2016產(chǎn)假?lài)?guó)家規(guī)定江蘇
江蘇省十二屆人大常委會(huì)第二十二次會(huì)議在寧閉幕,會(huì)議表決通過(guò)了關(guān)于修改《江蘇省人口與計(jì)劃生育條例》的決定,自2016年1月1日起,符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,女方在享受?chē)?guó)家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,延長(zhǎng)產(chǎn)假三十天,男方享受護(hù)理假十五天。
條例規(guī)定,依法辦理結(jié)婚登記的夫妻,在享受?chē)?guó)家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上,延長(zhǎng)婚假十天。符合本條例規(guī)定生育子女的`夫妻,女方在享受?chē)?guó)家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,延長(zhǎng)產(chǎn)假三十天,男方享受護(hù)理假十五天。
值得一提的是,國(guó)家法定休假日不計(jì)入婚假、產(chǎn)假和護(hù)理假。“這也意味著,婚假、產(chǎn)假和護(hù)理假當(dāng)中如果有清明、端午、五一、國(guó)慶、春節(jié)這樣的法定假日,在休完產(chǎn)假后可以補(bǔ)休,這當(dāng)中的雙休日不補(bǔ)休。”省人大常委會(huì)相關(guān)人士解釋?zhuān)?月初生孩子為例,國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假98天,江蘇延長(zhǎng)產(chǎn)假30天,總共128天,其中有1天端午假、1天中秋假、3天國(guó)慶節(jié),這樣加起來(lái)就是133天。
有的委員建議,條例中“工資、獎(jiǎng)金”的表述應(yīng)當(dāng)與《江蘇省工資支付條例》的規(guī)定相銜接,按照規(guī)定,工資包括獎(jiǎng)金。為此,條例修改為婚假、產(chǎn)假和護(hù)理假視為出勤,在規(guī)定假期內(nèi)照發(fā)工資,不影響福利待遇。同時(shí),增加一款,用人單位根據(jù)具體情況,可以給予其他優(yōu)惠待遇。
省人大常委會(huì)教科文衛(wèi)委提出,修正案草案第二條中“申請(qǐng)?jiān)偕粋(gè)子女”的表述不準(zhǔn)確,再生育可能是一個(gè)子女,也可能不止一個(gè)。因此,修正案對(duì)此進(jìn)行了修改,規(guī)定符合下列情形之一的,可以要求安排再生育子女:一方婚前未生育,一方婚前已生育過(guò)一個(gè)子女,且雙方共同生育一個(gè)子女的;雙方婚前合計(jì)生育兩個(gè)及以上子女,且沒(méi)有共同生育子女的;已生育的兩個(gè)子女中,有經(jīng)病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為病殘兒,醫(yī)學(xué)上認(rèn)為可以再生育的;符合上述3種情況再生育一個(gè)子女后,其中一個(gè)子女死亡,夫妻仍符合上述3種情況的,可以要求安排再生育子女。
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