很多地方不盡如人意，我通過一年多的磨練逐漸理清思路，各項(xiàng)工作的開展也逐步走向正軌。在今后的工作中我要抓住每個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)不斷提高自己，不斷提升自身的工作能力，不僅要完成工作，還要把工作做好做細(xì)。尤其是在自身不足的地方要痛下苦工，積極配合機(jī)構(gòu)的工作。爭(zhēng)取在明年做的更好！
辦公室自查報(bào)告10
(一)財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)不到位
目前在我市十三個(gè)區(qū)、縣工會(huì)中,城三區(qū)及雁塔區(qū)工會(huì)財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)相對(duì)解決得較好,其他區(qū)、縣或只解決區(qū)、縣工會(huì)機(jī)關(guān)人員的工會(huì)經(jīng)費(fèi)或定額劃撥經(jīng)費(fèi),與足額劃撥相差甚遠(yuǎn),臨潼區(qū)及3個(gè)開發(fā)區(qū)至今尚未解決。
(二)稅務(wù)代收的覆蓋面不夠廣
稅務(wù)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)后,各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會(huì)的建會(huì)率及工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經(jīng)費(fèi)收繳空白點(diǎn)。據(jù)調(diào)查顯示,碑林區(qū)工會(huì)所屬基層單位已成立工會(huì)的有4000多家,而繳經(jīng)費(fèi)的只有1600多家,不到40%;雁塔區(qū)工會(huì)所屬基層單位已成立工會(huì)的有多家,而繳經(jīng)費(fèi)的單位只有600多家,也只達(dá)到30%。
(三)財(cái)務(wù)管理制度尚不完善,經(jīng)費(fèi)支出隨意性較大
有的區(qū)、縣多年來沒有制訂相關(guān)的財(cái)務(wù)制度,有的區(qū)、縣財(cái)務(wù)制度制訂的不全面、財(cái)務(wù)報(bào)銷及審批制度不明確,尤其缺少預(yù)決算管理制度,直接導(dǎo)致了經(jīng)費(fèi)支出隨意性大。決算情況表明,有的區(qū)、縣工會(huì)行政費(fèi)、工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)超支達(dá)200%,有的經(jīng)費(fèi)支出不足預(yù)算的5%。有的開發(fā)區(qū)工會(huì)會(huì)計(jì)、出納一人擔(dān)任,不符合會(huì)計(jì)核算規(guī)定,財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱。
(四)財(cái)務(wù)審批報(bào)銷制度不夠規(guī)范
有的區(qū)、縣審批報(bào)銷程序中沒有會(huì)計(jì)人員審核,經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導(dǎo)簽字報(bào)銷,待會(huì)計(jì)人員作賬時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,為時(shí)已晚。還有一些財(cái)務(wù)人員審核把關(guān)不嚴(yán),存在白條報(bào)賬及無效票據(jù)報(bào)賬的現(xiàn)象。有的未嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定,支出時(shí)超限額使用現(xiàn)金,發(fā)放物品未附發(fā)放明細(xì)單。
(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)財(cái)務(wù)工作薄弱
我市區(qū)、縣工會(huì)有181個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì),單獨(dú)建立工會(huì)賬戶的單位很少,總體上不足10%,工會(huì)獨(dú)立管理經(jīng)費(fèi)的要求落實(shí)得不好。地稅代收后,工會(huì)組織迅猛發(fā)展,但也存在集中建會(huì)、突擊建會(huì)的情況。有的區(qū)、縣工會(huì)審批工會(huì)組織不規(guī)范,2-3人就成立單獨(dú)的工會(huì)委員會(huì),有的'將49個(gè)單位組成一個(gè)聯(lián)合會(huì),這些單位既不在一個(gè)地域,也無共同的行業(yè)特點(diǎn),工會(huì)組織難以單獨(dú)建立銀行賬戶,也難以對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)進(jìn)行有效的管理和監(jiān)督。
(六)人員素質(zhì)不高,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱
有些區(qū)、縣工會(huì)財(cái)務(wù)人員不具備相應(yīng)專業(yè)知識(shí),業(yè)務(wù)水平低,人員變動(dòng)頻繁,同時(shí)又身兼多職。加之有的財(cái)務(wù)人員責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),存在會(huì)計(jì)核算不及時(shí)、科目使用不準(zhǔn)確、憑證裝訂不規(guī)范等現(xiàn)象。有的單位未制訂票據(jù)的管理、使用制度。收經(jīng)費(fèi)時(shí)每人一本收據(jù),開出的收據(jù)無人監(jiān)督和管理,有的長(zhǎng)達(dá)數(shù)年票據(jù)和錢無法收回,同時(shí)還存在提前開收據(jù)和票據(jù)丟失的現(xiàn)象�？h級(jí)文化宮的財(cái)務(wù)人員很少參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),無法適應(yīng)財(cái)務(wù)管理工作發(fā)展的需要。
二、原因及分析
(一)財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)的問題
地稅代收后,各單位的經(jīng)費(fèi)收入主要分為三大塊,即地稅代收經(jīng)費(fèi)、財(cái)政劃撥經(jīng)費(fèi)及自收經(jīng)費(fèi)。在財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)問題上,各區(qū)、縣工會(huì)都不同程度地做了一些工作,但由于區(qū)、縣財(cái)政比較困難,加之我們的協(xié)調(diào)溝通工作也不到位,導(dǎo)致財(cái)政劃撥的工會(huì)經(jīng)費(fèi)不能全部到位。
(二)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳率不高的問題
