組織部個人工作總結(jié)（通用15篇）
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價與描述的一種書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧�？偨Y(jié)一般是怎么寫的呢？以下是小編為大家整理的組織部個人工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
組織部個人工作總結(jié) 1
時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼，又過了一個月。這個月總體來說，所有的工作在我們組織部所有成員及其它部門的通力合作下，也有條不紊地順利進(jìn)行。通過這個月的磨練，也為下個月能夠更好的完成工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將本月所有工作進(jìn)行總結(jié)：
一、常務(wù)工作
1、班會。對每周二的大一班會，每雙周星期二的大二班會進(jìn)行檢查。因為班會開展的好壞直接影響班級評比，所以對我們的工作有很高的要求。在班會檢查時，我們也秉著公平、公正的原則對各班進(jìn)行班會開展情況的登記，并統(tǒng)計班會檢查情況。檢查包括查出勤、紀(jì)律、布置、氣氛、班會活動內(nèi)容豐富度等，并如實登記各班班會時間、地點、主題，班會結(jié)束后還要收集班會情況活動表。當(dāng)有院里的統(tǒng)一主題時，還要收集班會總結(jié)。
本月我系的班會開展情況還不錯。大一的班會我負(fù)責(zé)查外系，而本月經(jīng)貿(mào)系負(fù)責(zé)查會計系。就“生命感恩，自律成長”主題班會而言，會計系情況不太理想，與本系相比，本系各班開展班會的氣氛較高，而在紀(jì)律方面也有所提高，玩手機和睡覺的情況有所減少。大二的班會開展的情況不是很好，他們對班會的興趣不是很大，這需要我們積極的與他們協(xié)調(diào)。
2、班團(tuán)。班團(tuán)活動的開展能夠增加班級的凝聚力，樹立良好的班級風(fēng)氣。班團(tuán)活動是由各班自行組織的，活動時由組織部負(fù)責(zé)檢查，檢查包括班團(tuán)活動人數(shù)應(yīng)到98%，以及班團(tuán)結(jié)束后收取班團(tuán)活動情況表。
本月各班舉行班團(tuán)活動的情況比較為活躍。12級電商二班去了石燕湖，12國貿(mào)一班去了百果園。這一系列的活動促進(jìn)了班集體的團(tuán)結(jié)精神和互相幫助的氣氛。
3、值班。組織部值班時間在每周三晚上8點-9點。在值班期間要對本周班會及班團(tuán)情況進(jìn)行登記與核實，部門一些主要事情的整理。班會和班團(tuán)的登記主要依據(jù)為各部員記錄的情況和各班填寫的相關(guān)表格為主。另外，還有對一周工作的小結(jié)及對下周工作的'計劃等。值班時我的工作是負(fù)責(zé)搜集和整理班會總結(jié)及班會情況表。
4、例會。每雙周一院組織部開例會，在這個例會上我們能夠和其它系的組織部成員在院部的領(lǐng)導(dǎo)下充分溝通，了解彼此的工作，取長補短，而各個部員之間也有充分交流的機會和相互學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗的機會。然后再由院組織部負(fù)責(zé)人對上兩周做個簡單的匯報，指出各個系部的優(yōu)缺點。最后再由院部提出下兩周的工作計劃，給每個系部下發(fā)任務(wù)、提出要求。
二、其他方面
1、分管主席會議。5月8日團(tuán)總支書召開了這個月的分管主席會議，會議上各部門總結(jié)了近期的工作。而我部門則在會議上就本月的工作做了總結(jié)，并與其他兄弟部門一起討論了近期的工作安排。
2、大一、大二團(tuán)支書會議。5月22日在經(jīng)貿(mào)系活動室召開了大一、大二團(tuán)支書會議，在會議期間我部門向各班宣傳了先進(jìn)個人和先進(jìn)集體的活動，并跟各班團(tuán)支書說了一下近期的工作。
在會議期間我負(fù)責(zé)與會人員的簽到工作。
三、特色活動
1、早課。5月6日舉行了五月份的早課，這次早課是分系后的第一次早課。同時，因為分系團(tuán)學(xué)分會新招進(jìn)了一批學(xué)生干事，所以早課的開展能夠有助于我們的學(xué)生干部塑造一個積極向上的心態(tài)，遠(yuǎn)離懶散、消沉的干部作風(fēng)，能后積極推動團(tuán)學(xué)分會內(nèi)部建設(shè)。
早課我主要負(fù)責(zé)后勤工作，如：準(zhǔn)備道具、對游戲做示范、幫忙遞東西等。
又是經(jīng)過一個月的磨練，我做事都更加穩(wěn)重、細(xì)心。所以就算接下來面對更繁瑣的事情，我仍然能夠保持著這一份熱忱的心去完成。希望我們經(jīng)貿(mào)系永遠(yuǎn)是最優(yōu)系。
組織部個人工作總結(jié) 2
我是去年來縣委組織部工作的，一年多的時間里，部里扎實的作風(fēng)和強勁的執(zhí)行力深深影響了我，催促我不斷努力成長——
抓學(xué)習(xí)如饑似渴
剛從學(xué)校畢業(yè)，還沒來得及在學(xué)習(xí)上“喘口氣”，就被部里濃濃的學(xué)習(xí)氛圍推著運轉(zhuǎn)起來：不僅每周集中學(xué)習(xí)、輪流主持、輪流講課，個人每天還得堅持不懈地讀書，由每年3至4本增加到10本。剛開始，我以為個人讀書的要求不過是個形式罷了，平時大家工作忙，哪里還有工夫讀書！自己也就依著興趣偶而讀上幾頁，絲毫沒有日積月累、持之以恒的意識。
一次，我跟同事下鄉(xiāng)參加村級辦公場所驗收工作，返回車?yán)锏臅r候，發(fā)現(xiàn)司機正專心致志地看書，好奇地接過來一看，正是同事們最近熱議的“時尚新書”《張居正》。我這才恍然大悟，原來大家基本都已讀了這本書；只有我，還沒趕上部里新一輪讀書熱潮呢！我終于相信，部里讀書的要求絕非形式，不跟著養(yǎng)成好習(xí)慣豈不要落伍啦？
于是，我“啃”起各種各樣的書來，除了在部機關(guān)閱覽室借閱，自己也逐步選購了一些，堅持每天讀上幾十頁，或文學(xué)的，或歷史的，或?qū)I(yè)的，或國外的……大都瀏覽，時而精研。漸漸地，我養(yǎng)成了習(xí)慣，包里常常放的有雜志，床頭擺的是睡前要讀的書。點滴積累中，我的知識面得到了很大延展。我決定將每天讀書的好習(xí)慣終生堅持下去。
干工作風(fēng)雨無阻
去年8月，我參加了部里一年一度的“部長談心周”活動。由正副部長牽頭，分組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直單位與廣大干部交心談心，及時掌握干部的工作生活情況及思想動態(tài)，真誠采納大家提出的意見和建議，盡力為大家解決困難，努力營造一個大家庭的友好氛圍。
我們這組在結(jié)束人口與計劃生育局的談心后，決定下午1：50出發(fā)去舊縣鎮(zhèn)。我們約好在縣委門口集合。然而，中午十分，天氣突變，原本晴朗的天空下起了瓢潑大雨，轉(zhuǎn)眼雨水已淹沒了低洼的路面，走過去就會濕透褲管。望著不見停歇的大雨，我遲遲不愿出門，僥幸地想：“下這么大的雨，會不會更改行程或是推遲時間？”可是，時間就要到了，終究還是要趕過去。懷著這樣一種矛盾心理，我終于挪開了步子。
本以為在這樣的大雨天里，一切戶外工作都可以推推。可當(dāng)我走近縣委院子，立刻就被眼前的一幕震驚了——我遠(yuǎn)遠(yuǎn)就看見部長和本組的幾位同事等在門口了，抬手看看表，1：45，他們大概已經(jīng)等了一陣子了！面對此情此景，我十分慚愧；同時，我深深感受到了部里扎實的工作作風(fēng)和風(fēng)雨無阻的執(zhí)行精神。正是在這件事的觸動下，我很快適應(yīng)了部里快捷的工作節(jié)奏，不再拖拉，養(yǎng)成了準(zhǔn)時守時及時的好習(xí)慣。
辦實事雷厲風(fēng)行
農(nóng)村干部工作條件差，工資待遇低，養(yǎng)老無保障，有許多老干部是“丟了家里，忙了村里”，一輩子青春都奉獻(xiàn)給了人民，人老了也無后繼保障，這是農(nóng)村干部面臨的`一大突出的現(xiàn)實問題。要求切實解決村干部后顧之憂的呼聲無不牽動著縣領(lǐng)導(dǎo)的心！
縣委組織部下了決心要盡快解決這一問題！經(jīng)過多次的下鄉(xiāng)調(diào)研、反復(fù)的討論研究、細(xì)致周密的制定方案，終于，，《遠(yuǎn)安縣農(nóng)村退職干部生活補貼發(fā)放管理辦法》和《遠(yuǎn)安縣村干部養(yǎng)老保險試行辦法》出臺了，并于今年1月1日起施行。
這兩個“辦法”在現(xiàn)有的經(jīng)濟(jì)實力下較好地解決了農(nóng)村干部的實際問題，而且覆蓋范圍很廣，為逐步建立健全農(nóng)村干部激勵保障機制和提升保障水平打下了堅實的基礎(chǔ)。今天的工作，可謂是邁出了一大步！
上次隨部長和同事下鄉(xiāng)，幾乎每位村干部都感謝組織上為他們辦了兩件實事。一位老書記感慨：“去年看到組織部多次來調(diào)研，多次來征求我們的意見建議，想不到今年就把事給辦成了，真是雷厲風(fēng)行��！”
求創(chuàng)新不遺余力
今年4月，我參與了全縣青年女干部綜合素質(zhì)訓(xùn)練班的組織服務(wù)工作，親身感受了競爭性選拔干部這項工作的活力。
那次素質(zhì)班采取主題討論、即興演講的形式，更加注重考察學(xué)員交際、溝通、團(tuán)結(jié)共事的素質(zhì)和能力，取理論知識筆試前15名進(jìn)行面試，按綜合成績?yōu)楣I(yè)園區(qū)管委會選拔了1名女性辦公室主任。
此后，又有多名優(yōu)秀年輕干部在各種競爭性選拔活動中脫穎而出。
競爭性選拔工作具有參選范圍廣、選擇導(dǎo)向明、實施成本低等特點，而且實行陽光操作，被選干部適應(yīng)崗位的能力較強，進(jìn)入角色較快，深受用人單位和社會各界的好評。
