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地鐵年度考核個人總結范文
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,因此好好準備一份總結吧?偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編精心整理的地鐵年度考核個人總結范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
地鐵年度考核個人總結范文1
轉眼間我來到地鐵2號線02標08工區(qū)已經近兩年。我褪去了剛來時候的青澀,漸漸的融入到項目,成為項目的一員。我從今年和去年的工作對比來進行這次的工作總結。
去年剛到地鐵2號線02標08工區(qū)項目時,對項目有較多不滿的地方,時常抱怨,工作積極性不高,難以融入項目。一部分是客觀因素,一部分是主觀因素,隨著客觀因素的改善和自身認識的提高,對以前存在的問題的認識發(fā)生了改變。
工作上,從去年的懵懵懂懂到今年的盡職盡責,從過去的盲干、蠻干到現在的細致、嚴謹,從以前的推諉、婉拒到目前的肯干肯當,各方面都有明顯的改觀,改進,整個項目有種欣欣向上的氛圍。從改變中我看到項目成員的共同努力,看到了項目越來越好的希望。
各部門之間的配合有了明顯的改善,對職能的認識和工作效率得到了提高,對于工作中出現的.問題,除了相互埋怨和推卸責任,更多的’是寬容和諒解,能及時的發(fā)現原因并積極的解決問題,杜絕類似問題的再次出現,更好的保證了項目的良性運轉。
生活上,項目領導對員工的生活十分關心、熱心,積極的為員工爭取福利,保護員工的切身利益。當員工生活上遇困難時,項目領導總能在第一時間解決困難并安撫員工,使員工把項目當作自己家,把項目的問題當作自己的問題,能全身心的投入到工作中去。
回首20xx年,有成績,有教訓,展望20xx年,有機遇,有挑戰(zhàn)。吸取教訓,正視成績,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn)。為了更好的明天,在路上
地鐵年度考核個人總結范文2
實訓接近了尾聲,本周是廣州實訓的最后一周。工作還是和往常一樣,我們跟隨巡檢班進行日常巡檢,做好相關記錄。本周所遇故障及處理:小PLC出現故障導致的風機無法開啟問題。在智能低壓控制系統(tǒng)中,控制的設備主要有三類,一類是普通風機,一類是隧道風機,另一類是風閥和碟閥。其中,風閥和碟閥是由小PLC來控制,都是開關量的控制。利用小PLC的輸出模塊來控制風閥和碟閥的開,關。輸入模塊來接收風閥和碟閥的開到位和關到位狀態(tài)反饋。當小PLC出現故障時,就不能控制風閥和碟閥的打開和關閉,同時也不能收到風閥和碟閥的開到位或關到位的狀態(tài)信息。那么為什么部分風機也無法開機呢?由于部分風閥是對應風機的聯(lián)動風閥所以,當風閥故障,也就導致了風機無法開機了。
和這里的師傅處久了,想到不久就要離開了,心里多少有些不舍。然而我明白這對于我來說又是新的開始了,師傅們以往的教導在很長一段時間里將會影響著我。和原先預料的一樣,作為實訓成果的.檢驗,這周開始了考試?荚噧热莘譃閮刹糠郑碚摵蛯嵺`。我不知道其他工班考的是什么,實踐操作我們工班考的是風機和風閥的啟停。
經過這個月的跟崗實習,我明白對一個崗位的工作熱情很重要,只要自己用心去做好每一件事,就一定會有所收獲。
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