2016有關(guān)于弘揚工匠精神成就出彩人生征文精選

　　中國古代工匠以精雕細琢、精益求精的精神，傾注著他們畢生精力，大到一項工程，小至一個工具的發(fā)明，不僅僅是對技藝的追求，更有著奉獻精神與濟世情懷。以下是小編整理的弘揚工匠精神成就出彩人生征文，歡迎參考。

　　例文一：弘揚工匠精神成就出彩人生征文

　　工匠精神是精雕細琢、鉆研專注的品質(zhì)，是摒棄浮躁、不忘初心的情懷，是精益求精、追求極致的信仰。一個人擁有工匠精神會在某一領(lǐng)域取得很高的成就，一個國家弘揚工匠精神則會給各產(chǎn)業(yè)、各行業(yè)帶來無窮發(fā)展的力量，正如日本和德國成為全方位強國那樣，因此我們中華民族要想實現(xiàn)偉大復(fù)興，必須在各產(chǎn)業(yè)、各行業(yè)弘揚工匠精神。

　　工匠精神歷來是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，正是由于我們的先祖精益求精、追求極致，古代中國才有了輝煌燦爛的四大發(fā)明，正是由于我們的科學(xué)家鉆研專注、不忘初心，新中國成立后我國航空航天事業(yè)才有了前所未有的發(fā)展，正是由于我們的技術(shù)人員不斷鉆研、摒棄浮躁，現(xiàn)代中國才擁有了高鐵名片。

　　誠然，現(xiàn)代中國僅僅擁有一張高鐵名片遠遠不夠，我們要成為世界強國，要實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，要有很多張名片。首先要把各產(chǎn)業(yè)都做強。中國的制造業(yè)需要回歸工匠精神，中國的農(nóng)牧業(yè)、服務(wù)業(yè)等其他產(chǎn)業(yè)同樣需要。如果我們的工人精雕細琢力求把產(chǎn)品的每個零部件都做好，我們的國人也不會去日本搶購馬桶蓋;如果我們的農(nóng)牧民追求極致地把每一只奶牛養(yǎng)好，我們的國人也不會去澳洲搶購奶粉;如果我們的服務(wù)業(yè)人員摒棄浮躁竭盡所能把服務(wù)的每個環(huán)節(jié)做好，我們也不會出現(xiàn)山東疫苗事件。我們離世界強國標(biāo)

　　準還很遠很遠，我們要向我們的鄰國日本學(xué)習(xí)，向日耳曼民族學(xué)習(xí)，才可能擁有像日本動漫產(chǎn)業(yè)那樣獨一無二的產(chǎn)業(yè)、才可能出現(xiàn)汽車產(chǎn)業(yè)中的“奔馳”。當(dāng)我們中國的各產(chǎn)業(yè)都弘揚工匠精神，追求極致，追求“更上一層樓”的時候，我們離農(nóng)業(yè)強國、制造業(yè)強國、服務(wù)業(yè)強國就為期不遠了。

　　在各產(chǎn)業(yè)亟需回歸工匠精神的同時，我們社會的各行業(yè)各領(lǐng)域也亟待需要。如果我們的醫(yī)生能夠精益求精地把每個手術(shù)做好，我們的律師竭盡公平正義地解決每一個法律糾紛案件，我們的科研人員能夠摒棄浮躁、專注鉆研，我們的公職人員全心全意把每一次服務(wù)人民的工作做好，毋庸置疑，我們的社會將會變成一個誠信的社會，那里沒有欺騙和不信任;變成一個美好的社會，那里充滿公平正義;變成一個淡泊的社會，那里沒有喧囂和浮躁;變成一個和諧社會，那里充滿關(guān)愛和感動。當(dāng)我們各行業(yè)各領(lǐng)域的人都擁有工匠精神的時候，我們離實現(xiàn)民族偉大復(fù)興就越來越近了。

　　然而我們處于一個物欲橫流、金錢崇拜的社會，各種浮躁情緒、消極心理席卷著我們。好多人不能靜下心來鉆研自己的工作領(lǐng)域，庸庸碌碌地等待著升職加薪。缺乏精雕細琢、鉆研專注的品質(zhì)，缺乏摒棄浮躁、不忘初心的情懷，缺乏精益求精、追求極致的信仰，這個民族危矣!這亟需我們在各產(chǎn)業(yè)各行業(yè)掀起一場學(xué)習(xí)弘揚工匠精神的熱潮，只有這樣，實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興也就指日可待了。