“為什么要建立競爭性選拔干部的新機制呢？那些思路又是怎么形成的呢？”曾經(jīng)，我有過這樣的疑問。在學(xué)習(xí)全市組織工作會議精神的討論中，疑團(tuán)終于解開了——“組織工作要積極服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，因此要努力改革創(chuàng)新。只有在工作實踐中不斷探索，才能找到新的更好的路子。”
作為一名調(diào)研室的工作人員，我知道，自己必須多下鄉(xiāng)，才可能發(fā)現(xiàn)問題、想出可行的對策建議！全縣102個村，我要以更快的步伐去體驗……
組織部個人工作總結(jié) 3
20xx年，在市委市政府和上級組織部門正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市組織工作堅持圍繞中心，服務(wù)大局，貫徹從嚴(yán)管黨治黨方針，聚焦主責(zé)主業(yè)，改革創(chuàng)新，務(wù)本務(wù)實，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅強的組織保證和人才支撐。
一、堅持固本強基，著力提檔升級，全面建強實現(xiàn)四個全面戰(zhàn)略的.基層組織和黨員隊伍
1.深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。
二是精密部署，層層傳導(dǎo)。市委常委每人聯(lián)系1個鎮(zhèn)(辦事處)、1個基層黨支部，以普通黨員身份全程參加所在黨支部活動；針對不同系統(tǒng)制定“1+7”“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實施方案，分類指導(dǎo)各地各單位開展學(xué)習(xí)教育；針對3種類型黨員干部實際，分類編印《當(dāng)陽市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育資料匯編》，保證全市黨員人手一冊；針對6個不同領(lǐng)域，開展“支部主題黨日”辦點示范，組織全市939個黨支部書記現(xiàn)場觀摩。
2.堅持提檔升級推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。
一是著力夯實服務(wù)基礎(chǔ)。累計投入3500余萬元加強村(社區(qū))黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)，支持50多個黨員群眾服務(wù)中心進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化新建和改擴(kuò)建，累計兌現(xiàn)黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)獎補助資金300余萬元，全市172個村(社區(qū))黨員群眾服務(wù)中心全部達(dá)標(biāo)，“五務(wù)合一”水平全面提升。出臺《當(dāng)陽市村干部工作報酬管理辦法》，村主職干部工作待遇達(dá)到副鎮(zhèn)長工資平均水平，村副職干部工作報酬達(dá)到全市農(nóng)村人均純收入的倍。市財政列支萬元，為村干部辦理意外傷害和財政綜合保險。
二是力促軟弱渙散黨組織提檔升級。全市倒排確定15個集中整頓重點對象，全部落實縣級領(lǐng)導(dǎo)掛點指導(dǎo)、跟蹤督辦。選派67名村黨組織“第一書記”，累計籌資1億元，加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
三是非公企業(yè)和社會組織“兩個覆蓋”工作穩(wěn)步推進(jìn)。目前實際建立非公企業(yè)黨組織100個，覆蓋企業(yè)數(shù)314個，組建率；建立社會組織黨組織67個，覆蓋社會組織68個，組建率100%。四是著力完善服務(wù)機制，堅持以“五個工作法”為抓手，分領(lǐng)域推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，取得良好成效�！秳�(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織的當(dāng)陽路徑》在湖北電視臺播出，《當(dāng)陽市“三創(chuàng)三聯(lián)”助推非公企業(yè)黨建抱團(tuán)共建》在省委組織部組工信息刊發(fā)，《創(chuàng)新載體夯實基礎(chǔ)筑強堡壘》在三峽商報整版刊發(fā)推介。
3.主動探索加強基層組織建設(shè)的有效辦法。
組織部個人工作總結(jié) 4
現(xiàn)在我的身份不僅僅是一名大學(xué)生，我還是一名大學(xué)團(tuán)委組織部的骨干成員，在我自己的工作上我已經(jīng)盡量做到了。
在我剛來到大學(xué)的時候，我還是一個什么都不懂的大一菜鳥，什么都只能看學(xué)長、學(xué)姐的眼色行事，在他們的幫助下，我光榮的成為一名學(xué)校團(tuán)委組織部的一員干事，我有了很多的事情要做，再也不用整天沒有事情做了。
自從進(jìn)入團(tuán)委組織部并成為其中一員以來，我從這個組織里學(xué)會了許多東西，逐步的使自己完善，特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時，我更加覺得應(yīng)該好好去完成！當(dāng)然，并不只是因為他們對我的信任，更多的是既然進(jìn)入了學(xué)生會就應(yīng)該去好好的表現(xiàn)自己，盡量讓自己的才華得到體現(xiàn)！說實話我們要求進(jìn)入學(xué)生會都是存在很大一部分私心的，絕對不會是像有些人說的之所以要求進(jìn)入學(xué)生會是為了為同學(xué)們服務(wù)！當(dāng)然，我不會去否認(rèn)這一點，只是我覺得在我們系學(xué)生會里好多人都不是他們所說的那樣，大多數(shù)人只是為了那一點點名譽以及學(xué)校對學(xué)生干部一系列的優(yōu)待罷了！其實，我也知道現(xiàn)在要找出大公無私的人很難，包括我自己我都不會認(rèn)為可以做到。但是，我們不能只要好處不用回報吧，對于學(xué)生會的成員，我們應(yīng)該在得到好處的同時適當(dāng)?shù)慕o予一些回報那就是大家在學(xué)生會的工作上多花一點心思，爭取把我們學(xué)生會辦的更好！其實這也不是什么回報學(xué)生會，我們的學(xué)生會辦好了，的獲益者還是我們自己！這些只不過是我個人的一些小小的看法，我希望我們學(xué)生會成員都能夠緊密聯(lián)合，打造出屬于我們機械系自己的品牌！
上面所說不過是針對部分人而已，在我們學(xué)生會里面也有許多積極認(rèn)真的成員存在，就比喻說在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入，都在爭取將晚會辦的有水平，而且大家也確實做到了，在全校我們系的晚會我不敢說是舉辦的的，但決不是最差的！這對于我們這個嚴(yán)重缺少女生的系來說已經(jīng)足夠了，這又說明了什么呢？說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色！只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。
最后我還是大膽的向?qū)W生會主席團(tuán)提幾點我的`意見：
1、我發(fā)現(xiàn)好多大學(xué)生在思想上過于偏激，學(xué)生會多開展一些活動，對一些我行我素的同學(xué)多做做思想工作，把學(xué)生會的工作滲透到我們系每一個學(xué)生心中，思想通了，我們辦事也會順手的！
2、對于學(xué)生會做出的決定要落實，盡量讓全系學(xué)生都了解，而不只限于學(xué)生會干部！
3、提高辦事效率，就像我們系納新一樣，半年時間過去了一大半我們的新的學(xué)生會才組建起來，這不過是一個小小的例子。
當(dāng)然每一件事情總有其中的不利之處，畢竟任何事物都有兩面性，看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團(tuán)委組織部中存在這樣那樣的問題，但那些都是小問題，不能影響到大局，在大局上各位同學(xué)還是能夠把握住方向，認(rèn)真努力的工作。
一年就要結(jié)束了，總結(jié)過去一年，我的工作做得還是很好的，得到了同學(xué)和學(xué)長的贊揚，可是這不會是我前進(jìn)的最終點，我會繼續(xù)努力的。在將要迎來的一年中，我還是會繼續(xù)發(fā)揚我以前的工作積極態(tài)度，將團(tuán)委組織部賦予我的工作完整的做好！
組織部個人工作總結(jié) 5
時光荏苒，距離20xx年9月已過去整整一年，我的大學(xué)生活或者說我的團(tuán)委組織部生活，也已度過了整整一年。自從踏進(jìn)共青團(tuán)xx學(xué)院團(tuán)委組織部，我所面對的，有作為初學(xué)者的好奇與積極，也有作為新進(jìn)人的迷茫與挫敗。但和時間發(fā)展定律一樣，這一年的歷練也是我不斷成長和發(fā)現(xiàn)的過程。組織部給予我的不僅是認(rèn)真做好一份工作的方法與流程，因為更為重要的是讓我明白完成一件事所應(yīng)有的態(tài)度熱情、主動、認(rèn)真、謹(jǐn)慎。既要有接待小事的細(xì)心度，更要有擔(dān)當(dāng)大事的責(zé)任感。而且，有時候你必須承認(rèn)，不是所有的付出都會有回報但是，你也必須正視，只有足夠的努力才會有收獲。不過，正是共青團(tuán)xxxx學(xué)院團(tuán)委組織部這個平臺，所有人才有了工作實踐的機會，才有了正視錯誤的機會，才有了改變思想的機會，才有了展示自我的機會我很幸運能夠成為積極加入并且敢于堅持的組織部一員。
有人說，組織部的工作一向是枯燥的沒完沒了的值班，沒完沒了的統(tǒng)計，沒完沒了的跑腿，沒完沒了的會議……也有人說，組織部的工作應(yīng)該是多彩的越來越多的朋友，越來越多的聚會，越來越多的經(jīng)驗，越來越多的機會……但是，我們又不能從任何一個角度評論這些看法是正確還是錯誤。所以，我只能以我眼中的團(tuán)委組織部來評價組織部的工作多種豐富，一并完整。也就是說，就我在組織部工作的一年里，組織部給我的感覺應(yīng)該是相互獨立而又始終一體的。無論是辦公室與團(tuán)建，還是考核與統(tǒng)培，所有的工作都具體到個人但又歸納在整體。所以，我們xxxx學(xué)院的團(tuán)委組織部是一個集多樣化、集體化、嚴(yán)謹(jǐn)化和規(guī)�；膶W(xué)院部門。所以，我個人對這一年里工作的一系列總結(jié)，可以用“兩個轉(zhuǎn)變”，“兩個板塊”和“兩個不足”來概括：