區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會(huì)認(rèn)為地稅代收后經(jīng)費(fèi)已經(jīng)比原來多了,夠花就行,認(rèn)為稅務(wù)局代收多少就收多少,收不上來也沒有辦法,催繳經(jīng)費(fèi)工作不到位。有些單位趁著稅務(wù)局抓的不嚴(yán),工會(huì)經(jīng)費(fèi)想交多少就交多少,有些單位甚至不向稅務(wù)部門申報(bào)繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)。地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的信息化、網(wǎng)絡(luò)化工作未步入正軌,財(cái)務(wù)人員每次對(duì)代收信息進(jìn)行手工分類及匯總,這樣就很難及時(shí)掌握應(yīng)繳未繳及未足額繳納單位的信息,工作效率不高。
(三)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱的問題
一是多年來對(duì)如何管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)重視不夠,沒有制定相應(yīng)的制度來確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)的合理、有效使用;二是縣級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)人員大多缺乏專業(yè)知識(shí),加之培訓(xùn)工作未能跟上,因此,縣、區(qū)工會(huì)財(cái)務(wù)工作不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求。
(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道一級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)管理問題
我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)工作范圍廣,肩負(fù)的任務(wù)重,人員編制少,非公企業(yè)多問題多。如工會(huì)經(jīng)費(fèi)開支由行政領(lǐng)導(dǎo)審批,工會(huì)經(jīng)費(fèi)無法正常保證,只能依靠區(qū)縣工會(huì)的補(bǔ)助等,管理起來困難很大。
三、對(duì)策及建議
(一)采取有效措施,提高代收經(jīng)費(fèi)收繳率及財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)到位率
各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會(huì)要克服地稅一代收就萬事大吉的思想,充分發(fā)揮收繳經(jīng)費(fèi)的主動(dòng)作用,及時(shí)掌握基層單位的職工人數(shù)、工資總額情況。針對(duì)代收經(jīng)費(fèi)過程中存在的問題,采取與稅務(wù)局聯(lián)合下發(fā)催撥通知或與稽查局聯(lián)合檢查的方式,督促基層單位足額繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi),逐步減少收繳經(jīng)費(fèi)的盲區(qū)。要采取有效措施,加大財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作力度,在調(diào)查研究,摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上,向同級(jí)黨委和政府匯報(bào),與同級(jí)財(cái)政部門進(jìn)行協(xié)調(diào),切實(shí)將財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的行政事業(yè)單位的工會(huì)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,力爭(zhēng)全面實(shí)現(xiàn)行政事業(yè)單位計(jì)撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)由財(cái)政統(tǒng)一劃撥。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為財(cái)務(wù)人員履行職責(zé)創(chuàng)造條件
各單位領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真研究解決經(jīng)費(fèi)收繳、財(cái)務(wù)管理、資金使用中的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題;要對(duì)存在的問題,逐一檢查,尋找差距,分析原因,制定措施,限期整改;要充分調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性,為財(cái)務(wù)人員依法按章履行職責(zé)創(chuàng)造條件。
(三)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,建立健全工會(huì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度
制度重在管理,管理重在規(guī)范。市總工會(huì)財(cái)務(wù)部已針對(duì)檢查中存在的問題,制定了一系列強(qiáng)化區(qū)、縣工會(huì)財(cái)務(wù)管理的工作制度。要求各單位逐步聯(lián)系實(shí)際建立和完善內(nèi)部控制制度,建立健全符合當(dāng)前工會(huì)財(cái)務(wù)工作實(shí)際的相關(guān)制度,做到用制度管人、用制度管事、用制度管財(cái)。
辦公室自查報(bào)告11
9月26日我校召開全校教師安全工作會(huì)議后，深刻認(rèn)識(shí)到學(xué)校的安全牽連著千家萬戶，為切實(shí)加強(qiáng)我校的安全工作，保證師生安全萬無一失。我校根據(jù)上級(jí)有關(guān)校園安全排查治理的通知精神，針對(duì)各級(jí)教育主管部門文件的內(nèi)容，嚴(yán)格按要求逐項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的大排查�，F(xiàn)將此次進(jìn)行排查情況匯報(bào)如下：
一、高度重視 精心組織 認(rèn)真落實(shí)
我年級(jí)主任徐老師和年級(jí)副主任樊老師在27日進(jìn)行了辦公室及辦公室周邊環(huán)境還有學(xué)生寢室的安全檢查。一是我年級(jí)做到了安全工作警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈。二是排查全面，檢查細(xì)致，不留一處死角，不放一個(gè)細(xì)節(jié)。
二、辦公室安全工作基本情況
1、辦公室內(nèi)部制度建設(shè)完善，每學(xué)期初、期末及重大節(jié)假日，都要對(duì)全年級(jí)學(xué)生做專題安全知識(shí)教育，定期檢查、教育，防止意外事故的.發(fā)生，努力營(yíng)造良好的育人環(huán)境。
2、查巡晚間就寢安全情況。晚上，我們注重學(xué)生按時(shí)就寢， 發(fā)現(xiàn)不安全因素要及時(shí)解除或報(bào)告。
