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縣政協(xié)個人工作總結(jié)
總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?以下是小編為大家整理的縣政協(xié)個人工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。
縣政協(xié)個人工作總結(jié)1
在整改落實階段,縣政協(xié)黨組高度重視,精心部署,著重解決本部門突出問題和人民群眾關(guān)注的熱點、難點問題,堅持“問題不解決不放過,群眾不滿意不通過”的原則,集中精力,查改結(jié)合,努力塑造政協(xié)機關(guān)的良好形象,有力地促進了各項工作的順利開展,現(xiàn)將本階段情況總結(jié)如下:
一、認真制定整改落實方案
以分析檢查報告為依據(jù),認真制定整改落實方案,整改落實方案經(jīng)本單位黨組討論通過。整改落實方案注重可操作性,整改措施目標(biāo)化、具體化、責(zé)任化,明確責(zé)任、明確措施、明確時限。對查擺出來的突出問題和需要完善的制度,按輕重緩急和難易程度,分別提出整改落實的目標(biāo)、方式和時限要求,明確分管領(lǐng)導(dǎo)、分管部門,使整改落實工作有章可循。在統(tǒng)一認識、深入調(diào)研、分析檢查的基礎(chǔ)上,及時制定和完善促進經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展以及搞好本單位工作的政策措施,把建立健全保障和促進科學(xué)發(fā)展的體制機制作為整改落實的一個重要內(nèi)容。采取會議和書面方式向擬參加滿意度測評人員通報,并向黨員、職工公布,接受監(jiān)督。廣大黨員圍繞制定、貫徹整改落實方案,積極建言獻策,努力轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進工作。及時召開整改階段動員會,安排部署整改工作。“整改提高”是工作見成果的階段,做好整改提高工作的動員部署,是搞好整改的基礎(chǔ)。
二、集中解決突出問題
將本單位梳理出來的問題進行整改。領(lǐng)導(dǎo)班子堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改。進一步明確科學(xué)發(fā)展的工作思路、工作方向和工作方法,切實解決查找出來的、通過努力能夠解決的突出問題。解決問題突出重點,查找什么問題突出就重點解決什么問題,多為職工群眾辦看得見、摸得著、促進科學(xué)發(fā)展的實事。全面比較、分析查找出來的'突出問題,選準(zhǔn)突破口和切入點。
著重研究解決政策制度層面和本單位職能范圍的突出問題,對需要集中解決的突出問題高度重視,黨組進行認真研究,集中各方力量,上下共同努力,采取切實措施加以解決,務(wù)求實效,努力取得幾件實踐成果。對認真梳理出來的問題和建議,合理分解任務(wù),確保責(zé)任到人。按照“誰主管、誰負責(zé)”原則,對各種問題和建議認真梳理歸類,將整改任務(wù)層層落實,明確整改時限,能近期整改的,立即整改,需要逐步整改的,作出說明,強化措施,逐步整改,把整改責(zé)任、人員、措施、時限落到實處。
整改落實階段是學(xué)習(xí)實踐活動最出成果、最見成效的階段,也是廣大黨員干部群眾最為關(guān)注的階段,必須切實抓緊抓好。把學(xué)習(xí)實踐活動放在工作大局中來謀劃和推進。努力使學(xué)習(xí)實踐活動與新一輪思想解放有機結(jié)合起來,推進觀念轉(zhuǎn)變、作風(fēng)轉(zhuǎn)變、發(fā)展環(huán)境轉(zhuǎn)變,以思想大解放推動事業(yè)大發(fā)展;努力使學(xué)習(xí)實踐活動與落實中央決策部署、做好擴大內(nèi)需各項工作有機結(jié)合起來,在加大投資、確保增長、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改善民生、確保穩(wěn)定上狠下功夫,努力把國際金融危機帶來的不利影響降到最低程度,并在應(yīng)對危機的過程中培育新的經(jīng)濟增長點;使學(xué)習(xí)實踐活動與部署、啟動全年工作有機結(jié)合起來,科學(xué)安排部署全年工作,牢牢把握做好工作的主動權(quán)。集中力量解決突出問題,辦成幾件群眾普遍期待的實事好事。切實解決影響和制約本部門本單位科學(xué)發(fā)展的突出問題,使工作水平、作風(fēng)狀況、隊伍面貌有一個大的改觀;要切實解決國際金融危機帶來的困難和問題,幫扶企業(yè)特別是中小企業(yè)的政策措施,加強和改進對企業(yè)的服務(wù),千方百計幫助企業(yè)改善經(jīng)營、穩(wěn)定就業(yè)、渡過難關(guān);切實解決群眾生產(chǎn)生活面臨的困難和問題,領(lǐng)導(dǎo)干部要高度關(guān)注民生,始終把群眾放在心上,深入基層、深入群眾,特別是深入困難群眾和困難企業(yè),幫助他們排憂解難。