兩個轉(zhuǎn)變
首先，這種轉(zhuǎn)變體現(xiàn)在工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變。這個方面的轉(zhuǎn)變，既包括對組織部具體工作實行態(tài)度的轉(zhuǎn)變從疏忽到嚴(yán)謹(jǐn)，從消極到主動，也包括在工作中不斷形成的團(tuán)隊意識的加強。在我看來，后者的重要性遠(yuǎn)大于前者。一個好的部門不僅要擁有好的個體，更重要的是要擁有將這些個體緊緊結(jié)合在一起的能力。就這個方面而言，我自認(rèn)為我還是比較注重團(tuán)隊合作的必要性的。所以，在具體工作中，我能充分聽取不同的意見和建議，在堅持獨立思考的前提下盡量照顧到全體的利益。
其次，這種轉(zhuǎn)變也還體現(xiàn)在工作責(zé)任的轉(zhuǎn)變。從新進(jìn)大學(xué)的一名普通干事到如今的部長助理，我跨越的不僅是身份，更是一種對組織部的責(zé)任感和認(rèn)同感。而如今部長助理的身份，始終提醒我要以一個全新的視角即站在管理者的'角度來對待所有的事務(wù)和工作。但是，身份只是對過去工作的認(rèn)同，并不代表將來事務(wù)的完美。所以，就大二學(xué)年這一個多月的助理適應(yīng)工作而言，我在對待組織部事項上有足夠的責(zé)任感，但由于本身班級事務(wù)的影響，因而缺少了具體到工作內(nèi)容的實踐。但隨著學(xué)期的向后推進(jìn)，我想我會及時調(diào)整目前工作的狀態(tài)，盡量做到二者兼顧，或者將工作重心逐漸調(diào)整到組織部日常事務(wù)工作上。
兩個板塊
兩個板塊，即我在過去一年里涉及到的團(tuán)委組織部工作板塊。它們分別是團(tuán)建和考核。因此，就這兩個方面而言，我對其中參與過的工作進(jìn)行了如下總結(jié)：
1、直接參與20xx年團(tuán)員信息匯總的整理與收編；
2、參與20xx年度“五四評優(yōu)”活動的舉辦，具體包括優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干申請書的分類匯總，“十佳團(tuán)干”、“十佳團(tuán)支部”答辯會的組織與場地安排以及后期表彰的具體實際工作；
3、認(rèn)真記錄值班期間團(tuán)員證補辦、新進(jìn)團(tuán)員申請情況，確保團(tuán)費的準(zhǔn)確與安全；
4、在孫曉菲學(xué)姐的安排下，一直負(fù)責(zé)刑事司法學(xué)院團(tuán)日活動立項表與總結(jié)表的收歸、整理工作，確保團(tuán)日活動在系部與學(xué)院之間能夠?qū)崿F(xiàn)準(zhǔn)確對接；
5、作為聯(lián)系人，負(fù)責(zé)通知各團(tuán)日考核班級以及確認(rèn)相關(guān)團(tuán)日活動信息，保證團(tuán)日活動能夠如期完成；
6、直接參與一部分考核，并對考核結(jié)果進(jìn)行整理和匯總，最終形成各班團(tuán)日活動分?jǐn)?shù)的排名，以便日后評優(yōu)工作的順利開展；
7、對團(tuán)日活動主題提出建議，曾兩次參與活動策劃書的編寫。同時，做好帶頭作用，將組織部團(tuán)日活動的精神和要求寓于本班團(tuán)日活動之中，盡量高質(zhì)量完成每月團(tuán)日活動的立項與總結(jié)；
8、同時作為組織部成員和刑事司法學(xué)院代表參與“團(tuán)支書理事協(xié)會成立儀式”，并在后續(xù)管理過程中發(fā)揮作用，積極參與理事協(xié)會組織的各項培訓(xùn)與活動；
9、與其他部門同學(xué)共同負(fù)責(zé)20xx學(xué)年團(tuán)日考核工作。同時，除了以上兩個主要方面，我也十分重視最基本也是最容易忽略的兩件事情做好每次的值班工作并且按時參加每次例會。由于大一學(xué)年一直處于普通干事這一職位，我能夠始終如一的在應(yīng)到的時間到達(dá)辦公室并積極持續(xù)值班活動；對于每次例會要求及事后任務(wù)，我也都能及時認(rèn)真地完成。我想，這些不僅是我能夠堅持做到現(xiàn)在最原始的動力，更是我在今后工作中要長久保證的習(xí)慣。組織部的工作仍然繼續(xù)，所以，我的努力也會一并堅持。
兩個不足
首先，通過這一年的工作，我認(rèn)為我在組織部工作的內(nèi)容過于單調(diào)，工作接觸面較窄。和一部分同學(xué)比較起來，我的工作重心只是立足考核與團(tuán)建，因此，目前我對辦公室和統(tǒng)培兩個部分的種種業(yè)務(wù)還不甚了解，所以有時并不能從實際層面幫助到其他同學(xué)。這或許就是我在團(tuán)委組織部工作的一塊“短板”，更是我在今后的工作中應(yīng)該重視和力爭解決的問題。
同時，我認(rèn)為自己與各部門的溝通和協(xié)調(diào)能力上也稍顯不足。這就表現(xiàn)為一定程度上人際關(guān)系的欠缺缺少與團(tuán)委其他各部門之間的交流。所以，在具體工作實施中總會遇到很多問題。但是，這個問題的解決不能一蹴而就，而是要通過慢慢滲透、不斷積累的方式才能得到有效解決。我想，我會一直朝著我所期望的那個方向努力，爭取讓劣勢轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)勢，這樣才能在團(tuán)委工作中不斷進(jìn)步、不斷完善。
綜上所述，我在共青團(tuán)xx學(xué)院團(tuán)委組織部的一年時間里，有進(jìn)步，也有失敗。但是，目前所有已經(jīng)發(fā)生的，都叫過去有破才有立，那么，我對接下來工作也有了自己的想法和計劃，簡單說來共有四點：
一、加強與新進(jìn)干事的溝通與交流，互相建立良好的感情，以便在接下來一年乃至更長的時間里提高組織部工作的效率，培養(yǎng)一個善于合作的團(tuán)體；
二、努力做好考核這一塊的相關(guān)工作，盡快實現(xiàn)工作交接，熟悉相關(guān)事務(wù)的統(tǒng)籌與安排；
三、重視并積極參與團(tuán)支書理事協(xié)會的若干事項，與協(xié)會的負(fù)責(zé)人做好溝通，重視與基層團(tuán)支書的聯(lián)系；
四、有目的、有計劃地完成好各個階段性工作，具體包括：9月———10月以團(tuán)員注冊、團(tuán)費收繳為核心的團(tuán)建工作，10月、11月團(tuán)日活動策劃及具體立項、總結(jié)的相關(guān)事項，下一年度“五四評優(yōu)”的活動準(zhǔn)備等。
總而言之，團(tuán)委組織部工作是長久存續(xù)的，那么，我也會一如既往的努力堅持。我相信，有組織部這個集體和我自己的付出，這個優(yōu)秀的部門會一直發(fā)揮它在整個學(xué)院的重要作用，真正地為所有共青團(tuán)員服務(wù)，為所有熱愛生活的人提供源源不斷的支持與動力！
組織部個人工作總結(jié) 6
當(dāng)我進(jìn)入學(xué)生會的時候，心里并沒有現(xiàn)在這樣的感覺，畢竟現(xiàn)在自己已經(jīng)離開了這兒，大腦中總是閃過一些很美好但又很失望的回憶，當(dāng)尹老師猶豫的讓我進(jìn)來的時候，一切都是美好的，當(dāng)我離開了這的時候，一切也都是失望了，美好的是我進(jìn)入了這個組織，失望的是我沒有做好這個部門的負(fù)責(zé)人，可以說是我根本不配做這個部長，我的干事只剩下一個來競選，當(dāng)尹老師一再追問我們部門為什么只有一個時，我真的很痛心，為什么別的部長就能把部門工作做好，而我卻做不到，很多事情都是很值得思考的，可是我當(dāng)時沒有去想，而且一些事總是想不明白，想不通，當(dāng)我走的時候，仔細(xì)想了想，很多事情也都想通了!其實就是兩個字：心態(tài)�？梢哉f這是我自己認(rèn)為我在學(xué)生會里明白最深的東西，就是這一樣沒把握好，我在學(xué)生會就是一個失敗者!
雖然說我是一個在學(xué)生會里的失敗者，那我還是先說一下我們部門上一學(xué)年的工作。
首先，就是我們的團(tuán)組織生活，我們的團(tuán)組織生活除了第一次是按照原來的方式一起做的，其余的全部是自己班級教室自己安排時間舉行，從這一學(xué)年進(jìn)行的效果來看，我個人認(rèn)為，改革之后，效果并不明顯，團(tuán)組織生活畢竟是全班同學(xué)進(jìn)行交流探討問題的一次好機會，如果只有你自己班級在那開的話，有些班級都沒有想把這樣的活動做好的那種干勁，因為沒有比較的班級，他根本無法了解到別的班級是怎么做的，也無法和別的班級進(jìn)行競爭了，再就是不利于檢查，因為時間不固定的話，我們?nèi)耸之吘褂邢蓿豢赡苊婷婢愕�，如果安排在一起的話，每個人就會有自己明確的分工，開展工作也會顯得游刃有余。其實檢查只是一種督促手段，團(tuán)組織生活是為了加強同學(xué)之間的溝通，建設(shè)班級文化而舉辦的一次活動，這樣的活動，做的好的話，真的可以把班級的精神風(fēng)貌變的煥然一新，但如果做的不好的話，這就使得班級同學(xué)對這項活動感覺很厭煩，沒有什么人愿意去而班級文化建設(shè)根本無從下手，久而久之，班委也就成了班級其他同學(xué)意見的發(fā)泄筒了!所以說組織部應(yīng)該在班級建設(shè)方面給予各班團(tuán)支部較大的支持，這樣，比較利于各班開展工作一些。
第二，就是推優(yōu)這塊，其實這塊也是比較重要的，每年在這項上扯皮的最多，因為全院這么多班，每個班的情況又都不一樣，這就不能保證每個班級都是公平，公正的，這就可能出現(xiàn)很多問題，原來也有一個評定標(biāo)準(zhǔn)，但是我覺得我們應(yīng)該制定出一個更加詳細(xì)準(zhǔn)確的'標(biāo)準(zhǔn)，而且要加強班級管理機制，這樣，在這方面才能盡量減少問題的發(fā)生，從而營造一個更加和諧的班級氛圍!