三、年級(jí)安全隱患排查
認(rèn)真檢查年級(jí)各部位安全情況。老師帶動(dòng)學(xué)生黨員對(duì)學(xué)生寢室房屋各設(shè)施進(jìn)行了認(rèn)真檢查，特別是要害部位如學(xué)生寢室門窗、教室門窗、宿舍樓的防盜防火設(shè)施。年級(jí)進(jìn)行安全隱患排查治理，其有關(guān)情況如下：
�。�1）消防安全條件。對(duì)寢室的消防設(shè)施滅火器進(jìn)行檢查。
�。�2）年級(jí)重要設(shè)施、場(chǎng)所的安全狀況。檢查了學(xué)生寢室用電線路，線路完整，無破損和老化現(xiàn)象。
四、加強(qiáng)整改，組織實(shí)施。針對(duì)以上相關(guān)情況，我們做了大量的工作。
1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)安全教育領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生日常安全管理工作，牢固樹立"安全第一"的思想，切實(shí)落實(shí)安全工作責(zé)任制，我年級(jí)認(rèn)真組織全校師生學(xué)習(xí)上級(jí)相關(guān)安全教育文件，并吸取各地所發(fā)生安全事故的教訓(xùn)。
2、嚴(yán)格實(shí)行安全責(zé)任制。年級(jí)建立了學(xué)生黨員安全巡視制度和節(jié)假日值守制度。
總之，安全工作的落實(shí)，并非階段性的，而是一件長(zhǎng)期的工作，我年級(jí)要以這次安全隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步健全安全工作各項(xiàng)規(guī)章制度，深化管理，努力杜絕校園不安全事故的發(fā)生，為廣大師生創(chuàng)造一個(gè)安全和諧的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
辦公室自查報(bào)告12
今年以來，xx區(qū)堅(jiān)決貫徹落實(shí)自治區(qū)、xx市勞務(wù)移民搬遷安置各項(xiàng)決策部署，緊緊圍繞“搬得進(jìn)，穩(wěn)得住，管得好，逐步能致富”這一目標(biāo)，精心組織、統(tǒng)籌推進(jìn)，以新居建設(shè)、移民安置、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、教育培訓(xùn)、社會(huì)管理為重點(diǎn)，凝心聚力、攻堅(jiān)克難，扎實(shí)推進(jìn)勞務(wù)移民工程。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神，結(jié)合《關(guān)于下達(dá)xxxx年度中南部地區(qū)生態(tài)移民計(jì)劃任務(wù)指標(biāo)的通知》和《xx市xxxx年移民工程實(shí)施方案》文件要求，認(rèn)真對(duì)20xx年xx區(qū)勞務(wù)移民工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、落實(shí)會(huì)議政策精神
區(qū)委、政府多次組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了自治區(qū)及市相關(guān)移民工作政策、會(huì)議、文件、通知等精神，并認(rèn)真貫徹落實(shí)。一是目標(biāo)任務(wù)落實(shí)。研究出臺(tái)了《xxxx年xx區(qū)勞務(wù)移民安置工作方案》，將工作任務(wù)細(xì)化分解至各成員單位，簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，每月通過信息、報(bào)表形式按時(shí)通報(bào)各部門工作開展情況，有效促進(jìn)了我區(qū)勞務(wù)移民工程的順利實(shí)施。二是對(duì)接工作落實(shí)。我區(qū)積極與xx縣對(duì)接，區(qū)委書記、政府區(qū)長(zhǎng)多次與xx縣委書記米超、張戈等領(lǐng)導(dǎo)會(huì)面，協(xié)調(diào)解決勞務(wù)移民工作中存在的問題，區(qū)委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)多次組織工作人員赴xx縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查移民基本情況，有效促進(jìn)了移民搬遷工作的開展。三是宣傳政策落實(shí)。將自治區(qū)移民政策及搬遷移民幸福的生產(chǎn)生活情況精心制作成宣傳展板xx塊、畫冊(cè)xxxx份，在沐恩新居、xx縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳，撰寫信息在自治區(qū)、市、區(qū)級(jí)各類報(bào)刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)及電視臺(tái)進(jìn)行宣傳，通過召開座談會(huì)、社區(qū)文藝活動(dòng)、干部幫扶、入戶調(diào)查等形式，宣傳動(dòng)員移民參加技能培訓(xùn)、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等工作，使各項(xiàng)政策公開透明，家喻戶曉。四是住房政策落實(shí)。我區(qū)堅(jiān)決落實(shí)勞務(wù)移民周轉(zhuǎn)房建設(shè)實(shí)行“六統(tǒng)一”管理政策，今年完工交付使用和新開工建設(shè)的xxxx套移民住房建筑面積xx平方米，對(duì)已搬遷入住移民前兩年免收租金，遷出縣已向今年搬遷移民收取了建房自籌款x.xx萬元，去年搬遷移民住房自籌款正在收取中，目前我區(qū)正在組織辦理房屋產(chǎn)權(quán)證的相關(guān)工作。五是遴選標(biāo)準(zhǔn)政策落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)整后的“十二五”生態(tài)移民搬遷范圍政策，按照勞務(wù)移民家庭主要?jiǎng)趧?dòng)力年齡在xx周歲以下，具有初中以上文化程度和一定務(wù)工技能，家庭人口不超過x人的遴選標(biāo)準(zhǔn)，做好勞務(wù)移民信息審核，嚴(yán)格按照搬遷程序做好移民名冊(cè)的報(bào)審、公示、周轉(zhuǎn)房分配及搬遷工作。
二、目標(biāo)任務(wù)及完成情況
自治區(qū)人民政府與xx區(qū)政府簽訂《xx中南部地區(qū)生態(tài)移民工程xxxx年度目標(biāo)責(zé)任書》，下達(dá)xx區(qū)勞務(wù)移民工作目標(biāo)任務(wù)為：搬遷安置xx縣勞務(wù)移民xxx戶、xxxx人，建設(shè)移民住房xxx套，培訓(xùn)勞務(wù)移民xxx人，穩(wěn)定安置移民務(wù)工就業(yè)xxx人，按照批復(fù)完成安置區(qū)生態(tài)建設(shè)、公共服務(wù)建設(shè)任務(wù)，達(dá)到增收致富實(shí)施方案確定的目標(biāo)，參照實(shí)行“xxxx”的社會(huì)管理模式。
經(jīng)過一年努力，xx區(qū)全面超額完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。結(jié)果匯報(bào)如下：
