學生會規(guī)章制度
在快速變化和不斷變革的今天，人們運用到制度的場合不斷增多，制度是指在特定社會范圍內統一的、調節(jié)人與人之間社會關系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構成。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的學生會規(guī)章制度，希望能夠幫助到大家。
學生會規(guī)章制度1
主席團：
1、經常同學生干部談心，抓好學生會一班人的思想，充分調動學生干部的積極性和創(chuàng)造性，負責學生干部的考察分配。
2、每學期提出學生工作計劃，指導各部門開展工作。
3、主持召開各系學生會分會主席會議。
4、及時向上級匯報工作，及時傳達上級有關任務。
5、協調各部門工作。
6、負責學生會外事活動。
7、加強各系學生會的聯系合作。
辦公室：
屬于學生會的.協調機構，根據學生會有關章程，負責管理學生會的日常工作，以使其正常有序進行，其主要職責如下：
1、安排督促值班人員值班，協調各部開會時間。
2、協助主席處理日常事務。
3、安排通知學生會各種會議和重要活動，負責把關會議的通知、考勤記錄。
4、收集和整理各部、各系學生會工作資料。
5、負責各階段考核評比工作。
6、集中力量抓好每階段的中心工作，協調和監(jiān)督各部門抓好經常性工作。
學習部：
引導新一代大學生的學習觀念，為其“樹立正確的學習觀”是學習部的基本任務，學習部的本質工作包括舉辦各種形式和規(guī)模的報告會，大型的辯論賽，演講會及學習經驗交流會等。本部的主要職責如下：
1、舉辦具有本院特色的學術講座和學習經驗交流會。
2、開展各類專業(yè)技能競賽。
3、圍繞學風建設開展助學活動。
4、收集和了解同學對教學的意見和要求，及時向學校反映。
5、協調其他部門開展工作。
體育部：
學生體育活動的先鋒隊和帶頭人，以“開展體育活動，增強學生體質”為己任，并在此開展思想指導下開展大量的形式活動，意義深遠的體育競賽活動，積極引導同學們參加，達到良好效果，開展活動如“運動會”、“籃球賽”等。要求部門成員愛好體育，有一定體育特長，本部門主要職責如下：1、組織開展各種體育競技比賽，增強同學健康意識。
2、協調其他部門開展工作。
組織紀檢部：
1、日常工作以及各種活動、會議中嚴格考核紀律出席情況，維持活動秩序，使活動有序進行。
2、協調其他部門開展工作。
女生部：
學生會女生部主要以維護女生權益為宗旨開展各項活動，豐富女生及廣大同學們的課余生活，本部門主要職責如下：
1、開展一些與當代女性息息相關的知識講座。
2、組織開展一些女生較感興趣的活動。
3、協調其他部門開展工作。
學生會規(guī)章制度2
秘書處作為保證學生會內部溝通組織的部門，且擔任著學生會與各個班級之間信息傳遞的特殊功能。所以保證秘書處工作的通暢性，時效性，和可靠性是十分重要的。為了實現以上各項特點的完整。特此設置學生會秘書處工作規(guī)章制度，用以更好的完成本部門工作。也請借此制度，使外界有監(jiān)督，指導本部的依據。
一、例會項目
1、如無放假或特殊情況，秘書處應每周組織學生會和各班班長展開例會。且秘書處具有確定會議地點，通知參會人員會議時間地點的義務。且不得私自更改會議時間地點。
2、舉行會議期間，秘書處應有組織會場紀律，點名等責任。
3、如有突發(fā)情況需要臨時通知緊急會議的`，應由秘書處通知參會人員且安排會議大項。
二、班級評比
1、秘書處應在每周一，中午之前計算出財經系各個班級的班級量化考核評比。應發(fā)布到財經系官方博客上并予以備份。除特殊情況外遲發(fā)文件屬于秘書處違規(guī)。
2、秘書處應溝通學生會各個部門，在周日晚班會結束之前，把各個部門的檢查結果采集完整。進行計算。
3、在每周一班級評比公示以后，應給與各班兩天時間檢查結果。公示應在周三晚結束。如有疑問的秘書處應給予調查。如發(fā)現錯誤的應及時修改并給予當事人道歉。公示兩日后封單。任何數據將不予修改。
三、學生會內部工作
1、應做好構建學生會內部管理。溝通聯誼各個部門。做好維護學生會團結的工作。