第三，就是非常重要的團(tuán)校學(xué)習(xí)了。在前兩次的團(tuán)校學(xué)習(xí)中，無疑，我們的活動出現(xiàn)了很多很多的問題，特別是在第二期的宣傳工作上，我們做的無疑是失敗的，甚至效果還不如第一次好，很多同學(xué)根本不知道我們這次團(tuán)校學(xué)習(xí)的舉行，這就很令人思考了!準(zhǔn)備工作的不足讓我們很難對團(tuán)校學(xué)員進(jìn)行選擇，造成了第二期的人員偏少的問題。而在這兩期的學(xué)習(xí)過程中，我們出現(xiàn)過申請報告廳空調(diào)，表格，對學(xué)員進(jìn)行適當(dāng)?shù)目记�，對學(xué)員分組，匯總等一系列問題，重要的是我們發(fā)現(xiàn)了問題，這畢竟是好事，為下一期的團(tuán)校中不會再出現(xiàn)類似的錯誤。再就是我覺得團(tuán)校的創(chuàng)新因素不夠，不能夠吸引學(xué)員的眼球，我希望以后周琪能在這方面加強一些，最后關(guān)于團(tuán)校，我覺得第一期的學(xué)員還是應(yīng)該以我們學(xué)生會的干事和部長們和大一的各班班委為主，特別是我們的新干事，提高他們的思想認(rèn)識是需要盡快的，而我們學(xué)校大師級的老師會讓他們受益匪淺的。而在第二期才應(yīng)該面向普通同學(xué)，這對我們學(xué)生思想認(rèn)識和素質(zhì)的提高也是很有益處的。
最后就是一些小事了，像收繳團(tuán)費，補辦團(tuán)員證等等，這些事情我希望在周琪手上能做好規(guī)劃，不應(yīng)該今天弄下這，明天弄下那，像我們那時候，很多都沒統(tǒng)一起來，造成了很多不必要的麻煩，所以以后還得充分調(diào)動好干事，這些事情很多就很容易解決了!
組織部個人工作總結(jié) 7
過往的兩年，因為唯一的愛，我都對新的一年抱有無限的遐想~
20xx的最后一日，我在苦苦的等待，即使結(jié)果是遺憾的，我珍惜過就無悔了~
20xx年，我的心情總處在憂傷中，似乎差點找不回自己了，以前的我口口聲聲說自己討厭怎么樣的女孩，但自己在不知不覺中就是做了一段時間這樣的女孩，我發(fā)覺挺厭惡自己的，僅因為唯一，我變得如此失去自我。經(jīng)過這段不平凡的經(jīng)歷，我徹底失敗了，但心存感激并非恨。
20xx年，我很對不起唯一，對不起自己，對不起09法學(xué)班同學(xué)們，對不起政法系組織部，真的對不起。因為本人的各種因素，導(dǎo)致自己責(zé)任心不夠，真的弄不懂自己為何如此脆弱，有時真的很想有命中注定的人保護(hù)自己，我真的不想做堅強的女孩，但是現(xiàn)實卻讓我不得不堅強。
20xx年，我已經(jīng)盡自己的能力做好班級團(tuán)支書工作和團(tuán)總支組織部工作：
身為團(tuán)支書，很用心地組織每次的團(tuán)日活動，每次都有不足之處，我都有總結(jié)。我答應(yīng)同學(xué)們把團(tuán)日活動舉辦得不要呆板，我至從爭取到優(yōu)秀團(tuán)支部后，我就用團(tuán)日活動來促進(jìn)同學(xué)們之間的友誼，20xx年，如果我繼續(xù)擔(dān)任團(tuán)支書，我會繼續(xù)為09法學(xué)可愛的朋友們服務(wù)。
身為團(tuán)總支組織部部員，我很踏實的做好自己本分，但我也發(fā)現(xiàn)自己很多不足之處。在團(tuán)總支委員初選和第二次評選時，我重新進(jìn)行面試，再一次挑戰(zhàn)自己，現(xiàn)在讓我最深刻的不是那件丟失尊嚴(yán)的行為而是面試時，我被提問的問題和我回答的內(nèi)容。
我是一個只會做事的人，是的，我現(xiàn)在就是這樣的我，但不代表我沒有能力做一個會做人的人。我對我的朋友都是真心的，現(xiàn)在的我是一個敢愛敢恨的人，只要真心對我的人，我絕對會給予更多的真心。
之前的我一直不想做一個會做人的人，因為我找不準(zhǔn)做人的定義。因為有些人做人真的很虛假，討好，圓滑，勢力，高傲等等，我有自己的做人原則，我堅決不做這樣的`人。也許在同學(xué)中，我是一個猜不透的人，我一直追求兩個字的做人原則。
20xx年，在遺憾中，也收獲很多。
班級的遺憾是評選優(yōu)秀班級時自己沒有親自上臺演講，事后我反省自己，當(dāng)時自己的手頭上確實是很多工作，但為什么沒有信心去做有挑戰(zhàn)性的事，好遺憾。
還記得老師說：上大學(xué)不是爭取拿證書，愿你收獲更多友誼。是的，過去的我真的失去很多。
收獲還是挺多的，我沒有選擇，只有繼續(xù)努力。
展望20xx年，我有很多很多的愿望。愿上天眷顧我，我真的活得挺累的。
至少還有自己陪在身邊，支持自己。
組織部個人工作總結(jié) 8
在組織部的近一年來，主要參與完成了以下工作：
1.院運動會上，負(fù)責(zé)巡視工作。
2.在弘揚十八大活動中，去社區(qū)慰問老人。如搬凳子、
3.在MYSHOU，迎新年晚會，系運動會表彰大會等眾多活動中，參與后臺場務(wù)工作。
4.在《我最喜愛的團(tuán)學(xué)骨干》、《優(yōu)秀團(tuán)支部》等評選工作中，參與場務(wù)、計票等工作。
5.在模擬大賽中，負(fù)責(zé)組織工作。
自我評價
等級分為優(yōu)、良、中、及格、不及格五個等級
項目等級理由
工作態(tài)度中在工作中，缺乏足夠的積極性和足夠的工作認(rèn)真度。如開會時，偶爾會遲到；慰問老人活動中，出現(xiàn)睡覺現(xiàn)象；開會時，很少發(fā)言，很少積極主動找工作干等，這都是缺乏積極性的表現(xiàn)。
工作能力良交待的工作基本上可以較好地完成。
交流能力中很少發(fā)言
團(tuán)隊協(xié)作良在需要協(xié)作的時候，可以較好地發(fā)揮作用，完成工作
組織能力良還算不錯吧。未直接組織過活動，能力尚不明朗。
xx學(xué)年期即將來臨，組織部本學(xué)年的工作也順利落幕。在化學(xué)工程學(xué)院院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項日常工作，并在探索共青團(tuán)工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見，及時調(diào)整工作方式。下面將分幾方面對組織部上學(xué)期工作進(jìn)行總結(jié)。
部門招新
新學(xué)期開始，在迎新工作結(jié)束以后，組織部馬上投入到學(xué)生會招新的工作中來。在化學(xué)工程學(xué)院團(tuán)總支、學(xué)生會的統(tǒng)一組織下，通過宣講，我們收到了很多本屆大一新生的報名表，我們從大量的報名學(xué)生中經(jīng)過嚴(yán)格而不嚴(yán)肅的面試、篩選之后，選出了7名新干事加入團(tuán)委組織部。作為副部長，我本人非常榮幸能與這7名活潑可愛的干事共事。在確定他們正式加入組織部之后，我們?yōu)槊课恍赂墒滤腿ヒ粡垳剀暗拿餍牌�，以表示我們的歡迎。
工作匯報
xx學(xué)年組織的工作開展的很順利。首先，本學(xué)期對各個班級收繳了一個學(xué)期的團(tuán)費，各個班級均能及時統(tǒng)計班上團(tuán)員人數(shù)，收好團(tuán)費，以及順利完成各個班級的團(tuán)籍整理。然后，組織部沿著一貫的工作職責(zé)，通過開各班級、部門例會了解各個班級同學(xué)的需求，充分調(diào)動各班班長、團(tuán)支書的工作熱情，加強團(tuán)支書與組織部的工作聯(lián)系。負(fù)責(zé)第十四屆化學(xué)工程學(xué)院團(tuán)總支、學(xué)生會干部例會的考勤，以及各種活動主席團(tuán)和干部的.考勤工作，負(fù)責(zé)學(xué)生會全體大會的籌備工作。其次，本學(xué)期，組織部負(fù)責(zé)“化學(xué)工程學(xué)院新團(tuán)員入團(tuán)宣誓暨班級向心力啟動儀式”、“我愛記歌詞”活動的籌辦。作為副部長，本著充分調(diào)動干事的積極性，深入挖掘干事的辦事潛力，和用心鍛煉干事的工作能力，我們本次活動全權(quán)交由其中兩個干事主要負(fù)責(zé)，其他干事全力配合。通過組織部全體成員的努力配合，雖然只是一次小小的活動，但是出來效果卻比較好，游戲新穎，獎品有趣，吸引了很多學(xué)生圍觀并且得到好評。通過此次活動，部門感情深厚了不少，干事們對組織部的歸屬感更加強了。
關(guān)于部門建設(shè)
我們延續(xù)了往年組織部的優(yōu)良傳統(tǒng)，比如全員聚餐，定時出去游玩，等等。但是在這個環(huán)節(jié)上，我本人認(rèn)為有些環(huán)節(jié)我們作為部長有地方做得不好。我們大二上學(xué)期學(xué)習(xí)工作壓力大，時間緊迫，忽略了關(guān)心干事們的日常生活或者學(xué)習(xí)問題，也有時無暇照顧某些干事的情緒，導(dǎo)致本屆組織部干事的歸屬感并沒有像以前那么強，有些加入了其他社團(tuán)的干事甚至已經(jīng)游離在部門邊緣。在這方面，我們進(jìn)行檢討，希望在接下來的日子中我們可以整個部門團(tuán)結(jié)一致，相親相愛。
回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯@與團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部門所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題和工作經(jīng)驗缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認(rèn)真總結(jié)，成功的地方，我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚;不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善。希望組織部越來越好!