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)對(duì)接，嚴(yán)格審核移民信息，移民遴選準(zhǔn)確率達(dá)xxx%
一是調(diào)查造冊(cè)。按照《xx區(qū)開展搬遷勞務(wù)移民基本情況調(diào)查工作實(shí)施方案》，加強(qiáng)與xx縣對(duì)接，多次深入xx縣各鄉(xiāng)、村、組及村民家中，對(duì)xx縣提供的自愿申請(qǐng)搬遷的村民基本信息、掌握技能、就業(yè)意向、社會(huì)保險(xiǎn)參保等情況進(jìn)行摸底調(diào)查，登記造冊(cè)。二是審核上報(bào)。嚴(yán)格按照自治區(qū)勞務(wù)移民遴選標(biāo)準(zhǔn)，篩選出符合勞務(wù)移民搬遷的村民花名冊(cè)，經(jīng)遷安兩地公安部門審核后在村民所在村、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣及xx區(qū)進(jìn)行公示，對(duì)無疑議的村民名單上報(bào)自治區(qū)扶貧辦、移民局審核批復(fù)。三是確定對(duì)象。名冊(cè)獲得批復(fù)再次公示無疑議后，最終確定移民搬遷對(duì)象。按照最終確定的勞務(wù)移民搬遷名冊(cè)填寫發(fā)放了《勞務(wù)移民證》。我區(qū)勞務(wù)移民花名冊(cè)審核準(zhǔn)確率xxx%、程序規(guī)范、資料真實(shí)完整，全面完成了移民審核任務(wù)。經(jīng)自查，移民對(duì)接認(rèn)定考核項(xiàng)目得分x分。
�。ǘ┛茖W(xué)規(guī)劃，強(qiáng)化工程質(zhì)量監(jiān)管，超額完成住房建設(shè)任務(wù)
一是統(tǒng)一建設(shè)地點(diǎn)。我區(qū)依托轄區(qū)產(chǎn)業(yè)布局、城市發(fā)展、居住環(huán)境等優(yōu)勢(shì)，在近城、臨路、靠湖的xx鎮(zhèn)六站“黃金地帶”，科學(xué)規(guī)劃建設(shè)勞務(wù)移民安置區(qū)，方便移民生活就業(yè)。二是統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、戶型、審批程序。按要求及時(shí)編報(bào)安置區(qū)三期建設(shè)方案，通過自治區(qū)扶貧辦、移民局組織專家組對(duì)建設(shè)方案的評(píng)審論證，自治區(qū)發(fā)改委下達(dá)批復(fù)。三是統(tǒng)一組織建設(shè)、驗(yàn)收。項(xiàng)目實(shí)行代建制，嚴(yán)格按照政府招投標(biāo)程序，公開招標(biāo)確定代建、監(jiān)理及施工單位。為確保工程質(zhì)量，除工程監(jiān)理公司監(jiān)督檢查外，我區(qū)還聘請(qǐng)專業(yè)工程人員，制定勞務(wù)移民工程監(jiān)督檢查實(shí)施方案及配套的移民工程建設(shè)管理辦法，認(rèn)真對(duì)代建單位、監(jiān)理、施工單位的履職、原料、質(zhì)量、安全等方面進(jìn)行全面監(jiān)督，及時(shí)邀請(qǐng)市質(zhì)監(jiān)站、建管站對(duì)工程進(jìn)行了核驗(yàn)。目前，我區(qū)完成住房建設(shè)xxx套（其中xxxx年、xxxx年建設(shè)安置房xxxx套，建設(shè)任務(wù)xxxx套，結(jié)轉(zhuǎn)xxxx年成品安置房xxx套，xxxx年新建移民安置房xxx套），完成自治區(qū)下達(dá)住房建設(shè)任務(wù)xxx套的xxx%，通過了二期周轉(zhuǎn)房初驗(yàn)，市建設(shè)局組織的正式竣工驗(yàn)收現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)工作已經(jīng)完成，工程質(zhì)量達(dá)到規(guī)范要求。經(jīng)自查，移民住房建設(shè)項(xiàng)目考核得分xx分。
(三)整合資源，大力挖掘移民潛能，超額完成移民培訓(xùn)任務(wù)
制定了《xx區(qū)xxxx年移民培訓(xùn)教育實(shí)施方案》，充分整合各部門資源，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，結(jié)合移民自身特點(diǎn)，開展了園林綠化、裝載機(jī)駕駛、電工、電焊工、家政服務(wù)、餐飲服務(wù)、法律知識(shí)等援助工程培訓(xùn)、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和引導(dǎo)性培訓(xùn)，增強(qiáng)了移民培訓(xùn)的針對(duì)性和時(shí)效性，培訓(xùn)移民全部取得了培訓(xùn)合格證，合格率達(dá)xxx%。今年完成移民教育培訓(xùn)xxxx人，培訓(xùn)率達(dá)xxx%，完成自治區(qū)下達(dá)培訓(xùn)任務(wù)xxx人的xxx%。經(jīng)自查，移民教育培訓(xùn)考核項(xiàng)目得分xx分。
�。ㄋ模┩貙捛溃罅Πl(fā)展移民產(chǎn)業(yè)，移民收入明顯提高
根據(jù)《xx區(qū)勞務(wù)移民增收致富實(shí)施方案》，制定了《xxxx年xx區(qū)勞務(wù)移民增收致富實(shí)施方案》，深入轄區(qū)企業(yè)積極挖掘適合勞務(wù)移民就業(yè)崗位，儲(chǔ)備勞務(wù)移民就業(yè)崗位，采取“雙向招聘”形式，組織轄區(qū)的浪潮酒店、神xx煤碳基公司等企業(yè),赴xx縣及移民安置區(qū)舉辦x場(chǎng)次就業(yè)洽談會(huì)，把就業(yè)招聘會(huì)辦到移民“家門口”，有xxx人當(dāng)場(chǎng)與企業(yè)達(dá)成就業(yè)協(xié)議；在抓好企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)的基礎(chǔ)上，成立了xx新民勞務(wù)有限公司和新民繡坊，有組織地輸出移民就業(yè)，重點(diǎn)解決年齡較大、無技能移民及婦女就業(yè)難問題，通過政府購(gòu)買公益性崗位安置困難家庭實(shí)現(xiàn)就業(yè)，在移民安置區(qū)南側(cè)建設(shè)了移民創(chuàng)業(yè)一條街，扶持移民自主創(chuàng)業(yè)，無償提供農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)引入平價(jià)超市，鼓勵(lì)超市優(yōu)先吸納移民就業(yè)，保證了每個(gè)有勞動(dòng)能力的移民家庭都實(shí)現(xiàn)了就業(yè)，都有工資收入。今年我區(qū)安置移民就業(yè)xxxx人，完成自治區(qū)下達(dá)就業(yè)任務(wù)xxx人的xxx%。與移民簽訂了《xx區(qū)勞務(wù)移民土地流轉(zhuǎn)收益補(bǔ)貼合同》，搬遷移民第一年享受戶均xxx元土地流轉(zhuǎn)收益補(bǔ)貼，增加移民收入。通過入戶調(diào)查，搬遷移民人均年收入超過xxxx元，比搬遷前xxxx元增長(zhǎng)xx%，移民收入明顯提高，生活穩(wěn)定。經(jīng)自查，移民務(wù)工就業(yè)考核項(xiàng)目得分xx分。
�。ㄎ澹┰O(shè)施齊全，精心謀劃有序?qū)嵤~完成移民搬遷任務(wù)