2、應在每月開頭，和次月結束，向學生會各個部分收取每月工作計劃和每月工作總結。且學期結束的時候收取各部的學期工作總結。
3、應積極配合其他學生會部門的工作。在其人員不足和工作有沖突的時候給予義不容辭的支持和幫助。
4、應該做到從學管辦傳遞信息到學生會和從學生會傳遞給各班信息的義務。且應保證時效性。
以上是學生會秘書處的工作制度。如有更新。應以最新制度為準。此制度從指定公示之日起實行。如和學生會總條例有沖突，應以學生會總條例為準。本制度僅具有約束秘書處的效能。不對其他部分實施影響。
學生會規(guī)章制度3
為了全面貫徹我校各項教育方針與管理政策，加強我部門內部的管理，改善工作質量，提高工作效率，以服務廣大同學、鍛煉自身能力為目的，根據學校的各項規(guī)章制度和結合我部門的實際情況，特制此章程。
第一章總則
1、加強我部門的管理，規(guī)范我部門成員的行為，合理安排各成員的工作，充分調動各成員積極性、主動性和創(chuàng)新性；
2、明責任，講才干，在平時的工作中，要保質保量地去完成上級交給的任務和組織開展的各項活動；
3、本部門各成員相互團結協作，并積極配合學生會其他部門的'工作。
第二章基本準則
1、嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，有明確的組織性和紀律性；
2、全體成員保持嚴格的工作作風和積極的工作態(tài)度，工作時要嚴于利己、秉公無私、不怕苦，敢創(chuàng)新和帶好頭；
3、合理安排自己的學習工作，做到品學兼優(yōu)；
4、在同學當中要塑造一個良好的形象，不接受粗俗的文化；
5、認真完成各項工作。
第三章責任負責制度
1、一切以“服務同學”為基礎，不得擺“官架子”，統籌規(guī)劃具體的工作任務；
2、分管好負責人對各項任務和活動的責任，并對活動進行監(jiān)督和協調；
3、積極地，高效地和按時地完成任務，不推委，不拖拉，不推卸責任；4、本部門的責任關系是副部長及干部對部長負責，部長對學生會主席團負責。
第四章會議制度
1、定期召開本部門會議；
2、會場保持嚴肅，不得做一些與會無關的事；
3、召開生活委員會議時，本部門所有成員均要到場，對各班生活委員進行點名考勤；
4、要做好會議記錄存檔。
第五章宿舍安全隱患排查制度
1、我部門每周都進行宿舍安全隱患排查。
2、對在排查中發(fā)現的安全隱患及時上報，請維修部門維修！
第六章招聘新成員制度
1、新成員均需填報應聘表，演講競聘和接受本部門面試，擇優(yōu)錄��；
2、在招聘中，要做到公平，公正和公開。為我部吸收優(yōu)秀的后備人才。
學生會規(guī)章制度4
一、制定目的：
機械工程系團總支學生會科技部是系團委學生會領導下的為全系學生服務的組織。為了確�？萍疾康恼９ぷ�、提高科技部的工作效率，同時為了便于工作管理及優(yōu)化，根據學生會的相關制度，制定此規(guī)定。
二、具體規(guī)定：
1、禮貌
部門成員不僅要對協會內部指導老師及上級領導禮貌，而且要尊敬各班班導和任課老師，對各班班委禮貌。無論遇到什么領導都必須禮貌的打招呼。
2、紀律
（1）工作時必須嚴肅，認真，工作時是同事，平時是朋友。
�。�2）無故不能缺席會議，有重要事情請假必須得到批準后方能離開。
（3）開會必須提前10分鐘到場，想好開會該怎么做，有什么要說的現準備。
（4）開會必須穿著正式，必須帶工作證。
�。�5）無論什么會議，必須做好每場會議的.記錄。
（6）每次收到手機短信通知必須回復。
（7）開會前必須把手機調為震動或關機狀態(tài)。
�。�8）會議過程中不能看與會議無關的書，有人發(fā)言時不能在底下說話。
�。�9）對上級布置的工作必須及時完成，保質保量。
（10）不要為任何事情找理由，不會的就及時去學、去問。
3、工作要求
（1）組織活動前必須寫出詳細的策劃書，得到批準后做好充分的活動前準備工作。
�。�2）活動前必須做好宣傳工作。
�。�3）活動中必須積極和其他部門溝通，協調組織，服從上級指揮，遇到問題盡量自己想辦法解決，不能解決的及時向上級反映。
�。�4）活動后必須寫好活動簡報，做好后期的宣傳工作，寫好工作總結，不能拖拖拉拉。