　　例文二：弘揚工匠精神成就出彩人生征文

　　今年以來，一組名為《大國工匠》的特別節(jié)目在央視《新聞聯(lián)播》熱播，引發(fā)了全社會對“工匠精神”的高度關(guān)注。從“制造大國”走向“制造強國”，人們看到了“工匠精神”的高尚追求和內(nèi)在價值;在下行壓力加大之時滾石上山，在全年攻堅沖刺時刻破解深層次的矛盾和問題，同樣要把“工匠精神”推廣開來，成為抓經(jīng)濟工作的精神氣質(zhì)和內(nèi)在支撐。“工匠精神”就要咬定目標(biāo)、勇于擔(dān)當(dāng)。抓實干工作的力度有多大，抓工作落實的力度就要有多大。精神狀態(tài)和工作成效的“力度統(tǒng)一論”清晰表明，部門主管要承擔(dān)主體責(zé)任，落實成效也要承擔(dān)主體責(zé)任。拿出“只做表面不求認真”的架勢，不求有功，但求無過不行;以“都是別人的問題、自己溜邊”為托詞，自己很忙，沒有時間“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”不行;以“管理基礎(chǔ)差、工人技術(shù)低、管理難理順”為借口，管理無重心、信心不堅定，管理不作為也不行。

　　“工匠精神”從來以持之以恒、擔(dān)當(dāng)敬業(yè)為前提。質(zhì)量體系認證----這是今年必須完成重要任務(wù)，正處于“闖關(guān)能否成功和被關(guān)在門外”的決擇之期、沖刺之時，尤其要盯住“管理”這個“第一要務(wù)”，不遲疑，不三心二意，不左顧右盼，各職能部門和主要負責(zé)人要把主體責(zé)任牢牢扛在肩上，把思想和行動聚焦到“工作實效”上來。“工匠精神”就要親自上陣、提鍋上灶、一馬當(dāng)先。千難萬難，只要重視就不難;大路小路，只有行動才有出路。高水平的“工匠”從來都是實踐中的能手、高手，“技近乎道”從來都來自實踐的千錘百煉。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要做務(wù)實工作、以身作則的領(lǐng)

　　頭雁，就是要對工作親歷親為，注重細節(jié)、孜孜以求�，F(xiàn)在我們的工作重點已經(jīng)很明確了，“精準發(fā)力、務(wù)求效果”。關(guān)鍵就在狠抓落實、搶抓落實。停留于開開會、發(fā)文件，不沖到實際工作第一線，哪里找得準真需求、真癥結(jié)，有的放矢、對癥下藥?只做口號派，缺乏動手能力、不善具體操作，哪里能解得開難題，打得開局面?不在涉險灘、攻難關(guān)的硬仗中做中堅、當(dāng)表率、抓落實，如何能調(diào)動廣大員工的的積極性、主動性、創(chuàng)造性，如何能夠把職工的積極性調(diào)動起來，如何能夠把職工的智慧和力量凝聚起來?必須不斷提升抓工作的能力水平，干一件事成一件事，一件接著一件干，以實實在在的工作，以真真切切的精神來凝集團結(jié)和換發(fā)新鋒范。 “工匠精神”就要傾力專注、精益求精，容不得半點“假大空”，容不得粗放浮躁的作風(fēng)。當(dāng)管理落地不夠之時，當(dāng)“放下去、接不住”之時，需要認真反思，在抓重點難點上，我們有沒有不達目的不罷休的恒心和毅力?在攻堅上，我們有沒有至精至善至美的追求?在抓落實、落小、落細上，我們有沒有“蘿卜快了不洗泥”、做“差不多”的心態(tài)?現(xiàn)在，在各項工作和分解的任務(wù)上都要再添一口氣、再加一把力，各項工作部署從“最先一公里”快速起步，在“最后一公里”落地生根，“工匠精神”講求是的凝神專一、精雕細刻、力求完美上的突出特點就越顯重要和珍貴。

　　當(dāng)我們接收到的任務(wù)越是繁重，越需要我們堅定信念和信心，用于擔(dān)當(dāng)，毫不懈怠、奮力作為。我們每一名管理者都成為抓問題的能手、能破難題的“工匠”，我們就一定能完成今年的目標(biāo)任務(wù)，為今后的各項工作打下堅實的基礎(chǔ)。

　　“工匠精神”的內(nèi)涵

　　1、精益求精。注重細節(jié)，追求完美和極致，不惜花費時間精力，孜孜不倦，反復(fù)改進產(chǎn)品，把99%提高到99.99%。

　　2、嚴謹，一絲不茍。不投機取巧，必須確保每個部件的質(zhì)量，對產(chǎn)品采取嚴格的`檢測標(biāo)準，不達要求絕不輕易交貨。

　　3、耐心，專注，堅持。不斷提升產(chǎn)品和服務(wù)，因為真正的工匠在專業(yè)領(lǐng)域上絕對不會停止追求進步，無論是使用的材料、設(shè)計還是生產(chǎn)流程，都在不斷完善。

　　4、專業(yè)，敬業(yè)。工匠精神的目標(biāo)是打造本行業(yè)最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，鍛造卓越品質(zhì)、創(chuàng)造卓越品牌。