我區(qū)加強(qiáng)移民安置房設(shè)施配套，實(shí)現(xiàn)通水、通電、通暖、通天然氣、通熱水器、通電視閉路、通電話、通網(wǎng)絡(luò)，按照移民搬遷進(jìn)度分批為每戶移民配備家俱，實(shí)現(xiàn)移民入住后基本生活正常化，移民安置房達(dá)到搬遷入住要求。精心安排部署移民搬遷工作各個(gè)環(huán)節(jié)，根據(jù)《xx區(qū)勞務(wù)移民搬遷安置實(shí)施方案》，有序開展搬遷、安置、幫扶等工作，使各部門在移民搬遷安置過程中分工責(zé)任明確，做到了搬遷安置過程謀劃到位，組織有序，和諧穩(wěn)定，未發(fā)生安全責(zé)任事故。今年共完成搬遷安置勞務(wù)移民xxxx戶xxxx人，完成自治區(qū)下達(dá)目標(biāo)任務(wù)xxx戶xxxx人的xxx%，截止目前，我區(qū)累計(jì)搬遷安置勞務(wù)移民xxxx戶xxxx人，完成“十二五”移民搬遷計(jì)劃的.xx%。經(jīng)自查，移民搬遷定居考核項(xiàng)目得分xx分。
�。┙y(tǒng)籌規(guī)劃，科學(xué)完善公共服務(wù)，全面完成配套建設(shè)任務(wù)
根據(jù)《xx區(qū)“十二五”勞務(wù)移民安置工作實(shí)施方案》，完成了學(xué)校、幼兒園、衛(wèi)生院、社區(qū)服務(wù)中心、新民服務(wù)中心、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、文化廣場(chǎng)、道路、綠化、供電、供水、供暖等公共設(shè)施建設(shè)任務(wù)，已全部投入使用，全面完成了公共設(shè)施配套建設(shè)任務(wù)。目前，xx區(qū)幼兒園分院新民幼兒園正式啟用，核定新民小學(xué)編制xx個(gè)，配備xx%骨干教師；通過國(guó)家校安工程，將xx中學(xué)改擴(kuò)建為初中部學(xué)校，高中學(xué)生到附近的光明中學(xué)就學(xué)，確保了移民子女及時(shí)入學(xué)；整合xx鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心，配備醫(yī)療設(shè)備，正式啟用新民燕寶衛(wèi)生院，方便了移民及周邊居民就近就醫(yī)；新民農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)以免收租金形式引進(jìn)平價(jià)超市，降低了移民及周邊居民的消費(fèi)成本；社區(qū)警務(wù)室入住社區(qū)服務(wù)中心，對(duì)社區(qū)所有車輛進(jìn)行登記備案，免費(fèi)發(fā)放防盜器；整合新民社區(qū)圖書室、文化活動(dòng)室、培訓(xùn)室，新建新民大舞臺(tái)，極大豐富了移民文化生活。經(jīng)自查，公共服務(wù)考核項(xiàng)目得分x分。
（七）強(qiáng)化服務(wù)，多方開展社會(huì)管理，實(shí)現(xiàn)移民居住和諧穩(wěn)定
一是健全基層組織。在新民社區(qū)成立自治區(qū)首家移民社區(qū)黨委，下設(shè)社區(qū)服務(wù)黨支部、勞動(dòng)保障黨支部、社區(qū)文化黨支部x個(gè)功能黨支部，聘用x名社區(qū)網(wǎng)格管理員，開展網(wǎng)格化管理，社區(qū)基層組織和管理制度健全，措施完善。二是公平分配住房。采取“公開搖號(hào)”方式在xx縣對(duì)移民安置房進(jìn)行分配，做到移民自選周轉(zhuǎn)房分配公開、公平、公正。三是提供民生保障。積極啟用新民幼兒園、新民燕寶衛(wèi)生院。目前，新民幼兒園接收適齡兒童學(xué)前教育xxx名。開園以來市婦幼保健院為全體孩子免費(fèi)做了入園健康體檢，為每個(gè)入園兒童免費(fèi)提供被褥一套，將作息時(shí)間調(diào)整為早x:xx，方便家長(zhǎng)外出打工，為孩子們準(zhǔn)備了xx套備用衣褲，以備臨時(shí)換洗；新民燕寶小學(xué)接收移民子女xxx人，其中今年新接收移民學(xué)生xx人，并為其提供了免費(fèi)午餐；充分利用國(guó)家校安工程，將原xx中學(xué)改擴(kuò)建成初中部學(xué)校；高中學(xué)生在光明中學(xué)就近就學(xué)。市第二人民醫(yī)院專業(yè)醫(yī)師定時(shí)到新民燕寶衛(wèi)生院坐診；完成移民醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作，移民享受本地醫(yī)保政策，實(shí)現(xiàn)了“就近看病，直接報(bào)銷”，方便移民繳納和享受養(yǎng)老保險(xiǎn)；采取入戶走訪、座談?dòng)懻�、知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、制作宣傳欄和展板等多種形式，加強(qiáng)計(jì)劃生育、法律法規(guī)等內(nèi)容的宣傳，開展了育齡婦女生殖健康檢查，定期進(jìn)行入戶指導(dǎo)、送避孕藥具、面對(duì)面咨詢以及跟蹤隨訪等服務(wù)；建立了殘疾人實(shí)名登記管理系統(tǒng)，為xxx名殘疾移民辦理了二代殘疾證，發(fā)放“陽光家園計(jì)劃”生活補(bǔ)貼，開展重度殘疾人幫扶、輔助器具核發(fā)等活動(dòng)，幫助殘疾移民適應(yīng)新生活。四是加大結(jié)對(duì)幫扶。根據(jù)《xx區(qū)勞務(wù)移民幫扶工作方案》，繼續(xù)實(shí)行機(jī)關(guān)干部與搬遷入住移民結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，制作移民幫扶聯(lián)系卡，及時(shí)為新搬遷移民提供一周的米、面、油、菜等生活用品，幫助移民解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問題；多方整合幫扶救助資源，春節(jié)前走進(jìn)移民家中開展幫扶慰問活動(dòng)，累計(jì)幫扶慰問資金達(dá)xx萬元，確保了移民在新家園渡過第一個(gè)溫暖祥和的春節(jié)。五是開展文藝活動(dòng)。舉辦了“移民迎新春文化月”活動(dòng)，組織移民包餃子、社區(qū)書法愛好者為移民送春聯(lián)，秦腔劇團(tuán)、秧歌隊(duì)、社火隊(duì)、舞蹈腰鼓隊(duì)等參與演出，組織移民開展家庭趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、播放露天電影、跳健身舞蹈唱秦腔等活動(dòng)，豐富新市民的文藝生活。六是加強(qiáng)安全管理。開展以“訪千家、促平安”為主題的入戶調(diào)查走訪專項(xiàng)工作，對(duì)社區(qū)所有住戶進(jìn)行摸底排查，與移民簽訂了安全生產(chǎn)暨煙花爆竹安全管理責(zé)任書，向移民宣傳天然氣安全使用知識(shí)、防火及煙花爆竹存儲(chǔ)燃放注意事項(xiàng)、假期少年兒童安全防范等內(nèi)容；組織新市民開展應(yīng)急疏散及消防安全演練活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)了新市民消防意識(shí)，增強(qiáng)了新市民防災(zāi)減災(zāi)的預(yù)防及應(yīng)對(duì)能力；政府投入資金xx萬元在沐恩新居安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)，對(duì)整個(gè)移民社區(qū)實(shí)行xx小時(shí)全天候監(jiān)控。通過多方努力，搬遷移民生活穩(wěn)定，無上訪事件發(fā)生。經(jīng)自查，社會(huì)管理考核項(xiàng)目得分x分。