組織部個人工作總結(jié) 9
一直以來，我們院團(tuán)委組織部積極務(wù)實求新、勇于實踐，開創(chuàng)了我院共青團(tuán)建設(shè)的新局面。本學(xué)期，我們組織了一些活動，獲得了一些成績。轉(zhuǎn)眼間，本學(xué)期已經(jīng)悄然接近尾聲，以下是我在院團(tuán)委組織部本學(xué)期的工作總結(jié)：
一、 團(tuán)籍整理：
新學(xué)期入學(xué)，大一新生的團(tuán)籍、團(tuán)員證也跟著變動。我院的團(tuán)籍整理工作也隨即開展。
工作開始之初，我了解團(tuán)籍、團(tuán)證的具體情況，按照程序整理。開展工作同時我也進(jìn)行協(xié)調(diào)與幫助他人，這既能讓我們初步了解情況，也有利于我們彼此之間大好關(guān)系。此舉使我們的工作達(dá)到事半功倍的效果。
總體來說，這次的團(tuán)籍、團(tuán)員證的整理證工作效果頗佳。緣于整理這工作之初我們工作協(xié)調(diào)，交代各注意事。同時也與各干事打下良好的關(guān)系，讓我們以后工作更得心應(yīng)手。在今后的工作中我們會更加注意與老師的溝通，由我們自己保管各團(tuán)支部的擋案，從而減輕老師的負(fù)擔(dān)，堅持積極向上的工作態(tài)度。
二、新團(tuán)員入團(tuán)評選工作：
本學(xué)期展了新團(tuán)員入團(tuán)評選工作。本次評選本著公平、公正、公開的原則，詣在為我們團(tuán)輸送更多的新鮮血液。本次評選的優(yōu)秀團(tuán)員青年。秉承我學(xué)院推優(yōu)工作的特色，開拓創(chuàng)新，我們部門要求評選對象寫一份申請書，內(nèi)容為各評選對象介紹自己的基本情況及闡述為何自身符合評選的.條件。評選符合條件的評選對象。在本學(xué)院公示評選名單，在12.9活動中正式宣誓入團(tuán)。
評選基本結(jié)束，工作過程良好，但在一些細(xì)節(jié)問題上難免出現(xiàn)了不足與遺漏，歸結(jié)有以下兩點：
1.在評選時，各班的團(tuán)支書沒有統(tǒng)一好，在12.9活動上出現(xiàn)很多不是團(tuán)員的宣誓而是團(tuán)員的又沒來。
2.綜合本學(xué)期中所反映出來的我們工作上的疏忽和不足，在今后的團(tuán)委工作中我們將進(jìn)一步改進(jìn)，不斷完善程序，進(jìn)一步系統(tǒng)化和制度化，爭取使我部工作得到全院同學(xué)和老師的好評，同時在一定程度上推動院團(tuán)委工作的開展。
三、團(tuán)組織生活
團(tuán)組織生活是團(tuán)支部團(tuán)結(jié)教育團(tuán)員青年，提高團(tuán)員青年思想素質(zhì)的基本途徑。我部組織和指導(dǎo)了各支部按照相應(yīng)主題開展了豐富多彩的團(tuán)組織生活：激發(fā)團(tuán)員的愛國情操，發(fā)揚愛國主義精神，并提高團(tuán)員文化修養(yǎng)和實踐能力。
本著以學(xué)習(xí)、思想建設(shè)為主，娛樂為輔的原則，各團(tuán)員青年結(jié)合本支部實際情況，集思廣益，踴躍策劃、積極籌備組織團(tuán)活動，使各支部組織生活都能在愉悅的氛圍中順利開展。活動結(jié)束，都能虛心總結(jié)，認(rèn)識不足，豐富團(tuán)內(nèi)活動，加強團(tuán)組織對團(tuán)員的思想政治教育，加強團(tuán)的思想建設(shè)和組織建設(shè)，使廣大團(tuán)員青年在團(tuán)的培養(yǎng)中努力成長為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義四有新人，豐富了我們的大學(xué)生活。
四、特色活動
精品團(tuán)組織生活是團(tuán)日活動中的精彩亮點，其不僅使承辦支部各方面的能力得到鍛煉，而且其宣傳的精神在學(xué)院中影響力大，影響度深，在各支部起模范帶頭作用，帶動全院團(tuán)日活動順利良好的開展。
本學(xué)期來，我參加了院團(tuán)委組織的幾個精品團(tuán)組織生活。有代表學(xué)院到西科大去為我們學(xué)院的參加“天翼校園歌手大賽”的學(xué)姐們加油，助威。幫助組織12.9活動及演講比賽，負(fù)責(zé)新團(tuán)員的入團(tuán)宣誓及維持場地的次序，為了12.9活動的圓滿成功。我們也和學(xué)長們聚餐，增長彼此的感情;一起去野炊，品嘗自己的勞動果實甘甜;還參加了12.9晚會的后臺組織等一系列的活動，讓我受益良多。
回顧我部門本學(xué)期的工作，我們?nèi)〉昧朔e極的成效，并極大地鼓舞著全院同學(xué)與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。面對新的世紀(jì)，學(xué)院團(tuán)委組織部將以更加昂揚的斗志、發(fā)揚不怕苦的精神，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)我院團(tuán)員青年成長成才、繼續(xù)帶領(lǐng)全體團(tuán)員青年再接再厲、勇往直前，爭做學(xué)院的排頭兵，爭做時代的弄潮兒，與時俱進(jìn)，爭做模范 。
組織部個人工作總結(jié) 10
這就是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學(xué)期，為了更好的積極開展我院組織部的工作，在認(rèn)真總結(jié)上之前工作經(jīng)驗和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，組織部融合青年團(tuán)員的實際，積極開展團(tuán)的思想建設(shè)、非政府建設(shè)工作，為黨團(tuán)的中心工作服務(wù)。
組織部其主要職能是負(fù)責(zé)推優(yōu)入黨工作、團(tuán)干培訓(xùn)、黨校培訓(xùn)、五四評優(yōu)評先、團(tuán)費的收繳、組織團(tuán)員活動，學(xué)籍檔案、團(tuán)員檔案、黨員檔案的整理以及協(xié)助團(tuán)委發(fā)展團(tuán)員，向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨，考察預(yù)備黨員在預(yù)備期的表現(xiàn)情況。
期末將至，總結(jié)組織部工作，在系部領(lǐng)導(dǎo)的恰當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)Clypeomorus我部成員的共同努力下，我部門較好地順利完成了本學(xué)期的工作。始終秉持我系團(tuán)學(xué)會立足顯然，務(wù)實狠抓基層服務(wù)工作，深入細(xì)致積極開展各項日常工作，不懈努力搞好我系則學(xué)生的思想助推工作，緊緊抓住“無私奉獻(xiàn)”“團(tuán)隊”“斬獲”“負(fù)責(zé)管理”的工作理念。
時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間本學(xué)期已臨近期末。這一學(xué)期來，我在學(xué)生會組織部這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著，真的是有所進(jìn)步、有所收獲�；仡欉^去，既是為了更好地汲取經(jīng)驗和教訓(xùn)，更是為今后的工作奠定更好的基礎(chǔ)。這一學(xué)期組織部所做的工作，總體說來還是比較成功的。從團(tuán)勤整理到學(xué)生干部培訓(xùn)班的圓滿成功，我們組織部的所有人，都認(rèn)真積極地參與了各項工作活動，做到了內(nèi)部緊密團(tuán)結(jié)，互相幫助，聽從學(xué)院的工作安排。
一、本學(xué)期出席的各項工作活動
1、本職工作
組織部的本職工作更多的多功能廳五樓的`會場布置工作，因本學(xué)期活動比較多，所以布置會場的次數(shù)也比較多。經(jīng)過兩個學(xué)期的自學(xué)和探索，基本掌控了布置會場的工作能力（包含：列印及粘貼標(biāo)簽、會場場地分割等）；布置會場時干事間配合默契不斷提升，提升了工作效率。但會場座位選曲能力除了等待提升，今后須要多提特別注意。
2、“十佳團(tuán)員”、“十佳團(tuán)支部”評比
這也就是我們部門的本職工作之一。團(tuán)員評選分?jǐn)?shù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)很考驗我們工作的與否細(xì)致、精細(xì)，因為這不僅關(guān)系評審?fù)瑢W(xué)的切身利益，更關(guān)系到院團(tuán)委形象、組織部的工作能力問題。本次工作，實行了按學(xué)部分組、交叉統(tǒng)計數(shù)據(jù)的方法，但評選之前沒對干事展開系統(tǒng)的培訓(xùn)工作，以至于評分時，因工作比較精細(xì)細(xì)致、對評分粗闡釋發(fā)生偏差，分?jǐn)?shù)高差小。后經(jīng)四位部長從嶄新深入細(xì)致統(tǒng)計數(shù)據(jù)才防止了發(fā)生分?jǐn)?shù)錯誤的輕微工作事件。這一工作險情很大的考驗了我們的工作能力更是給我們奏響了警鐘：今后的工作一定必須更加精細(xì)細(xì)致，既然身兼學(xué)生干部，就必須時刻把學(xué)生利益牢記于心。
3、學(xué)生干部培訓(xùn)班
這就是我們部門最重要的本職工作。學(xué)生干部培訓(xùn)班主要就是對學(xué)院、學(xué)部副部級以上干部展開系統(tǒng)的學(xué)生工作講學(xué)。組織部做為干活訓(xùn)班的主辦單位，主要負(fù)責(zé)管理座位精心安排、考勤、列印學(xué)員證及適當(dāng)?shù)暮笄诠ぷ�。我在本次干�?xùn)班（四期講座，一期結(jié)業(yè)典禮）的工作中主要順利完成了引導(dǎo)員、考勤員的工作。列印學(xué)員證的工作因與個人聽課時間沖突，所以就沒能夠出席。總體而言，雖然在第三期講座的時候發(fā)生了進(jìn)門不及時的問題，但總的來說本次干活訓(xùn)班的工作就是十分順利的。
4、協(xié)助參與其他部門的各項工作
本學(xué)期，組織部參予協(xié)調(diào)其他部門的工作次數(shù)比較多，比如“書香校園”、“校園十大歌手晚會”等，都能以部門細(xì)致的工作作風(fēng)和優(yōu)良的工作技能順利完成不好，工作過程中，積極主動與其他部門交流合作，有力地推動了部門間的友好關(guān)系。
二、工作中不足的方面