三、完善體制機制
從促進科學(xué)發(fā)展的需要出發(fā),積極穩(wěn)妥地推進體制機制創(chuàng)新和制度建設(shè),努力解決制度缺失和體制障礙等突出問題,逐步形成保障和促進科學(xué)發(fā)展的制度體系。要認真清理現(xiàn)有的規(guī)章制度,切實做好廢、立、改的工作。著重建立健全推動經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展的政策措施和體制機制。著重建立健全體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展要求的規(guī)章制度。要認真學(xué)習(xí)掌握黨和國家方針政策、法律法規(guī),充分借鑒學(xué)習(xí)調(diào)研成果,充分運用分析檢查報告,勇于突破制約經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展的體制機制束縛。以改革創(chuàng)新精神進一步完善促進科學(xué)發(fā)展的體制機制,逐步形成貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的長效機制,切實取得一批推動科學(xué)發(fā)展的制度成果。
創(chuàng)新體制機制、完善制度體系是一項政策性、科學(xué)性很強的工作,也是一項長期的工作任務(wù)。對于已經(jīng)列入整改落實方案的體制機制性問題高度重視,認真抓好落實。對需要較長時間研究解決的體制機制性問題,列入本單位整改落實方案的中長期任務(wù),按整改計劃堅持不懈地抓實抓好。通過抓整改、辦實事、解難題,使整改落實階段工作取得實實在在的成效,使人民群眾真正感受到學(xué)習(xí)實踐活動帶來的新變化新氣象。在推進體制機制創(chuàng)新、創(chuàng)造良好政策制度環(huán)境上下更大功夫。對學(xué)習(xí)實踐活動中行之有效的經(jīng)驗和做法,用制度的形式固定下來,堅持下去;對現(xiàn)有的政策措施、意見辦法、規(guī)章制度,要進行全面清理,該廢止的及時廢止,需要完善的及時修訂完善,需要新建的要及時制定出臺,扎實推進科學(xué)發(fā)展體制機制的創(chuàng)新。
構(gòu)建政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的長效機制是促使評議工作由階段性、集中性向常態(tài)化、制度化轉(zhuǎn)變,真正取得實效的根本保證,其中以完善各種制約監(jiān)督機制最為重要。通過綜合運用各種監(jiān)督手段,特別是發(fā)揮群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用,做到全方位、全過程監(jiān)督,有效杜絕了權(quán)力失控、決策失誤等行為發(fā)生。建立并實行嚴格的責(zé)任追究制,做到權(quán)責(zé)統(tǒng)一,有效地杜絕干部職工不作為、亂作為的現(xiàn)象。逐步推行政務(wù)公開制度。通過設(shè)立政務(wù)宣傳欄、及時更新網(wǎng)站文章等形式,及時公布服務(wù)承諾、收費事項和辦事流程,讓權(quán)力運行處于群眾和社會的監(jiān)督之下。
四、搞測評工作
學(xué)習(xí)實踐活動基本完成時,做好活動的總結(jié)工作。在此基礎(chǔ)上,對本單位學(xué)習(xí)實踐活動進行滿意度測評。在本環(huán)節(jié)具體工作中應(yīng)注意把握以下幾點:
第一,認真做好活動總結(jié)?偨Y(jié)工作既要實事求是地評價學(xué)習(xí)實踐活動取得的成效和經(jīng)驗,又要指出存在的不足和努力方向,并將本單位開展學(xué)習(xí)實踐活動的總體情況采取適當(dāng)方式向黨員、群眾通報。