�。ò耍┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化責(zé)任分工明確，確保勞務(wù)移民工程順利實(shí)施
一是機(jī)構(gòu)健全、責(zé)任明確。區(qū)委、政府高度重視移民工作，及時(shí)調(diào)整xx區(qū)勞務(wù)移民搬遷安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《xx區(qū)勞務(wù)移民工作管理辦法》、《xxxx年xx區(qū)勞務(wù)移民安置工作方案》、《xxxx年xx區(qū)勞務(wù)移民增收致富實(shí)施方案》，將工作任務(wù)分解到各單位。二是宣傳有力，家喻戶曉。制定了《xx區(qū)勞務(wù)移民宣傳工作方案》，編報(bào)勞務(wù)移民各類信息xx篇，在自治區(qū)、市、區(qū)級(jí)各類報(bào)刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)及電視臺(tái)進(jìn)行了宣傳，在《xx工作研究》上發(fā)表論文x篇，通過新民社區(qū)電子屏幕，及時(shí)宣傳移民政策，有效提升了xx區(qū)勞務(wù)移民搬遷安置工作知曉率。三是上報(bào)報(bào)表，促進(jìn)工作。編報(bào)了《xx區(qū)勞務(wù)移民安置區(qū)三期建設(shè)方案》，做到早規(guī)劃、早開工、早建設(shè)。每月xx日前，及時(shí)向自治區(qū)移民局、扶貧辦、市移民辦上報(bào)工程進(jìn)度表，同時(shí)通報(bào)各單位工作開展情況，有效促進(jìn)了我區(qū)勞務(wù)移民工程的順利實(shí)施。四是建檔立卡，規(guī)范檔案。整理移民戶口本、身份證復(fù)印件、房屋租賃合同、勞動(dòng)合同，建立了勞務(wù)移民信息檔案；規(guī)范整理移民資料檔案報(bào)自治區(qū)移民局及xx區(qū)檔案局存檔。經(jīng)自查，組織領(lǐng)導(dǎo)考核項(xiàng)目得分x分。
三、創(chuàng)新及亮點(diǎn)工作
�。ㄒ唬┏闪⑷珔^(qū)首家移民勞務(wù)公司
為拓寬移民就業(yè)途徑，增加移民收入，幫助移民成立了xx新民勞務(wù)有限公司，為移民提供職業(yè)介紹、崗前培訓(xùn)、勞務(wù)輸出、勞務(wù)派遣等服務(wù)，輸出移民勞動(dòng)力xxxx人，解決年齡較大務(wù)工困難移民就業(yè)問題，極大地緩解了移民就業(yè)壓力，獲得自治區(qū)人社廳頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》。
�。ǘ┐蛟煲泼癜仓脜^(qū)綠化精品
批復(fù)建設(shè)了移民安置區(qū)綠化工程，注重規(guī)劃設(shè)計(jì)、色彩搭配、園林藝術(shù)和景觀效果，在做精做細(xì)上下功夫，打造出全區(qū)移民安置區(qū)綠化精品，極大地提升了移民居住環(huán)境。
�。ㄈ┓e極搭建社會(huì)管理服務(wù)新平臺(tái)
為打造管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明健康的和諧社區(qū)，以社區(qū)服務(wù)為平臺(tái)，區(qū)委政府各部門、xx鎮(zhèn)上下聯(lián)動(dòng)開展管理服務(wù)工作。新民社區(qū)成立自治區(qū)首家移民社區(qū)黨委，下設(shè)服務(wù)、就業(yè)、文化x個(gè)功能黨支部，配優(yōu)配強(qiáng)了社區(qū)“兩委”班子，聘用x名社區(qū)網(wǎng)格管理員，實(shí)行網(wǎng)格化管理；聘請(qǐng)物業(yè)管理公司入駐新民社區(qū)，為移民提供物業(yè)管理和服務(wù)；政法委在沐恩新居組織安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)聯(lián)網(wǎng)，對(duì)整個(gè)移民社區(qū)實(shí)行xx小時(shí)全天候監(jiān)控，確保移民安置區(qū)安全穩(wěn)定；組織新市民開展應(yīng)急疏散及消防安全演練活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)新市民消防意識(shí)，增強(qiáng)防災(zāi)減災(zāi)的預(yù)防及應(yīng)對(duì)能力；成立了新民繡坊，組織不能外出務(wù)工婦女編制手工藝品向外出售，增加移民收入；在新民市場(chǎng)建設(shè)群眾休閑文化廣場(chǎng)，搭建戲臺(tái)，安裝了電子屏幕，免費(fèi)播放電影，組建了秦腔劇團(tuán)、秧歌隊(duì)、社火隊(duì)、舞蹈腰鼓隊(duì)，組織移民開展健身娛樂活動(dòng)及文藝演出，極大地豐富了移民業(yè)余文化生活，移民生活和諧穩(wěn)定。
�。ㄋ模┙ㄔO(shè)創(chuàng)業(yè)一條街鼓勵(lì)移民自主創(chuàng)業(yè)
為方便移民生活，鼓勵(lì)移民自主創(chuàng)業(yè)，在移民安置區(qū)南側(cè)規(guī)劃建設(shè)了新民農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)和移民創(chuàng)業(yè)一條街，免收房租金形式引進(jìn)平價(jià)超市，降低移民購(gòu)物成本，提供創(chuàng)業(yè)店鋪xx間和各類優(yōu)惠政策支持鼓勵(lì)移民自主創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)就業(yè)，解決移民就業(yè)崗位xx個(gè)，創(chuàng)業(yè)崗位xx個(gè)。
經(jīng)過不懈努力，xx區(qū)勞務(wù)移民工作獲得自治區(qū)xxxx年度考核一等獎(jiǎng)，增加x分；獲得xx市xxxx年度考核一等獎(jiǎng)，增加x.x分；獲得自治區(qū)扶貧辦勞務(wù)移民工作先進(jìn)單位，增加x.x分；全區(qū)生態(tài)移民現(xiàn)場(chǎng)觀摩經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在我區(qū)召開，勞務(wù)移民工作做法在全區(qū)推廣，應(yīng)增加x.x分；全區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和重點(diǎn)工作現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)觀摩我區(qū)勞務(wù)移民安置工程項(xiàng)目，勞務(wù)移民工程建設(shè)在全區(qū)推廣，應(yīng)增加x.x分；xx新民勞務(wù)有限公司獲得自治區(qū)人社廳頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》，應(yīng)增加x.x分。此項(xiàng)共計(jì)加分x.x分。