1、重復(fù)性的工作過多，工作能力提升單一，干事廣泛沒積極性。比如“布置會場”工作。可以考量與其他部門合作，多展開部門間工作的交流學(xué)習(xí)，既有助于強化部門間交流學(xué)習(xí)，更有助于我們提升相同方面的工作技能。
2、組織部既然是學(xué)生干部培訓(xùn)班的承辦者，那就不應(yīng)該只是工作的主動者、開班后的旁觀者！我們干事辛苦完成了開班需要的各項工作，開班時只能在院辦候場，等著結(jié)束后撕除標(biāo)簽。既然組織部的工作章程上有“負(fù)責(zé)學(xué)生干部考核”一項，那我們就更加需要一同參加干訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。
3、我們干事的工作積極性尚待提升，許多工作雖然總體就是不好的，但卻彰顯出來了比較精細(xì)、比較細(xì)致，比如在布置會場時，不特別注意三區(qū)對齊；團(tuán)員評選工作時的統(tǒng)分犯規(guī)。
4、因為缺乏足夠的部門歸宿感，包括我自己在內(nèi)普遍存在著“為了工作而工作”的思想。（因?qū)W期前半段個人存在輕度的焦慮癥，工作目的十分不明確；學(xué)期后半段經(jīng)心理健康咨詢中心老師分享交流了，工作目的開始變得明確，即為了提高個人的工作能力，為今后的就業(yè)奠定一定的素養(yǎng)和基礎(chǔ)。）
5、與其他部門關(guān)系還比較人與自然，突出表現(xiàn)在“十大歌手”會場布置工作中，當(dāng)時我們干事的相沖突和不滿情緒很輕微。個人指出院可以部門較多，各部門間除了工作時存有互動外，其它時間缺少足夠多的交流互動，因此不可避免的發(fā)生了這類問題。
三、今后個人工作的改進(jìn)方面
1、必須對自己嚴(yán)格要求，細(xì)致、精細(xì)，同時特別注意提升自己的工作效率；
2、增強時間觀念，出來好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，時刻牢記學(xué)習(xí)第一的重要性；
3、對于掌控的工作技能，必須精益求精；未掌控的工作技能，必須多自學(xué)，培育全面性的眼光；
4、加深部門同事間的友誼，養(yǎng)團(tuán)隊精神；滿懷豪情，以自信積極的態(tài)度面對每一項工作。對過去的總結(jié)是為了以后更好的發(fā)展，我相信在大家的共同下，組織部的明天會更加輝煌！
組織部個人工作總結(jié) 11
能在5年一次選舉這樣的時機來到組織部門學(xué)習(xí)，首先要感謝部領(lǐng)導(dǎo)給我這么好的鍛煉機會，萬分珍惜�；仡櫧荒旯ぷ�，在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和各位同事的幫助下，總體感覺是節(jié)奏最快，壓力最大，感觸最深，收獲最多，既磨練了意志，又提高了綜合能力，特別是思想觀念、工作方式上都較以往有所轉(zhuǎn)變和提高�，F(xiàn)將個人工作情況簡要匯報如下：
一、在壓力、動力中有新提高
壓力，來自于既要做好作風(fēng)辦的工作又要做好黨建辦的工作，來自于對新領(lǐng)域工作的適應(yīng)過程，來自于對領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的落實，更來自于自己堅持做到最好的性格，努力鞭策自己盡快成為組織部門這個團(tuán)隊中合格的一員。動力，有外在的也有內(nèi)在的，外在動力在壓力下自然產(chǎn)生，內(nèi)在的動力則有3點讓我所感動。
一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭加班，不分晝夜，只有比我們晚沒有比我們早走；
二是工作出錯時，領(lǐng)導(dǎo)能及時指導(dǎo)糾正，找出哪怕只是一個標(biāo)點的錯誤，并能不倦諄諄教誨；
三是辦公室同事協(xié)同作戰(zhàn)，每每工作來臨時，大家不推不扯，總是一同奮戰(zhàn)在辦公室中。
在這樣的環(huán)境中，得到鍛煉是必然的，它驅(qū)動著自己積極工作，在應(yīng)對各項工作中鍛煉提高，在落實各項工作中鍛煉提高，在領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)、同志們的感召下鍛煉提高。
二、在學(xué)習(xí)、積累中有新收獲
近一年來，切身感受部內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍濃厚，各位同事學(xué)習(xí)的積極性、主動性和自覺性特別強，在這樣的環(huán)境中，我也從過去只知埋頭干活向不斷學(xué)習(xí)積累提高轉(zhuǎn)變。始終堅持把學(xué)習(xí)作為一種常態(tài)，在業(yè)務(wù)方面，重點學(xué)習(xí)信息、通知、方案、講話、匯報、調(diào)研報告等材料的起草，利用閑暇時間閱讀《黨建研究》、《黨建文匯》、《組工通訊》、《秘書工作》等刊物，努力讓
自己盡快跟上組織部這個團(tuán)隊的行動節(jié)拍。為完成好信息報道這項工作，投入了大量的精力學(xué)習(xí)材料的`起草和編寫，一年來，共計撰寫了《關(guān)于加強和創(chuàng)新社會管理、促進(jìn)萬山和諧發(fā)展》、《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)問題研究》、《關(guān)于探索建立干部下基層長效機制的調(diào)研》、《關(guān)于組織部門如何開展創(chuàng)先爭優(yōu)的調(diào)研》4篇調(diào)研報告，同時，擬投稿信息76篇，分別被中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)、中直黨建網(wǎng)、中國日報網(wǎng)、中國人民網(wǎng)七一社區(qū)、強國論壇、黨建文匯、鳳凰網(wǎng)、貴州基層黨建網(wǎng)、貴州人民政府網(wǎng)、貴州農(nóng)經(jīng)網(wǎng)、貴州日報、銅仁綜合門戶網(wǎng)、銅仁日報、今日銅仁、萬山綜合門戶網(wǎng)、萬山視窗等報刊媒體采用。
正是通過大量的閱讀和編寫，自己在寫作方面較之以往有了一定提高，不僅使自己能較好地適應(yīng)工作的要求，而且開闊了視野，增長了寫作能力，思想上也有了新的認(rèn)識和升華。20xx年，自己有幸榮獲了銅仁地區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員這個稱號，這時的自己似乎有了一點小小飄飄然，但是，近一年的學(xué)習(xí)和工作，使自己破除了“安于現(xiàn)狀”的思想，能夠想事干事，樹立創(chuàng)新發(fā)展理念；破除了“固步自封”的思想，能夠積極學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，用以促進(jìn)工作；破除了“小我”的思想，能夠服務(wù)全局，樹立大局觀。
三、在新任務(wù)、新工作中有新實踐
今年是組織部門工作任務(wù)非常繁重的一年，有村（居）換屆、有縣（鄉(xiāng)）換屆、有七〃一表彰、有代表選舉等五年一遇的工作，擔(dān)子重、要求高、強度大，有幸在這樣的時機來到組織部門，很激動。在參與了這些工作后，我學(xué)到了在代表選舉過程中主要包括推薦提名、組織考察、確定代表候選人初步人選名單、確定代表候選人預(yù)備人選并公示、選舉代表的程序，學(xué)到了在召開黨代會過程中主要包括第一次請示、代表選舉、第二次請示、起草相關(guān)報告、做好宣傳發(fā)動、召開大會等程序，學(xué)到了在起草材料時
需要時刻保持細(xì)致、認(rèn)真，那怕是一個標(biāo)點的錯誤都不能出現(xiàn)的工作態(tài)度，等等，總之，在參與工作的同時，自己得到了實踐，這對自己以后的工作起到引航導(dǎo)向的作用。
四、在職責(zé)、職能中有新發(fā)揮
在職責(zé)、職能中有新發(fā)揮是多方面的，突出表現(xiàn)主要包括三個方面：
一是在日常工作中，著眼于抓好各類報表按時報送。按照地委作風(fēng)辦要求，按時完成作風(fēng)建設(shè)、四幫四促、干部下基層、為基層、企業(yè)、群眾辦理實事、領(lǐng)導(dǎo)干部月度工作記實等半月報表和月度報表。
二是在宣傳報道中，著眼于抓好信息報送。為確保每期地區(qū)作風(fēng)建設(shè)綜合信息上有一期萬山信息報道，我們分別于每月10日、25日左右向地區(qū)發(fā)送1-3篇高質(zhì)量信息或民情日記，截止到37期，我區(qū)共有23篇信息被地區(qū)作風(fēng)辦綜合信息刊載，其中更有20篇信息被推薦到省三個建設(shè)年專題網(wǎng)站進(jìn)行了刊發(fā)。
三是在資料收集歸檔中，著眼于抓好分類保存建立臺賬。按照上級部門下發(fā)、本級黨委制定出臺、下級各部門和基層黨委上報的順序?qū)Ω黝惒牧线M(jìn)行了收集歸檔，并對各級各部門每月上報材料建立了月度工作臺賬，切實掌握我區(qū)開展作風(fēng)建設(shè)和四幫四促活動動態(tài)。
五、存在的問題
一是寫作水平和分析問題的能力與部內(nèi)其他同志相比，存在著很大的差距，存在材料思路不新、深度不夠的情況；
二是整理材料過程中有時存在不細(xì)致現(xiàn)象；
三是深入基層不夠，一些材料存在空談情況。
六、20xx年工作建議
一是加強學(xué)習(xí)抓提高。建議利用每周五的集中學(xué)習(xí)的機會，以“人人當(dāng)老師，人人上講臺”為載體，深化崗位練兵活動，讓每一位同志針對自己的工作開展一次講課，既使講課人能更加精通自己的工作，也能讓其他同志熟悉除自己工作以外的工作，讓人人都做多面手。
二是加強宣傳抓痕跡。建議實施信息工作月報制，實行信息工作一月一通報，重點將工作要點、工作重點和工作亮點作為信息采寫的重點，既要宣傳部內(nèi)工作，又要適當(dāng)對各基層黨建等相關(guān)工作進(jìn)行宣傳，這樣既對外宣傳樹立了形象，又對平時工作作了有效的痕跡管理，便于總結(jié)和形成亮點。
組織部個人工作總結(jié) 12
20xx年是我加入校會的第一個年頭，在這一學(xué)期里，我在校團(tuán)委和學(xué)生會主席團(tuán)的指導(dǎo)下，在組織部各位部長的引領(lǐng)下，在組織部全體同仁的幫助下，完成了從一名校會的新人到校會基層工作者的轉(zhuǎn)變。在這一學(xué)期的工作中，我依照“經(jīng)權(quán)之道，打造精英團(tuán)隊；組織情懷，共建人文校會”的部門宗旨，努力工作，取得了一定成果，也暴露了許多不足�，F(xiàn)對本學(xué)期工作進(jìn)行如下總結(jié)：
一、工作概況：
本學(xué)期工作主要分為三階段，分別為：9月的新人期，10月至12月下旬的工作期與12底的總結(jié)期。在工作期內(nèi)，我主要參與了以下部門工作：