�。�5）本部門沒有活動而其他部門有活動時，必須服從調配，服從安排，積極配合，及積極參與。
�。�6）平時沒事時多多學習，多想問題，多嘗試策劃有創(chuàng)意的活動。經常和本部成員一起討論問題，加強團結，加深感情。
�。�7）牢記學生會是一個服務性學生組織，不要把自己的姿勢放得太高。牢記自己是學生干部，注意形象，為其他同學樹立模范榜樣。
學生會規(guī)章制度5
一、例會制度
1、部門成員需提前5分鐘到達會場，不得無故缺席、遲到、早退。
2、每次例會，部門成員需帶好會議記錄本，隨時記錄會議內容，做好部門會議記錄，并定期回憶查看。
3、每月底，干事寫一份工作小結，上交給副部，由副部整理，與部長共同探討，及時發(fā)現部門出現的問題等，并在下次例會同部門成員一起商討解決。
4、例會期間，部門成員踴躍發(fā)言，盡可能多得提出有建設性的建議。提出好的活動策劃或建議者給予相應的獎勵或表彰。
5、部門設獎罰分制度，具體內容如下：
�。�1）例會及所有活動，請假扣0。5分/次，遲到扣1分/次，早退扣1分/次，曠到扣3分/次。
�。�2）例會或其他活動時提出好的意見或建議加1分，并被采納的加3分
�。�3）協助其他部門工作的'加2分/次
（4）積極參與本部組織的活動加1分/次，有表演性活動參加者加5分/次
二、活動制度
1、活動準備中，部內任何成員不得無故推脫活動相關責任，必須及時保質保量完成。
2、活動進行時，部內成員堅守自己的崗位，不得無故缺席。
3、活動結束后，兩天內，部內成員做一次活動總結上交副部。
三、其他制度
1、對不能夠嚴格遵守學校及系部各項規(guī)章制度者，根據情節(jié)嚴重性將對其進行嚴肅批評、給予處分甚至退會。
2、注意個人形象，儀表、言行、著裝等，事事處處起，不疏忽細節(jié)問題�！凹毠�(jié)決定成敗”！
3、部內組建各演出隊伍，所有通知、排練、演出等均由制定負責人認真負責管理，負責人出現問題不得推辭，盡可能的自行解決問題，實在為難時上報情況與大家共同解決。
學生會規(guī)章制度6
學習部的工作直接關系到我系學風建設和同學們的發(fā)展，一個好的運作體系也需要一個好的制度，因此必須有一套嚴格的規(guī)章制度確保學習部工作的`正常進行。
一、總則
學習部成員必須嚴格遵守各項規(guī)章制度，積極參與團委學生會的集體活動，甘愿為學生工作無私奉獻。
二、整體工作制度
1、收到工作短信，電話需及時回復，有事耽誤回復需及時說明情況。
2、在工作中出現失誤需及時上報，不得當面頂撞學長學姐。
3、每天輪流記錄學習與工作的心靈歷程。
4、學期末整理并上交工作總結。
三、會議制度
1、提前10分鐘到場。
2、到會者攜帶工作筆記本和黑色簽字筆。
3、保持會議紀律，不得交頭接耳等。
四、活動制度
1、活動中途有事需先離開，必須向部長或副部長請假，獲得批準后方可離開。
2、工作時必需佩戴工作證。
3、出現任何突發(fā)重大事件，不能自行處理的，應及時報告給相關負責人，不得擅自做主。
五、請假制度
1、不可擅自代替部長與副主席簽字。
3、部門活動及例會請假必須當面或以電話形式進行，否則無效。
4、請假超過三次者自動退出學習部（不包括遲到請假）。
六、值班制度
1、各成員需按安排準時到達值班地點并簽到。
2、值班人員衣著整潔得體，不穿拖鞋，背心。
3、值班過程中應認真嚴謹，不擅自離開值班地點。
4、值班人員需做好值班日志的填寫，記錄值班過程中的各種情況。
5、值班時，應認真完成老師布置的任務
七、獎勵制度
每星期老部員會根據新部員的表現排名，排名靠前者優(yōu)先考慮優(yōu)秀團員，優(yōu)秀團干部，青年志愿者名額等。
八、懲罰制度
以上制度中，除有特別處分說明按原說明執(zhí)行，其他制度違反一次口頭批評，違反兩次給予警告（1000字以上手寫檢討書），違反三次給與嚴重警告并加一個月留部察看，違反四次開除出學習部。
九、附則
學習部將會定時對規(guī)章制度進行修改，本細則解釋權在系學生會學習部。
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