經(jīng)自查，xx區(qū)全面完成自治區(qū)下達(dá)的xxxx年勞務(wù)移民各項(xiàng)工作任務(wù)，在移民搬遷定居、住房建設(shè)、教育培訓(xùn)、務(wù)工就業(yè)方面超額完成目標(biāo)任務(wù)。xx區(qū)xxxx年勞務(wù)移民工作自查得分xxx分，增加得分x.x分，最后得分xxx.x分。
辦公室自查報(bào)告13
辦公室按照創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)活動(dòng)的要求，認(rèn)真進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論，對(duì)照和諧機(jī)關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，查找了自身在思想、工作上存在的不足，為進(jìn)一步改進(jìn)工作，制定如下整改方案。
一、指導(dǎo)思想
以提高素質(zhì)、服務(wù)全局、促進(jìn)工作為目標(biāo)，努力提高辦公室人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，構(gòu)建一個(gè)規(guī)范科學(xué)、政令暢通、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的工作機(jī)制，使辦公室各項(xiàng)工作呈現(xiàn)出蓬勃生機(jī)，較好地履行好辦公室職能，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)發(fā)揮辦公室組織協(xié)調(diào)作用，在做到與全局、全市系統(tǒng)團(tuán)結(jié)和諧的同時(shí)，為促進(jìn)全局、全市系統(tǒng)和諧做出貢獻(xiàn)。
二、工作中存在的不足
（一）服務(wù)意識(shí)還需進(jìn)一步增強(qiáng)，還沒有自覺地把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各縣（市、區(qū)）局及市局系統(tǒng)各單位對(duì)我們的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)，有些工作還要繼續(xù)做深做細(xì)。
�。ǘ﹨f(xié)調(diào)溝通工作還需進(jìn)一步強(qiáng)化，與系統(tǒng)各單位的工作協(xié)調(diào)與溝通不夠，宣傳工作不到位，有的`工作沒有得到更好地理解和支持。
�。ㄈ┕ぷ餍蔬�需進(jìn)一步提高，在工作繁雜的情況下，工作重點(diǎn)應(yīng)進(jìn)一步突出，分清輕重緩急，提高工作節(jié)奏。
三、整改措施
（一） 加強(qiáng)辦公室人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。定期組織學(xué)習(xí)政治理論、有關(guān)政策，組織公文寫作、信息宣傳稿件寫作、信息化知識(shí)、檔案知識(shí)等培訓(xùn)，使辦公室人員不僅能夠工作獨(dú)當(dāng)一面，而且能夠互相配合。
�。ǘ┙⒍ㄆ诠ぷ髦v評(píng)、總結(jié)制度。對(duì)個(gè)人工作定期召開科務(wù)會(huì)，采取個(gè)人講、大家提、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)的方式，定期對(duì)工作進(jìn)行講評(píng)、總結(jié)，查找差距，改正不足，不斷推進(jìn)工作上臺(tái)階、求突破。
（三）進(jìn)一步提高服務(wù)水平。在辦公室發(fā)揚(yáng)扎實(shí)、認(rèn)真、無私、奉獻(xiàn)的精神，努力克服急躁情緒，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，在工作中強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，為機(jī)關(guān)服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)，真正把搞好服務(wù)貫徹到工作始終。
�。ㄋ模┘訌�(qiáng)與各部門的工作聯(lián)系與溝通，增進(jìn)感情，求得理解。主動(dòng)聽取批評(píng)和建議，對(duì)一些工作上的不足之處，多從主觀上找原因，多考慮自身原因，積極營(yíng)造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開拓進(jìn)取的良好工作氛圍。
辦公室自查報(bào)告14
我局對(duì)照縣政府辦印發(fā)《關(guān)于開展20xx年度政府系統(tǒng)辦公室工作和管理創(chuàng)新年活動(dòng)考核工作的通知》（威府辦發(fā)[20xx]234號(hào)）工作考評(píng)內(nèi)容，逐項(xiàng)認(rèn)真進(jìn)行了全面回顧和自查�，F(xiàn)將我局完成自查情況報(bào)告如下：
一、公文處理
20xx年度，我局共辦理上級(jí)、平級(jí)公文60余份。所有公文均按程序辦理，無越級(jí)報(bào)送和公文倒流現(xiàn)象。公文體例格式規(guī)范，符合規(guī)定要求。文字表述清楚，內(nèi)容簡(jiǎn)明充實(shí)，無文種混用，沒有與現(xiàn)行政策、法規(guī)相抵觸。語言表述規(guī)范，差錯(cuò)率控控制在千分之一以內(nèi)。全年沒有因?yàn)樾形牟划?dāng)被縣領(lǐng)導(dǎo)退回重辦。
二、信息工作
我局信息報(bào)送主要單位是市城管局、縣委、縣政府、縣人大縣整治辦、縣廣電局、縣政務(wù)信息、縣網(wǎng)絡(luò)信息，20xx年共上報(bào)信息16篇，被政務(wù)晨訊采用1篇，其他采用10篇，信息量還有待提高。
三、會(huì)務(wù)工作
對(duì)上級(jí)部門組織的會(huì)議，凡是要求一把手參加的，單位負(fù)責(zé)人均按時(shí)參加，如有特殊情況，不能參加的，均向出席會(huì)議的縣領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假并安排專人替會(huì)。全年無缺會(huì)、遲到、早退等違反會(huì)議紀(jì)律現(xiàn)象。對(duì)單位內(nèi)部的會(huì)議盡量精簡(jiǎn)、壓縮，確需召開的會(huì)議聯(lián)合召開。每次會(huì)議都能夠做到任務(wù)充分、材料精練、程序規(guī)范、時(shí)間緊湊、紀(jì)律嚴(yán)明。
四、督察工作
對(duì)縣委辦、政府辦交辦或轉(zhuǎn)辦的督辦件和領(lǐng)導(dǎo)批示件，嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間和要求辦結(jié)。對(duì)單位承擔(dān)的工作任務(wù)也嚴(yán)格按照要求及時(shí)上報(bào)工作方案、工作進(jìn)度和工作總結(jié)等。并積極配合縣里開展的各種專項(xiàng)督察活動(dòng)，全年無不配合或配合不到位的現(xiàn)象。
五、值班工作
政令暢通：平時(shí)上班，安排專人接聽電話。節(jié)假日?qǐng)?zhí)行帶班、值班制度并將《值班表》下發(fā)每人，要求值班人員上班時(shí)間在崗，通訊暢通，全年無脫崗、空崗錯(cuò)打、漏聽電話現(xiàn)象。