�。ㄒ唬┠暇┴斀�(jīng)大學(xué)第九屆學(xué)生會第一次全體會議的.策劃與服務(wù)；
�。ǘ┠暇┴斀�(jīng)大學(xué)第九屆學(xué)生會部門信息采集；
�。ㄈ﹫F(tuán)輔活動的策劃與服務(wù)；
�。ㄋ模﹥�(yōu)秀學(xué)生會干部與先進(jìn)個人的信息采集；
�。ㄎ澹┬姓芰ε嘤�(xùn)；
�。┣囫R工程的服務(wù)；
（七）部門有關(guān)制度的擬寫；
�。ò耍┬侣劜颗c體育部的人事考核工作。
二、工作中的個人優(yōu)勢與取得成果：
我在本學(xué)期的工作中主要體現(xiàn)出了以下優(yōu)勢：
（一）善于交流，能與各位同仁較好地合作；
�。ǘ┕ぷ鬏^有計劃性，在多項工作同時進(jìn)行時能基本做到不相互干擾；
�。ㄈ┥朴趯W(xué)習(xí)，能及時向部長各位同仁求教，在工作中進(jìn)步。
經(jīng)過一學(xué)期的學(xué)習(xí)與實踐，工作主要取得如下成果：
�。ㄒ唬┦煜ば究蚣芰私庀嚓P(guān)規(guī)章制度，融入組織部工作。
（二）了解并逐步熟悉組織部日常工作，能較為獨立地處理部分工作；
�。ㄈ┠茌^好地完成組織部工作，沒有較大工作的疏漏，學(xué)期工作基本完成無拖沓。
三、工作中個人劣勢與不足：
雖然本學(xué)期的工作取得了一定成果，但也不能忽視在此過程暴露出的不足與缺點，只有正視它們，才能不斷進(jìn)步，爭取在下階段的工作中取得更好的成績。
我在本學(xué)期工作中暴露出以下劣勢：
�。ㄒ唬┳鍪聦�(xì)節(jié)把握不夠，有些工作不能盡善盡美；
（二）在學(xué)期開始的部分工作對于強調(diào)個人作用，不利于團(tuán)隊合作；
�。ㄈ┰诠ぷ鞯膭�(chuàng)新性方面存在不足，不善于突破傳統(tǒng)模式。
在工作上也存在如下不足：
�。ㄒ唬┑谝淮稳w會議未能及時度會場與人員完全熟悉，在進(jìn)場簽到工作與應(yīng)對突發(fā)情況上有疏漏；
（二）部門信息的采集與錄入速度較慢；
（三）優(yōu)秀學(xué)生會干部與先進(jìn)個人的名單精校存在疏漏；
�。ㄋ模﹫F(tuán)輔工作策劃不夠完善，創(chuàng)新度不足；
�。ㄎ澹┲贫葦M寫不夠熟練到位。
四、工作總體回顧：
綜觀本學(xué)期工作，可以用“基本到位”四字加以形容。我做到了任何一個學(xué)生會新人都應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，基本完成了一個新人的學(xué)習(xí)與工作任務(wù)。但如果從突出表現(xiàn)方面來看，我的工作地的確沒有太多可說。無大過亦無大功，平穩(wěn)無大波折，是本學(xué)期工作大體狀況。
五、新學(xué)期展望：
基于以上的總結(jié)與回顧，在新學(xué)期里。主要應(yīng)將精力集中于工作的創(chuàng)新與突破上，同時兼顧現(xiàn)有工作的完善。而在個人目標(biāo)方面，我則想把在校會的交際面進(jìn)一步擴(kuò)大，更加深入地對組織部所涉及的整體工作情況加以了解，并努力爭取留任。
本學(xué)期是充實而又忙碌的一學(xué)期，在此期間，我經(jīng)歷了許多新事，認(rèn)識了許多新朋友，學(xué)習(xí)了許多新技能�？偠灾磺须x不開“新”字，而在下學(xué)期，關(guān)鍵字應(yīng)為“善”，即追求完善與發(fā)展。我相信，下面的工作將更加忙碌而有激情。
組織部個人工作總結(jié) 13
總結(jié)至縣委組織部一年去的工作，整體感覺任務(wù)多、建議低、節(jié)奏快、斬獲小。在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心積極支持下，在同事們的指導(dǎo)協(xié)助下，自己在本職崗位上認(rèn)認(rèn)真真，兢兢業(yè)業(yè)，較好的順利完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)精心安排的其他工作�，F(xiàn)將一年去的思想、自學(xué)、工作情況總結(jié)如下：
一、自覺加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步本身綜合素質(zhì)。
一就是積極主動出席集中學(xué)習(xí)。出席部機關(guān)非政府的每周集中學(xué)習(xí)活動，深入細(xì)致搞好筆記并編寫心得體會、思考性文章。
二就是深入細(xì)致進(jìn)行個人自學(xué)。平時在工作之余，我秉持通過書籍、網(wǎng)絡(luò)廣為下載經(jīng)濟(jì)、科技、金融、法律、文化等方面科學(xué)知識。自學(xué)黨的建設(shè)和組工干部工作方面的有關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識，并使自己盡快俱備非政府部分的基本情況和業(yè)務(wù)職能，通過業(yè)務(wù)上的通曉，加深和確保作風(fēng)上的公道正直。
三就是虛心向他人自學(xué)。在自學(xué)、生活、工作中我虛心向工作對象和四周的同道自學(xué)，自學(xué)他們做人、處事的優(yōu)點，學(xué)人之短，補己之短，不懈努力在實踐中自學(xué)，在工作中自學(xué)，通過自學(xué)關(guān)上工作，不懈努力并使自己淪為一位非政府工作的行家內(nèi)行。通過自學(xué)，自己對非政府工作存有了深進(jìn)介紹，也并使我從思想上拒絕接受了洗禮，獲得的不能單單有科學(xué)知識，除了很多做人的道理，更存有對很多事物全新的思索方式和思惟角度，并使我個人業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)存有了一定程度的進(jìn)步。
二、老老實實做事，堂堂正正做人，謹(jǐn)言、慎行用實際行動維護(hù)組工干部的良好形象。
在自學(xué)、工作中我努力做到了思想上坦坦蕩蕩，光明磊落，堂堂正正做人，老老實實處事。時刻牢筑道德底線，用理智操控情感，以原則規(guī)范言行，時刻維持慎重慎重、時刻維持頭腦蘇醒。努力做到了管好自己的嘴，不想說道的不說道，不想問的的當(dāng)官，不傳謠信謠，不走風(fēng)漏氣、不刊登任何偏向性意見，努力做到了嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)格遵守機密�？创ぷ鞑环湃铀�、不拈輕怕重，不敷衍了事，不貪心，不應(yīng)付，天下自己的努力完成不好各項工作任務(wù)。生活中，我為人高調(diào)、老實謹(jǐn)慎，與親戚鄰里相處和睦，生活習(xí)慣積極主動身心健康，并無不良嗜好。
三、以高度的責(zé)任心，積極主動、兢兢業(yè)業(yè)完成了各項工作任務(wù)。
1—7月份在創(chuàng)先籌辦米洛韋區(qū)內(nèi)務(wù)工作，搞好了辦公室文件的通話、備案、運轉(zhuǎn)和管理；領(lǐng)導(dǎo)信訪部門、廖蔚件的勸說全面落實；辦公室文件材料的錄進(jìn)印刷；草擬了部份創(chuàng)先爭優(yōu)活動、會議領(lǐng)導(dǎo)講話、工作報告、匯報、總結(jié)等材料；搞好了干部下基層活動月情況收集、整理及上報工作；及時把握住全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進(jìn)展情況，對主要經(jīng)驗、存有題目及時展開匯總分析，搞好了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動會議記錄》撰述。參予了記念建黨90周年征文比賽、演講賽、表彰大會等系列活動的.策劃準(zhǔn)備工作。
8月份以后在基層辦工作期間，做好了組織史資料四卷本資料的搜集整理，協(xié)助黨研室完成了征求意見稿。做好了大組工網(wǎng)的安全、運行、使用管理和黨員遠(yuǎn)程教育組織部機關(guān)站點的維護(hù)管理播放工作。參與了全縣公然提拔領(lǐng)導(dǎo)干部，縣村“兩委”換屆動員部署暨創(chuàng)先爭優(yōu)、升級晉檔活動推動會等大型會議的準(zhǔn)備工作。積極參加部里安排的各項活動。平時做好了部里展開各項活動及重點工作的宣傳報導(dǎo)工作，全年共撰寫各類信息15篇，在市級以上媒體上稿9篇。
四、存有題目及嚴(yán)重不足。
一是學(xué)習(xí)不夠。常常借口工作忙而忽視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對組織工作理論業(yè)務(wù)知識沒有進(jìn)行系統(tǒng)研究，把握的不夠準(zhǔn)、不夠深、不夠透，對課外書籍讀得未幾，知識面不廣。
二就是宣傳比較。對非政府工作信息敏感性比較，對工作的總結(jié)、挖掘、萃取意識不弱，信息的收集、文學(xué)創(chuàng)作和編輯的基本方法尚待進(jìn)步。
三是創(chuàng)新不夠。思惟不夠活躍，只知道循序漸進(jìn)，不能做到有所創(chuàng)新，工作缺少亮點和特點。
組織部個人工作總結(jié) 14
學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會辦公室，是學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會的窗口部門，主要負(fù)責(zé)學(xué)生社聯(lián)的常務(wù)工作。辦公室秉承“青出于藍(lán)，精益求精”的工作宗旨，在日常工作中求精求細(xì)，堅持高要求高質(zhì)量的工作標(biāo)準(zhǔn)。辦公室在學(xué)生社聯(lián)中發(fā)揮著上傳下達(dá)，左右聯(lián)系的樞紐作用，負(fù)責(zé)主席團(tuán)和各部門之間的交流溝通，協(xié)調(diào)配合各部門工作，努力促成各部門之間通力合作、默契配合，使學(xué)生社聯(lián)工作順利、高效開展。
一、常務(wù)工作總結(jié)
在過去的一年中辦公室在做好常務(wù)工作的同時，努力尋求新的突破，大膽創(chuàng)新，以求更好地完成工作任務(wù)，更好地配合其他部門開展工作，更好地為成員學(xué)生社團(tuán)服務(wù)。
我們的主要工作包含如下幾個方面：
1、聯(lián)絡(luò)表的制作
在學(xué)生社聯(lián)同時實現(xiàn)換屆選舉之后，學(xué)生社聯(lián)辦公室及時制作了新一屆學(xué)生社聯(lián)常委聯(lián)絡(luò)表中，確保了內(nèi)部聯(lián)系的暢通與方便快捷。
2、制定值班安排