第二,組織好群眾滿意度測評。主要測評兩項內(nèi)容:一是對解決本單位影響和制約科學(xué)發(fā)展突出問題的滿意度;二是對開展學(xué)習(xí)實踐活動情況的滿意度。學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一印發(fā)滿意度測評表。合理確定參加測評人員的規(guī)模、范圍,使之既有一定的代表性,又規(guī)模適中,參加測評人員范圍應(yīng)與評議本單位分析檢查報告人員和通報學(xué)習(xí)實踐活動總體情況的人員范圍統(tǒng)籌考慮,力求測評工作簡便易行,測評結(jié)果真實可靠,注意防止盲目攀比測評結(jié)果。
第三,測評結(jié)果要以適當(dāng)方式向職工群眾公布。根據(jù)測評情況,進一步完善整改落實措施,確保學(xué)習(xí)實踐活動中尚未解決的問題繼續(xù)得到有效解決。
五、召開活動總結(jié)大會
2月下旬,召開深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)大會,邀請指導(dǎo)檢查組出席會議并作重要講話。對學(xué)習(xí)實踐活動進行全面總結(jié),及時召開總結(jié)會議。
學(xué)習(xí)實踐活動基本結(jié)束后,開展學(xué)習(xí)實踐活動的全面總結(jié)報上級學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
通過全體干部職工的共同努力,我單位整改落實階段工作取得了較好的效果,干部職工的思想政治素質(zhì)有了明顯提高,隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了明顯增強,有力地推動了當(dāng)前的各項工作。今后,我們將一如既往地勤奮工作,緊抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)不放松,為促進縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出更大的努力和貢獻。
縣政協(xié)個人工作總結(jié)2
我鎮(zhèn)政協(xié)工作在縣政協(xié)和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)政府的大力支持下,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,牢牢把握團結(jié)和民主兩大主題,按照"維護核心、服務(wù)中心、凝聚人心、加強自身建設(shè)"的要求,切實履行政協(xié)職能,較好地完成了政協(xié)工作和鎮(zhèn)黨委分配的其他有關(guān)工作,F(xiàn)就我鎮(zhèn)政協(xié)全年工作簡要總結(jié)如下:
一、重大事項積極上報,夯實履行政協(xié)職能。
我鎮(zhèn)政協(xié)工作結(jié)合實際,在重大事項積極上報縣政協(xié)的同時,堅持"以人為本"的方針,堅持以思想理論建設(shè)武裝政協(xié)隊伍,努力推進學(xué)習(xí)型政協(xié)建設(shè),有效指導(dǎo)了各項工作的開展。
二、積極參政議政,全面履行政協(xié)職能
堅持圍繞中心、服務(wù)大局,全面履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能,積極完成了縣政協(xié)交辦的`各項工作。除此以外,還經(jīng)常組織深入群眾,聽取群眾對黨和政府的心聲,并且把一些確實存在的問題及時向上級反映,例如農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等方面提出了建議,并且全部被鎮(zhèn)黨委采納。
三、××年政協(xié)工作完成情況。
根據(jù)縣政協(xié)下發(fā)的工作總結(jié),我鎮(zhèn)制訂了工作計劃,主要做了以下五個方面的工作:①按時組織了會議,積極開展了政治協(xié)商活動;②加強民主監(jiān)督;③積極參政議政,搞好本職工作;④加強了自身建設(shè),提高了參政議政能力;⑤配合鎮(zhèn)黨委搞好其他工作。
四、對政協(xié)工作的建議或意見。
1、進一步為政協(xié)開展工作創(chuàng)造良好的條件和環(huán)境。
2、繼續(xù)加強人民政協(xié)的自身建設(shè)工作。
3、進一步完善政治協(xié)商制度。
縣政協(xié)個人工作總結(jié)3