突發(fā)事件處理：接到緊急重要情況無遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、誤報(bào)。遇到突發(fā)事件，及時(shí)果斷處置，并第一時(shí)間向領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)有關(guān)情況，做好信息反饋，無遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、誤報(bào)現(xiàn)象。
信訪接待：高度重視信訪工作，確立專人負(fù)責(zé)信訪工作，全力做好信訪接待和信息處理工作。一年來，我單位沒有發(fā)生任何上訪事件。
文電處理：對(duì)交辦的文電，第一時(shí)間匯報(bào)、第一時(shí)間反饋，第一時(shí)間辦理，做到平件急辦、急件即辦。
硬件建設(shè)：配備傳真機(jī)、電腦，每個(gè)辦公室一部電話，同時(shí)安裝了寬帶，基本實(shí)現(xiàn)了辦公的自動(dòng)化，由于資金缺乏還沒有實(shí)現(xiàn)每人一臺(tái)電腦。內(nèi)部衛(wèi)生文明，采取有效措施加強(qiáng)管理。
六、其他工作
保密：嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，做到凡涉密事項(xiàng)，不該說的不說，不該問的.不問，不該看的不看，不該記錄的不記錄。嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)要秘密文電的收發(fā)、登記、借閱、銷毀等環(huán)節(jié)的管理規(guī)定，全年沒有出現(xiàn)一件失、泄密事件。
業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：每月抽出一定時(shí)間，對(duì)法規(guī)政策進(jìn)行集中學(xué)習(xí)、討論和模擬執(zhí)行，提高全體同志的業(yè)務(wù)水平和政治素養(yǎng)。此外，我們還按要求參加了上級(jí)組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完成了相關(guān)業(yè)務(wù)雜志的征訂任務(wù)并積極完成了上級(jí)部門交辦的其它工作。
政務(wù)公開：我們嚴(yán)格按照政務(wù)公開的相關(guān)規(guī)定，一是實(shí)行信息公開，凡不涉及保密事項(xiàng)，均嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)信息公開條例》規(guī)定，面向社會(huì)公開；二是嚴(yán)格按照《行政許可法》規(guī)定，對(duì)行政審批事項(xiàng)的程序、時(shí)限、內(nèi)容及格式文本進(jìn)行公開。
辦公室自查報(bào)告15
安全自查報(bào)告 歷來把安全問題做為日常工作關(guān)注和重視點(diǎn)之一，也是各項(xiàng)工作的首要任務(wù)。按年初與總部簽定的《安全生產(chǎn)責(zé)任書》的相關(guān)要求，我們結(jié)合人員情況，重新落實(shí)了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真部署了消防工作，明確了工作責(zé)任，重新學(xué)習(xí)了消防安全制度。同時(shí)，我們成立了以 安全領(lǐng)導(dǎo)小組為骨干的主要負(fù)責(zé)人組成的“ 火災(zāi)隱患普查應(yīng)對(duì)小組”，為消防安全工作提供了制度保障和組織保障�，F(xiàn)就我部安全自查情況書面報(bào)告于下：
一、組織學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí) 組織召開了全體人員的安全工作會(huì)議。會(huì)上 首先傳達(dá)了總部的消防精神，并且結(jié)合我部的實(shí)際講了我們當(dāng)前安全工作要注意的問題和提出了嚴(yán)格安全工作要求，要求大家充分認(rèn)識(shí)困難，做到安全工作深入人心，到崗盡責(zé)，安全工作不能有絲毫放松。在檢查的`過程中，我們堅(jiān)持標(biāo)本兼治的原則，在普查、整 改治標(biāo)的基礎(chǔ)上，突出治本，充分利用各種有效載體，加大了消防安全宣傳教育力度，邊檢查、邊宣傳、邊教育，使單位員工的消防安全意識(shí)提高到一個(gè)新高度。
二、安全責(zé)任制、規(guī)章制度的建立健全 安全工作小組由任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)全面工作； 任副組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)四樓安全工作， 負(fù)責(zé)2，3樓消防安全工作。成員有其他教務(wù)人員。
此外，每周1次的部門例會(huì)召開值班、值日負(fù)責(zé)人安全工作會(huì)議，工作要點(diǎn)的第一點(diǎn)就是部門安全工作，讓全體員工明確“質(zhì)量固然重要，但師生安全第一”的工作原則，做到警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈。
三、及時(shí)排查，及時(shí)預(yù)防： 根據(jù)寶安分部火災(zāi)普查整治工作實(shí)施方案的要求，我們重點(diǎn)普查了：
1、設(shè)施方面：
重點(diǎn)普查我分部消防設(shè)施和室內(nèi)消火栓、滅火器、應(yīng)急照明、疏散指示標(biāo)志等消防設(shè)施器材是否缺少、損壞、停用以及安裝、使用假冒偽劣消防產(chǎn)品的問題。
2、建筑方面：
普查整治辦公場(chǎng)所的安全出口、疏散通道、場(chǎng)所設(shè)置是否符合國(guó)家建筑消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的問題。
3、區(qū)域方面：
主要普查了是否存安全出口和疏散通道堵塞或不足、消防水源缺乏等問題。
四、找查問題，狠抓整改
檢查過程中，我們以預(yù)防和遏制火災(zāi)為中心，認(rèn)真找查問題和隱患，狠抓整改。
1．作好消防器材的配備和完善。
2．督促所有人開展自檢自查，落實(shí)檢查措施，落實(shí)檢查人員，落實(shí)檢查期限。按照《安全工作責(zé)任書》的要求，建立健全了各項(xiàng)消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程，各項(xiàng)管理走上了規(guī)范化道路。
3．專門把四樓的后門和辦公室做了重新裝修，使其符合消防要求。
4．組織所有員工進(jìn)行了防火安全大演習(xí)，使每個(gè)員工都具備了火災(zāi)防范和處置的基本常識(shí)。
通過檢查，全分部上下的消防安全意識(shí)明顯的提高，分部的安全責(zé)任得到了進(jìn)一步落實(shí)，安全隱患，進(jìn)一步排除。在今后的工作中，我們要以這次檢查為契機(jī)，建立健全更加完善的消防安全長(zhǎng)效機(jī)制，認(rèn)真分析工作中的薄弱環(huán)節(jié)，查清工作疏漏，繼續(xù)深入開展好火災(zāi)隱患排查工作，使寶安分部的消防安全工作再上新臺(tái)階。
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