根據(jù)局黨組的決定本人認(rèn)真 學(xué)習(xí)“滿浮散懶庸”專項(xiàng)治理活動(dòng)文件精神,并結(jié)合自身工作,細(xì)致查找存在的問(wèn)題。為了轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率,F(xiàn)本人自查情況報(bào)告如下:
一、存在的主要問(wèn)題
(一)工作按部就班,容易滿足現(xiàn)狀,缺少創(chuàng)新精神。進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),工作方法簡(jiǎn)單,缺乏進(jìn)取精神,往往遇到難題使自己的工作陷于被動(dòng)。
(二)工作主動(dòng)性不強(qiáng),對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格,往往滿足完成任務(wù),沒(méi)有深入研究問(wèn)題關(guān)鍵所在。
(三)學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng),不深入,往往滿足于平時(shí)看報(bào)紙,沒(méi)有具體計(jì)劃。在學(xué)習(xí)深入上做得不夠,往往許多東西學(xué)完就丟。鉆研的不夠深,學(xué)習(xí)的不夠多。
二、存在問(wèn)題原因分析
一是自身學(xué)習(xí)不夠,認(rèn)識(shí)水平不高。沒(méi)能用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行,從而導(dǎo)致認(rèn)識(shí)上、行為上的一些偏差。
二是自我要求不夠嚴(yán)格,反映出一定程度的自己滿足。工作上,有時(shí)思考問(wèn)題、處理問(wèn)題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),不講究高質(zhì)量完成,而是滿足完成 任務(wù)。
三、整改措施
嚴(yán)格要求自己認(rèn)真學(xué)習(xí),聯(lián)系實(shí)際,提高工作水平。充分展示自己的能力。
要把自己,用新知識(shí)、新理念武裝起來(lái)。要敢于創(chuàng)新,不受傳統(tǒng)思路束縛。嚴(yán)格要求自己克服滿浮散懶庸情緒,樹立新的目標(biāo)。開展作,積極,能吃苦,努力將工作做到最好。