　　例文三：弘揚工匠精神成就出彩人生征文

　　靠一雙手和傳統(tǒng)的鐵鉆床，上海飛機制造有限公司高級技師胡雙錢在35年里加工了數(shù)十萬個飛機零件，沒有出現(xiàn)過一個次品，完美展示了大國工匠的精湛技藝。有人問他如何取得如此驚人紀錄，答案只是平淡的兩個字：用心。

　　這種用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神。在優(yōu)秀工匠們的眼里，只有對質(zhì)量的精益求精、對制造的一絲不茍、對完美的孜孜追求。二戰(zhàn)之后德國、日本的重新崛起，與崇尚工匠精神帶來的產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)提高、制造業(yè)水平提高不無關(guān)系。一個推崇和堅守工匠精神的國家和民族，必然會少一些浮躁，多一些純粹;少一些投機取巧，多一些腳踏實地;少一些急功近利，多一些專注持久;少一些粗制濫造，多一些優(yōu)品精品。

　　如今，大到汽車、電器制造，小到制筆、制鞋，國內(nèi)許多產(chǎn)業(yè)的規(guī)模居于世界前列。然而，這些產(chǎn)業(yè)長期大而不強，產(chǎn)品檔次整體不高，自主創(chuàng)新能力偏弱，數(shù)量的優(yōu)勢始終難掩質(zhì)量特別是品牌方面的競爭劣勢。“制造大國怎么造不出讓人心動的產(chǎn)品?”當(dāng)不少國人去海外搶購保溫杯、電飯煲、馬桶蓋時，這樣的“拷問”也接踵而至。究其原因，工匠精神的缺失不可忽視。工匠精神的缺失，會導(dǎo)致市場競爭力的減弱，制約企業(yè)提升產(chǎn)品的附加值，阻礙企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。瑞士的機械手表、德國的精密儀器、日本的輕工產(chǎn)品之所以有強大的生命力并獲得了巨大的經(jīng)濟效益，都與追求卓越、精益求精的工匠精神有關(guān)。國際金融危機爆發(fā)以后，德國、日本、美國等國家在經(jīng)歷“去工業(yè)化”后正在進行“再工業(yè)化”，充分說明有工業(yè)實力才有經(jīng)濟發(fā)展的持續(xù)動力。面對轉(zhuǎn)型升級的國內(nèi)需求和“工業(yè)4.0”背景下的國際競爭，要推動中國制造向中國創(chuàng)造轉(zhuǎn)變，中國速度向中國質(zhì)量轉(zhuǎn)變，中國產(chǎn)品向中國品牌轉(zhuǎn)變，更好地滿足人們的多元化精細化消費需求，培養(yǎng)工匠精神尤為重要。

　　質(zhì)量發(fā)展是強國之基、立業(yè)之本和轉(zhuǎn)型之要。在今年兩會上，國家將工匠精神首次寫入《政府工作報告》，既彰顯了我們做強制造業(yè)的堅定決心，也宣示了工匠精神的光榮回歸。“十年樹木，百年樹人”。工匠精神的培養(yǎng)非一朝一夕所能完成，需要全社會共同關(guān)注，從國民教育、企業(yè)文化等多方面多層次發(fā)力。首先，要形成崇尚工匠的社會氛圍，打破“工匠”們身份、級別的束縛，提高他們的待遇，解除他們的后顧之憂，保證他們耐得住寂寞、受得住誘惑、克服得了困難，真正把從事的工作當(dāng)作一種事業(yè)、一種追求，打造更多消費者滿意的知名品牌。其次，要使職業(yè)技術(shù)教育、實踐教育在國家有更高的社會地位，通過教育培養(yǎng)出更多像胡雙錢那樣心靈手巧的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者。要破除在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)上存在的“只許成功，不許失敗”的老觀念，大力營造寬容失敗、鼓勵創(chuàng)新的文化環(huán)境，探索建立創(chuàng)新失敗補償機制，真正讓“工匠”專心于技術(shù)創(chuàng)新，為我國經(jīng)濟發(fā)展注入澎湃動力。最后，企業(yè)應(yīng)承擔(dān)起工匠精神培養(yǎng)的第一責(zé)任，充分認識到工匠精神的培養(yǎng)，對于提升競爭力、生產(chǎn)力所具有的核心作用，徹底摒棄不把勞動者本身視為財富，只關(guān)注短期收益的短視行為，為工匠精神的培養(yǎng)提供良性的文化土壤。

　　在中華民族的基因里，不乏工匠精神，這種精神曾經(jīng)孕育過魯班這樣的大師級工匠，也催生出許多建造出故宮這樣的世界級建筑杰作的普通工匠，而且這種精神還在航天、飛機、工藝品等許多行業(yè)傳承著。今天，如果工匠精神再次成為全社會的共識，各行各業(yè)都以追求極致、做到最好為目標(biāo)，追求卓越、崇尚質(zhì)量成為全社會、全民族的價值導(dǎo)向和時代精神，必將有力助推中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級發(fā)展，為促進經(jīng)濟“雙中高”、全面建成小康社會作出更大貢獻!

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