在市政協(xié)和縣政協(xié)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助與支持下,我認真貫徹上級政協(xié)會議精神,發(fā)揮政協(xié)委員政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政的職能,現(xiàn)將今年以來的履職情況匯報如下:
一、主動認真學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實十三大精神,認真學(xué)習(xí)政協(xié)及政治理論,努力踐行科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高自己的政治覺悟,不斷提高自己的參政議政能力。通過學(xué)習(xí)法律法規(guī),提高自身守法意識,并圍繞業(yè)務(wù)相關(guān)的企業(yè)經(jīng)營管理與現(xiàn)場施工知識認真鉆研,提高自身業(yè)務(wù)技能水平,具體運用于日常的管理、施工當(dāng)中。我同時注重抓單位員工學(xué)習(xí),要求他們不斷更新知識,設(shè)立獎勵機制,積極培養(yǎng)和引進建筑方面專業(yè)人才。
二、積極參加政協(xié)活動,履行政協(xié)委員職責(zé)。
認真參加市、縣政協(xié)有關(guān)會議和調(diào)研、視察等活動,撰寫提案,反映社情民意。本人將提交提案和及時反映社情民意作為履行委員職能的一個重要方面,平時注重走訪、調(diào)研,圍繞經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的焦點、熱點問題認真思考、撰寫文字材料,積極履行委員職責(zé)。作為一名政協(xié)委員,在感到光榮和自豪的同時,感到更多的是責(zé)任和義務(wù)。
三、立足本職崗位,扎實開展工作
沒有規(guī)矩,不成方圓。我十分注重企業(yè)的各種規(guī)章制度建設(shè),根據(jù)企業(yè)的實際情況,并依據(jù)建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求,制定了本企業(yè)的管理規(guī)章,落實各種崗位責(zé)任制,因管設(shè)崗,因崗定人,以責(zé)定酬,做到職責(zé)明確,獎罰分明,各司其職,各就各位,實行分級管理,始終保持企業(yè)良好的運作狀態(tài),為企業(yè)的大踏步發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。 職工是企業(yè)的'主人,沒有良好而穩(wěn)定的職工隊伍,要使企業(yè)發(fā)展壯大那是一句空話。我歷來十分注重職工隊伍建設(shè),把職工隊伍建設(shè)擺在日常工作的首位,由于建筑施工企業(yè)的特點,主要工作場所在野外,風(fēng)餐露宿是常事,因此對職工的身體,適應(yīng)能力要求較高。根據(jù)這種特點,在職工的錄取、使用上嚴格把關(guān),選擇身體素質(zhì)好,有吃耐苦精神的員工進入,對新員工進行崗前培訓(xùn)、安全知識教育,使每一個職工在思想上行政上有一個標(biāo)準(zhǔn),確保了員工的思想素質(zhì)。在業(yè)務(wù)繁忙時,需聘用大量民工,這對安全是一個難題,我就帶領(lǐng)企業(yè)安全員親自下工地,進行現(xiàn)場指揮,確保了工程的施工安全。根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營情況,不斷改善職工的報酬福利待遇,在逐步提高職工報酬的情況下,為職工購買了養(yǎng)老保險,施工安全保險等。管理、創(chuàng)新是我思考得最多的問題,沒有創(chuàng)新,企業(yè)的管理就會停滯不前,就會缺少發(fā)展的動力,我根據(jù)自己二十年的企業(yè)管理施工經(jīng)驗,加以總結(jié),制訂出一套適應(yīng)企業(yè)發(fā)展了管理模式,并不斷加以創(chuàng)新落實,在施工過程中大膽采用新技術(shù)新方法,提高了工程質(zhì)量,降低了工程成本。
今后我將進一步加強自身學(xué)習(xí),不斷提高工作水平和業(yè)務(wù)能力,勤奮努力,扎實工作,不辜負政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾對我的希望和重托,努力做一名合格的政協(xié)委員,為建設(shè)富裕、和諧文明的新懷化貢獻自已的力量。
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