新學(xué)期伊始，辦公室就搜集了學(xué)生社聯(lián)各常委的課程精心安排，并據(jù)此制訂了常委值守精心安排。同時，辦公室根據(jù)各部制訂的干事值守精心安排，展開統(tǒng)一整理，制訂出來了學(xué)生社聯(lián)統(tǒng)一值守安排表，確保了學(xué)生社聯(lián)值守工作的有序積極開展。更為學(xué)生社聯(lián)日常工作的成功運轉(zhuǎn)，提供更多了基本保障。
3、協(xié)助常委副主席，做好會議安排
學(xué)生社聯(lián)的常規(guī)會議包含全體干部大會，委員會工作會議等等。辦公室在常務(wù)副主席的指導(dǎo)下，搞好各項會議文件的準(zhǔn)備工作，場地的審核，會議的記錄等各項工作，確保學(xué)生社聯(lián)各常規(guī)會議正常積極開展。
4、做好各項活動的通知工作
學(xué)生社聯(lián)辦公室，在學(xué)生社聯(lián)與學(xué)生社團(tuán)之間起至橋梁的`促進(jìn)作用。學(xué)生社聯(lián)的各項活動精心安排，必須由辦公室負(fù)責(zé)管理通告各成員學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人。辦公室必須事先搞好紙質(zhì)通告及人員精心安排，并按時廢舊回執(zhí)表，確保通告派發(fā)的及時。
5、辦公室文件與檔案的整理
辦公室負(fù)責(zé)管理搜集各成員學(xué)生社團(tuán)的工作文件，并予以得當(dāng)?shù)臋n案留存。同時，辦公室也整理了學(xué)生社聯(lián)內(nèi)部工作資料，展開了統(tǒng)一檔案。在此基礎(chǔ)上，辦公室制作了各類文件的紙質(zhì)索引，提升了檔案管理的科學(xué)性。
6、做好各項審批工作
為學(xué)生社聯(lián)搞好宣傳及活動場地的審核，以此確保活動的正常積極開展。辦公室指導(dǎo)各成員學(xué)生社團(tuán)順利完成各項審核工作。
二、部門內(nèi)部建設(shè)
1、強化對干事的培訓(xùn)工作
在新干事上任之初，辦公室就對各位干事進(jìn)行了必要的值班培訓(xùn)，文檔格式培訓(xùn)，常規(guī)工作培訓(xùn)以及office工作軟件基本應(yīng)用培訓(xùn)等，提高了辦公室干事的工作技能，保證了辦公室工作的順利開展。
2、人文關(guān)懷
辦公室努力在內(nèi)部營造家庭化的氛圍。給辦公室各個成員以無微不至的關(guān)懷，增進(jìn)各成員之間的感情，在此基礎(chǔ)上實現(xiàn)了高度的歸屬感和相信力。從而形成了一個團(tuán)結(jié)，相親相愛的辦公室。
3、積極開展形式多樣的部門活動
辦公室開展了慶生會，燒烤，韶山游，農(nóng)家樂等形式的部門活動，使大家在繁忙的工作之后，也能盡情享受游玩的樂趣，增進(jìn)了同事之間的感情，加深了相互的了解。
三、對未來工作的展望未來
辦公室的工作細(xì)致、繁瑣、平實無奇，很難做出讓人眼前一亮的工作成績，但是就是這細(xì)致的工作，才能更好促進(jìn)兄弟部門之間的合作，才能更好的為學(xué)生社聯(lián)的正常運作貢獻(xiàn)自己的力量，才能更加實在地為學(xué)生社團(tuán)服務(wù)。
由此，學(xué)生社聯(lián)辦公室明年的工作重點仍就是，搞好學(xué)生社聯(lián)的常務(wù)工作，提升工作的效率和質(zhì)量。穩(wěn)步秉持“青出于藍(lán)，精益求精”的工作宗旨，把直觀的工作努力做到不簡單的程度。
組織部個人工作總結(jié) 15
20xx年，在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下、在同事幫助配合下，我始終堅持把學(xué)習(xí)作為人生的第一追求、工作的第一責(zé)任、競爭的第一力量、創(chuàng)新的第一源泉、發(fā)展的第一動力，思想上有了一定進(jìn)步，學(xué)習(xí)上得到了提高，現(xiàn)將個人學(xué)習(xí)、思想、工作等總結(jié)如下：
一、以學(xué)提素質(zhì)，生命不息、學(xué)業(yè)不止
作為一名組工干部，我始終把學(xué)習(xí)作為子自己不可替代的精神食糧，用輕松、愉悅、享受的態(tài)度去思考、品味、體驗書籍內(nèi)容，在學(xué)習(xí)中啟迪思維、獲取靈感、開拓思路、凈化靈魂、展示情懷，讓自己的思想穿越世界、穿越歷史、穿越時空、穿越夢想。在一夜星辰、一粟燈光、一張案桌、一杯清茶中品味一本好書、放飛一份思考。把學(xué)習(xí)作為自己人生地第一追求，用辯證的方法和思維讀百家書、聽百家言、取百家長，在學(xué)習(xí)中不斷與名人對話、與大師交流，不斷完善自己、充實自己、提高自己。把學(xué)習(xí)作為做好本職工作的基本前提，用制定學(xué)習(xí)計劃、規(guī)定學(xué)習(xí)時間、明確學(xué)習(xí)重點、撰寫學(xué)習(xí)體會等方法不斷優(yōu)化、更新、升級自己的大腦“系統(tǒng)”，樹立“一日不食則饑，一日不學(xué)則愚”急迫感，把學(xué)習(xí)經(jīng)�；�、制度化、生活化，在“一波未平、一波又襲”的忙碌工作中擠時間學(xué)習(xí)，在“物橫欲縱、充滿誘惑”的社會環(huán)境中靜下心學(xué)習(xí)。
二、以勤促實效，日夜兼程、埋頭苦干
今年來，我先后參與組織全縣深入開展第三批創(chuàng)學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、村級換屆選舉和全縣深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動等工作，我主要負(fù)責(zé)起草工作中各階段重要文件、領(lǐng)導(dǎo)講話稿，起草各階段工作總結(jié)、匯報及其他綜合性材料，協(xié)助做好宣傳報道工作和挖掘打造先進(jìn)典型等工作，為推進(jìn)各項工作順利開展并圓滿完成獻(xiàn)計獻(xiàn)策、傾心傾力。一是做好會議籌備工作。先后參與組織全縣大小會議40多場次，撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿40多份，起草會議籌備方案、會議通知等材料30多份。同時，積極參與各個會議的會場布置、會議通知、參會人員落實、會議簽到等會務(wù)工作。二是做好文件起草工作。把起草文件作為貫徹執(zhí)行各級會議文件精神、指導(dǎo)各單位開展工作、推進(jìn)各項工作落實的重要途徑，把自己對開展各項工作的見解、措施細(xì)化為文件內(nèi)容，充分發(fā)揮參謀作用。先后起草文件40多個，對開展好各項工作進(jìn)行了全面、細(xì)致、深入、具體的`安排，為各單位開展各項工作明確了工作方向、工作思路、工作重點、工作措施。三是做好總結(jié)匯報材料撰寫工作。積極總結(jié)提煉全縣乃至個單位開展各項工作的好經(jīng)驗、好做法，把特點、亮點深化細(xì)化；積極查找工作中的存在的問題和不足，提出針對性工作措施。先后起草總結(jié)匯報材料120多。四是做好典型挖掘打造工作。把典型挖掘打造作為展現(xiàn)我縣工作特點、推廣成功經(jīng)驗、激勵鞭策后進(jìn)的有力抓手，先后撰寫和修改題為《走循環(huán)經(jīng)濟(jì)之路，促企業(yè)可持續(xù)發(fā)展》、《牽一“發(fā)”而動全身》、《以“一線十亮點”為學(xué)習(xí)活動載體打造我縣烤煙生產(chǎn)特色》、《采取“11243”運作方式強勢推進(jìn)學(xué)習(xí)實踐活動》、《精心選好一屆班子，帶領(lǐng)抓好三年發(fā)展》、《創(chuàng)一體聯(lián)兩會延三制，黨群聯(lián)動抓產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)業(yè)評比促發(fā)展》等典型材料100多個，推出了一批叫得響、立得住、推得開的先進(jìn)典型；起草了《永德縣村兩委換屆選舉工作手冊》初稿，參與編寫修改了《實踐》（創(chuàng)先爭優(yōu)活動專刊稿件）。編寫《科學(xué)發(fā)展觀活動簡報》、《村級換屆選舉工作簡報》、《創(chuàng)先爭優(yōu)活動簡報》31期，撰寫的《永德縣“三進(jìn)一線”為創(chuàng)先爭優(yōu)活動開路》、《永德縣“四張卡片”讓農(nóng)村黨員亮身份亮職責(zé)》等12篇文章先后在《臨滄日報》發(fā)表，《云南省永德縣糖業(yè)集團(tuán)“一二三四”助推創(chuàng)先爭優(yōu)深入開展》一文在《中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)》上刊載。五是做好其他常規(guī)工作。樹立責(zé)任意識，盡心盡力處理臨時性工作和緊急性任務(wù)；樹立溝通意識，加強與辦公室其他工作人員、組織部相關(guān)科室、縣委辦相關(guān)人員的溝通協(xié)調(diào)聯(lián)系，相互促進(jìn)工作；樹立服務(wù)意識，堅決服從和服務(wù)于辦公室領(lǐng)導(dǎo)，積極服務(wù)于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位，認(rèn)真解答疑難問題，同時自覺做好辦公室公共衛(wèi)生清掃、文件材料復(fù)印、檔案整理、來問登記等日常工作。
三、以嚴(yán)正己身，慎言慎獨、三思后行
身為一名組工干部，無論在工作、生活中始終堅持以端正的思想態(tài)度，良好的作風(fēng)來嚴(yán)格要求自己，做到思想不墮落、生活不奢侈、作風(fēng)不漂浮。“一日三省己身”，認(rèn)真反思查找自身存在的問題和不足，對小錯誤及時更改、小失誤及時彌補、小毛病及時糾正、小差距及時跟進(jìn)。樹立“作風(fēng)定成敗，作風(fēng)系興衰”思想，增強使命意識、危機意識、責(zé)任意識、大局意識，大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)、大興求真務(wù)實之風(fēng)、大興艱苦奮斗之風(fēng)、大興批評和自我批評之風(fēng)，以堅強黨性保證黨的作風(fēng)建設(shè)。培養(yǎng)高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂揚奮發(fā)的精神狀態(tài)。通過一年來的多崗鍛煉，使我拓寬了視野，開闊了眼界，豐富了閱歷，增長了見識，鍛煉了才干，提高了本領(lǐng)，特別是撰寫文件材料的能力得到了明顯提高。
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